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文檔簡介

公司三八婦女節(jié)活動方案大全公司三八婦女節(jié)活動方案大全各基層分工會:今年是“三八”國際勞動婦女節(jié)周年,為體現(xiàn)公司對女工的關(guān)愛,進(jìn)一步提升女工團(tuán)隊(duì)凝聚力,激勵廣大女工弘揚(yáng)“四自”精神,立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu),圓滿完成公司年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),更好地推動公司可持續(xù)和諧發(fā)展,公司女工委將在“三八”節(jié)期間組織開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的紀(jì)念活動?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:一、開展政策法規(guī)宣教活動各基層分工會女工主任要組織女工學(xué)習(xí)《婚姻法》、《省人口與計劃生育條例》、《省女職工大病互助保險相關(guān)條例》、《生育保險條列》等法律法規(guī),增強(qiáng)女工法制意識和自我保護(hù)意識,引導(dǎo)女工知法、守法。二、開展關(guān)愛女工活動一是在“三八”前夕,組織各基層分工會女工主任為女工及其直系親屬辦理《女職工大病互助保險》,各基層分工會女工主任要在女工中做好宣傳,確保讓每位女工知曉。二是邀請公司蘭草心理咨詢中心趙迎君女士舉行一次以“快樂工作?幸福生活”為主題的講座,并為有心理咨詢需求的女工進(jìn)行免費(fèi)咨詢,幫助女工提升幸福指數(shù),促使其更好的工作。三是將邀請市人民醫(yī)院乳腺外科專家,于月日舉辦女性健康知識講座,提供病例咨詢,進(jìn)行病情診斷。開展“我愛媽媽”親子活動公司女工委將通過獻(xiàn)給媽媽的歌、共同表演、互動游戲、媽媽我想對您說、聽媽媽的話等環(huán)節(jié),對員工子女進(jìn)行情感教育,引導(dǎo)員工子女學(xué)會關(guān)心、體貼媽媽,增進(jìn)女工與其子女的感情。各基層分工會女工主任需將本部門報名參加此項(xiàng)活動的人員名單于月日前報公司女工委,活動開展時間與地點(diǎn),將根據(jù)報名情況作另行通知。開展“講文明、樹新風(fēng)”活動各基層分工會女工主任要充分利用“第十一個公民道德宣傳月”活動契機(jī),積極倡導(dǎo)文明和諧、低碳環(huán)保的理念,引導(dǎo)女工推廣禮貌用語、遵守交通規(guī)則、維護(hù)公共秩序、愛護(hù)企業(yè)環(huán)境,進(jìn)一步提高女工自身文明素質(zhì),不斷鞏固公司文明創(chuàng)建成果。第第#頁共13頁開展豐富多彩的女工風(fēng)采展示活動各基層分工會女工主任要結(jié)合本部門實(shí)際,認(rèn)真策劃、精心組織開展各類主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式新穎的慶祝活動,努力營造濃厚的節(jié)日氣氛,使廣大女工在愉悅身心、陶冶情操的同時,充分展示自身開拓進(jìn)取、朝氣蓬勃、奮發(fā)向上、勇攀高峰的時代風(fēng)采?;顒悠陂g,要特別重視安全工作,確保女員工過一個歡樂、祥和的節(jié)日。此外,各基層分工會女工主任要及時將本部門慶“三八”活動開展情況形成書面總結(jié),于月日前報公司女工委,公司女工委將把慶三八活動開展情況作為本季度對各基層分工會女工主任考核依據(jù)。