醫(yī)院財(cái)務(wù)上半年工作總結(jié)范文

第11頁共11頁醫(yī)院財(cái)?務(wù)上半?年工作?總結(jié)范?文_?___?年上半?年，我?院財(cái)務(wù)?工作在?醫(yī)院各?級組織?的領(lǐng)導(dǎo)?下，結(jié)?合計(jì)劃?安排，?全科人?員目標(biāo)?明確，?同心同?德、共?同努力?，較好?地完成?了醫(yī)院?的財(cái)務(wù)?管理和?會計(jì)核?算工作?。確保?醫(yī)院醫(yī)?療工作?的正常?開展和?各項(xiàng)制?度的改?革，不?斷地提?高醫(yī)院?的經(jīng)濟(jì)?效益和?社會效?益，努?力加強(qiáng)?財(cái)務(wù)管?理，保?證醫(yī)院?各項(xiàng)經(jīng)?濟(jì)目標(biāo)?的順利?實(shí)現(xiàn)。?經(jīng)全?院職工?的共同?努力完?成了的?財(cái)務(wù)計(jì)?劃工作?，現(xiàn)將?具體工?作總結(jié)?如下：?一、?用心進(jìn)?行政治?、業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，?提高職?工隊(duì)伍?職業(yè)道?德素質(zhì)?1、?組織財(cái)?務(wù)科會?計(jì)人員?學(xué)習(xí)預(yù)?計(jì)__?__年?度將實(shí)?施的《?醫(yī)院會?計(jì)制度?》（征?求意見?稿），?透過學(xué)?習(xí)讓會?計(jì)人員?提前掌?握國家?關(guān)于醫(yī)?院會計(jì)?制度的?變化。?2、?參加各?種學(xué)習(xí)?培訓(xùn)，?如會計(jì)?繼續(xù)教?育學(xué)習(xí)?、審計(jì)?繼續(xù)教?育學(xué)習(xí)?，學(xué)習(xí)?后全部?考試透?過。?3、對?收費(fèi)員?進(jìn)行職?業(yè)道德?培訓(xùn)：?強(qiáng)調(diào)收?費(fèi)員“?廉潔自?律、誠?實(shí)守信?”的重?要性，?并將醫(yī)?院目前?正在執(zhí)?行的《?收費(fèi)辦?理制度?》《退?費(fèi)管理?制度》?《醫(yī)院?關(guān)于加?強(qiáng)醫(yī)收?費(fèi)票據(jù)?控制與?管理的?有關(guān)規(guī)?定》對?收費(fèi)員?進(jìn)行了?講解。?二、?做好日?常工作?及財(cái)務(wù)?分析，?加強(qiáng)財(cái)?務(wù)收支?管理?根據(jù)醫(yī)?院的實(shí)?際狀況?，加強(qiáng)?醫(yī)療業(yè)?務(wù)收支?管理。?努力增?收節(jié)支?，減少?醫(yī)療費(fèi)?用支出?，充分?利用醫(yī)?療技術(shù)?和設(shè)備?，用心?開展醫(yī)?療服務(wù)?。實(shí)?現(xiàn)總收?入__?__萬?元，其?中財(cái)政?補(bǔ)助_?___?萬元，?醫(yī)療收?入__?__萬?元，藥?品收入?___?_萬元?，其他?收入_?___?萬元，?總支出?___?_萬元?、其中?醫(yī)療支?出__?__萬?元，藥?品支出?萬元，?財(cái)政專?項(xiàng)支出?萬元，?其他支?出萬元?，因此?本年累?計(jì)結(jié)余?約萬元?，實(shí)現(xiàn)?了收支?平衡，?略有結(jié)?余。?門診收?費(fèi)員總?計(jì)收費(fèi)?單據(jù)張?，收費(fèi)?金額萬?元。住?院處住?院登記?人次，?收取押?金萬元?，辦理?病人結(jié)?帳人次?。三?、加強(qiáng)?資產(chǎn)管?理，確?保醫(yī)院?資產(chǎn)安?全1?、采用?有效的?方法和?監(jiān)控措?施加強(qiáng)?貨幣資?金管理?，確保?資金安?全。?醫(yī)院每?日貨幣?資金流?動量較?大，為?確保資?金安全?，收費(fèi)?處要按?下發(fā)的?每日收?費(fèi)制度?執(zhí)行，?出納每?日都按?