服裝質(zhì)量管理年終個人工作總結(jié)2023年

第8頁共8頁服裝質(zhì)?量管理?年終個?人工作?總結(jié)2?023?年隨?著工作?的深入?，我接?觸到了?許多新?的事物?，也遇?到了許?多新的?問題，?而這些?新的經(jīng)?歷對于?我來說?都是一?段新的?磨練歷?程。?回顧整?個上半?年，我?學(xué)會了?很多：?在遇見?困難時?，我學(xué)?會了從?容不迫?地去面?對;在?遇到挫?折的時?候，我?學(xué)會了?去堅強?地抬頭?;在重?復(fù)而又?單調(diào)的?工作背?后，我?學(xué)會了?思考和?總結(jié);?在公司?形象受?到破壞?的時候?，我學(xué)?會了如?何去維?護;在?被客戶?誤解的?時候，?我學(xué)會?了如何?去溝通?與交流?。以上?是我在?工作方?面取得?略微突?破的地?方，但?這種突?破并不?意味著?我就能?夠做好?工作，?在接下?來的工?作中我?會繼續(xù)?完善自?己，在?失敗中?不斷總?結(jié)經(jīng)驗?和吸取?教訓(xùn);?在和同?事配合?工作過?程中學(xué)?習(xí)他們?先進的?工作方?法和理?念;在?溝通和?交流過?程中學(xué)?會諒解?他人。?現(xiàn)將?一年工?作總結(jié)?作如下?匯報：?一、?工作方?面做?好基本?資料的?整理，?及時向?工廠反?映客戶?的情況?、向工?廠反映?客戶的?信息;?做好?訂單跟?蹤：在?下訂單?后要確?認工廠?是否排?單，了?解訂單?產(chǎn)品的?生產(chǎn)進?程，確?定產(chǎn)品?是否能?夠按期?發(fā)貨，?最后還?要確定?客戶是?否準(zhǔn)時?收到我?司產(chǎn)品?;貨?款回籠?，與客?戶確認?對帳清?單并確?認回傳?，及時?將開票?資料寄?到財務(wù)?處，做?好開票?的事項?，最后?確認客?戶財務(wù)?收到稅?票并要?求及時?安排;?維護?老客戶?，保持?經(jīng)常與?老客戶?聯(lián)系，?了解客?戶對產(chǎn)?品需求?的最新?動向。?另外要?向客戶?推出公?司最新?產(chǎn)品，?確定客?戶是否?有需要?。二?、工作?中存在?的問題?貨期?協(xié)調(diào)能?力不夠?強，一?些貨期?比較急?的貨經(jīng)?常不能?很好地?滿足客?戶的需?求，貨?期一退?再推，?有些產(chǎn)?品甚至?要二十?多天才?能完成?。這種?情況導(dǎo)?致了部?分客戶?的抱怨?。工作?的條理?性不夠?，在工?作中經(jīng)?常會出?現(xiàn)一些?錯誤;?對時間?的分配?和利用?不夠合?理，使?工作的?效率大?大地降?低;不?能很好?地區(qū)分?工作內(nèi)?容的主?次性，?從而影?響了工?作的整?體進程?。由?于自身?產(chǎn)品知?識的缺?乏和業(yè)?務(wù)水平?的局限?，在與?客戶的?溝通交?流過程?中不能?很好地?說服客?戶。這?一方面?我還需?要繼續(xù)?學(xué)習(xí)去?完善自?身的產(chǎn)?品知識?和提高?業(yè)務(wù)水?平。?產(chǎn)品質(zhì)?量問題?在大貨?生產(chǎn)中?是很難?避免的?，但是?所有人?都希望?降低產(chǎn)?品質(zhì)量?問題的?發(fā)生率?。據(jù)統(tǒng)?計，上?個月客?戶投訴?我司產(chǎn)?品存在?質(zhì)量問?題的案?例達十?幾起。?這使我?們和客?戶的溝?通出現(xiàn)?空前的?尷尬場?面?？?戶對我?們的產(chǎn)?品質(zhì)量?表示懷?疑，也?對我們?的態(tài)度?表示懷?疑。他?們覺得?我們沒?有一點?誠意。?后來我?們工廠?采取了?相應(yīng)的?措施解?決了此?次質(zhì)量?問題。?但是之?前糟糕?的質(zhì)量?問題給?客戶帶?去了非?常不好?的影象?對我們?的信任?度和滿?意度都?大幅度?降低。?對于?產(chǎn)品質(zhì)?量問題?我覺得?它是客?觀存在?的，如?果要求?工廠生?產(chǎn)的大?貨不發(fā)?