副護士長競聘演講稿2023

2/2副護士長競聘演講稿2023副護士長競聘演講稿2023（精選22篇）

副護士長競聘演講稿2023篇1

敬重的各位領導、各位老師：大家好!

在急診科這樣一個時間就是生命，與死神賽跑的前沿陣地，在日日夜夜的急救工作中，我得到了全面的磨練和考驗，已經從當年的一只悄悄無聞的丑小鴨成長為急診科的一名護理主力軍，其間傾注了科主任、護士長很多的心血，也滲透焦急診科護士姐妹們的關懷與支持。今日我懷著無比感動的心情來到這演講臺上參與急診科副護士長的競聘。

急診科輸液室病人多，急診病人病情急、重，這一切要求急診科護士必需具備嫻熟的操作技術和超強的應變力量;于是我苦練內功，樂觀學習業(yè)務學問，不僅練就了過硬的靜脈穿刺技術，常常被患兒家屬點名打針;還嫻熟把握了急診急救技術，參加科室的重大搶救工作，常常加班加點，隨叫隨到。在管理方面，我還是護士長的得力助手，能主動關心護士長協(xié)調科室的繁瑣事務，能為科室的工作出謀劃策，深得護士長及護理姐妹的信任。

特別感謝院領導為我們供應了一個競爭上崗、展現(xiàn)自我的機會!

我叫韓，現(xiàn)年26歲，護師職稱。2022年7月畢業(yè)于鄖陽醫(yī)學院護理本科，經過當年縣統(tǒng)一招考進入縣人民醫(yī)院，先后從事內一科、外一科、外三科臨床護理工作。三年來，我在醫(yī)院各級領導及同仁的大力關心下，各方面的素養(yǎng)得到了全面提高，積累了大量的工作閱歷。

我自參與工作以來，喜愛護理事業(yè)，樂觀參與各項政治及業(yè)務學習，聽從領導支配，對工作仔細負責、踏實肯干、任勞任怨。嫻熟把握了內外科各項護理操作技能，深受患者和同事們的好評。特殊是在臨床護理的過程中，積累了一些小技巧(例如為肥胖患者、水腫患者、慢性病人、老年患者靜脈穿刺的技巧以及為昏迷病人上胃管的技巧)。同時，在工作中，我始終牢記"一切為了病人，為了病人的一切'的服務宗旨，實行人性化護理，深化病房親密觀看病人病情變化，準時把信息反饋給醫(yī)生。記得2022年8月18日我上晚班，接班后不久巡察病房時發(fā)覺2床屈萬珍消失氣促，呼吸困難，準時報告了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑為患者實施了有氧霧化、吸痰、叩背等一系列措施，效果不佳，我考慮到可能是痰痂堵塞氣管套管，隨即我把我的想法告知了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑拔出氣管套管后，患者呼吸漸漸轉為平穩(wěn)，顏面紅潤，能自行咳痰，解除了患者的苦痛?；颊呶⑿χ蛭冶硎靖兄x，這是給我工作最大的確定，我感到由衷的興奮。在外三科我負責護理文書和院感的質控，為了提高自己的力量，在積累和豐富臨床護理閱歷之余，我樂觀學習《護理管理》學問，不斷提高自己的行政管理水平。今年五月我有幸成為護理部質控小組中的一員，參與了全院的護理文書質量檢查和健康教育落實狀況的檢查，在各位護士長的帶領下深化到各科室檢查學習，把握了大量書本以外的學問，這為我這次競選供應了肯定的條件。

競爭上崗，對我來說，是一次難得的挑戰(zhàn)和熬煉。我愿通過這次競爭上崗完善自我。假如我競選勝利，我將竭盡全力做好副護士長的各項工作。詳細工作思路如下：

1、盡快轉變角色，快速進入副護士長角色，擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;聽從領導，當好助手。

2、在護理部主任的領導和科主任的業(yè)務指導下，根據(jù)護理質量標準，制定工作方案，并組織實施詳細工作，仔細履行護士長的職責和義務。以"五服務一提升'為標準，嚴禁生、冷、硬、推，實現(xiàn)護理服務"零'投訴。搶救室逐步推行無陪護護理，出院后回訪避開形式化。優(yōu)化輸液室工作程序，削減患者等待時間。

3、仔細討論究科室現(xiàn)有的基礎設施、環(huán)境管理、制度建設等方面的資料，在現(xiàn)有條件下為護士長提出合理化建議。

4、重點管理護理平安，杜絕護理糾紛和護理差錯。開展法律意識教育，培育慎獨精神。嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，準時完成各種有效記錄，加強新職工培訓及實習生帶教，把好護理環(huán)節(jié)質量和終末質量關。

5、不斷提高個人的業(yè)務水平，使自己成為一面旗幟，領先垂范，帶領科室護理姐妹們共同進步。

6、不斷加強醫(yī)患、護患溝通，培育愛傷觀念，促進有效溝通，定期征求各方意見，準時實行整改措施揚長避短，樂觀調動科室人員工作的主觀能動性，合理配置人力資源。

7、強化平安責任意識和服務意識，把護理平安放在首位，防范和削減護理差錯，同時提高醫(yī)護質量，努力創(chuàng)建患者滿足的科室。

8、培育經營意識，擅長進行成本效益核算。病人收費明細化，增加收費的服務項目如大力開展中醫(yī)護理技術操作，削減不必要的開支，特殊留意科室醫(yī)療設備的保養(yǎng)與修理，確保正常運轉，為科室制造最大的經濟效益。

9、加強集體協(xié)作意識，做好分工協(xié)作。努力團結科室的各位成員，讓她們"心往一處想，勁往一處使'，使她們體會到護理工作是神圣而宏大的，每個人都能實現(xiàn)自身的價值。

10、科室做到年有目標，月有方案。以身作則帶領護士每人每年完成1-2篇論文。定期開展靜脈穿刺技術、搶救技能大練兵和科室業(yè)務學習、護理查房，提高護士臨床工作力量和科研水平。

11、搞好護理情報工作，準時了解國內外護理學科進展方向，定期組織護士學習新業(yè)務、新學問、新技術，努力提高每位護士的業(yè)務水平和科研參加意識，進而指導開展護理科研，深化分析和揭示護理科學價值，使護理科研工作走出低谷，從而提高護理質量，適應現(xiàn)代進展的需要。

競爭上崗有上有下、有進有退，上也好、退也罷，我將擺正心態(tài)，一如既往地發(fā)揚"南丁格爾精神'，為患者供應優(yōu)質的護理服務，樂觀協(xié)作護士長開展工作，把自己畢生的精力融匯到秭歸縣人民醫(yī)院這個使我引以為豪的大集體中。我將無怨無悔副護士長競聘演講稿!

綜上所述，假如我這次競聘勝利，我會把對護理事業(yè)的熱忱、忠誠、愛心和急躁傾注到工作的點點滴滴中去，爭做一名合格的護士長。假如沒有競選上護士長這個職位，我也不氣餒，我還是一名優(yōu)秀的護士，我將一如既往，腳踏實地的工作。中醫(yī)院在院領導的正確帶領下，在全體中醫(yī)人的共同努力下正在蓬勃進展，我誠心的盼望能在我院進展的宏圖中發(fā)揮自己的光和熱!我信任：有志者，事竟成!

各位領導、各位同事，讓我們攜起手來，共創(chuàng)中醫(yī)院的美妙明天!

副護士長競聘演講稿2023篇2

大家好!

感謝各位領導為我們打造了這個公正競爭的平臺，也感謝領導們對我的關懷支持和關心，讓我有士氣站在這競聘的講臺上。我誠心盼望能為醫(yī)院增加一份光榮和榮譽，同時一展自己的抱負和理想。

作為一名"白衣天使'，我特別喜愛這個神圣的職業(yè)，以病人的笑為笑，以病人的苦為苦，在奉獻中找到了人生的價值。這些年來，我始終服務于臨床一線，先后從事多科的護理工作，打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護生命的歡樂;交班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪回的航舵。我曾擔當副護士長，作為護士長的得力助手，幫助病房管理，參加重癥患者監(jiān)護和實習生帶教等工作。在緊急而有序的工作中，我不斷成進步步，把握了各科護理常規(guī)和護理技術操作，學會了各科的特色治療和護理，還積累了較多的護理管理與應對突發(fā)大事的閱歷。我信任，這將是我今后做好護士長工作最有力的支撐。

一份耕耘，一份收獲。我的工作得到了病友、家屬、領導、同事以及實習同學的欣賞和認可。連續(xù)年，被評為優(yōu)秀護士，年被評為院先進工，年被評為樂觀分子，還收到感謝信很多，在院訊中多次得到表揚。

管理是門藝術。多年的工作實踐中，我耳聞目睹了醫(yī)院院領導、各科室主任、護士長的管理風范。他們領先垂范，嚴格要求，寬容民主，為我們建立了互幫互助、團結進取的工作氛圍。能成為這樣大家庭中的一員，我覺得無比的榮幸!同時，我也誠心地感謝他們對我多年的教育和培育。

今日，我競聘科的護士長。假如勝利，我將不辱使命，以最短的時間、最大的熱忱、全身心的精力，樂觀投入到新的工作中去。

我將以身作則。在技術上精益求精，努力提高護理水平，以自己的言行去影響帶動護士，要求護士把握的學問，我首先要把握;護士尚未了解的學問，我首先要熟識，哪怕是一項簡潔的操作，我也要先行一步，成為護士的好老師，使她們對我充分信任。

我將傾情奉獻。為使病人滿足，家屬放心，我將嚴格病房管理，仔細遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，加大健康教育宣揚力度，并定期召開病友座談會，定期對出院后的病友進行隨訪，多方征求患者意見，更好地供應優(yōu)質親情服務。同時，將開展成本效益核算，降低醫(yī)療成本，節(jié)省相關開支，保證資源有效合理配置。我盼望和姐妹們一道，奉獻自己的一份關愛，一份汗水，一份真情，換來千家萬戶的幸福和安康。

我將以人為本。我科有護士名，都特別喜愛學習，樂觀向上，其中人在讀本科，人在攻讀討論生。作為護士長，我將從全局動身，綜合考慮力量崗位因素及工作量，合理派班，保證人力資源合理安排;發(fā)揚民主，集思廣益，使科室人人都以仆人翁的精神參加管理。我盼望，用我的真情和愛心善待每一個同事，給他們制造一個寬松的工作環(huán)境，一個較好的進展空間。

古人云："不行以一時之得意，而自夸其能，亦不行以一時之失意，而自墜其志。'不管今日競聘勝利還是失敗，我都會腳踏實地地工作，和我的姐妹們一起，用辛勤的勞動制造嶄新的成果，以扎實的工作贏得美妙的將來!

