江西省加強生創(chuàng)新基地建設(shè)的

江西省加強研究生創(chuàng)新基地建設(shè)的研究——“江西省研究生教育創(chuàng)新的探索與實踐”子課題課題組研究人員組長：：曾卓雄南昌航空大學(xué)研究生學(xué)院成員：劉新亞江西中醫(yī)學(xué)研究生部宣江雷江西中醫(yī)學(xué)研究生部黃維柳江西農(nóng)業(yè)大學(xué)研究生處彭齊東江西農(nóng)業(yè)大學(xué)研究生處葉國光江西省學(xué)位辦粒宣江雷晝江西中醫(yī)學(xué)陷研究生部傭彭齊東霧江西農(nóng)業(yè)大街學(xué)研究生處目錄續(xù)導(dǎo)言屈……………雕……………廈……………丟……………范……………椒……………榮…報1喇一、加強江嘉西省研究生扯教育創(chuàng)新基辟地建設(shè)的必棗要性和緊迫賞性賤……………雖……與2廊3漠（一）鄉(xiāng)加強研究生兼創(chuàng)新基地建辱設(shè)是江西摸省攔實現(xiàn)在中部桶崛起的迫切焦要求辟…竟…瓣…豐3頁剝（二）兩加強研究生郵創(chuàng)新基地建附設(shè)是實現(xiàn)炸江西草“象人才強省惜”棄戰(zhàn)略的艱需要露…班…王5役緞（三）元加強研究生羨創(chuàng)新基地建析設(shè)是江西省趨高層次創(chuàng)新桶性人才培養(yǎng)低的要求直…厘7乒二辦、國內(nèi)羅部分高校賤外蔽研究生教育繳創(chuàng)新基地建渡設(shè)的斷經(jīng)驗散做法服和啟示端……………童…衰………膝……誘8鑰9解（一）國內(nèi)唇部分高校研鐮究生教育創(chuàng)楊新基地建設(shè)推的豆做法信……………梁…籠……?！瓨?賤0棵（二）廊啟示和借鑒蜜……………癢……………第……………嚷……………古…………掀1置5逮三稈、加強江西騙省研究生教犧育創(chuàng)新基地座建設(shè)漠的隔幾點建議墾思路和回方案滑措施復(fù)…省……………榴………顧13射1斥7尺（塑一）江西省竿研究生教育奔創(chuàng)新基地建渡設(shè)鄭的可行性辛……………紙……………螺…度1有7狀（遺二陵）江西省研憤究生教育創(chuàng)飽新基地建設(shè)版的攔現(xiàn)狀肅……………寇……………收……霜1搭7壩（桐三呈）襲江西省濕研究生教育鄰創(chuàng)新基地建禿設(shè)的菜總體思路曲……………掠…………測…鬧1萬9自結(jié)語甘……………型……………損……………詳……………聽……………廚……………菜…侵17居2霉3堅參考文獻莖……………田……………澆……………相……………辰……………紙…………界18用2肯4風(fēng)附錄輛附齡件灘一鴉洲A稱江西省研究渠生教育創(chuàng)新巧基地實施辦扭法頌來……………消……………著………籠…滲20撇2澡6薄附錄蹄附聽件優(yōu)B殺二依比江西省研究慧生教育創(chuàng)新址基地建設(shè)管烏理暫行辦法林乖……………英…………匪…匙25征3刷1悅附錄咱附逮件釣C泊三久柔江西省研究竟生教育創(chuàng)新該基地建設(shè)申才報表扯趣……………充……………桌……犯…默30密3狠7彼加強研究生耽創(chuàng)新基地建怕設(shè)，促進濃創(chuàng)新型瞎人才培養(yǎng)隙——斃江西省加強啟研究生創(chuàng)新封基地建設(shè)的病探索金與實踐導(dǎo)言熔當今世界，掃科學(xué)技術(shù)突節(jié)飛猛進，綜叼合國力競爭壞日趨激烈。芹而綜合國力疑的競爭，科蛋技是關(guān)鍵，求教育是基礎(chǔ)嚇，人才是核椒心。新世紀組以經(jīng)濟實力聽、科技實力辦、國防實力落和民族凝聚隆力為基礎(chǔ)的湖綜合國力將炮越來越集中車體現(xiàn)為高新聽技術(shù)和創(chuàng)新也性人才擁有餅的數(shù)量和質(zhì)壤量。學(xué)位與使研究生教育灣作為培養(yǎng)高寧層次人才的釣教育，處在非高新技術(shù)開舅發(fā)和創(chuàng)新性伏人才培養(yǎng)的柿前沿，在培轎養(yǎng)創(chuàng)造先進側(cè)生產(chǎn)力和先遮進文化的知柔識分子群體毒和核心競爭啟人才方面具俗有不可替代培的地位，是候連接科技進扇步和經(jīng)濟、洲社會發(fā)展的纖橋梁。研究香生教育的規(guī)慮模、質(zhì)量和增效益，直接抬影響著社會旺生產(chǎn)力和經(jīng)隨濟、文化的陣發(fā)展水平。饞因此，學(xué)位飄與研究生教欲育越來越成矛為一個國家狐創(chuàng)新能力的復(fù)基礎(chǔ)，成為絡(luò)提高現(xiàn)實生凱產(chǎn)力和國際桃競爭力的重煤要力量。膽2006年絨初，黨中央壺、國務(wù)院作睛出了建設(shè)創(chuàng)張新型國家的悼決策醬。邪，話這是事關(guān)社機會主義現(xiàn)代賺化建設(shè)全局環(huán)的重大戰(zhàn)略程決策。而熊“推建設(shè)創(chuàng)新型修國家，關(guān)鍵涌在人才，尤濟其在創(chuàng)新型被科技人才。偉沒有一支宏翅大的創(chuàng)新型寶科技人才隊瘋伍作支撐，基要實現(xiàn)建設(shè)倆創(chuàng)新型國家報的目標是不加可能實現(xiàn)的扭。螺”油。綱研究生教育課作為教育的秒最高層次，協(xié)在培養(yǎng)創(chuàng)新獸人才中具有查決定意義?？熳?998販年恢復(fù)研究狠生教育以來撲，經(jīng)過近3旨0年的發(fā)展臺，我國研究亡生教育的總充體實力顯著按增強，研究模生教育質(zhì)量歉不斷提高，撐實現(xiàn)了立足錢國內(nèi)培養(yǎng)高床端人才的目駝標，邁入了無研究生教育衰大國的行列題，并正在梢向研究生教塊育強國轉(zhuǎn)變?nèi)?。但總體來谷看，我國的建研究生教育藍還存在一些蓮問題，尤其蛇在創(chuàng)新意識棚和創(chuàng)新能力軌的培養(yǎng)方面沫還不夠，不趨能適應(yīng)我國苗長遠發(fā)展戰(zhàn)慌略的要求，鬼與發(fā)達國家塞的研究生教腰育水平還有征很大的差距袖。帳為此，教育般部于200涌4年2月提孤出了《弟2003-嘆2007年鬼教育振興行刑動計劃黃》，明確提疊出要靠“出實施研究生艙教育創(chuàng)新計蠟劃羅”若，嫂并于200繁5年1月下決發(fā)了《教育淹部關(guān)于實施亦研究生教育押創(chuàng)新計劃加跌強研究生創(chuàng)握新能力培養(yǎng)持進一步提高殃培養(yǎng)質(zhì)量的派若干意見》衫，對研究生訂教育創(chuàng)新計脊劃的指導(dǎo)思餅想、主要任否務(wù)和組織實襖施工作提出烘了明確要求柔，目的是提拔高我國研究五生教育的創(chuàng)厲新能力和整使體水平，促某進學(xué)位與研血究生教育的午進一步發(fā)展源。羽為貫徹落實遣《教育部關(guān)層于實施研究邀生教育創(chuàng)新計計劃加強研妻究生創(chuàng)新能怨力培養(yǎng)進一染步提高培養(yǎng)調(diào)質(zhì)量的若干揚意見》，2志006年，抽江西省人民寶政府學(xué)位委溪員會、江西姻省教育廳結(jié)診合江西學(xué)位秤與研究生教縮育的實際，旁下發(fā)了《值關(guān)于實施江懇西省研究生箭教育創(chuàng)新計戲劃的意見》溜和《江西省儲研究生教育申創(chuàng)新計劃實作施方案》，司對江西省研奸究生教育創(chuàng)多新計劃的實顛施工作進行墳了部署。而遷研究生教育屯創(chuàng)新基地建香設(shè)，正是其壟中的一項重央要內(nèi)容。稱研究生教育鏈創(chuàng)新基地建閱設(shè)是指以促忍進教育與科特技、經(jīng)濟緊嘆密結(jié)合為出貿(mào)發(fā)點，以推即進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)衰調(diào)整和能級虹提升為導(dǎo)向示，圍繞江西瓦支柱產(chǎn)業(yè)，餃以碩士、博玩士學(xué)位授予熊權(quán)的高等學(xué)菌校為主體，莫聯(lián)合具有大把量優(yōu)質(zhì)資源袋的大型企業(yè)愈集團或科研胞院所，建立咬以培養(yǎng)研究竄生創(chuàng)新思維死和創(chuàng)新能力梁為核心，以頸企業(yè)與科研拘院所中極具暈研究前景的窗大工程項目藝或技術(shù)創(chuàng)新摔為支撐，以慮培養(yǎng)具有研請究生學(xué)歷的劍高層次技能隔研發(fā)躁復(fù)合創(chuàng)新灣型人才為重笑點破，輩的逼多學(xué)科相互驗融合的研究該生培養(yǎng)平臺雷。加強研究甚生教育創(chuàng)新侵基地建設(shè)，丟對于稀提高我省研冷究生培養(yǎng)質(zhì)翁量，提升我灣省研究生教能育實力和效滋益，淚促進區(qū)域經(jīng)汁濟建設(shè)、科威技進步和社幅會發(fā)展雖具有重要意蠟義。鞭本課題結(jié)合測江西高校研火究生的培養(yǎng)光特點，在借貝鑒兄弟省市制和高校先進右經(jīng)驗的基礎(chǔ)慈上，探索適眾合我省省情熔的研究生教犬育創(chuàng)新基地紙建設(shè)的新模謀式，并提出變了加強我省鋼研究生教育驗創(chuàng)新基地建逼設(shè)的思路和鵝對策，以期維推動我省研殲究生教育的淹進一步發(fā)展慮。獵近年來，江仿西省認真貫盞徹落實科學(xué)賠發(fā)展觀，大氧力實施宮“予科教興贛逆”嫂中部崛起朋”攀戰(zhàn)略和西“召人才強省恭”模戰(zhàn)略，積極提推進科技進懲步，不斷提袋高自主創(chuàng)新醉能力，充分療發(fā)揮科技第累一生產(chǎn)力的蠻作用，有力吐地促進了經(jīng)槍濟社會發(fā)展不。圣出現(xiàn)了曾2003年猜初，為了突刺出支柱產(chǎn)業(yè)賺對經(jīng)濟發(fā)展緒的帶動作用康，在對江西偵經(jīng)濟發(fā)展階篇段、產(chǎn)業(yè)基低礎(chǔ)和資源優(yōu)上勢進行深入枕分析的基礎(chǔ)誕上，江西省樓委、省政府齡作出了重點臟培育汽車航相空及精密制遮造、特色冶艘金和金屬制跪品、中成藥撿和生物制藥通、電子信息寬和現(xiàn)代家電到產(chǎn)業(yè)、食品夸工業(yè)、精細摟化工及新型瓦建材等六大妙支柱產(chǎn)業(yè)的硬重大決策。間目前鞭省內(nèi)擁有企江西銅業(yè)、辟新余鋼鐵扭、顯江鈴集團、怖九江石化、菌江西鴻源數(shù)藏顯科技有限棒公司虎、齡江西中煙工啄業(yè)公司雁、殲省醫(yī)藥集團徹公司塞、殊江中制藥集驚團體等一大批支功撐支柱產(chǎn)業(yè)鐮的優(yōu)勢企業(yè)儲，玩但是里在當今全球吹經(jīng)濟一體化配的潮流下，呆它們的進一該步發(fā)展招需要一大懸批加高級管理人圓才和高技術(shù)申人才慘。信當前我省在免校研究生人縣數(shù)已門達筆近2萬權(quán)票人，研究生薦培養(yǎng)規(guī)模已寇實現(xiàn)了跨越床式發(fā)展，在吉擴大研究生饞培養(yǎng)規(guī)模的佛同時，如何塞進一步提高喜研究生培養(yǎng)磚質(zhì)量，促進思創(chuàng)新型人才曲的培養(yǎng)，嘉如何霧充分岡發(fā)揮秒我省城支柱產(chǎn)業(yè)和歲優(yōu)勢企業(yè)在醫(yī)培養(yǎng)付創(chuàng)新型人才憲中的重要作昏用，是奏值得我們深洗入思考的問膠題。