試驗(yàn)心理學(xué)實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告 大學(xué)心理實(shí)踐實(shí)訓(xùn)試驗(yàn)總結(jié)(四篇)_第1頁
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本文格式為Word版,下載可任意編輯——試驗(yàn)心理學(xué)實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告大學(xué)心理實(shí)踐實(shí)訓(xùn)試驗(yàn)總結(jié)(四篇)報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以表達(dá)、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代明白,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是我?guī)痛蠹艺淼淖钚聢?bào)告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

試驗(yàn)心理學(xué)實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告大學(xué)心理實(shí)踐實(shí)訓(xùn)試驗(yàn)總結(jié)篇一

對(duì)我們來說,兩個(gè)月的實(shí)習(xí)生活似乎是轉(zhuǎn)瞬即逝的,現(xiàn)在回想起來。兩個(gè)月的時(shí)間,學(xué)到了好多,也感受到了大量,雖然現(xiàn)在實(shí)習(xí)已經(jīng)終止了,但我們的心里都還有一些戀戀不舍。因此,我要感謝院系領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們實(shí)習(xí)工作的關(guān)心和支持,為我們提供這樣一次難能難得的實(shí)習(xí)機(jī)遇,也感謝實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師兩個(gè)月來對(duì)我們的悉心指導(dǎo),使我們能夠相互合作,圓滿的完成老師布置的任務(wù),順利地度過這一實(shí)習(xí)期。

畢業(yè)前的實(shí)習(xí)是每個(gè)大學(xué)生必需擁有的一段經(jīng)歷,同時(shí)也是一門必修課。我們的實(shí)習(xí)是從今年的九月一號(hào)開始。實(shí)習(xí)點(diǎn)是在培黎校區(qū)的咨詢中心,首先,我們對(duì)咱們學(xué)校的心理咨詢咨詢中心做一些介紹:我院的心理咨詢中心專用場(chǎng)所占地170平米,包括咨詢室三間,團(tuán)體輔導(dǎo)室1間。其中,校本部心理咨詢中心于1991年6月建成,位于西校區(qū)理科樓一樓,由教育學(xué)院主管。適應(yīng)實(shí)際需要,培黎校區(qū)與東校區(qū)心理咨詢室于20__年6月建成并投入使用。20__年建成的培黎校區(qū)團(tuán)體輔導(dǎo)室,這是我校第一個(gè)專業(yè)的心理治療室。使心理咨詢從單一的個(gè)體面詢轉(zhuǎn)變到與團(tuán)體輔導(dǎo)的有機(jī)結(jié)合,擴(kuò)大了心理輔導(dǎo)的受益面。下面我談一談在這段實(shí)習(xí)生活中的感想和收獲。

首先,此次實(shí)習(xí),我深深體會(huì)到了積累知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的重要性。我們對(duì)專業(yè)方面的知識(shí)儲(chǔ)存還比較欠缺,而且有些知識(shí)的理解把握也并不深刻。對(duì)于心理咨詢這個(gè)專業(yè),豐富的經(jīng)驗(yàn)和閱歷有著舉足輕重的影響力,而我們每個(gè)人最缺少的就是這方面的經(jīng)驗(yàn),而且好多事情都必需要靠自己去參與,才能有所收獲。這次實(shí)習(xí),當(dāng)面對(duì)一個(gè)來訪者的時(shí)候,雖然我們只是做一下初診接待,就是了解一下來訪者的初步的一些信息,以及來訪者想要解決哪些方面的困擾和問題,然后再跟老師預(yù)約咨詢時(shí)間等。但剛開始的時(shí)候,在和來訪者交流的時(shí)候還是會(huì)遇到好多讓人始料未及的狀況。有時(shí)候是來訪者的表現(xiàn)讓人不知道該如何繼續(xù)跟他溝通下去,有時(shí)候又是來訪者無意間突然談到的問題讓人無言以對(duì),不知所措等等。譬如在我值班的時(shí)候,有一個(gè)男生前來咨詢有關(guān)戀愛方面的煩擾,他談到的一些困擾,我自己很確定假使我的話應(yīng)當(dāng)怎么去解決,但是我不能把自己的想法強(qiáng)加給他。所以我們之間的交流就只是停留在表面,我不知道如何才能深入到問題的本質(zhì)上去。每當(dāng)遇到我們雙方都默然下來,而且默然時(shí)間超過一個(gè)適當(dāng)?shù)姆秶臅r(shí)候,我的心里就十分焦慮,但是表面上還要裝冷靜,這種內(nèi)外分裂的感覺讓我很難適應(yīng)。我也不知道怎么才能有效的打破這種默然,讓他更流暢的表達(dá)。因此我知道了自己在經(jīng)驗(yàn)這方面還存在著大量的不足,還需要在經(jīng)后更多的去磨練。

