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文檔簡介

大學(xué)生村官崗位職責(zé)(試行)一、 宣傳落實(shí)政策。大學(xué)生村官要充分發(fā)揮自身知識(shí)豐富、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、表達(dá)能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),發(fā)揮方針政策?宣傳員?作用。進(jìn)家入戶走訪、制作黑板報(bào)等方式,向廣大群眾積極宣傳黨的政策方針,法律知識(shí)及上級(jí)的有關(guān)安排部署。二、 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。發(fā)揮經(jīng)濟(jì)發(fā)展?服務(wù)員?作用,配合村班子組織實(shí)施社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作;結(jié)合任職村實(shí)際,帶頭開展創(chuàng)業(yè)富民活動(dòng),領(lǐng)辦、創(chuàng)辦專業(yè)合作組織、經(jīng)濟(jì)實(shí)體和科技示范園,發(fā)展致富項(xiàng)目,帶領(lǐng)群眾共同致富。三、 聯(lián)系服務(wù)群眾。發(fā)揮駐村(社區(qū))包片?聯(lián)絡(luò)員?作用,負(fù)責(zé)聯(lián)系村(居)民小組,深入農(nóng)戶了解情況,關(guān)心群眾生產(chǎn)生活,指導(dǎo)督促村民組發(fā)展生產(chǎn)和服務(wù)群眾,努力為村民排憂解難;配合做好社會(huì)治安、計(jì)劃生育、矛盾調(diào)解等工作。四、 推廣科技文化。組織黨員、干部和群眾學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)和科學(xué)文化知識(shí),發(fā)揮文化科技?推廣員?的作用。配合做好送科技下鄉(xiāng)、科技活動(dòng)周、全國科普日等活動(dòng),協(xié)助組織各類有針對(duì)性的實(shí)用技能培訓(xùn),積極推廣傳播健康生活理念和科普知識(shí)。采取啟發(fā)、討論、互動(dòng)的授課方式,引導(dǎo)群眾自覺成為道德的傳播者和踐行者。五、 參與村務(wù)管理。發(fā)揮村級(jí)事務(wù)?管理員?作用。當(dāng)好村兩委的助手,做好起草文字材料、村(社區(qū))?兩委?會(huì)議記錄、規(guī)范檔案資料管理、村級(jí)網(wǎng)頁維護(hù)和內(nèi)務(wù)工作等工作;參加村?兩委?會(huì)議,參與討論村級(jí)重大事項(xiàng),出謀劃策,提出建議。六、 加強(qiáng)基層組織。發(fā)揮基層黨建?組織員?作用.協(xié)助村級(jí)黨組織做好農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,參與為民服務(wù)全程代理、?流動(dòng)黨員'雙向帶動(dòng)’?、黨員承諾制、?四議兩公開?和黨員議事會(huì)的協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)等有關(guān)具體工作。負(fù)責(zé)協(xié)助抓好村團(tuán)組織、婦女組織建設(shè)工作。中共個(gè)舊市委組織部2014年5月5日篇二:大學(xué)生村官工作職責(zé)壩陵辦事處國河村大學(xué)生村官工作職責(zé)大學(xué)生村官要始終貫徹黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨委、政府及本村的各項(xiàng)決定,并自覺履行下列職責(zé):1、 注重理論學(xué)習(xí)宣傳,自覺實(shí)踐''三個(gè)代表”重要思想,密切聯(lián)系群眾,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,積極宣傳黨在農(nóng)村的路線、方針、政策和新農(nóng)村建設(shè)有關(guān)法規(guī)、規(guī)范,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)黨委、政府的重大決策和重要會(huì)議精神。嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī),模范執(zhí)行村的規(guī)章制度。2、 按時(shí)完成鎮(zhèn)、工作片和村交辦的各項(xiàng)任務(wù);積極深入群眾調(diào)查研究,及時(shí)化解群眾矛盾、處理突發(fā)事件、消除安全隱患,熟悉掌握村情民意,積極獻(xiàn)言建策,為鎮(zhèn)、工作片和村決策提供參考。3、協(xié)助村組織制訂和完善各項(xiàng)管理制度以及工作計(jì)劃,配合村里落實(shí)好為民辦實(shí)事的項(xiàng)目,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),積極為本村引進(jìn)投資項(xiàng)目、農(nóng)村適用技術(shù)項(xiàng)目和新產(chǎn)品項(xiàng)目,提供市場(chǎng)、技術(shù)、信息服務(wù),主動(dòng)參加村內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),在推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧農(nóng)村中發(fā)揮應(yīng)有的作用。