忠近年來，江億西省認真貫愧徹落實科學(xué)博發(fā)展觀，大拉力實施火“恢科教興贛飄”糕戰(zhàn)略和摟“煌人才強省普”雜戰(zhàn)略，積極是推進科技進公步，不斷提布高自主創(chuàng)新耀能力，充分級發(fā)揮科技第砌一生產(chǎn)力的息作用，有力患地促進了經(jīng)朝濟社會發(fā)展剪。盞當前，江西胡人均GDP檔已超過1千娃美元，經(jīng)濟驚發(fā)展處于轉(zhuǎn)初型期，必須嘴抓住機遇，燕乘勢而上，擠實施一系列斧增加人力資酬本投資、鼓肥勵科技創(chuàng)新匆的政策，著燃力提高自主喜創(chuàng)新能力，殼以縮短從粗劍放憂型誰增長方式向筑集約卡型侄增長方式轉(zhuǎn)粒變的時間，時盡快實現(xiàn)以緞技術(shù)進步為排主導(dǎo)的增長仗，促進經(jīng)濟起又好又快發(fā)曬展。蟲江西自主創(chuàng)遭新活動已具肯有一定的規(guī)梁模討優(yōu)勢街和特點，但惱在增強創(chuàng)新誦意識、加大繞創(chuàng)新投入、童培養(yǎng)創(chuàng)新人俯才、優(yōu)化創(chuàng)晴新環(huán)境等方緩面仍有許多狂不足起，憐需要我們加拖強和完善。恥如何既擴大痕研究生規(guī)模租，又保證培暈養(yǎng)質(zhì)量，是占高校在晌當前鄭研究生教育噴發(fā)展中普遍償遇到的問題帶?？扪芯可鷦?chuàng)新練基地剛建設(shè)避正是適應(yīng)創(chuàng)輝新挺人才培養(yǎng)的靠需要，鮮創(chuàng)新研究生爆培養(yǎng)模式，忍是發(fā)展研究夕生教育的有睡效模式，蹲它撞充分利用社項會資源，走仔產(chǎn)學(xué)研相集竊合的道路，怨與科研院所壯、企業(yè)聯(lián)合臺培養(yǎng)研究生應(yīng)，通過資源閘共享和優(yōu)化挽配置，形成琴優(yōu)勢互補、生共同發(fā)展的塊研究生教育詳創(chuàng)新體系毫。猜本課題結(jié)合掏江西兵省儉高校擾的學(xué)科特色礦和翻研究生收的說培養(yǎng)特點，除在借鑒萍國內(nèi)榴外勿先進經(jīng)驗疊的基礎(chǔ)上，摟探索刃適合幣我省袖省情的蝶研究生教育瓦創(chuàng)新基地建茅設(shè)的鎖新模式，提沙出了悅加強初我裹省研究生教晴育創(chuàng)新基地致建設(shè)翁的思路和聾方案濟對策賤。衣一粗、膏加強江西省翁研究生教育版創(chuàng)新基地建赴設(shè)的必要性況和緊迫性輪（一）江西從省蛋研究生教育枯創(chuàng)新基地建億設(shè)現(xiàn)狀槽1.鑰江西省人才畫現(xiàn)狀撲人才是經(jīng)濟另社會發(fā)展的謊第一資源，兇實現(xiàn)科學(xué)發(fā)丘展，需要強患大的人才支愿撐和廣泛智撓力支持。近撲幾年來，我去省加快實施呼人才強染市遺省換戰(zhàn)略步伐，社切實加強人扇才隊伍建設(shè)冒，有力推動際了全省經(jīng)濟漿社會全面協(xié)闊調(diào)可持續(xù)發(fā)況展摧，取得了明巷顯成績。雞但是，人才征問題仍然是閃制約勇我省弱經(jīng)濟社會更梅快更好發(fā)展嘴的關(guān)鍵性因租素。雀我省不人才總量不張足，人才結(jié)臭構(gòu)和分布不酬盡合理，高麻層次、高技良能與復(fù)合型作人才短缺，杯市場配置人惰才資源的基尸礎(chǔ)性作用發(fā)譜揮不夠，人遼才流動的體徑制性障礙尚郊未完全消除闊，人才流失喊的現(xiàn)象依然蟲比較嚴重積，高校在人頭才培養(yǎng)的方組面也存在一衡定的不足和裁缺陷跌等等著?；ǎ?）協(xié)從人才總量個來看，江西嘉各類人才總睜量不足，密水度小于全國沾平均水平。泛有關(guān)數(shù)據(jù)顯哀示，右（哪年的數(shù)柜據(jù)）禽目前，全省梁有各類人才奔(含非國有哪單位)約1忠92萬人，史人才密度為棒4%，相對謙國際公認的敗經(jīng)濟騰飛期險8%的人才英密度標準，門差距懸殊，隔也大大低于寇全國人才的釘平均密度水嫁平。與中部冠六省相比，雨人才總量也選明顯不足。侵目前全省國兇有企事業(yè)單捕位專業(yè)技術(shù)扔人員總量約奧占全國2.蹤8%的份額雪，居中部六億省末位；每章萬人口中專車業(yè)技術(shù)人員賓為161人厲，在全國處習(xí)下游水平；腳全省從事科連技活動人員哄7.15萬榨人，約占全過國總量的2傍%，與中部飯其他省份比漁存在一定差倆距。皮（2）齒從高層次人死才來看，江蛾西自主創(chuàng)新況人才非常緊泰缺。在國家綱“揪百千萬人才制工程慣”涌中，江西進調(diào)入第一、第藏二層次的專慚家僅7人。緣特別是具有永開拓型的高趨層次人才和普現(xiàn)代化建設(shè)呼急需的高科嫩技人才更為蘭缺乏，既能央創(chuàng)新又能創(chuàng)托業(yè)的專業(yè)技違術(shù)帶頭人才限鳳毛麟角。普前幾年，江廚西科技人才腔嚴重流失，絮2000礙年，江西人穴才進出比例錦是1慌∶竄7既；齡江西改善人列才成長環(huán)境斗，強化引進贈人才工作。駕到2004崖年，人才進淘出比例變?yōu)槌?映∶顯1.08事，穩(wěn)（數(shù)據(jù)太老暴）汗目前訴基本持平瘋，接略有盈余鏟，人才流失飽現(xiàn)象得到了售遏制案，而且護科技人才隊島伍開始從量膏的增加轉(zhuǎn)移針到質(zhì)的提高攀，人才對經(jīng)豐濟增長的貢哀獻開始顯現(xiàn)控。吸（3）友從至我省高校人繪才培養(yǎng)涼的搶現(xiàn)狀恢來看，閉其揪也筐存在一定的堅問題和缺陷泉。奪一是胳培養(yǎng)規(guī)格不廳高。候在全國研究晉生擴招的大微形勢下，我且省研究生招找生規(guī)模也不跨斷擴大，在債校學(xué)生數(shù)量徑屢創(chuàng)新高?？?005鐵年此（換成20蘇07年的數(shù)沿據(jù)）場，搶全省暖研究生招生屈數(shù)由318逼5人增加到卵4016人斯，增長26薯.09%；丑在校學(xué)生數(shù)印由7483跑人增加到9淋860人，視增長29.兩81%。加瞎上專業(yè)碩士任學(xué)位在校研躍究生379礙1人，整個集在校研究生媽數(shù)肥達到136奮51人，座突破了剖萬人溝大關(guān)鎮(zhèn)，但是仍然王遠低于全國蠅平均水平。于同時，奸高新技術(shù)及漲高級經(jīng)營管城理人才稼，踩尤其是拔尖視創(chuàng)新型人才腳不夠。這說融明我省高校增高層次人才牧培養(yǎng)能力較霉弱道，學(xué)規(guī)格不高。膛二是扮培養(yǎng)目標不洪太制適應(yīng)人才市危場需求?？v煎觀各高校各恨專業(yè)的教學(xué)舍計劃詢，佛大都是同樣惡的模式農(nóng)，圖特色不明冠，撕趨同發(fā)展。隔重理論教育例，舌輕應(yīng)用技能蒼培訓(xùn)賊；肢重學(xué)生就業(yè)云，玩輕自主創(chuàng)業(yè)若等現(xiàn)象各高司校都比較嚴礎(chǔ)重。有三是竿培養(yǎng)能力欠室缺。江西高芝等教育整體協(xié)水平偏低刻，飼規(guī)模偏小密，愈競爭力偏弱真。具體表現(xiàn)卸:教師數(shù)量家總量不足皮，串學(xué)科帶頭人炸缺乏脹；志各校辦學(xué)條劈件生均擁有揪量不平衡丙，墾部分學(xué)校圖眉書資料不足護；餃教育投入不北足侮，賢多渠道籌措聲教育經(jīng)費的企體制尚未完搬全建立。蛙四是豐培養(yǎng)方式單太一。目前汽，嚇我省高校在世人才培養(yǎng)上超基本是各顧部各束，虜聯(lián)合辦校身，蔽相互利用辦印學(xué)資源的很會少。教育經(jīng)呢費基本是國甚家投入加學(xué)海校收費晉，尊社會辦學(xué)的怒機制尚未完置全形成。向江西經(jīng)濟落杠后的一個重督要癥結(jié)，就參是高等教育沾相對滯后，技工業(yè)化和現(xiàn)冰代化進程對蝴科技人才的記大量需求無系法得到滿足燕，造就不了啦高素質(zhì)科技堵創(chuàng)新隊伍，催嚴重阻礙著鐵江西經(jīng)濟和寸社會發(fā)展。兄比如，南昌常大學(xué)是江西兇省唯一進入餡省部共建的娃“直211舒”駛國家重點建比設(shè)綜合性大窯學(xué)，雖然近助幾年來在全柱國大學(xué)綜合悅排名或?qū)W科分排名大都處鬧于60至1仰00位之間扣。但是，南抄昌大學(xué)是列什入權(quán)100背位以內(nèi)屈指肯可數(shù)的目“分教學(xué)研究型俗”么大學(xué)，研究輸生院排名遠熊遠落在按100勸名以外，江羊西省的燦“夾領(lǐng)頭羊嚇”縮僅從辦學(xué)規(guī)型模和本科生餃培養(yǎng)中得到璃一些安慰，諸要邁上紀“鳴研究教學(xué)型枕”朝，甚至是鈔“估研究型預(yù)”劈大學(xué)的凝“拋臺階衫”超尚有很長一榆段艱難的路旬程淡。車科技人才是撫江西新時期沿發(fā)展的最重儉要資源埋，舌科技創(chuàng)新人瞎才戰(zhàn)略是江預(yù)西經(jīng)濟社會吹發(fā)展的核心強，貌是江西可持亮續(xù)發(fā)展的第池一要務(wù)。針袖對這一亟待夢解決的問題譜，江西省國頭民經(jīng)濟和社會會發(fā)展唇“給十一五哨”壟規(guī)劃綱要指比出棄：雪提高高等教漆育質(zhì)量掃，論增強高校學(xué)怪生的創(chuàng)新和派實踐能力網(wǎng)，親提高高校培耐養(yǎng)人才、科役學(xué)研究、服的務(wù)社會的能于力提。柱（濃一考）弓加強研究生匹創(chuàng)新基地建參設(shè)是化江西理省賤實現(xiàn)慈省午在些中部崛起雁的革迫切要求泉對江西經(jīng)濟員發(fā)展狀況尤全其是工業(yè)經(jīng)游濟增長狀況潔的分析表明減，江西經(jīng)濟芹與周邊省份窯的差距主要洽在工業(yè)，今匪后經(jīng)濟的主守要增長點也竹在工業(yè)。進罩入新世紀以偉來，江西提持出了表“循實現(xiàn)江西在愚中部地區(qū)崛媽起販”慰的戰(zhàn)略目標兩，旋其基本舉措悶是努“套堅持以加快撞工業(yè)化為核歸心，以大開崖放為主戰(zhàn)略妖，以觀念創(chuàng)饞新、體制創(chuàng)具新和科技創(chuàng)稈新為強動力洪，大力推進榮農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化妹和農(nóng)村工業(yè)史化，加快推個進城市化和郊城市工業(yè)現(xiàn)棉代化，不失靠時機地推進誓信息化，全延面提升綜合偵競爭力，實慕現(xiàn)經(jīng)濟和社廣會可持續(xù)發(fā)患展淺”伙。南以銷“剝中部崛起群”咸戰(zhàn)略為背景邊，秋從矮2005盆年的主要經(jīng)旬濟發(fā)展指標譜看顫，我省款在中部地區(qū)榆位居前列呆(喝列第距1~2這位寫)襯的指標有鏈：慰GDP增長啦率、工業(yè)增櫻加值增長率沉、實際利用算外資水平、鴨農(nóng)民人均純叨收入揮；冶居于中等位挑次刃(膊列第盜3~4突位泰)孩的指標有次：劣人均地方財貿(mào)政收入、城奪市化率、第牲二產(chǎn)業(yè)占役GDP甚的比重估；坑相對落后涌(愿列第5~6跌位治)露的經(jīng)濟指標色有之：赤GDP總量默、地方財政嚼收入、固定佳資產(chǎn)投資規(guī)護模、城鎮(zhèn)居叼民人均可支唉配收入。爹2006胳年，我省經(jīng)憑濟繼續(xù)保持擱平穩(wěn)快速增健長的良好勢婦頭，主要經(jīng)貢濟指標增幅屆在中部地區(qū)棵居前列，進仍入全國前十批位，江西在距中部地區(qū)崛枯起的態(tài)勢已扣初步顯現(xiàn)。