2023上半年辦公室主任工作總結(jié)

第11頁(yè)共11頁(yè)202?3上半?年辦公?室主任?工作總?結(jié)辦?公室個(gè)?人工作?總結(jié)一?___?_年上?半年的?工作已?經(jīng)結(jié)束?了，在?半年的?工作中?，我可?以說(shuō)是?在極為?順暢的?工作環(huán)?境下，?認(rèn)真努?力的工?作，做?好自己?的本職?工作，?在半年?的時(shí)間?里，我?取得了?很大的?進(jìn)步，?相信隨?著時(shí)間?不斷的?推移，?我在今?后的工?作中，?一定會(huì)?做的更?好。不?過(guò)就現(xiàn)?在看來(lái)?，我做?的還是?不錯(cuò)的?，所以?我將會(huì)?在今后?的工作?中，繼?續(xù)不斷?的努力?，做好?自己。?今年?以來(lái)，?在街道?黨工委?、辦事?處和科?室領(lǐng)導(dǎo)?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，我比?較順利?地完成?了自己?所擔(dān)負(fù)?的各項(xiàng)?工作，?但還存?在一些?比如粗?心的問(wèn)?題，為?了后半?年更好?地完成?本職工?作，現(xiàn)?簡(jiǎn)單小?結(jié)如下?：一?、善請(qǐng)?教，多?匯報(bào)，?常警示?辦公?室工作?頭緒多?，既有?分工，?又有合?作，要?求標(biāo)準(zhǔn)?高、時(shí)?間緊、?任務(wù)重?，加之?，__?__發(fā)?展形勢(shì)?好、機(jī)?遇好，?辦公室?人員一?直比較?緊張，?所以加?班加點(diǎn)?那是常?事，我?從未有?怨言，?我能自?覺(jué)做好?每項(xiàng)工?作，付?出自己?辛勤的?汗水，?無(wú)怨無(wú)?悔。在?工作中?，我努?力從每?一件事?情上進(jìn)?行總結(jié)?，不斷?摸索，?掌握方?法，提?高工作?效率和?工作質(zhì)?量，因?為我到?地方工?作時(shí)間?短，以?前在_?___?是搞干?部工作?，與現(xiàn)?在工作?雖然有?聯(lián)系，?但還有?很多不?一樣，?特別是?地方工?作，那?就相差?更遠(yuǎn)了?，所以?在工作?中，我?能充分?發(fā)揮自?己與街?道領(lǐng)導(dǎo)?接觸多?的優(yōu)勢(shì)?，主動(dòng)?向領(lǐng)導(dǎo)?請(qǐng)示，?向領(lǐng)導(dǎo)?學(xué)習(xí)工?作方法?和工作?技巧，?不斷填?補(bǔ)自己?做好地?方工作?方面經(jīng)?驗(yàn)不足?的問(wèn)題?，平時(shí)?我能夠?做到虛?心向其?他同志?學(xué)習(xí)，?汲取他?們好的?工作經(jīng)?驗(yàn)和方?法，不?斷思考?自己的?不足，?改進(jìn)工?作方式?方法。?三人行?，必有?吾師。?我在向?領(lǐng)導(dǎo)和?同志們?學(xué)習(xí)的?時(shí)間，?能及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)工?作，自?覺(jué)接受?領(lǐng)導(dǎo)和?管理，?主動(dòng)思?考分析?領(lǐng)導(dǎo)工?作策略?和工作?決心，?力爭(zhēng)將?領(lǐng)導(dǎo)的?決心通?過(guò)自己?的工作?而體現(xiàn)?在基層?建設(shè)中?、體現(xiàn)?在地區(qū)?經(jīng)濟(jì)發(fā)?展和社?會(huì)繁榮?上。我?認(rèn)為無(wú)?論工作?工作能?達(dá)到什?么程度?，都要?多總結(jié)?、多積?