安全培訓(xùn)規(guī)章制度目錄

平安培訓(xùn)規(guī)章制度書目規(guī)章制度書目1、培訓(xùn)中心主任崗位職責(zé)2、培訓(xùn)中心副主任崗位職責(zé)3、培訓(xùn)中心辦公室崗位職責(zé)4、培訓(xùn)中心培訓(xùn)室崗位職責(zé)5、平安培訓(xùn)教學(xué)例會(huì)制度6、老師課堂教學(xué)工作規(guī)范7、平安技術(shù)培訓(xùn)專、兼職老師管理制度8、教學(xué)管理制度9、教材選用和管理制度10、多媒體教學(xué)管理制度11、學(xué)員入學(xué)資格審查制度12、培訓(xùn)支配13、培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)紀(jì)律14、學(xué)員考勤制度15、聽課制度16、圖書資料管理制度17、培訓(xùn)檔案管理制度18、實(shí)習(xí)操作規(guī)程培訓(xùn)中心主任崗位職責(zé)1、在分管局長領(lǐng)導(dǎo)下，主持培訓(xùn)中心的全面工作。2、組織培訓(xùn)中心全體人員實(shí)行上級(jí)和本單位有關(guān)平安技術(shù)培訓(xùn)方面的規(guī)章制度。3、依據(jù)平安技術(shù)培訓(xùn)工作須要，負(fù)責(zé)主組織編制年度、月度教化培訓(xùn)支配及實(shí)施方法，并對(duì)支配實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督和檢查。b5E2RGbCAP4、組織審核各類專業(yè)培訓(xùn)班的教學(xué)大綱，指導(dǎo)培訓(xùn)中心人員解決工作中的困難和問題。5、負(fù)責(zé)各類人員培訓(xùn)、考試、取證、換證統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào)工作。6、幫助抓好各縣、市、區(qū)的平安技術(shù)培訓(xùn)工作。7、負(fù)責(zé)審核教化培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)運(yùn)用支配，并接受財(cái)會(huì)部門的監(jiān)督。8、負(fù)責(zé)檢查審定教化培訓(xùn)中心對(duì)外報(bào)出的各種報(bào)表、材料和由教化培訓(xùn)中心起草的文件。9、定期向分管局長匯報(bào)工作狀況。10、仔細(xì)做好培訓(xùn)中心全體人員的思想政治工作，調(diào)動(dòng)工作人員的主動(dòng)性、主動(dòng)性。1、幫助培訓(xùn)中心主任，做好培訓(xùn)中心日常工作，具體負(fù)責(zé)全市特種作業(yè)人員、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員的培訓(xùn)工作。p1EanqFDPw2、依據(jù)年度支配，負(fù)責(zé)教化培訓(xùn)用教材及刊物的征訂工作。3、負(fù)責(zé)圖書、資料的管理，做到進(jìn)書驗(yàn)收、建卡、歸檔、結(jié)賬審核報(bào)銷、出庫等帳目清晰，并對(duì)圖書資料庫要常常核對(duì)清理，年終前徹底清理一次，建立新卡，舊卡備查。DXDiTa9E3d4、建立健全平安技術(shù)培訓(xùn)檔案，做到隨時(shí)歸檔，定期整理。5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心的文秘工作。6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心公文、信函的登記收發(fā)工作。7、負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)會(huì)議記錄。8、負(fù)責(zé)教學(xué)器材及一切教學(xué)設(shè)備的管理、維護(hù)工作。做好教室桌椅、庫房的管理工作，做到帳卡與實(shí)物相符，建立健全材料、物品檔案。RTCrpUDGiT9、負(fù)責(zé)教學(xué)樓日常管理，搞好教室內(nèi)外衛(wèi)生，保持良好教學(xué)環(huán)境。10、與市安監(jiān)局相關(guān)業(yè)務(wù)科室人員相互協(xié)作，搞好持證狀況檢查工作。1、幫助培訓(xùn)中心主任和分管主任做好培訓(xùn)中心日常工作，具體負(fù)責(zé)辦公室工作。2、依據(jù)年度支配，負(fù)責(zé)教化培訓(xùn)用教材及刊物的征訂工作。