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第頁共頁臨時勞動合同協(xié)議書臨時勞動合同協(xié)議書。甲方〔用人單位〕名稱:___________________________企業(yè)類別:___________________________法定代表人:___________________________職務:___________________________地址:___________________________乙方〔勞動者〕姓名:______________年齡:__________性別:______________民族:__________現(xiàn)住址:_____________________________原工作單位:_____________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的根底上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條勞動崗位甲方安排乙方從事_____________________工作,乙方應完成甲方分配的消費任務。第三條勞動報酬甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準。詳細支付方法和標準如下:________________________.第四條工作時間和休假〔一〕甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作制度。因消費經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違背《勞動法》有關規(guī)定,并支付加班費?!捕掣鶕?jù)行業(yè)特點,經(jīng)批準實行___________工作制。〔三〕甲方保證乙方按國家和天津市有關規(guī)定,享受各種休息休假。甲乙雙方詳細約定:____________________.第五條社會保險和福利待遇甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下:______________.其它福利待遇約定如下:________________________________.第六條勞動保護和勞動條件〔一〕甲方根據(jù)國家法律和本市的有關規(guī)定,給乙方提供平安衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品?!捕臣追綄σ曳竭M展平安教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并獲得特種作業(yè)資格后持證上崗?!踩骋曳綇氖掠卸?、有害作業(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費為乙方進展體檢。〔四〕乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權回絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工平安和安康的行為有權檢舉,控告。第七條勞動紀律〔一〕乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)機密?!捕臣追接袡喟磭液吞旖蚴械挠嘘P規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。第八條本協(xié)議的解除、變更、終止〔一〕經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除?!捕潮緟f(xié)議到期,自行終止?!踩畴p方就本協(xié)議解除條件的約定:________________________________.〔四〕解除本協(xié)議有關補償?shù)募s定:_________________勞動合同:天津市臨時勞動協(xié)議書甲方〔用人單位〕名稱:___________________________企業(yè)類別:___________________________法定代表人:___________________________職務:___________________________地址:___________________________乙方〔勞動者〕姓名:______________年齡:__________性別:______________民族:__________現(xiàn)住址:_____________________________原工作單位:_____________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的根底上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條勞動崗位甲方安排乙方從事_____________________工作,乙方應完成甲方分配的消費任務。第三條勞動報酬甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準。詳細支付方法和標準如下:__________________________________________________________________________________.第四條工作時間和休假〔一〕甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作制度。因消費經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違背《勞動法》有關規(guī)定,并支付加班費?!捕掣鶕?jù)行業(yè)特點,經(jīng)批準實行___________工作制?!踩臣追奖WC乙方按國家和天津市有關規(guī)定,享受各種休息休假。甲乙雙方詳細約定:____________________________________________________________________________________.第五條社會保險和福利待遇甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下:___________________________________________________________________.其它福利待遇約定如下:______________________________________________________________________________________________________.第六條勞動保護和勞動條件〔一〕甲方根據(jù)國家法律和本市的有關規(guī)定,給乙方提供平安衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品?!捕臣追綄σ曳竭M展平安教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并獲得特種作業(yè)資格后持證上崗?!踩骋曳綇氖掠卸尽⒂泻ψ鳂I(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費為乙方進展體檢。〔四〕乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權回絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工平安和安康的行為有權檢舉,控告。第七條勞動紀律〔一〕乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)機密。〔二〕甲方有權按國家和天津市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。第八條本協(xié)議的解除、變更、終止〔一〕經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除?!捕潮緟f(xié)議到期,自行終止?!