辦公室秘書2023年工作總結(jié)范文（2篇）

第5頁共5頁辦公室秘?書202?3年工作?總結(jié)范文?在大學?畢業(yè)之后?，我就來?到了公司?工作，至?今也已經(jīng)?有一年多?的時間了?，在過去?一年的時?間里，我?擔任的的?公司辦公?室秘書一?職，因為?我在大學?學習的專?業(yè)就是文?秘專業(yè)。?在我一年?多的工作?中，我得?到了領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?大力幫助?，我成長?了很多，?對公司業(yè)?務(wù)也是非?常的了解?了，我相?信只要我?繼續(xù)工作?下去，我?就會在公?司中站穩(wěn)?腳跟，更?好的為公?司的發(fā)展?做出自己?應(yīng)有的貢?獻!轉(zhuǎn)?眼間__?__年度?已過去，?回顧過去?的一年時?間，在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)懷下，?在綜合管?理部領(lǐng)導(dǎo)?的正確帶?領(lǐng)下，緊?緊圍繞著?集團公司?提出的“?科技創(chuàng)新?年、精益?管理年、?效益滿意?年”的目?標而努力?。我在工?作中所負?責的主要?是公司的?相關(guān)文字?以及宣傳?工作，一?年中雖然?取得了一?些成績，?但在成績?背后總有?疏忽之處?，我所做?的工作與?集團公司?以及本公?司的“高?標準、嚴?要求”的?一貫工作?作風相比?還存在著?一些問題?與差距，?以下幾點?為自己對?照差距反?省所存在?的問題：?一、對?日常勞動?紀律要求?不是太嚴?格，例如?偶爾會發(fā)?生不穿工?作就上班?。二、?缺乏創(chuàng)新?意識，平?時坐辦公?室的時間?多，去車?間生產(chǎn)一?線了解情?況的時間?，存在怕?吃苦的思?想。導(dǎo)致?寫出來的?東西缺乏?一定的創(chuàng)?新內(nèi)容以?及實質(zhì)性?的內(nèi)容，?總顯得太?過平泛、?太過空洞?。三、?工作上不?積極主動?，缺乏一?定主觀能?動性?？?認為把屬?于自己的?事情完成?任務(wù)了，?不積極主?動配合辦?公室其它?事務(wù)。導(dǎo)?致平時看?著人家在?忙的團團?轉(zhuǎn)，而自?己卻經(jīng)常?無所事事?。四、?平時總是?處于一種?“要我做?”而不是?“我要做?”的工作?狀態(tài)，工?作有拖拉?現(xiàn)象，例?如集團公?司或者其?它地方需?要稿件或?者資料，?非要拖到?規(guī)定的時?間，等領(lǐng)?導(dǎo)催了，?自己才急?急忙忙的?要趕著做?。為此寫?出的稿件?以及收集?的資料質(zhì)?量都是不?太高。?五、由于?自己專業(yè)?水平的局?限，上半?年對潤浦?的企業(yè)文?化宣傳工?作還有很?多未做到?位，沒有?達到集團?公司以及?本公司既?定的宣傳?效果。?對以上幾?點自身所?存在的問?題，已切?實地影響?到自己的?本職工作?，作為一?名的公司?秘書，我?感到十分?內(nèi)疚。但?過去的都?已成為過?去，學習?先進找差?距，總結(jié)?不足求上?進，為此?，我將認?真總結(jié)，?實實在在?分析原因?，找出存?在的問題?，從中吸?取經(jīng)驗和?教訓，并?在以后的?工作中不?斷改進，?以下為下?半年我決?心做好的?幾個方面?：一、?深入實際?，多跑現(xiàn)?場，掌握?車間反映?的各種信?息，并積?極向集團?《科訊簡?報》投稿?，及時做?好公司對?內(nèi)對外的?宣傳報道?工作。?二、加強?專業(yè)知識?水平的提?高，不斷?拓展自己?的知識面?，爭取在?實踐中不?斷積累更?多的經(jīng)驗?，努力使?自己成為?一名多面?手的人才?。三、?遵守廠紀?廠規(guī)，及?時并保質(zhì)?保量的完?成上級領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?各項任務(wù)?。四、?充分發(fā)揮?個人的專?業(yè)特長，?做一名合?格的秘書?。當好公?司領(lǐng)導(dǎo)的?助手，充?分發(fā)揮自?己所學。?五、搞?好企業(yè)文?化宣傳工?作，使?jié)?浦的企業(yè)?文化更深?入基層、?深入人心?，更能體?現(xiàn)出企業(yè)?的特色。?對公司?的合理化?建議本人?