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文檔簡介
第2頁共2頁初一班主任工作總結標準樣本本學期由我擔任初一(2)班主任,現(xiàn)對本人這學期的工作作如下總結。主要做了如下工作:(一)加強學生的思想道德教育,并結合當今社會的發(fā)展,讓他們形成與社會相適應當價值觀、時效觀以及信念觀,讓他們明確未來的社會是一個競爭的社會,人只有一直保持進步,才能在競爭的社會中立于不敗之地,進而讓他們樹立起立志成才、刻苦鉆研學習的精神,并建立起終身學習的意識。同時開展愛國、愛校、愛班集體的教育,建立起良好的集體榮譽感,并為了班集體的利益而努力奮斗。(二)結合本班實際情況,狠抓課堂、自習紀律與出勤,為學習營造良好的學習氛圍。為了提高本班的學業(yè)水平,我采取了以下措施:(1)找后進生談心,了解他們對學習的看法、以及存在地問題,以便采取有針對的措施。(2)深入班內(nèi)調查,并向班干部了解班級情況,隨時糾正班內(nèi)出現(xiàn)的“不正之風”。(三)加強班級體建設,提升班集體的凝聚力。由于初一是新班集體,學生來自不同的班級,互相之間了解甚少,這不利于班集體的良性發(fā)展,為此,我做了如下措施,以增強班集體的凝聚力:(1)制定集體共同完成的目標,在學習生活中以集體觀念熏陶大家。如:打掃衛(wèi)生,我安排了八人為一小組,負責一天的清潔與保潔,并有專人負責檢查,并將每周的結果公布于黑板,對于優(yōu)秀組每月進行表彰。這樣有利于學生為了集體的利益而努力。經(jīng)過一學期來看,效果是比較明顯的。(2)對于晚自習的紀律和每天的出勤,也實行分組評比。本班共分為12組,每組一個組長,每天有專人對晚自習的紀律和每天的出勤進行考核,每月進行一次評比;對于優(yōu)秀的組,要表彰;對于較差的組,要集體批評。(3)利用班會課,我也時常跟他們討論集體的作用。一學期來,經(jīng)過全班同學的共同努力,本班無論是在學業(yè)水平上,還是在班級管理上,都取得了不錯的成績;但仍還有不少的問題,如:后進生的轉化效果仍然不理想仍然有部分同學的集體觀念淡薄等等。我將繼續(xù)努力,認真汲取教訓,總結經(jīng)驗,爭取在下學期做得更好。初一班主任工作總結標準樣本(二)轉眼間,擔任702班班主任工作已經(jīng)兩個多月了。從走上這個工作崗位的那一刻起,我就思考著怎樣才能做一個好教師、怎樣才能當一個讓學校和學生滿意的班主任,我是懷著這樣一顆負責的心來對待班主任工作的。剛接到這個工作,我有過許多困惑,遇到過很多不明白、不知該怎樣處理的問題,對學生、學校都不太了解,經(jīng)過這兩個多月的相處,我已和學生、老師之間建立了良好的關系。____月份,我按照學校的各項要求,積極完成班主任的各項工作,我仍然主抓學生的德育表現(xiàn),因為我堅信學生在學校不僅僅只是學習知識,更重要的是學會做人,學會與人相處。我盡自己最大的努力,全心意投入班級管理當中,雖然做得還不算很好,但我一直在努力著探索管理方法和教育方式。這個月我的班主任工作主要有:一、常規(guī)管理1、完善班規(guī)都說國有國法,家有家規(guī),那一個好的班集體就必須有它的規(guī)矩,除特殊情況外,每個人包括我也都必須遵循班規(guī),做到不偏不倚,學生才會信服。①上學不能遲到,遲到者要為班級作貢獻;早上到校后第一件事情是交作業(yè),第二件是拿出書本早讀;請假必須寫請假條,說清緣由,家長簽字。②包干區(qū)打掃必須在8:10分結束,人數(shù)為5人,效率要高,不能影響早讀;注意保持個人及班級衛(wèi)生;③為了自己和他人的安全,也為了不影響老師們的工作,課間不允許追逐打鬧;④為了自己的身體健康,堅持每天認真做眼保健操和廣播體操⑤凡是由于自身原因被值日生扣分,破壞班級形象的,需承擔責任;首先先向老師和班級承認錯誤,其次自己主動為班級做好事。2.