安保部機(jī)構(gòu)職責(zé)流程(已改)WORD文檔

安部機(jī)構(gòu)職責(zé)流程(已)WORD文檔不得在其他途完畢請自行刪除多謝合作品·店安部組

管工

工

員

童門

管

員員

行工保門設(shè)運(yùn)行杜安故保門、物品

1.、行業(yè)定及標(biāo)準(zhǔn)要求

2.天相園的組織做好店的平安管理1.根據(jù)團(tuán)年平安方案和方案，定店年平安方案和預(yù)算組織落實(shí)

組織督辦落實(shí)平安做好日常及特殊時(shí)期的平安署和檢查。并督辦平安隱患的整改定期或不定期的組織相關(guān)對店進(jìn)展平檢查定期組織對店進(jìn)展平安考核組織落實(shí)類應(yīng)急預(yù)案，處理店的突發(fā)事件組織做好店設(shè)施設(shè)備的申購、維保養(yǎng)及報(bào)廢1.定年店設(shè)施設(shè)備的申購、維修保養(yǎng)及報(bào)廢方案及預(yù)算并組

織落實(shí)提出合理化的節(jié)能降耗建在保證店正常經(jīng)營的根底上控能耗物耗4.完成日常維5.檢查設(shè)施設(shè)備日常保養(yǎng)品

、考核獎(jiǎng)懲、檢查、思想、活動(dòng)、會(huì)議〕檢查儀容儀、行為標(biāo)準(zhǔn)合上崗標(biāo)準(zhǔn)；定期與進(jìn)展溝通，及時(shí)握思想動(dòng)態(tài)并解決問題；3.組織例會(huì)，傳達(dá)上級會(huì)議精神，布置任務(wù)，做好上傳下達(dá)任4.的考勤，確保的正常運(yùn)轉(zhuǎn)5.制定的方案，并組織實(shí)施；定期對所轄進(jìn)展績效評估，提出獎(jiǎng)懲建議；組織積極參加公司項(xiàng)活動(dòng)協(xié)助做好店的行政外聯(lián)；1.填寫消防檔案、做好消防檢查接待

2.按時(shí)整改消隱患任務(wù)3．辦店出入證、居住證；4.協(xié)助家平安機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)做好店查控及發(fā)生案件的調(diào)查；

完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)權(quán)限權(quán)限類

建議

決定品財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)

、獎(jiǎng)懲、調(diào)配。預(yù)算申購

績效考核。預(yù)算申購對其他部門平安監(jiān)視、檢查任職資格自然年齡在23歲上，身體安康；根本

五官端正，口齒清楚，具有良好心理素質(zhì)具有良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神，企業(yè)有強(qiáng)烈責(zé)任感；性格沉穩(wěn)、正直公正、表達(dá)能力強(qiáng)頭腦清晰、思維敏捷、堅(jiān)持原那么；作認(rèn)真實(shí)，服從領(lǐng)，忠于職守；有較強(qiáng)組織管理能力和與溝通協(xié)調(diào)能力；知識技掌握根本治安、消防和程管理知識，熟悉國家有關(guān)法、法規(guī)，具教育背作經(jīng)其

有國家從業(yè)格證；高中〔含〕以上學(xué)歷；2年以上相關(guān)管理作經(jīng)歷品

·

、外來登記、出入檢查、消防監(jiān)控現(xiàn)異情況及時(shí)處理并記錄報(bào)職與任務(wù)品

1.

2.、總部、店本部門的做好門店的平安保衛(wèi)保證門店人身財(cái)產(chǎn)平安1.熟練握類突發(fā)應(yīng)急預(yù)案的處理程序并按程序?qū)嵤?.對在就餐區(qū)活動(dòng)的客人兒童、醉酒者〕密切注意時(shí)提醒客人兒童嚴(yán)加管理、注意平安對醉酒者應(yīng)

前幫助攙扶、護(hù)送其回就餐區(qū)

3.對店內(nèi)衣冠不整者或形可疑者主動(dòng)上前詢問發(fā)現(xiàn)有疑點(diǎn)應(yīng)時(shí)告知安保部主管妥善處理4.非客通道監(jiān)控查品5.6.7.8.表述：消防監(jiān)控室監(jiān)控嚴(yán)格行監(jiān)值班度熟練掌握警和消防控制系統(tǒng)功能

任

通過監(jiān)視平安問題期進(jìn)展維護(hù)檢使所消防設(shè)施刻于完?duì)顟B(tài)5.負(fù)管全范圍內(nèi)動(dòng)火證動(dòng)火部和個(gè)進(jìn)展監(jiān)視檢當(dāng)班期間負(fù)聽部領(lǐng)導(dǎo)同本崗位填寫詳細(xì)

