建筑施工企業(yè)職業(yè)危害防治措施定稿版

建筑施工企業(yè)職業(yè)危害防治措施職職業(yè)危害防治措施措施為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》，預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，防治職業(yè)病，保護理為首，行政、人力資源、工會組成的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，各分公司主管領(lǐng)導(dǎo)為主的專(兼)職職業(yè)健康管理組織，負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。握職業(yè)改善工作條件，杜絕“跑、冒、滴、漏”，實行清潔準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對已確診的職業(yè)病患者應(yīng)進行積6)為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品，并監(jiān)督、教育從業(yè)人第一章總則業(yè)病，保護職工健康及其相關(guān)權(quán)益，促進安全生定。為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”方針，實理，定期考核”的管理體制。企業(yè)內(nèi)部各部門各負其責(zé)把手負總責(zé)，職業(yè)衛(wèi)生管理部門對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生第四條職業(yè)衛(wèi)生工作是企業(yè)安全、健康、環(huán)境(HSE)管理的重要組成部分，企業(yè)在享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利，組織實施對本單位職業(yè)成績突出的個人或單位給予獎勵。”管理審批程序，企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參加建設(shè)項應(yīng)進行職業(yè)病控制效果評價工作，并按國家有關(guān)合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護要求的職業(yè)衛(wèi)生防不得投入生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案，每年至少進行一次應(yīng)急救援模擬演。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病情況和中毒事故時，應(yīng)及時報告作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)衛(wèi)生防護條件的單位和個。管理同時，應(yīng)將工作過程中或工作內(nèi)容變更時可能產(chǎn)生同。單位職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施和個人職業(yè)衛(wèi)生防護用品的隱患及可疑情況，應(yīng)及時向有關(guān)單位和部門報告，對違反職以及身體健康的行為應(yīng)提出批評、制止和檢舉，并有權(quán)提出職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待因素的作業(yè)人員進行上崗前、在崗期間、離崗和退作業(yè)體檢。企業(yè)不得安排未進行職業(yè)性健康檢查的人員從事接。及職防職業(yè)病禁忌癥以及疑似職業(yè)病者，患者所在企業(yè)應(yīng)工職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照國家規(guī)定的保存期限業(yè)史、既往史、職業(yè)病接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和業(yè)場所職業(yè)病因素檢測結(jié)果?；蛘呖赡茉馐芗毙月殬I(yè)病的職工應(yīng)及時組織救治或。并與接觸有毒有害因素有關(guān)時，職業(yè)衛(wèi)生管理部門處理意見，均需如實記入職工健康監(jiān)護檔案，并由動保護法規(guī)條例，及時安排女工健康體檢。安排工，不得安排女工從事特別繁重或有害婦女生理機能的工作；不得安排孕期、哺乳期(嬰兒一周歲內(nèi))女工從事對本人、胎兒或嬰兒有的作業(yè)；職業(yè)病因素監(jiān)測與評價考核制度。定期對生產(chǎn)作業(yè)衛(wèi)布。生業(yè)病作業(yè)崗位的醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警職業(yè)衛(wèi)生防護用品的配備和現(xiàn)場沖洗設(shè)施完好情況第六條對特殊工種(電焊、高空作業(yè)等)人員，必要時需組織檢維修前體檢，發(fā)現(xiàn)控工作，隨時掌握現(xiàn)場塵毒濃度，及時做好防護工品使用情況的檢查監(jiān)督，凡不按規(guī)定使用勞動防護由企業(yè)統(tǒng)一管理。職業(yè)病診斷和鑒定由企業(yè)和當(dāng)事料。的管理，實行職業(yè)病病人登記報告管理制度，發(fā)現(xiàn)政府衛(wèi)生行政部門報告。行醫(yī)療和療養(yǎng)。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原位意見后，由有關(guān)部門和單位按有關(guān)規(guī)定辦和社會保障，應(yīng)時進行診斷，在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費用按訓(xùn)業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。各級領(lǐng)導(dǎo)和崗位職工都職業(yè)病防治職責(zé)，掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病情況、治理業(yè)衛(wèi)生管理人員進行職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識與法律法規(guī)管理水平。知識培訓(xùn)與考核。要組治法規(guī)、條例，樹立法制觀念，提高遵紀(jì)守法意現(xiàn)場中毒自救互救基本知識和基本技能，開展相應(yīng)的演防止措施。、入暑前的定期體檢，如發(fā)現(xiàn)有高溫作業(yè)禁忌癥或可疑工人，作份的情況時，公司供應(yīng)適當(dāng)?shù)娘嬃虾头朗钏?，供給工作帽、防護眼罩、面罩、手套、安全帶等防護用。粉罩，定期作好