技能提升方案

技能提升方案技能提升方案#/7六、技能提升培訓(xùn)計(jì)劃奇瑞重工北方農(nóng)裝事業(yè)部2012年設(shè)備能源科培訓(xùn)計(jì)劃序號(hào)7;培.訓(xùn)日期培訓(xùn)項(xiàng)目培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)目標(biāo)培訓(xùn)方式培訓(xùn)對(duì)象人數(shù).課1時(shí)講師:師i資來(lái)源培訓(xùn)類型預(yù)計(jì)費(fèi)用責(zé)任人組織人預(yù)算報(bào)銷月份兀成情況備注124打碼機(jī)的維護(hù)打碼機(jī)的日常維護(hù)保養(yǎng)指導(dǎo)提升設(shè)備維修人員的?，F(xiàn)場(chǎng)各級(jí)維修人員、設(shè)備管301徐安:內(nèi)1部企業(yè)0徐安諶先瑋

保養(yǎng)培訓(xùn)業(yè)技能講授理人員定內(nèi)部定22-平衡吊、平衡吊、懸臂提升設(shè)備維現(xiàn)各級(jí)維修人31徐:內(nèi)企0徐諶先瑋11懸臂吊吊的日常維護(hù)修人員的專場(chǎng)員、設(shè)備管0安1部業(yè)安的維護(hù)保養(yǎng)指導(dǎo)業(yè)技能講理人員定內(nèi)定保養(yǎng)培授部訓(xùn)32-磨合臺(tái)磨合臺(tái)的日常提升設(shè)備維現(xiàn)各級(jí)維修人31徐:內(nèi)企0徐諶先瑋18的維護(hù)維護(hù)保養(yǎng)指導(dǎo)修人員的專場(chǎng)員、設(shè)備管0安1部業(yè)安保養(yǎng)培業(yè)技能講理人員定內(nèi)定訓(xùn)授部42-空壓機(jī)空壓機(jī)的日常提升設(shè)備維現(xiàn)各級(jí)維修人31徐:內(nèi)企0徐諶先瑋25的維護(hù)維護(hù)保養(yǎng)指導(dǎo)修人員的專場(chǎng)員、設(shè)備管0安1部業(yè)安

保養(yǎng)培訓(xùn)業(yè)技能講授理人員定內(nèi)部定53-液壓機(jī)液壓機(jī)的日常提升設(shè)備維現(xiàn)各級(jí)維修人31徐:內(nèi)企0徐諶先瑋3的維護(hù)維護(hù)保養(yǎng)指導(dǎo)修人員的專場(chǎng)員、設(shè)備管0安1部業(yè)安保養(yǎng)培業(yè)技能講理人員定內(nèi)定訓(xùn)授部63-加油機(jī)、加油機(jī)、加注提升設(shè)備維現(xiàn)各級(jí)維修人31徐:內(nèi)企0徐諶先瑋10加注機(jī)機(jī)的日常維護(hù)修人員的專場(chǎng)員、設(shè)備管0安1部業(yè)安的維護(hù)保養(yǎng)指導(dǎo)業(yè)技能講理人員定內(nèi)定保養(yǎng)培授部訓(xùn)73-裝胎機(jī)裝胎機(jī)的日常提升設(shè)備維現(xiàn)各級(jí)維修人31徐:內(nèi)企0徐諶先瑋17的維護(hù)維護(hù)保養(yǎng)指導(dǎo)修人員的專場(chǎng)員、設(shè)備管0安1部業(yè)安

保養(yǎng)培訓(xùn)業(yè)技能講授理人員定內(nèi)部定83-叉車的叉車的日常維提升設(shè)備維現(xiàn)各級(jí)維修人31徐:內(nèi)企0徐諶先瑋24維護(hù)保護(hù)保養(yǎng)指導(dǎo)修人員的專場(chǎng)員、設(shè)備管0安1部業(yè)安養(yǎng)培訓(xùn)業(yè)技能講理人員定內(nèi)定授部七、激勵(lì)措施1、各班段長(zhǎng)將本方案的實(shí)施全部宣貫到位，科室將對(duì)宣貫過(guò)程進(jìn)行檢查，對(duì)沒(méi)有嚴(yán)格按要求宣貫及實(shí)施的班組，考核班組負(fù)責(zé)人200元；2、培訓(xùn)期間屬于公司福利，不屬于上班時(shí)間，不予許在上班時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)人員必須參加，如有請(qǐng)假需科室負(fù)責(zé)人允許，科室檢查培訓(xùn)期間每發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)問(wèn)題，按問(wèn)題的重要程度對(duì)班段長(zhǎng)進(jìn)行10元/20元/