這讓我更深刻地體會(huì)到了,每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)樹立一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo),然后制定幾個(gè)近期的目標(biāo),不能眼高手低,而是要勤勞、懇切,在接人待物方面有張有弛,也不能存有僥幸心理。初出茅廬,我們的經(jīng)驗(yàn)真的是很少,所以對(duì)待每件事我們都應(yīng)當(dāng)力求盡善盡美。沒有過分的期望,就沒有煩擾,要懷著一顆平常心去做事。

其次,這段實(shí)習(xí)生活加強(qiáng)了我的自信心。雖然在工作當(dāng)中遇到了好多的困難,但都在我們的努力下很好的解決,隨著經(jīng)驗(yàn)的不斷累積和增長(zhǎng),再遇到相像的狀況甚至的其他意外的狀況,也能夠冷靜的去對(duì)待和解決。譬如,在實(shí)習(xí)期間,李老師也給我們安排了另一項(xiàng)任務(wù),就是做心與心學(xué)社的報(bào)紙。在此之前我們并沒有接觸過這方面的工作。這其中包括報(bào)紙內(nèi)容的搜集和篩選,版面的編排,文字的校對(duì)等等好多工作。一開始的時(shí)候,任務(wù)進(jìn)度很緩慢,我們找來以前的報(bào)紙來翻閱,自己研究。以此為參考來選擇內(nèi)容。然后搜集報(bào)紙可以用到的圖片素材,選擇報(bào)紙邊框,添加內(nèi)容,再做最終的調(diào)整。細(xì)節(jié)方面的工作相當(dāng)?shù)亩啵瑒傞_始的時(shí)候,我還老師埋怨:唉,不要做報(bào)紙了,讓報(bào)紙把我做了吧!但是當(dāng)報(bào)紙最終終究定型的時(shí)候,我們大家都十分高興!這期間,我們也學(xué)習(xí)到了好多東西。由此看來,在這次的實(shí)習(xí)我們每個(gè)人都是在不斷的成長(zhǎng)的,因此,我們面對(duì)將來的畢業(yè)以及就業(yè),遇到困難,產(chǎn)生危機(jī)感都是很正常的現(xiàn)象,但不能過于焦慮和自卑,否則就可能會(huì)形成惡性循環(huán)?,F(xiàn)在,我們能做的就是多吸取知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),提高自身的綜合素質(zhì),然后積極地去努力。

我想,其實(shí)實(shí)習(xí)就是對(duì)個(gè)人能力的一次檢驗(yàn),也是一次提高的機(jī)遇。不管在實(shí)習(xí)之前你的個(gè)人能力怎樣。在在實(shí)習(xí)之后,必定都會(huì)有所成長(zhǎng)。我們實(shí)習(xí)小組也有同學(xué)是在學(xué)工辦和系辦實(shí)習(xí),工作也十分繁忙。他們主要負(fù)責(zé)包括學(xué)生活動(dòng)、辦公室文件處理,還要協(xié)助老師開展學(xué)生工作,監(jiān)視學(xué)生會(huì)的工作開展?fàn)顩r、遞送文件等等。簡(jiǎn)單說就是起到一個(gè)學(xué)生與老之間的橋梁紐帶的作用。雖然工作大多是比較瑣碎,但是這更能考驗(yàn)一個(gè)人的計(jì)劃能力和協(xié)作能力以及耐心和肯吃苦的精神。實(shí)習(xí)期間,我們也都得到了很好的鍛煉。

