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第第頁2023年度物業(yè)公司年終總結(jié)一、XXXX工作任務(wù)完成狀況

(一)以物業(yè)管理和工程修理為重點(diǎn),全力完成XXX和XXX交辦的各項(xiàng)中心工作任務(wù)

在物業(yè)管理方面,我公司順當(dāng)完成了各小區(qū)及辦公大樓的物業(yè)管理工作,此外,受XXX托付,我公司負(fù)責(zé)了XXX臨時(shí)停車場(chǎng)經(jīng)營管理工作,取得了良好的社會(huì)效益,圓滿完成上級(jí)交付的任務(wù)。在物業(yè)工程修理方面,我公司完成了裝修工程9項(xiàng),各小區(qū)房屋修理共387套,其他各小區(qū)零星修理改造工程13項(xiàng),進(jìn)一步改善了辦公大樓的辦公環(huán)境和各小區(qū)的生活居住環(huán)境,確保各項(xiàng)工作的順當(dāng)推動(dòng)。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)說明,我公司共投入工程修理費(fèi)用679.49萬元,是去年的兩倍多。

(二)完善各項(xiàng)規(guī)章制度,建立健全內(nèi)部管理機(jī)制,進(jìn)一步深化企業(yè)管理體制改革

20XX年是我司轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù)職能和下屬公司合并重組的關(guān)鍵年,我公司敢于迎接挑戰(zhàn),主動(dòng)把握機(jī)遇,在加強(qiáng)物業(yè)管理和內(nèi)部管理上做文章,根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)制度的標(biāo)準(zhǔn)和要求深化管理體制改革。我們經(jīng)過對(duì)目前形式的仔細(xì)分析和精確定位,轉(zhuǎn)變以前僅對(duì)安置小區(qū)做好日常維護(hù)管理的單一工作模式和進(jìn)展思路,把擴(kuò)大服務(wù)范圍、提高物業(yè)管理水平、參加市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),主動(dòng)開拓城市公共物業(yè)管理市場(chǎng)作為今后可持續(xù)性進(jìn)展道路,為此,我們建立健全了一系列適應(yīng)公司自身進(jìn)展需要和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需求的規(guī)章制度,如《物品選購暫行規(guī)定》、《廢舊物資管理規(guī)定》、《加班制度》、《修理工程監(jiān)管工作規(guī)定》、《小區(qū)管理目標(biāo)責(zé)任考核表》(包括辦公內(nèi)務(wù)、平安防范、車輛管理、機(jī)電設(shè)備、綠化衛(wèi)生、住戶投訴、裝修修理等方面)、《物業(yè)管理有償服務(wù)規(guī)定》等,為公司進(jìn)展的規(guī)范化和可持續(xù)化奠定了基礎(chǔ)。

同時(shí),本著開源節(jié)流、多勞多得、提高小區(qū)管理服務(wù)水平的'原則,在我公司管理的各小區(qū)內(nèi)建立并推行了經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制和管理目標(biāo)責(zé)任制,對(duì)小區(qū)進(jìn)行年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)與服務(wù)指標(biāo)的考評(píng)。實(shí)踐證明,該項(xiàng)制度不但削減了業(yè)務(wù)本錢,增加了公司的經(jīng)營收入(見下表1),而且激發(fā)了服務(wù)中心全體員工的主動(dòng)性,提高了他們的工作力量和效率,進(jìn)一步明確了小區(qū)服務(wù)中的責(zé)、權(quán)、利,保證小區(qū)物業(yè)管理的良性、高效運(yùn)作。此外,我公司還統(tǒng)一規(guī)范了各小區(qū)服務(wù)人員的服飾,加強(qiáng)禮儀培訓(xùn),公司的對(duì)形狀象煥然一新;推行了保安人員星級(jí)考核制度,為建立更優(yōu)秀、精干的保安隊(duì)伍奠定了基礎(chǔ)。

表1:主要安置小區(qū)年度收益對(duì)比表單位:萬元

對(duì)比

小區(qū)05年收入06年收入同比增長(zhǎng)比

XX小區(qū)XXXXXX

XX小區(qū)XXXXXX

XX小區(qū)XXXXXX%

XX小區(qū)XXXXXX

XX小區(qū)XXXXXXX

同時(shí),我們糊涂的熟悉到制度建設(shè)的關(guān)鍵在于落實(shí),因此,我公司不斷加大檢查和執(zhí)行力度,發(fā)覺問題不回避,準(zhǔn)時(shí)訂正,確保各項(xiàng)工作有打算、有根據(jù)、有落實(shí)地穩(wěn)步綻開。

(三)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),構(gòu)建環(huán)境干凈、管理有序的和諧小區(qū),打造悅?cè)A物業(yè)品牌