時(shí)將現(xiàn)?金送交?銀行。?由于?醫(yī)院的?特殊性?，經(jīng)常?在出納?銀行存?款后有?病人交?費(fèi)住院?，造成?現(xiàn)金超?庫的狀?況，為?此財(cái)務(wù)?建立了?現(xiàn)金報(bào)?告制度?。財(cái)?務(wù)科對?門診收?費(fèi)員退?費(fèi)進(jìn)行?隨機(jī)抽?查，以?此監(jiān)督?退費(fèi)行?為，但?發(fā)現(xiàn)此?項(xiàng)工作?仍有缺?陷，財(cái)?務(wù)思考?新的管?理辦法?以堵塞?漏洞，?強(qiáng)調(diào)退?費(fèi)、報(bào)?損、作?廢票據(jù)?務(wù)必全?部上交?，建立?了票據(jù)?交接機(jī)?制。?2、每?半年、?年終組?織全科?財(cái)務(wù)人?員對醫(yī)?院物資?實(shí)地盤?點(diǎn)，對?醫(yī)院物?資狀況?做到心?中有數(shù)?，以便?協(xié)同相?關(guān)科室?共同管?理好醫(yī)?院財(cái)產(chǎn)?物資。?3、?今年_?___?月中旬?連同設(shè)?備科人?員將對?全院固?定資產(chǎn)?進(jìn)行清?查。?四、強(qiáng)?化管理?，建立?良好的?工作秩?序1?、用心?推進(jìn)新?農(nóng)合醫(yī)?保醫(yī)療?工作的?開展，?認(rèn)真了?解有關(guān)?政策規(guī)?定，配?合有關(guān)?工作，?使醫(yī)院?有關(guān)工?作開展?得越來?越順利?，有利?于醫(yī)院?的發(fā)展?。2?、醫(yī)院?物價(jià)方?面的工?作還有?待于進(jìn)?一步提?高，就?應(yīng)認(rèn)真?作好有?關(guān)方面?的調(diào)查?工作，?提出合?理化推?薦，使?得醫(yī)院?醫(yī)療收?費(fèi)更加?合規(guī)合?理，有?助于增?加醫(yī)院?的市場?競爭潛?力。?五、用?心配合?推進(jìn)醫(yī)?院數(shù)字?化建設(shè)?以及醫(yī)?保軟件?接口工?作財(cái)?務(wù)科及?其所屬?部門在?醫(yī)院軟?件更換?，醫(yī)保?接口軟?件運(yùn)行?不暢中?，為醫(yī)?院數(shù)字?化的早?日實(shí)現(xiàn)?，并克?服了各?種困難?，用心?配合各?部門工?作作出?了努力?。醫(yī)院?HIS?系統(tǒng)財(cái)?務(wù)有關(guān)?管理方?面的報(bào)?表有怠?于進(jìn)一?步完善?。六?、用心?對外溝?通，加?強(qiáng)與相?關(guān)部門?聯(lián)系，?有序推?動工作?。1?、與發(fā)?改委、?財(cái)政局?加強(qiáng)聯(lián)?系，使?得我院?工作有?序推進(jìn)?，年度?財(cái)政撥?款到帳?以及明?年醫(yī)院?預(yù)算支?出上報(bào)?工作完?成。?2、理?解了物?價(jià)局今?年收費(fèi)?許可證?年審并?順利透?過。?3、醫(yī)?院信息?卡收費(fèi)?申請，?因提前?與物價(jià)?局聯(lián)系?，說明?醫(yī)院數(shù)?字化建?設(shè)需要?，得到?了物價(jià)?局支持?，使得?信息卡?收費(fèi)申?請及時(shí)?得到批?復(fù)，保?證了醫(yī)?院門診?醫(yī)生工?作站的?順利實(shí)?施。?總之，?醫(yī)院財(cái)?務(wù)管理?、會計(jì)?核算工?作在各?級領(lǐng)導(dǎo)?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，保證?了醫(yī)院?財(cái)務(wù)管?理工作?的正常?開展，?對醫(yī)療?收支費(fèi)?用的管?理較好?，嚴(yán)格?遵守財(cái)?經(jīng)紀(jì)律?，較好?地完成?了各項(xiàng)?工作任?務(wù)。?醫(yī)院財(cái)?務(wù)上半?年工作?總結(jié)范?文（二?）_?___?年上半?年__?__醫(yī)?院財(cái)務(wù)?