后勤主任工作總結(jié)-1

第頁共頁后勤主任工作總結(jié)后勤主任工作總結(jié)后勤主任工作總結(jié)篇1處領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持及同志們協(xié)助下，自任后勤處物資供給部主任以來。堅持以"服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，認真學(xué)習(xí)，扎實工作"為準那么，以優(yōu)化后勤效勞思想為指導(dǎo)，發(fā)揮職能作用，始終在"降低本錢，保證供給"上下功夫，精心組織，精細管理，力求優(yōu)質(zhì)和高效，真抓實干，創(chuàng)造性地開展工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將工作情況以及今后的努力方向總結(jié)如下：思想學(xué)習(xí)方面：處的相關(guān)文件通知精神，1認真學(xué)習(xí)校。積極參加后勤處的各項活動，增強效勞意識，努力做好后勤效勞工作。不斷學(xué)習(xí)，加強自身修養(yǎng)，用高度的責(zé)任心和奉獻精神，起到好的帶頭作用。作為特別容易被商業(yè)賄賂腐蝕的部門，2認真學(xué)習(xí)有關(guān)廉潔自律的文件精神。自己首先要認識商業(yè)賄賂的嚴重性和危害性，以身作那么，遵守政策，法規(guī)，才能起到承上啟下的重要作用，才能杜絕物資采購環(huán)節(jié)的____現(xiàn)象。物資采購過程中嚴格執(zhí)行回避制度，凡涉及與親屬有關(guān)的采購業(yè)務(wù)要當(dāng)事人主動回避；對不同的采購物資，采取了公開招標，競爭會談，尋價等不同方式，按標準化程序來選定供貨商，防止采購中的個人行為，本學(xué)期以來采購過程中沒有出現(xiàn)收受回扣以及違背職業(yè)道德行為。工作方面二。按質(zhì)，1按時。按程序地完成了各中心的常規(guī)物資采購工作。保證后勤處利益。組織了飲食中心大宗物資招標，2降低采購本錢。尋價采購活動。保守計算，大米的采購價比同期市場價格低0。2元/斤，節(jié)約本錢約2萬元；燃煤的采購價比同期市場價格低100元/噸，節(jié)約本錢4萬余元。甄別，3通過實地考察。確定了主要供貨商，簽訂了合同六份，建立了供貨商檔案。4起草了物資供給部職能和職責(zé)》物資供給部崗位職責(zé)》物資供給部效勞標準及施行細那么》物資供給人員行為標準》建立健全了部門規(guī)章制度。其中飲食中心食品采購七十三萬余元，5全年完成后勤處采購任務(wù)一百余萬元。各中心所需物資采購三十余萬元。保證采購質(zhì)量。屢次與后勤處領(lǐng)導(dǎo)到供貨單位調(diào)研，6物價上漲期間為降低采購本錢。并與飲食中心協(xié)調(diào)，控制調(diào)整采購價格，一定程度上平抑了飲食中心大米的采購價格。催促采購員把好食品采購關(guān)，7嚴格選擇符合資質(zhì)的供貨商。一學(xué)期以來未出現(xiàn)食品平安事故。質(zhì)量檢查中心等相關(guān)部門對招標工作，8承受監(jiān)察處。物資采購臺賬，供貨商檔案等的檢查，得到較好的評價。做到日清月結(jié)，9指導(dǎo)物資庫保管員準確地登帳記卡。每月與方案員核對。年中，年末全面盤點清庫，保證帳，卡，物三相等。定期對保管庫進展消防設(shè)施檢查，10組織員工學(xué)習(xí)消防平安知識。確保消防平安。一學(xué)期來未出現(xiàn)采購違規(guī)行為11。加強對采購人員的廉潔自律意識教育。今后的工作中要不斷學(xué)習(xí)，一年來在腳踏實地努力工作的同時自身還存在著一些缺乏和需要改良的地方。進步自己的理論程度和業(yè)務(wù)才能，不怕多做事，不怕做小事，一點一滴的工作中磨練自己的工作才能，進步為師生員工的效勞意識，努力使自己成為一名優(yōu)秀的后勤職工。后勤主任工作總結(jié)篇2時間過得真快，轉(zhuǎn)眼間一個學(xué)期又在忙繁忙碌中過去了，如今又到了總結(jié)過去，展望將來的時候了?；貞浺粋€學(xué)期來的工作，雖然獲得一些成績但于在座各位分不開，沒有你們的支持和幫助我的工作將無開展，在此我想對在家說一聲'謝謝，你們辛苦了'。我所做的工作，只是盡了一個教育工作者應(yīng)盡的職責(zé)，下面我便將自己這一學(xué)期來所做的一些工作作一簡單的小結(jié)：在政治思想方面。我堅決擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛黨的教育事業(yè)，時刻不忘一個老師所應(yīng)擔(dān)負的職責(zé)。平時我認真學(xué)習(xí)，積極參加學(xué)校組織的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，樹立教書育人，全心全意為全體師生效勞的思想，扎扎實實地開展工作。作為一個后勤主任，要多干實事，少說空話。本學(xué)期在后勤工作方面主要做了以下幾方面的工作：第一，保障學(xué)校教育教學(xué)工作有序正常開展，努力做好老師的后勤部長。學(xué)校的中心工作的教學(xué)，我作為主管后勤效勞的總務(wù)主任，一定要保證學(xué)校各項設(shè)施、設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。學(xué)校很多設(shè)施雖然比擬新，但缺點卻不可防止。比方學(xué)校里所維修的東西，教室里的電燈，還有一些電教設(shè)備。我放棄休息時間，自己對這些設(shè)施設(shè)備進展維修，雖然苦一點，累一點，但為學(xué)校節(jié)省了不少開支?？粗鴰熒鷤兛梢哉５厥褂眠@些設(shè)施、設(shè)備，我感到的快樂。第二，創(chuàng)設(shè)良好優(yōu)美的校園環(huán)境，努力搞好學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生工作。雖然有分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)但是我這個總務(wù)主任有不可推懈得責(zé)任，我們的學(xué)校比擬大，對校園環(huán)境衛(wèi)生的整治是件大事，也是件難事。本學(xué)期開學(xué)初，根據(jù)學(xué)校的實際情況，我和負責(zé)平安衛(wèi)生的領(lǐng)導(dǎo)精心安排，首先把校園劃分為假設(shè)干個區(qū)域，包干給清潔員負責(zé)。發(fā)現(xiàn)問題及時進展處理。經(jīng)過共同努力，校園環(huán)境相貌良好，給上級領(lǐng)導(dǎo)和來賓留下了深化的印象。其次，進一步搞好學(xué)校的綠化工作。第三，進一步完善食堂管理制度，強化質(zhì)量，效勞意識，努力為全校老師提供優(yōu)質(zhì)高效的效勞。食堂管理井然有序，食堂工作人員樸實勤勞，有責(zé)任心。工作人員能按食堂操作規(guī)那么，并能做好清洗消毒方面的工作，真正使在校用餐的老師吃上了放心飯、放心菜。食堂工作人員以他們的吃苦耐勞的精神和全心全意為師生效勞的思想，贏得了廣闊老師的認可。本學(xué)期為進一步完善食堂制度，進步食堂工作人員的效勞質(zhì)量，我組織他們學(xué)習(xí)了有關(guān)衛(wèi)生方面的條例和知識，和他們簽訂了合同，使他們進一步明確了自己的職責(zé)。加強監(jiān)視，嚴把進貨關(guān)。食堂每次買菜，我都親自參與，既要購置衛(wèi)生新穎的菜，又要考慮菜蔬的價格，買的菜既廉價又能保證質(zhì)量，我認為這也是值得的。為了合理使用好食堂的經(jīng)費，進一步完善了食堂財務(wù)制度。能做到食堂帳目清楚，帳、物、錢分別管理，從物品入庫到領(lǐng)用，都要進展登記，做到帳、物、錢相符。同時每月認真審核，使食堂越辦越好。由于本人程度有限，對后勤管理還不夠精通，很多事情做得還不盡人意。主要原因是思想上還存在著一些問題，辦事能不強，思路不寬，還存在著一些依賴心理，希望廣闊老師能在今后的工作中幫助我，催促我，使我在工作中少走彎路，我也將認真學(xué)習(xí)先進的管理方法，適應(yīng)當(dāng)前教育開展的新形勢，為了老師學(xué)生，我們將共同努力。