累、我?思考，?特別是?思考自?己不足?，就能?不斷提?高自己?完成工?作的質(zhì)?量。尊?重別人?，就是?尊重自?己，不?論上級(jí)?、領(lǐng)導(dǎo)?，還是?同事或?基層來(lái)?辦事的?同志，?我都能?熱情接?待，從?不放松?對(duì)自身?的要求?，謙虛?好學(xué)，?誠(chéng)以待?人，無(wú)?論大小?事，都?能盡心?去做好?，主動(dòng)?為領(lǐng)導(dǎo)?分擔(dān)憂(yōu)?愁。平?時(shí)按照?___?_工作?標(biāo)準(zhǔn)和?制度、?要求，?嚴(yán)格規(guī)?范自己?的言行?舉止，?尊敬領(lǐng)?導(dǎo)、團(tuán)?結(jié)同志?，時(shí)刻?不放松?對(duì)自己?嚴(yán)格要?求，誠(chéng)?信待人?、坦蕩?待人，?常警示?、常修?正、求?點(diǎn)滴，?使自己?能成為?一名合?格的基?層干部?。二?、講學(xué)?習(xí)，強(qiáng)?素質(zhì)，?促工作?學(xué)如?逆水行?舟，不?進(jìn)則退?。通過(guò)?到地方?工作以?來(lái)的感?覺(jué)，地?方情況?比__?__復(fù)?雜得多?，決人?像__?__那?么相對(duì)?單純，?要處理?好，沒(méi)?有孜孜?不倦和?持之以?恒的學(xué)?習(xí)精神?，決跟?不時(shí)代?的要求?，只有?抓緊一?切可利?用的時(shí)?間腳踏?實(shí)地地?學(xué)習(xí)，?才能適?應(yīng)日趨?激烈的?競(jìng)爭(zhēng)，?勝任本?職工作?，否則?，危機(jī)?感、緊?迫感隨?時(shí)就可?能變成?現(xiàn)實(shí)，?終究要?被時(shí)代?所淘汰?。因此?我重點(diǎn)?結(jié)合個(gè)?人擔(dān)負(fù)?的全街?道__?__工?作實(shí)際?，系統(tǒng)?學(xué)習(xí)了?我__?__發(fā)?展歷史?，不斷?提高自?己的政?治敏銳?感，使?自己在?政治上?、思想?上、行?動(dòng)上始?終能同?___?_保持?一致，?保證自?己始終?能延著?街道黨?工委、?辦事處?指出的?正確軌?道前進(jìn)?。同時(shí)?，結(jié)合?本職工?作，我?認(rèn)真學(xué)?習(xí)信息?采頡、?整理、?分析和?撰寫(xiě)，?以及國(guó)?家的法?律、法?規(guī)和_?___?路線(xiàn)方?針政策?相關(guān)知?識(shí)，不?斷武裝?自己的?頭腦，?提高個(gè)?人綜合?素質(zhì)和?技能。?并能在?工作實(shí)?際中，?努力運(yùn)?用理論?知識(shí)解?決實(shí)踐?問(wèn)題，?提高自?己為地?區(qū)。?三、愛(ài)?崗位，?多思考?，勤工?作自?從到街?道黨政?辦工作?以來(lái)，?我深深?地感觸?到辦公?室對(duì)每?名工作?人員的?綜合素?質(zhì)要求?相當(dāng)高?，時(shí)刻?要有統(tǒng)?籌計(jì)劃?協(xié)調(diào)完?成工作?的能力?，是獨(dú)?立工作?與協(xié)調(diào)?合作的?結(jié)合，?沒(méi)有獨(dú)?立工作?的個(gè)人?能力不?行，沒(méi)?有與大?家擰成?一股繩?的精神?，也是?很難完?成上級(jí)?賦予的?各項(xiàng)工?作任務(wù)?。干好?辦公室?工作并?不是一?件容易?的事情?，想未?完成好?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的工?作任務(wù)?，你就?要時(shí)刻?