在這兩個(gè)月的時(shí)間,讓我對(duì)自己的專業(yè)有了更加深刻的了解和更明確的規(guī)劃,也知道了自己的優(yōu)勢(shì)和不足。同時(shí)也認(rèn)識(shí)到了,要把書本上面的東西和實(shí)際結(jié)合,這需要時(shí)間,要有一個(gè)不斷累積的過程,所以不能操之過急??傊?,兩個(gè)月的實(shí)習(xí)給我的大學(xué)生活增加了濃墨重彩的一筆,它必定會(huì)成為我步入社會(huì)不可或缺的一筆資產(chǎn)。

試驗(yàn)心理學(xué)實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告大學(xué)心理實(shí)踐實(shí)訓(xùn)試驗(yàn)總結(jié)篇二

通過半個(gè)月的當(dāng)兵鍛煉,收獲了好多,感想了好多,也成長(zhǎng)了好多,有做得好的地方,但更多的是不足的地方。

我實(shí)習(xí)的中隊(duì)是長(zhǎng)白山大隊(duì)的保護(hù)區(qū)中隊(duì),中隊(duì)編制四十余人,是一個(gè)作風(fēng)優(yōu)良的中隊(duì)。此次調(diào)研的主要內(nèi)容是如何心理疏導(dǎo)的過程中表達(dá)人文關(guān)心,由于中隊(duì)一半人員是下連三個(gè)月的新兵,所以此次調(diào)研的另一個(gè)內(nèi)容就放在了新兵“其次適應(yīng)期〞的特點(diǎn)以及處理方法上邊。

心理學(xué)在基層部隊(duì)建設(shè)中所發(fā)揮的作用在逐漸加大,特別是在黨xx大報(bào)告指出,加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,重視人文關(guān)心和心理輔導(dǎo)。人文關(guān)心強(qiáng)調(diào)尊重人、理解人、關(guān)心人,如何把人文關(guān)心貫穿于心理疏導(dǎo)的過程中,及時(shí)有效地幫助官兵消除心理問題,是當(dāng)前帶兵人需要解決的問題。由于人文關(guān)心也是我們?nèi)宋膶W(xué)院的一大特色,所以對(duì)于人文關(guān)心,我們的感想要更加深刻一點(diǎn)。

在心理疏導(dǎo)中表達(dá)人文關(guān)心,首先要尊重人。在一些基層單位,干部與戰(zhàn)士之間居高臨下的談心,指手畫腳的“交流〞還很盛行,使得戰(zhàn)士有話不愿講,不敢講,再加上一些敢不自身缺乏疏導(dǎo)能力,致使他們的心理包袱越來越重,要解決這一問題,就要加強(qiáng)官兵的平等意識(shí),把有心理問題的戰(zhàn)士當(dāng)作自己的戰(zhàn)友和兄弟對(duì)待,對(duì)他們不歧視,不冷漠,不孤立,做到熱心關(guān)心,真誠(chéng)開導(dǎo),讓他們?cè)诟惺芙M織的溫暖中化解心理障礙,消除心理疾患。

