醫(yī)院工作崗位名稱及責(zé)任說明

崗位名稱院長所屬部門院部崗位編號(hào)YB-01工作內(nèi)容：一、全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工作，包括醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、人事、財(cái)務(wù)、基建和總務(wù)等工作。二、 領(lǐng)導(dǎo)制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、改革方案和工作計(jì)劃，按期布置、檢查、總結(jié)工作，并向領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)匯報(bào)。三、 負(fù)責(zé)組織、檢查醫(yī)療護(hù)理工作，定期深入門診、病房，并采取積極有效措施，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。四、 負(fù)責(zé)組織、檢查臨床教學(xué)、人才培養(yǎng)和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。五、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查醫(yī)院重要科研計(jì)劃的擬定和開展情況，采取積極措施，支持新技術(shù)新項(xiàng)目的引進(jìn)和應(yīng)用。六、 教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，加強(qiáng)職工思想政治工作，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促進(jìn)醫(yī)院精神文明建設(shè)。七、 經(jīng)常督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。八、 根據(jù)國家人事制度，組織領(lǐng)導(dǎo)對醫(yī)院工作人員的考核、任免、獎(jiǎng)懲、調(diào)配及提升等工作。九、 加強(qiáng)對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo)，檢查督促財(cái)務(wù)收入開支，審查預(yù)決算，對開支較大的物資采購計(jì)劃要嚴(yán)格審查把關(guān)，關(guān)心職工生活，創(chuàng)造條件，改善生活和福利設(shè)施。十、及時(shí)研究處理職工及人民群眾對醫(yī)院工作的意見。十一、因事外出或缺勤時(shí)，須指定一位副院長代行院長職權(quán)。業(yè)務(wù)副院長工作職責(zé)崗位工作關(guān)系:

崗位名稱業(yè)務(wù)副院長所屬部門院部崗位編號(hào)YB-03-1工作內(nèi)容一、 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等科室的工作。二、 督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。三、 深入科室，了解和檢查診斷、治療和護(hù)理情況，必要時(shí)領(lǐng)導(dǎo)重?；颊叩臅?huì)診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。四、 領(lǐng)導(dǎo)制定臨床教學(xué)計(jì)劃和人才培養(yǎng)計(jì)劃，組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常檢查教學(xué)工作的完成情況及掛鉤醫(yī)療機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。五、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作。六、 領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)信息及病案統(tǒng)計(jì)工作。七、 負(fù)責(zé)組織檢查門診、急診工作，以及重病患者的入院情況。八、 負(fù)責(zé)組織檢查本院擔(dān)負(fù)的臨時(shí)性醫(yī)療工作。九、 組織檢查本院門診和住院患者的轉(zhuǎn)診、會(huì)診、疫情報(bào)告及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作。崗位工作關(guān)系：崗位名稱行政副院長所屬部門院部崗位編號(hào)YB-03-2工作內(nèi)容一、 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的行政、基建和總務(wù)工作。二、 負(fù)責(zé)組織擬定醫(yī)院各項(xiàng)工作制度，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行情況。三、 負(fù)責(zé)督促總務(wù)部門保證醫(yī)療所需物資供應(yīng)工作。四、 負(fù)責(zé)督促檢查本院治安、保衛(wèi)工作。五、 負(fù)責(zé)審查基建、維修工程項(xiàng)目預(yù)決算，醫(yī)院財(cái)產(chǎn)物資的管理工作。六、 負(fù)責(zé)督促、檢查醫(yī)院的基建、維修工程項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量及管理工

作。七、 負(fù)責(zé)督促、檢查全院工作人員的生活福利工作。八、 負(fù)責(zé)督促檢查全院的清潔衛(wèi)生和環(huán)境綠化工作。崗位工作關(guān)系:崗位名稱辦公室主任所屬部門院部崗位編號(hào)YB-04-1工作內(nèi)容一、 在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。二、 安排各種行政會(huì)議，做好會(huì)議記錄，負(fù)責(zé)綜合醫(yī)院的工作計(jì)劃、工作總結(jié)，草擬有關(guān)文件，并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。三、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。四、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各職能科室工作，并審核各職能科室以醫(yī)院名義發(fā)出的各種報(bào)告文件，力求做到文字通順，符合公文規(guī)格。五、 經(jīng)常深入科室，了解職工和患者群眾對醫(yī)院的意見和建議，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，以便改進(jìn)工作。六、 負(fù)責(zé)本室人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒、打字、車輛、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、群眾來信、來訪處理、參觀及外賓的接待工作。七、 負(fù)責(zé)院長臨時(shí)交辦的其他工作。辦公室副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。崗位工作關(guān)系：

崗位名稱醫(yī)院辦公室所屬部門院部崗位編號(hào)YB-04工作內(nèi)容一、 在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)綜合擬定工作計(jì)劃規(guī)劃，起草工作總結(jié)及院長交辦的其它文件。二、 負(fù)責(zé)全院的文秘工作和行政公文的審核、收發(fā)、登記、傳遞傳閱、立卷歸案、保管、利用等工作。三、 協(xié)助院長、副院長處理全院日常院務(wù)行政工作。四、 負(fù)責(zé)醫(yī)院質(zhì)量管理體系文件的總體控制。五、 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，擔(dān)負(fù)人事工作，包括培訓(xùn)和日常管理工作。崗位工作關(guān)系：崗位名稱醫(yī)務(wù)科主任所屬部門醫(yī)務(wù)科崗位編號(hào)YW-01-1工作內(nèi)容一、 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實(shí)施全院的醫(yī)療、預(yù)防工作。二、 擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計(jì)劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。經(jīng)常督促檢查，按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。三、 深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會(huì)診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。四、 對重大醫(yī)療差錯(cuò)或事故進(jìn)行調(diào)查，及時(shí)向院長、副院長提出處理意見，必要時(shí)提交技術(shù)指導(dǎo)委員會(huì)鑒定。五、 負(fù)責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎(jiǎng)懲、調(diào)配工作。六、 負(fù)責(zé)組織實(shí)施臨時(shí)性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。七、 組織科室之間的協(xié)作，改進(jìn)門診、急診工作。八、 督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。