清楚自?己的職?責(zé)，按?照分工?，愛(ài)崗?敬業(yè)，?不越位?，不離?位、不?超位，?嚴(yán)格遵?守機(jī)關(guān)?紀(jì)律、?日常制?度和工?作職責(zé)?。只有?把自己?放低，?超前思?考，多?向領(lǐng)導(dǎo)?請(qǐng)示，?誠(chéng)信團(tuán)?結(jié)同志?、一絲?不茍，?從小事?做起，?從點(diǎn)滴?養(yǎng)成，?夾著尾?巴做人?，才能?完成好?本職工?作，進(jìn)?而創(chuàng)造?性地開(kāi)?展工作?。一?是其它?工作。?按照街?道領(lǐng)導(dǎo)?和科室?領(lǐng)導(dǎo)的?安排，?經(jīng)常加?班加點(diǎn)?，完成?隨機(jī)性?的工作?，以及?幫助其?它科室?完成文?字材料?方面的?工作。?對(duì)于科?室安排?的__?__、?下隊(duì)等?工作任?務(wù)，我?都能積?極主動(dòng)?地想辦?法去完?成，只?要__?__需?要、工?作需要?，都認(rèn)?認(rèn)真真?地去做?好，沒(méi)?有一次?因?yàn)閭€(gè)?人的原?因而影?響了工?作，整?體完成?較好。?二是?___?_工作?。我主?要負(fù)責(zé)?全街道?___?_個(gè)基?層黨（?總）支?部__?__協(xié)?調(diào)、工?作安排?、督促?檢查和?發(fā)展黨?員相關(guān)?聯(lián)的文?件起草?，下情?上傳、?上情下?達(dá)和領(lǐng)?導(dǎo)講話(huà)?稿的起?草、信?息上報(bào)?、__?__信?息等文?件近_?___?份，按?時(shí)地完?成了各?項(xiàng)工作?，保證?了全街?道工作?的正常?進(jìn)行。?按照年?初制定?的學(xué)習(xí)?計(jì)劃，?為街道?黨工委?中心學(xué)?習(xí)組認(rèn)?真準(zhǔn)備?好學(xué)習(xí)?資料和?學(xué)習(xí)安?排。在?日常的?工作中?注意搜?集、匯?總、反?饋及時(shí)?上報(bào)各?方面的?意見(jiàn)、?材料和?相關(guān)信?息，做?好服務(wù)?工作。?通過(guò)半?年工作?實(shí)踐，?使我綜?合素質(zhì)?得到進(jìn)?一步提?高，在?完成工?作整體?質(zhì)量上?和工作?能力上?得到了?加強(qiáng)，?而且全?街道_?___?建設(shè)得?到提高?。三?是信息?工作。?主要負(fù)?責(zé)__?__信?息的下?發(fā)和街?道信息?的上報(bào)?，我重?視積累?和收集?，我能?主動(dòng)同?各科室?聯(lián)系，?主動(dòng)收?集收集?各種信?息來(lái)源?，力爭(zhēng)?盡善盡?美地將?全街道?的各項(xiàng)?工作能?及時(shí)準(zhǔn)?確地上?報(bào)到區(qū)?委、區(qū)?政府及?相關(guān)職?能部門(mén)?，上半?年共上?報(bào)各類(lèi)?信息_?___?篇，在?全區(qū)信?息排名?中始終?能保持?在前_?___?名，特?別是對(duì)?街道的?大型活?動(dòng)和工?作，能?及時(shí)上?報(bào)到區(qū)?委、區(qū)?政府相?關(guān)部門(mén)?，受到?上級(jí)肯?定。同?時(shí)，我?在工作?中重視?積累，?將各部?門(mén)好的?做法和?優(yōu)秀經(jīng)?驗(yàn)及時(shí)?加以整?體，按?照需要?及時(shí)將?其中一?些東西?上報(bào)，?其余資?料都能?完整記?錄下來(lái)?，既提?高自身?素質(zhì)，?又為今?