在心理疏導(dǎo)中表達(dá)人文關(guān)心,要保護(hù)好官兵的隱私權(quán),在心理疏導(dǎo)的過程中不私自拆閱他人信件、非法接聽他人電話,甚至采取盤問、誘導(dǎo)、恫嚇等方式,企圖撕破對(duì)方的心理防線,把握對(duì)方的心理機(jī)要,這種方法是嚴(yán)重侵?jǐn)_戰(zhàn)士人格的,是堅(jiān)決不可取的。所以,帶兵人必需在知法守法的基礎(chǔ)上做好心理疏導(dǎo)工作,讓戰(zhàn)士擁有屬于自己的安全領(lǐng)地,并且在疏導(dǎo)工作中努力做到有理、有情、有節(jié)、有度,不輕易出擊他們的心理隱私,啟發(fā)他們自我緩解心理壓力。

在心理疏導(dǎo)的過程中表達(dá)人文關(guān)心,要關(guān)心基層官兵的成長(zhǎng)進(jìn)步,這是一種更高層次的人文關(guān)心。這就要求做心理疏導(dǎo)工作的同志既要重視解決戰(zhàn)士在心靈上的不解,也要著力在生活上的排憂解難,在給戰(zhàn)士進(jìn)行心理疏導(dǎo)應(yīng)當(dāng)抓住一些敏感期,新兵“其次適應(yīng)期〞,戰(zhàn)士入團(tuán),入黨,考取士官,士兵退役等時(shí)節(jié),極易誘發(fā)戰(zhàn)士的心理問題。在這些敏感時(shí)期,中隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)通過開展一些活動(dòng),譬如“上一堂心理教育課〞,舉行一次“敏感問題大家談〞等活動(dòng),引導(dǎo)戰(zhàn)士積極調(diào)整心態(tài),保持心理健康。

由于這次實(shí)習(xí)是在四月份,新兵下連三個(gè)月,所以,正好趕上了新兵的“其次適應(yīng)期〞,所以此次調(diào)研的另一個(gè)內(nèi)容就放在了新兵“其次適應(yīng)期〞的特點(diǎn)以及處理方法上邊。由于多數(shù)新兵的尚不成熟出現(xiàn)心理異常,不少帶兵干部片面地把心理問題混淆思想問題,考慮的是如何加大教育力度,卻忽略了從心理的角度進(jìn)行“診斷〞和疏導(dǎo),導(dǎo)致產(chǎn)生“誤診〞,使新兵的心理問題得不到及時(shí)“治療〞,影響了正常工作的開展。個(gè)別“病情〞嚴(yán)重的,甚至都“郁悶成疾〞,成為安全工作的隱患。新兵“其次適應(yīng)期〞主要有以下心理“病癥〞:

一是畏難型。新兵下連隊(duì)后,訓(xùn)練的強(qiáng)度、難度加大了,執(zhí)勤任務(wù)重了,工作要求高了。有的新兵做一日和尚撞一天鐘產(chǎn)生了畏難心理,導(dǎo)致情緒低落,試圖回避現(xiàn)實(shí),消極對(duì)待工作和生活。二是焦慮型。有些上進(jìn)心較強(qiáng)的新兵,由于缺乏自信心,擔(dān)憂自己跟不上,產(chǎn)生了怕落后的焦慮心理。三是表現(xiàn)型。一些新兵有一定的特長(zhǎng),有較強(qiáng)的表現(xiàn)欲望,擔(dān)憂別人忽視自己的存在,一旦受到“冷落〞,簡(jiǎn)單產(chǎn)生頹喪、自暴自棄的心理。四是偏執(zhí)型。有的新兵對(duì)連隊(duì)的管理還不夠適應(yīng),對(duì)自己該做什么,不該做什么心里沒有數(shù),以不能正確地對(duì)待干部骨干的批評(píng),聽不進(jìn)別人的看法,固執(zhí)己見。五是沖動(dòng)型。有的新兵有熱心、有干勁,言語行為無所顧忌,簡(jiǎn)單與戰(zhàn)友產(chǎn)生矛盾和沖突。六是孤僻型。有的新兵性格內(nèi)向,不善與他人交流,特別是下連后壓力猛然增大,更加默然寡言,難以融入集體,嚴(yán)重時(shí)甚至?xí)?duì)自己和他人構(gòu)成危害。

中隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)為每一名士兵建立心理檔案,定期進(jìn)行心理測(cè)查和巡診,并總結(jié)出一些基本疏導(dǎo)方法:對(duì)脾氣煩躁的人,根據(jù)其受不了外界刺激和易發(fā)生過激行為等突出特點(diǎn),工作中注意說話語氣,不用過激的語言挑逗刺激;對(duì)默然寡言的人,根據(jù)其性格內(nèi)向的特點(diǎn),多進(jìn)行情感交流,在相知相通中開啟他們的內(nèi)心世界;對(duì)情感受挫的人,根據(jù)其精神頹喪、意志消沉等特點(diǎn),多進(jìn)行情感呵護(hù),引導(dǎo)其盡快走出低迷狀態(tài);對(duì)自尊心強(qiáng)的人,多進(jìn)行精神勉勵(lì),不當(dāng)眾批評(píng);對(duì)行為怪異的人,根據(jù)其做事不計(jì)后果、易傷害周邊同志等特點(diǎn),引導(dǎo)其多參與集體活動(dòng),充分感受戰(zhàn)友之情的寶貴。

新兵“其次適應(yīng)期〞的“心理處方〞:首先要多詢問、多觀測(cè),在摸清爽兵的狀況上下功夫。通過找新兵和食堂,找新兵連的帶兵干部骨干問詢,找新兵同班的戰(zhàn)友以及班長(zhǎng)了解,與新兵家長(zhǎng)取得聯(lián)系等方法,探尋

他們的心理世界,了解心理需求,把握內(nèi)隱的心理活動(dòng)。多觀測(cè),帶兵要做到見微知著,一葉知秋,善覺察新兵的心理漸變過程??梢岳貌煌瑘?chǎng)合和時(shí)機(jī),采用縱向觀測(cè)、橫向觀測(cè)和隨機(jī)觀測(cè)等方法,及時(shí)確鑿捕獲新戰(zhàn)士心理變化信息。

其次是注意正確的調(diào)整、引導(dǎo)、愛護(hù),在穩(wěn)定新兵的心理狀態(tài)上做文章。一是注意調(diào)整。帶兵干部要注意訓(xùn)練和工作節(jié)

奏,科學(xué)合理地安排各項(xiàng)工作,避免新兵由于訓(xùn)練強(qiáng)度安排“偏大〞、日常生活安排“偏緊〞、工作標(biāo)準(zhǔn)的“偏高〞等原因而背上包袱,產(chǎn)生心理問題。二是耐心引導(dǎo)。要有針對(duì)性地組織新兵學(xué)習(xí)心理學(xué)知識(shí),讓他們了解“其次適應(yīng)期〞的不可憐況,引導(dǎo)好新兵正確對(duì)待訓(xùn)練、工作和生活中的各種困難和不適,誘導(dǎo)他們進(jìn)行自我調(diào)理,減輕心理負(fù)擔(dān)。三是表達(dá)愛護(hù),干部骨干要端正對(duì)士兵的根本態(tài)度,耐心細(xì)致的講明道理、持之以恒地做工作,達(dá)到深知兵、真愛兵的目標(biāo)。對(duì)心理問題較突出的新兵要予以更多的關(guān)愛,做到“隨風(fēng)潛入夜,潤(rùn)物細(xì)無聲〞,盡量用最自然的方法消除他們的心理障礙。

這次實(shí)習(xí),讓我看到了基層部隊(duì)心理疏導(dǎo)的空白,心理學(xué)在基層部隊(duì)的應(yīng)用前景還是很光明的,但同時(shí)我也看到了自己專業(yè)知識(shí)的欠缺,這次實(shí)習(xí)讓我知道了自己的努力方向,只有學(xué)好自己的專業(yè)知識(shí)才能更好的服務(wù)于部隊(duì)。

試驗(yàn)心理學(xué)實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告大學(xué)心理實(shí)踐實(shí)訓(xùn)試驗(yàn)總結(jié)篇三