上好每節(jié)班會課,傳遞正能量班會主題①《正視自己的優(yōu)點與缺點》②《把你的想法大聲說出來》③《做好復習,迎接期中考》二、思想教育工作想讓學生切實按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們有深刻的認識,思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在這個方面,____月份我主要有以下一些做法:1、在每周的班會課上對全班進行思想教育和安全教育現(xiàn)階段的大部分學生感到學習是不快樂的或對學習沒興趣,我以多種形式進行教育。舉例子說明學習對一個人思維的影響,學校的存在的必要性以及對學生的影響,鼓勵學生多看課外書籍,多去博物館、圖書館等地方領略不一樣的風采,開拓視野;激勵他們樹立正確的目標。2、利用班會課和晨會對全班進行安全教育,維護班級和諧由于受電視等多媒體的影響,學生對生命安全看得比較淡,不注重個人和他人的人身安全。以學生不注意交通安全丟失生命為例,教育學生注意生命安全;課間不準追逐打鬧,以免誤傷自己或他人,落下終生遺憾。提醒他們同學之間要友好相處,有矛盾應該以正確的方法去解決,不能簡單粗暴的用武力解決,學會大方與寬容,笑一笑一切矛盾就化解了。大家都應該維護班級和諧,凝聚在一起。3、滲透感恩的思想我經(jīng)常在班上進行感恩教育。由于班上學生出現(xiàn)了中午在學校外逗留玩耍不回家和通宵上網(wǎng)不回家的事情,以他們?yōu)槔逃嗌系膶W生,在做出這種事情時,首先請站在你的父母的角度上思考問題,你不回家不跟父母打招呼,父母是何等的著急。做錯事情,要勇于和父母說對不起,感恩父母的教育,多多體諒他們。4、做好個別同學的思想工作學生到學校讀書,一方面是學習文化知識,另一方面是學習做人的道理。對于一些思想上有波動、情緒不穩(wěn)定、學習上有疑惑或者其他方面需要老師來開導的學生,我要耐心地、有針對性地給予幫助與引導。對于那些比較調皮、經(jīng)常犯錯的學生而言,有些道理他們不是不懂,而是不愿意去想,忘記了去做,而且每一次犯錯后總是能給自己找很多的借口,對待這樣的學生,我必須一次一次地耐心地找學生談心,做他們的思想工作,并且找家長溝通一起共同管理,寫保證書承諾今后應該怎么來對待自己的學業(yè)。屢教不改的我會在班上點名批評,讓其他同學引以為戒。班上某些同學犯錯次數(shù)多,屢教不改,我不免有厭煩情緒和“恨鐵不成鋼”的失望,這時,我總不能很好的控制自己的情緒,會對學生大發(fā)脾氣,事后我也覺得不太妥當,有力度的批評是需要的,但還是盡量以思想教育為主,更不要以罵為主。這點我需要改進。5、利用下課的時間對女生進行思想教育鑒于班上女生的思想比較成熟,我單獨給女生上了思想教育課。首先,教育女生要學會自我保護,要有防備心理,不能輕信網(wǎng)絡上的好友與陌生人等等;學會自愛和自尊。6、班干部的培養(yǎng)在班主任工作中,要注意班干部的助手作用,及時了解信息,做好工作;我利用下課時間與個別班干部進行談心與培訓。由于自己沒計劃好,這個月沒開展班委會議,培訓班干部,這個是這個月的缺陷之處,下次要注意。7、與科任老師的交流與科任老師的交流不夠密切,除了語文科任老師交流很緊密外,其他科任老師都缺乏交流,沒有及時全面掌握班級各科目的情況。這點需要改進。8、與家長的交流從上個月的總結中,知道自己缺乏與家長的溝通交流,這個月我很注意這點。學生出現(xiàn)問題,且說了不愿意聽和改正的,我都會及時與家長聯(lián)系,和他們一起探究對學生的教育方式。三、班級活動1、春游春游,由于我自身回大學辦理教師資格證的原因,沒有和班上的學生一起參與春游活動,造成遺憾,希望下次能彌補。因為活動是拉近學生和老師距離的最好橋梁。2、廣播操活動由于我第一次參與廣播操比賽活動,準備工作做得不足,指導的不到位,導致我們班沒有拿到好的名次。我會教育學生,對比冠軍與自己的不足,好好改進自己的不足;我們雖敗猶榮,下次努力。以上是我____月份的主要工作,自己做得還很不夠,在方法和策略上離那些經(jīng)驗豐富的班主任還很遠,但是,在今后的工作中,我會不斷地積累經(jīng)驗和教訓,盡快提高自己。