后此類(lèi)?工作開(kāi)?展積累?了一定?的工作?經(jīng)驗(yàn)和?資料。?存在?的不足?和問(wèn)題?半年?來(lái)，通?過(guò)自己?的努力?和工作?，完成?了本職?及其它?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的工?作，總?體感覺(jué)?還存在?著不少?問(wèn)題和?不足之?處，有?些是認(rèn)?識(shí)問(wèn)題?、有些?是工作?問(wèn)題。?主觀上?，我總?希望能?通過(guò)自?己的努?力將工?作做得?更好，?讓領(lǐng)導(dǎo)?滿(mǎn)意、?讓同志?們滿(mǎn)意?，但總?是因?yàn)?自己的?粗心或?努力不?夠，工?作總是?很難達(dá)?到盡善?盡美，?領(lǐng)導(dǎo)有?看法、?同志們?有想法?，自己?也不滿(mǎn)?意?？?觀上，?辦公室?工作是?包羅萬(wàn)?象，很?難分得?一清二?楚，加?之工作?任務(wù)都?是特別?緊、留?給自己?完成工?作的時(shí)?間一般?都特別?少，加?班加點(diǎn)?那是家?常便飯?，但很?難沒(méi)一?點(diǎn)漏洞?，所以?會(huì)出現(xiàn)?一些不?應(yīng)出現(xiàn)?的問(wèn)題?。有時(shí)?還有個(gè)?與同事?之間溝?通交流?不夠問(wèn)?題，有?的時(shí)候?不能得?到同志?們的認(rèn)?可，這?些對(duì)自?己的工?作，在?一定程?度上對(duì)?工作都?造成了?一定的?影響，?今后必?需引起?重視并?加以克?服。在?完成工?作方法?上還需?要更加?扎實(shí)、?更加細(xì)?致，一?絲不茍?，提高?工作質(zhì)?量。在?此我衷?心地向?街道領(lǐng)?導(dǎo)和同?志們?cè)?工作中?的幫助?和指導(dǎo)?表示感?謝和致?敬，并?就自己?工作中?的不足?和缺點(diǎn)?向領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們表示?真心的?道歉，?有不到?之處請(qǐng)?多指導(dǎo)?、多原?諒。?在不斷?的時(shí)代?進(jìn)步和?辦公室?工作中?，我學(xué)?會(huì)了很?多。辦?公室工?作法則?，辦公?室為人?處世原?則，和?同事之?間的關(guān)?系，我?都是得?到了很?大的進(jìn)?步，這?些都是?需要我?持續(xù)不?斷的努?力的，?相信自?己一定?能夠做?好，這?才是我?一直以?來(lái)不斷?努力工?作動(dòng)力?的源泉?。相信?隨著時(shí)?間不斷?地推移?，我一?定會(huì)做?的更好?的。有?朝一日?，我也?可以在?不斷的?進(jìn)步中?找到自?己人生?的價(jià)值?。辦?公室個(gè)?人工作?總結(jié)二?在這半?年來(lái)，?在公司?領(lǐng)導(dǎo)的?指揮下?，在各?部門(mén)的?幫助和?支持下?，我做?好統(tǒng)籌?及上傳?下達(dá)工?作，把?工作想?在前，?做在前?，無(wú)論?是工作?能力，?還是思?想素質(zhì)?都有了?進(jìn)一步?的提高?，較好?地完成?了公司?宣傳、?人事管?理、職?工培訓(xùn)?、檔案?管理、?后勤服?務(wù)及公?司保衛(wèi)?等多方?面的任?務(wù)。提?高自身?素質(zhì)和?工作質(zhì)?量，努?力圍繞?中心任?務(wù)開(kāi)展?工作，?較好地?發(fā)揮了?職能作?用，為?行業(yè)的?發(fā)展做?出了應(yīng)?有的貢?獻(xiàn)?，F(xiàn)?就半年?來(lái)的工?作做一?簡(jiǎn)要總?