生質(zhì)量?問題，?那時不?現(xiàn)實的?也是一?種幼稚?的想法?。容忍?一定限?度的質(zhì)?量問題?是每個?業(yè)務(wù)員?所必須?做到的?，如果?一味地?去埋怨?工廠，?只會讓?事情變?得更加?糟糕。?如果說?有什么?可以彌?補質(zhì)量?問題，?那就是?我們的?態(tài)度。?一旦發(fā)?生質(zhì)量?問題我?們就應(yīng)?該及時?有效地?去挽回?損失和?客戶對?我們的?信任，?拿出我?們的誠?意尋找?并承認?自己的?過失之?處，這?才是首?先要做?的事情?。三?、自我?剖析?在心態(tài)?方面，?我存在?兩個問?題：一?是急躁?心理、?二是責(zé)?任分散?。我還?需要進?一步去?調(diào)整和?改變。?在緊?張的工?作中會?經(jīng)常產(chǎn)?生急躁?的心理?狀態(tài)，?我曾嘗?試著去?緩解這?種狀態(tài)?，但是?效果并?不好。?心理學(xué)?解釋導(dǎo)?致急躁?的心理?有許多?因素：?工作環(huán)?境、自?身素質(zhì)?、生活?習(xí)慣、?工作方?法等等?，而我?認為調(diào)?整急躁?的心理?狀態(tài)還?需要從?自己的?生活習(xí)?慣和工?作方法?做起，?因為工?作環(huán)境?是客觀?的，而?提高自?身素質(zhì)?特別是?心理方?面的素?質(zhì)更不?是一朝?一夕的?事情，?現(xiàn)在我?能把握?的就是?調(diào)整自?己的工?作方法?和自己?的生活?習(xí)慣。?責(zé)任?分散是?為了提?高工作?效率的?一種重?要手段?，但是?工作分?散心理?卻有著?它消極?的一面?，當(dāng)一?件事情?的責(zé)任?被多個?人分擔(dān)?后，沒?有人認?為這件?事是自?己的事?情，久?而久之?便沒有?人會去?刻意關(guān)?注這件?事，在?我身邊?我能感?受到它?是存在?的。我?想克服?這種心?理的最?佳方法?就是培?養(yǎng)和加?強自身?的團隊?合作精?神。時?刻都要?把自己?擺在一?個團體?的位置?里，因?為這里?沒有我?只有我?們。?四、_?___?年規(guī)劃?維護?老客戶?：主要?是訂單?跟蹤，?確保大?貨能夠?準(zhǔn)時出?廠，做?好秋季?打樣工?作。?做好貨?款回籠?，上個?月我在?這一方?面做地?不好，?被人敷?衍的感?受實在?不好受?，從現(xiàn)?在開始?要多長?一個心?眼，俗?話說：?口說無?憑，什?么事情?都要確?認才行?。對?于新客?戶，一?定要完?全按照?合同上?的規(guī)范?行事。?盡快地?獲得新?客戶對?我們的?信任和?支持。?堅持?學(xué)習(xí)產(chǎn)?品知識?和提高?自身的?業(yè)務(wù)水?平，事?物都是?在時刻?變化的?，我需?要不斷?補充新?的知識?來充實?自己。?堅持多?出去走?走，保?持經(jīng)常?與客戶?的有效?溝通和?交流，?真正了?解客戶?需要什?么產(chǎn)品?。以?上是我?這一年?的工作?總結(jié)，?不足之?處還請?領(lǐng)導(dǎo)多?多指點?和批評?.服?裝質(zhì)量?管理年?終個人?工作總?結(jié)20?23年?（二）?今年?以來，?本人在?公司各?級領(lǐng)導(dǎo)?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，在同?事們的?團結(jié)合?作和關(guān)?心幫助?下，品?管部較?好地完?成了_?___?年的各?項工作?任務(wù)，?現(xiàn)將_?___?年的各?項工作?總結(jié)如?下，敬?請各位?領(lǐng)導(dǎo)提?出寶貴?的意見?。一?、思想?政治表?現(xiàn)、品?德修養(yǎng)?及職業(yè)?道德方?面一?年來，?本人認?真遵守?勞動紀(jì)?律，按?時出勤?，有效?利用工?作時間?，堅守?崗位，?需要加?班完成?工作按?時加班?加點，?保證工?作能按?時完成?，認真?學(xué)習(xí)法?律知識?;愛崗?敬業(yè)，?具有強?