茶樓工作個人辭職報告

茶樓工作個人辭職報告茶樓工作個人辭職報告（精選5篇）茶樓工作個人辭職報告1尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：真是曾經(jīng)曾經(jīng)過過，此時向您遞交我的辭職報告。至今，我在茶樓工作3年，對這里有著割舍難情。這里讓我成長的地方，因為畢業(yè)后的第一站就踏入這里了。從實習(xí)學(xué)員到正式服務(wù)員，想想那些在腦海里回蕩的回憶，有喜悅，也有收獲，在這里見證了我的成長。我們茶樓一直發(fā)展得非常優(yōu)秀，確實感謝茶大樓給我最好的環(huán)境工作學(xué)習(xí)，但是學(xué)習(xí)沒有止境，我還有很多方面不斷學(xué)習(xí)、這樣才更有利我的發(fā)展，提交這個辭職報告是我經(jīng)過深思熟慮才做出的決定，希望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)我，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解！最后祝愿公司發(fā)展越來越好！致敬禮！申請人：__20__年__月__日。茶樓工作個人辭職報告2尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!從去年9月到今年7月，我到茶樓已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在茶樓和同事們的'幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特別好，但平心而論，茶樓的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環(huán)境。但反復(fù)考慮，還是寫了這封辭職信。昨天沒有接到調(diào)離通知，辭職新寫好了。雖然心里有點不愿意，但實在不是我以后選擇的地方了。我到茶樓到現(xiàn)在的每一點都是看到茶大樓對我們的要求，我們一定要認(rèn)真對待，但是茶塔有想法想別人做好，自己的責(zé)任是首先做好這些，再要求別人?，F(xiàn)在的食草堂和我們以前初來時的感受是稍一，感覺變了，不是真正的大集體，而我看到是大家在勾心斗角，這也是現(xiàn)在食曹堂人員不穩(wěn)定的原因，把大家當(dāng)成工具來看待，不服從就會被裁掉，但有沒有顧及別人的感受，也是我離開的原因。我喜愛食草堂，因為我的第一份工作就是食藥堂,印入骨髓里的愛。當(dāng)初從武漢回來，就是相信食草堂會給我們大家希望，我自己的原因占到了最大多數(shù)，但能力很有限，不一定干得讓茶樓滿意，對不起，請茶大樓原諒！再次真誠感謝茶樓和同事們對我的關(guān)心，懇請茶大樓接受我的離職請求！申請人：__20__年__月__日。茶樓工作個人辭職報告3尊敬的各位主管、經(jīng)理：你們好！在茶樓工作的這段時間，我學(xué)到了很多知識，茶大樓的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢，非常感恩茶塔給予我這樣一個機會，在良好的環(huán)境工作學(xué)習(xí)。茶樓基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識、專業(yè)知識雖然基本掌握，但俗話說"學(xué)無止境"，有很多方面需要不斷學(xué)習(xí)，所以提出辭職要我久久為功。茶樓的環(huán)境，對服務(wù)員的照顧很保護（至少對我們個人的利益）。針對我的個性，要在茶樓自我提升、成長為獨擋一面的能手，在保護的環(huán)境下可能很難。我自己也認(rèn)識到，個性傾注于內(nèi)向，其實無論是茶樓培養(yǎng)人才還是自身提升都是突破的難點。雖然我的理念是：人需要不斷發(fā)展、不斷進步、不斷完善。我也一直在努力改變，變適應(yīng)環(huán)境，以便更好地發(fā)揮自己的作用。但我感覺一直沒有什么突破，考慮很長時間，確定了需要換環(huán)境來打磨。茶樓近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。希望在7/15左右完成工作交接。這個時間可能比較緊，如果落實難度太大，我同意適當(dāng)推遲一段時間。但是，還是希望經(jīng)理理解。希望在遞交這個辭程的時候，沒有離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定盡職盡責(zé)，做好該做的事。另外，希望主管不要留我，其實，離開是不舍，原因是不用說明，但既已定，留讓我最后走的時候更難，謝謝！最后，我希望茶樓的業(yè)績一如既往一路奔騰，主管和各位同仁工作順利！申請人：__20__年__月__日。茶樓工作個人辭職報告4致親愛的老總：大家好！感謝大家從百忙之中抽出時間看我的辭職信，我知道你們一定很忙，因為你從來沒有一個月按時發(fā)工錢，證明你們的業(yè)務(wù)一定相當(dāng)繁重。為了不耽誤大家寶貴的時間，所以我單刀直入，開門見山，向大家闡述我離開公司的原因：1.生命安全問題?？赡艽蠹也恢溃夜ぷ鞯姆值昝刻於加兄旅奈ｋU。門一開，北風(fēng)強對流空氣，就會抽起天花的鐵板。據(jù)說公司就是統(tǒng)一形象，裝上幾句天花。但我十分了解差不多50家分店的裝修成本有多大，為了減少成本，將粘貼天花板的膠水減少，是無味的。作為公司員工因公殉職不是大事，只是我心不好，遇到天花板砸了某個客人，怕會在工作時間狂笑，這樣會影響公司的形象。2.身體缺陷。十分感謝公司雇用了我這樣一名員工，因為我是一名身體“殘缺”的職員。我生來便只有一張嘴、兩手硬，不像一些同事長了八雙手。我這種體格如果繼續(xù)勉強下去，恐怕會影響公司的工作效率和職業(yè)形象。因為我盡心盡力做好本職工作，但面對有34臺客人咨詢報名，而當(dāng)我雙方又有兩個電話響不罷休時，也時常會引起客人"沒人接話""無人打招呼"的投訴。3.公司鬧鬼。不下十次，經(jīng)常有客人站在我們前臺問"有沒有人啊，有沒有走馬觀花的人打招呼我們啊"。我不敢回答他們，因為每次他們這樣問的時候，我們門店雖然只有一兩個前臺員工，但總是擠滿報名的客人......有這種疑問的嘉賓，到底看到了什么，我眼前的又是什么，想想都有點害怕。4.工作速度太慢。我工作速度太慢，給公司造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失。我每次到店邊角都背起客人，明明盡力用最快速度再干，但還是達不到合格水平。每次我正在的樣子，總有人后面呼喚"先生，我問......"我離開客人，我想客人應(yīng)該呼喚我的"怎么沒人"。5.薪水太高。作為賣茶的，我拿的薪酬都高了，這真是不好意思，我的工錢比我的時間還多，有什么比時間還要寶貴，但比時的工資多得多，根本來不及能消耗我的勞錢，那oh，真是幸福到有點不好意思。6.時間觀念差。我經(jīng)常遲到，遲到回家，但幸運的我家離公司不遠，即使偶爾深宵打的回家也才20元/晚。而再次生活不檢點，凌晨一兩點離開公司，卻差不多三點才睡，而且時時遲到。雖然公司經(jīng)常激勵我們"加班沒加班費""遲到一分鐘沒有全勤"，"上錯班當(dāng)抗工處理"等，但我也時有遲到的感慨。綜上所述，我決定離開這個溫暖的大家庭，希望公司繼續(xù)大展宏圖，財源廣進，望通過，謝謝！茶樓工作個人辭職報告5尊敬的各位老總：你們好！首先感謝在茶樓這些年，你們對我的精心栽培，看著茶大樓的業(yè)績越來越紅火，但也產(chǎn)生了想干事、想辭職的想法，這個問題困擾了我很長時間。也許受老板你的影響，