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文檔簡(jiǎn)介
12月中學(xué)副校長(zhǎng)工作總結(jié)
一、主要工作
一是以常規(guī)治理為抓手,有效促進(jìn)了教學(xué)治理的標(biāo)準(zhǔn)化。通過(guò)教學(xué)各環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)治理,保證了良好的教學(xué)常規(guī);目前,教學(xué)治理嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)活動(dòng)開(kāi)展有序;教師精神狀態(tài)良好、工作作風(fēng)務(wù)實(shí)、工作紀(jì)律嚴(yán)明。
二是以課堂討論為根底,深入教學(xué)一線全面了解教學(xué)狀況。一年來(lái)我嚴(yán)格堅(jiān)持值班檢查制度,早晚深入教室課堂,仔細(xì)聽(tīng)了每位教師的課,并進(jìn)展了一對(duì)一的溝通評(píng)議,把握了較為精確的教學(xué)狀況。
三是以思想工作為先導(dǎo),有效調(diào)動(dòng)了教師工作的積極性。先后開(kāi)展談心活動(dòng)40多人次,召開(kāi)學(xué)生座談會(huì)三次,科室溝通活動(dòng)四次,精確把握了教師的思想狀況。理順了工作心情,提高了工作效率;
四是以課題討論為重點(diǎn),推動(dòng)了教育科研工作的順當(dāng)開(kāi)展。今年先后組織了6次校內(nèi)“公開(kāi)課”、68人次參與校外觀摩活動(dòng),有效促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng);“xx”教育科學(xué)課題申報(bào)立項(xiàng)五項(xiàng)(其中省級(jí)兩項(xiàng),市級(jí)三項(xiàng)),填補(bǔ)了我校課題討論的空白。課題討論教師參加率達(dá)60%。同時(shí)校本課程的開(kāi)設(shè)與開(kāi)發(fā)也進(jìn)入試驗(yàn)階段。教學(xué)討論與課題討論的深厚氣氛正在形成。
五是以招生工作為突破,推動(dòng)了學(xué)校辦學(xué)規(guī)模的進(jìn)一步擴(kuò)大。出臺(tái)了一系列招生鼓勵(lì)政策,實(shí)行聯(lián)合招生方法,發(fā)揮個(gè)人人力資源優(yōu)勢(shì),精彩完成了xx年招生工作任務(wù),使中一招生數(shù)較去年增加了25個(gè)百分點(diǎn),招生人數(shù)和在校生總數(shù)均再創(chuàng)歷史新高;
六是以個(gè)人帶動(dòng)引領(lǐng)為示范,強(qiáng)化了工作作風(fēng)和工作紀(jì)律的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。我通過(guò)帶頭嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,仔細(xì)履行崗位職責(zé),影響和帶動(dòng)了部門(mén)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
七是以公正公正解決問(wèn)題為契機(jī),營(yíng)造了和諧的工作氣氛。通過(guò)以人為本、以誠(chéng)待人、以理服人等理念的實(shí)踐,職工的工作狀態(tài)與和諧度得到了明顯改善。
八是完成了“雙基迎國(guó)檢”“省田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)”“國(guó)家體育總局文化課教學(xué)狀況調(diào)查”等重大臨時(shí)性工作,效果顯著。
二、取得成績(jī)的緣由
一是正確的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)的力氣是取得成績(jī)的根本保證。
工作取得成績(jī)的首要緣由是主要領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作,但重要緣由是團(tuán)隊(duì)集體力氣的發(fā)揮。二十一世紀(jì)是一個(gè)合作精神大于個(gè)人努力的時(shí)代,我從來(lái)都不認(rèn)為個(gè)人力量或一個(gè)人的力量能夠解決多么深遠(yuǎn)的”問(wèn)題。因此,工作中我特殊注意調(diào)動(dòng)每一位教師的工作積極性,發(fā)揮大家的潛能,分散大家的力氣,推動(dòng)整體工作。
二是和諧的人文環(huán)境是提高工作成效的重要條件。
和諧的工作氣氛是責(zé)任感、幸福感和成就感提升的重要標(biāo)志。我始終認(rèn)為和諧的工作氣氛是調(diào)動(dòng)教師工作積極性、發(fā)揮教師教育才智、開(kāi)掘教師教育潛能的最正確土壤。因此,我特殊關(guān)注和諧人文環(huán)境的創(chuàng)設(shè)與團(tuán)隊(duì)精神的打造,將制度治理與情感治理相結(jié)合,重視激發(fā)大家的教育情懷和工作熱忱。實(shí)行的方法:一是真誠(chéng)對(duì)待職工;二是廣泛聽(tīng)取
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