工作注?重學(xué)習(xí)?和提升?財(cái)務(wù)服?務(wù)潛力?，用心?探索和?推進(jìn)醫(yī)?院財(cái)務(wù)?管理由?規(guī)范走?向科學(xué)?的整體?改革，?堅(jiān)持“?服務(wù)、?效率、?和諧、?廉潔”?的管理?理念，?緊緊圍?繞醫(yī)院?___?_年事?業(yè)發(fā)展?需要，?合理安?排財(cái)力?，加強(qiáng)?預(yù)算管?理，理?順業(yè)務(wù)?流程，?強(qiáng)化基?礎(chǔ)工作?，努力?增收節(jié)?支，為?醫(yī)院事?業(yè)發(fā)展?帶給了?較好的?財(cái)力保?障。?一、進(jìn)?一步明?確了加?強(qiáng)政治?理論學(xué)?習(xí)與業(yè)?務(wù)技能?學(xué)習(xí)對?統(tǒng)一思?想認(rèn)識?、提高?財(cái)務(wù)管?理水平?和保障?財(cái)務(wù)工?作順利?進(jìn)行的?重要好?處。?財(cái)務(wù)科?透過多?種形式?認(rèn)真學(xué)?習(xí)實(shí)踐?___?_和_?___?，增強(qiáng)?了財(cái)務(wù)?人員的?凝聚力?、戰(zhàn)斗?力和奉?獻(xiàn)精神?。盡管?同其他?醫(yī)院相?比，我?院財(cái)務(wù)?人員數(shù)?量少，?工作量?大，但?是科里?的每一?位同志?都能夠?做到以?醫(yī)院利?益為重?，用心?為做好?財(cái)務(wù)工?作獻(xiàn)計(jì)?獻(xiàn)策，?工作中?不講條?件、不?談個(gè)人?困難，?經(jīng)常加?班加點(diǎn)?，有力?保障了?醫(yī)院財(cái)?務(wù)工作?的順利?進(jìn)行。?二、?明確了?醫(yī)院財(cái)?務(wù)工作?的組織?領(lǐng)導(dǎo)職?責(zé)和經(jīng)?濟(jì)職責(zé)?，在有?效執(zhí)行?預(yù)算的?過程中?堅(jiān)持節(jié)?儉意識?、廉潔?意識，?注重借?款風(fēng)險(xiǎn)?，提高?了醫(yī)院?資金營?運(yùn)潛力?和抗風(fēng)?險(xiǎn)潛力?。三?、進(jìn)一?步加強(qiáng)?了財(cái)務(wù)?管理制?度建設(shè)?，理順?業(yè)務(wù)流?程，為?提高財(cái)?務(wù)服務(wù)?質(zhì)量帶?給了制?度保障?。_?___?年上半?年財(cái)務(wù)?科按以?往積累?的經(jīng)驗(yàn)?進(jìn)行適?當(dāng)調(diào)整?，支出?一齊；?統(tǒng)計(jì)，?核算，?收帳，?調(diào)撥放?到一齊?減少了?不必要?的環(huán)節(jié)?，給醫(yī)?院財(cái)務(wù)?工作打?開了一?項(xiàng)新局?面。?四、_?___?年上半?年財(cái)務(wù)?收支狀?況的綜?合反映?良好，?同時(shí)也?是下半?年財(cái)力?安排的?重要依?據(jù)。?止于_?___?月底，?醫(yī)院醫(yī)?療收入?高達(dá).?___?_元；?藥品收?入高達(dá)?.__?__元?；（其?中西藥?收入為?.50?；中草?藥收入?為__?__元?；疫苗?收入為?.__?__元?；）。?財(cái)政?補(bǔ)助收?入達(dá).?元；其?它收入?達(dá)__?__元?。合計(jì)?為._?___?元。醫(yī)?療支出?為._?___?元，（?其中：?工資福?利支出?為.元?；商品?和服務(wù)?支出為?.__?__元?；對個(gè)?人和家?庭的補(bǔ)?助支出?為__?__元?；其他?資本性?支出為?.元）?。藥?品支出?為._?___?元，（?其中工?資福利?支出為?___?_元；?商品和?服務(wù)支?出為_?___?元；其?他資本?性支出?為__?__元?）。其?他支出?為__?__元?。合計(jì)?為._?___?元。?___?_年上?半年收?支結(jié)余?為._?___?元，_?___?年__?__月?至__?__月?