六、開展評選先進(jìn),選樹典型活動先進(jìn)候選人推薦指標(biāo)1推薦“優(yōu)秀女工”。根據(jù)年工作實(shí)績,由基層分工會女工主任推薦“優(yōu)秀女工”候選人。具體推薦名額見附件1、“先進(jìn)女工集體”、“優(yōu)秀女工干部”的評選,由公司女工委根據(jù)各基層女工委年女工工作開展情況、女工信息報送情況等綜合評定,其中擬評先進(jìn)女工集體個,優(yōu)秀女工干部名。候選人需準(zhǔn)備材料1候選人個人申報表式份;、候選人先進(jìn)事跡材料式份。要求實(shí)事求是,言之有物,嚴(yán)禁弄虛作假,并附上字以內(nèi)的獲獎感言;3候選人先進(jìn)事跡材料、申報表于月日前報公司女工委。先進(jìn)評選條件“先進(jìn)女工集體”評選條件認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司黨委、工會的決議、決定,積極組織開展女工工作;努力為員工辦實(shí)事,辦好事,積極調(diào)解員工家庭糾紛,工作成效顯著;堅持抓好對女工的教育、管理和監(jiān)督,積極宣傳、貫徹《中華人民共和國婚姻法》、《中華人民共和國計劃生育法》等法律法規(guī);認(rèn)真組織開展各級“巾幗文明崗”的創(chuàng)建工作?!皟?yōu)秀女工干部”評選條件熱愛公司,模范遵守公司規(guī)章制度,堅持原則,作風(fēng)正派;熱愛本職工作,服從管理,在本部門工作中起到了模范帶頭作用;做好基層女工工作,積極配合公司女工委組織本部門女工開展各項(xiàng)活動?!皟?yōu)秀女工”評選條件熱愛公司,模范遵守公司規(guī)章制度,堅持原則,作風(fēng)正派;熱愛本職工作,服從管理,出色地完成生產(chǎn)、工作任務(wù);在本部門工作中起到了模范帶頭作用。4有關(guān)要求各基層分工會女工主任要嚴(yán)格按照評選條件,堅持原則,實(shí)事求是,真正把事跡突出的先進(jìn)典型推薦出來。要廣泛征求各方面意見,力求所推薦的對象具有一定的先進(jìn)性、代表性,并做好宣傳,充分發(fā)揮先進(jìn)女工的示范引領(lǐng)作用。為了感激長期付出辛勤汗水的全體員工;在三八女節(jié)此日表現(xiàn)公司對女員工的特別關(guān)愛。同時擴(kuò)寬大家的業(yè)余文明生活,提高員工隊(duì)伍的凝集力。公司應(yīng)用下晝時間,辨別于月和月日組織全體女員工進(jìn)行一次“高興”活動。經(jīng)由精心遴選和意見咨詢,此次活動共為員工安排了四項(xiàng)內(nèi)容任選其一:1體育活動;2各類小游戲;3常識小問答;4頒布局部物品、現(xiàn)金、放假、一切女大家員會餐。經(jīng)過此次活動的舉行,不只讓長期在一線勞作的員工4境獲得了調(diào)理,加強(qiáng)集體聲譽(yù)感,增進(jìn)了對公司企業(yè)文明的調(diào)查;并且使來自四面八方的員工們調(diào)查到公司發(fā)展常識、企業(yè)福利、企業(yè)界涵等各方面;員工也是可以領(lǐng)會公司對員工關(guān)懷與支持。時間人員定位:公司一切女大家員算計名女大家員。由主管人員于月日前上報名單。第一項(xiàng)體育安排:跳繩、羽毛球任選其一、各門店人員參與跳繩競賽,每三人一組,優(yōu)勝者進(jìn)入下一場。2由各雇主管司理掌管活動。月日由本店人員在各工作區(qū)內(nèi)舉辦第一輪裁減賽。月日在活動籌劃部舉辦第二輪至優(yōu)勝獎的評選。道理門人員一同把優(yōu)勝人員集中至發(fā)布會舞臺建設(shè)公司。