3、負(fù)責(zé)圖書、資料的管理，做到進(jìn)書驗(yàn)收、建卡、歸檔、結(jié)帳審核報(bào)銷、出庫等賬目清晰，并對(duì)圖書資料庫要常常核對(duì)清理，年終前徹底清理一次，建立親卡，舊卡備查。5PCzVD7HxA4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心的文秘工作。5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心公文、信函的登記收發(fā)工作。6、負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)會(huì)議紀(jì)錄。7、負(fù)責(zé)中心材料、報(bào)表和文件的打印、校對(duì)工作。8、與市安監(jiān)局相關(guān)業(yè)務(wù)科室人員協(xié)作。1、幫助中心主任和分管副主任做好日常工作，擔(dān)當(dāng)培訓(xùn)室工作。2、負(fù)責(zé)全市企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員及特種作業(yè)人員培訓(xùn)工作。3、負(fù)責(zé)報(bào)名、建檔等具體工作。4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、復(fù)審、取證和具體工作。5、負(fù)責(zé)來人接待、詢問、宣揚(yáng)工作。6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教材發(fā)放、清理、登記工作。7、建立健全培訓(xùn)檔案，做到隨時(shí)歸檔，定期整理。8、負(fù)責(zé)教學(xué)器材及一切教學(xué)設(shè)備的管理、維護(hù)工作。做好教室桌椅、庫房的管理工作，做到賬卡與實(shí)物相符，建立健全材料、物品檔案。jLBHrnAILg9、負(fù)責(zé)教學(xué)樓日常管理，搞好教室內(nèi)外衛(wèi)生，保持良好教學(xué)環(huán)境。10、與各企業(yè)和縣、市、區(qū)聯(lián)系培訓(xùn)班具體事宜。11、與市安監(jiān)局相關(guān)業(yè)務(wù)科室人員協(xié)作。培訓(xùn)中心培訓(xùn)室崗位職責(zé)1、幫助中心主任和分管副主任做好日常工作，擔(dān)當(dāng)培訓(xùn)室工作。2、負(fù)責(zé)全市企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員及特種作業(yè)人員培訓(xùn)工作。3、負(fù)責(zé)報(bào)名、建檔等具體工作。4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、復(fù)審、取證和具體工作。5、負(fù)責(zé)來人接待、詢問、宣揚(yáng)工作。6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教材發(fā)放、清理、登記工作。7、建立健全培訓(xùn)檔案，做到隨時(shí)歸檔，定期整理。8、負(fù)責(zé)教學(xué)器材及一切教學(xué)設(shè)備的管理、維護(hù)工作。做好教室桌椅、庫房的管理工作，做到賬卡與實(shí)物相符，建立健全材料、物品檔案。xHAQX74J0X9、負(fù)責(zé)教學(xué)樓日常管理，搞好教室內(nèi)外衛(wèi)生，保持良好教學(xué)環(huán)境。10、與各企業(yè)和縣、市、區(qū)聯(lián)系培訓(xùn)班具體事宜。11、與市安監(jiān)局相關(guān)業(yè)務(wù)科室人員協(xié)作。平安培訓(xùn)教學(xué)例會(huì)制度一、教學(xué)例會(huì)教學(xué)例會(huì)是培訓(xùn)工作教學(xué)、科研的具體業(yè)務(wù)會(huì)議，由分管副主任主持召開，培訓(xùn)室成員、任課老師參與的會(huì)議。二、會(huì)議主要內(nèi)容（一）學(xué)習(xí)、傳達(dá)上級(jí)部門有關(guān)平安培訓(xùn)教化有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、事故案例及問題的重要精神。（二）實(shí)行主任辦公室有關(guān)平安教化培訓(xùn)方面的決議事項(xiàng)。（三）探討提高教學(xué)質(zhì)量的管理措施。（四）支配近期平安培訓(xùn)教化工作。（五）聽取平安培訓(xùn)工作的狀況反饋。（六）探討解決教學(xué)工作各個(gè)環(huán)節(jié)存在的問題。（七）探討平安問題及教學(xué)改革。（八）探討擬定培訓(xùn)教學(xué)支配方案，提交會(huì)務(wù)會(huì)議通過。