崗位工作關(guān)系崗位名稱醫(yī)務(wù)科所屬部門醫(yī)務(wù)科崗位編號(hào)YW-01工作內(nèi)容一、 擬定醫(yī)療工作計(jì)劃和進(jìn)行醫(yī)療工作總結(jié)。二、 協(xié)助主管院長對診療工作計(jì)劃組織實(shí)施和檢查各級(jí)醫(yī)、技人員執(zhí)行規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程等工作情況。三、 教育與組織各級(jí)診療人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家政策和法規(guī)，提高職業(yè)道德水準(zhǔn)和服務(wù)質(zhì)量。四、 采取有效措施，防范醫(yī)療事故及差錯(cuò)的發(fā)生，對發(fā)生的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療差錯(cuò)、事故進(jìn)行調(diào)查、報(bào)告和處理。崗位工作關(guān)系：崗位名稱護(hù)理部所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-01工作內(nèi)容負(fù)責(zé)護(hù)理系統(tǒng)辦公場地、設(shè)施管理和辦公環(huán)境等后勤工作的管理。負(fù)責(zé)本院護(hù)理系統(tǒng)各類公文收發(fā)、控制、催辦處理工作。3?負(fù)責(zé)召開護(hù)理系統(tǒng)會(huì)議、主管業(yè)務(wù)院長辦公會(huì)議、管理評審會(huì)議，做好會(huì)議記錄。4.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查護(hù)理工作制度、護(hù)理技術(shù)操作常規(guī)及護(hù)理人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行。5?負(fù)責(zé)患者投訴、來訪的接待、登記、轉(zhuǎn)辦和回復(fù)工作。負(fù)責(zé)護(hù)理系統(tǒng)內(nèi)部溝通的控制和管理。負(fù)責(zé)護(hù)理系統(tǒng)質(zhì)量記錄的總體控制8?負(fù)責(zé)信息宣傳，及時(shí)編發(fā)與患者溝通的文件。負(fù)責(zé)院護(hù)理系統(tǒng)人事編制、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人事檔案的管理。負(fù)責(zé)教育、培訓(xùn)和科研工作，組織考評護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)和技術(shù)操作。負(fù)責(zé)抓好病房管理控制，達(dá)到整潔、安靜、安全、舒適的要求。負(fù)責(zé)患者滿意度的監(jiān)控工作。負(fù)責(zé)體系運(yùn)行有關(guān)數(shù)據(jù)的分析處理。負(fù)責(zé)處理本系統(tǒng)工作中出現(xiàn)的不符合事項(xiàng)。負(fù)責(zé)改進(jìn)策劃工作，糾正措施和預(yù)防措施跟蹤驗(yàn)證工作。崗位工作關(guān)系:「一「門診科護(hù)環(huán)一〔護(hù)壬「一隱診科卩匸冃一|護(hù)士|—%產(chǎn)科護(hù)二驢王］「業(yè)務(wù)王晉廄衣|_麗理部主征——SEEEEB—「業(yè)務(wù)王晉廄衣|_麗理部主征——?卜二科護(hù)玨］一薩匚|—『內(nèi)兒科護(hù)王列一I幵）—存術(shù)室護(hù)士長］一麗羽—祺麗:護(hù)丄長I—「卩工］崗位名稱護(hù)理部主任所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-01-1工作內(nèi)容一、 在院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作，擬定全院護(hù)理工作計(jì)劃，經(jīng)院長、副院長審批后實(shí)施，并檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報(bào)。二、 負(fù)責(zé)擬定和組織修改全院護(hù)理常規(guī)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級(jí)護(hù)理工作。三、 深入科室，對搶救危重患者的工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。四、 負(fù)責(zé)擬定護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)措施，組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，每月組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每半年進(jìn)行一次業(yè)務(wù)技術(shù)考核。五、 掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，并向院長提出護(hù)理人員升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲的意見。對于護(hù)理人員發(fā)生的差錯(cuò)事故，負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門和科室進(jìn)行調(diào)查，提出處理意見。六、 審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品的申報(bào)計(jì)劃和使用情況。七、 提請總務(wù)科安排護(hù)士生活上有關(guān)問題。八、 檢查、指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理，使之逐步達(dá)到制度化、科學(xué)化、規(guī)范化。督促檢查護(hù)理人員執(zhí)行規(guī)章制度，提出具體監(jiān)控辦法。九、 負(fù)責(zé)貫徹護(hù)士教學(xué)及實(shí)習(xí)計(jì)劃的落實(shí)。十、主持召開全院護(hù)士長會(huì)議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士長相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量，一般每月（季）檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn)一次。十一、組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作及護(hù)理新技術(shù)的推廣。護(hù)理部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。崗位工作關(guān)系:崗位名稱各科護(hù)士長所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-01-2工作內(nèi)容一、 在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)和科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理部對全院護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作計(jì)劃，結(jié)合本科情況制訂本科護(hù)理工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。二、 深入病房參加晨會(huì)交班，檢查危重患者護(hù)理，并作具體指導(dǎo)。對復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)或開展的護(hù)理業(yè)務(wù)，要親自參加實(shí)踐。三、 教育全科護(hù)理人員加強(qiáng)工作責(zé)任心，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑，規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。一旦發(fā)生差錯(cuò)事故，及時(shí)采取補(bǔ)救措施，并逐級(jí)及時(shí)上報(bào)。四、 隨同科主任查房，以便了解護(hù)理工作中存在的問題，及時(shí)解決，并加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系。五、 組織本科護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)，注意護(hù)士素質(zhì)的培養(yǎng)，每年度要有學(xué)習(xí)計(jì)劃，從“三基”、“三嚴(yán)”做起，并負(fù)責(zé)對本科護(hù)理人員的考試考核工作。六、 組織擬訂護(hù)理科研計(jì)劃，督促檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。七、 了解本科患者的病情、思想及生活情況。督促檢查各病房護(hù)理工作,提出改進(jìn)措施和意見。八、 負(fù)責(zé)組織安排護(hù)士在本科各病房的臨床教學(xué)及實(shí)習(xí)工作。九、 確定本科護(hù)士的輪換和臨時(shí)調(diào)配。十、接受護(hù)理部交辦的其他任務(wù)，并及時(shí)匯報(bào)完成情況。科副護(hù)士長協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。崗位工作關(guān)系:崗位名稱感染管理科所屬部門感染管理崗位編號(hào)GR-01工作內(nèi)容一、 在主管業(yè)務(wù)副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院感染管理的日常工作。二、 制定醫(yī)院感染管理計(jì)劃，并組織實(shí)施。三、 監(jiān)督檢查全院有關(guān)醫(yī)院感染管理規(guī)章制度執(zhí)行情況，定期對醫(yī)院環(huán)境污染情況、消毒藥械使用情況進(jìn)行監(jiān)測，并提出考評意見。四、 調(diào)查、收集、整理、分析有關(guān)醫(yī)院感染方面的監(jiān)測資料，并按要求上報(bào)。崗位工作關(guān)系：崗位名稱總務(wù)科所屬部門總務(wù)科崗位編號(hào)ZW-01工作內(nèi)容一、負(fù)責(zé)醫(yī)院房產(chǎn)的維修、分配使用、新建、擴(kuò)建工程的組織工作。二、 負(fù)責(zé)水、電、汽的維修和管理。三、 負(fù)責(zé)醫(yī)院衛(wèi)生清潔管理工作。四、 負(fù)責(zé)醫(yī)院綠化、美化及做好污水處理、被服洗滌和太平間管理工作。五、 負(fù)責(zé)職工食堂管理。六、 醫(yī)療設(shè)備的供應(yīng)：按照臨床和醫(yī)技科室使用的需要，根據(jù)經(jīng)濟(jì)和實(shí)用的原則，擬訂儀器設(shè)備的購置和更新計(jì)劃，報(bào)批后組織選購，為醫(yī)院提供品種數(shù)量齊全、性能精確優(yōu)良的技術(shù)裝備，以滿足全院醫(yī)、教、研工作的需要。七、 醫(yī)療設(shè)備的管理：包括設(shè)備的使用和管理。八、 醫(yī)療設(shè)備的維修：通過對設(shè)備的選購、保養(yǎng)及維修工作的管理，保證儀器設(shè)備始終處于最佳的技術(shù)狀態(tài)。崗位工作關(guān)系:崗位名稱總務(wù)科管理員所屬部門總務(wù)科崗位編號(hào)ZW-01-2工作內(nèi)容一、 在總務(wù)主任領(lǐng)導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)全院房產(chǎn)、水電暖維修等管理工作，主動(dòng)配合臨床醫(yī)技科室工作，保證其任務(wù)順利完成。二、 深入科室調(diào)查了解醫(yī)療教學(xué)科研的需要，聽取意見，發(fā)動(dòng)群眾參加管理，不斷改進(jìn)工作。三、 組織人員搞好環(huán)境綠化和環(huán)境衛(wèi)生。四、 搞好勞動(dòng)及清潔衛(wèi)生工具的保管及供應(yīng)工作。五、 組織鍋爐、水、電、木、泥瓦工等班組的工作。崗位工作關(guān)系：崗位名稱維修班班長所屬部門總務(wù)科