我覺得通過這些日子的實(shí)習(xí),學(xué)到了好多的東西,明白了好多的道理。這些是我在學(xué)校怎么都不會(huì)學(xué)到的。

(一)我人生的方向?qū)?huì)改變。在去這家公司實(shí)習(xí)之前,我就已經(jīng)在上海實(shí)習(xí)過了,實(shí)習(xí)了一個(gè)月。再在三才的這段日子里,我真的覺得現(xiàn)在做心理咨詢這行,我們不太適合。原因有以下幾個(gè):

首先,我覺得中國(guó)人接受心理咨詢還需要一個(gè)很長(zhǎng)的時(shí)間,雖然我身處在中國(guó)最繁華的城市里,但是經(jīng)濟(jì)的發(fā)達(dá)并不一定代表著思想的高度開放。都說上海人開放,其實(shí)不是的。老板以前是做北方這一塊的銷售的,他說其實(shí)東北這塊地方的人,比上海更能接受心理咨詢,姑且聽之,以后再求證;

其次,我覺得我們還很年輕,不適合做心理咨詢師。都說年輕是資本,但是也要看,在什么地方,年輕才是資本。心理咨詢師,好聽點(diǎn)就是生活的藝術(shù)師,難聽一點(diǎn)就是別人的垃圾桶,精神垃圾。這就需要心理咨詢師本身有很好的消化能力,別的同學(xué),我不敢說,但是我發(fā)現(xiàn)自己可能還要再經(jīng)歷過磨練才行。在整理心理咨詢個(gè)案的時(shí)候,才發(fā)現(xiàn)這個(gè)世界的黑暗那一面。大千世界,無其不有。有時(shí)候吧,有意的,無意的,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),這些東西在干擾你的生活.呵呵,還要修煉啊,哎!

另外要說的,百分之八十五都是關(guān)于婚姻和感情的,這顯然對(duì)于我們來說,做不到這點(diǎn),因此我們這一輩就失去了最廣大的客源;

第三,還是我們太年輕,來訪者不相信你,他們寧愿與年長(zhǎng)的咨詢師溝通。人都是這個(gè)樣子,我也是吧。再者,活躍在心理咨詢崗位上的都是我們爺爺奶奶、大叔嬸嬸這一輩的,好像已經(jīng)沒有我們的位置了;

第四,我覺得這個(gè)市場(chǎng)有點(diǎn)亂,我所了解的咨詢師沒有一個(gè)心理咨詢本科出來的,學(xué)什么的都有,什么化學(xué)的,數(shù)學(xué)的,企業(yè)管理的等等,真是莫大的譏諷啊。沒有門檻,沒有標(biāo)準(zhǔn)。這么下去,良莠不齊的咨詢質(zhì)量,終將危害市場(chǎng)的形成。

(二)角色的轉(zhuǎn)變

在開始的時(shí)候,我還是和平日上學(xué)一樣,沒有意識(shí)到自己已經(jīng)走上了社會(huì)的崗位。在我的潛意識(shí)里,我就是一個(gè)學(xué)生。在學(xué)校,喜歡和同學(xué)們閑聊,在公司里,自然而然的,和坐我旁邊的咨詢師們閑聊了,一個(gè)咨詢師一周來一次,所以我認(rèn)識(shí)好多的人。在公司上班其實(shí)學(xué)到的東西不是好多,但是我感覺和他們閑聊,聽他們講自己的故事和經(jīng)歷,倒是學(xué)到了好多。有一天,老板找我,跟我說,現(xiàn)在你已經(jīng)是一名員工了,工作和閑聊不可兼得啊。我一下子就明白了。