后勤主任工作總結(jié)篇3總務(wù)處作為后勤部門在學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)下、全體老師的大力支持下，總務(wù)處根本完成了各項任務(wù)。著重做好如下工作：一、加強政治理論學(xué)習(xí)，進步思想認識全體總務(wù)后勤人員，關(guān)心國內(nèi)外政治時事，愛黨、愛國、愛人民、愛教育事業(yè)，能明確了自己的工作使命。總務(wù)工作理論告訴我們：教學(xué)和后勤工作是一個統(tǒng)一有機體的兩個局部，互相依存，互相促進，缺一不可。有了教學(xué)工作，總務(wù)后勤工作才有效勞對象，沒有總務(wù)后勤工作，教學(xué)工作也難以開展。因此，學(xué)?？倓?wù)處要求所有財務(wù)后勤人員充分認識到：你所做的一切細瑣、繁雜的工作都是學(xué)校教育中的必不可少的，在教育事業(yè)的開展中起著不可替代的重要作用，要樹立為教學(xué)一線效勞的思想，堅持“后勤工作必須效勞于教學(xué)工作中心”的原那么，處處嚴格要求自己，吃苦在前，享受在后，盡心盡力做好后勤效勞工作。二、著重于學(xué)校的各項后勤效勞開學(xué)初、學(xué)期末是總務(wù)處最忙的時候。開學(xué)初首先要確保班級的正常開學(xué)。課本到位、收費到位、辦公用品到位。確保各功能室正常使用，為教學(xué)效勞。三、著重于學(xué)校財物的管理本學(xué)年，總務(wù)處繼續(xù)加強了學(xué)校財物管理的力度，學(xué)校的財物都一一登記，教室的物品，期初和各班主任簽定責(zé)任書，明確職責(zé)，提出要求，期末對照。對于學(xué)校貴重物品指定專人負責(zé)，明確責(zé)任，妥善保管。對于易損耗的物品由總務(wù)處統(tǒng)一管理，老師領(lǐng)取物品時作好登記。對于財物的損壞事先作好調(diào)查并及時進展維修，學(xué)生成心損壞財物在作好調(diào)查的根底上，按規(guī)定要求學(xué)生照價賠償。購置物品實行統(tǒng)一采購制，所購物品均作登記。如有物品需要帶出校外須到總務(wù)處辦理手續(xù)。定期對學(xué)校的校舍、電器等設(shè)備進展平安檢查工作，確保師生的生命平安，并將檢查記錄匯總起來，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，堅決杜絕一切平安隱患的存在。由于措施到位本學(xué)年物品保管較好，確保了學(xué)校各項活動的正常開展。四、著重于學(xué)校衛(wèi)生的管理學(xué)校的衛(wèi)生管理顯得尤為重要。本學(xué)期，總務(wù)處對學(xué)校衛(wèi)生常抓不懈，使學(xué)校的衛(wèi)生管理程度邁上了一個新的臺階。首先，著重抓好室內(nèi)衛(wèi)生，要求各教室、辦公室、走廊，每天早、晚兩次清掃，并保持全天整潔。規(guī)定每天上午7：50、下午2：30為衛(wèi)生檢查時間，總務(wù)處組織后勤人員羅鳳均、賴蓮進展檢查，檢查結(jié)果及時公布，并列入班級一日常規(guī)檢查。其次，著重抓好室外衛(wèi)生，室外的每一塊綠化帶、地面都明確的劃分給班級，作為包干區(qū)，要求早晚清掃各一次，每天有紅領(lǐng)巾值日崗的同學(xué)負責(zé)檢查評比，總務(wù)處、德育處加強監(jiān)視。對沒有清掃的班級及時通知，及時補掃，確保校園清潔。五、著重于綠化管理，浸透校園文化，突出綠化特色。本學(xué)期我校創(chuàng)立省綠色學(xué)校，為了成功創(chuàng)立，總務(wù)處做了大量的工作：1、加強校園的綠化、美化管理，在綠化美化校園的同時不忘把辦學(xué)特色及校園文化浸透到學(xué)校綠化建立中，表達環(huán)境育人的理念，對學(xué)生起到潛移默化的教育作用。目前學(xué)校校園環(huán)境建立文化內(nèi)涵豐富，辦學(xué)理念突出，到達了綠化質(zhì)量的高程度，文化蘊味的高品位。2、積極做好廢電池回收宣傳發(fā)開工作，共回收廢電池100多千克。3、屢次舉行節(jié)約水、電、紙張的評選活動，評選出節(jié)約水、電、紙張的先進班級、先進個人。雖然總務(wù)處工作中獲得了一些成績，但是也存在一些問題，誠懇地承受大家的批評指教，為下學(xué)期的工作打下堅實的根底。我們今后多想方法、多出點子，進步后勤效勞質(zhì)量，搞好后勤工作。后勤主任工作總結(jié)篇4后勤工作必須以教學(xué)為中心，圍繞和效勞教學(xué)的需要，保證和促進教學(xué)工作的有序開展，把老師和學(xué)生的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿點。想師生所想，急教學(xué)所急，為師生做好效勞，為師生創(chuàng)設(shè)良好的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境是我不懈努力的方向，為了今后更好的工作，現(xiàn)對本學(xué)期在工作中做法及缺乏總結(jié)如下：一、學(xué)校公用經(jīng)費使用情況1、建立建全制度，標準經(jīng)費使用近年來國家不斷加大對學(xué)校經(jīng)費的投入力度，為了標準學(xué)校的經(jīng)費使用，中心學(xué)校制定了學(xué)校大額支出審批制度、收入支出管理制度、會計工作職責(zé)、出納工作職責(zé)、報賬員職責(zé)等制度來標準學(xué)校財務(wù)管理。在此根底上，我校又根據(jù)我校的實際情況制定了石道初中財務(wù)內(nèi)部控制制度，以標準經(jīng)費的管理、使用，用完善的制度來標準學(xué)校的財務(wù)工作。2、建立組織，強化資金審核〔1〕為了標準學(xué)校的經(jīng)費，學(xué)校成立了以校長為組長，為成員的財務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組?！?〕對學(xué)校的每一筆支出進展審核，特別是每一筆超過5000元的資金必須由經(jīng)辦人員、理財小組成員、校長、中心校長簽字審批方能進展物品采購。3、嚴格標準操作，加強資金管理〔1〕學(xué)校的每一筆支出必須經(jīng)校長簽字前方能下賬?！?〕大額支出必須履行大額支出審批手續(xù)?！?〕除了個別零星支出外，其余支出全部進展轉(zhuǎn)賬支付或刷卡支付，最大限度的減少了學(xué)校的`現(xiàn)金流量。二、困難學(xué)生資助工作有序開展困難學(xué)生資助工作，特別是建檔立卡學(xué)生的資助，是關(guān)系到民生的大事，為了保證學(xué)生資助工作的順利開展，在學(xué)期初我校就成立了以校長為組長、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員為成員的學(xué)生資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了以班主任為成員的學(xué)生資助工作評審小組。并及時召開了資助領(lǐng)導(dǎo)組、班主任、全體師生會議進展發(fā)動，然后入戶發(fā)放資助明白卡、宣傳政策保證讓每一名學(xué)生及家長都理解政策，在此根底上嚴把材料收交、評審、公示、資料上報、資金發(fā)放關(guān)，獲得了良好的效果。三、學(xué)生輔導(dǎo)資料在學(xué)生輔導(dǎo)資料征訂上，我校遵循學(xué)生自愿的原那么向?qū)W生推薦省定評議教輔，并作為學(xué)生的唯一教學(xué)輔助資料，同時嚴格按書店所定價格進展收費，所收書費由班主任統(tǒng)一繳到書店。四、學(xué)校食堂管理工作加強對學(xué)校食堂飯菜質(zhì)量、效勞程度、飯菜價格、食品衛(wèi)生的管理工作是后勤工作的重要組成局部。我校食堂在暑假進展了煤改電，開學(xué)之前對伙師進展了操作和飲食搭配培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，伙師做飯程度、平安意識等方面都有了較大的提升，在師生吃飽的前提下，菜品有了較大的變化，飯菜的質(zhì)量明顯進步，受到多數(shù)師生的好評。