崗位編號(hào)ZW-02-1工作內(nèi)容一、 在總務(wù)科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)維修班的行政、業(yè)務(wù)管理工作。二、 掌握全院各主要管線、設(shè)施的情況，定期維修、保養(yǎng)，保證管線的暢通及設(shè)備的正常運(yùn)行。三、 科學(xué)調(diào)度、合理分工，迅速解決漏水、漏氣現(xiàn)象。四、 協(xié)助主任做好全院水、汽的節(jié)約工作和外包工程的質(zhì)量監(jiān)督工作。五、 教育維修工嚴(yán)格執(zhí)行《維修工作制度》和操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)和維修質(zhì)量。六、 抓好修舊利廢，節(jié)約用料、杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。七、 緊密配合醫(yī)療、教學(xué)、科研工作，開展技術(shù)革新，確保醫(yī)院工作的順利進(jìn)行。八、 及時(shí)完成主任布置的臨時(shí)任務(wù)。崗位工作關(guān)系：崗位名稱維修班工人所屬部門總務(wù)科崗位編號(hào)ZW-02-2工作內(nèi)容一、 在班長領(lǐng)導(dǎo)下，按時(shí)完成各項(xiàng)工作。二、 了解全院主要管線設(shè)施的情況，做好管線設(shè)施的維修保證管線的暢通及設(shè)備的正常運(yùn)行。三、 認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟練掌握操作技能，不斷提高維修質(zhì)量，以保證各項(xiàng)任務(wù)的完成。四、 執(zhí)行《維修工作制度》和有關(guān)操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。五、 修舊利廢，節(jié)約用料，減少開支。六、 及時(shí)消除隱患，確保施工安全，發(fā)現(xiàn)問題，立即向班長匯報(bào)，并采取相應(yīng)措施。崗位工作關(guān)系：

崗位名稱門診部所屬部門門診部崗位編號(hào)MZ-01工作內(nèi)容一、 在主管業(yè)務(wù)副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診、預(yù)防、教學(xué)和行政管理工作。二、 全面掌握各科門診醫(yī)療、護(hù)理工作的情況，負(fù)責(zé)組織檢查門診患者的診治以及急診、危重、疑難病患者的會(huì)診和搶救工作。三、 領(lǐng)導(dǎo)和組織門診醫(yī)療質(zhì)量和病歷文書質(zhì)量的考核、評比工作，定期召開會(huì)議，定期獎(jiǎng)評和匯報(bào)。崗位工作關(guān)系：崗位名稱門診部主任所屬部門門診部崗位編號(hào)MZ-01-1工作內(nèi)容一、 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診部的醫(yī)療、護(hù)理、預(yù)防、教學(xué)、科學(xué)研究和行政管理工作。二、 組織制定門診部的工作計(jì)劃，經(jīng)院長、分管副院長批準(zhǔn)后組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。三、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查門診患者的診治和急診、危重、疑難患者的會(huì)診和搶救工作。接收大批外傷、中毒、傳染患者時(shí)，要及時(shí)上報(bào)，并采取相應(yīng)措施。四、 定期召開門診系統(tǒng)會(huì)議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程。整頓門診秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，簡化手續(xù)，方便患者就診，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。五、 負(fù)責(zé)組織門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報(bào)告工作等，堅(jiān)持天天清掃、周末大掃除，保持門診清潔衛(wèi)生，傳染病除及

時(shí)上報(bào)外，還要及時(shí)消毒，防止院內(nèi)感染。六、領(lǐng)導(dǎo)接待和處理門診方面的群眾來訪、來信工作。門診部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。-~崗位工作關(guān)系:崗位名稱門診部護(hù)士長所屬部門門診部崗位編號(hào)MZ-01-2工作內(nèi)容一、 在護(hù)理部主任、門診部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診護(hù)理行政管理，督促檢查護(hù)理人員和衛(wèi)生員（護(hù)工）完成所分工的任務(wù)。二、 制定工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)護(hù)理人員分工排班，經(jīng)常深入各科檢查門診護(hù)理質(zhì)量，對復(fù)雜的技術(shù)應(yīng)親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作。搞好傳、幫、帶，不斷提高技術(shù)水平。三、 督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故，并檢查指導(dǎo)各診室做好診前準(zhǔn)備及衛(wèi)生宣傳工作。四、 督促教育護(hù)理人員改善服務(wù)，經(jīng)常巡視候診患者的病情變化，對較重的患者應(yīng)優(yōu)先診治或送急診科處理。五、 督促衛(wèi)生員（護(hù)工）保持門診整潔，做好消毒隔離工作，條件許可時(shí)組織供應(yīng)開水和飲食。六、 組織護(hù)士、衛(wèi)生員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)士的工作。開展護(hù)理科學(xué)研究及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。副護(hù)士長參照或協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)工作。崗位工作關(guān)系：崗位名稱門診服務(wù)臺(tái)所屬部門門診部崗位編號(hào)MZ-01-3工作內(nèi)容一、 負(fù)責(zé)簡易分診，指導(dǎo)患者就診，熱情耐心地解答患者提出的問題。二、 維持門診大廳秩序，勸阻患者不要隨地吐痰，不要亂扔果皮紙屑，