踩畴p方就本協(xié)議解除條件的約定:__________________________________________________________________________________________.〔四〕解除本協(xié)議有關補償?shù)募s定:_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________.第九條違背本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:_________________________________________________.第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國勞動爭議處理條例辦理。甲方〔蓋章〕:乙方〔簽字〕:法定代表人或委托人:〔簽字或蓋章〕年月日年月日經(jīng)審查,本協(xié)議符合國家法律和市政府規(guī)定,予以鑒證。鑒證機關〔蓋章〕:鑒證機關〔蓋章〕:鑒證日期:年月日臨時勞動協(xié)議書范文甲方(用人單位)名稱:__________企業(yè)類別:__________法定代表人:__________職務:__________地址:__________乙方負責人(勞動者)姓名:__________年齡:__________性別:__________民族:__________現(xiàn)住址:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的根底上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條勞動崗位甲方安排乙方從事__________工作,乙方應完成甲方分配的消費任務。第三條勞動報酬甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬于辭職當天結(jié)清,不得有拖欠現(xiàn)象。第四條工作時間和休假(一)甲方實行每日工作不超過八小時。因消費經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違背《勞動法》有關規(guī)定,并支付加班費。第五條勞動紀律(一)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)機密。(二)甲方有權按國家和江陰市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。(三)乙方在工作期間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的和從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。用人單位應當依法申請工傷認定第六條本協(xié)議的解除、變更、終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。(二)本協(xié)議到期,自行終止。甲方(蓋章):乙方負責人(簽字):法定代表人或委托人:(簽字或蓋章)年月日年月日臨時工:按勞動者是否在編,勞動合同可分為正式工勞動合同和臨時工勞動合同。臨時工勞動合同是指用人單位在編制定員外與從事臨時性工作的工人訂立的勞動合同。適用于從事短暫的、臨時性工作的工人。合同編號:NO.臨時用工勞動合同(有固定期限和完成一定工作任務)甲方:乙方:**局集團監(jiān)制**年*月勞動合同書甲方(用人單位名稱):企業(yè)法定代表人或委托代理人:甲方注冊地址:乙方姓名:性別:文化程度:身份證號碼:家庭住址:省市(縣、區(qū))鄉(xiāng)村聯(lián)絡:郵政編碼:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省、市的有關規(guī)定,按照“合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、老實信譽”的原那么,自愿訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同類型期限經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致三、工作時間和休息假(一)甲乙雙方同意按以下第()種方式確定乙方的工作時間:1.標準工時制度。即乙方每日工作時間不超過()小時,每周工作()天平均每周工作不超過()小時,每周至少休息一天。2.不定時工時制。即經(jīng)甲方單位機關所在地勞動保障行政部門批準,乙方所在崗位實行不定時工時制。3.綜合計算工時制。即經(jīng)甲方單位機關所在地勞動保障行政部門批準,乙方所在崗位實行以為周期,總工時小時的綜合計算工時工作制。(二)甲方因消費(工作)需要延長工作時間的,經(jīng)與乙方協(xié)商同意后,可以延長工作時間,并按《勞動法》規(guī)定支付加班工資。(三)執(zhí)行不定時工作制的,在保證完成甲方工作任務情況下,乙方自行安排工作和休息時間。城市臨時勞動協(xié)議書范本甲方根據(jù)國家法律和本市的有關規(guī)定,給乙方提供平安衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。下面是整理的關于城市臨時勞動協(xié)議書范本,!甲方(用人單位)名稱:___________________________企業(yè)類別:___________________________法定代表人:___________________________職務:___________________________地址:___________________________乙方(勞動者)姓名:______________年齡:__________性別:______________民族:__________現(xiàn)住址:_____________________________原工作單位:_____________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的根底上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條勞動崗位甲方安排乙方從事_____________________工作,乙方應完成甲方分配的消費任務。第三條勞動報酬甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準。詳細支付方法和標準如下:__________________________________________________________________________________.第四條工作時間和休假(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作制度。因消費經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違背《勞動法》有關規(guī)定,并支付加班費。(二)根據(jù)行業(yè)特點,經(jīng)批準實行___________工作制。(三)甲方保證乙方按國家和天津市有關規(guī)定,享受各種休息休假。甲乙雙方詳細約定:_______________________第五條社會保險和福利待遇甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下:________其它福利待遇約定如下:__________________________第六條勞動保護和勞動條件(一)甲方根據(jù)國家法律和本市的有關規(guī)定,給乙方提供平安衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。(二)甲方對乙方進展平安教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并獲得特種作業(yè)資格后持證上崗。(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費為乙方進展體檢。