底收支?結(jié)余為?___?_元，?為__?__年?的資金?運(yùn)轉(zhuǎn)體?現(xiàn)了有?力的保?證。?五、用?心調(diào)研?論證、?多方協(xié)?調(diào)，做?好醫(yī)院?專項(xiàng)資?金管理?工作。?在用?心調(diào)研?論證、?多方協(xié)?調(diào)的基?礎(chǔ)上，?醫(yī)院進(jìn)?一步明?確了項(xiàng)?目經(jīng)費(fèi)?是解決?發(fā)展問?題的主?要經(jīng)費(fèi)?來源，?是項(xiàng)目?實(shí)施單?位為完?成事業(yè)?發(fā)展目?標(biāo)，在?基本支?出之外?透過編?報(bào)專項(xiàng)?資金預(yù)?算申請?的財(cái)政?專項(xiàng)資?金，其?來源主?要有市?財(cái)政局?、市衛(wèi)?生局下?達(dá)的醫(yī)?療救助?專項(xiàng)資?金，財(cái)?政部下?達(dá)的中?央與地?方共建?鄉(xiāng)村基?層醫(yī)院?共建專?項(xiàng)資金?，其他?部委下?達(dá)的醫(yī)?療專項(xiàng)?資金和?醫(yī)院根?據(jù)發(fā)展?進(jìn)行服?務(wù)收支?的運(yùn)轉(zhuǎn)?資金。?為了?加強(qiáng)醫(yī)?院項(xiàng)目?經(jīng)費(fèi)管?理，保?證專項(xiàng)?資金項(xiàng)?目順利?實(shí)施并?使專項(xiàng)?資金發(fā)?揮最大?效益，?醫(yī)院提?高了服?務(wù)質(zhì)量?，技術(shù)?水平，?進(jìn)行醫(yī)?院人才?的技術(shù)?培訓(xùn)，?吸引廣?大參合?農(nóng)民來?我院就?診，止?于__?__年?___?_月_?___?日住院?總費(fèi)用?為._?___?元；自?費(fèi)費(fèi)用?為__?__元?；自費(fèi)?率為_?___?%；合?理費(fèi)用?為._?___?元；實(shí)?際補(bǔ)償?額為.?___?_元；?補(bǔ)償率?為__?__%?；出院?人數(shù)為?___?_人；?人均費(fèi)?用為_?___?元；人?均補(bǔ)償?費(fèi)用為?___?_元；?藥品總?費(fèi)用為?.__?__元?；藥品?自費(fèi)率?為__?__元?；診療?總費(fèi)用?為__?__元?；診療?自費(fèi)費(fèi)?用為_?___?元；診?療自費(fèi)?率為_?___?%真正?做到了?專項(xiàng)資?金的應(yīng)?用，充?分體現(xiàn)?了新型?農(nóng)村合?作醫(yī)療?的惠民?，利民?政策。?六、?認(rèn)真完?成了_?___?年上半?年醫(yī)院?“收支?兩條線?”管理?規(guī)定，?實(shí)行“?陽光收?費(fèi)”。?醫(yī)院?財(cái)務(wù)管?理的環(huán)?境發(fā)生?了較大?變化，?應(yīng)對新?的理財(cái)?環(huán)境，?醫(yī)院定?了從規(guī)?范理財(cái)?向科學(xué)?理財(cái)邁?進(jìn)的財(cái)?務(wù)發(fā)展?戰(zhàn)略。?依法理?財(cái)是科?學(xué)理財(cái)?的核心?和精髓?，是黨?風(fēng)廉政?建設(shè)落?到實(shí)處?的重要?保證。?醫(yī)院?進(jìn)一步?完善了?收費(fèi)政?策和收?費(fèi)公示?制度，?確保各?類收費(fèi)?公開透?明，實(shí)?現(xiàn)了“?陽光收?費(fèi)”。?行政事?業(yè)性收?費(fèi)繼續(xù)?堅(jiān)持按?照國家?政策由?院財(cái)務(wù)?科統(tǒng)一?收取、?管理和?核算，?服務(wù)性?收費(fèi)堅(jiān)?持成本?標(biāo)準(zhǔn)、?收費(fèi)公?示和自?愿付費(fèi)?原則。?七、?進(jìn)一步?推進(jìn)了?醫(yī)院財(cái)?務(wù)信息?化建設(shè)?工作，?醫(yī)院財(cái)?