副護士長競聘演講稿2023篇3

首先我很感謝醫(yī)院領導給了我一次公正競爭的機會，同時也很感謝各級護士姐妹的培育，使我有士氣站在這里來參與競聘。

由剛參與工作時的年少輕狂，到如今的逐步成熟，是醫(yī)院給我供應了最寬闊的進展空間，20xx年豐富的臨床閱歷積累和領導們的細心栽培使得我信念十足的來參與此次競選。

我自信有力量成為一名合格的副護士長，幫助護士長做好護理工作。

首先，我具有豐富的?？谱o理學問和扎實的?？萍夹g。精通于兒科各種疾病的相關護理及健康教育，并針對各個疾病的特點也有著自己獨特的護理方法，這得益于我平常細心的病情觀看和護理實踐。目前我的小兒穿刺一針見血的比率已達99%以上，得到了患者家屬信任和領導的好評。

其次，我喜愛本職工作，肯定聽從組織支配，能夠領悟領導意圖，雖深知兒科的工作量和它的效益是不成正比的，但我仍悄悄地在這個崗位上工作了20xx年，從未要求調轉，由于我知道這是組織需要，信任我能堅守崗位。

再次，我有較好的協(xié)調組織力量和獨特的溝通技巧，遇事臨危不亂，能機靈鎮(zhèn)靜應對，曾多次在突發(fā)大事中協(xié)作醫(yī)生合理的組織支配并參加到護理工作，所謂獨特，不是能說會道，能言巧辯，而是利用自己豐富的護理學問和嫻熟的穿刺技術，良好的服務態(tài)度，說服患者使其信服。

同時，我不斷學習，具有創(chuàng)新意識。我從不"安分守己'，喜愛鉆研學習探究先進的新奇的未知的學問領域，從不滿意于現(xiàn)狀，現(xiàn)代的護理不能局限于通俗的護理模式，所以常常幫助護士長出謀劃策，改進護理方案。我樂觀參與各種競賽，不斷的熬煉自己，提高自身修養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)。

我深深地喜愛護理工作，情愿為醫(yī)院護理事業(yè)奉獻自己的一切。參與工作以來，樂觀參與醫(yī)院組織的學問競賽，技術比武，書法競賽等活動，取得了優(yōu)異的成果并多次被評為先進工。

假如能得到領導和同志們的信任，走上護士長的工作崗位，我有信念有力量做一名稱職的護士長，為醫(yī)院的進展、為護理事業(yè)做出更多的貢獻。我會連續(xù)發(fā)揮自己上述的優(yōu)勢，并將其溶入護理工作中，樂觀接受各種建議，不獨斷專行，不以護士長自居，到處起模范帶頭作用。

我的護理理念就一個字：愛。要求護士對護理事業(yè)布滿愛，這樣才能仔細負責的做好護理工作;要對醫(yī)院布滿愛，這樣才能樂觀參加支持院內的各種舉措;要對患者布滿愛，這樣才能竭誠為患者服務，削減各種糾紛的發(fā)生;要對同事布滿愛，這樣才能協(xié)同工作，共同進步;使護理工作不斷得到更新。我的科室護理管理的方向：強化科室基礎管理，更新護理管理理念，拓寬護理學問面，提高護士護理水平，樹立以人為本的護理科學進展觀，確愛護理質量，并能夠通過學習和探究撰寫論文。

我想我可能不是最優(yōu)秀的，但是在相應的崗位上，我信任是最合適的。我誠心的感謝院領導給我們這樣的平臺來展現(xiàn)自己，公正競爭，以實現(xiàn)自己的人生抱負。即使競選失敗，我也會在查找自身不足的同時一如繼往的做好本職工作，人生的價值的體現(xiàn)，并不是用職位的凹凸來評定的。

副護士長競聘演講稿2023篇4

大家好!

感謝各位領導為我們打造了這個公正競爭的平臺，也感謝領導們對我的關懷支持和關心，讓我有士氣站在這競聘的講臺上。我誠心盼望能為醫(yī)院增加一份光榮和榮譽，同時一展自己的抱負和理想。

我，歲，中共預備黨員，高校文化，畢業(yè)于學校。年月，我由學校安排來到本院。年來，我勤奮自學，刻苦鉆研，從一個?？粕鷮W到了護理本科生，曾先后在省級、國家級專業(yè)雜志發(fā)表論文篇。

作為一名"白衣天使'，我特別喜愛這個神圣的職業(yè)，以病人的笑為笑，以病人的苦為苦，在奉獻中找到了人生的價值。這些年來，我始終服務于臨床一線，先后從事多科的護理工作，打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護生命的歡樂;交班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪回的航舵。我曾擔當副護士長，作為護士長的得力助手，幫助病房管理，參加重癥患者監(jiān)護和實習生帶教等工作。在緊急而有序的工作中，我不斷成進步步，把握了各科護理常規(guī)和護理技術操作，學會了各科的特色治療和護理，還積累了較多的護理管理與應對突發(fā)大事的閱歷。我信任，這將是我今后做好護士長工作最有力的支撐。

一份耕耘，一份收獲。我的工作得到了病友、家屬、領導、同事以及實習同學的欣賞和認可。連續(xù)年，被評為優(yōu)秀護士，年被評為院先進工，年被評為樂觀分子，還收到感謝信很多，在院訊中多次得到表揚。

管理是門藝術。多年的工作實踐中，我耳聞目睹了醫(yī)院院領導、各科室主任、護士長的管理風范。他們領先垂范，嚴格要求，寬容民主，為我們建立了互幫互助、團結進取的工作氛圍。能成為這樣大家庭中的一員，我覺得無比的榮幸!同時，我也誠心地感謝他們對我多年的教育和培育。

今日，我競聘科的護士長。假如勝利，我將不辱使命，以最短的時間、最大的熱忱、全身心的精力，樂觀投入到新的工作中去。

我將以身作則。在技術上精益求精，努力提高護理水平，以自己的言行去影響帶動護士，要求護士把握的學問，我首先要把握;護士尚未了解的學問，我首先要熟識，哪怕是一項簡潔的操作，我也要先行一步，成為護士的好老師，使她們對我充分信任。

我將傾情奉獻。為使病人滿足，家屬放心，我將嚴格病房管理，仔細遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，加大健康教育宣揚力度，并定期召開病友座談會，定期對出院后的病友進行隨訪，多方征求患者意見，更好地供應優(yōu)質親情服務。同時，將開展成本效益核算，降低醫(yī)療成本，節(jié)省相關開支，保證資源有效合理配置。我盼望和姐妹們一道，奉獻自己的一份關愛，一份汗水，一份真情，換來千家萬戶的幸福和安康。

我將以人為本。我科有護士名，都特別喜愛學習，樂觀向上，其中人在讀本科，人在攻讀討論生。作為護士長，我將從全局動身，綜合考慮力量崗位因素及工作量，合理派班，保證人力資源合理安排;發(fā)揚民主，集思廣益，使科室人人都以仆人翁的精神參加管理。我盼望，用我的真情和愛心善待每一個同事，給他們制造一個寬松的工作環(huán)境，一個較好的進展空間。

古人云："不行以一時之得意，而自夸其能，亦不行以一時之失意，而自墜其志。'不管今日競聘勝利還是失敗，我都會腳踏實地地工作，和我的姐妹們一起，用辛勤的勞動制造嶄新的成果，以扎實的工作贏得美妙的將來!

副護士長競聘演講稿2023篇5

各位領導、各位同事：

大家好!