烈的責(zé)?任感和?事業(yè)心?。積極?主動學(xué)?習(xí)專業(yè)?知識，?工作態(tài)?度端正?，認真?負責(zé)地?對待每?一項工?作。?二、工?作能力?和具體?業(yè)務(wù)方?面我?的工作?崗位是?品管部?。主要?負責(zé)每?天工應(yīng)?商做好?的貨我?本著“?把工作?做的更?好”的?目標(biāo)，?工作上?發(fā)揚開?拓創(chuàng)新?精神，?扎扎實?實干好?本職工?作，圓?滿地完?成了一?年的各?項任務(wù)?：采?用日志?，對當(dāng)?天的工?作進行?記錄;?采用周?報和月?報對當(dāng)?周或當(dāng)?月工作?進行總?結(jié)并制?定下周?的工作?計劃。?我主要?做跟綜?工應(yīng)商?質(zhì)量，?保證總?體任務(wù)?的完成?。就能?做到周?報表和?月報表?的不良?數(shù)量基?本準(zhǔn)確?。三?、存在?的不足?總結(jié)?—年的?來的工?作，雖?然取得?了一定?的成績?，自身?也有了?很大的?進步，?但是還?存在著?以下不?足。?一是有?時工作?的質(zhì)量?和標(biāo)準(zhǔn)?與領(lǐng)導(dǎo)?的要求?還有一?定差距?。一方?面，由?于個人?能力素?質(zhì)不夠?高，有?時統(tǒng)計?存在一?定的差?錯;另?一方面?，就是?有的時?候工作?量多，?時間比?較緊，?工作效?率不高?。二?是有時?工作敏?感性還?不是很?強，對?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事?不夠敏?感，有?時工作?沒有提?前完成?，上報?情況不?夠及時?。四?、__?__年?工作計?劃—?是我將?進一步?發(fā)揚優(yōu)?點，改?進不足?，拓展?思路，?求真務(wù)?實，全?力做好?本職工?作。打?算從以?下幾個?方面開?展工作?：一?是加強?工作統(tǒng)?籌，根?據(jù)公司?領(lǐng)導(dǎo)的?年度工?作要求?，對_?___?年工作?進行具?體謀劃?，明確?內(nèi)容、?時限和?需要達?到的目?標(biāo)，加?強部門?與部門?之間的?協(xié)同配?合，把?各項工?作有機?地結(jié)合?起，理?清工作?思路，?提高辦?事效率?，增強?工作實?效。完?善公司?質(zhì)量目?標(biāo)，并?制定了?完整的?統(tǒng)計和?糾正預(yù)?防措施?作業(yè)辦?法。?三是加?強工作?培養(yǎng)。?始終保?持良好?的精神?狀態(tài)，?發(fā)揚吃?苦耐勞?、知難?而進、?精益求?精、嚴(yán)?謹(jǐn)。細?致、積?極進取?的工作?作風(fēng)。?服裝?質(zhì)量管?理年終?個人工?作總結(jié)?202?3年（?三）?時間飛?逝，轉(zhuǎn)?眼間所?謂的_?___?就這樣?過去了?，算起?來，從?___?_月份?實習(xí)到?今天為?止，在?這里工?作剛好?整整十?個月了?，正是?在這里?我開始?踏上了?社會，?完成了?自己從?一個學(xué)?生到社?會人的?轉(zhuǎn)變。?回首過?去的十?個月里?雖說談?不上感?慨萬千?，卻也?有難以?抑制住?心中的?百轉(zhuǎn)千?回!想?到當(dāng)初?自己獨?自拉著?行李來?到這個?陌生城?市時，?面對前?方未知?的一切?，對于?剛出學(xué)?校的我?有的或?許更多?的就是?迷茫了?，找到?一份工?作對于?當(dāng)時的?自己來?說顯得?那么急?切，懷?著緊張?不安的?心打通?了我們?公司招?聘電話?，未接?通之前?無數(shù)次?糾結(jié)與?幻想，?幻想著?各種委?婉拒絕?，可是?心里又?多想聽?到的是?肯定的?話語，?當(dāng)聽到?對方的?聲音時?，之前?的緊張?害怕瞬?間被她?溫柔的?話語所?打消，?再到后?來面試?時的種?種以及?報到那?天同事?的熱情?幫助等?等讓孤?身一人?的我不?再那么?膽怯，?正是這?些有形?的無形?的聲音?一直引?導(dǎo)我走?到今天?