教職工代表大會制度

文昌市會文中心小學(xué)教員工代表大會制度第一章總則第一條為了進一步推動學(xué)校民主建設(shè)，保障教員工參加學(xué)校民主管理和民主監(jiān)察的權(quán)益，健全和完美學(xué)校校長負責(zé)制，依據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》等法律、法例以及其余相關(guān)規(guī)定，擬訂本制度。第二條教員工代表大會（以下簡稱教代會）是教員工履行民主權(quán)益，參加學(xué)校民主管理和民主監(jiān)察的基本形式和制度，是學(xué)校管理體系的重要構(gòu)成部分。第三條教代會堅持黨的基本路線，貫徹黨的目標、政策，恪守國家的法律、法例；指引教員工正確辦理國家、集體和個人三者利益關(guān)系，調(diào)換教員工踴躍性；保護教員工合法權(quán)益，保障教員工投身教育改革，達成學(xué)校教育教課等各項任務(wù)。第四條教代會接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，依據(jù)規(guī)定履行職權(quán)，展開民主管理工作。第二章職權(quán)第五條教代會在本校權(quán)限范圍內(nèi)履行以下職權(quán)：（1）聽取和議論校長的工作報告，對校長的工作報告及學(xué)校章程、發(fā)展規(guī)劃、重要改革措施、財務(wù)工作報告等，并與學(xué)校相關(guān)改革和發(fā)展的重要問題，提出建議和建議。1（2）議論經(jīng)過學(xué)校提出的校內(nèi)教員工聘用、賞罰、校內(nèi)利潤分派原則、方法以及其余與教員工權(quán)益相關(guān)的重要規(guī)章制度。議論通事后，由校長宣布實行。（3）審議定定教員工福利管理使用的原則和方法以及其余相關(guān)教員工生活福利事項。（4）在學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，民主評論校長以及其余學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)干部，并可對被評論者的賞罰提出建講和建議。第六條教代會應(yīng)該尊敬和支持校長依法履行管理學(xué)校的權(quán)益，輔助校長展開工作。校長應(yīng)該依賴教代會，尊敬和支持教代會履行民主管理學(xué)校的權(quán)益，為教代會執(zhí)行職責(zé)和展開活動供給條件。校長按期向教代會報告學(xué)校工作，聽取教員工代表建議，落實大會決策，辦理代表提案。校長對教代會經(jīng)過的議案有不一樣建議，能夠提請大會復(fù)議。復(fù)議后教代會和校長建議仍不一致時，能夠提請學(xué)校黨組織協(xié)調(diào)停決，必需時能夠報告報告局黨委和上司工會組織。第三章教員工代表第七條依法享有政治權(quán)益的在編教員工，能夠入選為學(xué)校教員工代表。教代會代表以級組為單位，由教員工無記名投票方式直接選舉產(chǎn)生。教育教課第一線的教師代表不低于代表總數(shù)的百分之七十。學(xué)校訂副校長、黨組織和工會主要負責(zé)人的代表名額分派到各選舉級組，直接參加選舉。入選的教員工代表名單張榜宣布。第八條教員工代表推行常任制。第九條教員工代表享有以下權(quán)益：（1）在教代會上有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。2（2）對大會議程發(fā)布建議，依據(jù)規(guī)定的程序提出議案和建議。（3）對學(xué)校和教代會工作提出建議和建議。第十條教員工代表執(zhí)行以下義務(wù)：（1）貫徹黨的目標、政策，恪守國家法律、法例。（2）參加教代會活動，執(zhí)行教代會決策，達成教代會交給的任務(wù)。（3）聯(lián)系民眾，聽取和反應(yīng)民眾的建議，輔助做好民眾工作。（4）提升自己素質(zhì)，恪守職業(yè)道德和學(xué)校規(guī)章制度，做好本員工作。第十一條教代會能夠依據(jù)需要，邀請校內(nèi)相關(guān)人員作為列席代表參加會議。列席代表人數(shù)不超出代表總數(shù)的五分之一。第四章組織制度第十二條學(xué)校推行教代會制度。第十三條學(xué)校教代會的組織原則是民主集中制。第十四條學(xué)校教代會民主管理履行的程序：（1）在提交教代會大會審議以前，經(jīng)過各樣門路聽取并采用教員工民眾合理的建議和建議。（2）對波及教員工親身利益的重要決策或改革措施進行寬泛深入的宣傳引導(dǎo)、法例政策的解答解說和深入仔細的思想工作。（3）提交教代會審議的方案提早10天發(fā)給教代會代表或全體教員工。第十五條學(xué)校教代會三年為一屆，每學(xué)期起碼召開一次。每次大會必須有三分之二以上的代表列席?；蛟S黨組織、校長和工會共同研究，能夠暫時召開代表大會。3教代會休會時期，遇有需要辦理的重要事項，有三分之一以上的教員工代表建議第十六條學(xué)校教代會大會的選舉和表決采用無記名投票選舉和表決一定獲取應(yīng)到代表多半以上贊同方為有效。第十七條學(xué)校教代會大會對審議、經(jīng)過和表決的決策，能夠依據(jù)需要經(jīng)過相應(yīng)的決策。教代會決策的執(zhí)行狀況向下一次大會報告。第十八條教代會大會能夠搜集代表提案。教代會提案的搜集和辦理程序：（1）教代會要健全提案搜集、辦理制度。（2）教代會提案表由工會在教代會籌辦工作開始時發(fā)給教員工代表，搜集提案的起訖時間向全體代表通告。（3）提案內(nèi)容應(yīng)環(huán)繞教代會中心議題及教員工最關(guān)懷的問題。（4）提案一般應(yīng)由代表一人提出，兩人以上附議才能建立。提案應(yīng)是一事一案，每個提案應(yīng)包含案名、原因、建議、辦理辦理和整頓解決措施等內(nèi)容。提案內(nèi)容要實質(zhì)，要求要詳細。提案內(nèi)容要切合黨和國家的政策、法律、法例，而且限于本校的職權(quán)范圍和教代會職權(quán)范圍。第五章工作機構(gòu)第十九條學(xué)校工會委員會是教代會的工作機構(gòu)，負責(zé)教代會的平時工作，負責(zé)擔當以下工作：（1