2022年度銀行敬業(yè)奉獻模范事跡材料7篇

第第頁2022年度銀行敬業(yè)奉獻模范事跡材料7篇2022年度銀行敬業(yè)奉獻模范事跡材料（精選篇1）__某，20xx年12月26日加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)在云浮農(nóng)商銀行授信審批部工作，擔當高級經(jīng)理兼小微貸款授信中心負責人。該同志自20xx年參與工作以來，始終在云浮農(nóng)商銀行（原在云安聯(lián)社）接受黨組織領(lǐng)導，并于20xx年參與云浮市農(nóng)商行系統(tǒng)黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育，努力加強自身政治建設(shè)、提高政治素質(zhì)。在農(nóng)商行發(fā)展過程中，該同志始終堅持以行為家，立足崗位務(wù)實苦干、創(chuàng)先爭優(yōu)，獲得領(lǐng)導和同事們的高度認可，先后榮獲優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等十余項榮譽稱號。在工作之余，該同志還考取了中級經(jīng)濟師等多項資格以及通過了省聯(lián)社信貸中級等持證上崗考試。該同志于20xx年12月?lián)斝∥①J款授信中心負責人，樂觀帶領(lǐng)授信中心全體員工大力開展小微信貸模式改革，取得良好成效。2022年度銀行敬業(yè)奉獻模范事跡材料（精選篇2）__X，男，漢族，1975年1月出生，1997年5月入黨，20xx年9月任中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行泉州市分行黨委書記、行長至今。4年來，他牢記初心使命，秉承家國情懷，擔當奉獻，攻堅克難，帶領(lǐng)泉州市分行實現(xiàn)一項又一項佳績，各項工作指標連續(xù)四年居福建省系統(tǒng)前列。政治引領(lǐng)鑄忠誠。堅決做到“兩個維護”，通過主題教育、黨委會“首議題”、中心組學習、三會一課等制度，引領(lǐng)廣闊員工學深悟透。嚴格落實黨委意識形態(tài)工作責任制，深化推動愛黨鑄忠誠、愛國擔使命、愛農(nóng)有作為、愛崗作貢獻“四愛教育”，組織的調(diào)研成果獲得20xx年全國金融系統(tǒng)思想政治建設(shè)調(diào)研成果三等獎。注重用紅色文化凝心聚人，創(chuàng)新開展微課堂、微解讀、微交流、微典型、微行動“五個微”黨員教育模式，推行教育啟廉、活動育廉、監(jiān)督明廉、制度守廉、明紀警廉“五廉教育法”，引導分行干部員工將黨和國家的政治要求作為始終遵循的根本價值準則，一以貫之、專心遵循、扎實踐行。嚴抓黨建強基礎(chǔ)。立足泉州地情行情，倡導“敢拼會贏、穩(wěn)健合規(guī)、包涵協(xié)作”三種精神，打造“五同三實四作為”黨建品牌：跟黨同心，與國同夢，與農(nóng)同魂，政銀同軸，上下同頻；信貸支農(nóng)落實，精細管理做實，團隊作風踏實；黨委主導顯作為，紀委監(jiān)督敢作為，支部堡壘強作為，黨員先鋒善作為。提煉黨建“根式工作法”：厚植根基，旗幟鮮亮抓黨建；茁壯根干，凝心聚力強班子；發(fā)達根支，強基固本筑堡壘；茂實根須，扎根三農(nóng)帶隊伍。引導轄內(nèi)7個黨支部結(jié)合當?shù)刭Y源稟賦，創(chuàng)新貼近實際、特色鮮亮的黨建品牌，其中，惠安支部“黨建5+”入選全國金融系統(tǒng)黨建創(chuàng)新成果百優(yōu)案例。有效整合紅色資源，升級黨建硬件設(shè)施，創(chuàng)辦黨建工作展館、黨群“心”家園、業(yè)余黨校教學基地和廉政教育基地，搭建網(wǎng)上圖書館、3D網(wǎng)上黨建展館，晉江支部、惠安支部先后獲評總行“先進基層黨組織”。