在這里我以平常人的心態(tài)，參加護士長這個崗位的競聘。首先應感謝領導為我們制造了這次公正競爭的機會!此次競聘，本人并非只是為了當官，更多的是為了響應人事制度改革的呼喚，在有可能的狀況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年xx歲，中共預備黨員，大專文化程度，職稱。

經過幾年護理工作的熬煉，使自己各方面素養(yǎng)得以提高，(此處為你近幾年的所獲的榮譽)參加這次競聘，我愿在求真務實中熟悉自己，在樂觀進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自己。我深知護士長工作非常重要，這主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是為院領導當好參謀，二是為護理姐妹們當好主管，三是為一線員工當好后盾。詳細說就是擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;聽從領導，當好助手。我也深知，護士長工作特別辛苦，正如社會流傳的那樣：我們的工作同志就像忠誠的狗，狡猾的羊，受氣的豬，吃草的牛，勞碌的馬?？墒撬麄兿裣炓粯?，燃燒自己，照亮別人;他們像竹一樣，掏空自己，甘為人梯。

假如我競聘勝利，我的工作思路是：以"三個聽從'要求自己，以"三個一點'找準工作切入點，以"三個適度'為原則與人相處。"三個聽從'是共性聽從黨性，感情聽從原則，主觀聽從客觀。做到服務不欠位，主動不越位，聽從不偏位，融洽不空位。"三個一點'是當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結合點;當科室之間發(fā)生利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當行領導之間意見不全都時，我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。

"三個適度'是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進行等距離相處;剛柔適度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷;粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多敬重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對的話分析聽，批判的話虛心聽，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中分散合力。

假如我競聘勝利，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調查，勤督辦。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分敬重，給他們一個寬松的進展和制造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規(guī)一樣，找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣，給人以暖和;像竹子一樣每前進一步，小結一次。

假如我競聘勝利，我的工作目標是："以為爭位，以位促為'。爭取領導對我們的科室工作的重視和支持，使科室工作管理制度化，服務優(yōu)質化，參謀有效化。讓我們的科室成為領導的喉舌，溝通員工與院里領導之間關系的橋梁，宣揚精神文明的窗口，傳播護理文化的陣地，培育人才的搖籃，連結護患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來，迎接我們大家庭輝煌絢爛的明天。

副護士長競聘演講稿2023篇6

大家好!

特別感謝院領導為我們供應了一個競爭上崗、展現(xiàn)自我的機會!

我叫韓，現(xiàn)年26歲，護師職稱。20xx年7月畢業(yè)于鄖陽醫(yī)學院護理本科，經過當年縣統(tǒng)一招考進入縣人民醫(yī)院，先后從事內一科、外一科、外三科臨床護理工作。三年來，我在醫(yī)院各級領導及同仁的大力關心下，各方面的素養(yǎng)得到了全面提高，積累了大量的工作閱歷。

我自參與工作以來，喜愛護理事業(yè)，樂觀參與各項政治及業(yè)務學習，聽從領導支配，對工作仔細負責、踏實肯干、任勞任怨。嫻熟把握了內外科各項護理操作技能，深受患者和同事們的好評。特殊是在臨床護理的過程中，積累了一些小技巧(例如為肥胖患者、水腫患者、慢性病人、老年患者靜脈穿刺的技巧以及為昏迷病人上胃管的技巧).同時，在工作中，我始終牢記"一切為了病人，為了病人的一切'的服務宗旨，實行人性化護理，深化病房親密觀看病人病情變化，準時把信息反饋給醫(yī)生。記得20xx年8月18日我上晚班，接班后不久巡察病房時發(fā)覺2床屈萬珍消失氣促，呼吸困難，準時報告了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑為患者實施了有氧霧化、吸痰、叩背等一系列措施，效果不佳，我考慮到可能是痰痂堵塞氣管套管，隨即我把我的想法告知了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑拔出氣管套管后，患者呼吸漸漸轉為平穩(wěn)，顏面紅潤，能自行咳痰，解除了患者的苦痛?；颊呶⑿χ蛭冶硎靖兄x，這是給我工作最大的確定，我感到由衷的興奮。在外三科我負責護理文書和院感的質控，為了提高自己的力量，在積累和豐富臨床護理閱歷之余，我樂觀學習《護理管理》學問，不斷提高自己的行政管理水平。今年五月我有幸成為護理部質控小組中的一員，參與了全院的護理文書質量檢查和健康教育落實狀況的檢查，在各位護士長的帶領下深化到各科室檢查學習，把握了大量書本以外的學問，這為我這次競選供應了肯定的條件。

競爭上崗，對我來說，是一次難得的挑戰(zhàn)和熬煉。我愿通過這次競爭上崗完善自我。假如我競選勝利，我將竭盡全力做好副護士長的各項工作。詳細工作思路如下：

1、盡快轉變角色，快速進入副護士長角色，擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;聽從領導，當好助手。

2、仔細討論科室現(xiàn)有的基礎設施、環(huán)境管理、制度建設等方面的資料，在現(xiàn)有條件下為護士長提出合理化建議。

3、不斷提高個人的業(yè)務水平，使自己成為一面旗幟，領先垂范，帶領科室護理姐妹們共同進步。

4、強化平安責任意識和服務意識，把護理平安放在首位，防范和削減護理差錯，同時提高醫(yī)護質量，努力創(chuàng)建患者滿足的科室。

5、加強集體協(xié)作意識，做好分工協(xié)作。努力團結科室的各位成員，讓她們"心往一處想，勁往一處使'，使她們體會到護理工作是神圣而宏大的，每個人都能實現(xiàn)自身的價值。

競爭上崗有上有下、有進有退，上也好、退也罷，我將擺正心態(tài)，一如既往地發(fā)揚"南丁格爾精神'，為患者供應優(yōu)質的護理服務，樂觀協(xié)作護士長開展工作，把自己畢生的精力融匯到秭歸縣人民醫(yī)院這個使我引以為豪的大集體中。我將無怨無悔!

副護士長競聘演講稿2023篇7

副護士長競聘演講稿

敬重各位的領導、各位同事：

大家好，本人姓名，今年xx歲，大專學歷?，F(xiàn)有職稱主管護理師，從事護理工作多年。原任內一科護士長，現(xiàn)參與競爭護士長崗位上崗。下方我說一下本人的一些基本狀況：

本人于一九七五年開頭從事護理工作。在開平市第一人民醫(yī)院做護士工作期間，參與過下鄉(xiāng)醫(yī)療隊一年半，從事婦女保健、方案生育宣揚、結扎手術的護理工作，在農村醫(yī)療隊的一年多，使自己得到最大的熬煉，懂得了不少怎樣做好一名護士的道理。

一九七七年曾在XX醫(yī)院進修護理專業(yè)一年。

一九七九年調入X職工醫(yī)院，安排在內科病房，曾擔當團支部書記。

一九八二年在X醫(yī)院進修心電圖，同年有參與心電圖學習班，學制兩年。

一九八五年在進修學習，同年在全國有用婦產科雜志上發(fā)表了"子宮內膜異位癥誤診緣由分析'論文。

一九九四年調入開平市第一人民醫(yī)院內科從事護理工作，在創(chuàng)"二甲'醫(yī)院評審時獲的心肺復蘇技術操做第一名。并獲得護理技術操作防褥瘡第一名。

一九九七年理解組織的支配調入內一科擔當護長工作，去年六月被院領導班子任命為內一科護士長。這五年間，在院領導班子和科主任領導下，能堅持學習，撰寫論文。"門診病人心理護理得體會'被當代護理雜志刊登。曾多次被評為"優(yōu)秀護士'和獲得"臨床貢獻獎'。連續(xù)多年被評為市衛(wèi)生系統(tǒng)和醫(yī)院先進工，年度考核優(yōu)秀等。

工作期間自己能做到，群眾至上、忠誠正直、以身作則。要求下屬做到的自己首先做到，定下來得紀律制度自己先遵守，能搞好上下左右團結，能使大家同心同德干事業(yè)，并能把工作的成果、利益、榮譽和自己下屬同享，能做到寬容大度，實事求是，能以職業(yè)道德規(guī)范嚴格要求自己。工作作風踏實，愛院、愛自己的專業(yè)、愛自己下屬的全體護士，關懷她們，這天能參加競爭護士長崗位，很大程度上與內一科全體護士給我支持和鼓舞是分不開的。

隨著護理學科的快速進展，閱歷管理方式以不適合現(xiàn)代管理實踐，現(xiàn)代化管理應需要不斷更新學問、更新觀念。隨著我國加入了WTO，避開不了要理解新的挑戰(zhàn)，在醫(yī)療市場競爭日益激烈的條件下，要生存，求進展，就務必構成自己的優(yōu)勢，為患者帶給更多更優(yōu)的醫(yī)療服務，更全面地滿意患者的要求，擁有更低的成本和更高效率，以求獲得更大和更長期的市場回報，靠高質量的醫(yī)療服務，高尚的醫(yī)德醫(yī)風，建全管理機制，才能保證健康進展，為病人帶給更好的服務。

護理工作方面最主要是在觀念上的轉變，把過去的"要我服務'轉變?yōu)?我要服務'。目前我院的護理工作從三基理論、護理質控、技術操作均能到達較高的水平。但在禮儀與素養(yǎng)方面能夠說是弱勢，例如：我們醫(yī)院有許多很優(yōu)秀的護士，她們在各項護理工作中做的都很好，輸液能做到一針見血，護理危重病人、觀看病情都有很強的職責心，但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺，許多護士進入病房能向病人講解護理學問，但臉部表情卻是非常嚴厲?，沒有笑容，甚至有些護士不好意思同病人說聲"早上好'。

因此我認為護理工作在原來的基礎上，提高護士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的，創(chuàng)自己護理名牌，是當前護理工作重要資料之一。

最近有一篇報道敘述北京協(xié)和醫(yī)院的護士。凡是到過北京協(xié)和醫(yī)院的患者，沒有看病就好了三分?；颊哂^察協(xié)和醫(yī)院的護士就有一種賓至如歸的感覺，還有患者這樣形容："即使在繁華的王府井大街，你也能辨認出誰是協(xié)和醫(yī)院的護士。她們的風度和舉止就是與眾不一樣'。這就是護理的品牌。