三、教學(xué)例會(huì)議題由培訓(xùn)室主任收集并報(bào)副主任審定。四、會(huì)議原則上每兩周召開一次。五、會(huì)務(wù)工作由培訓(xùn)室負(fù)責(zé)。老師課堂教學(xué)工作規(guī)范為保證課堂教學(xué)有支配、有秩序地進(jìn)行，穩(wěn)定教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量，特制定本規(guī)范。一、老師應(yīng)嚴(yán)格依據(jù)課表科學(xué)地組織教學(xué)活動(dòng)，按時(shí)上、下課，不得隨意停課、缺課、調(diào)課或請(qǐng)他人代課。二、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)日歷，內(nèi)容重點(diǎn)突出、層次分明。三、老師授課語言簡練、流暢，表述清晰、精確。四、板書章節(jié)醒目、書寫規(guī)范、文字及圖表工整、精確，版面支協(xié)作理。五、上課時(shí)間不得會(huì)客，不得接打移動(dòng)電話。六、老師上課服飾要大方得體，著裝整齊（不準(zhǔn)穿拖鞋、背心、短褲上課），不得在教室吸煙。七、任課老師應(yīng)要求學(xué)生在每次上課的第一節(jié)課起先上課前起立，老師還禮后方起先上課。八、對(duì)遲到、缺課、課堂紀(jì)律不好等違紀(jì)現(xiàn)象，老師有責(zé)任對(duì)學(xué)員教化，授課老師不制止，不教化，將追究授課老師責(zé)任。LDAYtRyKfE九、對(duì)學(xué)生的出勤狀況、學(xué)習(xí)狀況、課堂紀(jì)律狀況、完成作業(yè)狀況等，任課老師應(yīng)剛好與培訓(xùn)室培訓(xùn)聯(lián)系人溝通，以便剛好駕馭學(xué)員的學(xué)習(xí)狀況。Zzz6ZB2Ltk十、老師有責(zé)任維護(hù)課堂教學(xué)儀器、設(shè)備，不得隨意刪改他人教學(xué)軟件。平安技術(shù)培訓(xùn)專、兼職老師管理制度第一條：為加強(qiáng)對(duì)平安檢評(píng)教化培訓(xùn)中心（以下簡稱中心）聘請(qǐng)的安技術(shù)培訓(xùn)專、兼職老師隊(duì)伍（以下簡稱專、兼職老師）和管理，為切實(shí)發(fā)揮其職責(zé)，特制定本制度。dvzfvkwMI1其次條：專、兼職老師由市中心審核、認(rèn)定、聘用并負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理。對(duì)專、兼職老師聘任期為四年。第三條：專、兼職老師隊(duì)伍由多專業(yè)、跨部門的具有中級(jí)（含技師）以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員組成，其成員必需是某方面的專業(yè)技術(shù)人才，并在本專業(yè)方面屬專業(yè)學(xué)科帶頭人，思想正派、責(zé)任心強(qiáng)、教學(xué)閱歷豐富。rqyn14ZNXI第四條：專、兼職老師的主要職責(zé)包括：1、為本專業(yè)的平安生產(chǎn)教化培訓(xùn)工作供應(yīng)教學(xué)服務(wù)，能按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)及參與教學(xué)活動(dòng)。2、培訓(xùn)前，依據(jù)學(xué)員的實(shí)際狀況制定并將教案報(bào)中心備案。3、負(fù)責(zé)擬定本專業(yè)的復(fù)習(xí)題，給出標(biāo)準(zhǔn)答案，并報(bào)中心備案。4、努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的新學(xué)問、新技術(shù)，特殊是平安方面的專業(yè)學(xué)問，不斷提高教學(xué)水平。第五條：專、兼職老師在教化培訓(xùn)中，要留意因材施教，因人施教，聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用。第六條：專、兼職老師在教學(xué)培訓(xùn)中，始終應(yīng)貫徹《勞動(dòng)法》、《平安生產(chǎn)法》、《礦山平安生產(chǎn)法》等法律法規(guī)。EmxvxOtOco第七條：專、兼職老師的酬勞由市平安檢評(píng)教化培訓(xùn)中心按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)剛好付酬。