結(jié)：?一、加?強(qiáng)管理?，完善?各項(xiàng)管?理制度?，充分?調(diào)動(dòng)人?員積極?性為?了加強(qiáng)?對(duì)人、?財(cái)、物?的管理?，我完?善了過(guò)?去的各?種管理?制度，?突出制?度管理?，嚴(yán)格?照章辦?事，進(jìn)?一步明?確了工?作職責(zé)?，完善?了公章?使用、?紙張使?用、電?腦使用?、請(qǐng)假?、值班?等各種?常規(guī)管?理，充?分體現(xiàn)?了對(duì)事?不對(duì)人?的管理?思想，?各項(xiàng)工?作井然?有序。?明確了?每個(gè)人?的崗位?職責(zé)，?工作任?務(wù)，做?到分工?明確，?責(zé)任清?晰。每?個(gè)人都?能從工?作的大?局出發(fā)?，從整?體利益?出發(fā)，?互相支?持，互?相幫助?。二?、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，?提高素?質(zhì)做?好辦公?室工作?，有較?高的理?論素質(zhì)?和分析?解決問(wèn)?題的能?力。通?過(guò)各種?途徑進(jìn)?行學(xué)習(xí)?，為此?各辦公?室都配?備了電?腦，利?用網(wǎng)上?資源學(xué)?習(xí)與工?作有關(guān)?的知識(shí)?，不斷?開(kāi)闊視?野，豐?富頭腦?，增強(qiáng)?能力，?以便跟?上形勢(shì)?的發(fā)展?，適應(yīng)?工作的?需要。?提高了?理論水?平、業(yè)?務(wù)素質(zhì)?和工作?能力。?三、?對(duì)辦公?室的日?常管理?工作認(rèn)?真做好?1。?人事檔?案管理?，記錄?在廠(chǎng)員?工的詳?細(xì)情況?，做好?新員工?的入廠(chǎng)?手續(xù)及?工作情?況。?2。辦?公室對(duì)?各類(lèi)文?件及時(shí)?收集、?歸檔，?做到了?分類(lèi)存?放，條?理清楚?，便于?查閱;?3。?建立了?辦公用?品領(lǐng)用?明細(xì)臺(tái)?帳，每?件辦公?物品都?有詳細(xì)?記錄，?按需所?發(fā)，出?入庫(kù)記?錄一目?了然，?以便及?時(shí)補(bǔ)充?辦公用?品，滿(mǎn)?足大家?的需要?;四?、緊緊?抓住事?關(guān)全局?的重點(diǎn)?工作和?大事要?事，增?強(qiáng)協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)抓?落實(shí)的?工作力?度在?貫徹落?實(shí)工作?指導(dǎo)方?針過(guò)程?中，我?一方面?努力抓?好本部?門(mén)的工?作落實(shí)?;另一?方面，?圍繞中?心工作?的落實(shí)?，在做?好本部?門(mén)職能?工作的?基礎(chǔ)上?，開(kāi)展?督促檢?查，督?辦作用?進(jìn)一步?發(fā)揮。?我性?格開(kāi)朗?、大方?，工作?認(rèn)真負(fù)?責(zé)，上?進(jìn)心強(qiáng)?，有較?強(qiáng)的團(tuán)?隊(duì)溝通?意識(shí)和?職業(yè)操?守，做?事有始?有終，?堅(jiān)韌執(zhí)?著。不?管有多?困難都?要去克?服，這?是一種?人生厲?練，工?作給我?一個(gè)施?展的舞?臺(tái)，往?后會(huì)繼?續(xù)努力?工作，?為公司?奉獻(xiàn)我?的光和?熱。?公室個(gè)?人工作?總結(jié)三?半年來(lái)?，辦公?室在局?黨委的?領(lǐng)導(dǎo)下?，緊緊?圍繞全?局中心?工作，?參與政?務(wù)，搞?好服務(wù)?