踐行初心擔使命。創(chuàng)新推出“幫忙一次業(yè)務(wù)營銷、組織一次班子談心、召開一次員工座談、安排一次走訪慰問、進行一次分析研究”得“五個一”基層服務(wù)法，組織班子成員、業(yè)務(wù)骨干開展“大營銷、大走訪、保落實”活動，4年里先后赴政府、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展走訪150余次，起草調(diào)研報告超過30篇，樂觀為市委市政府決策部署建言獻策，參與地方經(jīng)濟建設(shè)。推動搭建資金融通“大動脈”，與11家優(yōu)質(zhì)民營企業(yè)首次建立信貸關(guān)系，破冰多年“行業(yè)龍頭”民企空白。創(chuàng)新存單質(zhì)押、融資性保函等擔保方式，先后支持小微企業(yè)14家，投放信貸資金7390萬元，破解小微“融資貴、融資難”問題，打通經(jīng)濟驅(qū)動“毛細血管”。建立跨省縣域扶貧協(xié)作，開通互惠互贏結(jié)對幫扶“直通車”，推動盼盼、特步等集團向云南馬關(guān)貧困地區(qū)捐款、投資、現(xiàn)場采購100多萬元，協(xié)調(diào)勁霸集團等4家重點民營企業(yè)與4個定點村結(jié)對幫扶。創(chuàng)新“品牌客戶+造血扶貧”模式，累計向5家企業(yè)投放產(chǎn)業(yè)扶貧貸款27。8億元，幫忙逾400名國定貧困人員實現(xiàn)就業(yè)增收。永葆本色作奉獻。克服異地工作、父母患病等個人困難，把服務(wù)鄉(xiāng)村振興使命牢牢扛在肩上，帶領(lǐng)全行員工大力推動各項業(yè)務(wù)發(fā)展。支持農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施提檔升級，先后支持民生補短板項目134個，累計建設(shè)農(nóng)村路網(wǎng)370多公里，清理整治河道102公里，鋪設(shè)污水管網(wǎng)410公里，綠化建設(shè)10公里，建設(shè)安置房1693萬平方米，增加農(nóng)夫就業(yè)1。2萬人，帶動近萬戶農(nóng)夫年增收3。5萬元。創(chuàng)新承銷全國農(nóng)發(fā)行首筆非金融企業(yè)債券融資短融業(yè)務(wù)和全省農(nóng)發(fā)行首筆非金融企業(yè)債券融資PPN業(yè)務(wù)，幫忙企業(yè)推動安居保障住房建設(shè)，顯著提升1萬多戶被安置村民的居住條件。致力守好“大國糧倉”，4年來支持轄區(qū)16座智慧糧庫建設(shè)，實現(xiàn)支持“全掩蓋”。20xx年疫情期間，第一時間開通疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)綠色通道，向18家企業(yè)累放貸款9。58億元，支持采購生產(chǎn)口罩20。5億只、消毒液180噸、防護服2。2萬套、藥品2。7噸；累放復(fù)工復(fù)產(chǎn)貸款84億元，對51家企業(yè)實行最優(yōu)利率，節(jié)省企業(yè)財務(wù)成本近4000萬元；先后組織青年服務(wù)隊開展進社區(qū)、進企業(yè)、進學校公益活動250多場，通過以購代捐、定向消費等方式，組織購買消費扶貧產(chǎn)品逾10萬元，參與抗擊疫情公益捐款50185元、扶貧捐款16800元。2022年度銀行敬業(yè)奉獻模范事跡材料（精選篇3）__某，20xx年6月28日加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)在云浮農(nóng)商銀行高村支行工作，擔當個人柜員崗。