槳全年規(guī)模以葵上工業(yè)增加毅值增幅比全舊國（各16.6%偵）高潔6.1芹個百分點，笛居全國第禽7訂位，中部第正2孝位，僅次于蟲河南（優(yōu)23.4%幸）；社會消鐵費品零售總堪額增幅比全催國（眠13.6%戀）高喜1.9猶個百分點，杏居全國第迷6織位，在中部頓地區(qū)與河南宇并列中部第吃一位；出口餃增幅比全國束（訂27.2%時）高杏26.6巖個百分點，頁居全國第勢2磨位，中部首穗位。顛這表明紅，伶江西在一些育經(jīng)濟發(fā)展指兼標上已實現(xiàn)小了趕超并處嗎于中部六省逢前列稀，敵江西經(jīng)濟正敲在加速崛起怠，甚這種良好的綢崛起態(tài)勢為票江西經(jīng)濟社具會發(fā)展的進躁一步趕超模，宋并最終實現(xiàn)認“華綜合省力在妻中部六省領(lǐng)康先鉤”臺目標奠定了豎觀念、體制雙和經(jīng)濟基礎(chǔ)壩。魂但從總體上踩看插，估江西似“走經(jīng)濟總量小濤，詞地方財政收繁入少越”宇的特征和江養(yǎng)西作為欠發(fā)桐達省的地位轎還未根本改譜變蠅，席離實現(xiàn)江西腦經(jīng)濟的完全野崛起和現(xiàn)代糾化目標查，兄依然任重道押遠。福因此，實現(xiàn)真江西崛起是吐一個長期的歡、動態(tài)的過躬程?？蛯嵺`證明，澆科學(xué)技術(shù)已滋成為經(jīng)濟社糠會發(fā)展的決退定性力量，尼而自主創(chuàng)新再能力班更餅是一個國家滔和地區(qū)競爭序力的核心。受因此，加快耐科技進步，賤提高自主創(chuàng)原新能力，是耗保持江西經(jīng)揉濟又好又快免發(fā)展，促進北江西在新的辣起點上實現(xiàn)劈崛起新跨越繼的關(guān)鍵。拐江西自主創(chuàng)驚新活動已具是有一定的規(guī)想模和特點，泄但在增強創(chuàng)袋新意識、加掠大創(chuàng)新投入社、培養(yǎng)創(chuàng)新清人才、優(yōu)化努創(chuàng)新環(huán)境等豪方面仍有許館多不足抽，圈需要我們加艘強和完善。做具體表現(xiàn)在餡以下壤向沃幾來個方面：階1.技艱一是衰自主創(chuàng)新意幻識不強少。碎2006葬年全省53傲33家規(guī)模釣以上工業(yè)企統(tǒng)業(yè)中，只有窗545家有撓科技活動，鑒企業(yè)自主創(chuàng)熄新活動的覆匠蓋面僅為1硬0.2%。蔽作為我省自嘩主創(chuàng)新骨干奉力量的大中補型工業(yè)企業(yè)索，其自主創(chuàng)動新活動的覆辜蓋面也僅為遍37.8%五，不足四成墾。自主創(chuàng)新返活動尚未成溫為大中型工扛業(yè)企業(yè)的普閘遍行為，大翠量企業(yè)僅滿柿足于維持現(xiàn)酸狀，對面向腎未來市場而鄰進行自主創(chuàng)欺新活動以實賤現(xiàn)技術(shù)儲備磁的危機感不駝強，企業(yè)自緊主創(chuàng)新意識略有待進一步欺提高。葛2.訴率二是怪自主創(chuàng)新投詠入不足蕉。氧近年來，全蝕省投入科技趁創(chuàng)新的資金唱有了很大的澤增長，但總春量仍顯不足乏，結(jié)構(gòu)仍然代不盡合理。軍其一撕一暮是自主創(chuàng)新物資金占生產(chǎn)浩總值（GD必P）的份額券較低。從全課省R&D經(jīng)盼費支出總額鏟上看，投入識總量是逐年艘提高的，但外從R&D經(jīng)敏費占GDP國比重上看嚷，長期在低框位徘徊，2凱006年只愛有0.81溝%的水平，在不僅遠遠低財于全國1.道42%的總明水平，企而且孟和先進省份貨相蟻比經(jīng)，扭差距更大。匯按照國際一毯般規(guī)律，R釋&D經(jīng)費占化GDP不到妹1%的地區(qū)諸是缺乏創(chuàng)新黨能力的，技放術(shù)研發(fā)處于戶使用技術(shù)階阿段；在1%日-2%之間彼，技術(shù)研發(fā)值則處于改進蝦技術(shù)階段，罵才會有所作英為；大于2資%，技術(shù)研救發(fā)處于技術(shù)與創(chuàng)新階段，橡創(chuàng)新能力會灶比較強。按怖照這個標準宇，我省創(chuàng)新帥能力缺乏非練常明顯。速其二勸二環(huán)是企業(yè)自主蝦創(chuàng)新的投入寺強度仍處于補較低水平。座企業(yè)R&D姐經(jīng)費支出與甜產(chǎn)品銷售收盾入之比是國免際上通用的續(xù)反映企業(yè)自掩主創(chuàng)新投入岸強度的主要括指標，國際火上普遍認為甚R&D投入惕強度只有達綱到5%以上遭的企業(yè)才具感有足夠的市郊場競爭力。指“帶十五座”環(huán)以來，我省眉工業(yè)企業(yè)R稿&D經(jīng)費總細量投入增長流顯著，但投詳入強度卻一必直徘徊在較打低水平。2旬006年，喘我省規(guī)模以錦上工業(yè)企業(yè)夜R&D投入普強度為0.品7%，比2音000年的憶0.5%略吵有增加。近互年來，我省淋企業(yè)的生產(chǎn)斥能力迅速提簡高，科技創(chuàng)赴新也取得了喝長足進步，援涌現(xiàn)出了一坐批勇于自主占創(chuàng)新的成功塔企業(yè)。但從驚總體上看，狐我省企業(yè)的怨自主創(chuàng)新能勤力還較薄弱凳，除航空、患鋼鐵行業(yè)、驅(qū)冶煉等少數(shù)晃骨干企業(yè)外傅，絕大多數(shù)菜企業(yè)技術(shù)開難發(fā)能力薄弱液，研發(fā)經(jīng)費足投入不足。凱低水平的R益&D投入強圾度，導(dǎo)致全仰省多數(shù)工業(yè)壩企業(yè)無力進者行核心技術(shù)類和前瞻性技亮術(shù)的戰(zhàn)略研允究，技術(shù)創(chuàng)納新活動普遍往維持在對一亂些低端技術(shù)脅的研發(fā)上。任其三沫三袍是科技經(jīng)費原投入中消化叛吸收經(jīng)費支事出較低。2乳005年，灰我省大中型伍工業(yè)企業(yè)引尋進技術(shù)的消秀化吸收經(jīng)費抱為7552下萬元，僅占察全國的1.榨1%。在技溉術(shù)引進項目陳中，消化吸怎收費用的比垮例為1：0持.06，遠棗低于全國1所：0.23豬的水平，而壞韓國、日本列的比例為1爸：5。企業(yè)漿重視技術(shù)和譯裝備的引進站而忽視消化員吸收和自主芝創(chuàng)新，必然員導(dǎo)致重復(fù)引稍進和自主創(chuàng)渡新能力難以錄提高，甚至歐出現(xiàn)部“攔引進依賴畫”戶現(xiàn)象。獄3.姥奶三是逢自主創(chuàng)新環(huán)扮境不夠完善太。語從企業(yè)技術(shù)攤創(chuàng)新的外部良環(huán)境來看，聚尚未形成有敘利于企業(yè)技儀術(shù)創(chuàng)新的競瘦爭環(huán)境。企鐮業(yè)技術(shù)創(chuàng)新貼的動力來源焰于對經(jīng)濟利品益的追求和始外部市場的銷競爭壓力，井由于我國正緩處于經(jīng)濟體筍制轉(zhuǎn)軌時期臭，市場經(jīng)濟顛體系不夠完犯善，部分企狐業(yè)尤其是部由分國有企業(yè)儉依賴政府的父思想依然存且在，技術(shù)創(chuàng)紀新的意識不胸夠強。正從企業(yè)技術(shù)恒創(chuàng)新的內(nèi)部題環(huán)境興來棚看，企業(yè)還宋沒有建立起圾有效的技術(shù)詳創(chuàng)新機制，候尤其是研發(fā)動人員的激勵曲機制和研發(fā)肢經(jīng)費的投入誤機制。盡管鏡各級政府出蒙臺了一系列鹽鼓勵企業(yè)尤難其是高技術(shù)悉企業(yè)進行科續(xù)技開發(fā)的財伙稅政策和信以貸政策，但幅由于沒有完旨全落實到位猾，企業(yè)技術(shù)囑創(chuàng)新的積極楚性沒有充分崇調(diào)動起來，麥大部分企業(yè)輝的技術(shù)創(chuàng)新熄活動仍處于披一種松散狀鎖態(tài)，由于缺圾少必要的積賢累，自主創(chuàng)垃新能力很難扁提高。網(wǎng)（棗二巨）協(xié)加強研究生奧創(chuàng)新基地建宴設(shè)是愚實現(xiàn)倚江西第省黨“嚴人才誓強省沈”傲戰(zhàn)略緞的漸需要厭促進麥江西在不中部地區(qū)崛移起，關(guān)鍵在京于大力開發(fā)關(guān)人力資源，輩實施人才強半省覺戰(zhàn)略。人才識稀缺的現(xiàn)象彎不僅表現(xiàn)在攤?cè)狈τ屑寄軘赖娜瞬?，還甲表現(xiàn)在缺乏偉有創(chuàng)新觀念民的人才。漂在引進外資做和資本投入搏方面，糕江西山比不上東南攻部沿海地區(qū)夾；在工業(yè)基棋礎(chǔ)方面，魚江西缸比不上東北尿老工業(yè)基地峽，也比不上怨鄰近的湖北膜省、湖南省何；在發(fā)展政低策方面，棗江西比不上綠西部地區(qū)。珍針對上述情撕況，江西武應(yīng)緊緊依托現(xiàn)自身優(yōu)勢，章強化衰“輸人才強省喜”業(yè)戰(zhàn)略，提升該自主創(chuàng)新能史力，實現(xiàn)地侍區(qū)經(jīng)濟跨越規(guī)式發(fā)展，形為寬中族西鎖部崛起斬作出授做出餐自己應(yīng)有的產(chǎn)貢獻栽。毀近幾年來，允我省加快實頌施人才強練省軟戰(zhàn)略步伐，夏切實加強人央才隊伍建設(shè)饅，有力推動謊了全省經(jīng)濟通社會全面協(xié)甩調(diào)可持續(xù)發(fā)圣展，取得了菠明顯成績。瀉但是，人才服問題仍然是篇制約我省經(jīng)淡濟社會更快峽更好發(fā)展的殺關(guān)鍵性因素國。我省人才雁總量不足，紅人才結(jié)構(gòu)和質(zhì)分布不盡合習(xí)理，高層次棒、高技能與微復(fù)合型人才維短缺，市場蒙配置人才資冶源的基礎(chǔ)性改作用發(fā)揮不燃夠，人才流蠻動的體制性疊障礙尚未完爭全消除，人聲才流失的現(xiàn)路象依然比較仗嚴重等等。居具體體現(xiàn)在貍以下幾個方宜面：丙（1）埋一是皇從人才總量禍來看，江西觀各類人才總棗量不足，密驅(qū)度小于全國狠平均水平。裹2007年杰有關(guān)數(shù)據(jù)顯偷示，目前銅，輩全省有各類古人才(含非累國有單位)撤約192萬洞人，人才密氧度為4%，放相對國際公羊認的經(jīng)濟騰鋒飛期8%的抹人才密度標規(guī)準，差距懸兔殊，也大大叔低于全國人恨才的平均密朵度水平。與散中部六省相肯比，人才總祝量也明顯不妨足。目前全湊省國有企事輝業(yè)單位專業(yè)嘩技術(shù)人員總答量約占全國鉤2.8%的芒份額，居中能部六省末位團；每萬人口串中專業(yè)技術(shù)聯(lián)人員為16視1人，在全臘國處下游水松平；全省從僑事科技活動炒人員7.1濱5萬人，約畫占全國總量理的2%，與之中部其扯它照省份提相危比存在一定糕差距。狀（2）倆二是鈔從高層次人裂才來看，江張西自主創(chuàng)新伶人才非常緊系缺。用人才研究表棟明藝:述江西經(jīng)具有開拓型猾的高層次人烏才和現(xiàn)代化晌建設(shè)急需的扎高科技人才尾更為缺乏，銳既能創(chuàng)新又幸能創(chuàng)業(yè)的專敞業(yè)技術(shù)帶頭拆人才鳳毛麟敵角扇,秒在國際國內(nèi)笨有影響的領(lǐng)溜軍人物更是承屈指可數(shù)。拔在國家庸“寬百千萬人才始工程溪”鎖中，江西進灶入第一、第感二層次的專什家僅7人帖，獲得國家帽級別獎勵的純科研成果曠寥寥無幾渠。愈前幾年，江頓西槍高層次普科技人才嚴背重流失，2愧000年筆，江西人才遵進出比例是么1目∶萌7混；蔥為此劉江西改善人劣才成長環(huán)境渾，強化引進緩人才工作套，造到2004逃年，人才進豐出比例變?yōu)榇?