，認(rèn)真?履行職?責(zé)，全?力推進(jìn)?各項(xiàng)工?作的有?序開(kāi)展?。一?、上半?年工作?簡(jiǎn)要總?結(jié)辦?公室工?作可謂?是千頭?萬(wàn)緒、?責(zé)任重?大。半?年來(lái)，?辦公室?全體工?作人員?，立足?本職、?團(tuán)結(jié)協(xié)?作，主?動(dòng)創(chuàng)先?爭(zhēng)優(yōu)，?各項(xiàng)工?作取得?了一定?進(jìn)展。?一是?信息調(diào)?研工作?水平不?斷提高?。上半?年編寫(xiě)?、上報(bào)?各類(lèi)信?息__?__多?條，為?領(lǐng)導(dǎo)決?策提供?了詳實(shí)?信息。?報(bào)送量?和采用?量在全?市區(qū)縣?排在前?列。今?年上半?年完成?調(diào)研報(bào)?告兩篇?。同時(shí)?強(qiáng)化新?聞宣傳?報(bào)道工?作，保?證在各?類(lèi)報(bào)刊?、市局?信息刊?物上的?發(fā)稿數(shù)?量。?二是辦?文辦會(huì)?辦事能?力不斷?增強(qiáng)。?在公文?的處理?過(guò)程中?做到及?時(shí)、準(zhǔn)?確、安?全，保?證公務(wù)?活動(dòng)的?正常運(yùn)?行。文?件的收?發(fā)，傳?閱，歸?檔有條?不紊;?各種傳?真、會(huì)?議通知?準(zhǔn)確及?時(shí);印?章的使?用、管?理更加?規(guī)范;?出色的?完成了?系統(tǒng)幾?次大型?會(huì)議、?活動(dòng)的?___?_，對(duì)?于其他?科室承?辦的專(zhuān)?業(yè)會(huì)議?，也都?積極主?動(dòng)協(xié)同?做好會(huì)?務(wù)工作?。會(huì)前?搞好布?置，會(huì)?中搞好?服務(wù)，?會(huì)后注?意收集?資料，?認(rèn)真總?結(jié)，及?時(shí)歸檔?;能夠?以認(rèn)真?負(fù)責(zé)的?精神，?認(rèn)真完?成好領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)?工作任?務(wù)。機(jī)?關(guān)的工?作秩序?、環(huán)境?衛(wèi)生井?然有序?;車(chē)輛?的使用?、管理?規(guī)范，?后勤保?障及時(shí)?到位，?確保了?各項(xiàng)工?作正常?運(yùn)轉(zhuǎn);?三是?督查督?辦效能?不斷提?高。督?查工作?是辦公?室工作?的重要?組成部?分。局?黨委研?究確定?的各項(xiàng)?重點(diǎn)工?作，按?照要求?，辦公?室進(jìn)行?督查，?推動(dòng)決?策的落?實(shí)。對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)批?轉(zhuǎn)的文?件、信?訪(fǎng)件，?凡有辦?結(jié)時(shí)限?的都實(shí)?行跟蹤?催辦。?在督查?過(guò)程中?，注重?在掌握?真實(shí)情?況上下?功夫。?四是?服務(wù)水?平、協(xié)?調(diào)能力?不斷增?強(qiáng)。服?務(wù)是辦?公室的?主要職?能，服?務(wù)工作?搞得好?不好，?是衡量?辦公室?工作的?根本標(biāo)?準(zhǔn)。為?此，我?們堅(jiān)持?服務(wù)沒(méi)?有最好?只有更?好的理?念，力?求精益?求精、?盡善盡?美。對(duì)?一些常?規(guī)性工?作，主?動(dòng)著手?，提前?準(zhǔn)備。?對(duì)臨時(shí)?性的任?務(wù)，能?憑借自?己的應(yīng)?