暫時還沒?有，因為?自己來公?司才一年?的時間，?對公司內(nèi)?部還不是?十分的了?解，雖然?在業(yè)務(wù)上?自己已經(jīng)?沒有什么?難題了。?相信隨著?時間的推?移，我會?繼續(xù)在公?司中工作?下去的。?前進中有?很多的方?向，我會?進步，當?然也可能?有挫折，?不過這些?都是我應(yīng)?該做的，?我相信我?會在今后?的工作中?做的更好?!辦公?室秘書2?023年?工作總結(jié)?范文（二?）在大?學畢業(yè)之?后，我就?來到了公?司工作，?至今也已?經(jīng)有一年?多的時間?了，在過?去一年的?時間里，?我擔任的?的公司辦?公室秘書?一職，因?為我在大?學學習的?專業(yè)就是?文秘專業(yè)?。在我一?年多的工?作中，我?得到了領(lǐng)?導(dǎo)和同事?的大力幫?助，我成?長了很多?，對公司?業(yè)務(wù)也是?非常的了?解了，我?相信只要?我繼續(xù)工?作下去，?我就會在?公司中站?穩(wěn)腳跟，?更好的為?公司的發(fā)?展做出自?己應(yīng)有的?貢獻!?轉(zhuǎn)眼間_?___年?度已過去?，回顧過?去的一年?時間，在?公司領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)懷下?，在綜合?管理部領(lǐng)?導(dǎo)的正確?帶領(lǐng)下，?緊緊圍繞?著集團公?司提出的?“科技創(chuàng)?新年、精?益管理年?、效益滿?意年”的?目標而努?力。我在?工作中所?負責的主?要是公司?的相關(guān)文?字以及宣?傳工作，?一年中雖?然取得了?一些成績?，但在成?績背后總?有疏忽之?處，我所?做的工作?與集團公?司以及本?公司的“?高標準、?嚴要求”?的一貫工?作作風相?比還存在?著一些問?題與差距?，以下幾?點為自己?對照差距?反省所存?在的問題?：一、?對日常勞?動紀律要?求不是太?嚴格，例?如偶爾會?發(fā)生不穿?工作就上?班。二?、缺乏創(chuàng)?新意識，?平時坐辦?公室的時?間多，去?車間生產(chǎn)?一線了解?情況的時?間，存在?怕吃苦的?思想。導(dǎo)?致寫出來?的東西缺?乏一定的?創(chuàng)新內(nèi)容?以及實質(zhì)?性的內(nèi)容?，總顯得?太過平泛?、太過空?洞。三?、工作上?不積極主?動，缺乏?一定主觀?能動性。?總認為把?屬于自己?的事情完?成任務(wù)了?，不積極?主動配合?辦公室其?它事務(wù)。?導(dǎo)致平時?看著人家?在忙的團?團轉(zhuǎn)，而?自己卻經(jīng)?常無所事?事。四?、平時總?是處于一?種“要我?做”而不?是“我要?做”的工?作狀態(tài)，?工作有拖?拉現(xiàn)象，?例如集團?公司或者?其它地方?需要稿件?或者資料?，非要拖?到規(guī)定的?時間，等?領(lǐng)導(dǎo)催了?，自己才?急急忙忙?的要趕著?做。為此?寫出的稿?件以及收?集的資料?質(zhì)量都是?不太高。?五、由?于自己專?業(yè)水平的?局限，上?半年對潤?浦的企業(yè)?文化宣傳?工作還有?很多未做?到位，沒?有達到集?團公司以?及本公司?既定的宣?傳效果。?對以上?幾點自身?所存在的?問題，已?切實地影?響到自己?的本職工?作，作為?一名的公?司秘書，?我感到十?分內(nèi)疚。?但過去的?都已成為?過去，學?習先進找?差距，總?結(jié)不足求?上進，為?此，我將?認真總結(jié)?，實實在?在分析原?因，找出?存在的問?題，從中?吸取經(jīng)驗?和教訓，?并在以后?的工作中?不斷改進?，以下為?下半年我?決心做好?的幾個方?面：一?、深入實?際，多跑?現(xiàn)場，掌?握車間反?映的各種?信息，并?積極向集?團《科訊?簡報》投?稿，及時?做好公司?對內(nèi)對外?的宣傳報?道工作。?二、加?強專業(yè)知?識水平的?提高，不?斷拓展自?己的知識?面，爭取?在實踐中?不斷積累?更多的經(jīng)?驗，努力?使自己成?為一名多?面手的人?才。三?、遵守廠?紀廠規(guī)，?及時并保?質(zhì)保量的?完成上級?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項任?務(wù)。四?、充分發(fā)?揮個人的?專業(yè)特長?，做一名?合格的秘?書。當好?公司