公司年會策劃書通用8篇_第1頁
公司年會策劃書通用8篇_第2頁
公司年會策劃書通用8篇_第3頁
公司年會策劃書通用8篇_第4頁
公司年會策劃書通用8篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩22頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

———公司年會策劃書通用8篇不經(jīng)意間,工作已經(jīng)告一段落,我們又將迎來新的希望,新的工作內(nèi)容和目標,何不趕緊趁現(xiàn)在寫寫策劃書。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是我精心為大家整理的公司年會策劃書通用8篇,您的肯定與分享是對我最大的鼓勵。

公司年會活動策劃書篇一

一、年會主題:

______公司20__年度年終表彰大會

二、年會時間

20__年12月27日9:00—12月28日中午12:00

會議時間:13:00——15:30

晚宴時間:18:00——21:30

三、年會地點

___度假村酒店多功能宴會廳

四、年會參會人員

公司全體員工(100人)

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會議程安排

9:00全體員工在公司樓下集合,乘坐公司的包車,約2個小時到達___度假村酒店。

12:00到達酒店一樓,簡單午餐;

12:50全體參會員工到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

13:00—14:30大會進行第一項:各部門及各項目經(jīng)理上臺分別做年終述職報告。

14:31—14:45大會進行第二項:由行政人事部經(jīng)理上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

14:46—15:00大會進行第三項:副總宣讀20__年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,總經(jīng)理,各部門經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理,部門經(jīng)理合影留念;優(yōu)獲獎感言。

15:00—15:30大會進行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

15:30大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場。

(二)晚宴安排

18:00晚宴正式開始,晚宴總經(jīng)理引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:00—21:00抽獎時段:

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片100張、乒乓球100個。

每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數(shù)字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎,和幸運獎。

最后總經(jīng)理邀請全體員工上臺合影留念。

六、12月28日

上午9:00—12:00開始度假村旅游和泡溫泉。

12:00結(jié)束2天一夜的度假村年會安排,乘車回公司。

七、年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于20__年度年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“______公司20__年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格:)

(三)物品的采購:抽獎禮品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;抽獎所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

(五)住宿安排,人數(shù)確定和房間安排,住宿注意事項等通知。

八、年會籌辦任務

公司年會策劃書篇二

新年新氣象,為迎接xx新年佳節(jié),也為進一步推進我校文藝活動的蓬勃發(fā)展,豐富校園文化生活,給同學們一個真正展示自我風采和勇氣的舞臺。學校決定在12月31日舉行慶新年文藝晚會暨新團員入團宣誓儀式。

一、晚會主題:青春飛揚,啟夢寶中

二、晚會時間:xx年12月31日

三、活動目的:

1、豐富學生校園文化生活,展示我校學生校園文化風貌。

2、讓更多的學生發(fā)揮自己的文藝才能并充分展示自己的特長。

3、提高學生合作和組織能力。

四、活動內(nèi)容與形式

1、形式不限,節(jié)目類型包括大合唱、聯(lián)唱、獨唱、歌伴舞、舞蹈、相聲、小品、器樂、朗誦等。

2、所有節(jié)目需經(jīng)過學校審核通過,方可在晚會上演出,晚會節(jié)目須提前彩排,彩排時間為:初彩排:xx年12月20日、總彩排:xx年12月31日,演出次序由晚會策劃小組決定。

3、節(jié)目來源:全校各班,由班主任、班委會負責組織,集體上報。節(jié)目要求每班出2個(含2個)以上節(jié)目,全體教師,要求至少出2個節(jié)目,節(jié)目要求內(nèi)容積極健康向上,緊扣主題,表演形式不限。

五、晚會要求:

1、本次活動要求組織者和參與者之間應相互配合、相互支持,確保晚會各環(huán)節(jié)順利進行。

2、新年晚會工作人員應認真對待自己所承擔的每一項任務,耐心處理面臨的工作,協(xié)助晚會的各項工作,確保晚會的圓滿完成。

六、活動對象:幼兒園全體師生

公司年會策劃書篇三

一、活動的目的:

1、總結(jié)一年來的工作成績和存在不足,展望新的一年發(fā)展目標和工作計劃;