第八條：中心在年終對(duì)具備下列條件貢獻(xiàn)突出的專、兼職老師，給于表彰和嘉獎(jiǎng)：1、模范遵遵守法律律、法規(guī)，忠于職守，愛崗敬業(yè)，成果突出的。2、教學(xué)效果好，受企業(yè)和學(xué)員一樣好評(píng)的。3、勇于探究，深化探討新形勢(shì)下搞好教化培訓(xùn)工作方式方法，并有突出成果的。第九條：對(duì)有下列情形之一，中心可與專、兼職老師解除聘任關(guān)系；1、違反國家法律、法規(guī)造成不良社會(huì)影響的。2、工作敷衍塞責(zé)，不按時(shí)參與教學(xué)活動(dòng)，造成嚴(yán)峻后果的。第十條：平安檢評(píng)教化培訓(xùn)中心在辦班時(shí)，提前一個(gè)星期將培訓(xùn)班任務(wù)、目的、內(nèi)容、時(shí)間及學(xué)員基本狀況等通知授課老師。SixE2yXPq5第十一條：本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。教學(xué)管理制度為了使教化培訓(xùn)工作有條不紊地進(jìn)行，保證其培訓(xùn)效果，依據(jù)特種作業(yè)人員教化的特點(diǎn)，特制定如下教學(xué)管理制度。6ewMyirQFL1、老師授課前必需仔細(xì)鉆研教材，明確教學(xué)任務(wù)與目的，抓住重點(diǎn)，仔細(xì)寫好教案。2、依據(jù)培訓(xùn)對(duì)象的實(shí)際理論水平，選擇恰當(dāng)合理的教學(xué)方法，做到因材施教，深化淺出。3、老師要不斷了解科技發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，留意向?qū)W員介紹新技術(shù)、新工藝、高新技術(shù)成果及應(yīng)用狀況。kavU42VRUs4、嚴(yán)格依據(jù)教學(xué)支配及教案所規(guī)定的時(shí)間、內(nèi)容和方法授課，不得隨意變更。5、留意教化方法，實(shí)行啟發(fā)式或探討的方法，調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)主動(dòng)性，妥當(dāng)處理好教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題，保證順當(dāng)完成教學(xué)任務(wù)。y6v3ALoS896、老師授課時(shí)應(yīng)儀表端莊、大方、保持良好的精神狀態(tài)，講課盡量做到通俗易懂。7、老師上完課后依據(jù)課程內(nèi)容及要求布置適當(dāng)?shù)恼n外作業(yè)和思索題。8、老師要仔細(xì)批改學(xué)員完成的作業(yè)，并在下次課中對(duì)學(xué)員作業(yè)中的問題進(jìn)行仔細(xì)講解。9、培訓(xùn)結(jié)束必需對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)狀況作出全面的鑒定（包括出勤狀況、學(xué)習(xí)成果的檢查與評(píng)定）。10、考試前，老師必需按教學(xué)支配的內(nèi)容擬定復(fù)習(xí)提綱，并擬定相當(dāng)數(shù)量的復(fù)習(xí)題，題目難度適中。11、培訓(xùn)考試不合格的學(xué)員，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間參與一次補(bǔ)考，補(bǔ)考仍不及格者作不及格處理。12、學(xué)員培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試的各科成果必需記入學(xué)員的培訓(xùn)檔案。教材選用和管理制度一、教材選用1、選用的教材應(yīng)同企業(yè)培育各層次人才的規(guī)格要求相匹配，并符合國家有關(guān)規(guī)定。2、教材選用工作必需堅(jiān)持以質(zhì)量為標(biāo)準(zhǔn)的原則。3、優(yōu)先選用近三年出版的國家平安生產(chǎn)監(jiān)督管理在總局統(tǒng)一編的教材以及公認(rèn)水平較高的教材；選用基礎(chǔ)的、先進(jìn)的、能反映平安技術(shù)發(fā)展方向的高質(zhì)量的電子教材；選用我所編寫的有針對(duì)性的教材。M2ub6vSTnP4、教材選定后在肯定時(shí)期內(nèi)應(yīng)保持相對(duì)穩(wěn)定，不得因任課老師變動(dòng)而更換教材版本。確因教學(xué)支配調(diào)整、課程變動(dòng)和教學(xué)內(nèi)容更新，選用的教材不再適應(yīng)課程教學(xué)須要時(shí)，須經(jīng)批準(zhǔn)后，重新選用教材，主講老師在授課時(shí)，應(yīng)仔細(xì)執(zhí)行教材選用支配。