五、加大經(jīng)費投入，進步辦學(xué)條件為了進步學(xué)校的辦學(xué)條件，學(xué)校投入大量的資金改善師生的生活、學(xué)習(xí)、工作環(huán)境。1、投入3.8萬余元安裝校園監(jiān)控系統(tǒng)、投入2.8萬元在男女生宿舍安裝了煙霧報警系統(tǒng)，整體進步了學(xué)校的平安系數(shù)。2、投入28.88萬對學(xué)校門口及辦公樓四周地面進展了硬化，使學(xué)校的相貌有了較大的變化。3、投入1.5萬元打136米深井一眼，投入2萬余元安裝供水設(shè)備，解決了師生的生活用水難問題。4、投入5萬余元購置了一批圖書、音樂器材、體育器材，為20___年均稱的驗收工作做好充分的準備。六、存在的問題：回憶一學(xué)期的工作，在后勤人員的共同努力下，無論在后勤效勞，還是在管理方面都獲得了一定的成績，但與學(xué)校的要求還有一定的差距，還存在一些問題：1、在后勤效勞工作中還存在工作不夠細致。2、解決問題不夠及時，存在不扎實的現(xiàn)象。3、效勞質(zhì)量有待進步，存在不標準的現(xiàn)象。4、對校產(chǎn)的維護工作還要加強。總之，我校本學(xué)期后勤工作根本做到了事事落實，根本到達滿意。但是，我深深知道“兵馬未動，糧草先行”的道理，因此，我將更加努力的工作，為學(xué)校老師能安心工作，進步教育教學(xué)質(zhì)量提供后勤保障。后勤主任工作總結(jié)篇5本學(xué)期，在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，在全校老師的支持下，我認真貫徹學(xué)校本期工作要點精神，團結(jié)協(xié)作，完成了財務(wù)的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將主要工作情況報告如下：1、完成了教學(xué)、生活用品的采購工作；配合后勤主任完成了學(xué)校教學(xué)樓雙回道路改造工作。2、完成了學(xué)校本學(xué)期的財政支出工程申報和各項工程的報賬工作。3、配合完成了學(xué)生和老師的課本和老師用書的購置發(fā)放工作。4、完成了學(xué)校的教學(xué)、辦公、清潔用具的采工作和學(xué)校各種活動的物資準備、標語的掛放工作。5、配合后勤處完成了水、電、維修工作。6、完成了本學(xué)期老師業(yè)績庫錄入完善、年報、老師工資預(yù)算、決算、網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育學(xué)習(xí)上報、貧困生補助以及____穩(wěn)定等工作。在完成上述的維修工作中，我對各部門和教職工的維修要求可以積極對待，妥善處理，本著輕重緩急的原那么，在不影響工作和上課的情況下及時解決。在物資保障工作上，堅持了學(xué)校的財務(wù)制度，本著節(jié)約的原那么，能維修使用的就維修作用，確需買新的，本著節(jié)約耐用的原那么購置。在這方面，可能有些同志不理解，認為是不及時辦、是推托，這并不是這么回事，主要是學(xué)校財務(wù)制度這么規(guī)定的，財務(wù)室報賬也是這么堅持的。所以請大家諒解。一直以來，我對財務(wù)后勤工作的態(tài)度是端正的、積極的，認真履行了工作職責(zé)，認真堅守崗位。在工作、升旗、開會、學(xué)習(xí)等活動中沒有無故缺席、遲到和病事假。有時在假期、星期天等休息時間加班處理學(xué)校維修以及局部物資的購置等事宜，且都是無償?shù)墓ぷ鳌Ｔ诠ぷ髦幸泊嬖谝恍﹩栴}和缺乏。一是發(fā)現(xiàn)問題有時不夠及時，因此，在處理上有時也不夠及時；二是工作中還有不細致、周到的地方；三是工作中有時主動性不夠強。這些問題，我將在新的一年工作中認真克制和糾正，力爭把財務(wù)工作搞好，為全校師生員工服好務(wù)，為教育教學(xué)工作服好務(wù)。后勤主任工作總結(jié)篇620xx年，人力資部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在各部門的大力支持與配合下，通過部門全體員工的同心協(xié)力，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)就我個人20xx年協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)做的主要工作向各位簡要匯報如下：一、建章立制，逐步標準人事管理1．為進一步標準公司人事管理工作，理順管理關(guān)系，使公司各項人事工作有章可循，形成“靠制度管理、按制度辦事、人性化結(jié)合”的良好管理機制，及時制定、出臺了一系列符合公司實際情況的制度，如《后勤公司員工宿舍管理規(guī)定〔試行〕》、《后勤公司人事代理人員辦理規(guī)定》等。隨后，我們將陸續(xù)出臺《后勤公司員工行為標準》，并對工資、考勤相關(guān)制度進展修訂。2．根據(jù)人事工作需要，重新設(shè)計了《離任申請表》，明確勞動關(guān)系情況；設(shè)計了《違紀處分單》，并發(fā)放給部門，標準了部門對員工處分的程序。3．標準人事資料登記制度，設(shè)計了《人事材料報送登記本》、《工資材料報送登記本》、《臨時頂崗報備登記本》和《考勤報送登記本》等，便于各部門材料報送統(tǒng)計查詢。4．根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求，標準工程人員工資發(fā)放，由原來的工資造冊發(fā)放改為簽訂勞務(wù)協(xié)議，開具勞務(wù)發(fā)票予以財務(wù)報賬，躲避了用工風(fēng)險。二、分工明確，職責(zé)明晰，極大進步本部門工作效率8月份，公司機構(gòu)改革，實行后勤效勞新老校區(qū)職能延伸管理，公司的組織架構(gòu)發(fā)生了很大的變化，物業(yè)及飲食的綜合事務(wù)部撤并，原屬綜合事務(wù)部的有關(guān)人事工資等工作一起并入人力資部，人力資部的工作量加大，受眾面加寬，由原來的間接面對部門轉(zhuǎn)為直接面對部門。為了便于新架構(gòu)下各部門人事工作的開展，第一時間從員工入職、離任手續(xù)辦理，員工工資、福利，考勤審核，員工培訓(xùn)，員工勞動合同管理，人事檔案系統(tǒng)錄入與管理，社會保險，勞動糾紛等方面在內(nèi)部按部門按類別進展了合理分工，責(zé)任到人，并在新學(xué)期公司第一次中層管理人員例會上予以通報，使各部門知曉對口責(zé)任人，便于工作開展，進步了工作效率。三、催促指導(dǎo)協(xié)調(diào)本部門各項日常工作有條不紊地開展1．催促指導(dǎo)本部門工作人員按規(guī)定及時對各部門工資、福利等進展審核和造發(fā)，認真核對各部門報送的考勤，按要求及時編制公司人事、工資月報表，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)參考。完成公司新員工辦理入職183人次，辦理離任249人次，并做好員工入職、離任的錄入歸檔工作。為了健全和完善人事系統(tǒng)管理，對公司全體員工根本信息、勞動合同、社會保險、人事代理辦理情況、崗位變動、職務(wù)升遷、工資調(diào)整等情況及時進展了更新。2．催促本部門工作人員做好20xx年在編員工工勤技術(shù)等級申報工作。對符合申報條件的人員逐一通知到本人，并幫助其進展網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印準考證等，做到無一遺漏。3．催促指導(dǎo)本部門工作人員按學(xué)校要求統(tǒng)計各項需與學(xué)校抵扣的工資、社保費用等，如：學(xué)校委托公司代管的28名非事業(yè)編制員工工資、社保費用；104名效勞性崗位人員社保費用；39名學(xué)校可抵扣的校發(fā)工資；代發(fā)學(xué)校相關(guān)單位、人員工資等，并及時與校人事處溝通、匯報、簽批，現(xiàn)均已到賬。4．指導(dǎo)工作人員完成在編員工根底性績效工資調(diào)檔及補發(fā)工作。5．組織指導(dǎo)工作人員完成了20xx年度114名在編員工的個人績效考核工作；20xx年度中層管理人員述職測評工作；20xx—20xx年度聘期考核工作；新一輪中層管理人員試用期滿考核測評工作。6．