禮儀對個人來說，其價值幾乎等同生命，對整個社會而言，禮儀是社會禮貌標尺，是社會主義精神禮貌建設的標志之一。在醫(yī)療護理服務中，應對廣闊的護理服務對象，良好的護士禮儀及素養(yǎng)無意是一劑療效甚佳的良藥，對提高醫(yī)療護理質量將起著舉足輕重的作用。共性是對提高醫(yī)學模式的轉變，以病人為中心的醫(yī)療護理改革正在不斷深化，高質量的醫(yī)療護理服務務必以高素養(yǎng)的醫(yī)護人員相匹配。

護理部將要開展"模范護士'評比，體現(xiàn)以人為本的現(xiàn)代化管理理念，我認為勢在必行。我堅信有領導的重視與大力支持和大家的發(fā)奮下，必需能創(chuàng)出開平市中心醫(yī)院優(yōu)質護理的品牌，以獨特的市場優(yōu)勢，讓我們的服務對象也能這樣評價我們，就是在繁華的商貿廣場，也能辨認出誰是開平市中心醫(yī)院的護士，她們的風度和舉止就是與眾不一樣。

各位領導、評委、代表，假如我能夠競爭為護士長的一員，我必需醫(yī)院領導和科主任同心同德，不斷學習，與時具進，開拓進取，為制造醫(yī)院的輝煌貢獻力氣。假如未能競聘勝利，我也會一如既往地勤奮工作，在本職崗位上做一名合格的護士。

感謝各位領導、各位評委、各位代表。

副護士長競聘演講稿2023篇8

敬重的各位領導、各位評委、各位老師、各位同事下午好!感謝院領導為我們制造了這次公正競爭的機會!參與此次競聘，主要是為了更好的熟悉和熬煉自己，在實現(xiàn)自我人生價值的同時為制造醫(yī)院的輝煌貢獻力氣。

首先作為醫(yī)院護理管理層的基層管理者，要聽從護理部的領導，要擔當病房管理和護理質量監(jiān)控工作，指導并帶領下屬護理人員共同完成護理任務;其次，副護士長也是信息管理者，起著承上啟下的作用，既要正確準時的傳達醫(yī)院和護理部精神，又要收集有用的反饋意見，準時匯報，才利于各項工作的順當開展;副護士長同時還是關系協(xié)調者，不僅要協(xié)調好科室、醫(yī)護、護患、護護之間關系，形成相互支持、相互協(xié)作，同時還需解決好醫(yī)護工作中各種沖突和糾紛。

副護士長在醫(yī)院處于多層次、多角度、多方位、多類型的人際關系中，扮演著舉足輕重的角色。要利用自己的特別地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調工作，盡力化解科室、醫(yī)護、護護及護患間的沖突;以虛心、謹慎和樂觀完成工作的態(tài)度對待領導;以和諧相處、取長補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關系;以高度的憐憫心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道，只有關懷、愛護、理解護士，才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和制造性。也只有做好溝通與協(xié)調、團結工作，才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方，為提高護理質量和管理水平供應契機。我竟聘副護士長有以下幾方面的優(yōu)勢：

1、喜愛護理工作，愛崗敬業(yè)，思想穩(wěn)定，樂觀要求進步，團結同志，有較好的人際關系。

2、有2022年臨床護理和近2年的護理管理閱歷，積累了較為豐富的實踐閱歷。

3、有健康的身體和充足的精力，不斷學習，樂觀進取，參與工作后，自修高校?？坪捅究疲粩嗵嵘约旱睦碚搶W問和職業(yè)素養(yǎng)。4、擅長處理醫(yī)護、護護、護患及兄弟科室之間的關系。自年擔當小組長以來，進一步提高了自己的組織協(xié)調力量，能夠幫助護士特長理各種沖突，做好各項管理工作，貫徹落實醫(yī)院一系列的文件精神。工作中以身作則，聽從領導、團結同志，勤勤懇懇、任勞任怨，每項工作都能夠善始善終、高標準地完成，從整體上提高了服務質量。

以下是我的工作設想和思路：

第一、聽從領導支配，根據(jù)科主任和護士長指示，依據(jù)護理質量標準，制定工作方案，并組織實施詳細工作，仔細履行副護士長的職責和義務，規(guī)范和仔細落實執(zhí)行醫(yī)院及科室各項規(guī)章制度，制定切實可行的崗位責任制，做到有章必循、責罰分明。建立好科與科之間的協(xié)作關系。使科室之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。

其次、重點管理護理平安，杜絕護理糾紛和護理差錯，平安重在防范，因此一方面我會有方案的開展平安憂患意識教育，加強職工的法律意識;一方面要求護理工作嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，準時完成各種有效記錄，護理操作中堅持做到"三查七對'，把好護理環(huán)節(jié)質量和終末質量關。

第三、抓好護士業(yè)務學習，增加科研意識，不斷探究進取。定期組織護士學習新業(yè)務、新學問、新技術，努力提高每位護士的業(yè)務水平和科研參加意識，建立學習型的團隊，做好學問技能的更新。帶領激勵同事一起前進，鉆研業(yè)務，創(chuàng)建你追我趕的學習氛圍。提高護理人員專業(yè)修養(yǎng)和素養(yǎng)，從而提高護理質量，適應現(xiàn)代進展的需要。

第四、加強護士的法律學問教育，增加法律意識，做到依法執(zhí)業(yè)，依法行醫(yī)。

由于醫(yī)療糾紛不僅不同程度地擾亂了醫(yī)院正常的醫(yī)療工作秩序，還會在社會產生很大的負面效應，給醫(yī)院增加有形和無形的損失。因此，加強護士的法律意識教育是一個不容忽視的問題，我將有方案、有目的、定期的組織護士學習法律學問，并結合詳細案例進行分析，做到警鐘長鳴。使護士在護理工作中，擅長洞悉每一環(huán)節(jié)所可能潛在的法律問題，加強法制觀念，以法規(guī)范自己的行為，以法服務病人，以法愛護自己，防患于未然加強教育，同時用醫(yī)務人員的倫理道德行為規(guī)范來嚴格約束自己及科室醫(yī)護人員的執(zhí)業(yè)行為。

第五、加強管理，與時俱進、制造性地開展工作。一方面，以人為本，科學合理的發(fā)揮人力資源優(yōu)勢。在護士工作崗位的支配上做到新老結合，適當考慮人員素養(yǎng)和技術水平凹凸的合理安排，促成護理人員關系的協(xié)調性，發(fā)揮互補性，調動科內護理人員的樂觀性，在整體護理工作中發(fā)揮主觀能動性，從而提高護理質量;另一方面，嚴格病房管理，為病人制造一個寧靜舒適衛(wèi)生的住院環(huán)境，從根本上提高服務質量。

第六、不斷加強醫(yī)護，護患聯(lián)系，定期反饋評價臨床工作中的不足，使治療與護理工作能有方案，按質按量完成。深化"以病人為中心'的服務理念，使病人滿足，陪人放心。把好入院宣教與出院指導關，加大健康教育工作宣揚的力度，保證住院患者對我們的治療與護理工作滿足。

第七、增收節(jié)支，做好科室的經濟核算，提高經濟效益。增收方面：嫻熟把握各項收費標準，用活用足收費政策，把該收的錢一分不少收回來，多開展護理服務項目，加強催款力度，避開病人欠費現(xiàn)象。

節(jié)支方面：盡量削減水電、各種一次性消耗材料及藥品的鋪張，特殊留意科室醫(yī)療設備的修理與保養(yǎng)，確保正常運轉，為科室制造最大的經濟效益。假如這次我能競選勝利，我決心仔細履行好自己的工作職責，發(fā)揮好表率作用，幫助科主任、護士長帶領科室人員，發(fā)揚吃苦耐勞的精神，勤奮工作，嚴于律已，寬于待人，與時俱進，為我院各項事業(yè)的蓬勃進展盡心盡責，貢獻自己的力氣。

副護士長競聘演講稿2023篇9

敬重的各位領導、友愛的各位同事們：

大家好!

首先要感謝院領導給我供應的這個珍貴的機會和展現(xiàn)自己的舞臺，讓我今日我能走上這個競爭的演講臺。

XX年，我畢業(yè)于衛(wèi)校，同年被安排至我院從事臨床護理工作。先后在婦產科、內科和手術室工作。工作期間通過參與自學考試，先后取得湖北醫(yī)科高校護理?？茖W歷和武漢高校護理本科學歷。20xx年，因工作表現(xiàn)突出，被選送到協(xié)和醫(yī)院手術室進修半年。20xx年，晉升為主管護師。20xx年，我被任命為手術室護士長助理。在此期間，一方面我勤勤懇懇的做好臨床護理工作，另一方面幫助護士進步行手術室的護理管理。

今日，我之所以參與這次競聘副護士長的活動，是由于我懷著一腔對工作的喜愛之情。眾所周知，手術室工作繁忙，常常加班，幾乎每天都不能按時回家。但是從每天的平凡工作中，我深深地體會到廣闊患者對我們白衣天使的需要與信任。正是這種信任使我感到了生命的可敬與平安的珍貴，感到肩頭的責任重大。

作為一名年輕的護理工，我趕上了黃陂區(qū)人民醫(yī)院百年難遇的大好進展時機。在建國六十華誕之際，新建的人民醫(yī)院高樓屹立，雄偉壯麗。我的內心豪情滿懷，對美妙的將來布滿了憧憬。在醫(yī)院即將搬遷之際，我來到這個競聘舞臺，既不是為了升官，也不是為了面子，而是從內心感受到新人民醫(yī)院對我們年輕一代的呼喚。人民醫(yī)院是一所歷史悠久，底蘊深厚的知名老院。而將來的新人民醫(yī)院更是燦爛奪目，激情迸發(fā)的!時代的使命感呼喚著我們?yōu)橹?，為之奮斗。

