公司員工年度績(jī)效考核匯總表_第1頁
公司員工年度績(jī)效考核匯總表_第2頁
公司員工年度績(jī)效考核匯總表_第3頁
公司員工年度績(jī)效考核匯總表_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

,公司員工年度績(jī)效考核匯總表,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,序號(hào),部門,姓名,員工號(hào),員工(月)績(jī)效基本考評(píng)分,,,,,,,,,,,,年度個(gè)人績(jī)效基本考核分,年度個(gè)人績(jī)效考核加減分,,,年度個(gè)人績(jī)效考核分,年度個(gè)人綜合績(jī)效分,信用期權(quán)累積分,備注

,,,,,1月,2月,3月,4月,5月,6月,7月,8月,9月,10月,11月,12月,,"勤奮

工作","努力

學(xué)習(xí)","創(chuàng)造

佳績(jī)",,,,

,1,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,2,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,3,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,4,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,5,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,6,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,7,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,8,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,9,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,10,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,注:此表年終報(bào)批時(shí),由部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)對(duì)真實(shí)性負(fù)責(zé),并附上電子檔。,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

,部門績(jī)效考評(píng)員(簽字)___________部門負(fù)責(zé)人(簽字)______

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論