不在門診內(nèi)吸煙。三、 扶老攜幼，幫助行動(dòng)不便的患者掛號(hào)看病。四、 宣傳普及衛(wèi)生保健知識(shí)，提高人民群眾的自我保健能力。五、 隨時(shí)為患者提供方便的服務(wù)。-~崗位工作關(guān)系:崗位名稱藥劑科所屬部門藥劑科崗位編號(hào)YJ-01工作內(nèi)容一、 負(fù)責(zé)由可靠的渠道采購和驗(yàn)收質(zhì)量保證、使用安全的藥品供臨床使用。二、 負(fù)責(zé)在防潮、防蛀、防鼠、防盜、防高溫、防變質(zhì)和防失效條件下的藥品貯存和庫存量管理。三、 負(fù)責(zé)本醫(yī)院的藥品質(zhì)量檢查，內(nèi)容包括有效期藥品、陳舊藥品、假劣變質(zhì)藥品和門、急診及病區(qū)小藥柜基數(shù)藥品的檢查和管理。四、 負(fù)責(zé)門診處方和病房處方的調(diào)配及核對。崗位工作關(guān)系：崗位名稱放射科所屬部門放射科崗位編號(hào)FS-01工作內(nèi)容一、 負(fù)責(zé)患者的接診、登記工作，復(fù)查患者促其提供舊片號(hào)碼，住院患者收費(fèi)。二、 照片班技術(shù)員依病情輕重及時(shí)間順序，按申請單部位規(guī)范照片。三、 沖片班技術(shù)員負(fù)責(zé)在暗房及時(shí)沖洗膠片，并復(fù)查照片質(zhì)量及與申請單——對應(yīng)，將沖好的照片送交主班醫(yī)生。四、 主班醫(yī)生負(fù)責(zé)認(rèn)真、全面讀片，作出及時(shí)、正確的認(rèn)斷，出具肯定、

否定或可疑性報(bào)告，遇有疑難病例，可請示上級(jí)醫(yī)生或全科討論后再出報(bào)告。五、 特診班醫(yī)生負(fù)責(zé)胃腸、造影、透視患者的預(yù)約、準(zhǔn)備、操作及診斷工作。六、 夜班醫(yī)生負(fù)責(zé)由患者的接診到診斷全部工作。七、 技術(shù)員負(fù)責(zé)定時(shí)換藥水及各機(jī)器的日常保養(yǎng)。-~崗位工作關(guān)系:崗位名稱檢驗(yàn)科所屬部門檢驗(yàn)科崗位編號(hào)JY-01工作內(nèi)容一、 檢驗(yàn)科作為醫(yī)技科室，應(yīng)與臨床其它科室密切配合，以患者為中心，做好各種檢驗(yàn)工作。負(fù)責(zé)科室的質(zhì)控，保證結(jié)果的準(zhǔn)確性。二、 負(fù)責(zé)各科室的生化、臨檢、免疫、血液、細(xì)菌學(xué)檢驗(yàn)。三、 負(fù)責(zé)各種血制品的供應(yīng)、發(fā)放、交叉配血等工作。崗位工作關(guān)系：崗位名稱麻醉科所屬部門麻醉科崗位編號(hào)AD-01工作內(nèi)容一、 負(fù)責(zé)麻醉者擇期手術(shù)。嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)操作常規(guī)和查對制度，保證安全。二、 麻醉者在麻醉期間要堅(jiān)守崗位，密切觀察，認(rèn)真記錄。三、 麻醉后應(yīng)進(jìn)行術(shù)后隨訪。四、 術(shù)后應(yīng)及時(shí)清理麻醉器械，妥善保管，定期檢修。麻醉藥品應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充。崗位工作關(guān)系：