文∶巖1.08合，2006灘年以來略有案盈余被，人才流失捕現(xiàn)象見才徑得到了遏制侮。劉（錘3品）勁三是壓從高層次人詠才憲的培養(yǎng)環(huán)境靈來看，餐為了迎接世撤界新技術(shù)革蔽命的挑戰(zhàn)，養(yǎng)力爭在得21辟世紀初有一她批高等學(xué)校腥和學(xué)科、專游業(yè)接近或達開到國際一流刑大學(xué)的水平嚇的全國雖106踏所皂“更211摘工程當”葡大學(xué)中，中狗部冒6興省有覺17馳所，其中，腰湖北美7貼所、湖南鍋4售所、安徽嘉3楚所，山西、勉江西和河南捕各柔1扇所。西部（緞12障省市）諷19昏所，東部（脾10編省市）誼60鼓所，東北（晝3溫省市）礦10司所。國家重諸點支持的創(chuàng)基建世界一流她大學(xué)和高水搶平大學(xué)（簡攀稱齡“出985塘”疼工程大學(xué)）遇共有循38敏所，其中遼:獵中部地區(qū)共勻5繪所黃；捏湖北、湖南震各鑰2唇所，安徽倦1醉所幫；西夾江西處于空燭白。江西至俊今還沒有一蘋所研究型大蠻學(xué)，無論是構(gòu)在全國還是不在中部都屬鐵于滯后省份座。攻中部地區(qū)的勤湖北、安徽辛以及湖南都晌有全國一流紹大學(xué)，厘武漢還是全尺國第二大智嗎力密集區(qū)，沃第三大科技喉教育中心賣；抱逆湖南省在科哄教方面也有腎一定實力虧，掩現(xiàn)有在湘院傻士蒙40槽多位，有婆17錫個國家（部祝）級重點實響驗室，街6姓個國家級工茅程技術(shù)研究兆中心，高等上教育也較發(fā)穩(wěn)達，普通高曬校數(shù)、在?；锎髮W(xué)生數(shù)和仇研究生數(shù)均離列中部第二買。安徽省得炎到國家的重絕點支持，享侍譽盛名的中欄國科技大學(xué)篩在培養(yǎng)高端項人才方面杰，追為其增添了俗不少光彩?？岷幽系闹醒霗阉鶎傺芯吭侯B所較多，兩繳院院士有劇100松多名。但是宿，江西至今熄沒有全國準講一流大學(xué)，煙就連研究教凍學(xué)型大學(xué)都誕沒有一所低，謠院士僅有3融名廉。牲科技人才是萍江西新時期新發(fā)展的最重董要資源爸，謊科技創(chuàng)新人圓才戰(zhàn)略是江丸西經(jīng)濟社會誠發(fā)展的核心緩，色是江西可持走續(xù)發(fā)展的第套一要務(wù)。針宏對這一亟待圖解決的問題幅，江西省國莫民經(jīng)濟和社賊會發(fā)展普“滅十一五富”魚規(guī)劃綱要指屈出舊：略提高高等教橋育質(zhì)量展，應(yīng)增強高校學(xué)圍生的創(chuàng)新和介實踐能力柏，導(dǎo)提高高校培襪養(yǎng)人才、科個學(xué)研究、服頌務(wù)社會的能荒力校。幟（三）吳加強研究生園創(chuàng)新基地建趴設(shè)是蒸江西添省梢高層次創(chuàng)新爺性人才培養(yǎng)丸的要求艘江西經(jīng)濟落柄后的一個重置要癥結(jié)，就治是高等教育彎相對滯后，坡工業(yè)化和現(xiàn)厘代化進程對丙科技人才的脹大量需求無牛法得到滿足杯，造就不了價高素質(zhì)科技攔創(chuàng)新隊伍，鹽嚴重阻礙著吳江西經(jīng)濟和李社會發(fā)展。而比如，南昌娘大學(xué)是江西償省唯一進入較省部共建的竹“賄211出”衣國家重點建讓設(shè)綜合性大頭學(xué)，雖然近侄幾年來在全售國大學(xué)綜合拼排名或?qū)W科館排名大都處暴于60至1鞋00位之間蘆。但是，南氏昌大學(xué)是列扣入拌100償位以內(nèi)屈指槐可數(shù)的頁“謹教學(xué)研究型童”漠大學(xué)，研究餡生院排名遠羊遠落在膀100羽名以外，要榜邁上陷“極研究愛教學(xué)鈴型馬”草，甚至是房“析研究叨教學(xué)森型緊”飲大學(xué)的遞“材臺階宏”劈尚有很長一幼段艱難的路抗程近。稱實現(xiàn)江西在功中部地區(qū)崛船起、富民興晝贛，關(guān)鍵在由人才，基礎(chǔ)峽在教育。樹夠立創(chuàng)新、接柿受新事物的汗意識顯得最杏為關(guān)鍵，這淹需要高等教掃育來發(fā)揮作丙用。慚但是由于諸用多原因，我等省在高層次尾創(chuàng)新性人才怨培養(yǎng)方面仍產(chǎn)有很多不足路。未具泉體表現(xiàn)在以忙下幾個方面泛：抓1.淚一碗是涼我省研究生浮教育的規(guī)模遲和械不大，逗博士今層次兵培養(yǎng)能力僑不奇強榨高絲招生是研究尚生教育的第匠一個重要環(huán)鄉(xiāng)節(jié)箱，擾直接關(guān)系到弄研究生教育旨的數(shù)量、質(zhì)炎量以及研究繭生教育的效蔥益與發(fā)展。退近幾年達，襪在全國研究沈生擴招的大子形勢下，我星省研究生招郵生規(guī)模也不悉斷擴大，在厘校學(xué)生數(shù)量苦屢創(chuàng)新高。泛但由于我省阿研究生教育花起點低棄，辟基數(shù)小久，濁因此發(fā)展速謹度慢犬，乏規(guī)模號小橡，歷2007年虧全省扶在校研究生應(yīng)數(shù)賢僅駛近2嘗萬緞，潛但是仍然然遠低于全國跳平均水平。哈同時，宜高新技術(shù)及某高級經(jīng)營管鬧理人才塊，釘尤其是拔尖我創(chuàng)新型人才鏈遠遠濁不夠吊，鼠這說明我省扛高校高層次耗人才培養(yǎng)能怪力較弱版。由于我省京培養(yǎng)的研究推生人數(shù)少戶，貞因而各項事勞業(yè)中具有研披究生學(xué)歷的你比例低膛，校不能適應(yīng)我正省經(jīng)濟和社怨會發(fā)展對高肚層獵次六人才的需每求犧。拉從研究生教館育的層次結(jié)徒構(gòu)上看頓，際我省高校研單究生騰培養(yǎng)規(guī)格不柜高顆。伴在能培養(yǎng)研蛾究生米的12所高淡校中肺只有4所高疾校恢有博士學(xué)位埋授予權(quán)禿，匠累計3憲3魚個博士點，菜涵蓋9到個學(xué)科門類花，2023隆年博士招生薦計劃只有1導(dǎo)48名藍。范從我省研究待生招生類型陣上看隆，笛除以全國統(tǒng)蔥考、統(tǒng)招為繁主外詞，以還采取了抱非全日制攻桌讀臟碩士學(xué)位的檢工作是，式部分院校開全辦了研究生稈課程進修班臭，偽基本形成了愚以國家計劃監(jiān)、單位委培破、自籌經(jīng)費釣以及在職人傾員以研究生恩畢業(yè)同等學(xué)仿力吊申請賞專業(yè)顏學(xué)位等多渠森道、多形式駛培養(yǎng)研究生鑒的師格局。但是葬也存在一些牽問題循，派如感一些培養(yǎng)單置位反映部分閥推薦免試生憐質(zhì)量不夠高顧，飯在職人員以桌研究生畢業(yè)袍同等學(xué)困力卸申請迎專業(yè)希學(xué)位削，兆開辦研究生蔬課程進修班仔等工作也有傭待進一步規(guī)縮范和加強監(jiān)踐督評估。桿2.倉二閱是拌我省亞研究生教育啞的學(xué)科門類待不均衡肢不全跡，墳與動專業(yè)結(jié)構(gòu)舟不合理泰全省共有1屈2所學(xué)校具乖有碩士學(xué)位拿授予權(quán)，涵蛛蓋除軍事學(xué)蜂之外的11嬸個學(xué)科門類諒，共有64滑個一級學(xué)科請碩士點，5泥57個二級趣學(xué)科碩士點鉆。叫總體上看述，喂我省研究生善培養(yǎng)工作在住各個學(xué)科門柳類之間開展該得不均衡揮，局我省研究生的教育學(xué)科門乎類以醫(yī)學(xué)和墾工藏學(xué)為主和，奔其他學(xué)科類閱比例偏低宰，避均未超過頭10%凳。密從我省研究組生教育的專但業(yè)結(jié)構(gòu)上看禁，肅基礎(chǔ)、傳統(tǒng)謙的學(xué)科專業(yè)挖仍占主導(dǎo)地牧位鑄，諒新興學(xué)科、得交叉學(xué)科和禮應(yīng)用學(xué)科比島重偏小獄，叮對面向攀江西雀落后的經(jīng)濟垂和社會狀況段培養(yǎng)各種復(fù)每合忠創(chuàng)新覺型高級人才壤重視不夠推。態(tài)3義.彩三類是崇我省燭研究生引培養(yǎng)目標不睜適應(yīng)人才市貿(mào)場需求年不合理寶、教育內(nèi)容惑和方法貍縱觀飾我省懷各高校各專賭業(yè)的教學(xué)計事劃墳，擊大都是同樣田的模式跨，諷特色不明欄，襯趨同發(fā)展。離重理論教育均，俊輕應(yīng)用技能純培訓(xùn)中；扮重學(xué)生就業(yè)腰，稅輕自主創(chuàng)業(yè)紡等現(xiàn)象各高殃校都比較嚴揀重。底大多數(shù)研究墳生叮普遍認為所偵學(xué)知識老化基，淹與現(xiàn)代化科地技發(fā)展差距悼較大妖，丈知識結(jié)構(gòu)不宴合理章。醋而且部分學(xué)鴿生嗽心理素質(zhì)差燈，怎缺乏合作精橋神、創(chuàng)新意贈識和創(chuàng)新能童力押，菠缺乏科研實嚷踐能力團及態(tài)自學(xué)能力等弊。以上問題以涉及到教育原思想、課程真體系、教學(xué)繁內(nèi)容和教學(xué)播方法以及整暢個教育體系牧的改革。未4薪.杜四規(guī)是輕我省焰研究生教育掉的師資翠力量不容樂梅觀熊加強研究生愚導(dǎo)師隊伍建模設(shè)偵，倡充分發(fā)揮導(dǎo)究師的作用詢，蝕是保證研究軍生培養(yǎng)質(zhì)量仰的重要基礎(chǔ)唐。逝目前全省研郵究生培養(yǎng)單龜位共有碩士覆生導(dǎo)師25盞76人。由肺各校學(xué)位點形及碩士研究霧生導(dǎo)師數(shù)量借分析表明，滑導(dǎo)師數(shù)量最舞充足的是南讓昌大學(xué)的外宜科學(xué)和內(nèi)科粗學(xué)，其導(dǎo)師朱數(shù)量分別為徒130名和宵108名。串另一方面，勇部分碩士點強的導(dǎo)師數(shù)量樣不足，只有井1名導(dǎo)師的亭碩士點有8革4個，約占宗15%；只催有2名導(dǎo)師毅的碩士點有晃74個，約裁占13%；宰只有3名導(dǎo)岸師的碩士點虧有59個，訴占10.6惹%。激與一些高等李教育發(fā)展較俘好的省份相制比，我省研測究生導(dǎo)師隊蘋伍的整體狀旱況依然不容康樂觀，導(dǎo)師圖隊伍建設(shè)的堆任務(wù)仍然相趣當繁重，掙如岔學(xué)科帶頭人亦缺乏屈；抽導(dǎo)師隊伍不晉大穩(wěn)定，存飾在流失現(xiàn)象灘；導(dǎo)師隊伍從整體素質(zhì)有迷所降低；東導(dǎo)師隊伍建宅設(shè)缺乏淘汰鳴機制；抱導(dǎo)師科研創(chuàng)傍新能力和動鐵力不足；導(dǎo)潤師隊伍國際扮化程度較低迎，學(xué)緣結(jié)構(gòu)溉和學(xué)歷結(jié)構(gòu)國尚需優(yōu)化陪，等等邊。宰5析.軟五民是佳我省急研究生教育翠的經(jīng)費售不足悔研究生教育拴經(jīng)費是研究淹生教育發(fā)展止的物質(zhì)基礎(chǔ)下。由于我省吩經(jīng)濟欠發(fā)達呢、財力有限艙，擁教育經(jīng)費緊紀張露，腸多渠道籌措決教育經(jīng)費的夫體制尚未完也全建立誕，災(zāi)而且當我省高校在肢人才培養(yǎng)上嗽基本是各顧礙各羽，折聯(lián)合辦校汁，犁相互利用辦跨學(xué)資源的很折少棉。塞因此研究生損教育經(jīng)費也努存在較大供蜜需矛盾碰，婆經(jīng)費不足是吹影響我省研唱究生教育發(fā)袖展的一個普迅遍性問題。竄由于事業(yè)費餅中失“燕人頭費覽”開比例日益增昏大半，鎖研究生教育乎經(jīng)費得不到影保證蓄，蝶在整個教育燦經(jīng)費中的比凍例呈下降趨憐勢。同時導(dǎo)咬師科研經(jīng)費靜作為研究生先教育經(jīng)費的泳來源之一也蒼嚴重不足。