農(nóng)業(yè)勞務(wù)用工合同模板(示范合同)

第第#頁農(nóng)業(yè)勞務(wù)用工合同模板（示范STANDARDCONTRACTSAMPLE（合同范本）甲 方： 乙 方： 簽訂日期： 編號(hào)：YW-BH-038949合同書IYW-BH-038949合同范本農(nóng)業(yè)勞務(wù)用工合同模板（示范合同）I 1說明：合同的當(dāng)事人是雙方或多方；合同是在愿意合作和協(xié)商一致的情況下簽訂的。簽訂之后，也仍需要當(dāng)事人共同努力，通過協(xié)作，才能順利實(shí)現(xiàn)合同的各項(xiàng)條款，如果您有需要可以下載修改或直接打印。L ?甲方：乙方：身份證號(hào)：根據(jù)工作需要，甲方招聘乙方從事勞務(wù)活動(dòng)，為確立甲乙雙方勞務(wù)關(guān)系，明確雙方責(zé)任，本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂本合同。一、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期限自年月日起至年月日止；其中試用期為三個(gè)月。二、用工方向1、日光溫室、蔬菜大棚、露地蔬菜瓜果種植，蔬菜育苗等。2、蔬菜基地日常管理。（包括冬季保溫棉被卷放、棚面除雪、夏季溫室通風(fēng)、溫室大棚內(nèi)外衛(wèi)生、田間管理、產(chǎn)品采收包裝等）3、甲方安排的其他工作。三、用工約定：1、簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的，甲方立即解除與乙方的勞務(wù)用工關(guān)系（試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬）；2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞合同書IYW-BH-038949合同范本務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止；3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。四、工作職責(zé)：1、乙方要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按量完成工作；2、乙方要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)、保證出勤；3、乙方要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任；4、乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。五、工作時(shí)間：1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每月28日、每日八小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。加班報(bào)酬以事先與乙方臨時(shí)商定為準(zhǔn)。2、乙方必須規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)（工作）主管請(qǐng)假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字，并做好保存，以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過4天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)需將勞合同書IYW-BH-038949合同范本動(dòng)工具歸還甲方，故意損壞或丟失者照價(jià)賠償。七、勞動(dòng)報(bào)酬：1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則；2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每月20日以貨幣的形式支付乙方前一個(gè)月工資。3、工資標(biāo)準(zhǔn)：工資實(shí)行基礎(chǔ)工資和獎(jiǎng)勵(lì)工資二份制，基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)元/月（元/日），獎(jiǎng)勵(lì)工資每月元。獎(jiǎng)勵(lì)工資為浮動(dòng)工資，由甲方根據(jù)乙方出勤情況、工作定額完成情況及遵守規(guī)章制度等情況總合評(píng)定。八、保險(xiǎn)福利：甲方按照國家和勞動(dòng)部門有關(guān)規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)。九、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的；2、因乙方失職，給甲方造成損失的；3、不服從分配，有違法、違紀(jì)行為者；4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者；5、隱瞞身體健康情況并影響工作者；6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的；7、不熱愛本職工作，出工不出力者；8、甲方宣告解散的。十、其它：1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)合同書IYW-BH-038949合同范本償；2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效；3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，進(jìn)行修