第二項(xiàng)游戲安排:點(diǎn)鼻子、夾珠子任選其一、各門店人員參與點(diǎn)鼻子,每三人一組,優(yōu)勝者進(jìn)入下一場。2由各雇主管司理掌管活動。月日由本店人員在各工作區(qū)內(nèi)舉辦第一輪裁減賽。月日由活動籌劃部舉辦第二輪至優(yōu)勝獎的評選。道理門人員一同把優(yōu)勝人員集中至發(fā)布會舞臺建設(shè)公司。第三項(xiàng)常識小問答安排:、各門店人員集中在月日晚七點(diǎn)鐘在活動籌劃部二樓大會室舉辦。2由行政人事部人員舉辦發(fā)問式回答。答復(fù)人員進(jìn)行排名,由第一名開端按挨次排名。名次序一名第二名第三名鼓舞獎參加獎活動物品置辦總算計費(fèi)用為元獎項(xiàng)具體設(shè)置狀況,可以依據(jù)狀況而定)第四項(xiàng)內(nèi)容安排:1有局部員工提出直接發(fā)放物品或是現(xiàn)金。2有局部員工提出三八婦女節(jié)放假半天。、一切人員月日下晝會餐一次。員工會餐費(fèi)用為元桌桌元。為慶祝國際三八婦女節(jié)的到來和增加團(tuán)隊(duì)凝聚力,我公司特組織三八婦女節(jié)趣味競賽活動,活動安排方案如下:活動時間:月日第一批、月日第二批活動地點(diǎn): 參加對象:公司全體員工活動方式:培訓(xùn)、趣味活動、互動節(jié)目活動日程:第一批:月日早 在中心會議室參加培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容:集團(tuán)公司授課1如何撰寫黨風(fēng)廉政建設(shè)論文。、樹立青年一代健康的人生觀。著裝:統(tǒng)一著收費(fèi)員服裝。午餐:時間:地點(diǎn):節(jié)日活動自下午開展。具體活動內(nèi)容:著裝:著便服一、組織乘車:時分,至 準(zhǔn)備乘車。各站班長負(fù)責(zé)二、 之間到達(dá)活動地點(diǎn) ,下車后不分散。1全體拍照、根據(jù)實(shí)到人員按部門分組每人分為一組第一批個組,第二批個組。由主持人按順序安排就坐主持人3領(lǐng)導(dǎo)致辭4完成下列活動趣味游戲活動內(nèi)容:“齊心協(xié)力”:大木屐比賽,每隊(duì)人穿一雙木屐,計時少先到者為贏。負(fù)責(zé)人:收費(fèi)知識接力賽負(fù)責(zé)人:個隊(duì)全部參賽隊(duì)員順序從出發(fā)地拿一個號每次隊(duì)每隊(duì)人,跑到對面根據(jù)所取的號取題,答題,答對返回,換下一個參賽者,終點(diǎn)計時。先結(jié)束的隊(duì)贏。“錦上添花”:負(fù)責(zé)人:比賽形式為:每隊(duì)各派出人,由主持人單獨(dú)告訴每隊(duì)第一名參賽者需要畫的動物頭像,然后由第一名參賽者在背對觀眾的黑板上劃上這個動物最有特點(diǎn)的部分,由后面的參賽者每人畫一個器官,完成畫作。把白板翻過來給觀眾看,由大家評判最像的為勝方?!氨娭境沙恰保贺?fù)責(zé)人:比賽形式為拔河。每隊(duì)派職工人各隊(duì)抽簽進(jìn)行淘汰賽,決出名次?!巴酃矟?jì)”:負(fù)責(zé)人:比賽形式為長繩接力,分為隊(duì),每個隊(duì)派名女職工,排成一路縱隊(duì)斜向跳繩站在一側(cè),當(dāng)發(fā)令員喊預(yù)備時開始搖繩,吹哨后各隊(duì)排頭跑進(jìn)去,跳繩次就跑出站在另一端搖繩人一側(cè),接著其他人也依此方法進(jìn)行,跳完的人也要排成一路縱隊(duì)斜向跳繩站在一側(cè),繼續(xù)循環(huán)跳繩直到時間結(jié)束。最后按照在分鐘內(nèi)跳繩的個數(shù)計算得分?!