(三)是老板,都一樣的

兩家公司都相像,都是心理咨詢的,私人開的。第一家公司,一天發(fā)20快,無車貼和飯貼。其次家,開始說的很好,一天30,車貼和飯貼都有。哈哈,還開心了.結(jié)果是,發(fā)實(shí)習(xí)津貼的時(shí)候,只有一天三十的,不過絕大部分飯是一起吃的,老板付了一部分,田老師付了一部分,自己掏過一兩次。

現(xiàn)在體會(huì)到,同學(xué)說的,老板都一樣的,不管老板怎么允許你,最終要看發(fā)工資的時(shí)候.的確啊,還有好多的事情。認(rèn)識(shí)了好多的人,交了不少的朋友,明白了好多的事理,學(xué)到了好多的知識(shí),更重要的,摸清了心理咨詢的現(xiàn)狀。這些就是我實(shí)習(xí)所得到的。

試驗(yàn)心理學(xué)實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告大學(xué)心理實(shí)踐實(shí)訓(xùn)試驗(yàn)總結(jié)篇四

我是華南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院02級(jí)應(yīng)認(rèn)真理學(xué)專業(yè)人事管理與人才測(cè)評(píng)方向的學(xué)生。今年暑假,根據(jù)教學(xué)的計(jì)劃和省殘聯(lián)的安排,我來到省殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心(省殘聯(lián)職業(yè)介紹中心)實(shí)習(xí)。在這將近兩個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間里,收獲好多,感想很深,所見、所聞、所思、所想都會(huì)成為我人生當(dāng)中難以忘卻的記憶。

“殘聯(lián)是殘疾人溫暖的家〞

實(shí)習(xí)中最大的感受就是——各級(jí)殘聯(lián)是殘疾人溫暖的家,是殘疾人的避風(fēng)港,是殘疾人獨(dú)立、自強(qiáng)、自信的強(qiáng)大后盾。在就業(yè)中心,同事之間的感情也很融洽,真的宛如一家人那樣,給我的感受不僅僅只是工作、學(xué)習(xí),也是一種家的感受,更是一種勉勵(lì)與感動(dòng)。所以,我每天都滿懷干勁,全身心投入殘疾人就業(yè)服務(wù)中去,從中感受領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我無微不至的關(guān)心與指導(dǎo),不知不覺地把自己融入到這個(gè)家庭里。

有一次,中心陳華新副主任專門找我談心,希望我能從殘疾人和殘疾人家庭的角度談?wù)剬?duì)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)方面的想法與建議。我很感動(dòng),為陳主任時(shí)時(shí)刻刻把殘疾人就業(yè)工作掛在心上的敬業(yè)精神和滿腔熱心而感動(dòng)。我們從關(guān)注殘疾大學(xué)生就業(yè),能否針對(duì)殘疾大學(xué)生召開專題聘請(qǐng)會(huì),能否在殘疾大學(xué)生實(shí)習(xí)方面提供幫助,能否建立和完善殘疾大學(xué)生人才庫,能否進(jìn)行電子商務(wù)技能培訓(xùn)、開發(fā)殘疾人網(wǎng)上就業(yè)新途徑等等進(jìn)行探討。在接近兩個(gè)小時(shí)的交談里,我了解到好多,學(xué)到了好多,體會(huì)到殘疾人就業(yè)工作的艱辛性和長(zhǎng)遠(yuǎn)性,任重而道遠(yuǎn)。正如鄧樸方同志在全國(guó)殘疾人就業(yè)工作會(huì)議上所說:“勞動(dòng)就業(yè),是一個(gè)國(guó)家的民生之本,是目前各級(jí)殘聯(lián)的一項(xiàng)重要工作?,F(xiàn)在殘聯(lián)面臨的最大的問題是就業(yè)問題,殘聯(lián)應(yīng)當(dāng)決心來啃這個(gè)硬骨頭,在艱苦的工作中鍛煉成長(zhǎng)起來。〞

實(shí)習(xí)期間,我深深感受到,各級(jí)殘聯(lián)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在“啃這個(gè)硬骨頭〞方面做了大量的工作,而且“啃得〞十分卓越

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