公司團(tuán)建心得體會(huì)9篇

公司團(tuán)建心得體會(huì)9篇

公司團(tuán)建優(yōu)秀心得體會(huì)篇1

有幸成為公司組織的第一批參與團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練人員之一，經(jīng)過兩天一夜的訓(xùn)練，除了身體上的疲乏外，在精神上也頗有收獲，但更重要的是對(duì)自己、對(duì)團(tuán)隊(duì)有了一個(gè)全新的熟悉，那就是一個(gè)人要進(jìn)展，自信念是必不行少的，而一個(gè)公司要進(jìn)展，一支富有激情的團(tuán)隊(duì)也是必不行少的。

團(tuán)隊(duì)建立所謂團(tuán)隊(duì)，就是由某些人為了到達(dá)肯定的目標(biāo)而組成的一個(gè)隊(duì)伍，團(tuán)隊(duì)中的人可以是固定的，也可以是臨時(shí)的，可能是熟悉的，也可能是不熟悉的，他們來自四周八方，男女老少，而我們就是這樣的團(tuán)隊(duì)，大家來自不同的所、隊(duì)，差不多每個(gè)崗位都有，各方面的力量也參差不齊。

很快在教官的指引下，我們推選了隊(duì)長(zhǎng)，選擇了隊(duì)名，唱出了我們的隊(duì)歌，一個(gè)團(tuán)隊(duì)建立由此開頭，歌還是一樣的歌，而歌聲從到開頭之初到后來的豪情滿懷，是不是標(biāo)志著我們的團(tuán)隊(duì)拓展已經(jīng)邁出了小小的一步。

分散力沒有人知道接下來會(huì)發(fā)生什么，直至教官宣布下一個(gè)任務(wù)，下達(dá)的任務(wù)往往帶有規(guī)章，為的是在條件限制下如何讓我們完成任務(wù)，規(guī)章有好幾個(gè)，由易到難，也代表著多變的環(huán)境。每次任務(wù)開頭之前，教官總會(huì)三番五次地讓我們確定完成任務(wù)的時(shí)間或是完成任務(wù)的方式方法，此時(shí)就需要很好的分散力，能夠把大多數(shù)人的各方面的特性分散起來，而我們也真正做到了，我看到的是我們?cè)诜e極爭(zhēng)論，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，盡管也有爭(zhēng)辯，有分歧，但我們的目標(biāo)只有一個(gè)，那就是百折不撓的完成任務(wù)，我們做到了，我們都高舉雙手，發(fā)出成功的喝彩。

嘗試與執(zhí)行力“摸著石頭過河”是一種嘗試，這一嘗試帶給了我們改革開放三十年來翻天覆地的變化，而踩著梅花樁過河也是一種嘗試，這一嘗試讓我們每個(gè)人都體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)的力氣，集體的力氣，當(dāng)一個(gè)方法不行時(shí)，立刻有另一個(gè)方法付諸行動(dòng)，當(dāng)全部的方法都用了以后，我們找到了一個(gè)最可行的方法，這是嘗試與執(zhí)行力結(jié)合的表達(dá)，我們看到的是每一個(gè)人都根據(jù)既定的方案不折不扣的執(zhí)行，在執(zhí)行的同時(shí)，每一個(gè)行之有效的方法，每一個(gè)善意的提示都被準(zhǔn)時(shí)的傳達(dá)下去，直到任務(wù)的完成，大家都為了一個(gè)共同的目標(biāo)在努力著，努力著……

總結(jié)參與完這次拓展，可能每個(gè)人聽得最多的是總結(jié)，說得最多的也是總結(jié)，由于每完成一個(gè)任務(wù)時(shí)，教官會(huì)不厭其煩地讓我們作一個(gè)小小的總結(jié)，有些人說沒什么意思，不適合已工作多年的我們，但更多的人是意猶未盡，期盼著有更多更難的任務(wù)在等待著我們，其實(shí)，細(xì)想下來，總結(jié)未嘗不行，由小見大，由微見著，我們捫心自問一下，你是否對(duì)你走過的人生作過一次小小的總結(jié)，在我們的工作中，生活中需要總結(jié)的地方太多了，有總結(jié)才有提高，有提高才會(huì)進(jìn)步。總結(jié)可以讓你點(diǎn)評(píng)過去，正視現(xiàn)在，看清將來，也只有這樣，你的人生才會(huì)沿著你既定的目標(biāo)，穩(wěn)妥的前行。