2、是一次表彰先進、鞭策后進的集會,進一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力;

3、是一次大團圓,公司領導和全體員工互相交流,相互促進,大展宏圖,發(fā)揚團隊精神;

4、是一次大集會,準備豐盛的酒菜,犒賞員工,感謝員工這一年來辛勤的工作,為企業(yè)的發(fā)展不遺余力。

二、活動主題:

"源泉涌動,紅動八閩"

三、活動時間:

xxx

五、主辦單位:

漳州源泉公司設備有限公司

六、籌備工作組

總顧問:

總指揮:XX負責工作組人員的分工。

活動顧問:XX、負責為活動獻計獻策。

活動執(zhí)行:XX負責年會活動的調(diào)度協(xié)調(diào)及活動執(zhí)行。

節(jié)目統(tǒng)籌:XX負責晚會節(jié)目的統(tǒng)籌安排。

后勤保障:XX負責后勤支持及物資采購。

場務組:XX負責現(xiàn)場DJ、拍照。

公司年會活動策劃書物資組:XXX(5人)負責飲料、酒水等物資的分發(fā)及回收。

七、活動內(nèi)容:

第一部分:活動前期安排(項目分工及時間進度)注:如有其它情況,根據(jù)實際情況進行調(diào)配。

第二部分:12月25日晚會開始前工作流程安排

注:如有其它情況,根據(jù)實際情況進行調(diào)配。

第三部分:晚上年會活動流程

注:各部門各店上報的表演節(jié)應圍繞年會的主題"源泉涌動,紅動八閩"。

道具:十個氣球我們邀請十組夫妻選手上臺,手手相聯(lián),背背相對,齊心協(xié)力把夾在背上的氣球,從起點運到終點,以用時最少者獲勝。讓我們看看誰是最默契的夫妻拍檔。手挽手,背靠背從起點到終點運球,速度最快者為優(yōu)勝者。

八、活動獎品安排:

50元消費券x10張

一等獎:mp4一臺(價值300元)+200元消費券x5名

二等獎:棉被一條(價值150元)+100元消費券x10名

三等獎:紅酒2瓶x20名

九、晚會會場布置:

全場圍繞著"源泉涌動,紅動八閩"為主題的晚會布置,并以紅色為主要顏色

紅色代表著吉祥、喜氣、熱烈、奔放、激情、斗志;

紅色表示愛的顏色;

紅色又是圣誕節(jié)常用的一種顏色。

以紅色營造出了熱鬧的年會氛圍,在喜慶的氣氛中表彰20xx年的優(yōu)秀員工,激勵全公司的人員在新一年里更加充滿激情和沖勁為企業(yè)的發(fā)展不遺余力。

主題年會的背幕上簽名并留言,讓來賓更有公司的歸屬感和榮譽感。

題元素,現(xiàn)場的每個人都意識到自己是讓源泉公司"紅動八閩"中不可或缺的一員。

增加12月25日圣誕節(jié)的節(jié)日氣息。

年會活動現(xiàn)場布置圖例:

十、經(jīng)費預算:

場地費:3900元

就餐費用:1500元x10桌=15000元

酒水費用:5000元

禮品費用:7000元

服裝道具費用:500元

其他費用:500元

總計:31900元

十一、應急方案:

1、節(jié)目應急方案:

⑴臺上一個節(jié)目演出時,其后的兩個節(jié)目在后臺準備,前一節(jié)目由于各種原因無法按時出演時,下一個節(jié)目即時跟進。

⑵任一節(jié)目在演出過程中發(fā)生失誤或無法順利進行的情況時,由節(jié)目的領演人迅速組織演員重演此節(jié)目;若重演仍出現(xiàn)問題,則該節(jié)目立即退場,視具體情況決定其再次重演或取消。

2、其它緊急情況發(fā)生時,由后勤人員負責處理。

3、麥克風發(fā)生故障,跟麥的工作人員預先準備好麥克風,隨時更換

4、晚會現(xiàn)場混亂,安排工作人員和酒店保安到觀眾席維持秩序

公司年會策劃書篇四

時間:20xx-xx-xx(17:30-19:30)小年夜

地點:xx大酒店

預計參加人數(shù):100左右

年會主題:融合夢想贏在未來

目的:

1、弘揚企業(yè)文化理念,增強企業(yè)員工的凝聚力和向心力。

2、增強員工相互間的友誼和了解,和諧人際關系。

3、表彰企業(yè)優(yōu)秀團體和先進個人。

4、喜迎春節(jié),歡度新年。

一、籌備階段

一)酒店預定

1、提前15天預定好酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。

二)節(jié)目編排

1、排練時間:20xx-xx-xx20xx-xx-xx期間的下班后

2、排練地點:辦公樓頂樓、外運辦公室或其他合適地點

3、年會節(jié)目確定后,人事部分別負責幾個大型節(jié)目的排練效果跟蹤與反饋,及時解決遇到的問題,若解決不了,及時上報。

4、各店的大型節(jié)目(兩人以上)自行推薦一個人負責安排本節(jié)目的排練地點和時間,并每2天向人事部相關負責人反饋排練效果。所需背景音樂自備,服裝道具向人事部相關負責人列出清單,及時反映遇到問題并盡快解決。

5、歌曲類節(jié)目自己準備伴奏并拷貝一份給人事部,自己抽時間練習,按要求(提前通知)到外運辦公室匯演一次成果。

6、主持人參與節(jié)目順序的編排,并組織串臺詞。

三)與會公司領導的安排

1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排。

2、領導及其家屬座位的安排。公司領導胸花的準備。禮儀迎接及引導入座。

四)與會嘉賓的邀請與安排

1、年會開始前5-7天把邀請函附年會節(jié)目單一并送至嘉賓本人,并確定其能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。

2、嘉賓胸花的準備。嘉賓的迎接與引導入座。

五)會場布置與酒店協(xié)調(diào)

1、負責人應提前1-2小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排。

2、請酒店人員幫忙配合擺放會場的桌椅及安排公司領導和嘉賓的座位。

3、橫幅懸掛及年會舞臺的裝飾和布置。

4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

六)與會人員的安全返回

領導和嘉賓,公司包車和自駕車。員工,公司包車。

七)可能出現(xiàn)問題及解決方案

1、路上堵車

◆可提前2-3個小時出發(fā),避開下班高峰期。

2、公司領導或嘉賓遲到

◆盡量提前去接,若遲到可先開始節(jié)目。

3、演員遲到或缺席

◆若有平時陪練者可替代,演出照舊;否則,通知主持人跳過或取消該節(jié)目。

4、音響設備故障

◆提前調(diào)試好設備保證運轉(zhuǎn)正常,若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備維修人員排除故障。

5、出現(xiàn)醉酒

◆通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

二、年會流程

員工入席(領取年會節(jié)目評選票及幸運抽獎號碼票)暖場音樂

公司領導及嘉賓入席公司歷程展示(短宣傳片)

開場舞蹈《快樂崇拜》

主持人開場白,介紹嘉賓及領導領導致辭、嘉賓發(fā)言

歌曲《好日子》(暫無)節(jié)目

10、游戲

11、節(jié)目

12、表彰頒獎典禮并合影,代表發(fā)言

xx、幸運抽獎活動

14、節(jié)目

15、互動

16、節(jié)目

17、結(jié)束,全體家人合影留念

18、演員合唱《難忘今宵》或獨唱《越來越好》

19、歡送領導及嘉賓離場

三、項目分工及時間進度

四、參會員工須知

(一)員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。

(二)晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

(三)每位員工在大會、晚宴及休閑洗浴場合,都要注意人身安全及個人財物的保管。

(四)本次活動由辦公室內(nèi)負責組織,人力資源部協(xié)助,員工在活動現(xiàn)場可就任何問題和辦公室、人力資源部負責人取得聯(lián)系

附1:20xx年度年會獎項設置表

一、年度大雁團隊獎(1個)

二、年度愛因斯坦獎(1名)

三、年度伯樂獎(1名)

四、年度金算盤獎(1名)

五、年度小蜜蜂獎(若干)

六、年度老黃牛獎(1名)