崗位名稱信息科所屬部門信息科崗位編號(hào)XX-01工作內(nèi)容一、 負(fù)責(zé)醫(yī)院業(yè)務(wù)信息的收集、整理、分類、分析、處理、傳遞的歸口管理。二、 根據(jù)醫(yī)院信息管理的需要，編制計(jì)算機(jī)軟件，研究醫(yī)院信息開發(fā)和管理。三、 做好計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng)工作，確保計(jì)算機(jī)的安全使用。崗位工作關(guān)系：崗位名稱信息科主任所屬部門信息科崗位編號(hào)XX-01-1工作內(nèi)容一、 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)微機(jī)管理、醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的收集整理及圖書館、病案室、統(tǒng)計(jì)室、質(zhì)控室領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。二、 擬定有關(guān)業(yè)務(wù)工作計(jì)劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。三、 負(fù)責(zé)組織檢查落實(shí)微機(jī)網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行，按時(shí)完成各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，回收、整理、保存、利用病案資料，及時(shí)傳遞圖書文獻(xiàn)信息。四、 組織全院信息網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)收集、傳遞院內(nèi)外有關(guān)信息，綜合上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)新進(jìn)展情況。五、 領(lǐng)導(dǎo)所屬人員的政治學(xué)習(xí)，組織好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。六、 制定科室年度工作計(jì)劃，做好年度工作總結(jié)，認(rèn)真搞好每季綜合效益分析。七、 按照國家規(guī)定，做好某些信息方面的保密工作。副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。崗位工作關(guān)系:崗位名稱社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)科所屬部門社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)科崗位編號(hào)SW-01工作內(nèi)容一、 以個(gè)人為中心、家庭為單位、社區(qū)為范疇，開展醫(yī)療預(yù)防保健服務(wù),建立和完善家庭、個(gè)人健康檔案。二、 堅(jiān)持24小時(shí)應(yīng)診制度，開展社區(qū)常見病、多發(fā)病的治療與處理，急癥的認(rèn)證和及時(shí)轉(zhuǎn)診，執(zhí)行巡診、出診制度，定期進(jìn)行家庭訪視。三、 開展多種形式的衛(wèi)生科學(xué)知識(shí)普及教育，軒敞生理、心理、社會(huì)等于健康密切相關(guān)的知識(shí)，倡導(dǎo)科學(xué)的生活方式，提高群眾的自我保健能力。四、 認(rèn)真貫徹《傳染病防治法》及其《實(shí)施辦法》，嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃免疫管理制度，準(zhǔn)確、及時(shí)地掌握接種對象，督促其按時(shí)到指定地點(diǎn)接種，對慢性病人進(jìn)行家庭治療與護(hù)理。完成地方病防治任務(wù)。五、 協(xié)助開展計(jì)劃生育工作要求，開展計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)。六、 協(xié)助開展圍產(chǎn)期保健的宣傳指導(dǎo)和新生兒建卡訪視及母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)工作。開展0至6周歲兒童的喂養(yǎng)、營養(yǎng)指導(dǎo)與生長發(fā)育的系統(tǒng)管理。七、 負(fù)責(zé)社區(qū)的初級(jí)衛(wèi)生保健工作，并按村做好有關(guān)資料的收集、整理及歸檔，積極參與合作醫(yī)療基金的籌集和日常管理工作。八、 對老年、慢性、傷殘病人進(jìn)行康復(fù)咨詢，并指導(dǎo)其進(jìn)行功能鍛煉，促使其盡早恢復(fù)健康。做好安國衛(wèi)生、改水改廁等指導(dǎo)工作。及時(shí)完成其他各項(xiàng)任務(wù)。崗位工作關(guān)系:崗位名稱急診科主任所屬部門急診科崗位編號(hào) JZ—01—1工作內(nèi)容一、 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。二、 負(fù)責(zé)制定本科工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。三、 負(fù)責(zé)各科急診值班人員的行政領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)、考勤、考核工作，加強(qiáng)與各醫(yī)療、醫(yī)務(wù)科室的聯(lián)系和協(xié)作。四、 加強(qiáng)對各級(jí)醫(yī)護(hù)人員的思想政治工作和醫(yī)德教育，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。五、 加強(qiáng)急診觀察室的管理工作，定期查房，解決重、危、疑難患者診斷、治療上的問題。六、 組織醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，運(yùn)用國內(nèi)、外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，并及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。七、 負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)危重患者的搶救工作。八、 檢查督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，防止并及時(shí)處理差錯(cuò)事故。九、 負(fù)責(zé)安排各科急診醫(yī)師的輪換、值班工作。并決定患者住院、轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論、會(huì)診等。十、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出晉升、獎(jiǎng)懲意見。并妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。急診科副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。崗位工作關(guān)系:崗位名稱急診科護(hù)士長所屬部門急診科崗位編號(hào)JZ-01-2工作內(nèi)容一、在護(hù)理部主任和急診科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)急診科護(hù)理行政管理及護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)管理工作。二、 負(fù)責(zé)急診科護(hù)理人員工作排班，制定工作計(jì)劃，檢查護(hù)理質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。三、 督促檢查護(hù)理人員配合醫(yī)師做好急診搶救工作及醫(yī)囑執(zhí)行情況，加強(qiáng)急診觀察室的管理，做好各種護(hù)理資料的記錄和交接班工作。四、 督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，對成批和重大搶救患者要親自參加并組織護(hù)理人員進(jìn)行搶救，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。五、 加強(qiáng)對護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，提高急診搶救的技術(shù)水平。六、 督促檢查各種急救藥品、器材的準(zhǔn)備工作、按定量、定點(diǎn)、定位放置，并經(jīng)常檢查、補(bǔ)充、消毒、更換。七、 負(fù)責(zé)搶救器材和被服、用品的計(jì)劃、請領(lǐng)和報(bào)銷工作。八、 督促醫(yī)、護(hù)工做好隔離消毒工作、防止交叉感染、保持診室內(nèi)、外清潔、整齊、安靜、有秩序的工作環(huán)境。九、 定期向護(hù)理部匯報(bào)工作。崗位工作關(guān)系:崗位名稱急診科護(hù)理人員所屬部門急診科崗位編號(hào)JZ—01—3工作內(nèi)容一、 在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。二、 負(fù)責(zé)急診患者的分診工作，根據(jù)病情及時(shí)與醫(yī)師聯(lián)系。三、 對危重患者應(yīng)立即通知值班醫(yī)師，醫(yī)師未到之前，應(yīng)采取應(yīng)急處理措施，并隨即向醫(yī)師報(bào)告。四、 負(fù)責(zé)檢查補(bǔ)充各種急救醫(yī)療器械、藥品，迅速準(zhǔn)確地協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行工作。五、 經(jīng)常巡視急診觀察室的患者，觀察病情變化，及時(shí)準(zhǔn)確地完成治療、護(hù)理工作，認(rèn)真寫好護(hù)理記錄，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。六、 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。

七、 認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)理論，熟練掌握搶救技術(shù)，總結(jié)搶救經(jīng)驗(yàn)，提高搶救水平。八、 完成護(hù)理教學(xué)，指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)、衛(wèi)生員的工作，協(xié)助護(hù)士長做好急診科的管理，建立良好的工作秩序，不斷改進(jìn)工作。-~崗位工作關(guān)系:崗位名稱門診注射室護(hù)士長所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-02-1工作內(nèi)容一、 在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)注射室的行政管理，組織安排護(hù)理人員按醫(yī)囑完成門診患者的各種注射任務(wù)。二、 督促本室人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，堅(jiān)持三查七對制度，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。三、 負(fù)責(zé)醫(yī)療器械、藥品的請領(lǐng)、報(bào)銷和保管。四、 嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作規(guī)程，定期檢查無菌用物和消毒藥液的有效濃度。五、 做好急救藥品和物品的準(zhǔn)備，定點(diǎn)放置，專人管理，及時(shí)補(bǔ)充及更換。六、 組織本室人員的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)醫(yī)德教育，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。崗位工作關(guān)系：崗位名稱門診注射室護(hù)理人員所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-02-2工作內(nèi)容一、 在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下，按醫(yī)囑完成門診各種注射任務(wù)。二、 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作規(guī)程和三查七對制度，即：查藥液澄明度、藥物有效期、配藥禁忌，對藥名、對劑量、對用法、對時(shí)間、對病案、對過敏藥物是否已做過敏試驗(yàn)。堅(jiān)持實(shí)行一人一針一管制，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。三、 嚴(yán)密觀察注射后患者的反應(yīng)，注射有致敏作用的藥物應(yīng)留患者觀察10分鐘，如發(fā)生注射反應(yīng)或藥物過敏，應(yīng)立即報(bào)告醫(yī)師并采取搶救措施。四、 定時(shí)更換無菌器械和敷料，保持室內(nèi)整齊清潔，定期進(jìn)行房間消毒。五、 協(xié)助護(hù)士長領(lǐng)取和保管物品。六、 積極參加政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。崗位工作關(guān)系:崗位名稱病房護(hù)士長所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-03-1工作內(nèi)容一、 在科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃，制訂本病房具體計(jì)劃，并組織實(shí)施。二、 負(fù)責(zé)檢查了解本病房的護(hù)理工作，參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救患者的護(hù)理。督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，有計(jì)劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。三、 隨同科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新開展的手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。四、 負(fù)責(zé)本病房護(hù)理人員的政治思想工作，教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律。五、 組織本病房護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診，積極開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。每年開展一項(xiàng)新技術(shù)或科研項(xiàng)目。六、 組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)及技術(shù)訓(xùn)練，年度有計(jì)劃，月、季有檢查。七、 負(fù)責(zé)管理好病房，包括人員分工、病房環(huán)境的整潔、安靜、安全，患者和陪住、探視人員的組織管理，各類儀器、設(shè)備、藥品的管理。八、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實(shí)習(xí)、進(jìn)修人員，并指定護(hù)師或有經(jīng)驗(yàn)有教學(xué)能力的護(hù)士擔(dān)任教學(xué)工作。九、 督促檢查衛(wèi)生員（護(hù)工）、配膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作，預(yù)防院內(nèi)感染。十、定期召開工作人員、患者及陪護(hù)人座談會(huì)，聽取對醫(yī)療、護(hù)理及膳食等方面的意見，每月至少一次，研究改進(jìn)病房管理工作。副護(hù)士長參照或協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)工作。崗位工作關(guān)系:崗位名稱主任護(hù)師所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-03-2工作內(nèi)容一、 在護(hù)理部主任和科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)本科護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)、科研和教學(xué)工作。要有年度計(jì)劃，并付諸實(shí)施。二、 檢查指導(dǎo)本科急、重、疑難患者的計(jì)劃護(hù)理、護(hù)理會(huì)診及搶救危重患者的護(hù)理。三、 掌握國內(nèi)外本科護(hù)理發(fā)展動(dòng)態(tài)，努力引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，提高護(hù)理質(zhì)量，發(fā)展護(hù)理科學(xué)。四、 主持本科的護(hù)理大查房，指導(dǎo)主管護(hù)師的查房，不斷提高護(hù)理業(yè)務(wù)水平。五、 對本科護(hù)理差錯(cuò)、事故提出技術(shù)鑒定意見。六、 組織在職主管護(hù)師、護(hù)師及進(jìn)修護(hù)師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，擬定教學(xué)計(jì)劃，編寫教材，并負(fù)責(zé)講授。七、 擔(dān)任護(hù)理實(shí)習(xí)教學(xué)，并指導(dǎo)主管護(hù)師完成這項(xiàng)任務(wù)。八、 協(xié)助護(hù)理部做好主管護(hù)師、護(hù)師晉級(jí)的業(yè)務(wù)考核工作，承擔(dān)對高級(jí)護(hù)理人員的培養(yǎng)工作。九、 制定本科護(hù)理科研、技術(shù)革新計(jì)劃，并負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)施。參與審定、評價(jià)護(hù)理論文和科研、技術(shù)革新成果。