說實話，如今的護理工作越來越難做。首先要保證護理服務質量，"一切以病人為中心'，這就要求我們時刻要做到"五心，六要，三到位'，落實護理部"五個一'的要求。就手術室的護理工作來說吧，臟，累，苦暫不說，現(xiàn)如今開展的手術種類越來越多，難度越來越大，相應地對手術護理協(xié)作的要求也就越來越高。這就要求護理人員要不斷拓寬學問面，更新專業(yè)學問。在此方面，我虛心向護士長請教學習，并自己刻苦鉆研，嫻熟把握各類手術器械，設備的使用與保養(yǎng)學問，力爭成為一名手術室護理能手。

在工作中，我利用自己積累的豐富的臨床護理閱歷，仔細帶教新入科的護士，手把手教她們如何進行手術協(xié)作，使新手能盡快把握各類手術器械的保養(yǎng)及規(guī)范使用，讓手術室護理隊伍進入快車道，以便適應搬遷后新手術室的更高要求。

自擔當護士長助理以來，在幫助護士進步行科內管理工作的過程中，我感到了管理工作給我?guī)淼膲毫ΑＲ郧白鳛橐幻话阕o士，只需做好自己份內的事即可。而護士長卻需處理好方方面面的人和事，時時到處都要費心張羅。這就要求護士長要具備吃苦耐勞的精神，頑強樂觀的共性，公正正直的品行和不斷學習的進取心。所以，今日我來競聘這個崗位，內心布滿了巨大的壓力。但是，責任感和使命感使我加快了前進的步伐，我將變壓力為動力，更加努力地工作以實現(xiàn)自己的愿望。

劉院長常說，這一批的護士長是幸運的、幸福的，由于我們趕上了人民醫(yī)院進展的輝煌時刻，歷史給予了我們太多的使命。搬遷后的新人民醫(yī)院需要一支更強的護理管理隊伍。所以他一再要求要做一名實實在在、有愛心、有激情的護士長。面對這個崗位，我深知自身還有很多不足，但是，今日我還是英勇地站在這個舞臺上，不管最終結局如何，我都會大聲說：新人民醫(yī)院，我來了!

感謝大家!

副護士長競聘演講稿2023篇10

敬重的各位領導、各位同仁：

你們好!

我叫，護師，1975年1月誕生，1993年7月中專畢業(yè)于衛(wèi)校，調配至現(xiàn)學院從屬醫(yī)院西院工作。始終悄悄地在呼吸、神經、血汗管、腎、消化、血液等內科及普外、泌外、矯外、腦外、胸外等外科和急診科等臨床一線科室從事護理工作，得到了各方面的好評。現(xiàn)在內一科。在代辦護士長期間，把科室的各項工作部署的井井有條，得到了護理部的首肯和通報表彰。先后畢業(yè)于中心電大法律專業(yè)和江西電大高護專業(yè)大專班，當時讀于中南高校護理學本科班。撰寫的論文《82例腦出血的護理》在1995年國度衛(wèi)生部護理中心進行的全國論文交換會上獲大會宣讀;《老年性心肌堵塞預感性護理》登載在1997第12期《九江醫(yī)學》上;《72例腹腔鏡膽囊切除術病人的健康教育路徑探討》行將發(fā)表在《適用護理雜志》上。

護理專業(yè)的進展為咱們年青人拓寬了發(fā)揮才能的天地，呼吸、神經內科的龐雜性給護理工作帶來了極大的挑釁。我愿意接收挑戰(zhàn)，迎接考驗。我競聘內二科護士長總的思路是：護理管理創(chuàng)新、護理服務立異、護理科研翻新、護理帶教創(chuàng)新，我將在醫(yī)院及護理部領導的鼎力支撐下，和科主任嚴密協(xié)作，率領全部護士姐妹把內二科建玉成院、乃至全市的榜樣科室。

一、現(xiàn)代化護理步隊的管理，只有具備超前意識、協(xié)調意識、勤懇意識、質量意識的新時代的護士長才能勝任。好的護士長就能帶出高素養(yǎng)的護理群體,俗語，構成一個"群雁高飛，頭雁領'的局勢。我決心在工作實際中堅決不移地學習、持之以恒地磨難、鞠躬盡瘁地服務，漸漸實現(xiàn)護理管理科學化、體系化、現(xiàn)代化，從而更有效地提高護理質量。

二、器重質量監(jiān)控，強化量化治理，保證整體護理處于良性運作狀態(tài)。實施以病人為核心的整體護理是護理迷信進展的必要，是提高護理質量最有效的保證，也是進步病院社會和經濟效益的最佳選擇。我將進一步增加和改良實際工作質量，使科室的護理工作始終處于良性狀態(tài)。古代化質量管理要求用數(shù)據(jù)談話，要求把軟指標變?yōu)閿?shù)據(jù)化的硬指標。我將把護理程序思維方法貫串在實行基本護理和護理技巧操作中，并嚴峻懇求護士將實施情形準時正確地用文字情勢記載在護理病歷上，使其成為數(shù)據(jù)化的依據(jù)之一。其二，作為護士長，我將每周進行質量監(jiān)控，聯(lián)合病人全面檢討護士對實在施整體護理的狀況，作出評估，找出存在的問題，把問題和難點作為制訂準備的目的，集思廣益，制定切實可行的管理方法跟監(jiān)視方式，并每月召開品質講評會講授。也以此作為量化管理，做到成竹在胸。其三，制定存在本科特點的病人滿意度調查表?？疾毂碓诓∪俗≡浩陂g和出院前以記名形式填寫。住院期間每周一次，評出最佳護士和最佳護理單元，并對護士長的工作進行評價。這三方面的結合實施不僅是使整體護理處于良性狀況的有力保障，也為護士績效工資、獎金的發(fā)放供應牢靠依據(jù)。

三、持續(xù)攻破績效工資、獎金發(fā)放的大鍋飯，真正做到獎勤罰勤，獎優(yōu)懲劣。

醫(yī)院目前護士的績效工資和獎金的發(fā)放當然已經打破了干與不干，干好與干壞都一樣的大鍋飯，然而我個人以為，還能夠更好的利用它調動護士的樂觀性。我上述的加強質量監(jiān)控量化管理，就是為績效工資、獎金的發(fā)放用數(shù)據(jù)說話供應考核依據(jù)，再結合護理部制定的各項護理質量標準考核，將本科護士每月獎金發(fā)放分為優(yōu)良、良好、稱職、不稱職四等，發(fā)放系數(shù)辨別是1.2、1.1、0.9、0。每月通過經濟指標細化每1份金額，再乘以考察級別的系數(shù)，做到公正、公正、公然。以經濟為杠桿，提高護理質量，充分發(fā)掘和調動每一位護士的自動性和樂觀性。

四、加強溝通，促進協(xié)調，處理好人際關系，為提高護理質量和管理供應有力的契機。

護士長在醫(yī)院處于多層次、多角度、多方位、多類型的人際關系中，表演著舉足輕重的角色。因而，我將應用本人的特殊位置做好各方面、各檔次的溝通和和諧工作，努力化解科室、醫(yī)護、護護及護患間的抵觸;以謙遜、謹嚴和踴躍實現(xiàn)工作的態(tài)度對待引導;以和氣相處、揚長避短的立場處置與兄弟科室間的關聯(lián);以高度的憐憫心和義務感看待病人及家眷;以博愛之心和心理感悟力來體察、懂得科室的每位護士和其余工作職員。我曉得，只有關懷、愛護、理解護士，才能最大限度的施展她們的潛能和創(chuàng)造性。也只有做好溝通與調和、團結工作，力量把科室方方面面有限的資源用于最需要的處所，為提高護理質量和管理程度供應有力的契機。

五、創(chuàng)建溫馨病房，制造名護效應，營造大眾滿足醫(yī)院。

把健康教育門路貫穿于整體護理中，創(chuàng)立溫馨病房，打造溫馨護理品牌，是產生護理明星，產生名護效應的最佳道路，也將是營造人民滿足醫(yī)院的最有力的保證。

溫馨病房的創(chuàng)立不僅要求護士每天都保持從儀表美、語言美、行動美做起,而且要做到：

1.溫馨禮節(jié)服務(給病人以甜蜜的微笑、動聽的問候和禮貌的自我先容);

2.溫馨學問服務(具體的入院宣教單，全面的護理評估單，尺度的健康宣教單，完善的護理記載單，準時耐煩的教導);

3.人道化溫馨護理服務(營造溫馨舒適的病房，溫馨的起居服務，溫馨的心理護理，溫馨的睡眠環(huán)境，溫馨的共性化服務);

4.人本護理服務(關懷病人到位，了解病人的身心健康狀態(tài)和病情變更到位，護理措施到位，危重和自理難題的病人基礎護理到位，與病人溝通、征詢和護理指導到位);

5.延長的護理關懷服務(入院溫馨的祝?？ǎ鲈涸敿毜闹笇?，隨時的溫馨電話關懷，定期的家庭訪視和電話隨訪)

我信任：溫馨病房的創(chuàng)破將進一步完善臨床護理和社區(qū)護理，而且最能體現(xiàn)世界上最好的感召劑溫馨真愛，最能發(fā)生護理明星，也最能為營造干部滿足醫(yī)院帶來名護效應。對護理明星，患者同樣也會慕名而來，求得優(yōu)質高效的護理，名護的人格力氣而染成與患者心理貼切的親和力，是病人期盼的全方位最佳的就醫(yī)取舍之一。我信念以矢志不渝的自信念使自己成為一名護理明星，成為全科護士戰(zhàn)勝艱苦的支柱，團結氣力的中心。

六、抓好護士業(yè)務學習，加強科研意識，始終摸索進取。

我將搞好護理情報工作，準時懂得海內外護理學科進展方向，按期組織護士學習新業(yè)務、新常識、新技術，盡力提高每位護士的業(yè)務水溫柔科研參與意識，進而領導進展護理科研，深刻剖析和揭示護理科學價值，使護理科研工作走出低谷，從而提高護理質量，適應現(xiàn)代進展的需要。

副護士長競聘演講稿2023篇11

敬重的各位領導、各位評委、各位同事：下午好!