七、年度新人獎(2名)

八、年度最佳店長、銷售、業(yè)務、導購獎(各1名)

九、年會節(jié)目評選獎:狀元獎、榜眼獎、探花獎(各1個)

十、現(xiàn)場幸運觀眾獎:一、二、三等獎分別(1、2、3名)

附2:頒獎說明

一、頒獎人員

頒獎人員的安排及安排獲獎者的發(fā)言情況。

附3:服裝道具及所需物品

獎券90張,雙聯(lián)。胸花,手捧花,噴花,拉花,氣球,花環(huán)。邀請函,獎品,榮譽證書,獎杯,條幅,簽到桌,抽獎箱。投影機,筆記本電腦一臺。瓜子,糖。禮品。攝影師,燈光師,照相機,話筒,礦泉水,紙巾,嘉賓坐牌。

主持人:西裝禮服一套,襯衣,蝴蝶結(jié)。女禮服1套??ㄆ?0張。胭脂水粉等。

理發(fā)室:假發(fā)2個(白色長直,黑色爆炸)鏡子,桌子,椅子。朗誦《相信未來》:文件夾若干個小品《相親》:帽子一個

總之就是要根據(jù)當天的表演來準備道具及物品。

公司年會策劃方案篇五

活動目的:

增強員工的內(nèi)部凝聚力,加深員工對企業(yè)的感情,增進員工之間的溝通,交流和團隊協(xié)作意識,提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。

2、對20xx年公司的發(fā)展成績進行總結(jié),并制定20xx年公司的總體規(guī)劃,明確新年度的方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。

4、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望。

活動概況:

活動時間:20xx年12月27日下午14點00分至21點30分(周六)

活動地點:上海中星鉑爾曼大酒店一樓多功能宴會廳

(上海市徐匯區(qū)浦北路1號)

參與嘉賓:公司領導、企業(yè)客戶及合作伙伴、業(yè)內(nèi)精英、

奧奇廣告公司員工(可攜眷屬出席);

參加人數(shù):150人至200人

活動內(nèi)容:公司年會+晚宴+節(jié)目

組織形式:由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行

年會預發(fā)布:通過在公司內(nèi)部各公共區(qū)域,向全體與會者發(fā)布訊息;

1、海報形式

2、內(nèi)部郵件形式

3、部門

提升與會者對此次活動的興趣和關注度

活動形式:

此次活動因考慮時間、場地等問題,采取先由公司領導及部門指導、協(xié)助,各管理處具體組織排演形式進行。各管理處可選派本管理處最優(yōu)秀的節(jié)目參加聯(lián)歡動。

各部門組織活動以“自編自演、短小精悍、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內(nèi)容豐富、有聲有色。活動內(nèi)容可包括有:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、影子舞表演等)等。

活動流程

簽到

13:50—14:00會議14:00–16:30

簽到處布置

1、充氣拱門放置賓館大門外的主要通道

2、賓館布置美觀大方(根據(jù)公司要求)

3、簽到處放置指示牌,引導嘉賓

4、設定相應的工作人員進行相關的接待

活動流程(公司年會)

時間:20xx年12月27日14:00——16:30在上海中星鉑爾曼大酒店(商務會議廳)

參會人員:本公司經(jīng)理、設計師、優(yōu)秀員工,共計15名;

公司客戶代表:RIO(銳澳)酒業(yè)客戶部經(jīng)理王經(jīng)理;得實打印

機設備公司客戶部經(jīng)理黎經(jīng)理

公司合作伙伴:上海新蕊廣告有限公司李經(jīng)理、

上海靈獅廣告有限公司蔡經(jīng)理

議題——公司總經(jīng)理對20xx年度的總結(jié)、20xx年公司戰(zhàn)略部署講話。

——嘉獎本年度公司先進員工獎、優(yōu)秀員工獎

會議結(jié)束后可自行安排(公司在酒店安排了休息室可供KTV、健身娛樂、家庭影院等)

具體流程(公司年會)

13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項,副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16:00—16:30大會進行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