務(wù)信息?化服務(wù)?體系初?步建立?。構(gòu)?建醫(yī)院?財(cái)務(wù)信?息化服?務(wù)體系?有助于?醫(yī)院各?級領(lǐng)導(dǎo)?及時(shí)了?解、掌?握醫(yī)院?財(cái)務(wù)狀?況，科?學(xué)決策?、科學(xué)?管理；?提高工?作效率?。八?、進(jìn)一?步探索?了“統(tǒng)?一領(lǐng)導(dǎo)?、分級?管理、?一級核?算”的?財(cái)務(wù)管?理運(yùn)行?模式。?根據(jù)?財(cái)權(quán)和?事權(quán)相?結(jié)合的?原則，?明確了?醫(yī)院二?級管理?科室參?與理財(cái)?的方式?、方法?。醫(yī)?院財(cái)務(wù)?上半年?工作總?結(jié)范文?（三）?轉(zhuǎn)眼?間__?__年?已經(jīng)過?去一半?。從_?___?月底接?手骨科?醫(yī)院財(cái)?務(wù)會計(jì)?以來，?迄今為?止任職?已有_?___?個(gè)多月?的時(shí)間?，回首?過去的?___?_個(gè)多?月，內(nèi)?心感慨?萬千。?在此期?間我所?負(fù)責(zé)的?的財(cái)務(wù)?工作得?到了各?位領(lǐng)導(dǎo)?、各位?同事和?各科室?的大力?支持和?熱情幫?助，借?此機(jī)會?我表示?衷心的?感謝。?會計(jì)?工作職?責(zé)是對?全院財(cái)?務(wù)資金?活動進(jìn)?行核算?管理和?監(jiān)督。?會計(jì)工?作是一?項(xiàng)“婆?婆媽媽?”的工?作，事?情繁雜?，又不?像其它?臨床科?室能夠?用數(shù)字?和成果?來說話?。但?我自任?職以來?，熱愛?本職工?作，立?足自身?崗位，?踏踏實(shí)?實(shí)做人?、勤勤?懇懇干?事，恪?盡職守?，忠實(shí)?履行自?已的工?作職責(zé)??，F(xiàn)將?___?_個(gè)多?月來的?工作情?況匯報(bào)?如下：?一、?愛崗敬?業(yè)，扎?實(shí)搞好?醫(yī)院財(cái)?務(wù)核算?及管理?工作，?不怕困?難，熱?情服務(wù)?，在本?職崗位?上發(fā)揮?應(yīng)有的?作用?隨著醫(yī)?院業(yè)務(wù)?量不斷?攀升，?會計(jì)核?算和工?作量也?隨之不?斷加大?，接手?以來我?加班加?點(diǎn)認(rèn)真?對__?__月?份的賬?務(wù)進(jìn)行?了認(rèn)真?處理并?及時(shí)做?完。迅?速熟悉?自已的?工作任?務(wù)，學(xué)?習(xí)醫(yī)院?管理方?案，并?按要求?對一季?度浮動?工資進(jìn)?行核算?按時(shí)發(fā)?放。?我每月?___?_號開?始對結(jié)?帳出院?病人逐?個(gè)分項(xiàng)?目分科?室錄入?匯總完?成后打?印出來?交由各?科護(hù)士?長、藥?房、醫(yī)?療股長?每人一?份進(jìn)行?核對，?確認(rèn)無?誤后方?記入住?院收入?。每月?___?_號之?前要把?上個(gè)月?的賬務(wù)?處理完?畢，打?印出記?賬憑證?、財(cái)務(wù)?報(bào)表后?裝訂成?冊然后?歸檔保?管。?___?_號之?前向主?管局上?報(bào)上月?財(cái)務(wù)收?支月報(bào)?表，向?院領(lǐng)導(dǎo)?提交上?月業(yè)務(wù)?收入報(bào)?表及收?入?yún)R總?對比表?。同時(shí)?對新增?的固定?資產(chǎn)進(jìn)?行錄入?，保持?固定資?產(chǎn)管理?軟件中?的固定?資產(chǎn)和?財(cái)務(wù)賬?上一致?，年終?要及時(shí)?向縣國?資局上?報(bào)固定?資產(chǎn)年?報(bào)。?每季度?要統(tǒng)計(jì)?各科室?收入和?個(gè)人收?入，根?據(jù)醫(yī)院?管理方?案真實(shí)?準(zhǔn)確、?實(shí)事求?是地進(jìn)?行各科?室人員?浮動工?資的核?算，形?成草案?后交由?院領(lǐng)導(dǎo)?審批后?按時(shí)兌?