公司團(tuán)建優(yōu)秀心得體會(huì)篇2

一、溝通是真誠(chéng)搭建理解的坦途，只有真誠(chéng)溝通才能相互理解。

我們的小組只有4個(gè)人，暫且不談學(xué)習(xí)其他科目，許多時(shí)候我們除了做工程，我們各自都有自己的其他工作，有的是學(xué)院干部，有的是系里的干部，而且身兼多職，這就需要占用我們的肯定時(shí)間。這時(shí)候良好的溝通顯的更加重要，只有溝通好了才能準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題，解決問題。我們平常都是通過談天的方式進(jìn)展溝通。有人曾經(jīng)問我：怎么成天見你跟人談天啊?我的答復(fù)是：談天也是工作。由于，那不是亂聊的，尤其在時(shí)機(jī)和話題的選擇上。利用課間的休息時(shí)間聊聊工程的話題，目的只有一個(gè)：拉近距離，融洽氣氛，了解狀況，施加影響。還有比擬喜愛用的就是消遣，尤其是下棋、打牌、能表達(dá)人的性格，想藏都藏不住。性格無所謂優(yōu)劣，最重要的是因人而異，善加利用。

二、關(guān)愛組員。

人是最富有感情的，每個(gè)人在生活中都會(huì)遇到這樣那樣的困難，這時(shí)候組員之間要相互幫忙，真誠(chéng)的為對(duì)方出謀劃策，這將更堅(jiān)固小組人員之間的感情。使我們的小組“溫馨”之家的感情日益深厚，責(zé)任感不斷增加，同時(shí)給組員制造一個(gè)輕松的開發(fā)環(huán)境，是搞好團(tuán)隊(duì)建立重要一環(huán)。

三、鼓勵(lì)和信任可以有效地增加組員的使命感。

提高組員的自信念，給組員有更多的時(shí)機(jī)熬煉及證明自己的力量，促進(jìn)工作的順當(dāng)完成，保證工作質(zhì)量，同時(shí)使組員在心里產(chǎn)生可親可敬的形象，覺得小組里的人是值得信任的。固然我們沒有資金投入開發(fā)，不行能有物質(zhì)上的嘉獎(jiǎng)。真正重視團(tuán)隊(duì)成員的意見并賜予適當(dāng)?shù)氖跈?quán)，完成任務(wù)時(shí)賜予準(zhǔn)時(shí)的確定，失敗時(shí)賜予真誠(chéng)的幫忙和鼓舞，比物質(zhì)上產(chǎn)生的鼓勵(lì)作用要來的劇烈和長(zhǎng)久的多。

四、效勞，這是團(tuán)隊(duì)建立的核心內(nèi)容。

每個(gè)組員都應(yīng)當(dāng)為我們組效勞。而工程組長(zhǎng)更多地想的是對(duì)這個(gè)團(tuán)體的責(zé)任，目的是要把工作做好。工作最終要靠整個(gè)團(tuán)隊(duì)，而不是某個(gè)人來完成。要立足于效勞，給團(tuán)隊(duì)成員制造出一個(gè)良好的工作環(huán)境。換句話說，組織者的任務(wù)是把臺(tái)子搭好，讓團(tuán)隊(duì)成員把戲唱好。即便是團(tuán)隊(duì)成員最終超越了你，你真誠(chéng)地幫過他，他自然也會(huì)幫你，何樂而不為呢?所以，不要吝嗇的把你知道的東西告知你的同伴，不要有嫉妒的心理，這是特別忌諱的。這里需要指出的是：效勞不等于麻木聽從，是有原則的，會(huì)有不少誤會(huì)、委屈，也會(huì)很“吃虧“，但你收獲得將是一幫多少年后都還彼此眷顧、相互信任的朋友和一段美妙的回憶。