該同志在平凡的工作崗位上嚴謹求實，勤奮刻苦，全面完成單位交辦的各項工作任務(wù)；作為一名共產(chǎn)黨員，她時時到處以黨員的標準嚴格要求自己，在政治理論學習、聯(lián)系群眾和遵紀守法等各方面都較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在日常生活和平常的工作中，她堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策，用科學的發(fā)展觀來豐富自己的政治頭腦，牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅決抱負信念。在平常的工作中，時時刻刻到處用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行，不斷增加黨的觀念，加強黨性修養(yǎng)，根據(jù)黨章的規(guī)定履行黨員義務(wù)，嚴格遵守黨的紀律，執(zhí)行黨的決定，樂觀完成黨的各項任務(wù)。該同志在20xx年第四季度至今累計開立手機銀行234個，企業(yè)手機銀行7個，20xx年被評定為先進個人。該同志平日樂觀參與單位組織的活動，并參與紅十字會救生員培訓，結(jié)業(yè)獲證。在與同事相處時，總是以“與人為善”的心態(tài)對待每一個人，把黨組織的溫暖通過自己傳輸給每位同事，用自身的言行感召四周的同志，讓“黨員”這一光榮稱號在自己身上閃爍發(fā)光。2022年度銀行敬業(yè)奉獻模范事跡材料（精選篇4）在市分行領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，__年我行堅持以客戶為中心，進一步加大了市場攻堅力度，經(jīng)過的不懈努力，人民幣存款比年初新增x萬元，理財產(chǎn)品x萬元，基金x萬元，定投x戶，公司業(yè)務(wù)x萬元。完成這些指標主要采取了如下幾點的工作措施：一、是密切商戶關(guān)系，實現(xiàn)銀商共贏。支行行長結(jié)合貸款大客戶營銷，主攻專業(yè)市場和企業(yè)商戶聯(lián)盟。春節(jié)剛過，支行準時與廣闊客戶進行面對面地溝通交流，召開了商戶見面會并樂觀宣傳我行信貸政策和業(yè)務(wù)產(chǎn)品，在宣傳過程中，我們將商戶信息進行登記后不定時進行回訪。通過回訪支行了解到批發(fā)水果的石大哥，因資金緊急，急需一百萬元的貸款，支行長帶領(lǐng)信貸員主動上門了解情況，并具體介紹我行的信貸業(yè)務(wù)，石大哥報著試一試的態(tài)度到我行辦理了貸款業(yè)務(wù)，經(jīng)過支行快捷地服務(wù)并飛快放款，事后石大哥感謝地說：“郵行這種放貸快、還款敏捷的方式，真是解了我的燃眉之急”。事后，石大哥把回籠的一百五十萬元資金直接存到了我支行，通過此次信貨業(yè)務(wù)，郵儲銀行又進一步取得了市場客戶的信任。二、提高員工的業(yè)務(wù)學問水平，加強風險防范意識。我支行每月組織一次的業(yè)務(wù)學習和培訓，并進行現(xiàn)場考試，使每位員工熟練把握業(yè)務(wù)學問及各種產(chǎn)品的特點和適用人群，在向客戶作個性化的推介。使員工熟練把握了各項業(yè)務(wù)的操作規(guī)程，提高了自身分析和處理問題的能力，并提高了服務(wù)質(zhì)量，從而留住客戶，贏得客戶的信任。三、是供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，塑造良好對外形象。首先，是牢固樹立服務(wù)意識，營造和諧文明企業(yè)氛圍。充分認識服務(wù)工作的重要性，牢固樹立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念，切實做好服務(wù)工作。