褒R頭并進(jìn)”:負(fù)責(zé)人:比賽形式為兩人三足接力,每代表隊(duì)選出人,分成個小組,用布條綁住雙方的腿齊步前進(jìn)。距離為米。發(fā)令員吹哨后,各代表隊(duì)第一小組跑到終點(diǎn)并返回,把接力棒傳給下一小組,如果布條在途中斷開運(yùn)動員則在原地綁好繼續(xù)前進(jìn),依次進(jìn)行,直至全部跑完,用時間最少者獲勝?!坝峦鼻啊保贺?fù)責(zé)人:比賽形式為趣味接力,每代表隊(duì)選出女職工人,分為組。每個跑道上將設(shè)個障礙物,第一位拿接力棒和跳繩各一個,起跑后跑到障礙物時必須圍繞障礙物轉(zhuǎn)圈后再跑,到終點(diǎn)后返回,把接力棒交給下一位并與其共同跳繩個方可繼續(xù)。用時間最少的組獲勝。三、自由游覽時間個小時四、晚餐晚時開始每人一桌共桌。五、人員分工:后勤保障組人負(fù)責(zé)桌餐、飲用水、急救藥品、禮品、紀(jì)念品。游戲保障組人:負(fù)責(zé)個游戲組織及布置游戲所需物品,前一個游戲進(jìn)行中后一個游戲籌備。六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算附表七、人員名單經(jīng)費(fèi)預(yù)算為活躍公司企業(yè)文化氛圍,迎接國際婦女節(jié)以及引導(dǎo)廣大女職工更多的關(guān)注自身的道德修養(yǎng)文化內(nèi)涵心理健康獨(dú)立意識等綜合素質(zhì)的提升彰顯女職工風(fēng)采特開展如下活動。一、十佳巾幗女職工評選活動為表彰先進(jìn)、樹立典型,激勵女職工奮發(fā)向上,建功立業(yè),特評選表彰十位為農(nóng)電事業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)女職工。1推薦原則及要求能認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),具有良好的職業(yè)道德風(fēng)貌和積極向上的團(tuán)隊(duì)精神團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極奉獻(xiàn),勇于開拓、爭創(chuàng)一流,在工作中作出突出成績的女職工。評選推薦要充分發(fā)揚(yáng)民主、廣泛征求意見,堅持公開、公平、公正、兼顧代表性和廣泛性的原則,確保評選結(jié)果的先進(jìn)性。十佳巾幗女職工推薦名額見分配表。、凡推薦人員均需填寫《十佳巾幗女職工推薦表》和事跡材料,紙質(zhì)版推薦表和事跡材料需所在部門負(fù)責(zé)人簽字后交至黨群工作部。事跡材料不少于字。文字材料上報時間為年月日之前。電子版材料同時傳遞至黨群工作部、郵箱。二、開展“踏春嘉年華、健康伴我行”活動1活動內(nèi)容、徒步游:在規(guī)定風(fēng)景區(qū)域內(nèi)進(jìn)行快速徒步游,行程不低于米,具體路線由現(xiàn)場進(jìn)行約定,不得借助于任何交通工具,所有參游人員必須在分鐘內(nèi)完成步行任務(wù),超過時間的人員要準(zhǔn)備一個歌舞類文藝節(jié)目進(jìn)行表演。2風(fēng)箏賽:以三人為一組,組成組進(jìn)行放風(fēng)箏比賽,為時分鐘,對于始終不能放飛風(fēng)箏,或者是風(fēng)箏飛的最低的小組,由人共同表演一個歌舞類文藝節(jié)目。2參加人員需提前進(jìn)行報名,名額為名,報名時間為活動方案下發(fā)之日起,名額報完為止。報名通過填報《“踏春嘉年華、健康伴我行”參游報名

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