，感謝?他們，?陰雨連?綿的_?___?月顯得?不再那?么寒冷?寒暄?了這么?多，還?是言歸?正傳吧?。來公?司短短?的這幾?個月里?，公司?給予了?我良好?的學(xué)習(xí)?和鍛煉?時間的?機會，?增加了?自己的?知識和?實踐經(jīng)?驗。這?讓自己?有了更?大的信?心和動?力去工?作，每?天自己?都會提?前半個?小時到?達工作?崗位，?提前為?自己一?天的工?作做準(zhǔn)?備。雖?說每天?接觸的?東西在?學(xué)校基?本都見?過，但?是要學(xué)?習(xí)的卻?截然不?同，每?天重復(fù)?性的事?情對于?剛工作?的我來?說也算?是樂此?不疲，?不知不?覺中自?己也進?步了不?少，每?天都感?覺時間?過得好?快，過?得很充?實。經(jīng)?過這段?時間的?不斷學(xué)?習(xí)，自?己已經(jīng)?可以獨?立完成?每天的?日常工?作了。?還會幫?助其他?同事做?些力所?能及的?事情。?作為一?名新員?工，工?作總結(jié)?還過于?遙遠，?因為我?對工作?上的許?多問題?還是知?之甚少?。但是?我會繼?續(xù)努力?，爭取?做到最?好。?回顧檢?查自身?存在的?問題，?雖能自?己能做?到敬崗?愛業(yè)，?積極主?動開展?工作，?但自己?仍然有?許多需?要不斷?的改進?和完善?的地方?，我一?直在努?力，并?且力求?做好。?在工作?中由于?專業(yè)知?識較少?，經(jīng)驗?不足，?對待一?些問題?的解決?方法過?于單純?，工作?方法過?于簡單?;看待?問題比?較片面?，在一?些問題?的處理?上顯得?還不夠?冷靜，?甚至有?時不能?準(zhǔn)確的?去發(fā)現(xiàn)?問題。?生活中?雖說能?和同事?和睦相?處，或?許還缺?少了些?與工作?之外其?他人的?溝通。?希望自?己在今?后的工?作中繼?續(xù)加強?專業(yè)知?識的學(xué)?習(xí)，進?一步提?高各自?己項檢?驗技能?，工作?生活兩?不誤。?我想?我應(yīng)努?力做到?：第?一，根?據(jù)領(lǐng)導(dǎo)?要求，?加強學(xué)?習(xí)，掌?握成熟?技術(shù);?第二?，拓寬?專業(yè)知?識面，?參加各?類檢驗?員資格?培訓(xùn)和?考試，?盡快使?自己成?為一名?合格的?質(zhì)檢員?;第?三，認?真學(xué)習(xí)?執(zhí)行I?SO質(zhì)?量控制?體系以?及HA?CCP?體系，?工作任?勞任怨?，接受?公司安?排的常?規(guī)和臨?時任務(wù)?，并能?認真及?時地完?成;?第四，?對檢驗?儀器要?正確操?作，做?到及時?用及時?清理、?及時登?記，做?好日常?維護工?作;第?五，熱?愛本職?工作，?繼續(xù)學(xué)?習(xí)有關(guān)?質(zhì)量知?識。?總之，?心態(tài)決?定狀態(tài)?，狀態(tài)?決定成?敗!雖?然自己?不是最?好的，?但是我?會努力?，相信?沒有最?好，只?有更好?!在此?祝愿公?司再創(chuàng)?輝煌!?祝公司?的領(lǐng)導(dǎo)?和同事?們前程?似錦好?運相伴?。服?裝質(zhì)量?管理年?終個人?工作總?結(jié)20?23年?（四）?時間?流逝，?轉(zhuǎn)眼間?，__?__年?已經(jīng)過?去，將?一年來?的工作?情況總?結(jié)如下?：一?、按計?劃及時?，保質(zhì)?，保量?完成工?作任務(wù)?及其成?效_?___?下半年?加入服?飾品質(zhì)?部。接?受公司?上級領(lǐng)?導(dǎo)通知?，加強?我司的?品質(zhì)品?控，一?定要保?質(zhì)保量?按時完?成任務(wù)?。在工?作中雖?然加強?了力度?，由其?客戶單?量多的?時候，?產(chǎn)品質(zhì)?量問題?和出貨?期在生?產(chǎn)中還?是很難?避免。?還是給?公司帶?來不便?的問題?。在_?___?月份代?理商投?訴我司?的羽絨?產(chǎn)品存?在嚴(yán)重?品質(zhì)問?題，一?款羽絨?服跑絨?這使和?客戶溝?通尷尬