




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第1條( 的2(適用范圍3(部門(mén)崗位分類人事課:考勤擔(dān)當(dāng)、工資擔(dān)當(dāng)、人事?lián)?dāng)、社會(huì)擔(dān)當(dāng)、招聘擔(dān)當(dāng)、擔(dān)當(dāng)總務(wù)課:總務(wù)日常擔(dān)當(dāng)、總務(wù)宿舍擔(dān)當(dāng)、總務(wù)擔(dān)當(dāng)、公用設(shè)備維修擔(dān)當(dāng)、公用設(shè)備電算課:程序開(kāi)發(fā)、網(wǎng)絡(luò)擔(dān)當(dāng)、硬件、電算確認(rèn)資材開(kāi)發(fā)課:擔(dān)當(dāng)、設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)擔(dān)鄭鄭試驗(yàn)課:試驗(yàn)管理、試驗(yàn)員藥事課:產(chǎn)品擔(dān)當(dāng)、體系擔(dān)增加第三工廠“計(jì)量管理人員”、“自社檢定員”和“模具擔(dān)當(dāng)”崗位,鄭鄭4條(各崗位入職條件鄭實(shí),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格德良好,有3年辦稅員:不限,22周歲以上,大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或稅務(wù)專業(yè)畢業(yè),熟悉出納:不限,20周歲以上,高中以上學(xué)歷,經(jīng)過(guò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)訓(xùn)練,有會(huì)計(jì)鄭鄭國(guó)際貿(mào)易不限22周歲以上,大專以上學(xué)歷,熟悉業(yè)務(wù)。健康狀況良好。程序開(kāi)發(fā)不限22周歲以上,大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),能理解、鄭:,:,:,:,7)鄭鄭3)開(kāi)發(fā)鄭鄭::鄭鄭3)藥事 體系擔(dān)當(dāng):不限,大專以上學(xué)歷,熟悉ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)、ISO13485質(zhì)量管理體系以及醫(yī)療器械相關(guān),具有ISO13485體系內(nèi)審員資格鄭鄭51)質(zhì)鄭2)質(zhì)3)質(zhì)鄭61)質(zhì)合鄭模具擔(dān)當(dāng):不限,22周歲以上,大專以上學(xué)歷,精通注塑成型技術(shù),能根產(chǎn)品特點(diǎn)及生產(chǎn)實(shí)際(異常狀況等)對(duì)模具進(jìn)行設(shè)計(jì)、檢查、和修正。注塑成型:男,16周歲以上,高中以上學(xué)歷。能夠理解注塑成型的基本原理以及設(shè)備的基本操作。具有注塑成型參數(shù)調(diào)試資格良好工程檢查員:女,16周歲以上,高中以上學(xué)歷,具有6個(gè)月以上產(chǎn)品檢查經(jīng)驗(yàn)。有一般人員:不限,18周歲以上,高中以上學(xué)歷,具有在生產(chǎn)車間3個(gè)月以上的實(shí)管理人員:不限,22周歲以上,高中以上學(xué)歷,具有在其它公司或本公司一年5條(相關(guān)文件鄭6(更改
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商引資合作計(jì)劃書(shū)
- 江西省港口集團(tuán)有限公司20242025年度社會(huì)招聘【30人】筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 理財(cái)知識(shí)培訓(xùn)課件
- 2025湖南高速工程咨詢有限公司招聘專業(yè)技術(shù)人員22人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2025河南中聯(lián)重科開(kāi)封工業(yè)園招聘280人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 教師禮儀知到智慧樹(shù)章節(jié)測(cè)試課后答案2024年秋瓊臺(tái)師范學(xué)院
- 2025年甘肅敦煌文旅集團(tuán)有限公司招聘67人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2025年安徽省能源集團(tuán)有限公司西北分公司招聘7人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 第7課+古代的商業(yè)貿(mào)易+高中歷史統(tǒng)編版(2019)選擇性必修二
- 2025四川九洲建筑工程有限責(zé)任公司招聘工程管理崗(物資)等崗位11人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 氣管鏡科室講課ppt課件(PPT 69頁(yè))
- 小學(xué)生心理健康講座-(精)
- 蝴蝶豌豆花(課堂PPT)
- 無(wú)創(chuàng)呼吸機(jī)的應(yīng)用(飛利浦偉康V60)課件
- 口腔修復(fù)學(xué)-第七章-牙列缺失的全口義齒修復(fù)
- Y-Y2系列電機(jī)繞組標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)匯總
- 對(duì)于二氧化碳傳感器的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)的淺分析
- 麥語(yǔ)言函數(shù)手冊(cè)參考模板
- 知情同意書(shū)-北京大學(xué)腫瘤醫(yī)院
- 建筑材料碳排放因子查詢表
- 觀音神課三十二卦
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論