屬作為地方院替校由于各方甚面條件所限致，敞科研立項相花對較為困難周，偵項目數(shù)量及蹈單項經(jīng)費均圣較少醒，應(yīng)直接影響研嗚究生的培養(yǎng)始。摟由于研究生忠經(jīng)費少域，睛導(dǎo)致許多培毅養(yǎng)單位缺乏屆必要的設(shè)備庫、資料和實嗚驗條件。研主究生的學(xué)習(xí)譜和生活條件致也較差蠶，蒼許多學(xué)校沒菊有研究生專噸用教室、專溜用閱覽室、梯專用實驗室機，似不利于研究漢生的學(xué)習(xí)、谷生活和管理黑。研究生經(jīng)沙費緊張肥，疑導(dǎo)致導(dǎo)師和跳研究生應(yīng)有創(chuàng)的學(xué)術(shù)交流踢不夠貪，雕也直接影響枝研究生學(xué)位誤論文的選題鹿。絹研究生有教育跟創(chuàng)新基地飽通過橫高校兆與企業(yè)線的慘合作，貸可以壓拓寬學(xué)校的勁研究范圍,吉擴大研究導(dǎo)經(jīng)費來源及姿緩解導(dǎo)師資斗源,鬧奠定銀高校為地方鍵經(jīng)濟建設(shè)服吹務(wù)的基礎(chǔ),蟲起到了疏既厘培養(yǎng)高素質(zhì)靜人才又促進似地方經(jīng)濟建勻設(shè)發(fā)展的作僑用再。竊不規(guī)范管2.啄江西省研究孔生創(chuàng)新基地靜建設(shè)婆情況棕目前，我省聯(lián)許多高校比溝較重視研究悟生創(chuàng)新基地弦建設(shè)，稼通過與生產(chǎn)奴企業(yè)或科研夫院所的合作禁，建立以培既養(yǎng)研究生創(chuàng)耗新思維和創(chuàng)粥新能力為核芬心，蛋依托各個高孫校的優(yōu)勢學(xué)襲科，充分發(fā)嚴揮學(xué)科已有甜的研究條件表和各種教學(xué)田資源，構(gòu)建強多學(xué)科相互椒融合的研究蹦生培養(yǎng)平臺洪，帥為研究生開暫展創(chuàng)新性研嘴究提供了良鴿好的條件和牙環(huán)境。偏南昌航空大疫學(xué)長期與我姑國國防、航陵空和江西省合地方企業(yè)進西行了多種形依式的密切合有作，取得了算良好的效果齊。在為企業(yè)譽培養(yǎng)技術(shù)人疏才方面，南觸昌航空大學(xué)榴招收了洪都婆航空集團、野江鈴汽車集伸團的技術(shù)人救員，或攻讀距碩士學(xué)位，本或理論培訓(xùn)隙，均取得了偏良好的效果爽。讓這些技象術(shù)骨干在帶皇著企業(yè)的技伍術(shù)問題從事笛課題研究的蠅同時，拓寬濁理論基礎(chǔ)，躬了解國內(nèi)外氣技術(shù)前沿，洗增強技術(shù)創(chuàng)袋新能力，使詠他們在畢業(yè)偏以后在各自飛的崗位上，桶能更好地理旨論聯(lián)系實際耽，為企業(yè)技碑術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)割品研發(fā)做出司更大的貢獻秋。近幾年來池與國防、航議空、江西地款方企業(yè)簽訂臺了吸數(shù)泳百項橫向科確研項目，并帽將研究成果釋進行了轉(zhuǎn)讓壞，成功地解礙決了企業(yè)存苦在的關(guān)鍵技擋術(shù)難題恒。同時掃學(xué)校分批次粥派遣多名年深輕博士嚷和研究生貢前往縣相關(guān)詢企業(yè)，或進釣入企業(yè)從事廣研究，或進敵行科技掛職億鍛煉。這些未人員在企業(yè)乓期間，一方重面加強對企玉業(yè)生產(chǎn)、研疫發(fā)現(xiàn)狀的了酸解，并針對熄企業(yè)中存在莊的技術(shù)問題偽，與企業(yè)科醫(yī)研人員一道摸開展聯(lián)合攻頃關(guān)，保障企群業(yè)生產(chǎn)和研甜發(fā)的正常進邪行；另一方欺面，利用業(yè)仍余時間，對沫企業(yè)技術(shù)、神質(zhì)量部門人苦員進行理論和培訓(xùn)，以提惠高企業(yè)技術(shù)爭人員對于新許產(chǎn)品、新工兩藝的研發(fā)能冬力。員江西農(nóng)業(yè)大玻學(xué)嬸充分利用現(xiàn)沃有的省部國顛家重點實驗鉗室、省重點輸實驗室、省朱人文社科重萌點研究基地閥等資源優(yōu)勢框，與江西省辣農(nóng)業(yè)科學(xué)院哪、江西省社作會科學(xué)院、巷江西省林業(yè)目科學(xué)院、江摔西省土地規(guī)友劃設(shè)計院、蜻江西省水土蛾保持研究所露和正邦集團齊、大北農(nóng)集尾團等企業(yè)童、糠科研事業(yè)單橋位聯(lián)合建立祝研究生培養(yǎng)刻創(chuàng)新基地，梯積極推動與蓬科研院所聯(lián)胳合培養(yǎng)研究睛生背。鑄據(jù)統(tǒng)計，近腸三年臂該摘校與各級各鑼類科研院所伏累計培養(yǎng)研堤究生54名位。創(chuàng)新基地裁的培育和研鑰究生的聯(lián)合所培養(yǎng)為研究身生進行學(xué)術(shù)蝴交流、科學(xué)織實驗、自主鈔研發(fā)和實踐利創(chuàng)新提供了衣廣闊舞臺，椒為創(chuàng)新型、繡復(fù)合型人才因成長創(chuàng)造環(huán)懂境。罰江西中醫(yī)學(xué)舍院積極建立舍研究生創(chuàng)新挺基地平臺，同與中國中醫(yī)熟科學(xué)院中藥席研究所、江抽中藥業(yè)股份顧技致術(shù)中心、江糟西本草天工燃科技有限責(zé)粉任公司、上迫海中創(chuàng)醫(yī)藥史科技有限公膊司進行了良槐好的合作，去研究生在完堂成第一年的敵理論課程學(xué)演習(xí)后，第二炸年進入科研竊課題研究階企段。近年來寫研制開發(fā)了懷一批名牌產(chǎn)活品，如健胃拖消食片、復(fù)久方草珊瑚含舉片、珍視明濕滴眼液、亮糊嗓胖大海清權(quán)咽糖、杞濃疏酒、金圣卷念煙等，為江裁西地方企業(yè)納醫(yī)藥技術(shù)創(chuàng)葉新和產(chǎn)品研春發(fā)做出了較潛大的貢獻，絮有多名研究慢生參加了草搞珊瑚含片的咬研制工作蜘，使得研究倉生的科研能系力得到全面信提高榴。黃華東交通大趣學(xué)結(jié)合交通醫(yī)信息工程及衡控制、道路吃與鐵道工程好等優(yōu)勢學(xué)科山特點，以及著導(dǎo)師橫向課徑題的關(guān)系，赤積極建設(shè)了知一批研究生徹創(chuàng)新基地，豆與南昌鐵路于局、江西省招交通廳等單慢位聯(lián)合培養(yǎng)謊碩士研究生察，尤其是工瞧程碩士研究顏生，規(guī)模達斃到100-還200人煎，為研究生算開展創(chuàng)新性押研究提供了裙良好的實踐績環(huán)境。浸景德鎮(zhèn)陶瓷更學(xué)院不僅充什分利用國家害日用及建筑泳陶瓷工程技鐘術(shù)中心這一萌有利條件，顏而且與省內(nèi)師外相關(guān)企業(yè)受和國內(nèi)外相提關(guān)單位合作齊，建立了多爪個研究生聯(lián)華合培養(yǎng)基地硬，為研究生請科研和創(chuàng)新尖實踐提供了撈良好的平臺授。繞我省界這些基地建菌設(shè)干的成績和經(jīng)芽驗蔥，以及值得盛注意的問題育應(yīng)該予以總押結(jié)希。葬（摩二畝）研究生教謠育創(chuàng)新基地盲的建摧設(shè)誦是蔬我省基高校和企業(yè)刺相互融合梅的需要著1聽.把加大錦我省高校和鴉企業(yè)舒產(chǎn)學(xué)研結(jié)合閑的要求診其一唐，巡在業(yè)務(wù)深度翻上窄，瓶高校培養(yǎng)注“歪通才悉”帆，言企業(yè)需要著“御專才濱”安。污普通高校的閉培養(yǎng)規(guī)格向我“果通才莫”頌靠攏蘿，麗強調(diào)扎實的男基礎(chǔ)和貧“穿寬口徑窄”霸，陶而具體的業(yè)家務(wù)能力到工合作崗位上再滴去鍛煉。企揀業(yè)則希望高盯校畢業(yè)生上妨崗后能夠盡魚早熟悉工作絲，崖并在某一個敏具體的業(yè)務(wù)廳領(lǐng)域中發(fā)揮左自己的聰明策才智耽，限及時解決生過產(chǎn)中存在的貧技術(shù)問題。隸其二狐，寧在理論與實桑踐的結(jié)合上框，鑰高校著重理妹論灌輸郊，璃企業(yè)恩則牙看重實踐能抱力。高校的晨學(xué)習(xí)方式主爬要是課堂教劇學(xué)罵，飯主要以灌輸陳的方式向?qū)W熱生傳播由前泄人的經(jīng)驗升掃華而成的理助論良；補其實驗和實槐習(xí)基本上是斑驗證性而不淋是開放性的植。企業(yè)則看邀重實踐能力津，啟關(guān)鍵看谷學(xué)生埋能不能應(yīng)用付所學(xué)的知識蜻解決生產(chǎn)實茅際問題。其品三聰，艘在工作方法漁上奇，挺高校較多峽“眠單兵作戰(zhàn)掠”澡，星企業(yè)要則短強調(diào)欠“些團隊精神愚”夢。理論學(xué)習(xí)虛離不開個人啞的悟性奇，欲從而形成了校高校學(xué)生學(xué)航習(xí)過程中的誤“極單兵作戰(zhàn)煮”富方式。企業(yè)享工作則以解歡決問題為前符提努，交由于生產(chǎn)關(guān)寒鍵問題的多咽樣化和復(fù)雜潔性爹，莊使從事工作龜?shù)娜藛T必須必協(xié)同作戰(zhàn)黨，速共同切磋習(xí)，錯相互補充。缸眾多的實踐紋證明贊，姨缺乏焦“膏團隊精神順”戴的蜂“妥高手維”筋不一定能解夕決企業(yè)的難換題師，子這也是國內(nèi)蕩外許多知名化企業(yè)大力弘右揚倒“素團隊精神削”逼的重要原因毒。因此,高羅校培養(yǎng)學(xué)生碗應(yīng)在原有的判基礎(chǔ)上實施委變革球，獲向企業(yè)的需清求靠攏禮，建立教育宣創(chuàng)新基地桌是一個較合羽適的途徑。穴2下.顆整合押我省鉤教育資源、旦實現(xiàn)優(yōu)勢互誰補的要求饞隨著高等教俘育向大眾化足、普及化方解向發(fā)展挎，卵隨著研究生面教育規(guī)模的如擴大嘴，榨我飲省憤研究生培養(yǎng)靠單位的教學(xué)京資源嚴重超著負荷察，旨研究生教育兄同時面臨著閉數(shù)量的增加作與質(zhì)量的提旗高兩個問題碑。目前信，靠大部分研究變生實驗設(shè)施致、學(xué)習(xí)條件化均落后于研忽究生教育的錫發(fā)展速度。衛(wèi)這在一定程辱度上影響了技研究生的培旗養(yǎng)質(zhì)量習(xí)，窄制約其發(fā)展耽。建研究生炎教育婦創(chuàng)新基地作豪為培養(yǎng)具有煉創(chuàng)新能力的研高層次科研展人才的模式選之一汗,傻正越來越受字到錘高校三和企業(yè)置的關(guān)注猜。管首先，我們域可以仍從企業(yè)角度陵分析。企業(yè)精可將生產(chǎn)中處的重大疑難孔技術(shù)問題通谷過研究生教割育創(chuàng)新基地雖這個紐帶與桿高校聯(lián)合攻圣關(guān),為企悼業(yè)提供長期含可靠的技術(shù)迷支撐鑄,翼節(jié)約了企業(yè)劫在大型試驗秋設(shè)備上的投烈入富,鈴節(jié)省了企業(yè)魔培養(yǎng)高技術(shù)圈人才的時間彎,同時還紫可為企業(yè)提霞供全方位的尾技術(shù)服務(wù)。蛇其次，濃從高校揭的祝角度咐出發(fā)顫。除開個別騰課程型學(xué)位斑研究生主要臂涉及教學(xué)條怨件保障外翻,毒絕大部分研右究生的培養(yǎng)掩都需要科學(xué)抹研究條件的諒保證。通過裕與企業(yè)建立搞校外研究生傻教育創(chuàng)新實盯踐基地壘,宵拓寬了學(xué)校越的研究范圍窄,抱擴大了研究差經(jīng)費來源及導(dǎo)緩解導(dǎo)師資陵源企,穩(wěn)直接建立與欠企業(yè)的長期礦深層合作釣,娃奠定了高校再為地方經(jīng)濟嫩建設(shè)服務(wù)的咸基礎(chǔ)捕,魚起到了即培條養(yǎng)高素質(zhì)人漿才又促進地什方經(jīng)濟建設(shè)三發(fā)展的作用鏟,信是學(xué)校與企偉業(yè)更高層次趁的合作。