0YujCfmUCw二、教材及音像制品管理1、教材及音像制品管理由培訓(xùn)室負(fù)責(zé)購買、保管、發(fā)放、登記和統(tǒng)計(jì)。2、建立教材及音像制品（復(fù)制）領(lǐng)取、發(fā)放和借閱登記冊(cè)。3、老師及實(shí)操技術(shù)人員可每人免費(fèi)發(fā)給本課程教材一本。教材更新時(shí)重新發(fā)放。4、業(yè)務(wù)室存檔所開課程的一整套教材及音像制品（原版），備用。并保留一些相關(guān)課程的教材及參考書，以供老師備課、編教材時(shí)參考公閱。eUts8ZQVRd多媒體教學(xué)制度一、納入教學(xué)支配的課程，逐步全部采納多媒體教學(xué)。二、老師的教學(xué)課件須不斷提練內(nèi)容和遴選媒體，提高課件質(zhì)量，充分發(fā)揮多媒體教學(xué)設(shè)備的作用。三、任課老師必需提前20分鐘進(jìn)多媒體教室，進(jìn)行教學(xué)課件的殺毒和測(cè)試。四、初次運(yùn)用多媒體教室的老師、或較為困難的教學(xué)課件，須與培訓(xùn)技術(shù)人員聯(lián)系，提前一天到多媒體教室進(jìn)行測(cè)試。避開多媒體教學(xué)設(shè)備操作困難或教學(xué)課件打不開。sQsAEJkW5T五、老師須仔細(xì)填寫多媒體教室運(yùn)用登記簿，在多媒體教學(xué)中操作滿意自己教學(xué)運(yùn)用的功能健，嚴(yán)禁觸動(dòng)計(jì)算機(jī)的程序，按時(shí)下課。GMsIasNXkA六、老師應(yīng)自己學(xué)會(huì)開啟、關(guān)閉多媒體教學(xué)設(shè)備，保持多媒體教學(xué)設(shè)備的清潔衛(wèi)生，出現(xiàn)教學(xué)故障剛好與培訓(xùn)技術(shù)人員聯(lián)系。其他學(xué)員不允許觸動(dòng)多媒體教學(xué)設(shè)備。TIrRGchYzg七、培訓(xùn)技術(shù)人員要定期檢查電路，測(cè)試投影機(jī)的亮度、定期重裝計(jì)算機(jī)程序，清殺病毒等維護(hù)工作，全力保證全部多媒體教學(xué)設(shè)備的正常運(yùn)行。7EqZcWLZNX八、多媒體教室的調(diào)用歸培訓(xùn)室，未納入教學(xué)支配的多媒體教學(xué)或講座，需與培訓(xùn)室聯(lián)系。培訓(xùn)室接文字通知后供應(yīng)多媒體教學(xué)服務(wù)。lzq7IGf02E九、為提高多媒體教學(xué)的服務(wù)質(zhì)量，隨時(shí)歡迎老師和學(xué)員提出珍貴的看法和建議。學(xué)員入學(xué)資格審查制度為保證學(xué)員符合相應(yīng)的從業(yè)條件和培訓(xùn)條件，學(xué)員入學(xué)前必需進(jìn)行資格審查。一、新學(xué)員入學(xué)資格的審查，由培訓(xùn)室報(bào)名員負(fù)責(zé)。二、入學(xué)資格審查初審內(nèi)容：1、學(xué)員身份證原件及復(fù)印件一張。2、學(xué)員學(xué)歷證明原件及復(fù)印件一張。3、學(xué)員健康證明原件。4、近期正面、免冠、同版證件彩色相片1寸3張。5、檔案表一份。6、有無原操作證件、繳納培訓(xùn)費(fèi)用等其它內(nèi)容。參與免費(fèi)培訓(xùn)的學(xué)員，還需審查以下證件是否合格，數(shù)量是否足夠：1、《下崗實(shí)惠證》或和《失業(yè)證》原件及復(fù)印件一張。2、與原單位解除勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件一張。三、復(fù)審內(nèi)容：1、學(xué)員個(gè)人檔案表與本人實(shí)際是否相符、內(nèi)容是否齊全，證件是否在有效期內(nèi)。2、學(xué)員姓名、身份證號(hào)與軟件登錄是否一樣。3、健康狀況與本人實(shí)際是否相符。4、參與學(xué)習(xí)人員是否為本人自己。5、其它有關(guān)方面。四、審查合格者依據(jù)《特種作業(yè)人員培訓(xùn)辦證程序》予以辦理報(bào)名登記手續(xù)，填寫相應(yīng)表格，收取培訓(xùn)費(fèi)用，發(fā)放學(xué)員證（或準(zhǔn)考證）、教材及學(xué)習(xí)用具。個(gè)人信息錄入培訓(xùn)管理軟件。個(gè)人資料由報(bào)名員簽字接收、歸類保存。zvpgeqJ1hk審查不合格者，予以明確答復(fù)，講清不符合項(xiàng)，退還個(gè)人資料，并將狀況通知其所在單位。