表述：完成辦其他任務(wù)品

、、根本素質(zhì)

20—45歲，身體安康，精力充分；身高1.72米以上；具有良好的道德和敬精神，對企有強(qiáng)烈的責(zé)感；遵章守紀(jì)，認(rèn)真踏實(shí)；知識技能具有一的防火、滅火根底知識；教育背景初中上歷；經(jīng)歷退伍軍或警校畢生優(yōu)先；其他

政治根本信息崗位名稱

門童組長崗說明書門童組長

崗位編號品

·

、負(fù)責(zé)職責(zé)與任務(wù)職責(zé)表述：遵守各項(xiàng)規(guī)章制度

任

遵守國家法律法規(guī)行業(yè)規(guī)求遵守各項(xiàng)規(guī)章制度；職責(zé)表述：織督導(dǎo)落實(shí)操規(guī)程

任務(wù)

織班例會(huì)傳達(dá)協(xié)助培訓(xùn)熟悉環(huán)境和場情況；品4.

1.2.、姿勢標(biāo)準(zhǔn)文明用語、禮貌待、微笑

開車門、拿物品、叫計(jì)車、雨天人傘、平安醒等車輛停放與疏導(dǎo)現(xiàn)問題及時(shí)收集上報(bào)對門店見和建議

完成上級交辦其他權(quán)限權(quán)限型

建議

決定人事權(quán)限財(cái)權(quán)

下屬員考核權(quán)、用、懲、調(diào)配權(quán)

品、

、、20—30歲身體康力充分身高1.72米以上教育背景初以學(xué)經(jīng)歷1以相關(guān)經(jīng)歷其他信息崗名稱

門崗說書門童

崗編號所部門

江·相園保部

崗定品

、負(fù)責(zé)職責(zé)與任務(wù)

職責(zé)表述：遵守各項(xiàng)規(guī)章制度品

1.

2.

“前包〞品

、、18—25歲身體康力充分身高1.72米以教育背景初以學(xué)經(jīng)歷相關(guān)經(jīng)歷他品

·

。概做好各種養(yǎng)提出合理化建議。品

1.2.、總部、門店的負(fù)酒店程設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)日常維修維護(hù)1.執(zhí)維修維護(hù)案和算2．提出節(jié)能降耗的理化建議并配合保主管檢查部門浪費(fèi)能情況

熟練掌握設(shè)施設(shè)備的性能、操和維護(hù)保養(yǎng)程檢查設(shè)施設(shè)備日常運(yùn)、維護(hù)保養(yǎng)時(shí)排除異?，F(xiàn)象5.控維修用品、器材的使用降低物耗、厲節(jié)約分析日常報(bào)修做好材料申報(bào)方案同時(shí)提出合理化技改議對門店內(nèi)水、電、氣的使用情況進(jìn)檢查確保平安

參加例會(huì)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)等

1.加例會(huì)、培訓(xùn)掌握本部門流程2.積極參加活動(dòng)

完成上級交辦的其它品

教育背經(jīng)歷其

20-45、電、氣等與護(hù)保養(yǎng)關(guān)熟悉五金構(gòu)、常用使用方法方法了解平生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等方面政策法規(guī)高中及同等學(xué)歷以上以上行經(jīng)歷相證運(yùn)行崗說明信品

·

1.

2.、總、

負(fù)、維護(hù)1.嚴(yán)格照平2.熟練掌握性能、和維護(hù)養(yǎng)

3.檢查、維護(hù)養(yǎng)時(shí)排除異現(xiàn)象4.分析情況技改配檢測驗(yàn)收和評估本清潔品

7.

自然條教育背景經(jīng)歷

、消防、環(huán)境關(guān)構(gòu)造、原理及附屬進(jìn)展維養(yǎng)一般故障分析判斷排除力年齡25-45周歲身體康高中及同等學(xué)歷以年以行經(jīng)歷相證件品

1

950—10上002

1000經(jīng)理例會(huì)10303

1030部門例會(huì)1100品4

110014005

140014:306

14307

上172017:308

物品申173018:309

酒店內(nèi)外圍平巡視突發(fā)事

1830處

21:00品10

210021:2011

2120

21:30

12

213021:4013

2140〔主管

/稱

法

標(biāo)品-11000

-2

具可行1

經(jīng)理例會(huì)

性、10002—1030-3

昨總

各項(xiàng)都符1部例會(huì)

結(jié)