為加強(qiáng)企業(yè)本部和服務(wù)社區(qū)的文化建設(shè),創(chuàng)建了公司網(wǎng)頁,為住戶與公司更好的溝通供應(yīng)了便捷的互動(dòng)平臺(tái);不斷豐富公司季刊內(nèi)容,已嘗試在小區(qū)內(nèi)向住戶派發(fā),加強(qiáng)公司的品牌宣揚(yáng),使住戶能更好的了解我公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù),增加了他們的認(rèn)同度和信任度;結(jié)合各小區(qū)的實(shí)際狀況,舉辦了各種類型的社區(qū)文化活動(dòng),累計(jì)投入6.5萬活動(dòng)資金,與去年同比增長(zhǎng)了333.33%,增添了與住戶互動(dòng)和溝通,其中較為大型的活動(dòng)是XX花園“XXXX大賽”及XX小區(qū)XXX運(yùn)動(dòng)會(huì),取得圓滿勝利,在住戶中引起了劇烈反響,得到了他們的大力支持。此外,我公司還投入大量人力、物力在XX花園重新裝修了文化消遣活動(dòng)中心并投入使用,為小區(qū)居民供應(yīng)了良好的休閑消遣環(huán)境,為構(gòu)建和諧小區(qū)制造了條件。頁123

(四)參加市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),主動(dòng)拓展公司業(yè)務(wù)

我公司于接手大樓的后勤工作,經(jīng)過幾個(gè)月的努力,對(duì)飯?zhí)貌糠衷O(shè)備設(shè)施進(jìn)行了修理,完善了各崗位分工,做好設(shè)備設(shè)施的修理及辦的保潔工作,并全面開展了對(duì)大樓機(jī)電設(shè)備的保養(yǎng)工作,為XX良好的工作環(huán)境和后勤服務(wù)供應(yīng)了有力保障。

我公司把通過ISO質(zhì)量認(rèn)證的審核作為奮斗目標(biāo),通過多種形式做好品牌宣揚(yáng),以XX停車場(chǎng)項(xiàng)目為契機(jī),進(jìn)一步向外界展現(xiàn)了公司的形象。我公司承接XX停車場(chǎng)經(jīng)營管理工作,投入大量人力物力,并加強(qiáng)了基礎(chǔ)設(shè)施的投入。期間,停車場(chǎng)累計(jì)停放約30000車次,總收入約XX萬元。由于我公司管理工作到位,車場(chǎng)管理井然有序,既無堵車現(xiàn)象發(fā)生,沒有發(fā)生任何事故和投訴大事,同時(shí)也取得了良好的社會(huì)效益,圓滿完成上級(jí)交付的任務(wù),為今后拓展公司業(yè)務(wù),打造XXXX公共物業(yè)管理品牌積累了珍貴的閱歷。

(五)加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)和人力資源儲(chǔ)備,構(gòu)建團(tuán)結(jié)共進(jìn)團(tuán)隊(duì)

在員工隊(duì)伍建設(shè)方面,公司一方面嚴(yán)格管理,對(duì)不能勝任本職工作的人員堅(jiān)決進(jìn)行撤換;另一方面,開展人性化管理,合理進(jìn)行崗位調(diào)整,營造良好的工作氣氛。我們通過與XXXXX學(xué)院共同建立校企合作關(guān)系,建立“XXXXX學(xué)院實(shí)習(xí)基地”,為公司進(jìn)一步進(jìn)展儲(chǔ)備了人力資源;支配員工參與多種培訓(xùn),提高公司工作人員的業(yè)務(wù)力量和綜合素養(yǎng)。

我公司重視團(tuán)隊(duì)建設(shè),一方面通過各種活動(dòng)讓員工感受到大家庭的暖和,例如,中秋節(jié)組織遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的員工聚餐,并進(jìn)行文體活動(dòng);另一方面,讓員工熟悉團(tuán)隊(duì)價(jià)值,將自身利益和進(jìn)展與公司的興衰相關(guān)聯(lián),促使全體員工形成一支富有戰(zhàn)斗力的和諧共進(jìn)團(tuán)隊(duì),以滿意公司不斷變革創(chuàng)新和成長(zhǎng)進(jìn)展的需要。

(六)強(qiáng)化平安意識(shí),建立平安責(zé)任關(guān)聯(lián)制度,始終把平安生產(chǎn)作為一切工作的根本

確保服務(wù)社區(qū)住戶的人身和財(cái)產(chǎn)平安是物業(yè)管理工作的基本要求,也是至關(guān)重要的工作內(nèi)容。為此,公司一方面特別注意提高全體員工的平安服務(wù)學(xué)問和平安防范技能,對(duì)全體員工進(jìn)行常常性的平安生產(chǎn)教育,并適時(shí)舉辦平安生產(chǎn)學(xué)問培訓(xùn)和防

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