按社保部門的規(guī)定，復(fù)核公司繳納社會保險費用、申報員工保險增、減業(yè)務(wù)，依法辦理員工社保的繳費基數(shù)調(diào)整申報工作，并在一年一度的社會保險年審工作中，協(xié)調(diào)做好20xx年度社保調(diào)整繳費基數(shù)的單位補繳和個人補扣相關(guān)工作。7．按學(xué)校要求做好公司114人在編員工養(yǎng)老保險申報信息核對工作。8．做好20xx年近800名聘用員工的體檢工作，并將體檢結(jié)果匯總存檔。9．省人社廳勞動保障監(jiān)察總隊每年到公司例行一次勞動監(jiān)察年審。按勞動監(jiān)察要求指導(dǎo)工作人員填寫好《勞動保障監(jiān)察登記冊》，認真搜集、編寫年審所需相關(guān)材料，向檢查人員詳細介紹公司有關(guān)勞動人事方面的情況，使公司順利通過年審，獲得《勞動保障年審合格證》。10．做好退休人員退休業(yè)務(wù)辦理等工作。四、加強溝通，與各部門互相配合，做好各項工作1．今年，公司成立公有住房清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室掛靠在人力資部。在做好學(xué)校公有住房清理工作的根底上，公司員工宿舍的清理整頓工作也一并開展。在質(zhì)量監(jiān)控部和工會的大力配合下，分別于3月和11月利用晚上休息時間對公司200多間員工宿舍的排查、統(tǒng)計、登記，根據(jù)公司實際情況起草相關(guān)的管理制度，并征求各部門意見后報經(jīng)總經(jīng)理辦公會通過。如今公司員工宿舍清理工作已進入初步階段。此項工作有很多歷史遺留問題，房間多、人員雜，清理工作任重道遠，所以還有賴于在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、部門負責(zé)人及相關(guān)人員支持與配合。2．配合部門處理勞動糾紛七起。交通運輸中心4人，瑤湖樓宇4人，飲食效勞中心1人及長勝園包廚人員11人，瑤湖維修1人，園林綠化1人，做好與員工、員工家屬前期會談、相關(guān)協(xié)議的起草和款項支付等工作。做好有關(guān)勞動糾紛____件的回復(fù)等工作。3．協(xié)助各部門做好各類合同、協(xié)議及招標文件的審核工作，并請公司法律參謀把關(guān)，盡量躲避法律風(fēng)險。4．配合部門做好到齡外聘員工七批共計67人的清退工作。5．經(jīng)過對公司聘用員工調(diào)資前期摸底、協(xié)調(diào)及意見匯總，屢次與各部門負責(zé)人溝通，各部門也積極配合理解員工思想動態(tài)，最終順利完成公司800多名聘用員工工資調(diào)整工作。6．年底，南昌市社會保險事業(yè)管理局稽查科來公司檢查員工繳納社會保險情況，在會計委派辦的配合下，指導(dǎo)工作人員按稽查要求認真準備好員工花名冊、工資憑證、報表等材料供稽查人員審查，并對人事系統(tǒng)內(nèi)員工根本信息進展核對，對以前用工不標準的部門人員重新審核，按工作性質(zhì)和工作時間簽訂全日制合同、勞務(wù)協(xié)議、非全日制合同。在各部門的大力配合下，目前大局部外聘員工都已按規(guī)定簽訂了相應(yīng)的勞動合同。7．配合部門做好員工的招聘與培訓(xùn)工作。多年來，中層管理人員未派出學(xué)習(xí)，思想陳舊，管理形式單一，工作方式方法仍沿用歷年的。今年，為適應(yīng)機構(gòu)改革新環(huán)境，經(jīng)公司研究同意，組織公司全體中層正職及以上管理人員到兄弟院校學(xué)習(xí)后勤管理經(jīng)歷，開拓了視野，轉(zhuǎn)變了管理思路，提升了管理才能。8．做好在編員工《干部住房登記情況表》的發(fā)放、搜集及申報工作。9．做好20xx年度道德模范、技術(shù)能手評選工作，并與辦公室共同籌備組織表彰大會。五、較好地完成了后勤體制改革和公司機構(gòu)改革相關(guān)工作1．年初，由公司彭總、龔書記和胡總帶隊，到各部門核對中層以下崗位設(shè)置情況及職數(shù)，理清各部門崗位的工作職能，為公司機構(gòu)改革做好前期摸底工作。2．暑期，公司進展機構(gòu)改革，開展新一輪中層管理人員聘崗工作，此項工作是后勤體系改革先行先試的重要環(huán)節(jié)之一。人力資部作為公司競聘上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，認真組織開展了聘崗工作。根據(jù)公司機構(gòu)改革精神和公司領(lǐng)導(dǎo)要求，從3月—7月，起草相關(guān)配套文件，如《公司新一輪中層管理人員崗位聘任方案》、《公司新一輪中層管理人員崗位聘任工作手冊》、《公司新一輪中層管理人員崗位聘任日程安排表》及專項公告通知、聘任文件，并組織發(fā)動大會、召集人員施行聘崗工作，此項工作在學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門的鼎力支持與配合下已順利完成。聘崗?fù)戤吅螅龊昧苏{(diào)整人員、退二線及落聘人員的崗位安置和人員調(diào)動相關(guān)手續(xù)的辦理和工資調(diào)整工作。3．根據(jù)學(xué)校和公司后勤體制改革相關(guān)要求，做好相關(guān)子方案的起草工作，如《人員安置方案》、《薪酬調(diào)整方案》等，并做好涉及人員的各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析^p工作?；貞浺荒甑墓ぷ?，我發(fā)現(xiàn)工作中仍存在許多缺乏之處，如：1、思想固化。公司正值改革時期，涉及人員、薪酬體系各類制度的制定，我仍沿用以前慣有的思路考慮問題，沒有創(chuàng)新。新的一年里，我將加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)，改變思路，敢于探究新的方式方法；2、工作考慮問題不夠全面。人事工作是觸及員工利益最為敏感的工作，公司員工人數(shù)多、類別雜，各部門所站角度也就有所不同，基層信息的搜集與政策制定過程中難免出現(xiàn)遺漏，容易引發(fā)不必要的誤解。為此還請各位予以諒解。我將會在以后的工作中多向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事學(xué)習(xí)請教，加強溝通交流，進步自己的工作才能和管理程度。以上是我20xx年做的主要工作，這些工作中離不開在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的支持與幫助。在此我要感謝大家一年來對我工作的理解與支持。后勤主任工作總結(jié)篇7幼兒園的后勤工作是一件煩瑣的效勞性工作，事情雜而散，可謂是“剪不斷，理還亂”。本學(xué)期在園主任的領(lǐng)導(dǎo)下，后勤工作繼續(xù)以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo)，圍繞幼兒園的中心工作，遵照省示范幼兒園的標準，認真完成了各項工作?，F(xiàn)簡單總結(jié)如下：一、重視后勤人員的思想學(xué)習(xí)，進步他們的效勞意識。本學(xué)期，我們有方案的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，每月定期召開一次后勤人員工作會議，學(xué)習(xí)內(nèi)容有《幼托機構(gòu)衛(wèi)生保健工作手冊》、《中小學(xué)、幼兒園公共平安教育指導(dǎo)綱要》、《消防平安培訓(xùn)》等，在學(xué)習(xí)的同時認真對照職責(zé)要求，總結(jié)和分析^p工作中的得失，肯定了后勤人員工作上進步和成績，指出工作中存在的問題，提出改良的意見和方法。通過學(xué)習(xí)后勤人員的效勞意識得到的進步，用她們的話說，工作不分貴賤，后勤崗位雖不起眼，但它直接關(guān)系到幼兒園每個孩子的安康，少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確，本學(xué)期后勤效勞的質(zhì)量有了新的進步。二、珍愛幼兒生命，進步衛(wèi)生保健程度。