4、 經(jīng)常入戶走訪群眾、每年走訪每個(gè)農(nóng)戶一遍以上,'、三老”人員、黨員、村民代表等要多走訪,摸清村里的基本情況和本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)、潛力、困難,聽取群眾意見,做到戶戶清楚、人人熟悉;掛鉤聯(lián)系示范戶、困難戶、重點(diǎn)戶,每月進(jìn)行1次以上的走訪,給予力所能及時(shí)的幫助。5、 實(shí)行工作記實(shí)制度,每位大學(xué)生村官都要以寫實(shí)的方式,簡明扼要地將每天所做的工作記錄在《干部工作業(yè)績記實(shí)考核手冊(cè)》上,重點(diǎn)記錄為實(shí)現(xiàn)個(gè)人承諾的工作目標(biāo)所做的各項(xiàng)工作.黨委每年進(jìn)行考核評(píng)價(jià),工作片帶培人每季度進(jìn)行檢查并提出意見,村帶培人每月進(jìn)行核實(shí)。6、 實(shí)行定期思想工作匯報(bào)制度,采取書面和口頭相結(jié)合的方式,每名大學(xué)生村官每季度至少向工作片和村帶培人匯報(bào)一次,每年向鎮(zhèn)黨委書記匯報(bào)一次。主要是匯報(bào)自己的思想情況、履行崗位職責(zé)、完成工作目標(biāo)情況和效果、工作中的創(chuàng)新思路以及自己的工作感受等情況。7、 實(shí)行創(chuàng)業(yè)承諾制度,每年年初,根據(jù)全村年度工作總體安排,結(jié)合大學(xué)生村官自身工作分工,與村''兩委”班子成員在黨員、村民代表會(huì)議上共同進(jìn)行承諾。8、 '、劃片包干”服務(wù)遠(yuǎn)教工作制度。負(fù)責(zé)抓好自己包片遠(yuǎn)教站點(diǎn)設(shè)備的日常管理和維護(hù),收集和整理適合當(dāng)?shù)貙?shí)際和群眾迫切需要的有關(guān)節(jié)目內(nèi)容和課件技術(shù)資料,相互交流好的經(jīng)驗(yàn)和做法,指導(dǎo)幫助村黨支部有計(jì)劃、有目的地開展教學(xué)輔導(dǎo)活動(dòng)。9、 實(shí)行公開聯(lián)系監(jiān)督制度,將大學(xué)生村官的姓名、照片、分工、聯(lián)系方式等,與其他村干部一起在村部適當(dāng)位置進(jìn)行張貼、公布,便于村民聯(lián)系監(jiān)督。10、 大學(xué)生村官要結(jié)合本村實(shí)際,圍繞中心工作開展調(diào)研,大學(xué)生村官每年至少完成一篇調(diào)研文章,并報(bào)鎮(zhèn)黨委。11、 要根據(jù)大學(xué)生村官的工作分工及具體職位,結(jié)合實(shí)際情況,制定詳細(xì)的崗位職責(zé)說明書。篇三:大學(xué)生村官崗位職責(zé)大學(xué)生村官主要履行宣傳落實(shí)政策、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、聯(lián)系服務(wù)群眾、推廣科技文化、參與村務(wù)管理、加強(qiáng)基層組織等職責(zé)。大學(xué)生村官到村第一年,是中共正式黨員的,一般安排擔(dān)任村黨組織書記助理職務(wù);是中共預(yù)備黨員或非中共黨員的,一般安排擔(dān)任村委會(huì)主任助理職務(wù);是共青團(tuán)員的,可安排兼任村團(tuán)組織書記、副書記職務(wù)。重點(diǎn)了解熟悉農(nóng)村工作,整理一套涉農(nóng)政策、走訪一遍全村農(nóng)戶、完善一套村情檔案、形成一份調(diào)研報(bào)告、提出一條發(fā)展建議、學(xué)習(xí)一門實(shí)用技術(shù),努力實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變。從第二年開始,考核稱職、符合任職條件的,原則上應(yīng)擔(dān)任村''兩委”委員或以上職務(wù)并明確分工,幫助村民發(fā)展致富項(xiàng)目、領(lǐng)辦合辦農(nóng)民專業(yè)合作社、組織開展群眾文體活動(dòng)、參與排查調(diào)處矛盾糾紛、為村民代辦各項(xiàng)事務(wù)。篇四:大學(xué)生村官崗位職責(zé)大學(xué)生村官崗位職責(zé)一、 宣傳教育。即宣傳黨的路線方針政策及上級(jí)黨委的有關(guān)安排部署,組織黨員、干部和群眾學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)和科學(xué)知識(shí);二、事務(wù)管理。即負(fù)責(zé)起草文字材料、做好''兩委”會(huì)議記錄、規(guī)范檔案資料管理、村級(jí)網(wǎng)頁維護(hù)和內(nèi)務(wù)工作等;三、 協(xié)助工作。協(xié)助村兩委做好日常事務(wù)管理工作,配合領(lǐng)導(dǎo)班子組織實(shí)施社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的中心工作,參與配合社會(huì)治安、計(jì)劃生育、矛盾調(diào)解等工作;四、參與決策。即參加村''兩委”會(huì)議,參與討論村級(jí)重大事項(xiàng),出謀劃策,提出建議;五、 聯(lián)系包片.即負(fù)責(zé)聯(lián)系村民組,深入農(nóng)戶了解情況,關(guān)心群眾生產(chǎn)生活,指導(dǎo)督促村民組發(fā)展生產(chǎn)和服務(wù)群眾,努力為村民排憂解難;六、 加強(qiáng)組織.