為了營造春節(jié)喜慶的氛圍，支行在大廳四周懸掛中國結(jié)，福字掛簾等，使網(wǎng)點環(huán)境更加的生機勃勃，溫馨舒適，同時要求全行員工要做到服務(wù)快捷，業(yè)務(wù)熟練，不讓用戶排隊久等，柜員臉上燦爛的微笑，使客戶有一種賓至如歸的感覺。其次，是提升服務(wù)質(zhì)量和效率，樹立區(qū)域一流品牌形象。以改造和優(yōu)化柜面服務(wù)為重點，實現(xiàn)網(wǎng)點服務(wù)效率的較快提升，把中高端客戶從一般客戶中分別出來，形成由專屬服務(wù)渠道、專供理財產(chǎn)品、專職客戶經(jīng)理和專享優(yōu)待服務(wù)組成的中高端客戶服務(wù)體系。加強隊伍建設(shè)。要求全行每一名員工都要從我做起，從一言一行做起，踐行服務(wù)承諾，以合規(guī)、文明、高效的服務(wù)，進一步提高網(wǎng)點的綜合收益水平和社會形象。5月30日中午，客戶向先生到郵儲銀行路支行辦理業(yè)務(wù)，因急于辦其他事情，匆忙中不慎將八千元現(xiàn)金和一個黑色的錢包遺忘在柜臺上。當時正在辦理業(yè)務(wù)的對公柜員王磊發(fā)覺后馬上向支行長匯報并查找該客戶的聯(lián)系方式，并與其聯(lián)系，但該客戶說他辦的業(yè)務(wù)“沒錯”。本著為客戶負責的精神，支行專心查看錄像，確認后再次打電話給向先生，直到這時向先生才想起“差錢”的事。經(jīng)核實八千元現(xiàn)金和錢包一起交還到客戶手中，向先生對此特別感謝并要予以x元現(xiàn)金做為答謝，路支行同志婉言謝絕。向先生被支行員工的行為深深感動，第二天他特地制作了一面“品德高尚，拾金不昧的景旗，送到我支行，以此表示感謝.四、統(tǒng)一思想，發(fā)揮團隊作戰(zhàn)精神以績效考核為動力，充分調(diào)動員工的樂觀性，“內(nèi)抓管理，外抓營銷.用制度來規(guī)范行為，營造出溫馨和氣、友愛互助的工作氛圍，“積力之所舉，則無不勝也;眾智之所為，則無不成也?！笔姑恳晃粏T工都融入到網(wǎng)點這個大家庭中，少了誰都不行，熬煉出了一支業(yè)務(wù)過硬，作風優(yōu)良，營銷能力過強的隊伍。使員工堅信，只要肯干，實干，郵行工作將來更有干頭，也肯定會越來越有奔頭。在我支行員工的共同努力下，我支行已跨出了一個新臺階。在以后的工作中，我將帶領(lǐng)員工團結(jié)協(xié)作，以搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)為著力點，以爭取優(yōu)質(zhì)客戶源為主線，不斷挖掘市場潛力，努力拓展市場，將網(wǎng)點創(chuàng)辦成星級網(wǎng)點，以實現(xiàn)高質(zhì)量、高效益為目標，推動我支行的經(jīng)營管理更上一層樓，2022年度銀行敬業(yè)奉獻模范事跡材料（精選篇5）近幾年來，中信銀行南京分行國際業(yè)務(wù)部始終堅持“文化領(lǐng)航、制度保航”的方針，堅持以人為本抓教育，圍繞經(jīng)營中心抓管理，努力弘揚績效文化、團隊文化、創(chuàng)新文化、學習文化、奉獻文化，全面充實中信銀行南京分行國際業(yè)務(wù)品牌內(nèi)涵，打造品牌效應(yīng)，在兩個文明建設(shè)中取得了令人矚目的成果。截止20xx年底，在各級領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，連續(xù)4年保持業(yè)務(wù)增長和收益增長都在45%以上，20xx年實現(xiàn)收付匯總量20多億美元，實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入和貿(mào)易融資利息收入雙超3000多萬元的成果，與此同時還帶動了公司業(yè)務(wù)和零售業(yè)務(wù)的發(fā)展。