初一班主任工作總結標準樣本(三)班級管理是學校管理中的重要組成部分,多年來的實踐有力地證明了這一點。班級管理中必須培養(yǎng)得力的班干部,以形成班集體的向心力;堅持必要的溝通,以增強班級的凝聚力;消除學生的逆反心理,以提高班級的戰(zhàn)斗力;樹立良好的班風,讓學生感受到集體的親和力。這四“力”的形成對班級管理工作的意義十分重大而深遠。實踐證明,要成功的管理班級離不開以下這幾個方面:一、得力班干部的培養(yǎng)——形成向心力要做好學生各方面工作、單憑班主任孤軍奮戰(zhàn)是絕對做不好的,必須培養(yǎng)以班干部為中心的學生骨干力量。班干部是班級各項活動的組織者和倡導者,在班級中起到核心骨干的作用。班級的興衰與他們的工作密不可分,如何調動學生干部的積極性,利用他們的優(yōu)勢、挖掘他們的潛力,是出色管理好班級的重要條件。因此班主任要認真做好班干部的選拔、培養(yǎng)、使用和推薦等一系列的工作。選拔是基礎,班主任可以通過委任、競選等各種渠道把那些表現(xiàn)突出,愿為同學服務,有一定組織能力的學生選拔為班干部。班委會組成后,班主任應加強對他們的培養(yǎng)和教育,要從工作內(nèi)容,工作方法、工作藝術上進行指導,幫助他們處理好學習和工作的關系、能力的鍛煉與為同學服務的關系、干部與干部的關系、干部與學生的關系。同時在學習、生活上嚴格要求他們,在工作上科學地使用他們,使他們真正成為班級建設的排頭兵。當然,當班干部有了一定的工作經(jīng)驗后,千萬不要束縛他們的手腳,讓他們充分總結搞好班級工作的新經(jīng)驗,積極開拓班級學生管理的新境界。對工作中的不足要及時指出,對工作中的困難要適時予以鼓勵,對工作中的失誤班主任要承擔領導責任,對工作的成績要給予表揚和獎勵。同時,對表現(xiàn)突出,工作、組織能力超群的干部,要積極向學校大隊會推薦,讓他們發(fā)展自己的才能,為學校作好學生管理工作發(fā)揮更大的作用。不能愛才不薦、大材小用。二、必要溝通的堅持——增強凝聚力溝通是班主任工作中的重要內(nèi)容。沒有溝通就談不上班主任工作。在溝通中,班主任了解了學生個人的思想、興趣、愛好,以及取得的成績和存在的問題,同時學生也會感覺到老師對自己的關注和尊重,感覺到老師知識的豐富,學識的淵博,人格的高大,也感覺到老師的真誠、心地的善良。1、提前作好充分的準備,掌握溝通的主動權,明確溝通的目的。為了更好的把握溝通的主動權,應該提前作好準備。明確談什么,不談什么;明確什么該談,什么不該談,談到什么程度;明確要談哪些方面,解決哪些問題;明確談到什么程度,才算達到了目的。2、和問題學生溝通,最關鍵的是找他的閃光點。平時,他們沒有舉手的勇氣,也沒有充分展示自己才華的舞臺。如果能夠找一個學生感興趣的話題,他就會在這個溝通中找到什么是自尊,什么是自愛,因此,要與他談自己感興趣的話題,引導他從溝通中找到成功的感覺。3、與學生溝通,要讓他充分暴露自己的思想,不要給予道德性評價,可以給予心里按摩,溝通不只是老師在說,而是要注意傾聽,讓學生談,老師聽。在傾聽的時候,注意運用同感,讓學生覺得你的寬容和善解人意,為以后進一步溝通創(chuàng)造條件。4、一般來講,溝通不要直接談學習,可以談家庭生活,經(jīng)濟生活,社會生活,國家大事,軍事天地等。把他從成功的方面遷移到學習中來。三、逆反心理的消除——提高戰(zhàn)斗力怎樣克服和消除學生的逆反心理,引導和教育好有“逆反”心理的學生俗話說“解鈴還需系鈴人”。要解決這一問題關鍵在于教師必須了解學生的心里狀態(tài),掌握學生的思想脈搏,用尊重和理解去打開學生的心扉。1、認真傾聽,消除隔閡學生與教師的隔閡往往是因為互不理解造成的。如果老師能傾聽學生的心里話,問明原因,講清道理,并及時和家長聯(lián)系溝通,就會取得截然不同的效果。2、講究方法,把握教育時機要消除青少年學生的逆反心理,教育方法是十分重要的,對于個別學生要采取
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