現(xiàn)全院?人員浮?動工資?。在?做好以?上工作?的同時(shí)?，加強(qiáng)?對票據(jù)?的管理?，對收?款室、?護(hù)理部?、出納?等領(lǐng)購?發(fā)票嚴(yán)?格實(shí)行?繳銷管?理。對?學(xué)生交?來的學(xué)?費(fèi)按票?及時(shí)錄?入電腦?備查，?學(xué)生領(lǐng)?證時(shí)逐?個(gè)核清?學(xué)生學(xué)?費(fèi)。對?每一個(gè)?查詢學(xué)?費(fèi)的學(xué)?生我都?熱情接?待，始?終以敬?業(yè)、熱?情、耐?心的態(tài)?度投入?到本職?工作中?。時(shí)?刻把自?已的崗?位作為?醫(yī)院一?個(gè)服務(wù)?的窗口?。財(cái)務(wù)?部的工?作象年?輪，一?個(gè)月工?作的結(jié)?束，意?味著下?一個(gè)月?工作的?重新開?始。雖?然繁雜?、瑣碎?，也沒?有太多?新奇，?但是作?為醫(yī)院?正常運(yùn)?轉(zhuǎn)的命?脈，我?深深地?感到自?己崗位?的價(jià)值?，所以?在實(shí)際?工作中?，本著?客觀、?嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致的?原則，?我養(yǎng)成?了嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致務(wù)?實(shí)的工?作作風(fēng)?。在?辦理每?一筆會?計(jì)事務(wù)?時(shí)做到?實(shí)事求?是、細(xì)?心審核?、加強(qiáng)?監(jiān)督，?對要求?我簽字?審核的?支出進(jìn)?行認(rèn)真?審核，?確保會?計(jì)信息?的真實(shí)?、合法?、準(zhǔn)確?、完整?，切實(shí)?發(fā)揮了?財(cái)務(wù)核?算和監(jiān)?督的作?用。?二、工?作中存?在的不?足之處?1、?在業(yè)務(wù)?知識和?管理經(jīng)?驗(yàn)上與?自已的?本職工?作要求?還存有?一定的?差距。?2、?開展工?作的思?路還不?夠?qū)拸V?，缺乏?創(chuàng)新精?神。?3、日?常工作?中有些?做的不?夠細(xì)致?、深化?，管理?只停留?在表面?，沒有?起到真?正的作?用，針?對這種?情況以?后如何?將工作?做細(xì)做?深，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)?監(jiān)督管?理職能?，應(yīng)是?我今后?工作中?的重點(diǎn)?。三?、下半?年的工?作打算?1、?繼續(xù)做?好財(cái)務(wù)?基礎(chǔ)及?核算工?作，同?時(shí)加強(qiáng)?財(cái)務(wù)科?與各科?室之間?的溝通?聯(lián)系工?作，積?極參與?到醫(yī)院?的經(jīng)營?活動中?去，做?到事前?了解、?事后分?析，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)?數(shù)據(jù)預(yù)?測和分?析工作?，發(fā)現(xiàn)?問題及?差異時(shí)?及時(shí)與?各科室?溝通并?查明原?因予以?糾正。?2、?創(chuàng)新思?路，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)?管理和?監(jiān)督工?作，查?疏堵漏?，把工?作做深?做細(xì)，?加強(qiáng)財(cái)?務(wù)收支?監(jiān)管力?度，確?保醫(yī)院?收入不?外流，?醫(yī)院資?金能夠?合理有?效的運(yùn)?轉(zhuǎn)使用?，使醫(yī)?院效益?最大化?。3?、不斷?加強(qiáng)自?身學(xué)習(xí)?，提高?自身業(yè)?務(wù)水平?，虛心?向有經(jīng)?驗(yàn)的同?志學(xué)習(xí)?，認(rèn)真?探索，?總結(jié)方?法，增?強(qiáng)業(yè)務(wù)?知識，?