幼兒教育在進步幼兒的生存、保護和開展程度方面擔(dān)負著重大的責(zé)任，我們本著保教并重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作，創(chuàng)設(shè)并不斷完善衛(wèi)生、安康、平安的教育環(huán)境。1、平安管理方面，本學(xué)期，為加快推進學(xué)校平安管理信息化建立步伐，進步校園平安管理程度，全市學(xué)校、幼兒園統(tǒng)一安裝并使用校園平安管理軟件，遵照規(guī)定，幼兒園的每日平安工作與每月履職報告、以及每月的平安工作會議我都不厭其煩地準時上報。同時，本學(xué)期還標準了平安教育備課，結(jié)合安康活動，每班每月開展的平安教育內(nèi)容及平安教育月的內(nèi)容，都在備課本上得到全面詳實的表達。老師們不僅進步了自己的平安意識，同時重視了對幼兒的平安知識教育，進步了幼兒的平安意識。在平安管理全園上下始終將幼兒的生命和安康視為首要。詳細做法：由平安小組成員每周一次對大型玩具、電器設(shè)備、班級設(shè)施及食堂等進展了全面的檢查，每次有檢查有記錄，發(fā)現(xiàn)問題做到及時上報及時維修。嚴格接送制度，要求門衛(wèi)催促家長記錄好無卡幼兒接送登記及晚離園幼兒接送登記，吸收姐妹園的經(jīng)歷，本學(xué)期完善了中途幼兒接送登記表。為了防止接送時的擁擠，我們分時間規(guī)定了幼兒放學(xué)的時間。小班為4：00—4：10，中班為4：10—4：20，大班為4：20—4：30，讓幼兒真正做到開開心心來園，安平安全回家。本學(xué)期，我們還邀請市消防大隊對全體教職員工進展了一次防火宣傳講座，每位老師都把自己深化的感想記錄了下來。并通過自己的言傳身教感染幼兒、教育幼兒。后勤主任工作總結(jié)篇8時間過得真快，轉(zhuǎn)眼調(diào)入淮河小學(xué)工作一年了。在此期間我始終能認真貫徹執(zhí)行黨的方針政策，自覺的遵紀守法。堅持實事求是的原那么，熱愛學(xué)校服從組織領(lǐng)導(dǎo)的分配，作風(fēng)正派，積極完成各項工作。到了一個新的工作壞境之后，我仍舊保持了良好的工作態(tài)度，不斷進步工作效率，愛淮河之前，就知道該學(xué)校是北侖區(qū)的一所窗口學(xué)校，各方面都比擬突出。xxxx學(xué)年對于淮河小學(xué)來說，也是快速開展的一年，特別對于學(xué)校的基建來說變化特別大，從我進淮河后，我總覺得基建幾乎沒停過，從詩詞小路到數(shù)碼港，從動漫農(nóng)莊到廣益廳，以及德馨廳、老師餐廳、校務(wù)部、籃球場、等眾多根底建立都是在08年這一學(xué)年里建立完成的。為了建立工程能按時保質(zhì)保量的完成，我犧牲了大多數(shù)的假日休息時間到校監(jiān)視工程，雖然也覺得累，覺得不能享受假日的快樂和遺憾，覺得有些地方有愧于老母妻子和兒子，但是當(dāng)工程一個個完工后，得到各級領(lǐng)導(dǎo)及參觀學(xué)校的贊賞時，我覺得，我的犧牲是有價值的?？倓?wù)工作是實話很繁雜，工作涉及日常教學(xué)設(shè)備的添置、維修，臨時用工人員管理搞好各項生活效勞等。從專職體育老師到總務(wù)工作的轉(zhuǎn)變是一個學(xué)習(xí)、考慮、適應(yīng)的過程，其中有苦也有甜，雖然有些事做的還不夠老練，不夠成熟，但是，我始終抱著一種追求進步的心態(tài)在努力工作，今后，我將不斷進步自身素質(zhì)，照舊保持良好的工作態(tài)度和作風(fēng)，為淮河小學(xué)的教育事業(yè)添磚加瓦。后勤主任工作總結(jié)篇9鄖西縣20xx年學(xué)校后勤主任培訓(xùn)會如期而至，很有幸可以參加此次培訓(xùn)，正所謂“兵馬未動，糧草先行?！边@足以證明后勤管理的重要性，在會上我認真聽取眾位領(lǐng)導(dǎo)、各路專家以及各位同仁的講話和經(jīng)歷介紹，收獲頗豐，不僅在理論上有了一個全面的認識，并且使我翻開了自己的工作思路、豐富了自己的工作技能，在今后的工作中我要帶著“愛心、細心、耐心、責(zé)任心和恒心”做好“貼心人、守門人、引路人、老實人和好心人”。一、帶著愛心做關(guān)愛學(xué)生的貼心人學(xué)生走進校門的那一刻，我們的肩上變多了一份責(zé)任，我們更要多一份愛心，爭取做到事事知曉，記得上津鎮(zhèn)二小的總務(wù)主任在經(jīng)歷交流中說過這樣一句話：“關(guān)愛學(xué)生如同關(guān)愛自己”。幼兒園的孩子小，免疫力差，抵抗力弱，因此在食品的選擇上要慎重又慎重。在驗收中對不合格的食品進展堅決的抵抗和退貨，不收不進質(zhì)量不合格的物品，對收進的物品是哪個廠家、消費日期、保質(zhì)期、合格正還進展嚴格的登記。嚴格把握好份量，作到既讓幼兒吃好、吃飽，但又不浪費。在餐具消毒中，落實到人，每天進展消毒與記載。工作中做到“五關(guān)”嚴格進貨渠道關(guān)，物品進庫驗收關(guān)，操作程序標準關(guān)，伙食衛(wèi)生平安關(guān)，食品存放儲存關(guān)。爭取做到家長安心、孩子開心的愛心廚房。二、帶著細心做食宿平安的守門人夾河鎮(zhèn)初中的總務(wù)主任說過：“只有抓細節(jié)管理，才能創(chuàng)立平安校園”，正所謂平安無小事，“沒有平安，談何教育”，在一個平安、文明氣氛的校園內(nèi)才可以使全體師生的身心安康產(chǎn)生潛移默化的影響。校園平安是一個很大的范疇，其中最根本的人身平安是校園平安中的重中之重！近年來的校園人身損害事件讓人觸目驚心，防不勝防，師生往往是整個社會中的弱勢群體，溫馨的校園生活環(huán)境已使我們師生的防衛(wèi)意識降到最底，師生的平安就需要有保障，牢牢的把握住校門，加強校園的巡視，把一切不平安因素統(tǒng)統(tǒng)拒之門外，嚴格把握住校門，加強校園巡查工作制度，把任何不平安因素消滅在萌芽之中，確保師生有一個清、靜、平安的教育教學(xué)工作以及學(xué)習(xí)的環(huán)境。三、帶著耐心做與時俱進的引路人后勤工作并不是一成不變的，在“墨守成規(guī)”的同時也要“與時俱進”，正如馬安鎮(zhèn)中心小學(xué)介紹的養(yǎng)殖專業(yè)，以及觀音鎮(zhèn)五頂中心小學(xué)的種植專業(yè)，這不僅使學(xué)生可以吃上天然綠色的食物，還可以開展自己學(xué)校的產(chǎn)業(yè)，但是在創(chuàng)新的同時還要學(xué)會務(wù)實，學(xué)校的整體相貌就是學(xué)校對外的一扇窗口，學(xué)校內(nèi)部的財務(wù)財產(chǎn)的管理是學(xué)校的管理內(nèi)功，內(nèi)功練的好，學(xué)校的持續(xù)開展才能具有強勁的動力和爆發(fā)力。四、帶著責(zé)任心做執(zhí)行政策的老實人鄖西縣一中的總務(wù)主任在經(jīng)歷交流的時候，第一條就指出了要建立完善的后勤管理制度，后勤工作要表達學(xué)校管理工作的制度化，標準化，精細化；后勤主任要端正自己的位置，后勤主任就是個效勞員，為校長效勞，為師生效勞。工作承上啟下，對下是貫徹學(xué)校班子的決策，執(zhí)行學(xué)校的制度，傳達學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對老師們的關(guān)愛，對上要按質(zhì)按量的完成工作，以良好的工作態(tài)度和較強的工作才能創(chuàng)造性的開展工作，傾聽和理解教學(xué)一線勤奮工作的老師們在工作中的困難與建議，不隨意講話，講負責(zé)任的話，與學(xué)校特定的環(huán)境相適宜。同時要適應(yīng)變化了的周邊環(huán)境。五、帶著恒心做艱辛創(chuàng)業(yè)的好心人艱辛創(chuàng)業(yè)不僅僅是作為后勤主任要做的，更是每一個人都應(yīng)該具備的，作為一名學(xué)校的后勤主任，要持之以恒的為學(xué)校做奉獻，正如觀音鎮(zhèn)的養(yǎng)殖業(yè)和馬安鎮(zhèn)的種植業(yè)，這不僅是學(xué)校的一局部產(chǎn)業(yè)，這更是后勤主任的一份艱辛與堅守，每天在豬圈、牛棚、菜地打轉(zhuǎn)的生活不知道有幾個人可以堅持呢？所以我們要學(xué)習(xí)他們“俯首甘為孺子?！钡木?，更要堅守內(nèi)心深處的那份仁慈，只有這樣才可以無私的為學(xué)校謀福祉。