五、協(xié)調(diào)和組織。

也就是把適宜的人放在適宜的位置上。實(shí)際上，作為一種詳細(xì)的技能和工作內(nèi)容，這是和溝通和效勞連在一起的。把前幾項(xiàng)做好了，協(xié)調(diào)組織根本上就是個(gè)水到渠成的問題。由兩個(gè)需要留意的方面，一是要留意實(shí)際狀況，因人就勢(shì)；一是要留意盡可能合理地安排任務(wù)。

總之，團(tuán)隊(duì)要想建立好，不僅僅是教師的引導(dǎo)有方，或是工程組長(zhǎng)的親力親為，而是團(tuán)隊(duì)里每一個(gè)人的努力，只有工程組長(zhǎng)熱心、負(fù)責(zé)、真心的和團(tuán)隊(duì)成員溝通，充分調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)每一個(gè)人積極參加團(tuán)隊(duì)建立和將來的進(jìn)展，大膽創(chuàng)新、不斷進(jìn)取，團(tuán)隊(duì)成員才會(huì)為了團(tuán)隊(duì)目標(biāo)共同奮斗、共同努力，才能營(yíng)造一支和諧、高效的團(tuán)隊(duì)。

公司團(tuán)建優(yōu)秀心得體會(huì)篇3

拓展訓(xùn)練完畢幾天了，回來后我們各自就投入到緊急勞碌的工作中，但訓(xùn)練中的各種情境還歷歷在目，心緒久久不能安靜。

先從訓(xùn)練的第一上午說起，印象較為深刻的是全部的參訓(xùn)人員分為兩隊(duì)，各自圍成一個(gè)圈，左右拍肩后拍手并大聲喊出“我們是最棒的團(tuán)隊(duì)”，活動(dòng)的詳細(xì)流程我就不多說了，令我頗有感受的是我們第一次試的時(shí)候用時(shí)36秒多，兩隊(duì)之間開頭競(jìng)賽了，第一次33秒多，其次次28秒多，第三次竟然才24秒18，兩隊(duì)之間雖然我們輸了對(duì)手不到1秒的時(shí)間，可是我們一次比一次做的好，就是在提高，小小的活動(dòng)告知我們做事情要找到快捷的方法，使其到達(dá)高效高質(zhì)的結(jié)果，還有就是團(tuán)結(jié)，每個(gè)人都要專心且不出錯(cuò)，一個(gè)人出錯(cuò)了就會(huì)耽擱團(tuán)體的時(shí)間。

午時(shí)在一陣小雨過后，伴隨著清爽的氣息，迎來我所懼怕的兩個(gè)訓(xùn)練工程信任背摔、高空斷橋。由于之前來的時(shí)候我看到過公司發(fā)的訓(xùn)練資料，看過之后我覺得這兩個(gè)工程對(duì)我來說是有難度的，但實(shí)際做起來并沒有呢么可怕。先說信任背摔吧，信任背摔是背摔的人站在1米2多高的跳臺(tái)上頭，背向其他伙伴，身子沒有任何彎曲的向下倒去?？催^前面幾個(gè)伙伴都順當(dāng)?shù)谋黄渌锇榻幼×耍揖鸵泊竽懽呱狭伺_(tái)面，非常美麗的完成了信任背摔這個(gè)工程。這個(gè)工程使我明白了，同伴之間最重要是要相互信任，信任是合作的根底，并且別人往下摔的時(shí)候，自我要在下頭做好安全接應(yīng)的措施，感受對(duì)方的付出，學(xué)會(huì)去換位思索，削減與他人之間的誤會(huì)與沖突。