出于個人抱負的追求，出于對醫(yī)院改革的樂觀參加，出于對外科的深厚感情我來到了今日的競聘現(xiàn)場,我竟聘的崗位是外科護士長.在此感謝院領導給我這次展現(xiàn)的機會.

我是外科護士，生于19xx年，黨員，大專學歷，于1990年7月畢業(yè)云南省衛(wèi)生學校,1990年7月31日安排到本院外科開頭護士生涯至今20年.期間六次評為最佳護士，兩次履職優(yōu)秀，1996年論文護士應謹慎語言，1997外科應當加強tcu病房質量管理獲院三等獎，XX年前列腺等離子切割術后并發(fā)癥預防及護理、三腔球囊尿管用于膀胱造瘺術的護理兩篇論文獲院2等獎。1997年曾被科室派往云大醫(yī)院外3科進修重癥監(jiān)護.回來后樂觀投入外科臨床護理中,隨著臨床護理的快速進展，唯有不斷學習才不至落后,于XX年通過中心廣播電視高校三年?？谱o理,取得大專文憑,XX年通過了中級職稱考試,取得主管護理師資格.通過學習從中找到了樂趣用理論指導實踐，也升華了我的服務理念和對專業(yè)的深厚愛好。[長達20年的磨練我已經成為具有豐富閱歷的護師,能嫻熟把握外科各項護理常規(guī)和操作規(guī)程，能嫻熟應用外科現(xiàn)有的儀器，熟知外科每個人的脾氣性格，能和大家和諧共處。工作期間曾幫助護士長帶教護生,目前還幫助護士長管理科室?guī)つ?樂觀參與醫(yī)院組織各種活動,豐富醫(yī)院文化的過程中，我的綜合素養(yǎng)也得到了提高，具備了肯定的協(xié)調溝通和組織管理力量。在院黨委,外系支部的關心關懷下,我由一個害羞,緘默寡言,不管閑事的人,變成了一個有思想,有行動有主見的人,我覺得自己真的成熟了,對外科的愛超越了一切,外科興盛的時候我為它興奮,衰退的時候我難受.目前外科精神渙散，護士付出得不到回報，工作樂觀性不高，但依舊能履行各班職責，我盼望轉變這種現(xiàn)狀，通過努力制造一個樂觀，進取團結和諧的大家庭，我想是黨考驗我的時候了,我應當站出來,說我能行.

假如我當選，我將做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調工作，盡力化解科室、

醫(yī)護、及護患間的沖突;以虛心、謹慎和樂觀工作的態(tài)度對待領導;以和諧相處、取長補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關系;以高度的憐憫心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道，只有關懷、愛護、理解護士，才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和制造性。也只有做好溝通與協(xié)調、團結工作，才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方。我的新浪博客里的座右銘是仔細去做每一件事,專心去感受每一人,別計較得失.

假如我當選，我將做好以下幾方面的工作：

1在外科科主任業(yè)務指導下，根據(jù)護理質量標準，制定工作方案，并組織實施詳細工作，仔細履行護士長職責和義務。堅持"以病人為中心，以質量為核心，為患者供應優(yōu)質、便捷、高效、文明服務'的服務理念，把好入院宣教與出院指導關，加大健康教育力度，做好出院訪視工作。

2提高科室分散力,使科室人人都以仆人翁精神參加管理。挖掘護士潛能，調動科室人員工作的主觀能動性，合理配置人力資源,為科室制造一個輕松和-諧友愛的環(huán)境。(1)記住每個人的生日,送一份小禮品.(2)手術延長保證手術醫(yī)生吃到熱菜熱湯.(3)科室成員生病住院全科探望賜予關懷.(4)每月一次工會活動,勞役結合.(5)開展批判與自我批判，不讓沖突過夜。

副護士長競聘演講稿2023篇12

敬重的各位領導、友愛的各位同事們：

大家好!

首先要感謝院領導給我供應的這個珍貴的機會和展現(xiàn)自己的舞臺，讓我今日我能走上這個競爭的演講臺。

XX年，我畢業(yè)于衛(wèi)校，同年被安排至我院從事

臨床護理工作。先后在婦產科、內科和手術室工作。工作期間通過參與自學考試，先后取得湖北醫(yī)科高校護理專科學歷和武漢高校護理本科學歷。20xx年，因工作表現(xiàn)突出，被選送到協(xié)和醫(yī)院手術室進修半年。20xx年，晉升為主管護師。20xx年，我被任命為手術室護士長助理。在此期間，一方面我勤勤懇懇的做好臨床護理工作，另一方面幫助護士進步行手術室的護理管理。

今日，我之所以參與這次競聘副護士長的活動，是由于我懷著一腔對工作的喜愛之情。眾所周知，手術室工作繁忙，常常加班，幾乎每天都不能按時回家。但是從每天的平凡工作中，我深深地體會到廣闊患者對我們白衣天使的需要與信任。正是這種信任使我感到了生命的可敬與平安的珍貴，感到肩頭的責任重大。作為一名年輕的護理工，我趕上了黃陂區(qū)人民醫(yī)院百年難遇的大好進展時機。在建國六十華誕之際，新建的人民醫(yī)院高樓屹立，雄偉壯麗。我的內心豪情滿懷，對美妙的將來布滿了憧憬。在醫(yī)院即將搬遷之際，我來到這個競聘舞臺，既不是為了升官，也不是為了面子，而是從內心感受到新人民醫(yī)院對我們年輕一代的呼喚。人民醫(yī)院是一所歷史悠久，底蘊深厚的知名老院。而將來的新人民醫(yī)院更是燦爛奪目，激情迸發(fā)的!時代的使命感呼喚著我們?yōu)橹?，為之奮斗。

說實話，如今的護理工作越來越難做。首先要保證護理服務質量，"一切以病人為中心'，這就要求我們時刻要做到"五心，六要，三到位'，落實護理部"五個一'的要求。就手術室的護理工作來說吧，臟，累，苦暫不說，現(xiàn)如今開展的手術種類越來越多，難度越來越大，相應地對手術護理協(xié)作的要求也就越來越高。這就要求護理人員要不斷拓寬學問面，更新專業(yè)學問。在此方面，我虛心向護士長請教學習，并自己刻苦鉆研，嫻熟把握各類手術器械，設備的使用與保養(yǎng)學問，力爭成為一名手術室護理能手。

在工作中，我利用自己積累的豐富的臨床護理閱歷，仔細帶教新入科的護士，手把手教她們如何進行手術協(xié)作，使新手能盡快把握各類手術器械的保養(yǎng)及規(guī)范使用，讓手術室護理隊伍進入快車道，以便適應搬遷后新手術室的更高要求。

自擔當護士長助理以來，在幫助護士進步行科內管理工作的過程中，我感到了管理工作給我?guī)淼膲毫ΑＲ郧白鳛橐幻话阕o士，只需做好自己份內的事即可。而護士長卻需處理好方方面面的人和事，時時到處都要費心張羅。這就要求護士長要具備吃苦耐勞的精神，頑強樂觀的共性，公正正直的品行和不斷學習的進取心。所以，今日我來競聘這個崗位，內心布滿了巨大的壓力。但是，責任感和使命感使我加快了前進的步伐，我將變壓力為動力，更加努力地工作以實現(xiàn)自己的愿望。

劉院長常說，這一批的護士長是幸運的、幸福的，由于我們趕上了人民醫(yī)院進展的輝煌時刻，歷史給予了我們太多的使命。搬遷后的新人民醫(yī)院需要一支更強的護理管理隊伍。所以他一再要求要做一名實實在在、有愛心、有激情的護士長。面對這個崗位，我深知自身還有很多不足，但是，今日我還是英勇地站在這個舞臺上，不管最終結局如何，我都會大聲說：新人民醫(yī)院，我來了!

感謝大家!

副護士長競聘演講稿2023篇13

敬重的領導、各位同仁：

下午好!