短暫的培訓(xùn)，足以令人深思、回味與思索，作為后勤管理者面臨的困難將會很多，但面臨的困難越多就越具有挑戰(zhàn)性，戰(zhàn)勝了困難，改良了工作效果你就會獲得一種無比的成功喜悅，我將迎著困難奮力作好工作，盡足應(yīng)盡的職責(zé)。在今后的工作中，我要做好一個效勞者的角色，為教學(xué)效勞，為老師們效勞，為學(xué)生效勞，對老師、學(xué)生心中有愛，一切從實際出發(fā)，務(wù)實，求真，做真事，實事，爭取做到讓學(xué)生、讓家長、讓老師、讓校長滿意。后勤主任工作總結(jié)篇10幼兒園后勤主任是負責(zé)幼兒園后勤人員的管理工作，對后勤人員每日工作的落實檢查，對幼兒安康平安，飲食平安等方面的后勤工作作出總結(jié)反思?；厥最櫷?，感慨萬千，伴著歲月的匆匆腳步，又走過了一個輪回。繁忙、充實、煩惱、歡樂一同擁有。在園領(lǐng)導(dǎo)以及全體教工的積極配合下，我完成了工會和后勤方面的工作，雖然沒有轟轟烈烈的成就，也沒有驚天動地的業(yè)績，但是，我仍以一分耕耘，一分收獲來詮釋。為了更好的積累經(jīng)歷、修正缺乏、與時俱進。從以下幾個方面對后勤一年來工作進展回憶總結(jié)：一、重視后勤人員的思想學(xué)習(xí)，進步他們的效勞意識。本學(xué)期在園領(lǐng)導(dǎo)的重視下，我們有方案的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，經(jīng)常召開后勤人員工作會議，學(xué)習(xí)內(nèi)容以《幼托機構(gòu)衛(wèi)生保健工作手冊》為主，在學(xué)習(xí)的同時認真對照職責(zé)要求，總結(jié)和分析^p工作中的得失，肯定了后勤人員工作上進步和成績，指出工作中存在的問題，提出改良的意見和方法。通過學(xué)習(xí)后勤人員的效勞意識得到的進步，用她們的話說，工作不分貴賤，后勤崗位雖不起眼，但它直接關(guān)系到幼兒園每個孩子的安康，少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確，本學(xué)期后勤效勞的質(zhì)量有的新的進步。二、珍愛幼兒生命，進步衛(wèi)生保健程度。幼兒教育在進步幼兒的生存、保護和開展程度方面擔(dān)負著重大的責(zé)任，我們本著保教并重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作，創(chuàng)設(shè)并不斷完善衛(wèi)生、安康、平安的教育環(huán)境。1、平安管理方面，本學(xué)期我們一如既往地重視和加強了平安防護和平安教育工作，全園上下始終將幼兒的生命和安康視為首要。經(jīng)常對大型玩具、電器設(shè)備、班級設(shè)施及食堂等進展了全面的檢查，每次有檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題做到及時維修或上報。嚴格接送制度，為每位家長制作了平安接送卡，并催促門衛(wèi)把好大門關(guān)。結(jié)合安康活動，要求各班老師加強重視對幼兒的平安知識教育，進步幼兒的平安意識。每周的衛(wèi)生工作檢查都有園領(lǐng)導(dǎo)親臨，由于全園人員的平安防范意識加強了，本學(xué)期無任何意外傷害事故的發(fā)生。2、幼兒安康管理方面，認真做好每天晨間檢查工作，把好幼兒平安安康入園的第一關(guān)，并根據(jù)保健要求，嚴格對藥物的管理，保健老師和班級老師共同填寫好全日觀察記錄和幼兒服藥記錄。加強了消毒工作，對個別患兒做好了隔離。使各班的發(fā)病率控制到最低，也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。3、食堂飲食管理方面，為了保證孩子足夠的營養(yǎng)量，保健老師嚴格按照幼兒營養(yǎng)標準認真制定好每周食譜，做到配餐營養(yǎng)科學(xué)化、飯菜合理多樣化，增加了幼兒的進食量。本學(xué)期孩子的身高體重又有了進步。4、環(huán)境衛(wèi)生管理方面，我們始終以幼兒園衛(wèi)生合格標準為目的，明確園內(nèi)后勤工作人員各崗位職責(zé)，衛(wèi)生區(qū)域的劃分也根據(jù)各人所長，分工到人，責(zé)任到人，堅持每周一次檢查，確保了孩子生活在一個清潔衛(wèi)生的環(huán)境里。5、在報賬員生病住院期間代理報賬員工作，圓滿的完成了各項任務(wù)，得到園領(lǐng)導(dǎo)和教育局核算中心管戶會計的好評。三、缺乏與考慮回首年的后勤工作，雖然竭盡全力，但也有不盡如人意地方，我也在不斷反思自己在后勤管理中存在的一些問題，特別是在幼兒園民主管理中更需要工會有效地發(fā)揮監(jiān)視管理以及橋梁和紐帶作用，在交流溝通上需要全面大膽、主動。最后，向關(guān)心后勤工作，特別是給予我工作幫助和支持的全體教工表示衷心的感謝，同時，感謝各位會員長久以來對我們工作的理解和支持，今后，我們將精誠合作、再接再厲，一如既往地著眼于以人為本的目的，請大家評論及指正。后勤主任工作總結(jié)篇11后勤管理工作是我園開展各項工作的根底，是做好保教工作的保障。轉(zhuǎn)眼20xx年已經(jīng)完畢了。一年來，在區(qū)教育局、學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和直接領(lǐng)導(dǎo)下，在全體教工的配合和后勤工作人員的踏實肯干、團結(jié)協(xié)作下，圓滿的完成了本年的工作任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下：一、重視后勤工作人員的政治思想學(xué)習(xí)，進步后勤工作人員的效勞意識。一年來，園領(lǐng)導(dǎo)很重視后勤工作，進一步加強了對后勤工作的管理，不定期的組織學(xué)習(xí)，召開后勤人員工作會議，在學(xué)習(xí)的同時認真對照職責(zé)要求，總結(jié)工作中的得失，肯定了后勤人員思想上、工作上的進步和成績。并指出工作中存在的缺乏之處，提出改良的意見和方法。使大家的效勞意識進一步得到了進步，從思想上深化的認識到工作不分貴賤。后勤工作雖不起眼，但他直接關(guān)系到幼兒園每個孩子的安康，少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確，后勤效勞有了進一步的進步。二、平安方面。1.后勤部門與全體教職工簽定了“平安目的責(zé)任書”，進一步強化教職工的平安意識。2.進一步加強食堂進貨驗收工作。實行幼兒食品專人采購，做好食堂進貨登記。發(fā)現(xiàn)不合格者不加工給幼兒食用。訂購點心熟食向食品單位索取有關(guān)衛(wèi)生答應(yīng)證和營業(yè)執(zhí)照。3.堅持每月檢查戶外大型活動器具、電器設(shè)備、班級設(shè)施，做到發(fā)現(xiàn)問題及時記載，請專業(yè)人員進展維修，延長設(shè)備的使用期限。期末做好園內(nèi)、班級中設(shè)備的保養(yǎng)、收放工作。4.經(jīng)常催促門衛(wèi)工作人員做好門衛(wèi)值班，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報和處理，促使平安防范措施起到更好的作用。5.本學(xué)期，每月對消防設(shè)備進展檢查并登記，對過期干粉及時更換，戶外大型玩具每周檢查1次;經(jīng)常提醒老師和后勤人員增強平安意識，加強平安防范措施，使平安工作深化人心，并化為實際行動。6.各班老師加強重視了對幼兒的平安知識教育，全園屢次組織了平安知識進課堂和平安演練活動，增強了幼兒的平安防范意識和逃生經(jīng)歷。7.為了完善平安管理，幼兒園5月至8月期間，在街道政府的大力支持下，投入了10余萬元對圍墻和二號教學(xué)樓漏水樓頂進展維修，并在一號樓加裝了一個平安樓梯，幼兒園大門入口安裝了門禁系統(tǒng)等。由于全園教工的平安防范意識加強了，本學(xué)期無重大意外傷害事故的發(fā)生。1x月份將請上級領(lǐng)導(dǎo)對我園進展“平安校園”驗收。三、幼兒安康管理方面。