投資分析師試用期用工協(xié)議書(1篇)

1/1投資分析師試用期用工協(xié)議書(菁華1篇)投資分析師試用期用工協(xié)議書1甲方____________

乙方_____________

甲方招聘乙方為試用員工，雙方根據(jù)《*******勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)在*等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本合同建立勞動關系并共同遵守履行。

一、合同期限

從______年___月___日起到______年___月___日止合同期限為___年____個月。

(二)雙方同意本合同有效期的前____個月為試用期。

二、工作內容

乙方的工作任務或職責

1送貨員各自負責所轄酒店的送貨工作在庫房裝貨時必須按送貨單所列商品的名稱、規(guī)格、數(shù)量逐一與庫房人員當面點清

2送貨員貨送到酒店后應嚴格和酒店收貨人員在商品數(shù)量、規(guī)格、金額上做好交付工作雙方簽字確認。

3送貨員送貨到客戶處時因質量、規(guī)格、毀損或其它原因客戶要求退貨的送貨員驗收后必須于送貨當天退回庫房并與庫管員作好交接手續(xù)。

4送貨人員必須對送貨的商品、臨時外購的商品、退回的商品負責不能找任何理由推萎其工作成績納入考核

5對于臨時性外購而不經(jīng)庫房驗收直接送客戶的商品送貨員須驗收其數(shù)量、

規(guī)格、金額等送貨后再把外購清單交與庫房

6送貨員送完貨后必須把客戶的簽收單、外購清單等相關單據(jù)于送貨當日交到財務，因特殊原因未拿回的可以延后，但最遲不超過3個工作日。

7送貨人員負責客戶漏記商品的補單銜接和追索工作。

8上級**交辦的其它工作。

三、勞動報酬

(一)乙方試用期間的工資標準為______元月。

(二)試用期滿后甲方根據(jù)本單位的工資**確定乙方執(zhí)行基本工資+獎金的工資形式。基本工資為________元月。

(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資甲方的工資發(fā)放日為每月_____日。

(四)甲方安排乙方加班加點應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四、福利待遇

甲方應為乙方提供以下福利待遇：__________________________

五、勞動保護和勞動條件

(一)工作時間

甲方經(jīng)批準根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間**，不定時工作，乙方的工作時間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責要求靈活安排。

在本合同期內如乙方的工作崗位**變更按新工作崗位確定乙方的工作時間。

甲方如安排乙方加班加點應按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

(二)甲方按國家有關規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓，實行持證上崗**，乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規(guī)、規(guī)章、**和操作規(guī)程。

(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為有權提出批評并可向****檢舉、**。

六、勞動紀律

乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)遵守甲方**制定的各項規(guī)章**和勞動紀律服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章**的情況進行檢查、督促和獎懲。

七、勞動合同的變更、**、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或者乙方因個人原因要求變更本合同條款的必須提前七天書面通知對方經(jīng)雙方協(xié)商一致后可以變更本合同的相關內容。變更勞動合同雙方應簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

(二)有下列情況之一的符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款

本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以**本合同。

(四)乙方有下列情況之一的甲方可以**本合同

在試用期內被證明不符合錄用條件的

嚴重違反勞動紀律或甲方**制定的規(guī)章**符合開除、除名、辭退條件的

嚴重失職營私舞弊或泄露商業(yè)秘密對甲方的利益造成重大損害的

被**追究刑事責任的。

(五)有下列情況之一的甲方有權**本合同但必須提前三十日以書面方式通知乙方方可辦理**勞動合同手續(xù)

本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的

乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的

乙方不能勝任工作經(jīng)培訓或調整工作崗位仍不能勝任的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難確需裁減職工而與乙方**本合同的必須按照國家、省、市有關企業(yè)經(jīng)濟性裁員規(guī)定所確定的程序進行。

(七)有下列情況之一的乙方可以隨時**本合同

甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的

甲方以暴力、威脅或限制人身**等非法**強迫乙方勞動的。

(八)除本合同另有規(guī)定外任何一方**或終止本合同沒有提前三十日通知對方或通知時間不足的應當按相差的天數(shù)以**或終止合同前一個月乙方的日*均工作為標準支付賠償金給對方。

(九)**或終止合同后甲方應當在十日內辦理終止或**勞動合同手續(xù)。

八、違反勞動合同的責任

(一)甲、乙雙方有下列情況之一的應當承擔違約責任

甲方違反本合同規(guī)定單方面**本合同的

乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的

乙方有本合同第七條第(四)項第點情況的

(二)雙方同意以下列方式承擔違約責任

違約金。一方違約應支付違約金_______元

九、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法

雙方因履行本合同發(fā)生爭議應先協(xié)商解決協(xié)商不成的可自爭議發(fā)生之日起_____日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解或自爭議發(fā)生之日起_____日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

甲方(蓋章)_________