我叫，今年XX歲，本科學歷副主任護師。本人在畢業(yè)后始終服務于我們的百年老院。從XX年進院的那天起,我始終能夠以高標準來要求自己。因而是第一個工作未滿一年就代表醫(yī)院參與業(yè)務競賽獲獎，第一個在護理操作競賽中得滿分，第一個作為臨床護士外出進修。由于工作樂觀，勤奮好學，工作七年就走上護理管理崗位成為全院最年輕的護士長。歷任急診科護士長、輸液室護士長(普外、腦外、胸外)綜合科護士長，腦外科,門診部護士長等，現(xiàn)任急診中心護士長。并多次被評為先進工、優(yōu)秀護士、服務標兵等，所在科室也多次被評為先進科室。有7篇論文在中華、省級刊物上發(fā)表。有兩項科研成果獲得市科研進步三等獎，在當年的二級醫(yī)院評審中，是唯一一個未被扣分的護理單元。二十年護理生涯，使我積累了豐富的臨床?？谱o理學問，煉就了扎實的基本功。半年的省人民醫(yī)院進修，多次的外出學習、短期輪訓拓寬了我的視野，獲得了先進的理念。而2022年的護士長經受更豐富了我的管理學問，磨練了我的意志，使我的各種力量均得到提高，具備一個護理管理者的起碼素養(yǎng)。此次我竟聘的崗位是大外科護士長。生性開朗的我，有一顆睿智的頭腦，一副健康的體魄，一個的平和心態(tài)，有良好的組織力和協(xié)調力，有敏銳的洞察力和決策力。有信念，有力量，有實力成為一名勝利的科護士長。

假如此次競聘勝利，我的工作理念是：質量第一，服務至上。我會抓住機遇，找準位置，轉變觀念，"以人為本'，以"三甲醫(yī)院'的評審細則為切入點，狠抓基礎管理與?？谱o理建設，在干中學，在學中干，找出一條適合本科的護理之路，打造我們百年老院的護理品牌。

假如此次竟聘勝利，我的工作目標是：在即將來臨的等級醫(yī)院評審中，一舉過關，成果優(yōu)秀，決不拉醫(yī)院的后腿;用自己的聰慧和才智，內強素養(yǎng)、外樹形象，在不遠的將來為把我院建設成為蘇北地區(qū)有影響的醫(yī)院而努力。

假如此次竟聘勝利，我的工作重點是：以等級醫(yī)院評審細則為標準，依據(jù)護理部的質量標準和要求，結合大外科的工作特點，盡快找出問題癥結，制定切實可行的大外科護理工作方案，并馬上組織實施，做到人員管理人性化，病區(qū)管理規(guī)范化，病員管理平安化。在最短的時間內使大外科的護理工作達到三級醫(yī)院的要求。我會重視建章立制，加強督促檢查，把檢查的重點放在重點制度、重點人物的落實上，以理服人，以德感人，以制度來約束人，深化病區(qū)，調查了解，不斷修訂與改進工作標準，給領導提出合理建議，給下屬發(fā)出正確指令，通過制度的落實，保證科內各工作在高水平上慣性運轉，良性循環(huán)。嚴防差錯事故的發(fā)生。同時我還要加強人員管理，重點做好護士素養(yǎng)的培育，合理調配使用科內人員，協(xié)作各科開展的新項目、新技術，有目的、有重點的組織業(yè)務學習，抓住護理骨干，以點帶面，全面開花，共同提高，做到護理工作與醫(yī)療同步進展。讓有限的人力資源，發(fā)揮出最好的效果。我深知年輕護士是醫(yī)院的將來，科研水平反映出醫(yī)院的護理水平，我會在完成各種任務的基礎上，抓好教學與科研工作。做主任的好幫手，做護士的的貼心人。我會做到，基礎與進展并重，教育與科研兼顧，使整個大外科護理工作上一個新的臺階?？傊?，我信任有了各級領導的正確指揮，有了職能科室的關懷與關心，有了臨床科室的支持與理解，有了護士姐妹的大力支持。我肯定會是一名合格、稱職、優(yōu)秀的大外科護士長。

假如此次我不幸落選，說明我與領導和同志們的要求尚有差距，不過，沒關系，我會以一顆平常心，一顆恬淡心，一顆熱忱心，一如既往的投入到工作中去，我會仔細學習，我會連續(xù)努力，我會在工作中學習，我會在學習中進步。這次不勝利，不代表下次沒機會，我信任，是金子無論在那里都會發(fā)出刺眼光線。我的演講完了，感謝大家。

副護士長競聘演講稿2023篇14

敬重的各位領導、友愛的各位同事們：

大家好!

首先要感謝院領導給我供應的這個珍貴的機會和展現(xiàn)自己的舞臺，讓我今日我能走上這個競爭的演講臺。

XX年，我畢業(yè)于衛(wèi)校，同年被安排至我院從事臨床護理工作。先后在婦產科、內科和手術室工作。工作期間通過參與自學考試，先后取得湖北醫(yī)科高校護理?？茖W歷和武漢高校護理本科學歷。20xx年，因工作表現(xiàn)突出，被選送到協(xié)和醫(yī)院手術室進修半年。20xx年，晉升為主管護師。20xx年，我被任命為手術室護士長助理。在此期間，一方面我勤勤懇懇的做好臨床護理工作，另一方面幫助護士進步行手術室的護理管理。

今日，我之所以參與這次競聘副護士長的活動，是由于我懷著一腔對工作的喜愛之情。眾所周知，手術室工作繁忙，常常加班，幾乎每天都不能按時回家。但是從每天的平凡工作中，我深深地體會到廣闊患者對我們白衣天使的需要與信任。正是這種信任使我感到了生命的可敬與平安的珍貴，感到肩頭的責任重大

作為一名年輕的護理工，我趕上了黃陂區(qū)人民醫(yī)院百年難遇的大好進展時機。在建國六十華誕之際，新建的人民醫(yī)院高樓屹立，雄偉壯麗。我的內心豪情滿懷，對美妙的將來布滿了憧憬。在醫(yī)院即將搬遷之際，我來到這個競聘舞臺，既不是為了升官，也不是為了面子，而是從內心感受到新人民醫(yī)院對我們年輕一代的呼喚。人民醫(yī)院是一所歷史悠久，底蘊深厚的知名老院。而將來的新人民醫(yī)院更是燦爛奪目，激情迸發(fā)的!時代的使命感呼喚著我們?yōu)橹?，為之奮斗。

說實話，如今的護理工作越來越難做。首先要保證護理服務質量，"一切以病人為中心'，這就要求我們時刻要做到"五心，六要，三到位'，落實護理部"五個一'的要求。就手術室的護理工作來說吧，臟，累，苦暫不說，現(xiàn)如今開展的手術種類越來越多，難度越來越大，相應地對手術護理協(xié)作的要求也就越來越高。這就要求護理人員要不斷拓寬學問面，更新專業(yè)學問。在此方面，我虛心向護士長請教學習，并自己刻苦鉆研，嫻熟把握各類手術器械，設備的使用與保養(yǎng)學問，力爭成為一名手術室護理能手。

在工作中，我利用自己積累的豐富的臨床護理閱歷，仔細帶教新入科的護士，手把手教她們如何進行手術協(xié)作，使新手能盡快把握各類手術器械的保養(yǎng)及規(guī)范使用，讓手術室護理隊伍進入快車道，以便適應搬遷后新手術室的更高要求。

自擔當護士長助理以來，在幫助護士進步行科內管理工作的過程中，我感到了管理工作給我?guī)淼膲毫?。以前作為一名一般護士，只需做好自己份內的事即可。而護士長卻需處理好方方面面的人和事，時時到處都要費心張羅。這就要求護士長要具備吃苦耐勞的精神，頑強樂觀的共性，公正正直的品行和不斷學習的進取心。所以，今日我來競聘這個崗位，內心布滿了巨大的壓力。但是，責任感和使命感使我加快了前進的步伐，我將變壓力為動力，更加努力地工作以實現(xiàn)自己的愿望。

劉院長常說，這一批的護士長是幸運的、幸福的，由于我們趕上了人民醫(yī)院進展的輝煌時刻，歷史給予了我們太多的使命。搬遷后的新人民醫(yī)院需要一支更強的護理管理隊伍。所以他一再要求要做一名實實在在、有愛心、有激情的護士長。面對這個崗位，我深知自身還有很多不足，但是，今日我還是英勇地站在這個舞臺上，不管最終結局如何，我都會大聲說：新人民醫(yī)院，我來了!

感謝大家!

副護士長競聘演講稿2023篇15

敬重的各位領導、各位老師：

大家好!

非常感謝院領導為我們帶給了一個競爭上崗、展現(xiàn)自我的機會!

我叫韓，現(xiàn)年26歲，護師職稱。2022年7月畢業(yè)于鄖陽醫(yī)學院護理本科，經過當年縣統(tǒng)一招考進入縣人民醫(yī)院，先后從事內一科、外一科、外三科臨床護理工作。三年來，我在醫(yī)院各級領導及同仁的大力幫忙下，各方面的素養(yǎng)得到了全面提高，積累了超多的工作閱歷。

我自參與工作以來，喜愛護理事業(yè)，專心參與各項政治及業(yè)務學習，聽從領導支配，對工作仔細負責、踏實肯干、任勞任怨。嫻熟把握了內外科各項護理操作技能，深受患者和同事們的好評。共性是在臨床護理的過程中，積累了一些小技巧(例如為肥胖患者、水腫患者、慢性病人、老年患者靜脈穿刺的技巧以及為昏迷病人上胃管的技巧)。同時，在工作中，我始終牢記"一切為了病人，為了病人的一切'的服務宗旨，實行人性化護理，深化病房親密觀看病人病情變化，準時把信息反饋給醫(yī)生。記得2022年8月18日我上晚班，接班后不久巡察病房時發(fā)覺2床屈萬珍消失氣促，呼吸困難，準時報告了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑為患者實施了有氧霧化、吸痰、叩背等一系列措施，效果不佳，我思索到可能是痰痂堵塞氣管套管，隨即我把我的想法告知了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑拔出氣管套管后，患者呼吸漸漸轉為平穩(wěn)，顏面紅潤，能自行咳痰，解除了患者的苦痛?；颊呶⑿χ蛭冶硎靖兄x，這是給我工作最大的確定，我感到由衷的興奮。在外三科我負責護理文書和院感的質控，為了提高自己的潛質，在積累和豐富臨床護理閱歷之余，我專心學習《護理管理》學問，不斷提高自己的行政管理水平。今年五月我有幸成為護理部質控小組中的一員，參與了全院的護理文書質量檢