糾正員不標(biāo)內(nèi)容

合標(biāo)1030—11

2

今安

布置今

理解品00

保證餐中

設(shè)施設(shè)備1-41100—1400

餐中員動(dòng)態(tài)管

、檢查、記錄、溝通。

正常運(yùn)2平巡各部門巡檢溝通品-5

11430—14

30

上級臨時(shí)安排2

或者需要跟它部門溝通解決-6

跟組長溝通下上下

吃飯品14:30沒有無1

因的遲-7

上

按打

打卡記

把需要跟其子部門

溝通的事項(xiàng)進(jìn)展

所有溝通1720—17

列在上進(jìn)展

事項(xiàng)均進(jìn)2

記錄30

通同記錄溝通的

展結(jié)果并備布置

排和執(zhí)行的內(nèi)容-8

記錄

填寫申購單

各項(xiàng)都符品

1730—1830-9

保證

1

效勞

、二、一、傳

順利進(jìn)1830

菜部、廚房、—2100

監(jiān)待客禮貌、

保證客2

用語婉轉(zhuǎn)

人無投訴-10

做記

都品

2100—2120

2

與各部門對接整-11總當(dāng)制

沒有無原定日方案

因的早退2120—21

打卡記錄30

記錄

理制-12樓治平

消防平安

記錄

酒店內(nèi)外品2130—2140-122140

1

一

事部品

2

、3

不談4

參管例會(huì)參其各5

不門作總結(jié)和作分解品

/

-1

1

-2

1

-3

效果1

專職主管進(jìn)

到達(dá)品

-4

符

1

、落實(shí)和監(jiān)視

環(huán)-5協(xié)調(diào)及召開議

1安一-61

總或店內(nèi)組織

積極品

、節(jié)假日聯(lián)

歡等每月主要工及不定期工作序

工作名

工作時(shí)

檢查

填寫表每101

員工溝

日事業(yè)部總每20經(jīng)2

報(bào)費(fèi)用和現(xiàn)金預(yù)

預(yù)算報(bào)表3

報(bào)月作

每25

工作方案表品3

14

、績效核每分解/檢名

步

方標(biāo)-1

記

溝通記錄匯、整1溝

改、反品12-2

1

20

-3

1

25-4

、

?

?品30

標(biāo)上交綜合部季主要作及不定期作

作名稱

作間

檢查

填寫格季最制定下季作

25事部經(jīng)1

作方案綜總結(jié)本季作

季最2

況形成述職報(bào)

29品〔座談作分

/檢名

作方法

標(biāo)-1

有可行性，根據(jù)全年作方案，制制下作

1

符合經(jīng)營需下的作方方

-1

總結(jié)本的作完成品

2

、四業(yè)部經(jīng)

最后月綜

1

20日前品、四度最后月的2

29日前3

消防預(yù)案培訓(xùn)演4月和8月每分

/檢名

方

標(biāo)-1

根據(jù)全方案，制

有可行性，制下

1

下的方案，重

符合經(jīng)營需方

是下的客戶管理、

品、產(chǎn)品等方總結(jié)上半年的作完成經(jīng)營情況，重點(diǎn)把未完1的原因和改進(jìn)事項(xiàng)進(jìn)展-形成上半年經(jīng)營分析報(bào)總上年告，重點(diǎn)是制定出改進(jìn)

有可行性，情施和完成方案表，設(shè)計(jì)

重點(diǎn)突出，2下半年經(jīng)營作的重點(diǎn)

問題得到解并統(tǒng)一團(tuán)隊(duì)思想，為積

完成下半年經(jīng)營任務(wù)做品-3

1不定期

名

時(shí)

檢查

填寫表本度第制定全全

季度最后月

事業(yè)總經(jīng)1

方

20日前

方表品

20

下12

10每分解

/檢名

標(biāo)-1

根據(jù)子部門

有可

1

完成，子部門

性，符

下

經(jīng)營需品2

總結(jié)工作完成1

重點(diǎn)把未完成原和改進(jìn)事項(xiàng)展羅列工-形成經(jīng)營分析報(bào)告

有可總結(jié)重點(diǎn)是出改進(jìn)措施

性重作2

實(shí)施設(shè)計(jì)出

突出營工作重點(diǎn)統(tǒng)一團(tuán)

題得到思想為積極完成

品

1

2050-21002

下210021品303

2130—21404

、值班經(jīng)理平

2140—00檢查

005

0000—08酒店巡視及好記錄006

0800—08下一班次30童組長流程

名

時(shí)

檢查

填品

1

950—10002

1000—10203

1020—11004