五、報(bào)名員及專業(yè)老師必需以高度的政治責(zé)任感和肅穆仔細(xì)的看法開展學(xué)員入學(xué)資格審查制度，剛好溝通，發(fā)覺不符合入學(xué)條件（如有職業(yè)禁忌癥者、學(xué)員不滿十八歲者、未達(dá)到規(guī)定學(xué)歷者）或?qū)W員有作弊行為影響其學(xué)習(xí)取證者，一經(jīng)查實(shí)，即取消其學(xué)員資格，并報(bào)告培訓(xùn)室主任。NrpoJac3v1六、學(xué)員報(bào)到登記后，須要休學(xué)、退學(xué)者，已繳的學(xué)費(fèi)、教材一律退還，收回學(xué)習(xí)用具。七、學(xué)員應(yīng)按入學(xué)登記時(shí)填報(bào)的專來由批準(zhǔn)人或聯(lián)系人編班學(xué)習(xí)，一般不準(zhǔn)改換專業(yè)。開課以后原則上不再辦理退學(xué)手續(xù)。1nowfTG4KI培訓(xùn)安排在您好成為培訓(xùn)中心的正式學(xué)員之后，我們的工作人員會(huì)給您具體介紹上課、考試、住宿、就餐等事宜，請(qǐng)您依據(jù)培訓(xùn)支配規(guī)定的作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上課。fjnFLDa5Zo我們培訓(xùn)支配大致是這樣的：生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人平安培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間不少于90學(xué)時(shí)，再培訓(xùn)不少于36小時(shí)，平安生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)時(shí)間不少于90學(xué)時(shí)，再培訓(xùn)不少于36學(xué)時(shí)，特種作業(yè)人員培訓(xùn)時(shí)間不少于100學(xué)時(shí)，再培訓(xùn)不少于48學(xué)時(shí)。學(xué)習(xí)期間食宿由培訓(xùn)中心統(tǒng)一支配、統(tǒng)一管理。作息時(shí)間支配如下：tfnNhnE6e5提示：1、每節(jié)課45分鐘，課間休息15分鐘。2、培訓(xùn)班額大、人數(shù)多時(shí)，需調(diào)整就餐時(shí)間，請(qǐng)班主任與任課老師留意駕馭中午下課時(shí)間的調(diào)整。培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)紀(jì)律平安技術(shù)培訓(xùn)是依法培訓(xùn)，考核取證。為確保培訓(xùn)的肅穆性、規(guī)范性，提高培訓(xùn)質(zhì)量，創(chuàng)建一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，要求各位學(xué)員嚴(yán)格遵守《荊門市平安檢評(píng)教化培訓(xùn)中心》的培訓(xùn)管理和要求。一、課堂常規(guī)HbmVN777sL1、進(jìn)入課堂必需穿戴整齊、收好香煙，提前進(jìn)入教室找好座位就座。2、上課前，自覺打算好上課需用的教材、筆記本、文化用品等，不大聲說笑，不在課堂里走動(dòng)，保持課堂寧靜，等待老師上課。3、關(guān)閉手機(jī)、傳呼機(jī)等全部通訊工具，上課時(shí)間不接待客人，保證正常課堂秩序。V7l4jRB8Hs4、不遲到、不早退、必需外出時(shí)需經(jīng)班主任同意，辦理請(qǐng)銷假手續(xù)。5、不隨地吐痰，不亂扔煙頭紙屑，遠(yuǎn)離不文明陋俗。二、教室規(guī)則1、保持教室衛(wèi)生清潔整齊。2、教室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。3、教室內(nèi)嚴(yán)禁隨地吐痰、亂扔煙頭紙屑等雜物。4、保持教室及四周環(huán)境的寧靜，嚴(yán)禁喧嘩打鬧。5、疼惜教學(xué)設(shè)施，未經(jīng)允許請(qǐng)勿隨意搬動(dòng)和運(yùn)用。6、禁止在桌椅及墻壁上隨意刻寫、張貼。7、最終離開教室的人員有責(zé)任關(guān)好門窗、電燈、電器設(shè)備等。三、嘉獎(jiǎng)和處分1、對(duì)思想品德佳，學(xué)習(xí)成果優(yōu)秀，自覺遵守培訓(xùn)中心的各種規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)互助，學(xué)習(xí)期間全勤等各方面表現(xiàn)突出的學(xué)員，按班級(jí)學(xué)員，按班級(jí)學(xué)員人數(shù)比例評(píng)比優(yōu)秀學(xué)員，授予“優(yōu)秀學(xué)員”稱號(hào)的學(xué)員，記入本人學(xué)籍檔案。