查和健康教育落實狀況的檢查，在各位護士長的帶領下深化到各科室檢查學習，把握了超多書本以外的學問，這為我這次競選帶給了必需的條件。

競爭上崗，對我來說，是一次難得的挑戰(zhàn)和熬煉。我愿透過這次競爭上崗完善自我。假如我競選勝利，我將竭盡全力做好副護士長的各項工作。詳細工作思路如下：

1、盡快轉變主角，快速進入副護士長主角，擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;聽從領導，當好助手。

2、仔細討論科室現(xiàn)有的基礎設施、環(huán)境管理、制度建設等方面的資料，在現(xiàn)有條件下為護士長提出合理化推舉。

3、不斷提高個人的業(yè)務水平，使自己成為一面旗幟，領先垂范，帶領科室護理姐妹們共同進步

4、強化平安職責意識和服務意識，把護理平安放在首位，防范和削減護理差錯，同時提高醫(yī)護質量，發(fā)奮建立患者滿足的科室。

5、加強群眾協(xié)作意識，做好分工協(xié)作。發(fā)奮團結科室的各位成員，讓她們"心往一處想，勁往一處使'，使她們體會到護理工作是神圣而宏大的，每個人都能實現(xiàn)自身的價值。

競爭上崗有上有下、有進有退，上也好、退也罷，我將擺正心態(tài)，一如既往地發(fā)揚"南丁格爾精神'，為患者帶給優(yōu)質的護理服務，專心協(xié)作護士長開展工作，把自己畢生的精力融匯到秭歸縣人民醫(yī)院這個使我引以為豪的大群眾中。我將無怨無悔!

感謝大家。

副護士長競聘演講稿2023篇16

敬的各位領導、友愛的各位同事們：

大家好!

首先要感謝院領導給我供應的這個珍貴的機會和展現(xiàn)自己的舞臺，讓我今日我能走上這個競爭的演講臺。

XX年，我畢業(yè)于衛(wèi)校，同年被安排至我院從事臨床護理工作。先后在婦產科、內科和手術室工作。工作期間通過參與自學考試，先后取得湖北醫(yī)科高校護理?？茖W歷和武漢高校護理本科學歷。20xx年，因工作表現(xiàn)突出，被選送到協(xié)和醫(yī)院手術室進修半年。20xx年，晉升為主管護師。20xx年，我被任命為手術室護士長助理。在此期間，一方面我勤勤懇懇的做好臨床護理工作，另一方面幫助護士進步行手術室的護理管理。

今日，我之所以參與這次競聘副護士長的活動，是由于我懷著一腔對工作的喜愛之情。眾所周知，手術室工作繁忙，常常加班，幾乎每天都不能按時回家。但是從每天的平凡工作中，我深深地體會到廣闊患者對我們白衣天使的需要與信任。正是這種信任使我感到了生命的可敬與平安的珍貴，感到肩頭的責任重大。

作為一名年輕的護理工，我趕上了黃陂區(qū)人民醫(yī)院百年難遇的大好進展時機。在建國六十華誕之際，新建的人民醫(yī)院高樓屹立，雄偉壯麗。我的內心豪情滿懷，對美妙的將來布滿了憧憬。在醫(yī)院即將搬遷之際，我來到這個競聘舞臺，既不是為了升官，也不是為了面子，而是從內心感受到新人民醫(yī)院對我們年輕一代的呼喚。人民醫(yī)院是一所歷史悠久，底蘊深厚的知名老院。而將來的新人民醫(yī)院更是燦爛奪目，激情迸發(fā)的!時代的使命感呼喚著我們?yōu)橹?，為之奮斗。

說實話，如今的護理工作越來越難做。首先要保證護理服務質量，"一切以病人為中心'，這就要求我們時刻要做到"五心，六要，三到位'，落實護理部"五個一'的要求。就手術室的護理工作來說吧，臟，累，苦暫不說，現(xiàn)如今開展的手術種類越來越多，難度越來越大，相應地對手術護理協(xié)作的要求也就越來越高。這就要求護理人員要不斷拓寬學問面，更新專業(yè)學問。在此方面，我虛心向護士長請教學習，并自己刻苦鉆研，嫻熟把握各類手術器械，設備的使用與保養(yǎng)學問，力爭成為一名手術室護理能手。

在工作中，我利用自己積累的豐富的臨床護理閱歷，仔細帶教新入科的護士，手把手教她們如何進行手術協(xié)作，使新手能盡快把握各類手術器械的保養(yǎng)及規(guī)范使用，讓手術室護理隊伍進入快車道，以便適應搬遷后新手術室的更高要求。

自擔當護士長助理以來，在幫助護士進步行科內管理工作的過程中，我感到了管理工作給我?guī)淼膲毫ΑＲ郧白鳛橐幻话阕o士，只需做好自己份內的事即可。而護士長卻需處理好方方面面的人和事，時時到處都要費心張羅。這就要求護士長要具備吃苦耐勞的精神，頑強樂觀的共性，公正正直的品行和不斷學習的進取心。所以，今日我來競聘這個崗位，內心布滿了巨大的壓力。但是，責任感和使命感使我加快了前進的步伐，我將變壓力為動力，更加努力地工作以實現(xiàn)自己的愿望。

劉院長常說，這一批的護士長是幸運的、幸福的，由于我們趕上了人民醫(yī)院進展的輝煌時刻，歷史給予了我們太多的使命。搬遷后的新人民醫(yī)院需要一支更強的護理管理隊伍。所以他一再要求要做一名實實在在、有愛心、有激情的護士長。面對這個崗位，我深知自身還有很多不足，但是，今日我還是英勇地站在這個舞臺上，不管最終結局如何，我都會大聲說：新人民醫(yī)院，我來了!

感謝大家!

副護士長競聘演講稿2023篇17

各位領導、各位同事：

大家好!

在這里我以平常人的心態(tài)，參加護士長這個崗位的競聘。首先應感謝領導為我們制造了這次公正競爭的機會!此次競聘，本人并非只是為了當官，更多的是為了響應人事制度改革的呼喚，在有可能的狀況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年xx歲，中共預備黨員，大專文化程度，職稱。

經過幾年護理工作的熬煉，使自己各方面素養(yǎng)得以提高，(此處為你近幾年的所獲的榮譽)參加這次競聘，我愿在求真務實中熟悉自己，在樂觀進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自己。我深知護士長工作非常重要，這主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是為院領導當好參謀，二是為護理姐妹們當好主管，三是為一線員工當好后盾。詳細說就是擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;聽從領導，當好助手。我也深知，護士長工作特別辛苦，正如社會流傳的那樣：我們的工作同志就像忠誠的狗，狡猾的羊，受氣的豬，吃草的牛，勞碌的馬?？墒撬麄兿裣炓粯?，燃燒自己，照亮別人;他們像竹一樣，掏空自己，甘為人梯。

假如我競聘勝利，我的工作思路是：以"三個聽從'要求自己，以"三個一點'找準工作切入點，以"三個適度'為原則與人相處。"三個聽從'是共性聽從黨性，感情聽從原則，主觀聽從客觀。做到服務不欠位，主動不越位，聽從不偏位，融洽不空位。"三個一點'是當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結合點;當科室之間發(fā)生利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當行領導之間意見不全都時，我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。

"三個適度'是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進行等距離相處;剛柔適度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷;粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多敬重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對的話分析聽，批判的話虛心聽，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中分散合力。

假如我競聘勝利，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調查，勤督辦。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分敬重，給他們一個寬松的進展和制造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規(guī)一樣，找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣，給人以暖和;像竹子一樣每前進一步，小結一次。

假如我競聘勝利，我的工作目標是："以為爭位，以位促為'。爭取領導對我們的科室工作的重視和支持，使科室工作管理制度化，服務優(yōu)質化，參謀有效化。讓我們的科室成為領導的喉舌，溝通員工與院里領導之間關系的橋梁，宣揚精神文明的窗口，傳播護理文化的陣地，培育人才的搖籃，連結護患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來，迎接我們大家庭輝煌絢爛的明天。

副護士長競聘演講稿2023篇18

首先我很感謝醫(yī)院領導給了我一次公正競爭的機會，同時也很感謝各級護士姐妹的培育，使我有士氣站在這里來參與競聘。

由剛參與工作時的年少輕狂，到如今的逐步成熟，是醫(yī)院給我供應了最寬闊的進展空間，2022年豐富的臨床閱歷積累和領導們的細心栽培使得我信念十足的來參與此次競選。

我自信有力量成為一名合格的副護士長，幫助護士長做好護理工作。

首先，我具有豐富的?？谱o理學問和扎實的?？萍夹g。精通于兒科各種疾病的相關護理及健康教育，并針對各個疾病的特點也有著自己獨特的護理方法，這得益于我平常細心的病情觀看和護理實踐。目前我的小兒穿刺一針見血的比率已達99%以上，得到了患者家屬信任和領導的好評。

其次，我喜愛本職工作，肯定聽從組織支配，能夠領悟領導意圖，雖深知兒科的工作量和它的效益是不成正比的，但我仍悄悄地在這個崗位上工作了2022年，從未要求調轉，由于我知道這是組織需要，信任我能堅守崗位。

再次，我有較好的協(xié)調組織力量和獨特的溝通技巧，遇事臨危不亂，能機靈鎮(zhèn)靜應對，曾多次在突發(fā)大事中協(xié)作醫(yī)生合理的組織支配并參加到護理工作，所謂獨特，不是能說會道，能言巧辯，而是利用自己豐富的護理學問和嫻熟的穿刺技術，良好的服務態(tài)度，說服患者使其信服。

同時，我不斷學習，具有創(chuàng)新意識。我從不"安分守己'，喜愛