助（餡三乞）研究生教暖育創(chuàng)新基地深的建簡設(shè)禍是江西區(qū)域菊經(jīng)濟發(fā)展的梨需要閑在引進外資澇和資本投入頑方面，丟江西圓比不上東南普部沿海地區(qū)蔬；在工業(yè)基紗礎(chǔ)方面，量江西印比不上東北慰老工業(yè)基地在，也比不上退鄰近的湖北謙省、湖南省橡；在發(fā)展政蘆策方面，腿江西葛比不上西部自地區(qū)。針對好上述情況，葵江西爐應(yīng)緊緊依托端自身優(yōu)勢，洲強化到“膜人才強省品”某戰(zhàn)略，提升艙自主創(chuàng)新能悲力，實現(xiàn)地腳區(qū)經(jīng)濟跨越活式發(fā)展，膚為飼中嘩西枕部崛起撒作出自己應(yīng)愉有的貢獻焰。倦以鑄“握中部崛起丙”亞戰(zhàn)略為背景斬，斯從臘2005讓年的主要經(jīng)曠濟發(fā)展指標雕看識，預(yù)我省態(tài)在中部地區(qū)員位居前列咐(倘列第管1~2隱位炊)中的指標有攤：革GDP增長袍率、工業(yè)增答加值增長率規(guī)、實際利用像外資水平、眠農(nóng)民人均純句收入蘿；原居于中等位常次乞(梨列第嚷3~4斑位絹)立的指標有披：容人均地方財瞇政收入、城環(huán)市化率、第鑒二產(chǎn)業(yè)占勉GDP傭的比重坑；誰相對落后掉(掩列第5~6呢位紡)窗的經(jīng)濟指標揀有道：轎GDP總量倘、地方財政捕收入、固定繭資產(chǎn)投資規(guī)負模、城鎮(zhèn)居南民人均可支及配收入。雖2006成年，我省經(jīng)雕濟繼續(xù)保持禍平穩(wěn)快速增步長的良好勢亮頭，主要經(jīng)奮濟指標增幅歷在中部地區(qū)疑居前列，進偏入全國前十裹位，江西在提中部地區(qū)崛業(yè)起的態(tài)勢已求初步顯現(xiàn)。脂全年規(guī)模以畏上工業(yè)增加習(xí)值增幅比全絲國（繁16.6%煮）高濾6.1旦個百分點，求居全國第談7轟位，中部第熊2叛位，僅次于孔河南（支23.4%梅）；社會消放費品零售總止額增幅比全句國（蓋13.6%漏）高凳1.9頃個百分點，總居全國第徑6運位，在中部挎地區(qū)與河南框并列中部第續(xù)一位；出口斃增幅比全國激（守27.2%低）高昌26.6海個百分點，瓶居全國第皂2瑞位，中部首弄位。眉這表明驚，誕江西在一些電經(jīng)濟發(fā)展指幸標上已實現(xiàn)間了趕超并處俯于中部六省脖前列棚，造江西經(jīng)濟正菜在加速崛起抹，摔這種良好的蹤崛起態(tài)勢為枕江西經(jīng)濟社礎(chǔ)會發(fā)展的進閑一步趕超考，間并最終實現(xiàn)懂“導(dǎo)綜合省力在拘中部六省領(lǐng)濤先促”表目標奠定了壤觀念、體制膠和經(jīng)濟基礎(chǔ)耕。帳但從總體上謙看脊，朋江西笛“撐經(jīng)濟總量小為，歸地方財政收潔入少花”點的特征和江稅西作為欠發(fā)到達省的地位淺還未根本改綠變極，伸離實現(xiàn)江西誓經(jīng)濟的完全膨崛起和現(xiàn)代懲化目標猴，缺依然任重道保遠。荷實踐證明，丟科學(xué)技術(shù)已束成為經(jīng)濟社羞會發(fā)展的決觸定性力量，添而自主創(chuàng)新宅能力恨更腔是一個國家角和地區(qū)競爭株力的核心。轟因此，加快盒科技進步，圈提高自主創(chuàng)午新能力，是酒保持江西經(jīng)彎濟又好又快攏發(fā)展，促進哈江西在新的鬧起點上實現(xiàn)慎崛起新跨越局的關(guān)鍵。應(yīng)江西自主創(chuàng)之新活動已具辦有一定的規(guī)較模和特點，泄但在增強創(chuàng)齒新意識、加晴大創(chuàng)新投入號、培養(yǎng)創(chuàng)新近人才、優(yōu)化倍創(chuàng)新環(huán)境等員方面仍有許筆多不足需要禽我們加強和罩完善。嚷1.絹自主創(chuàng)新意光識不強圈2006年饑全省533斬3家規(guī)模以護上工業(yè)企業(yè)峽中，只有5盤45家有科頸技活動，企停業(yè)自主創(chuàng)新?lián)P活動的覆蓋葡面僅為10怪.2%。作雀為我省自主案創(chuàng)新骨干力價量的大中型釘工業(yè)企業(yè)，兵其自主創(chuàng)新覆活動的覆蓋午面也僅為3濱7.8%，腥不足四成民。褲自主創(chuàng)新活懂動尚未成為沉大中型工業(yè)柄企業(yè)的普遍栗行為，大量領(lǐng)企業(yè)僅滿足指于維持現(xiàn)狀顯，對面向未客來市場而進他行自主創(chuàng)新州活動以實現(xiàn)乳技術(shù)儲備的遙危機感不強拉，企業(yè)自主眉創(chuàng)新意識有舟待進一步提用高。份2.畫自主創(chuàng)新投舒入不足返近年來，全國省投入科技幫創(chuàng)新的資金先有了很大的厚增長，但總用量仍顯不足肯，結(jié)構(gòu)夠仍然牲不盡合理。羽一是自主創(chuàng)欠新資金占生樹產(chǎn)總值（G瀉DP）的份監(jiān)額較低。從綱全省R&D慶經(jīng)費支出總狐額上看，投悔入總量是逐較年提高的，誦但從R&D賭經(jīng)費占GD項P比重上看動，長期在低差位徘徊，2撞006年只盆有0.81吧%的水平，篩不僅遠遠低貿(mào)于全國1.丑42%的總返水平，脈而且票和先進省份伐相嫌比伴，祖差距更大。粘按照國際一費般規(guī)律，R沉&D經(jīng)費占協(xié)GDP不到雷1%的地區(qū)寨是缺乏創(chuàng)新李能力的，技頭術(shù)研發(fā)處于才使用技術(shù)階教段；在1%寄-2%之間視，技術(shù)研發(fā)玩則處于改進插技術(shù)階段，掩才會有所作芽為；大于2伙%，技術(shù)研診發(fā)處于技術(shù)靜創(chuàng)新階段，半創(chuàng)新能力會黎比較強。按期照這個標準崗，我省創(chuàng)新臨能力缺乏非紙常明顯?？瞧髽I(yè)自溫主創(chuàng)新的投省入強度仍處劣于較低水平供。企業(yè)R&線D經(jīng)費支出燕與產(chǎn)品銷售接收入之比是世國際上通用肯的反映企業(yè)兵自主創(chuàng)新投花入強度的主肥要指標，國萍際上普遍認簡為R&D投兇入強度只有培達到5%以鵝上的企業(yè)才骨具有足夠的桌市場競爭力范。蔽“失十五臨”爐以來，我省材工業(yè)企業(yè)R句&D經(jīng)費總眼量投入增長依顯著，但投繼入強度卻一里直徘徊在較遣低水平。2由006年，襪我省規(guī)模以毒上工業(yè)企業(yè)冷R&D投入記強度為0.誓7%，比2鏈000年的術(shù)0.5%略餓有增加。近發(fā)年來，我省部企業(yè)的生產(chǎn)末能力迅速提欄高，科技創(chuàng)否新也取得了慚長足進步，紗涌現(xiàn)出了一震批勇于自主物創(chuàng)新的成功軟企業(yè)。但從騰總體上看，營我省企業(yè)的桂自主創(chuàng)新能擊力還較薄弱皇，除航空、皮鋼鐵行業(yè)、莫冶煉等少數(shù)訂骨干企業(yè)外慶，絕大多數(shù)皇企業(yè)技術(shù)開罷發(fā)能力薄弱喝，研發(fā)經(jīng)費圈投入不足。學(xué)低水平的R敏&D投入強耐度，導(dǎo)致全成省多數(shù)工業(yè)工企業(yè)無力進割行核心技術(shù)怪和前瞻性技岡術(shù)的戰(zhàn)略研虛究，技術(shù)創(chuàng)產(chǎn)新活動普遍衣維持在對一郊些低端技術(shù)寶的研發(fā)上。份三是科技經(jīng)剝費投入中消冊化吸收經(jīng)費膏支出較低。瑞2005年釘，我省大中魔型工業(yè)企業(yè)傭引進技術(shù)的蓬消化吸收經(jīng)袖費為755痕2萬元，僅勒占全國的1缺.1%。在解技術(shù)引進項倡目中，消化搖吸收費用的狀比例為1：漸0.06，變遠低于全國幻1：0.2芽3的水平，瓣而韓國、日株本的比例為見1：5。企植業(yè)重視技術(shù)象和裝備的引鏡進而忽視消糠化吸收和自溫主創(chuàng)新，必亭然導(dǎo)致重復(fù)擾引進和自主困創(chuàng)新能力難鞭以提高，甚剝至出現(xiàn)烤“箏引進依賴俗”刻現(xiàn)象。病3.斗自主創(chuàng)新環(huán)弓境不夠完善跟從企業(yè)技術(shù)假創(chuàng)新的外部翼環(huán)境埋來燙看，尚未形祖成有利于企饒業(yè)技術(shù)創(chuàng)新張的競爭環(huán)境予。企業(yè)技術(shù)謊創(chuàng)新的動力異來源于對經(jīng)旅濟利益的追老求和外部市坦場的競爭壓垮力，由于我泊國正處于經(jīng)榴濟體制轉(zhuǎn)軌依時期，市場粥經(jīng)濟體系不辣夠完善，部塞分企業(yè)尤其事是部分國有側(cè)企業(yè)依賴政谷府的思想依飽然存在，技齡術(shù)創(chuàng)新的意品識不夠強。顫從企業(yè)斗技術(shù)創(chuàng)新的厚內(nèi)部環(huán)境消來言看，企業(yè)還御沒有建立起扯有效的技術(shù)竭創(chuàng)新機制，擴尤其是研發(fā)寄人員的激勵霉機制和研發(fā)淚經(jīng)費的投入映機制。盡管蕩各級政府出剩臺了一系列灑鼓勵企業(yè)尤筒其是高技術(shù)唇企業(yè)進行科奇技開發(fā)的財咬稅政策和信懲貸政策，但蛙由于沒有完棕全落實到位妥，企業(yè)技術(shù)跡創(chuàng)新的積極虎性沒有充分厘調(diào)動起來，河大部分企業(yè)身的技術(shù)創(chuàng)新逮活動仍處于千一種松散狀壇態(tài)，由于缺濕少必要的積摘累，自主創(chuàng)漏新能力很難緩提高。敞二兩、國內(nèi)謝外決部分高校笛研究生教育訂創(chuàng)新基地建推設(shè)育的懸經(jīng)驗穿做法膏和啟示胞本課題組走弓訪了幼中南大學(xué)混、跨湖南農(nóng)業(yè)大逐學(xué)仁、戒湖南師范大泳學(xué)麗和傷湖南中醫(yī)藥創(chuàng)學(xué)院腦，猶并通過叢詢問了趴上海和黑龍再江的一些高安校，如上海疲交通大學(xué)慢、鼠重慶大學(xué)、鋪大慶石油學(xué)餡院等鑄，感了解了省內(nèi)東一些企業(yè)建剖立研究生教農(nóng)育創(chuàng)新基地抬的建議，狼通過網(wǎng)絡(luò)查我詢了大量相私關(guān)資料降，封就貼研究生教育升創(chuàng)新基地態(tài)進行了系統(tǒng)嫁調(diào)研，以期鬧為我省芬研究生教育負創(chuàng)新基地彩建設(shè)提供有梨益的借鑒和獎啟示。閣（一）領(lǐng)國內(nèi)鳳部分高校吐研究生教育挪創(chuàng)新基地建矛設(shè)的科做法汗現(xiàn)代科學(xué)技蔬術(shù)和經(jīng)濟社純會發(fā)展的重錦要特點止,玻是知識與經(jīng)鞋濟的緊密結(jié)裝合,經(jīng)濟曾的增長主要燈取決于知識勻的大量生產(chǎn)群、快速傳播煩、及時吸收更和有效應(yīng)用多,而具有器創(chuàng)新能力的某高層次科研曠人才則是實綁現(xiàn)這些目標挪的有力保證著。校外研究造生屆教育槐創(chuàng)新基地作冊為培養(yǎng)具有瓦創(chuàng)新能力的指高層次科研木人才的模式攜之一,正訊越來越受到絨各高校的關(guān)參注,其運法作方式主要清是通過高校筋與企業(yè)共建梅研究生教育權(quán)培養(yǎng)基地,肝由原來單信純在學(xué)校完鉗成的學(xué)業(yè)改府為分別在企賺業(yè)與學(xué)校兩躲單位進行,斧從不同角睛度分析其優(yōu)屋勢為:(初1)呆從企業(yè)角度如分析。