勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書范文「3篇」

勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書范文「精選3篇」勞動(dòng)爭議是指一方或雙方當(dāng)事人向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)，就勞動(dòng)爭議事項(xiàng)提出仲裁懇求的，那么，下面是給大家的勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書范文【精選3篇】，供大家閱讀參考。申請(qǐng)人：姓名、性別、出生年月、民族、文化程度、工作單位、職業(yè)、住址。(申請(qǐng)人如為單位，應(yīng)寫明單位名稱、法定代表人姓名及職務(wù)、單位地址)被申請(qǐng)人：姓名、性別、出生年月、民族、文化程度、工作單位、職業(yè)、住址。(被申請(qǐng)人如為單位，應(yīng)寫明單位名稱、法定代表人姓名及職務(wù)、單位地址)懇求事項(xiàng)：(寫明申請(qǐng)仲裁所要到達(dá)的目的)事實(shí)和理由：(寫明申請(qǐng)仲裁或提出主張的事實(shí)根據(jù)和法律根據(jù)，包括證據(jù)情況和證人姓名及。特別要注意寫明申請(qǐng)仲裁所根據(jù)的仲裁協(xié)議)此致XXXX仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：(簽名或蓋章)XXXX年XX月XX日申請(qǐng)人：身份證號(hào)：住址：被申請(qǐng)人：法定代表人：地址：第三人：身份證號(hào)：住址：懇求事項(xiàng)：1、支付年月日–月日工資元及拖欠工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元;2、支付未簽訂勞動(dòng)的雙倍工資差額元;3、解除與被申請(qǐng)人的勞動(dòng)關(guān)系，被申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元;4、支付工資補(bǔ)償款萬元。以上合計(jì)：元5、補(bǔ)繳年月、月，年月—月社會(huì)保險(xiǎn);事實(shí)和理由：經(jīng)第三人介紹，申請(qǐng)人于年月日入職被申請(qǐng)人處，任副總經(jīng)理，月工資元，以現(xiàn)金形式發(fā)放。入職時(shí)，被申請(qǐng)人、第三人同意補(bǔ)償申請(qǐng)人因跳槽導(dǎo)致的工資損失萬元，其中萬元經(jīng)被申請(qǐng)人、第三人同意，轉(zhuǎn)為投資款，用于受讓被申請(qǐng)人股東曹旦初的股權(quán)，被申請(qǐng)人另于年春節(jié)前支付補(bǔ)償款萬元，尚欠補(bǔ)償款萬元。因被申請(qǐng)人拖欠工資、未依法繳納社保和未簽訂勞動(dòng)合同，申請(qǐng)人于年月日起停頓工作，提起仲裁，懇求仲裁委公正審理，支持如上懇求。此致勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：xxx年六月十五日申請(qǐng)人：張三，男，生于xxx年10月6日，系xx市XX公司職工，住xx市襄城區(qū)XX路XX號(hào)，：被申請(qǐng)人：xx市XX公司(要求寫全稱，不可錯(cuò)一字)。住所地：xx市襄城區(qū)XX路XX號(hào)。法定代表人：XXX，系被申請(qǐng)人董事長(廠長，經(jīng)理等)。郵政編碼：XXXXXX仲裁懇求：1、懇求裁決撤銷被申請(qǐng)人對(duì)申請(qǐng)人作出的解除勞動(dòng)合同決定;2、懇求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人xxxx年x月至xxxx年x月的工資xxxx元。3、勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書事實(shí)和理由：我從xxx5年3月到商場上班，公司沒給我們?nèi)魏胃＠?。直?7年12月才重新和我們簽訂勞動(dòng)合同從08年開場辦理社會(huì)保險(xiǎn)?？芍钡饺缃穸紱]有辦理，我只好交了辭呈，理由是未依法辦理社保，可是人事部不承受辭呈說我的理由不對(duì)。我只好告訴他們我8月1號(hào)就不去上班。事實(shí)上他們