(四)乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權回絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工平安和安康的行為有權檢舉,控告。第七條勞動紀律(一)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)機密。(二)甲方有權按國家和天津市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。第八條本協(xié)議的解除、變更、終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。(二)本協(xié)議到期,自行終止。(三)雙方就本協(xié)議解除條件的約定:_______________(四)解除本協(xié)議有關補償?shù)募s定:_________________第九條違背本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:_________________________________________________.第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國勞動爭議處理條例辦理。甲方(蓋章)乙方(簽字)法定代表人或委托人:(簽字或蓋章)年月日年月日經(jīng)審查,本協(xié)議符合國家法律和市政府規(guī)定,予以鑒證。鑒證機關(蓋章)鑒證機關(蓋章)鑒證日期:年月日臨時工勞動合同協(xié)議用工單位或雇主招用臨時工,必須按“平等自愿,協(xié)商一致”的原那么,與臨時工本人簽訂勞動合同。勞動合同應符合國家和地方政府公布的有關規(guī)定。下面是由整理的臨時工勞動合同書范本,。臨時工勞動合同書范本(一)根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位(以下簡稱甲方)因消費、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動合同。一、合同期限:本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。二、消費工作任務:1.乙方在甲方從事_________工作。2.乙方必須按照甲方關于本崗位消費、工作任務和責任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或消費任務。三、甲方應為乙方提供消費、工作條件:1.甲方負責對乙方進展政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、平安消費及各種規(guī)章制度的教育、培訓。2.甲方應根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、裝備消費工作必需的勞開工具,提供其它必要的消費、工作條件?!九R時工勞動合同范本】臨時工勞動合同范本。四、勞動報酬:1.乙方在合同期間的工資標準:_________;2._________。五、保險、福利待遇:1.乙方因工負傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或局部喪失勞動才能的,其勞動保險待遇與勞動合同制工人同、局部喪失勞動才能的臨時工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費。2.臨時工患病或非因工負傷,在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按以下情況享受勞動保險待遇:連續(xù)工作不滿6個月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過1個月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個月(含6個月),經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過2個月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補助費。3.乙方在合同期間死亡,其勞動保險待遇與勞動合同制工人同。六、勞動紀律:乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項規(guī)章制度,服從甲方領導、管理和教育。七、勞動合同的解除:1.符合以下情況的,甲方可以解除勞動合同:(一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行方法”第四條規(guī)定的招用條件的;(二)乙方患病或非因工負傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;(三)嚴重違背勞動紀律,影響消費、工作秩序的;(四)違背操作規(guī)程或用工單位規(guī)定,損壞設備、工具、浪費原材料、能,造成重大經(jīng)濟損失或嚴重后果的;(五)貪腐、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處分的;(六)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響消費和工作秩序的;(七)犯有其它嚴重錯誤的。2.符合以下情況的,乙方可以解除勞動合同:(一)經(jīng)國家有關部門確認、勞動平安、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害身體安康的;(二)用工單位不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;(三)參軍、考入中等以上學校或被招收為勞動合同制工人的;(四)用工單位不履行勞動合同或違背國家政策、法規(guī),損害臨時工合法權益的;3.任何一方解除勞動合同,一般情況下,必須提早一周通知對方,方可到臨時工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門辦理解除合同手續(xù)。八、違背勞動合同應承當?shù)呢熑危魏我环竭`背本合同規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)后果和責任大小予以賠償。九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險基金由甲方負責按有關規(guī)定繳納。十、其它雙方協(xié)商事項:_________。十一、本合同如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關規(guī)定執(zhí)行。十二、本合同一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門各執(zhí)一份。甲方(簽章):_________乙方(簽章):__________________年____月____日_________年____月____日街道、鎮(zhèn)勞動部門(簽章):__________________年____月____日附件續(xù)訂勞動合同書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,續(xù)訂勞動合同。續(xù)訂合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。變更合同內(nèi)容:_________。甲方:_________(簽章)乙方:_________(簽章)_____年_____月____日臨時工勞動合同書范本(二)聘用單位(甲方):_________受聘人(乙方):_________身份證號碼:_________受聘人的擔保人(丙方):_________身份證號碼:_________茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:一、聘用期限:自_________年_________月________
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