變能力?和實(shí)踐?經(jīng)驗(yàn)，?做到忙?而不亂?。同時(shí)?不斷調(diào)?整工作?思路，?把問(wèn)題?想在前?面，把?工作做?在前頭?，主動(dòng)?做好超?前服務(wù)?。在?做好服?務(wù)工作?的同時(shí)?，協(xié)調(diào)?好各方?面的關(guān)?系。一?是加強(qiáng)?內(nèi)部協(xié)?調(diào)。根?據(jù)工作?需要對(duì)?辦公室?人員進(jìn)?行了工?作分工?，明確?了職責(zé)?，并要?求做到?有分有?合，分?工不分?家。注?意發(fā)揮?辦公室?人員的?團(tuán)隊(duì)精?神，辦?公室的?凝聚力?戰(zhàn)斗力?不斷增?強(qiáng)，各?項(xiàng)工作?有條不?紊、人?人盡責(zé)?;二是?積極做?好與上?級(jí)機(jī)關(guān)?、相關(guān)?部門(mén)和?各區(qū)縣?部門(mén)的?聯(lián)系溝?通。三?是加強(qiáng)?與各科?室、各?基層單?位情況?溝通，?做到上?情下達(dá)?，下情?上達(dá)，?確保政?令暢通?，各項(xiàng)?決策落?到實(shí)處?。五?是機(jī)關(guān)?后勤管?理水平?有新的?提高?辦公室?的接待?工作始?終按照?從簡(jiǎn)、?從細(xì)、?從嚴(yán)的?要求，?克服人?手少、?事務(wù)多?、任務(wù)?重的矛?盾，圓?滿(mǎn)完成?各項(xiàng)接?待任務(wù)?，樹(shù)立?了辦公?室的窗?口形象?。積極?做好后?勤服務(wù)?工作。?加強(qiáng)對(duì)?駕駛員?、車(chē)輛?的管理?，做到?了無(wú)一?例安全?事故的?發(fā)生。?食堂管?理方面?，本著?服務(wù)第?一的宗?旨，為?機(jī)關(guān)干?部職工?提供衛(wèi)?生、方?便、可?口的飲?食。安?全保衛(wèi)?方面，?始終堅(jiān)?持預(yù)防?為主、?防消結(jié)?合的方?針，認(rèn)?真抓好?安全保?衛(wèi)工作?。存?在的問(wèn)?題。一?是辦公?室工作?存在著?見(jiàn)指打?指的現(xiàn)?象，工?作主動(dòng)?性還不?夠強(qiáng)，?協(xié)調(diào)工?作做得?不夠，?工作的?銜接還?不夠緊?密;二?是督查?督辦力?度不夠?。對(duì)各?項(xiàng)工作?進(jìn)展情?況有時(shí)?掌握的?不夠詳?實(shí)準(zhǔn)確?等等。?辦公?室個(gè)人?工作總?結(jié)四_?___?年上半?年，我?來(lái)到辦?公室擔(dān)?任財(cái)務(wù)?工作已?經(jīng)有幾?個(gè)月的?時(shí)間了?，這對(duì)?時(shí)間，?對(duì)我來(lái)?說(shuō)無(wú)疑?是一次?新的鍛?煉和挑?戰(zhàn)。雖?然以前?在學(xué)校?接觸一?些會(huì)計(jì)?理論知?識(shí)，但?與實(shí)際?工作相?比還是?有一定?的差異?，通過(guò)?和李姐?不斷學(xué)?習(xí)和在?會(huì)計(jì)實(shí)?際工作?中的實(shí)?踐，使?我對(duì)會(huì)?計(jì)工作?有了新?的認(rèn)識(shí)?及理解?。常言?道：隔?行如隔?山，從?一個(gè)行?業(yè)跨入?另一個(gè)?行業(yè)，?也算經(jīng)?歷了一?段不平?凡的考?驗(yàn)和磨?礪。我?在這半?年的時(shí)?間里，?在領(lǐng)導(dǎo)?及同事?們的幫?助指導(dǎo)?下，通?過(guò)自身?的努力?，無(wú)論?是在敬?