16:30大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

活動流程

20:00-22:00晚宴采用自助餐方式——-目的————-增進員工之間的溝通、交流

晚宴布置

1、酒店溝通,設定自助餐的類別種類

2、晚宴入口處懸掛紅色條幅

3、桌次安排

4、設定相應的工作人員進行相關的接待

舞臺布置

1、舞臺背景噴畫:

內(nèi)容:

文字內(nèi)容:

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;舞臺邊緣布置鮮花;四周墻壁掛烘托氣氛的裝飾

3、舞臺整合音響、射燈、追光、煙霧、影象播放,展現(xiàn)絢麗效果。

4、布置紅地毯,獲獎人踏過紅地毯來頒獎臺領獎,并發(fā)表獲獎感言

5、有相關人員進行實時錄像和拍照,記錄這一美好時刻

具體流程(晚宴安排)

18:00晚宴正式開始,晚宴主持人邀請公司董事長上臺講話,并由董事長引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:10—18:20董事長及其夫人開舞

18:20—19:30用餐時段:公司領導及員工敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:30—21:00娛樂時段:

1、影子舞(員工)

2、歌曲串燒(員工)

3、游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

游戲規(guī)則:有電腦隨機選人,2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

具體流程(晚宴安排)

4、魔術(shù)(李霄飛)

5、小品(員工)

6、游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

游戲規(guī)則:電腦隨機選人,將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

7、歌曲竄燒(薛之謙)

8、舞蹈表演(宣傳部員工)

9、抽獎(所有人)

10、游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規(guī)則:電腦隨機選人,6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏

11、游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

游戲規(guī)則:電腦隨機選人,3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

12、幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片100張、乒乓球100個

抽獎前我們將會向每個參加游戲的人發(fā)放一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數(shù)字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

13、最后主持人邀請全體員工上臺合影留念、晚宴結(jié)束

抽獎

簽到——每一位簽到人員都會獲得一張電子抽獎券,上面印有姓名,抽中即獲得獎品

歌曲——企業(yè)員工

獎品:

一等獎(一名):iphone5(一部)及紅包10000元

二等獎(三名):三星note2(三臺)及紅包5000元(三份)

三等獎(五名):ipadmini(五部)及紅包20xx元(五份)

鼓勵獎(十名):購物卡600(商場或超市)(十張)

陽光普照獎:紅包100元(200份)

組織工作

1、活動籌備組:企劃部、公關部、總務部、采購部

總顧問:企劃部部長

策劃指導組長:企劃部組長

主持人:公關部員工

小組成員:四個部門員工(企劃、公關、總務、采購)

2、工作人員責任分工:

(1)場地布置方案設計:企劃部

(2)現(xiàn)場音響及節(jié)目音帶播放:總務部

(3)禮品、獎品、場地用品及道具購置:采購部

(4)現(xiàn)場禮品、獎品發(fā)放:公關部

(5)現(xiàn)場桌椅準備、擺放、收集:總務部

(6)現(xiàn)場記錄統(tǒng)計員:總務部

(7)現(xiàn)場保安、秩序:保安部

(8)交通負責人:企劃部

現(xiàn)場管理

調(diào)配組:指揮人員兩名——公關部部長及總務部部長(負責整個活動現(xiàn)場指揮、協(xié)調(diào)、管理)

接待組:負責現(xiàn)場嘉賓、貴賓接待及禮儀服務

協(xié)調(diào)組:公司公關部門人員負責

應急組:負責突發(fā)事件、醫(yī)療服務

后期總結(jié)

公司年會策劃書篇六

做鬼臉

步驟:

1.所有隊員包括你,圍成圓圈站立,面向中心。

2.首先選一半志愿者到圓圈里面來,臉向上,平躺在地。

3.你也和這些志愿者一起走到圓圈中,要求他們的身體和頭部完全靜止,頭不能離地或者左右擺動。4.在每個志愿者的鼻尖上放一枚小硬幣。

5.要求他們只能做鬼臉,一分鐘之內(nèi)使硬幣從鼻子上掉下來。你手頭一定要有照相機,給他們照一些面部特寫鏡頭,帶回去張貼公布。

6.之后,另一半人換過來,重復游戲。

7.一些隊員成功完成動作后,讓他們平躺在地上圍成一個圓,頭朝圓心(最好頭挨著頭),看誰最先把硬幣弄下來。

為使游戲更有趣,更富挑戰(zhàn)性,將三個硬幣分別放在志愿者的鼻子、額頭和下巴上。

公司年會策劃書篇七

一、活動目的:

為了加強企業(yè)員工的凝聚力,豐富企業(yè)文化生活表達企業(yè)對員工節(jié)日的關懷與問候,使員工開開心心、快快樂樂過好春節(jié)。

二、活動時間:1月xx日下14:00—23:30

三、活動地點:公司卡拉ok室

四、活動內(nèi)容簡述:(活動分為三大部分)

1、員工總結(jié)大會:員工總結(jié)大會從下14:00—17:30

2、全體員工集體聚餐。

1)在“xx”餐廳包席。

2)按10(人)14(桌)計

3)費用見附頁。

4)時間:18:00——19:30

3、“駿馬賀歲團結(jié)奮進”為主題的春節(jié)聯(lián)歡晚會開始

1)由主持人宣布晚會開始

2)首先請董事長致詞

3)節(jié)目表演:節(jié)目在征集中,節(jié)目以健康、歡快的小品、歌舞、相聲等不同的內(nèi)容

4)節(jié)目表演設獎進行評定,設集體一等獎1名(現(xiàn)金1200元)、集體二等獎1名現(xiàn)(現(xiàn)金800元)、集體三等獎1名(現(xiàn)金400元)個人一等獎1名(現(xiàn)金100元/人)、二等獎1名(現(xiàn)金80元/人)、三等獎1名(現(xiàn)金60元/人)凡參加節(jié)目的人均設參與獎:食用油一瓶。

5)節(jié)目評定評委組成:

6)禮品派送:由企業(yè)統(tǒng)一購買禮品,所有到場的人員都有一只駿馬公仔。

7)有獎問答:在節(jié)目表演及禮品派送的過程中穿插進行,設問題30道(題目內(nèi)容應涉及到每個部門的規(guī)章制度和工作內(nèi)容)。答對者獎(胸章一枚,或公司產(chǎn)品一份)

8)有獎游戲:促進春節(jié)晚會的娛樂性及員工的參與性,特設有獎游戲活動。在節(jié)目中穿插進行。獲勝者獎:高檔組合毛巾一盒,參與者獎:精美相冊一個以及閃光胸章一枚。

9)幸運大抽獎:特等獎1名(價值1500元一條的金項鏈)一等獎3名(24k金戒指一枚)二等獎2名(格蘭仕微波爐一臺或美的電磁爐一臺)三等獎9名(金正復讀機、美的電飯煲、高級蒸鍋)鼓勵獎40名(5升金龍食用油一桶)。

在節(jié)目中穿插進行。

五、活動預算:詳見《春節(jié)聯(lián)歡晚會活動費用預算表》

六、具體工作人員安排:

1、晚會主持人:

2、攝像師:

3、晚會導演:

4、晚會現(xiàn)場維持:

5、獎品控制協(xié)調(diào)和發(fā)放:由人事科負責

6、舞臺、場地設計:廣告科(色調(diào)主要以紅色、金色為主,突出節(jié)日喜慶氣氛)。

7、舞臺燈光、音響布置:設備科

8、晚會場所布置:營銷中心人員、生產(chǎn)車間工人、人事科后勤人員

9、晚會現(xiàn)場協(xié)助人員:

10、游戲道具:氣球20個,乒乓球80個,繩子一捆,蘋果4個,乒乓球拍4個。負責人:

10、晚會現(xiàn)場后勤人員:晚會用果盤,公司人事科后勤人員。

公司年會策劃方案篇八

一、年會主題:

xxxxx公司XX年度年終總結(jié)會

二、年會時間

XX年1月*日下午14點00分至21點30分

會議時間:14:00——17:30

晚宴時間:18:00——21:30

三、年會地點

****酒店宴會廳

四、年會參會人員

公司全體員工(141人)

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會議程安排

13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始。

14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項,副總經(jīng)理宣讀XX年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

17:30大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

(二)晚宴安排

18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論