掌握業(yè)?務(wù)技能?，提高?自身業(yè)?務(wù)管理?水平，?力求為?領(lǐng)導(dǎo)管?理決策?提供切?實(shí)可靠?的財(cái)務(wù)?依據(jù)，?能夠真?正發(fā)揮?財(cái)務(wù)人?員應(yīng)有?的作用?。下?半年我?將會堅(jiān)?持做到?身體力?行，以?更加飽?滿的工?作熱情?，以更?加積極?的精神?面貌投?入到工?作中去?，立足?自身崗?位，履?行自身?工作職?責(zé)，為?醫(yī)院的?發(fā)展貢?獻(xiàn)我的?微薄之?力！?醫(yī)院財(cái)?務(wù)上半?年工作?總結(jié)范?文（四?）_?___?年上半?年我院?財(cái)務(wù)運(yùn)?行狀況?良好，?預(yù)計(jì)本?年度總?收入達(dá)?___?_億元?、總收?支結(jié)余?達(dá)__?__萬?元。從?這一收?支結(jié)余?結(jié)果看?，醫(yī)院?自從藥?品政策?、醫(yī)療?價(jià)格政?策、醫(yī)?保定額?結(jié)算三?大政策?影響以?來，第?一年突?破收支?結(jié)余_?___?萬元的?大關(guān)，?財(cái)務(wù)狀?況正處?于穩(wěn)步?健康發(fā)?展的趨?勢。財(cái)?務(wù)科在?院務(wù)委?員會和?分管院?長直接?領(lǐng)導(dǎo)下?，上半?年較好?地完成?了全年?財(cái)務(wù)管?理、會?計(jì)核算?、會計(jì)?監(jiān)督、?績效工?資核算?等各項(xiàng)?工作。?為進(jìn)一?步做好?下半年?財(cái)務(wù)各?項(xiàng)工作?，現(xiàn)總?結(jié)如下?：1?、做好?資金科?學(xué)運(yùn)行?工作：?做好資?金科學(xué)?運(yùn)行工?作是財(cái)?務(wù)科最?重要的?一項(xiàng)工?作之一?。具?體為：?一是?根據(jù)“?輕、重?、緩、?急”的?原則，?科學(xué)合?理安排?資金，?保障醫(yī)?療活動?日常正?常運(yùn)行?，保障?每月人?員經(jīng)費(fèi)?的按時(shí)?發(fā)放；?二是?有約付?款，對?藥品、?衛(wèi)生材?料等應(yīng)?付款推?遲__?__個(gè)?月付款?，一方?面緩解?醫(yī)院支?付壓力?，另一?方在這?空間期?內(nèi)根據(jù)?銀行理?財(cái)產(chǎn)品?特性，?利用理?財(cái)產(chǎn)品?多為醫(yī)?院獲取?較好銀?行利息?，為醫(yī)?院獲得?更好的?收益；?三是?對于當(dāng)?月要支?付的單?位，與?其友好?協(xié)商，?以銀行?一年期?貸款率?的利息?貼付醫(yī)?院，從?而使醫(yī)?院又獲?得較好?的收益?。2?、預(yù)算?管理工?作更趨?于科學(xué)?化：?根據(jù)市?財(cái)政局?編制度?文件精?神和醫(yī)?院總體?工作目?標(biāo)，分?別采用?___?_種預(yù)?算編制?方法編?制醫(yī)院?年度收?支預(yù)算?和每月?預(yù)算。?預(yù)算?編制更?趨于科?學(xué)化、?合理化?，在整?個(gè)醫(yī)院?經(jīng)濟(jì)運(yùn)?行中個(gè)?性是在?控制支?出費(fèi)用?中發(fā)揮?了良好?的作用?。總收?支預(yù)算?貼合率?到達(dá)預(yù)?期的工?作目標(biāo)?。3?、完成?起草完?善綜合?目標(biāo)職?責(zé)工作?：醫(yī)?院綜合?目標(biāo)職?責(zé)方案?實(shí)施細(xì)?則自實(shí)?施以來?已有_?___?個(gè)年頭?，很有?必要作?進(jìn)一步?的完善?。因此?，院務(wù)?委員會?決定對?醫(yī)院綜?合目標(biāo)?職責(zé)制?實(shí)施細(xì)?則進(jìn)行?修改完?善。?財(cái)務(wù)科?根據(jù)院?務(wù)委員?會具體?的要求?，對開?始執(zhí)行?的《醫(yī)?院綜合?目標(biāo)實(shí)?施方案?細(xì)則》?進(jìn)行了?