高空斷橋工程，從一開頭的懼怕，到之后的搖搖欲試，到再之后的豁出去拼一把，一系列的心理變化，我才有士氣去穿上安全帶，開頭一步步攀爬。攀爬的過程中手心冒汗，最終爬上去了，卻和其他有些同事一樣不敢松開柱子。然后心里悄悄的告知自我不怕不怕，一步一步向前邁進(jìn)，在大家的加油聲中，我英勇的邁出了右腳，竟然沒有像自我想像的那樣登空或是有其他的意外，而是牢牢的落到了對(duì)面的臺(tái)面上，然后穩(wěn)穩(wěn)的下來。整個(gè)過程比擬驚心動(dòng)魄，雖然沒有像大多數(shù)同事那樣，完全從這邊跨到另一邊，可是我跨出了自我英勇的一步。所以說，每個(gè)人最大的畔腳石是自我，克制自我的心里障礙，鼓舞自我英勇向前邁進(jìn)，就能有意想不到的收獲。

風(fēng)火輪也是個(gè)很有意思的工程，用報(bào)紙和膠帶做成一個(gè)輪子，滾動(dòng)前行至目的地。做完這個(gè)工程以后，我覺得一個(gè)團(tuán)隊(duì)在做任何一項(xiàng)工作的時(shí)候，首先是要學(xué)會(huì)思索，思索怎樣利用有限的資源，去較好的完成一項(xiàng)工作任務(wù)；其次是做的過程中要擅長(zhǎng)發(fā)覺問題，準(zhǔn)時(shí)去改善，避開因小失大。

訓(xùn)練第一天很快就過去了，其次天根據(jù)時(shí)間要求大家伙6點(diǎn)就陸間續(xù)續(xù)在廣場(chǎng)上了。遠(yuǎn)離城市的噪雜及工作上的苦惱，突覺山村的生活也是很非常滿意的。平常勞碌的工作和生活讓我們忽視運(yùn)動(dòng)，運(yùn)動(dòng)不但能夠熬煉身體，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，還能陶冶情操，放松身心。很少運(yùn)動(dòng)的我們，跑了幾里路就氣喘噓噓的，以后得留意多加強(qiáng)運(yùn)動(dòng)。

穿越電網(wǎng)是一個(gè)既布滿緊急氣氛，又非常趣味的活動(dòng)。任何一個(gè)人觸碰電網(wǎng)，就犧牲了。就如現(xiàn)實(shí)生活中我們有時(shí)候所面臨的事情一樣，不行能有許多次時(shí)機(jī)去供我們嘗試。假如想要做好就要合理統(tǒng)籌安排，有規(guī)劃有組織。把可能造成意外發(fā)生問題杜絕到萌芽狀態(tài)，并且在做的過程中要仔細(xì)細(xì)致，細(xì)節(jié)打算成敗。

孤島求生中，我扮演的是盲人的主角，帶上眼罩，一片漆黑，什么也看不見。只能聽到周邊同是盲人伙伴的聲音，由于我們不明白自我的任務(wù)是什么，又聽到有海盜的聲音，大家就牢牢報(bào)成一團(tuán)。有人拉我們的時(shí)候，我們死拽著伙伴的手不松。然后嬉戲完畢了，我們才明白怎樣回事。原先是健全島上的人，要指揮聾啞島的人去把我們從盲人島上救到健全島上。做這個(gè)嬉戲我們忽視了溝通，忽視了先后次序。每個(gè)島都有一個(gè)任務(wù)卡，但任務(wù)卡上有許多項(xiàng)任務(wù)，我們被一些無關(guān)緊要的任務(wù)迷惑了，拖延了時(shí)間。每個(gè)小島就如同一個(gè)部門，每個(gè)部門之間在工作上都會(huì)有交集，僅有注意溝通，部門之間才能協(xié)作，工作效率才能提高。