83lcPA59W92、每期培訓(xùn)班結(jié)束時(shí)表彰優(yōu)秀學(xué)員和優(yōu)秀班干部。3、對(duì)違反紀(jì)律、違反社會(huì)公德、違法違紀(jì)的學(xué)員視其情節(jié)輕重，分別賜予檢查、警告、嚴(yán)峻警告、勒令退學(xué)的處分。mZkklkzaaP4、學(xué)員有下列狀況之一者，賜予嚴(yán)峻警告或勒令退學(xué)的處分。（1）不遵守培訓(xùn)中心各項(xiàng)規(guī)章制度，破壞安定團(tuán)結(jié)，情節(jié)嚴(yán)峻經(jīng)教化而又堅(jiān)持不改者。AVktR43bpw（2）違反國家政策法令觸犯刑律而構(gòu)成犯罪者。（3）違反培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)紀(jì)律，情節(jié)嚴(yán)峻者。5、賜予學(xué)員的處分，必需肅穆慎重，要經(jīng)培訓(xùn)中民集體探討批準(zhǔn)，并將處分狀況剛好通知原單位及所在地區(qū)管理部門。四、學(xué)員考勤、請(qǐng)銷假制度ORjBnOwcEd1、學(xué)員上課、實(shí)習(xí)、考試、集體活動(dòng)等均記錄考勤。2、考勤由班主任負(fù)責(zé)，培訓(xùn)結(jié)束后，交培訓(xùn)檔案管理員歸檔。3、嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)考勤制度，培訓(xùn)期間累計(jì)曠課不得超過1天，超過者視為自動(dòng)退學(xué)，由培訓(xùn)中心辦公室負(fù)責(zé)通知本人取消學(xué)籍，記入學(xué)籍檔案。2MiJTy0dTT4、學(xué)習(xí)期間，原則上不允許請(qǐng)假。5、學(xué)員因特殊狀況須要離開培訓(xùn)中心，必需經(jīng)主任同意，辦理請(qǐng)銷假手續(xù)。6、學(xué)員未請(qǐng)假或超過假期的缺勤，均按曠課處理。7、補(bǔ)考學(xué)員必需按規(guī)定，提前報(bào)到，方可取得考試資格。五、食堂管理規(guī)則1、學(xué)員須按規(guī)定時(shí)間就餐。2、就餐人員須敬重食堂管理員、服務(wù)人員的勞動(dòng)，聽從食堂管理員、服務(wù)人員的正常管理。3、講究文明禮貌，有秩序的進(jìn)入餐廳就餐。4、疼惜糧食，珍惜勞動(dòng)成果，杜絕奢侈。5、講究衛(wèi)生，飯前洗手，節(jié)約用水，保持餐廳衛(wèi)生。六、宿舍管理規(guī)則1、出入賓館須出示房卡。2、敬重服務(wù)員、保安人員的工作，聽從服務(wù)員、保安人員的正常管理。3、按時(shí)就寢，按時(shí)起床。4、嚴(yán)禁在賓館內(nèi)講粗言穢語、酗酒、賭博、打架、傳閱不健康刊物以及其他作奸犯科言行。嚴(yán)禁外來人員（特殊是女眷）留宿。gIiSpiue7A5、疼惜公共環(huán)境衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂丟果皮紙屑。6、留意平安，珍貴物品和現(xiàn)金請(qǐng)自己妥當(dāng)保管。7、疼惜公物，節(jié)約用水，平安用電。損壞公物，照價(jià)賠償。七、優(yōu)秀學(xué)員評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)1、遵守培訓(xùn)紀(jì)律，無遲到早退，出全勤。2、學(xué)習(xí)努力仔細(xì)，作業(yè)完成好，成果合格。3、主動(dòng)參與班級(jí)活動(dòng)，關(guān)切集體，團(tuán)結(jié)同志。4、講文明、講禮貌、講衛(wèi)生、講秩序、講紀(jì)律。八、優(yōu)秀班委評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)1、遵守紀(jì)律，學(xué)習(xí)刻苦，成果合格。2、協(xié)作班主任做班級(jí)工作，責(zé)任心強(qiáng)，有奉獻(xiàn)精神。3、班級(jí)活動(dòng)組織主動(dòng)主動(dòng)，起模范帶頭作用。4、團(tuán)結(jié)同志，酷愛集體。九、優(yōu)秀班級(jí)評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)1、遵守紀(jì)律，出勤率高。