南京分行國際業(yè)務(wù)部先后獲得“江蘇省青年文明號”、中信銀行“青年文明號”、江蘇省外匯管理局國際收支申報“優(yōu)秀集體”等榮譽稱號；同時，還涌現(xiàn)出“全國優(yōu)秀共青團員”、“國際信用證專家”、“青年崗位能手”、“審單能手”等一大批先進個人。一、將部門的經(jīng)營愿景與個人的職業(yè)生涯設(shè)計有機結(jié)合，讓“爭創(chuàng)一流，部門與員工、部門與客戶共成長”成為全體員工行動的共同愿景，建立起學習型組織的目標體系近年來，隨著銀行業(yè)競爭的不斷加劇，經(jīng)營模式和贏利模式的不斷調(diào)整，國際業(yè)務(wù)已經(jīng)成為越來越多銀行重點發(fā)展的業(yè)務(wù)，市場壓力越來越沉重，為此，中信銀行南京分行國際業(yè)務(wù)部不僅制定了短期的經(jīng)營目標，還制定了長期的目標體系：以“學習”為龍頭，以“創(chuàng)新”為動力，充分挖掘和發(fā)揮員工的主觀能動性，提高員工的綜合業(yè)務(wù)水平，提升對外的服務(wù)質(zhì)量，從而達到“爭創(chuàng)一流國際業(yè)務(wù)品牌，在服務(wù)和促進地方經(jīng)濟發(fā)展的過程中實現(xiàn)自我超越，與客戶共成長，讓員工與部門在共同成長的過程中貢享部門的經(jīng)營成果”的共同愿景。據(jù)此，制定了相關(guān)的實施辦法，例如：在各崗位間實行輪崗制，不同的崗位供應(yīng)相關(guān)的培訓機會，鼓勵員工的再學習，激勵員工參與相關(guān)資格證書的學習等等，保持了“國際信用證專家”和“國際保理專家”資格通過人數(shù)始終排在同業(yè)和本系統(tǒng)中的前列；在業(yè)務(wù)操作中，倡導員工打破舊的思維慣性，通過學習，達到創(chuàng)新的目的，已經(jīng)有多個系統(tǒng)創(chuàng)新被中信銀行或其他兄弟分行汲取采納。二、堅持以“以人為本”為切入點，注重對人才的培養(yǎng)與使用，打造親情化的部門氛圍、團結(jié)拼搏的團隊精神和學習型的團隊組織，這是推動南京分行國際業(yè)務(wù)的發(fā)展的基礎(chǔ)，也是打造學習型組織的學習體系重要環(huán)節(jié)。多年來，南京分行國際業(yè)務(wù)部非常重視學習型團隊組織的建設(shè)，在政策和資源上有所傾斜，樂觀鼓勵員工參與各種形式的學習和職業(yè)資格培訓、考試，每年都會選送優(yōu)秀的員工參與ICC的培訓，南京分行國際業(yè)務(wù)部通過全球信用證專家資格的考試人數(shù)就有13位，通過人數(shù)位居系統(tǒng)前列，還有多人通過了保理資格認證考試等等。南京分行國際業(yè)務(wù)部內(nèi)部每條業(yè)務(wù)主線都定期舉辦業(yè)務(wù)討論會，在討論中進一步加深對業(yè)務(wù)基本學問的理解和同業(yè)的新動態(tài)。南京分行國際業(yè)務(wù)部還樂觀地推動輪崗制度，既給員工供應(yīng)更為寬闊發(fā)展空間，又增進了崗位間的理解和互助。針對南京分行國際業(yè)務(wù)部工作的特點和各崗位的貢獻度，南京分行國際業(yè)務(wù)部制定了較為科學的內(nèi)部獎懲機制，樂觀推行“以激勵機制為核心”的內(nèi)部考核制度。三、以“再學習”為載體，以創(chuàng)新文化提升國際業(yè)務(wù)核心競爭力，是南京分行國際業(yè)務(wù)發(fā)展的源動力，并成為建立學習型組織的核心任務(wù)。