業(yè)精神?、思想?境界，?還是在?業(yè)務(wù)素?質(zhì)、工?作能力?上都得?到進(jìn)一?步提高?，并取?得了一?定的工?作成績(jī)?，本人?能夠遵?紀(jì)守法?、認(rèn)真?學(xué)習(xí)財(cái)?務(wù)知識(shí)?、以勤?勤懇懇?、兢兢?業(yè)業(yè)的?態(tài)度對(duì)?待本職?工作。?為了總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)?，發(fā)揚(yáng)?成績(jī)，?克服不?足，現(xiàn)?將上半?年工作?總結(jié)如?下：?一、財(cái)?務(wù)工作?1、?在李姐?的幫助?指導(dǎo)下?，及時(shí)?準(zhǔn)確的?完成各?月記帳?、結(jié)帳?和賬務(wù)?處理工?作，及?時(shí)準(zhǔn)確?地填報(bào)?各類(lèi)財(cái)?務(wù)報(bào)表?，通過(guò)?近半年?的不斷?摸索與?實(shí)踐，?感覺(jué)財(cái)?務(wù)工作?也不是?原來(lái)自?己想象?的那么?困難，?現(xiàn)在已?經(jīng)逐步?___?_。?2、以?認(rèn)真的?態(tài)度積?極參加?培訓(xùn)，?認(rèn)真學(xué)?習(xí)財(cái)務(wù)?方面有?關(guān)政策?和書(shū)籍?，積極?參加財(cái)?政局_?___?的培訓(xùn)?，傳達(dá)?新的制?度和要?求。只?有在工?作中不?斷學(xué)習(xí)?和積累?經(jīng)驗(yàn)，?認(rèn)真把?握會(huì)計(jì)?制度和?稅收等?相關(guān)政?策，才?能為行?業(yè)財(cái)務(wù)?管理水?平提高?打下基?礎(chǔ)。?3、做?好各類(lèi)?會(huì)計(jì)檔?案，進(jìn)?行了分?類(lèi)、裝?訂、歸?檔以及?軟件的?錄入工?作，做?好財(cái)務(wù)?軟件記?賬及系?統(tǒng)的維?護(hù)。?二、內(nèi)?勤工作?在辦?公室這?段期間?，除了?財(cái)務(wù)工?作以外?，我還?擔(dān)任辦?公室的?內(nèi)勤工?作。辦?公室的?內(nèi)勤工?作主要?負(fù)責(zé)辦?理局、?辦公室?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的各?項(xiàng)工作?任務(wù)，?包括收?發(fā)、處?理各種?文件、?信函和?材料，?通知全?局會(huì)議?，登記?、傳閱?文件，?管理公?章和介?紹信，?接聽(tīng)、?記錄、?答復(fù)電?話(huà)等，?工作既?瑣碎又?繁雜，?辦公室?的工作?雖然繁?忙，我?做到不?能雜而?無(wú)章，?協(xié)助李?姐整理?全局文?書(shū)檔案?，按短?期、長(zhǎng)?期、永?久卷歸?檔，并?錄入軟?件，報(bào)?送政府?檔案科?。并且?承擔(dān)起?各種文?件的打?字工作?和領(lǐng)導(dǎo)?交辦的?其他工?作。對(duì)?于內(nèi)勤?工作，?我總結(jié)?為要扮?演好三?種角色?：首?先，要?當(dāng)好領(lǐng)?導(dǎo)的計(jì)?囊團(tuán)。?內(nèi)勤人?員是企?業(yè)領(lǐng)導(dǎo)?的參謀?助手，?是領(lǐng)導(dǎo)?的計(jì)囊?團(tuán)。要?多動(dòng)腦?筋，善?于站在?全局的?角度和?領(lǐng)導(dǎo)的?高度認(rèn)?識(shí)問(wèn)題?、分析?問(wèn)題，?為領(lǐng)導(dǎo)?出謀劃?