2、學(xué)習(xí)氣氛濃，成果合格率高。3、班級(jí)活動(dòng)組織的好，參與人數(shù)多。4、班內(nèi)無發(fā)生嚴(yán)峻違紀(jì)現(xiàn)象，集體榮譽(yù)感強(qiáng)。十、學(xué)員“十不”1、不遲到、早退、無故缺勤。2、不準(zhǔn)上課衣冠不整。3、不在上課時(shí)運(yùn)用電話。4、不在教室內(nèi)吸煙。5、不隨地亂扔煙頭、果皮、紙屑、雜物等。6、不擅自離開培訓(xùn)中心，外出辦理請(qǐng)銷假手續(xù)。7、不奢侈糧食、水電、不亂動(dòng)電源開關(guān)。8、不損壞公用設(shè)施。9、不在學(xué)員公寓內(nèi)發(fā)生作奸犯科行為。10、不在教室、賓館、食堂等公共場所高聲熱鬧。學(xué)員考勤制度為了規(guī)范教學(xué)工作，肅穆教學(xué)紀(jì)律，保證平安技術(shù)培訓(xùn)效果，達(dá)到提高學(xué)員平安意識(shí)，平安學(xué)問和操作技能水平之目的，特制定學(xué)員考勤制度。uEh0U1Yfmh一、學(xué)員考勤是教學(xué)管理的重要組成部分，是培訓(xùn)室的一項(xiàng)肅穆仔細(xì)的日常工作，由培訓(xùn)室具體落實(shí)。二、學(xué)員考勤分為日常教學(xué)考勤、現(xiàn)場實(shí)際操作教學(xué)考勤、企業(yè)培訓(xùn)班考勤和培訓(xùn)抽查考勤四種。日常教學(xué)考勤是指在日常理論教學(xué)過程中，每日對(duì)學(xué)生出勤率、病事假等方面的考勤記錄相關(guān)工作。當(dāng)班老師是第一責(zé)任人，考勤結(jié)果應(yīng)當(dāng)予以記錄。IAg9qLsgBX現(xiàn)場實(shí)際操作教學(xué)考勤是指在實(shí)際操作教學(xué)過程中，于教學(xué)前、教學(xué)中、教學(xué)后學(xué)員出勤狀況的記錄相關(guān)工作。當(dāng)班聯(lián)系人和老師是第一責(zé)任人，考勤結(jié)果應(yīng)當(dāng)予以記錄。WwghWvVhPE企業(yè)培訓(xùn)班考勤是指在企業(yè)辦平安技術(shù)培訓(xùn)班過程中，由企業(yè)組織人、我所聯(lián)系人、當(dāng)班老師等對(duì)學(xué)員出勤狀況的記錄相關(guān)工作。當(dāng)班聯(lián)系人和老師是第一責(zé)任人，考勤結(jié)果應(yīng)當(dāng)予以記錄。asfpsfpi4k培訓(xùn)抽查考勤是指對(duì)前面三種考勤狀況，由分管主任、培訓(xùn)室主任對(duì)其進(jìn)行抽查。三、考勤要有記錄，記錄到人，記錄要于培訓(xùn)結(jié)束后三天內(nèi)一并交培訓(xùn)室整理歸檔。四、考勤統(tǒng)計(jì)結(jié)果要與“培訓(xùn)開班跟蹤記錄單”填寫內(nèi)容一樣。五、考勤工作是各級(jí)人員工作責(zé)任心的一種反映，可以作為老師日常工作考核依據(jù)之一。六、考勤中發(fā)覺不正常狀況時(shí)，老師要?jiǎng)偤猛ㄖ嘤?xùn)字室分管主任、培訓(xùn)室主任，必要時(shí)可將出勤狀況剛好通報(bào)生產(chǎn)經(jīng)營單位培訓(xùn)負(fù)責(zé)人。ooeyYZTjj1聽課制度為了駕馭教學(xué)效果，解決培訓(xùn)實(shí)際問題，促進(jìn)教學(xué)活動(dòng)健康發(fā)展，特制定各平安技術(shù)課程聽課制度。一、分管主任聽課：每一期至少應(yīng)聽課1次以上。反饋。二、培訓(xùn)室主任聽課：每一期檢查性聽課至少應(yīng)聽課2次以上。對(duì)新任課老師的課至少聽3次以上。反饋。三、新任課老師聽課：新任課老師依據(jù)老師個(gè)人的專業(yè)所屬和將來授課的課程目標(biāo)，至少選取一位教學(xué)閱歷豐富的、教學(xué)效果好的老師的課進(jìn)行學(xué)習(xí)性聽課。熟識(shí)教學(xué)內(nèi)容，學(xué)習(xí)講課方法，并做具體筆記。BkeGuInkxI四、其它方面有關(guān)制度1、教化培訓(xùn)中心的圖書、圖紙及有關(guān)參考資料由指定的專人統(tǒng)一管理。2、對(duì)圖書、參考資料等統(tǒng)一進(jìn)行分類、編號(hào)、存放、以便查找、借閱。3、依據(jù)培訓(xùn)的需求，訂購不同類型的圖書，必需經(jīng)培訓(xùn)中心主任審查后方能實(shí)施。4、凡購回的圖書，必需由圖書管理人員統(tǒng)一清點(diǎn)，并在每本圖書首頁加蓋培訓(xùn)中心印章，建帳立卡。5、參與培訓(xùn)人員所發(fā)的教材