創(chuàng)新，是中國金融業(yè)惟一的生存與發(fā)展之路。學習，是創(chuàng)新的源泉。首先是加快業(yè)務(wù)領(lǐng)域的開拓和產(chǎn)品的創(chuàng)新。這些開拓和創(chuàng)新有力的支持了中信銀行南京分行的客戶結(jié)構(gòu)調(diào)整，特殊?????是在開發(fā)國際性大型三資企業(yè)客戶中發(fā)揮了良好的優(yōu)勢。在中信銀行南京分行已經(jīng)完成了作為新業(yè)務(wù)拓展市場的使命，納入到常規(guī)的業(yè)務(wù)品種。20xx年更是將IT技術(shù)和產(chǎn)品創(chuàng)新相結(jié)合，相繼推出了電話銀行、網(wǎng)上開證、小客戶短信通等業(yè)務(wù)，制造了高效、便捷、個性化的服務(wù)產(chǎn)品，增進了銀企之間的關(guān)系，制造出新的利潤增長點。其次是管理手段和業(yè)務(wù)操作上的創(chuàng)新。在新時期，南京分行國際業(yè)務(wù)部重視新技術(shù)的應(yīng)用，特殊?????是IT技術(shù)的應(yīng)用，自主開發(fā)了貿(mào)易融資管理系統(tǒng)，結(jié)售匯統(tǒng)計幫助系統(tǒng)-CMS。此外，在中信銀行的系統(tǒng)中不斷地融入新的政策和新的需求，在不斷創(chuàng)新中優(yōu)化流程、提高效率、降低成本。2022年度銀行敬業(yè)奉獻模范事跡材料（精選篇6）丹在人生的道路上，每個人都在用自己的腳印?????書寫著自己的歷史。在經(jīng)濟浪潮洶涌澎湃的今天，許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上悄悄無聞、無聲無息地奉獻著，他們雖然沒有驚天動地的業(yè)績，也沒有世人皆知的名譽，但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱忱，這樣的人值得我們?nèi)W習和贊揚，而我的夢想就是成為這樣的人。我叫，現(xiàn)任農(nóng)行一零六團分理處(職務(wù))。從年月有幸結(jié)識農(nóng)行以來，我終于開始了自己的事業(yè)，在工作中不斷從身邊的人和事學習閱歷，提升自己的工作工作實力，如今算來，在這里我已度過了個年頭，我也以從一個什么也不懂的外行漸漸把握了各項業(yè)務(wù)?！鞍l(fā)揮標桿作用”一位勝利學的大師說過：“認清自己在做些什么，就已經(jīng)完成了一半的責任?！笔前。恳粋€人都有責任。有些責任是與生俱來的，有些責任是因為工作、朋友而產(chǎn)生的，這些責任是每個人推脫不掉的。年月，當我踏上農(nóng)行的崗位時，與激動相伴的是一份沉甸甸的責任。我立志要連續(xù)堅持在工作實踐中鑄就的“三干一吃虧”——肯干、能干、帶領(lǐng)身邊人一起干，個人勇于吃虧的.作法，專心履行個人職責?！昂捌粕ぷ硬蝗缱龀鰳幼印?。在加大對員工要求的同時，始終堅持不斷提升自我能力，要求員工做到的堅決自己首先做到。不斷加大對專業(yè)學問和行業(yè)法律法規(guī)學問的強化學習，先后學習了《三個月成為一流員工》、《弟子規(guī)》、《道盛行和夫經(jīng)營哲學》等做人處事的書籍，提升自己的思想道德修養(yǎng)。并堅持嚴于律已，時刻用企業(yè)道德規(guī)范來約束、鞭策自己，緊記自己職責，堅持做到以身作則，用行動樹榜樣。并常常給身邊員工敲響警鐘“公司的利益高于一切，這是一個工作人員必需具備的基本素質(zhì)?！