十、負(fù)責(zé)組織本科護(hù)理學(xué)習(xí)講座和護(hù)理病案討論。十一、對全院的護(hù)理隊(duì)伍建設(shè)，業(yè)務(wù)技術(shù)管理和組織管理提出意見，協(xié)助護(hù)理部加強(qiáng)對全院護(hù)理工作的領(lǐng)導(dǎo)。副主任護(hù)師參照主任護(hù)師的職責(zé)執(zhí)行。崗位工作關(guān)系:崗位名稱主管護(hù)師所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-03-3工作內(nèi)容一、 在科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和主任護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。二、 負(fù)責(zé)督促檢查本科各病房護(hù)理工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決，把好護(hù)理質(zhì)量關(guān)。三、 解決本科護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難問題，指導(dǎo)重危、疑難患者護(hù)理計(jì)劃的制訂及實(shí)施。四、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科各病房的護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診，對護(hù)理業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo)。五、 對本科各病房發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析，并提出防范措施。六、 組織本科護(hù)師、護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，擬訂培訓(xùn)計(jì)劃，編寫教材，負(fù)責(zé)講課。七、 負(fù)責(zé)護(hù)理進(jìn)修和護(hù)士臨床實(shí)習(xí)，負(fù)責(zé)講課和評定成績。制訂本科護(hù)理科研和技術(shù)革新計(jì)劃，并組織實(shí)施。指導(dǎo)全科護(hù)師、護(hù)士開展科研工作。八、 協(xié)助本科護(hù)士長做好行政管理和隊(duì)伍建設(shè)工作。崗位工作關(guān)系：崗位名稱護(hù)師所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-03-4工作內(nèi)容一、 在病房護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和本科主管護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。二、 參加病房的護(hù)理臨床實(shí)踐，指導(dǎo)護(hù)士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決。三、 參加病房危重、疑難患者的護(hù)理工作，及難度較大的護(hù)理技術(shù)操作。帶領(lǐng)護(hù)士完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的臨床實(shí)踐。四、 協(xié)助護(hù)士長擬定病房護(hù)理工作計(jì)劃，參與病房管理工作。五、 參加本科主任護(hù)師、主管護(hù)師組織查房、會(huì)診及病例討論。主持本病房的護(hù)理查房。六、 協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)本病房護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃,組織編寫教材并參加講課。對護(hù)士按期進(jìn)行考核。七、 負(fù)責(zé)護(hù)士臨床實(shí)習(xí)的帶教。八、 協(xié)助護(hù)士長制訂本病房的科研、技術(shù)革新計(jì)劃，提出科研問題，并組織實(shí)施。九、 對病房出現(xiàn)的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析，提出防范措施。崗位工作關(guān)系:崗位名稱手術(shù)室護(hù)士長所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-04-1工作內(nèi)容一、 在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本室的行政管理、護(hù)理工作和手術(shù)安排,保持整潔、肅靜。二、 根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護(hù)理人員的情況，進(jìn)行科學(xué)分工，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)，必要時(shí)親自參加。三、 督促各級(jí)人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴(yán)格地要求遵守?zé)o菌操作規(guī)程，做好傷口愈合統(tǒng)計(jì)分析工作。四、 組織護(hù)士、衛(wèi)生員（護(hù)工）的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周至少一次，指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)護(hù)士工作。五、 督促所屬人員做好消毒工作，按規(guī)定進(jìn)行空氣和手的細(xì)菌培養(yǎng)，鑒定消毒效果。六、 認(rèn)真執(zhí)行查對和交接班制度、嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。七、 負(fù)責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物品的請領(lǐng)、報(bào)銷工作，并隨時(shí)檢查急診手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況，要賬物相符。八、 督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時(shí)送檢。九、 負(fù)責(zé)接待參觀事宜。副護(hù)士長參照或協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。崗位工作關(guān)系:崗位名稱手術(shù)室護(hù)士所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-04-2工作內(nèi)容一、 在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下?lián)纹餍祷蜓不刈o(hù)士等工作，并負(fù)責(zé)手術(shù)前的準(zhǔn)備和手術(shù)后的整理工作。二、 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，督促檢查參加手術(shù)人員的無菌操作，注意患者安全，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。三、 參加衛(wèi)生清掃，時(shí)刻保持手術(shù)室整潔、肅靜，調(diào)節(jié)空氣和保持室內(nèi)適宜的溫度。四、 負(fù)責(zé)手術(shù)后患者的包扎、保暖、護(hù)送和手術(shù)標(biāo)本的保管和送檢。五、 按分工做好器械、敷料的打包消毒和藥品的保管，做好登記統(tǒng)計(jì)工作。日清月結(jié)做到賬物相符。六、 指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)護(hù)士和衛(wèi)生員的工作。崗位工作關(guān)系：崗位名稱蘇醒室護(hù)理人員所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-05-1工作內(nèi)容一、 在麻醉醫(yī)師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)蘇醒室內(nèi)患者的護(hù)理工作。二、 嚴(yán)格交接班制度，認(rèn)真交接麻醉后患者的各項(xiàng)監(jiān)測指標(biāo)及重要生命體征，并做好記錄。三、 認(rèn)真執(zhí)行麻醉后醫(yī)囑，對未拔除氣管內(nèi)插管的患者，應(yīng)繼續(xù)進(jìn)行呼吸管理，根據(jù)拔管指征拔除氣管內(nèi)導(dǎo)管，并及時(shí)進(jìn)行清洗、消毒。四、 負(fù)責(zé)蘇醒室內(nèi)器材及藥品的請領(lǐng)、保管工作。五、 負(fù)責(zé)麻醉的登記、統(tǒng)計(jì)工作。崗位工作關(guān)系:崗位名稱分娩室護(hù)士長所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-06-1工作內(nèi)容一、 在科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室的護(hù)理業(yè)務(wù)及行政管理工作，并組織實(shí)施工作計(jì)劃。二、 督促、檢查本室醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程及無菌技術(shù)操作，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合，嚴(yán)密觀察待產(chǎn)婦產(chǎn)程進(jìn)展和變化。三、 檢查各班工作，核對醫(yī)囑及各種表格填寫登記情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，防止出現(xiàn)差錯(cuò)事故。四、 領(lǐng)導(dǎo)、組織本室助產(chǎn)、護(hù)理人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高政治和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。五、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理學(xué)習(xí)、進(jìn)修人員，并指定有工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)有力的人員擔(dān)任帶教工作。六、 及時(shí)檢查、維修、補(bǔ)充、保管好本室的器械、藥品及各種備用物品。七、 督促、檢查衛(wèi)生員做好室內(nèi)外衛(wèi)生，定期消毒房間，做好消毒隔離，防止交叉感染。八、 定期進(jìn)行工作人員的手和分娩室的空氣細(xì)菌培養(yǎng)，做好傳染病產(chǎn)婦