企業(yè)早可將生產(chǎn)中員的重大疑難酸技術(shù)問題通愧過研究生教箱育創(chuàng)新基地啦這個紐帶與虧高校聯(lián)合攻拳關(guān),為企掛業(yè)提供長期網(wǎng)可靠的技術(shù)派支撐,節(jié)反約了企業(yè)在歐大型試驗設(shè)惕備上的投入售,節(jié)省了頑企業(yè)培養(yǎng)高蠟技術(shù)人才的標時間,同騾時還可為企螞業(yè)提供全方側(cè)位的技術(shù)服刑務(wù)。(2副)從高自校角度分析劑。除泳開墊個別課程型秤學(xué)位研究生世主要涉及教局學(xué)條件保障吩外,匪絕大部分研缸究生的培養(yǎng)佳都需要科學(xué)圓研究條件的羨保證。通過耳與企業(yè)建立虜研究生教育蒸創(chuàng)新實踐基控地,拓寬補了學(xué)校的研節(jié)究范圍,吵擴大了研究遵經(jīng)費來源及扇緩解導(dǎo)師資丈源,直接鋤建立和了皇與企業(yè)的長草期深層合作旬,奠定了蛙高校為地方槐經(jīng)濟建設(shè)服痕務(wù)的基礎(chǔ),起起到了悼既且培養(yǎng)高素質(zhì)從人才又促進講地方經(jīng)濟建禽設(shè)飽的作用,識是學(xué)校與企籠業(yè)更高層次控的合作。(吉3)婦從研究生角勿度分析。通網(wǎng)過寺在抖研究生教育刃創(chuàng)新基地印地亂的銹鍛煉,增批強了解決實撕際問題的能霧力,學(xué)生惹在學(xué)習(xí)階段扶就廣泛參與速社會實踐,極極大縮短愉了參加工作纏適應(yīng)社會的棚時間,同穗時為畢業(yè)后委就業(yè)選擇打趨下了一定的恢基礎(chǔ)。處國際研究生伶教育發(fā)展的想一個重要趨霜勢就是高校車、研究機構(gòu)訂和企業(yè)協(xié)同雹培養(yǎng)研究生圓，通過科研參實踐提高研丟究生的自主予創(chuàng)新能力。葛1975肥年，美國政虧府推出了旨站在促使大學(xué)娃與企業(yè)開展劫多種形式的仍“茫協(xié)作教育肢”奏的政策，鼓于勵共同培養(yǎng)掠研究生。斯純坦福大學(xué)及愁其企業(yè)伙伴歲的觸“期協(xié)作教育承”哄模式是最為姨成功的典范走之一。美國霸一些大企業(yè)千，如IBM東公司、英特區(qū)爾公司、施狀樂公司等，偵均與大學(xué)聯(lián)征合培養(yǎng)研究俘生。英國為叢了提高研究莫生的培養(yǎng)質(zhì)姿量，提高研舌究生的實際艇工作能力，利也非常重視月大學(xué)與工商撞企業(yè)和政府燈研究機構(gòu)聯(lián)況合培養(yǎng)研究囑生。國外大乞?qū)W及學(xué)校的荒老師與社會你和與專業(yè)相遺關(guān)的企業(yè)公名司有著十分懷緊密的聯(lián)系畢，為企業(yè)服呼務(wù)的同時，沿也為自己籌架措了研究經(jīng)躺費。日國內(nèi)很多教趙育機構(gòu)和教方育學(xué)專家對只研究生創(chuàng)新仆能力培養(yǎng)和朵教學(xué)方法進云行了深入的盟多層面的研邪究。湖南農(nóng)惰業(yè)大學(xué)、中夢南大學(xué)、湖乞南師范大學(xué)份、大慶石油咸學(xué)院、上海靜交通大學(xué)、掏上海水產(chǎn)大誦學(xué)、華南理沾工大學(xué)等許看多高校選擇趣了多個技術(shù)材力量雄厚、盛科研條件好粘、有研究課栗題的大型企抄業(yè)或科研院鞏所作為校外畜培養(yǎng)基地，滾在研究生完承成一年半左墊右的基礎(chǔ)理漠論學(xué)習(xí)之后扛，有選擇地溉進入基地。殿在研究生后儲半段的培養(yǎng)僅時期，由產(chǎn)閘學(xué)雙方分別先派出導(dǎo)師共坊同指導(dǎo)，最倡后由雙方組龍成的答辯委腫員會進行答斜辯。畢業(yè)后因，優(yōu)秀的研柜究生可以直乏接留在基地距就業(yè)。這種吐產(chǎn)、學(xué)、研疤合作模式拓戰(zhàn)展了學(xué)校的貿(mào)教育空間，委形成了集研煌究生教學(xué)、訂課題研究、注就業(yè)于一體填的賤“榮貫通式辰”住培養(yǎng)教育模輩式。停武漢理工大閣學(xué)與武漢理忠工光科股份槍(懂簡稱糟“糟理工光科孫”消)的合作也搞是一個成功艱的范例，研糕究生參加尊“軍理工光科膠”界的科研與開涉發(fā)實踐，不舟但大大提高劑了創(chuàng)新意識謝，經(jīng)受了創(chuàng)石新能力鍛煉圾，而且成為罩一支重要的誠科研與開發(fā)閘生力軍。例陜?nèi)缭诿鳌坝朗寮肌陛o期間，鬼有近80名區(qū)博士粒生種、碩士生投績?nèi)氲椒杏赡I“昏理工光科嬸”難和武漢理工驅(qū)大學(xué)聯(lián)合承述擔的國家蝦863劫高技術(shù)研究仇課題數(shù)——“偷光纖光柵傳圣感技術(shù)與產(chǎn)艱業(yè)化研究撞”壯，恐3稻年來，完有近涼80罵名博士、碩竭士生投入圈該課題，臉他們經(jīng)歷了夠從技術(shù)研究襪到產(chǎn)業(yè)化開詞發(fā)直到工程染應(yīng)用的實踐西過程，不但號大大提高了盼技術(shù)創(chuàng)新能跟力，而且大晝大增強了工努程實踐能力允，并為完成孤課題任務(wù)和闊企業(yè)新產(chǎn)品渠開發(fā)以及提易高企業(yè)自主而創(chuàng)新能力作移出了貢獻。峰該課題研究答的成果權(quán)2004朽年榮獲國家舌科技進步二元等獎，應(yīng)該油說其中也包淡含有研究生港們的一份辛橋勤勞動。他信們之中一部倒分人已經(jīng)留爪在該公司工撲作，其他人是在參與社會董就業(yè)的競爭搶中具有明顯盾的優(yōu)勢。章（一）星研究生教育軋創(chuàng)新基地培豪養(yǎng)高層次創(chuàng)既新人才的幾吃種模式仁自暗教育部煎“味研究生教破育創(chuàng)新計劃歐”音實施以來,來文隨著襲各高校研究僅生創(chuàng)新教育尼改革的不斷叉深入惕，窄出現(xiàn)了多種協(xié)研究生創(chuàng)新很基地建設(shè)的撓基本嗚模式秩：都（是研究生厘教育創(chuàng)新葉的模式還是涌研究生創(chuàng)新轎基地建設(shè)的由模式？？懼）夸建立研究生紫教育創(chuàng)新基島地，關(guān)鍵是場促進高校和奪企業(yè)間的真臨正融合，圍存繞重大核心結(jié)技術(shù)，實現(xiàn)皇“篩三類人才爺”喪(學(xué)校橡教授（贏導(dǎo)師素）終隊伍、研究溉生高層次人昏才隊伍和企如業(yè)技術(shù)專家假隊伍)的集限聚，推動技駕術(shù)創(chuàng)新。高茅校應(yīng)充分發(fā)殖揮自身的科峽研資源優(yōu)勢則，與社會和添企業(yè)合作建哪立研究生培曉養(yǎng)的實踐平依臺。通常是唯完成課程學(xué)叛習(xí)的研究生裹在論文階段譯直接進駐企獅業(yè)，結(jié)合實鏈際問題開展罰課題研究，渾并與學(xué)位論終文直接銜接縱起來。粒對研究生的莊指導(dǎo)采用雙白導(dǎo)師制，即耐由校方的指啟導(dǎo)教師和企穩(wěn)業(yè)的總工程炒師共同指導(dǎo)昌。丑這種校企合玉作培養(yǎng)研究柄生模式為研牧究生各方面扛的鍛煉，尤尸其是解決實倉際問題能力拳的培養(yǎng)，提監(jiān)供了一個很頸好的機會，宰使研究生的捕創(chuàng)新思路、朝創(chuàng)新設(shè)想能暗盡快地在生商產(chǎn)實踐中體套現(xiàn)出來，并庫產(chǎn)生較大的砍經(jīng)濟效益和近社會效應(yīng)。具圍繞研究生態(tài)教育創(chuàng)新基徐地，培養(yǎng)高段層次創(chuàng)新人良才可以總結(jié)蛋形成以下幾抽種模式：良1宮.餅以固開放式創(chuàng)新己為條主非的模式景重慶大學(xué)研婚究生教育創(chuàng)背新模式是附以邪7響棋個開放性創(chuàng)填新實驗室為痕核心組成部康分的研究生省教育創(chuàng)新基叢地通,采用傅由牽研究生院直貝接建設(shè),趨研究生自主誤管理陡的薯模圖式吊,由實驗狂課程選修、理研發(fā)實驗、辮研發(fā)實踐、窮自主研發(fā)及腐自主創(chuàng)業(yè)五蠟個環(huán)節(jié)組成慕,設(shè)有束“桿內(nèi)研究生創(chuàng)新批基金黃”菠、羞“曲男優(yōu)秀博士論田文風(fēng)險基金熊”紛及敘“所平研究生創(chuàng)業(yè)物基金栗”糠。研究生或電小組通過課更題申請,或?qū)＜覊K的居評審?fù)ㄟ^紀后續(xù)進入基地進殲行創(chuàng)新性研怎究。其主要炎研究內(nèi)容在稱學(xué)校實驗室險完成,在抖企業(yè)則組建孤研究生創(chuàng)新斥實踐分基地固,其創(chuàng)新發(fā)點在于研究智生可進行交愉叉學(xué)科、跨掉專業(yè)領(lǐng)域的扇自主創(chuàng)新研滿究,打破雪學(xué)生只跟隨僑一個導(dǎo)師學(xué)鞭習(xí),專業(yè)額面過窄,屠缺乏自主創(chuàng)減新的傳統(tǒng)模峰式。疾具體做法為難：信――輔建立特色創(chuàng)衣新實踐基地勺管理模式和蔑運行機制。抵學(xué)校研究生矮院成立由中沉國工程院院貴士為顧問，模研究生院院穿長為組長的救研究生創(chuàng)新肌實踐基地領(lǐng)嶺導(dǎo)小組，為鋼研究生創(chuàng)新梅實踐基地把啊握發(fā)展方向姐。領(lǐng)導(dǎo)小組活辦公室的3需名成員均為蓮在校研究生明，猾有喚由仙他們實際負趙責(zé)研究生創(chuàng)鏟新實踐基地皇的日常管理豪。研究生創(chuàng)棋新實踐基地秋還吸收品學(xué)雕兼優(yōu)的博士誰、碩士研究朱生加入創(chuàng)新特基地進行助葡管、助研、味助教工作。命在校各專業(yè)刷博士、碩士傅研究生均可到通過公開競怨聘進入研究技生創(chuàng)新實踐掀基地成為助先管員。研究草生創(chuàng)新實踐至基地突出研勸究生自主管皇理、學(xué)院積便極參與、大珠學(xué)科技園及動社會共建的尸運行機制路。交，尼將教學(xué)、實雖踐、濟“狗三助喪”邁相結(jié)合，創(chuàng)杏新實踐、學(xué)喉科建設(shè)和科基研相結(jié)合，曉研究生個人桶培養(yǎng)、導(dǎo)師吸學(xué)術(shù)研究與紡創(chuàng)新實踐活孟動相結(jié)合，辮讓研究生充許分發(fā)揮主觀企能動性，積誘極參與創(chuàng)新退實踐活動。踩――訪探索新的創(chuàng)棍新人才培養(yǎng)敏模式。研究爬生創(chuàng)新實踐嚼基地注重培康養(yǎng)學(xué)生的獨共立性，強調(diào)這學(xué)生的參與雜性，為研究囑生個性發(fā)展爸提供平臺。需研究生可以蟻根據(jù)自身情倉況選擇不同晌的培養(yǎng)過程否：通過實驗僅課程選修進告入感興趣的泳專業(yè)性開放疤創(chuàng)新實驗室材；掌握一定愿專業(yè)知識的片研究生，可胡申請進入相國關(guān)的創(chuàng)新實躬驗室，在實尺驗室專家和翻技術(shù)支持小板組的指導(dǎo)下眨展開研究；弓可通過參與鋼企業(yè)、社會壓項目和課題御，在企業(yè)專喘家和技術(shù)人修員的帶領(lǐng)下崇，進行項目姥研發(fā)實踐；塘具備獨立研擴發(fā)能力的研刷究生和研究葉生團隊，研類究生創(chuàng)新實昏踐基地提供值創(chuàng)新資金，旁可進行自主阻研發(fā)和自主壺創(chuàng)業(yè)。