本年，請婦幼保健院專業(yè)醫(yī)生為我園幼兒體檢，我院保健醫(yī)生每學(xué)期為幼兒測量身高、體重、視力；為了做好手足口病防治工作，值班領(lǐng)導(dǎo)認真的做好了每天的晨間檢查工作，把好了幼兒安康入園的第一關(guān)，各班老師再次進展第二次晨檢，確保幼兒安康入園。各班的晨午檢工作，如缺勤，病假，病假缺勤回訪記錄等都做了詳細的記錄。根據(jù)保健要求，本期重視了對患病兒的全日觀察，嚴格了對家長帶來藥物的管理。園務(wù)值班老師及班級老師共同填好全日觀察記錄和服藥記錄。進一步加強了消毒工作，但凡幼兒生活中的用品，如小桌、小椅子、玩具、餐具、小毛巾、喝水缸、門把手、衛(wèi)生間、走廊等，每天進展強化性消毒，和定時消毒。由于本學(xué)年上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、園領(lǐng)導(dǎo)的重視、全體保教人員的努力及后勤人員的大力配合，從幼兒活動室、寢室、伙房等共投資20余萬元增加了兩個班級的桌、椅、玩具柜等配置，為幼兒營造了舒適、溫馨、清潔、衛(wèi)生的生活環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。四、財物管理。做好物品管理的常規(guī)工作。對于園內(nèi)的各類公開活動，能根據(jù)老師的需要，及時提供所需的材料或物品。堅持節(jié)儉持園，班級領(lǐng)取物品不分大小一律登記，發(fā)現(xiàn)損壞物品做到后勤人員親自維修，充分發(fā)揮有限資金的作用。五、食堂飲食管理方面。為保障孩子足夠的營養(yǎng)量，嚴格按照幼兒營養(yǎng)標準認真制定好食譜，做到營養(yǎng)科學(xué)化，飯菜合理多樣化，增加了幼兒的進食量。幼兒的食品做到了新穎、量化，驗收嚴格，并建好了臺帳。為了標準食堂工作人員的操作流程，我們還經(jīng)常對師傅進展培訓(xùn)，師傅們嚴格操作規(guī)程，精工細作，為幼兒制作吃了色、香、味俱全的飯菜。六、環(huán)境衛(wèi)生管理方面。為了使幼兒有一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，我園的衛(wèi)生工作責(zé)任到人，衛(wèi)生區(qū)域劃分責(zé)任明確，堅持每周大檢查和不定期檢查相結(jié)合的方法，從各個方面著手為幼兒營造了一個學(xué)習(xí)、生活的良好環(huán)境。幼兒的被褥定時晾曬，寢室及時清掃，做好了通風(fēng)透氣。保障了幼兒安康快樂的生活。本學(xué)年快而又充實中完畢了，我們后勤部門的工作人員在園長領(lǐng)導(dǎo)下，認真、踏實地完成了各項工作，但還存在缺乏，有些工作有待在下學(xué)期的工作中不斷完善。我們將以更加飽滿的熱情投入到工作中去，將愛心捧給孩子，將放心送給家長。我們堅信，在全園教職工的精心呵護和耐心培育下，今天的一株株幼苗，明天將是一棵棵參天大樹。后勤主任工作總結(jié)篇12光陰匆匆，一學(xué)期又在孩子們的歡歌笑語聲中過去了。又到了寫幼兒園后勤工作總結(jié)的時候了，現(xiàn)將一學(xué)期工作總結(jié)如下：一、安康成長，保育為先。我園的后勤工作在后勤行政人員和保健老師的直接指導(dǎo)下，獲得了一定的成績。為了減少常見病、多發(fā)病的發(fā)生，每天用藥物消毒外，定時對教室和寢室進展空氣消毒，杜絕了傳染病的流行。同時做好常見病的預(yù)防，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理。做好園內(nèi)各種物品的消毒，預(yù)防傳染病的發(fā)生。物品擺放整齊，保持桌面、活動室的四角無雜物，以免蚊蟲的滋生，讓幼兒在干凈、舒適的環(huán)境中安康地成長。在活動中能注意幼兒的平安，關(guān)注體弱幼兒，適當(dāng)增加他們的活動量，并注意及時給他們抹汗和更換衣服。能做好幼兒活動的護理工作。根據(jù)天氣的變化給幼兒增減衣服，活動前注意提醒幼兒喝水，活動時注意給幼兒抹汗等等。二、平安教育，至關(guān)重要。幼兒園后勤老師認為幼兒平安教育不只是對幼兒身體的保護，教給他們保健知識，防止他們受到傷害，更重要的是讓他們體驗到活著的意義，讓他們成為熱愛生活的奠定根底。因此我們非常強調(diào)從倫理學(xué)、心理學(xué)、生態(tài)學(xué)、美學(xué)的角度培養(yǎng)幼兒尊重、悅納、欣賞生命的積極情感。同時，培養(yǎng)幼兒積極的平安應(yīng)對才能。(1)、開展形式多樣的體能鍛煉，增強幼兒體質(zhì)，進步生存才能。每天堅持的冷刺激鍛煉、赤足鍛煉、10分鐘負重鍛煉;每月一次遠足活動已成為我園的一道風(fēng)景線。幼兒體質(zhì)、抗病才能明顯增強，意志品質(zhì)得到良好培養(yǎng)。(2)、注意挖掘一日活動中生存、平安的教育因素，讓孩子在生活中學(xué)習(xí)，參與平安管理。為他們提供交流、交往的時機和環(huán)境，滿足他們的成就感，充分體驗生命的意義。為此我們開展了烹飪活動”、“領(lǐng)養(yǎng)小動物活動”、“種植生命樹活動”、“觀察記錄天氣活動”、“模擬平安情景游戲”、“環(huán)?；顒印?、“開放式游戲活動”、“歡樂交友活動”等等。(3)、充分利用家長、社區(qū)資在教學(xué)工作過程中，我們注意擴大生存、平安教育途徑，充分挖掘社區(qū)資，對幼兒進展生存、平安教育。如：到骨科醫(yī)院、消防隊等地參觀，讓孩子身臨其境感知病人的痛苦，從而懂得生命的珍貴和平安的重要。在消防中隊，通過觀看消防戰(zhàn)士的演練，理解了消防知識，把消防工作從娃娃抓起落到了實處。三、辦好園慶，后勤領(lǐng)先后勤工作，效勞為先。全體后勤人員都準備在幼兒園園慶活動中大顯身手、作出成績。今年的4月28日在園長的全面部署方案和有條不紊的施行下,在全體老師和后勤人員的積極努力下,迎來了二十年園慶。幼兒園里充滿了節(jié)日的氣氛，鮮花盛開，笑聲瑯瑯。校慶典禮上，各級領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了熱情洋溢的講話。二十年慶典活動在社會各界的關(guān)心和支持下，獲得了圓滿的成功。在這次特殊的活動中，我們后勤人員為了布置場地，加班加點干，沒日沒夜地干，改造場地，新建塑膠跑道和溜冰場，改造舞臺，借凳子200張，發(fā)送請貼，清掃衛(wèi)生等等，配合幼兒園做了許多重要而又詳細的工作。園慶活動的成功，后勤人員的一幫人的形象、才能、程度在廣闊教工中又一次得到了提升。后勤主任工作總結(jié)篇1320___年，小學(xué)后勤效勞與管理工作按照“效勞、管理、保障并重，樹形象、增效益、強才能”的工作思路，堅持以教學(xué)為中心，以師生為本，以效勞為宗旨，不斷擴大效勞范圍，改善效勞質(zhì)量，進步效勞程度，做到了保證運轉(zhuǎn)、穩(wěn)步開展、標準管理、優(yōu)化效勞，贏得了廣泛好評。一、強化平安管理，創(chuàng)立平安校園。小學(xué)把“平安校園”創(chuàng)立工作放在學(xué)校工作的首要位置，始終貫穿到日常工作中，以效勞教學(xué)、效勞師生為宗旨，緊緊圍繞改革、開展和穩(wěn)定的大局，以確保校園平安為目的，從增強師生平安意識，強化學(xué)校平安管理入手，通過強化領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，落實措施，為廣闊師生營造了一個平安、放心、舒適、整潔的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境。1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實平安職責(zé)。為進一步做好平安教育工作，實在加強對平安教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，做到明確分工，齊抓共管。嚴格遵循“預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治”的方針，堅持“誰主辦、誰負責(zé)”，“誰主管、誰負責(zé)”的原那么。做到校長對全校的平安工作負責(zé)，班主任對班級平安工作負責(zé)，生活老師對寄宿生平安負責(zé)，司務(wù)長對食堂工人平安負責(zé)，教職工均有維護學(xué)校平安和保護學(xué)生平安的責(zé)任與義務(wù)，做到網(wǎng)絡(luò)清楚，職責(zé)清楚。