崗位名稱助產(chǎn)師（士）工作職責(zé)所屬部門護(hù)理部崗位編號(hào)HL-06-2工作內(nèi)容一、 在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。二、 負(fù)責(zé)正常產(chǎn)婦的接產(chǎn)工作，協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行難產(chǎn)的接產(chǎn)工作，做好接產(chǎn)準(zhǔn)備，注意產(chǎn)程進(jìn)展和變化，遇產(chǎn)婦并發(fā)癥或嬰兒窒息時(shí)，應(yīng)采取緊急措施，并報(bào)告醫(yī)師。三、 密切觀察產(chǎn)婦分娩前后的情況，嚴(yán)格執(zhí)行無菌、消毒、隔離等技術(shù)操作常規(guī)，注意保護(hù)會(huì)陰及婦嬰安全，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。四、 填寫新生地登記及嬰兒病案、產(chǎn)程觀察記錄和分娩登記、產(chǎn)后隨訪卡片。根據(jù)需要進(jìn)行產(chǎn)后隨訪。五、 檢查、補(bǔ)充分娩室應(yīng)用的藥品、敷料、器材、手（指）套等。六、 經(jīng)常保持分娩室的整潔，定期進(jìn)行消毒，遇有傳染病者，做好隔離消毒，防止交叉感染。七、 做好計(jì)劃生育、產(chǎn)期保健和婦嬰衛(wèi)生的宣教工作，并進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。八、 指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的接產(chǎn)工作。崗位工作關(guān)系：崗位名稱兒童保健醫(yī)師所屬部門兒?？茘徫痪幪?hào)RB—01—1工作內(nèi)容一、 兒童體檢按系統(tǒng)管理，體檢應(yīng)按規(guī)定達(dá)標(biāo)。二、 學(xué)齡前兒童定期檢查血色素，對貧血兒童進(jìn)行治療和復(fù)查。三、 認(rèn)真填寫圍產(chǎn)兒手冊和新生兒系統(tǒng)管理卡片項(xiàng)目齊全。四、 對集體兒童藥有三歲前的教養(yǎng)計(jì)劃和內(nèi)容。五、 掌握兒童的營養(yǎng)計(jì)劃，每季度檢查毒素一次。六、 指導(dǎo)相關(guān)單位制定衛(wèi)生保健制度，監(jiān)測各種疾病的發(fā)生。崗位工作關(guān)系:崗位名稱婦幼保健醫(yī)師所屬部門婦幼保健科崗位編號(hào)FB—01—1工作內(nèi)容一、及早掌握轄區(qū)內(nèi)孕婦情況，負(fù)責(zé)做好早孕登記，進(jìn)行孕早期衛(wèi)生指導(dǎo)，孕婦在12周內(nèi)要建好圍產(chǎn)保健手冊，早建早檢率達(dá)95%。二、 及早初篩出高位妊娠，嚴(yán)格高危孕婦的管理。三、 保健科藥建立高危孕婦登記本四、 定期去婦科了解本轄區(qū)高危孕婦情況，有登記。五、 高危孕婦孕期管理以婦科為主，保健科協(xié)助追訪，高危登記有結(jié)果。六、 管理范圍內(nèi)產(chǎn)婦的產(chǎn)前產(chǎn)后的訪視，應(yīng)按管理時(shí)限要求進(jìn)行。七、 負(fù)責(zé)管理范圍內(nèi)產(chǎn)婦孕中期追訪。八、 積極開展孕產(chǎn)婦的圍產(chǎn)期保健工作。九、 做好原始資料的積累工作，定期向上級(jí)匯報(bào)，做好圍產(chǎn)期保健手冊的回收和上繳工作。訪視結(jié)案后回收手冊并送往婦保所，手冊回收率達(dá)100%。十、做好新婚孕產(chǎn)婦隨訪登記，開展孕前期口服葉酸的宣傳工作。十一、深入基層，開展圍產(chǎn)保健，優(yōu)生優(yōu)育，母乳喂養(yǎng)等科普知識(shí)的健康教育。十二、指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)各事業(yè)單位做好女職工五期保健工作。十三、承擔(dān)計(jì)劃生育技術(shù)咨詢指導(dǎo)工作。崗位工作關(guān)系:

崗位名稱主管會(huì)計(jì)所屬部門財(cái)務(wù)科崗位編號(hào)CW-01-2工作內(nèi)容一、 在財(cái)務(wù)主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本單位的財(cái)務(wù)核算、檢查和分析工作，每月一次。二、 協(xié)助編制預(yù)算，合理使用資金，以保證醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)的需要。三、 編制的報(bào)表要做到數(shù)字真實(shí)、準(zhǔn)確、銜接，并及時(shí)上報(bào)。四、 及時(shí)、認(rèn)真、準(zhǔn)確地填制記賬憑證，做好總賬登記及會(huì)計(jì)核算工作。做到賬面整潔，賬賬相符，反映情況真實(shí)可靠。五、 嚴(yán)格執(zhí)行國家政策、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度。正確進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向主任匯報(bào)。六、 堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則，從提高資金使用效率的角度，及時(shí)提出建議，以達(dá)到少花錢多辦事的目的。七、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)全院的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，對各會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)中存在的問題及時(shí)指導(dǎo)，并協(xié)助解決或向科領(lǐng)導(dǎo)積極反映和建議，使會(huì)計(jì)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)銜接、規(guī)范。八、 定期對收支成果進(jìn)行分析，并主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)提出建議和改進(jìn)措施。九、 做好會(huì)計(jì)檔案的收集、整理、保存、移交工作。十、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)任務(wù)。崗位工作關(guān)系：崗位名稱財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所屬部門財(cái)務(wù)科崗位編號(hào)CW-01-3工作內(nèi)容一、 遵紀(jì)守法，遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，全心全意為患者、為職工服務(wù)，具有良好的職業(yè)道德二、 在財(cái)務(wù)主任（或科主任）領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。掌握并能正確貫徹執(zhí)行有關(guān)的財(cái)經(jīng)方針、政策和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)、制度。堅(jiān)守崗位，做好本崗位會(huì)計(jì)工作。三、 負(fù)責(zé)草擬比較重要的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定、辦法。研究推廣現(xiàn)代化的管理方法和計(jì)算技術(shù)。四、 能夠解釋、解答財(cái)會(huì)法規(guī)、制度中的重要問題，指導(dǎo)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)技術(shù)中的疑難問題。五、 分析檢查財(cái)務(wù)收支和預(yù)決算的執(zhí)行情況，針對本單位經(jīng)營管理中的問題，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，抵制不正之風(fēng)。六、 審查或參與擬定經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件、參加有關(guān)業(yè)務(wù)工作會(huì)議，積極參與管理與決策。七、 培養(yǎng)初級(jí)會(huì)計(jì)人才，并擔(dān)任進(jìn)修實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。向他們傳授會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，提高他們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。并負(fù)責(zé)初級(jí)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)考核及參與他們的技術(shù)職稱評議工作。八、 積極進(jìn)行理論研究，做好資料積累及整理工作，爭取每年完成一篇市級(jí)以上水平的學(xué)術(shù)論文、綜述或譯文。崗位工作關(guān)系:崗位名稱助理會(huì)計(jì)師所屬部門財(cái)務(wù)科崗位編號(hào)CW-01-4工作內(nèi)容一、 遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，具有良的職業(yè)道德。二、 在財(cái)務(wù)主任（或科主任）及上級(jí)會(huì)計(jì)人員的指導(dǎo)下，擔(dān)負(fù)本科一個(gè)方面的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。熟悉并能正確地執(zhí)行有關(guān)的財(cái)經(jīng)方針、政策和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)、制度，完成本崗位會(huì)計(jì)職責(zé)。三、 負(fù)責(zé)草擬一般財(cái)務(wù)制度、規(guī)定、辦法。研究推廣現(xiàn)代化的管理方法和計(jì)算技術(shù)。四、 能夠解釋、解答財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)、制度中的一般問題，并對進(jìn)修學(xué)習(xí)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)帶教和指導(dǎo)。

五、 分析檢查某方面或某些項(xiàng)目的財(cái)務(wù)收支和預(yù)決算的執(zhí)行情況，針對本單位經(jīng)營管理中的問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，抵制不正之風(fēng)。六、 積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)國內(nèi)外的先進(jìn)理論和經(jīng)驗(yàn)，積極參加科內(nèi)理論研究工作，加強(qiáng)基本功的訓(xùn)練，每年書寫讀書筆記l?2篇。崗位工作關(guān)系:崗位名稱物資供應(yīng)科保管員所屬部門總務(wù)科崗位編號(hào)ZW-02-1工作內(nèi)容一、 在總務(wù)科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院辦公用品、醫(yī)療表格、勞動(dòng)、生活、水暖、電氣、基建維修材料等物資的保管工作。二、 對庫存物資要定期盤點(diǎn)，做到賬物卡相符。入庫物資要驗(yàn)收入賬，細(xì)心保管，防止積壓浪費(fèi)、霉?fàn)€、損壞、變質(zhì)、被竊。三、 做好防火、防爆炸工作，庫內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。四、 經(jīng)常深入科室，了解物資需求及使用情況，實(shí)行送貨上門，并做到計(jì)劃供應(yīng)，滿足需要。五、 勤儉節(jié)約，修舊利廢，物盡其用。六、 各種物品存放合理、整齊美觀，便于記數(shù)、發(fā)放、盤點(diǎn)。實(shí)行分區(qū)分類、四號(hào)定位、立牌立卡、五五擺放管理方法。七、 對入庫物資的數(shù)量和質(zhì)量，做好認(rèn)真準(zhǔn)確的驗(yàn)收和記錄，對不符合質(zhì)量要求的物品，提出退換意見。崗位工作關(guān)系：崗位名稱物資供應(yīng)科采購員所屬部門總務(wù)科

崗位編號(hào)ZW-02-2工作內(nèi)容一、 在總務(wù)科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對全院的家具設(shè)備、辦公、勞保、生活用品、水、暖、電氣、基建維修材料等物資的采購工作。二、 根據(jù)各科室需要，制訂各類物品的年度、季度、月份的臨時(shí)的采購計(jì)劃，報(bào)請領(lǐng)導(dǎo)審批后及時(shí)采購。三、 計(jì)劃采購，計(jì)劃用款，注重質(zhì)量，注意節(jié)儉。四、 做好物資采購用款申請、報(bào)銷工作，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度，履行驗(yàn)收入庫手續(xù)，做到物件、憑證三對口，一次借款，一次清賬。五、 對醫(yī)療、教學(xué)、科研急需物品，必須全力以赴積極采購。六、 貴重物品，應(yīng)會(huì)同有關(guān)部門看樣品后采購。七、 了解市場行情，進(jìn)行貨源調(diào)查，擇優(yōu)選購，做到物優(yōu)價(jià)廉崗位工作關(guān)系：崗位名稱基建工作技術(shù)人員所屬部門總務(wù)科崗位編號(hào)ZW-03-2工作內(nèi)容一、 在基建科主任領(lǐng)導(dǎo)下，遵守《基建工作制度》嚴(yán)格執(zhí)行基本建設(shè)程序和工程施工程序，接受領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。二、 根據(jù)國家下達(dá)的基本建設(shè)計(jì)劃，認(rèn)真辦理建筑定點(diǎn)、委托設(shè)計(jì)、申請施工執(zhí)照等有關(guān)手續(xù)，做好施工前的一切準(zhǔn)備工作（包括臨時(shí)設(shè)施、接水