研究奏生創(chuàng)新實踐劈基地大力扶激持研究生創(chuàng)呀新項目，面宋向全校研究害生設(shè)立研究葛生科技扶新爆基金、優(yōu)秀冶博士論文風(fēng)始險基金以及遮研究生創(chuàng)業(yè)塌基金等，幫藍助學(xué)生自主屋創(chuàng)業(yè)，組建鳴學(xué)生研究團戚隊承接企業(yè)斬項目，為項三目小組提供耕人、財、物椒等方面的幫航助水，遠并監(jiān)控項目五進度。檔――支創(chuàng)造良好的抱創(chuàng)新人才培緞養(yǎng)環(huán)境和氛靜圍。研究生通創(chuàng)新實踐基悅地現(xiàn)有數(shù)字汽信號處理器刮（DSP）香、虛擬儀器訓(xùn)、VxW桿orks、改CAE、M部EMS設(shè)計息、多媒體網(wǎng)康絡(luò)及重慶大拼學(xué)簽--挨ANSYS客等7個開放卻性創(chuàng)新實驗旋室，面向校霧內(nèi)外研究生籃和西部地區(qū)耽開放。實驗寫室專設(shè)指導(dǎo)撇研究生創(chuàng)新捆實驗的專家罪，他并配有技術(shù)陜支持小組。縱建立學(xué)校、訂企業(yè)專家和收研究生人才撿庫，形成跨挨導(dǎo)師指導(dǎo)、遠跨專業(yè)研究各生技術(shù)小組副支持，使各規(guī)專業(yè)研究生笑充分交流，垮相互借鑒不鼠同領(lǐng)域的新里成果、新方零法、新技術(shù)享和新手段，王促進研究生扭自主學(xué)習(xí)、織合作學(xué)習(xí)、班任務(wù)驅(qū)動式氧學(xué)習(xí)、研究拋性學(xué)習(xí)以及皺跨學(xué)科交叉喊學(xué)習(xí)；建立逆面向校內(nèi)外優(yōu)研究生的啊“洗圖書館借閱元式錢”蹦儀器設(shè)備外迎借制度，提領(lǐng)高設(shè)備利用秀率。同時，竟設(shè)立贊“航研究生開放拆實驗室訪學(xué)碑研究項目戶”尾，促進西部認各高校間的穴學(xué)術(shù)交流和技優(yōu)勢互補。刺此外，研究密生創(chuàng)新實踐塑基地還通過顯專家講座、獅學(xué)術(shù)沙龍、哨創(chuàng)辦創(chuàng)新與甜實踐月報、灘組織參加全絮國的創(chuàng)新實賄踐活動等舉輪措，營造集仿人文、科技沃、自然、社域會為一體的疤學(xué)術(shù)氛圍，趙提高研究生戀素質(zhì)，為研勉究生提供學(xué)桿術(shù)交流和自帽我展示的平逆臺。琴――氏拓展研究生膊創(chuàng)新實踐空他間。研究生亂創(chuàng)新實踐基喘地本著意“舌服務(wù)研究生褲，服務(wù)企業(yè)涉，服務(wù)社會豬”收的目的，依更托學(xué)校優(yōu)秀摔的逐人力資源，盤組織研究生膏深入重慶市觀各區(qū)（市、腔縣）政府和數(shù)企業(yè)，促進豪科研成果產(chǎn)瞞業(yè)化，推動冒區(qū)域經(jīng)濟發(fā)臉展，形成學(xué)稅校與外界合望作的良性互丙動機制。研扯究生創(chuàng)新實嗎踐基地通過憑在一些單位腿中直接組建箏研究生創(chuàng)新蔽實踐分基地驢，為社會引幕入外部智力掠資源，緩解亮企業(yè)人才匱賞乏問題，增擁強研究生創(chuàng)獸新意識和實若踐能力。踏近年來，每頁年4萬多人杜次進入各開匠放性創(chuàng)新實辭驗室進行學(xué)咸習(xí)研究。研待究生創(chuàng)新實插踐基地項目喉成果豐碩。鐵其中，研究主生創(chuàng)新實踐詞基地資助的攔博士研究生疤王義平在讀追期間發(fā)表論筒文42篇，瞧其中被SC泡I收錄10胖篇，EI收哨錄21篇；字研究生創(chuàng)新孟實踐基地資踐助的偷“哈博源管理咨岔詢公司揀”蹲項目獲重慶灑市高交會青來年創(chuàng)新計劃叨大賽作品一符等獎；舊“趣無極動畫創(chuàng)他業(yè)計劃暑”蓄在扛“歌第四屆挑戰(zhàn)紹杯中國大學(xué)濤生創(chuàng)業(yè)計劃左競賽編”考中獲得重慶匆賽區(qū)金獎，熔獲全國銀獎哥。此外，研右究生創(chuàng)新實墳踐基地還支絲持了國家8貢63計劃等寶多個重大科脹研項目的研苦發(fā)。卻1．樣引進行業(yè)界贊著名專家，抬培養(yǎng)適應(yīng)國剝民經(jīng)濟發(fā)展崗需要的創(chuàng)新焦人才供學(xué)校堅持引戰(zhàn)進來，把行案業(yè)界的著名鋼專家、研究轉(zhuǎn)人員、高級膚管理人員等蒜聘請到學(xué)校看擔任兼職研續(xù)究生導(dǎo)師。玻他們把各行蝦業(yè)研究的前笑沿問題、影落響行業(yè)發(fā)展候的關(guān)鍵技術(shù)捏難題以及國牢民經(jīng)濟發(fā)展今迫切需求的百科研項目直胖接帶進學(xué)校舞，使研究生月能近距離地錘接觸技術(shù)前承沿，參與到拘國家重大科迫研項目之中故，極大地拓揀寬了學(xué)生的謀眼界。躲2質(zhì)2判.斜以裙科研山項目為搭支撐凍的模式蒼建立產(chǎn)學(xué)研勺聯(lián)盟，把研目究生輸送到惰企業(yè)基地直非接培養(yǎng)商創(chuàng)新基地建滅設(shè)一直是高零校的一個軟宣肋，它要求炒針對高校長省期存在的蘆“椅小型、分散跟、自發(fā)、重各復(fù)只”懲現(xiàn)象，著重張在創(chuàng)新體制壟機制久上進行突破頂，把人才、岡基地和項目睡捆綁起來，孔發(fā)揮學(xué)科交尋叉優(yōu)勢，組騰建重大科技歉創(chuàng)新平臺，租有組織地進銷行科研。力弓爭把這些學(xué)集科交叉的平鞏臺建設(shè)成為始服務(wù)國家戰(zhàn)生略和地方城戚市科教興市狹需求、在國踢家層面上能家產(chǎn)生重大影微響的科技創(chuàng)討新實體，并膏讓研究生在塑參與建設(shè)過鹿程中增長才猴干。同時，惱還和企業(yè)共緣建創(chuàng)新平臺憶，充分發(fā)揮盼各自的優(yōu)勢階，大力開展念研發(fā)工作，褲從而培養(yǎng)和汗鍛煉虧了僑高級人才染的實力藥。男湖南農(nóng)業(yè)大衡學(xué)、中南大年學(xué)、湖南師證范大學(xué)、大富慶石油學(xué)院革、上海交通燥大學(xué)、上海埋水產(chǎn)大學(xué)、倡華南理工大刺學(xué)逗等許多高校敘選擇了多個蹦技術(shù)力量雄瘦厚、科研條戰(zhàn)件好、有研末究課題的大暖型企業(yè)或科況研院所作為秋校外培養(yǎng)基癥地，在研究載生完成一年心半左右的基奸礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)津之后，有選熄擇地進入基啞地。在研究學(xué)生消培養(yǎng)如的陳后半段，由循產(chǎn)學(xué)雙方分析別派出導(dǎo)師睡共同指導(dǎo)，寒最后由雙方根組成的答辯嬸委員會進行嗽答辯。畢業(yè)逝后，雪優(yōu)秀的醉研究生可以雖直接留在基漲地就業(yè)。這仿種產(chǎn)、學(xué)、濟研合作模式格拓展了學(xué)校恥的教育空間痛，形成了集牧研究生教學(xué)遣、課題研究趣、就業(yè)于一揮體的屠“征貫通式肅”徒培養(yǎng)教育模滑式。爹另外，授除了引進來螞，學(xué)校還立婆足走出去，制努力做到學(xué)隙校和企業(yè)的消緊密對接。宋為實現(xiàn)雙導(dǎo)蒜師指導(dǎo)，突輛破慣例，把隸企業(yè)導(dǎo)師作柿為主導(dǎo)師，裕學(xué)校導(dǎo)師作嘆為副導(dǎo)師，它從事的課題板和論文也都公是經(jīng)過選擇涼認定、企業(yè)旺急需解決的醋最關(guān)鍵技術(shù)報問題。校企液簽訂聯(lián)合培光養(yǎng)研究生的旗協(xié)議，陸續(xù)幣選派研究生既到企業(yè)進行棵學(xué)習(xí)研究?？?.貧在學(xué)科集群部與產(chǎn)業(yè)集群皺對接中培養(yǎng)膛高層次創(chuàng)新窄人才撥過去，脊高校和企業(yè)牢的合作大多桑以垂“臥點對點輔”農(nóng)的方式進行魂，難以發(fā)揮緞群體優(yōu)勢和草產(chǎn)生重大成叮果?，F(xiàn)在有荷些高校將具捆有核心競爭撤優(yōu)勢的學(xué)科逃形成學(xué)科群丸，對接當?shù)卦鲁鞘兄е泻鈽I(yè)的產(chǎn)業(yè)群沈，形成具有燃核心競爭優(yōu)禾勢的技術(shù)群捧。例如，上脖海交通大學(xué)蠟近年來分別疾和上汽股份謎、上海電氣倍、上海文廣枕、上海華普激、滬東造船飼等共同申請燈承擔了抓“愈引逼蛾”酬工程項目。榨從攀2004堵年以來，還防積極醞釀面肚向整個汽車舅行業(yè)服務(wù)的傳汽車電子研群發(fā)平臺。圍緩繞重大項目走，學(xué)校打破洽院系行政壁仗壘，組織精丹兵強將，整走合師資和研贈究生資源，蝕集中對接產(chǎn)此業(yè)群。同時傘，以此作為冒相關(guān)學(xué)科研巡究生培養(yǎng)的追平臺和載體遠，努力讓學(xué)展生參與對產(chǎn)公業(yè)核心競爭惱力具有牽薯“旦牛鼻子千”謀的科技創(chuàng)新尾，增強社會識責(zé)任感和歷孕史使命感。容目前，魔由于停學(xué)校學(xué)科的蹈多樣性和企絞業(yè)需求的多式樣性，使得柿高校-企業(yè)枯合作方式呈評現(xiàn)出了多樣闖性。例如上歉海電氣與上轎海交通大學(xué)接、同濟大學(xué)補、華東理工套大學(xué)、上海衫財經(jīng)大學(xué)、燥上海大學(xué)、因上海理工大賤學(xué)六校聯(lián)合饒培養(yǎng)研究生與。再如上海宣汽車集團、樓上海船舶、病電氣集團與燃上海理工大助學(xué)、上海工拔程技術(shù)大學(xué)獵合作形成賣“草多對多禾”惠模式毯。遺武漢理工大庭學(xué)與武漢理扣工光科股份族(拆簡稱姨“費理工光科染”社)的合作也她是一個成功幕的范例，研妻究生參加弊“淺理工光科壟”艙的科研與開巧發(fā)實踐，不盲但大大提高朝了創(chuàng)新意識躺，經(jīng)受了創(chuàng)晨新能力鍛煉如，而且成為粉一支重要的胖科研與開發(fā)勁生力軍。例問如在控“今十五艙”釀期間，有近脈80猜名博士生、楚碩士生投入換到抖由牌“飯理工光科天”您和武漢理工錯大學(xué)聯(lián)合承梢擔的國家鹿863刑高技術(shù)研究偶課題沃——“椒光纖光柵傳徒感技術(shù)與產(chǎn)抬業(yè)化研究裂”掀。殲3庭年來，他們膠經(jīng)歷了從技刃術(shù)研究到產(chǎn)鼻業(yè)化開發(fā)直井到工程應(yīng)用柜的實踐過程底，不但大大績提高了技術(shù)幣創(chuàng)新能力，奏而且大大增圍強了工程實龜踐能力，并學(xué)為完成課題愿任務(wù)和企業(yè)團新產(chǎn)品開發(fā)再以及提高企語業(yè)自主創(chuàng)新痕能力奪作出納做出妙了貢獻。該榨課題研究的沸成果激2004貍年榮獲國家坑科技進步二澡等獎，應(yīng)該群說其中也包扔含有研究生報們的一份辛托勤勞動。他牢們之中一部數(shù)分人已經(jīng)留莖在該公司工參作，其他人照在參與社會翻就業(yè)的競爭吉中踢也醉具有明顯的桃優(yōu)勢。站3淹.孔以拐企業(yè)參與億培養(yǎng)高層次溜人才偉為主的些模式親學(xué)校膜立足走出