學(xué)期初，校長與各個班級、年段、處室、學(xué)生家長等一一簽訂了平安教育和管理的責(zé)任書，做到主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)抓、其他領(lǐng)導(dǎo)分頭抓、一級抓一級、層層抓落實，形成黨政工團等統(tǒng)一協(xié)調(diào)齊抓共管的格局，以確保學(xué)校師生員工的平安。2、完善平安制度，建立保障機制。從學(xué)校實際出發(fā)制定全方位的平安管理制度，包括學(xué)校平安責(zé)任制度、學(xué)校平安教育制度、學(xué)校治安保衛(wèi)制度、學(xué)校消防平安制度、學(xué)校交通平安制度、學(xué)校餐飲平安制度、學(xué)校衛(wèi)生平安制度、學(xué)校體育活動平安制度、學(xué)校體育活動平安制度、學(xué)校設(shè)備設(shè)施平安管理制度、學(xué)校集體活動平安制度、學(xué)校危險物品管理制度、學(xué)校宿舍平安管理制度、學(xué)校平安監(jiān)視管理制度以及學(xué)校平安應(yīng)急預(yù)案等。制度涵蓋學(xué)校所有空間、涵蓋學(xué)生在校期間的所有時間，并涉及到在學(xué)校工作的每一個人，也就是平安工作，人人有責(zé)。平安管理制度的制訂和完善堅持抓小、重細、從實的原那么，也就是做到“三個清請楚楚”，即誰的責(zé)任清清楚楚，承當(dāng)什么平安責(zé)任清清楚楚，出現(xiàn)問題如何處置清清楚楚，將責(zé)權(quán)利有機結(jié)合起來，這樣平安管理制度就有了針對性。組織教職員工認真學(xué)習(xí)相關(guān)平安管理制度，使平安管理制度從理論中形成，又回到平安工作理論中去，為平安教育與管理效勞。3、加強“三防”建立，構(gòu)筑安防體系。為進一步維護學(xué)校治安穩(wěn)定，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的育人環(huán)境。學(xué)校加強了人防、物防、技防相結(jié)合的治安防控體系建立。增大投入完善防范設(shè)施建立，在校園重要位置安裝了電子監(jiān)控器，在樓梯道內(nèi)安裝應(yīng)急燈，在學(xué)生宿舍等重點區(qū)域配置滅火器等消防器材，張貼平安出口牌和平安示意圖，給學(xué)生教室、寢室重新安裝防護網(wǎng)，按要求將學(xué)生床鋪進展配置、實行單人單床，為學(xué)生購置夜間應(yīng)急藥品，改造門衛(wèi)室，硬件設(shè)施配套到位，配足配齊門衛(wèi)工作人員、制服、防刺背心、鋼叉、橡膠棒、強光手電、石灰包等防范器材，為師生的平安筑起第一道平安屏障。4、開展平安教育，增強平安意識?！?〕利用晨會、國旗下講話、班隊會等途徑有針對性地對師生進展平安教育。每次長假前對學(xué)生進展專題平安教育，確保學(xué)生在假期里的平安?！?〕做好“11·9消防日”、“12·4法制宣傳日”、平安教育日、月活動，組織全校師生參加法制和平安知識競賽。每學(xué)期各班開展一節(jié)“火災(zāi)、地震等應(yīng)急逃生知識”主題班會，學(xué)校集中組織一次應(yīng)急逃生演練。在學(xué)校宣傳欄中設(shè)立“平安知識宣傳專欄”，加強對全校師生日常的平安知識宣傳和普法教育，通過專題講座，進步學(xué)校師生平安意識和自我保護才能?！?〕加強學(xué)生心理安康教育。利用課堂及宣傳陣地對學(xué)生進展心理安康教育。積極與公安、交通等部門親密配合，著力抓好學(xué)生的平安法制教育。5、加強平安檢查，嚴防事故發(fā)生。嚴格落實門衛(wèi)工作人員24小時值班制度，執(zhí)行學(xué)校提出的“進門登記、出門銷號、閑人免進、限時離?！钡拈T衛(wèi)工作要求，對外來人員進出學(xué)嚴格詢問登記手續(xù)，發(fā)現(xiàn)可疑情況及時向?qū)W校和派出所報告。堅持落實校園平安巡查制度，由值周領(lǐng)導(dǎo)帶著值周組成員每天對學(xué)校平安進展巡查，檢查儀器、電教、財會、圖書室等重要部門，門窗是否結(jié)實，防止被盜案件發(fā)生；經(jīng)常檢查消防器材，注意防火，對易燃有毒物品統(tǒng)一管理。由于措施得力、平安工作管理到位，全校無任何平安責(zé)任事故發(fā)生，全校師生及家長無一人因矛盾糾紛未得到解決而上訪，無一人參加____組織，未發(fā)生消防平安責(zé)任事故。二、以生為本，穩(wěn)固“放心食堂”創(chuàng)立成果。秉承“以生為本，愛心效勞”的理念，在標準食堂管理上下功夫，在改善伙食質(zhì)量上做文章，在進步效勞程度上動腦筋。關(guān)注細節(jié)，扎實過程，對食堂的“建、配、用、管”等方面的工作逐步進展查漏補缺，不斷改良、充實和完善。1、標準食堂賬務(wù)管理。嚴格按鎮(zhèn)中心學(xué)校要求，加強食堂各崗位人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，進一步明確職責(zé)，標準管理流程，嚴格操作程序，讓學(xué)校食堂賬符合食堂賬務(wù)管理要求。食堂所有大于1000元〔包括食堂工人工資〕的支出，都實行轉(zhuǎn)賬支付，平時銀行的回單附在相應(yīng)的票據(jù)一起。所有大于500元的支出，均使用機打發(fā)票，并且發(fā)票、附件、銀行卡號與用名一致。所有的低值易耗品和設(shè)備設(shè)施采購均有采購申請單，并按要求簽字審批。所有的維修都填寫維修申請審批單，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽有明確的審批意見。月底結(jié)算出納員將手中的現(xiàn)金繳存食堂賬戶中進展對賬，對賬后再提取備用金。2、嚴格落實周食譜制度。根據(jù)學(xué)生安康成長需要，結(jié)合本地的膳食習(xí)慣，落實營養(yǎng)管理，不斷調(diào)整、完善飲食構(gòu)造，合理安排伙食，科學(xué)制定每周食譜。食譜的擬定由事務(wù)長負責(zé)落實，每周食譜必須報食堂主管領(lǐng)導(dǎo)審批、簽字蓋章后執(zhí)行，并將周食譜在學(xué)校櫥窗、公示墻、餐廳電子顯示屏公布，承受教職工監(jiān)視。食譜的擬定堅持“平安、營養(yǎng)、安康”的原那么，保證學(xué)生飲食具有選擇性、多樣性、營養(yǎng)性，不斷豐富飲食品種，改善營養(yǎng)構(gòu)造。努力做到每天的主食和副食種類不同，把戲多、品種全、葷素搭配得當(dāng)，盡量滿足學(xué)生就餐需求。早餐不低于5個品種，中餐保證三葷兩素〔保證一個湯〕，晚餐保證一主食多副食。定期變化食品的花色和品種，做到面條、稀飯、饅頭、花卷、包子、油餅、炒飯、米飯等主食和10多種菜肴供學(xué)生自主選用，滿足學(xué)生不同消費層次、不同口味的需求，防止飯菜的單一使學(xué)消費生厭食的情況出現(xiàn)，讓學(xué)生吃飽吃好，讓家長放心、滿意。3、控制本錢支出。食堂用工盡量做到科學(xué)合理，做到定員、定崗、定責(zé)、定薪、高效，杜絕人浮于事現(xiàn)象。結(jié)合學(xué)生就餐人數(shù)，確定需配置的工種、崗位和工作量，盡量減少臨時聘用人員。食堂運行操作厲行節(jié)約，節(jié)能降耗，進步效益，反對鋪張浪費。健全檢查與監(jiān)視機制，實在落實校長責(zé)任制，校長對學(xué)校食堂工作負總責(zé)。學(xué)校成立由工會干部、學(xué)生代表、家長代表、老師代表等組成的膳食委員會，嚴把“食材購置、食材入庫、食品加工、檢查督辦、持證上崗、衛(wèi)生防疫”六個關(guān)口，從飯菜質(zhì)量、菜樣搭配、效勞態(tài)度、食堂衛(wèi)生、財務(wù)公開等方面實行民主管理，從程序上確保食堂管理行為標準。三、做實做細寄宿生效勞工作1、強化平安管理，確保不出任何責(zé)任事故堅持“加強教育、預(yù)防為主、防治結(jié)合”的原那么，注重從頭抓起、從細節(jié)抓起、從優(yōu)化學(xué)生的行為習(xí)慣抓起，始終把平安教育管理工作作為學(xué)校工作的重中之重做實、做細，長抓不懈。進一步明確班主任、任課老師、生活老師、