薄坝脭?shù)字說話”隨著市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，原來是獨家經(jīng)營的一零六團分理處，也漸漸面臨著于多家金融機構(gòu)競爭市場的局面，而如何把控網(wǎng)點業(yè)務(wù)，抓好存款、貸款、中間業(yè)務(wù)以及平安保衛(wèi)等工作，給我的工作提出了新的要求。為了提高存款份額，搶回流失的資金，我于今年7月至9月利用貸后管理的時機，針對我市的新形勢、新情況、新特點不斷提出新要求，在全市開展廣造輿論，大力開展存款宣傳活動。通過報刊宣傳、張貼宣傳標語、影視宣傳等宣傳方式，逐步擴大我行的社會影響力。同時由被動向客戶解釋向主動宣傳轉(zhuǎn)變，親自驅(qū)車深化農(nóng)場與農(nóng)場主人進行溝通交流，全面把握他們的需求，做實做細第一手資料。并樂觀針對他們的困難問題，主動幫忙他們與各扎花廠及信用聯(lián)社取得聯(lián)系，有效調(diào)動了廣闊群眾踴躍存款的樂觀性，贏得了客戶的信任，勝利于20xx年9月至11月中旬，結(jié)回帳額達到了1088萬元，促進了我行存款余額月月升。并且在新建樓房，職工大量繳樓房款的情況下，也能夠有效保持儲蓄存款的上漲勢頭，最終使得全年儲蓄存款余額達到了11074萬元。面對信貸工作的種種難題，經(jīng)過深思熟慮、精確分析，在時間緊迫、人力不足的情況下，堅持深化一線，適時投放農(nóng)戶小額貸款，在20xx年初完成了20xx年1700多戶小額農(nóng)戶貸款的回首工作，并且確保了20xx年授信總額到達3000余萬元。同時，堅持抓好信貸業(yè)務(wù)的調(diào)整工作，準時調(diào)整網(wǎng)點貸款的產(chǎn)業(yè)機構(gòu)，全面掌控貸款的風險掌握，堅持在關(guān)鍵時期加班加點落實調(diào)查報告及收集各項貸款資料，勝利于3月底投放了大額貸款金額達到624萬元。同時堅決落實貸后管理工作，樂觀帶領(lǐng)各連隊與借款人進行面對面溝通，把握農(nóng)戶貸款情況，準時依據(jù)發(fā)覺的風險點進行后期補救，有效降低了貸款的風險性。針對中間業(yè)務(wù)的重要性，我結(jié)合地區(qū)情況，將銀行卡、代理保險、理財產(chǎn)品的銷售、基金銷售、網(wǎng)銀等方面工作與業(yè)務(wù)考核掛鉤，并堅持發(fā)揮監(jiān)督指導作用，幫忙和解決業(yè)務(wù)發(fā)展中消失的難點、重點問題，勝利實現(xiàn)了分理處各項業(yè)務(wù)的快速提升，理財產(chǎn)品銷售額達到2489.9萬元，并新增網(wǎng)上銀行客戶203戶，銀信通859戶，儲蓄國債17.5萬元，實現(xiàn)利息收入139萬元?！安槁┭a缺”昨日的成就已經(jīng)成為記憶的珍藏，明天的輝煌才是我新的渴望。我將以“迅猛不失章法，高速不失穩(wěn)健，創(chuàng)新不失本分，激情不失理性”的氣概，牢記宗旨，求真務(wù)實奮力趕超。乘風破浪正值時，揮楫擊流為明天。我相信自己心中將永燃火熱的激情，任由時間消磨永不熄滅。循著堅實的腳印?????，書寫壯美的人生。將一個個平凡的日子細心打磨。串聯(lián)成燦爛的記憶。正確認識自己所承擔的職責，敢于擔當，用火一樣的激情去譜寫為我行發(fā)展的光輝詩篇。2022年度銀行敬業(yè)奉獻模范事跡材料（精選篇7）自今年參與工作以來，我始終嚴格要求自己，始終堅持“想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂”的服務(wù)理念，從每一件小事做起，從點點滴滴做起，在平凡的崗位上踏踏實實、勤勤懇懇地工作，不斷豐富自己的業(yè)務(wù)學問，提高自身的業(yè)務(wù)技能，用自己的辛勤和智慧為自己贏得了榮譽，受到行領(lǐng)導和同事們的一致好評。剛走上工作崗位的時候，看到支行的業(yè)務(wù)比較繁忙致使客戶