及協(xié)助村級(jí)黨組織做好農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,參與為民服務(wù)全程代理、、'雙培雙帶”先鋒工程、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、流動(dòng)黨員、'雙向帶動(dòng)”、黨員承諾制、''四議兩公開”和黨員議事的協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)等有關(guān)具體工作。負(fù)責(zé)協(xié)助抓好村團(tuán)組織、婦女組織建設(shè)工作。七、 認(rèn)領(lǐng)崗位情況:黨建資料管理員、農(nóng)村政策宣傳員、遠(yuǎn)程教育管理員、為民服務(wù)代理員、村級(jí)事務(wù)管理員、組織工作信息員.篇五:大學(xué)生村官工作內(nèi)容職責(zé)(一)工作內(nèi)容大學(xué)生村官工作內(nèi)容主要有以下幾個(gè)方面:文字處理:撰寫計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等;培訓(xùn)村民:電腦知識(shí)培訓(xùn)、英語培訓(xùn)、實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、輔導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)等;開辦廣播站、宣傳欄;制作村莊網(wǎng)站、網(wǎng)上農(nóng)產(chǎn)品銷售;參謀:參與調(diào)解村民糾紛、引進(jìn)致富項(xiàng)目等;值班:接待村民來訪、承辦上級(jí)政府交待事宜等;學(xué)習(xí)交流:參與政府組織的、村官之間自發(fā)舉行的各種形式的座談?dòng)懻?、調(diào)研等;鎮(zhèn)政府借調(diào)到鎮(zhèn)上做其他工作;利用社會(huì)關(guān)系,吸引其他社會(huì)力量參與到村莊建設(shè);舉辦文體、義診等活動(dòng);參與村內(nèi)勞動(dòng),幫助村民做農(nóng)活。(二)大學(xué)生村官職責(zé)選聘的高校畢業(yè)生是中共正式黨員的,一般安排擔(dān)任村黨組織書記助理職務(wù);是中共預(yù)備黨員或非中共黨員的,一般安排擔(dān)任村委會(huì)主任助理職務(wù);是共青團(tuán)員的,可安排兼任村團(tuán)組織書記、副書記職務(wù)。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)際工作、被大多數(shù)黨員和群眾認(rèn)可的,可通過推薦參加選舉擔(dān)任村黨組織書記、副書記等職務(wù)。選聘到村任職的高校畢業(yè)生為''村級(jí)組織特設(shè)崗位”人員,系非公務(wù)員身份,工作管理及考核比照公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府負(fù)責(zé);人事檔案由縣委組織部門管理或縣級(jí)人事部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)代理,黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至所在村。工作期間,縣級(jí)組織人事部門與高校畢業(yè)生簽訂聘任合同。選聘到村任職的高校畢業(yè)生,聘用期間必須在村里工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上機(jī)關(guān)及其他單位均不得借調(diào)使用。在村工作期限一般為2年?3年。工作期滿后經(jīng)組織考核合格、本人自愿的,可繼續(xù)聘任.不再續(xù)聘的,引導(dǎo)和鼓勵(lì)其選擇其他方式就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。為幫助到村任職的高校畢業(yè)生盡快適應(yīng)農(nóng)村工作崗位,各地將組織他們開展崗前培訓(xùn)和崗位培訓(xùn),強(qiáng)化對(duì)農(nóng)村工作的基本知識(shí)和有關(guān)政策規(guī)定的學(xué)習(xí)培訓(xùn),掌握做好農(nóng)村基層工作的基本方法.同時(shí),鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府將負(fù)責(zé)安排好他們的食宿及日常生活,為他們開展工作創(chuàng)造條件、提供方便。自我定位作為一名大學(xué)生村官,與農(nóng)村基層干部相比具有文化素質(zhì)高,接受能力強(qiáng),思維方式活等特點(diǎn),可以說作為一名大學(xué)生具備這些特點(diǎn)不足為奇,而我們關(guān)鍵是要把這些特點(diǎn)在基層工作崗位上淋漓盡致的發(fā)揮出來。那么要想發(fā)揮這些特點(diǎn),就必須找準(zhǔn)自身位置,科學(xué)的自我定位。一是著眼于推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè).大學(xué)生村官應(yīng)充分利用所學(xué)專業(yè)知識(shí),把新知識(shí)、新技術(shù)、新理念注入農(nóng)村,勤于思考、善于鉆研,敢于提出自己的觀點(diǎn)和看法,用創(chuàng)新的思路和方法去解決問題,為新農(nóng)村建設(shè)注入新血液,做新農(nóng)村建設(shè)的帶頭人。二是著眼于增強(qiáng)村干部活力。農(nóng)村基層干部年齡普遍偏大,思想觀念更新相對(duì)較慢,大學(xué)生村官應(yīng)加強(qiáng)與村干部間的相互交流,虛心學(xué)習(xí),多聽、多問、多思考,有好的建議和想法要及時(shí)表明,同時(shí)將自己的朝氣和激情融入到其

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