坎坷人生路以一種特別的方式，讓我們學(xué)會(huì)了感恩。人生路上我們要感恩的人太多，而現(xiàn)實(shí)生活中我們是否真的感受到了他們的愛和幫助，是否以同等的愛和幫助賜予了回報(bào)。這個(gè)活動(dòng)，好像一部時(shí)間機(jī)一樣，把時(shí)間拉回到過去，讓一些人一些事在我們腦海中出現(xiàn)。經(jīng)過這個(gè)活動(dòng)，我發(fā)覺自我真的很了不起，擔(dān)當(dāng)了工作和生活上的各種壓力，也發(fā)覺自我對(duì)父母的關(guān)懷很欠缺，有時(shí)候?qū)λ麄冋f話語氣也很不好，這些都是很不應(yīng)當(dāng)?shù)?；還有對(duì)待同事的誤會(huì)，我很委屈，為什么平常不能加以溝通和了解去削減誤會(huì)呢；還有對(duì)那些以往幫助過我的人，太多太多。應(yīng)對(duì)一切生活工作中需要應(yīng)對(duì)的人，我們都應(yīng)當(dāng)時(shí)刻去報(bào)一顆感恩的心去對(duì)待他們，只要能真正做到，我信任我們的生活會(huì)很完善。

畢業(yè)墻是最終一個(gè)工程，也是我們私下爭(zhēng)論最多的一個(gè)工程。那么高的墻，不能借助任何外力和工具去翻越，只能靠我們xx個(gè)人。教官問我們需要多久，我們說30分鐘，有的說1個(gè)小時(shí)甚至更多。真正團(tuán)結(jié)到一齊，我們翻越過去只用時(shí)11分鐘多，大家都感覺很不行思議。事實(shí)上是我們自我把問題放大化了，所以在應(yīng)對(duì)困難的時(shí)候，首先放平心態(tài)去看問題，不能把簡(jiǎn)潔的事想太簡(jiǎn)單，堅(jiān)信自我能夠，盡心盡力去做就能夠做好。

拓展訓(xùn)練帶給我的感悟遠(yuǎn)不止這些，以后我會(huì)調(diào)整好自我的心態(tài)，學(xué)會(huì)進(jìn)取主動(dòng)不退縮不躲避，遇到事情理好思路，有規(guī)劃有主次；善待父母親人朋友同事，團(tuán)結(jié)團(tuán)體。歡快工作，歡快生活。

公司團(tuán)建優(yōu)秀心得體會(huì)篇4

一、活動(dòng)背景

1.開展緣由：

為慶祝建黨周年，響應(yīng)國(guó)家和諧社會(huì)的號(hào)召。704號(hào)公社打算舉家出游，同時(shí)由于邱克剛從英國(guó)留學(xué)歸來，外加姥姥姥爺與和鑫迪同學(xué)馬上完畢深圳之旅，特此籌劃家庭聚會(huì)。帶著全家感受深圳東海岸的美景與享受美食。

2.根本狀況：

東部華僑城坐落于中國(guó)深圳大梅沙，占地近9平方公里，由華僑城集團(tuán)斥資35億元細(xì)心打造，是國(guó)內(nèi)首個(gè)集休閑度假、觀光旅游、戶外運(yùn)動(dòng)、科普教育、生態(tài)探險(xiǎn)等主題于一體的大型綜合性國(guó)家生態(tài)旅游示范區(qū)，主要包括大俠谷生態(tài)公園、茶溪谷休閑公園、云海谷體育公園、華興寺、主題酒店群落、天麓大宅等六大板塊，表達(dá)了人與自然的和諧共處。華僑城以“規(guī)劃科學(xué)合理，功能配套齊全，城區(qū)環(huán)境美麗，風(fēng)氣高尚文明，治理標(biāo)準(zhǔn)先進(jìn)“為規(guī)劃、建立和治理的目標(biāo)，經(jīng)過十多年的努力，已建成為一個(gè)現(xiàn)代海濱城區(qū)，被譽(yù)為深圳灣畔的一顆明珠。

3.執(zhí)行對(duì)象：

我愛的人們和愛我的人們

4.活動(dòng)影響：

促進(jìn)家庭的和諧，愉悅身心，消退壓力，了解了深圳的海濱文化。

二、活動(dòng)目的及意義

三、資源需求

1.人力資源

參與對(duì)象：我愛的人們和愛我的人們