2023年公司辦公室副主任競職演講

公司辦公室副主任競職演講在布滿活力日益開放的今日，越來越多需要用到競職,副主任,演講,辦公室資訊，但許多人寫作競職,副主任,演講,辦公室文章時來就毫無頭緒？以下是我整理的公司辦公室副主任競職演講，歡迎共享。

認仔細真履行職責、扎扎實實搞好工作

各位領導、各位同事：我首先感謝領導、同志們的信任和支持，給了我這個機會來參與競職演講。

我叫，現年30歲，*黨員，高校?？朴嬎銠C專業(yè)畢業(yè)，助理工程師?，F在中南高校橋梁工程專業(yè)學習，今年畢業(yè)。我競聘的崗位是公司辦公室副主任。

我知道我競聘辦公室副主任，有2個不利的條件：一是我自身的硬件條件不夠具備。但是，任何事物都不是肯定的，我去年參與了全國英語職稱考試，已經通過，而我今年已經具備了聘任中級職稱的條件。二是我的處事和社交力量有待提高。但是我信任，我可以通過布滿青春活力的熱忱和對工作仔細負責、肯鉆肯干的態(tài)度來熬煉自己。由于辦公室正是熬煉人的地方，是對我力量的培育和其他各方面的提高。

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所以我打算來參與這個崗位的競聘，由于，我知道，我有5個有利的條件：一是嫻熟運用計算機和網絡的力量是我的一個明顯優(yōu)勢?，F代社會是信息化的社會，中國已加入WTO，在國際和國內建筑市場日益競爭激烈的環(huán)境下，信息化是現代企業(yè)管理科學化的重要基礎，信息化的建設已迫在眉睫。我認為公司通過局域網的建設，機關各部門資源已經可以共享，部門之間的信息已可以快速溝通，但機關信息中心還可以通過寬帶網接入國際互聯網，進行電子郵件的收發(fā)及信息的查詢工作。機關和各項目經理部可以通過廣域網進行信息溝通;另外，競爭時的商業(yè)信息的保密顯得特殊重要，只有具備較強的網絡學問與力量，才能更有效地進行防范。局域網管理、電子信箱管理、部門與部門或項目部之間的信息溝通管理，網站管理等工作目前我已勝任，再經過努力和加強學習我是完全可以做得更精彩的。

二是我有較為豐富的的工作閱歷和相關學問。我在機關教育科工作7年多了，主要擔當對外業(yè)務，具備較強的公共關系力量。由于常常和辦公室接觸，深知辦公室在公司工作中的地位、作用;知道辦公室的職責、任務和規(guī)范;清晰辦公室工作人員所必備的素養(yǎng)和要求;悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。

三是有較強的工作力量。我在日常生活和工作中留意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。以"認仔細真履行職責，扎扎實實搞好工作'為信條，言行與公司保持高度全都，踏實肯干，誠懇待人。經過多年學習和熬煉，自己的寫作力量、組織協調力量、推斷分析力量都有了很大提高。我的兩篇論文在今年的九江市職工教育討論會組織的論文競賽中一篇被評為二等獎，一篇被評為了三等獎，我認為我完全能夠勝任辦公室工作。

四是有劇烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益。能敬重領導、團結同事。我也深知在學問更新飛速的年月要不斷的學習、裝備自己，努力在各方面充實自己。

五是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所喜愛的工作當中。

假如我擔當公司辦公室副主任，我會仔細做好以下幾個方面的工作，真正值好公司領導和辦公室主任的助手。

1.加強學習，樂觀主動做好日常事務工作，努力提高服務質量。只有不斷加強國際國內形勢和公司的各項管理制度和相關業(yè)務學問的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。公司辦公室擔負著全公司的文秘、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、落實政策、上下內外溝通的窗口，是全公司各項工作起幫助作用的綜合職能部門，既要擔當繁忙的事務，又要參加政務，做好公司領導的參謀和耳目。同時，辦公室的許多工作實際上就是服務工作。因此，從事辦公室工作光榮而又辛苦，需要有劇烈的事業(yè)心和責任感;需要有較強的工作力量和工作藝術。另外我還要加強黨性熬煉，聽從支配，言行全都，顧全大局，堅決維護公司領導班子的團結，維護領導的形象。同時，充分發(fā)揮辦公室全體人員的工作樂觀性，使每一個人對工作都能精益求精，不斷提高辦公室的服務質量，做好辦公室的工作。

2.做好綜合幫助、協調工作，處理好與領導和同事的關系，確保公司的政令暢通。我將準時地傳達貫徹公司黨組和公司會議的決策，并加強督辦檢查，促進我公司各項決策的落實。并且仔細、科學地做好公司領導之間，部門與部門之間的溝通協調工作，避開相互扯皮、推諉的現象發(fā)生。使大家通力合作，親密協作。在行動上必需與領導保持全都，在思想上與領導同步思維，支持領導、敬重領導、聽從領導，維護領導的權威。同時，還要處理好和同事之間的關系。工作上要擺正自己副職的位置，幫助辦公室主任依據實際狀況，合理分工、合理調度，仔細落實崗位責任制;還要在關懷同事、支持同事、指導同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調整，協調好本部門員工之間的關系，做到全體員工一條心，保證扎扎實實，井然有序的做好本部門的各項工作。

3.當好參謀助手，服務公司領導決策。我將準時精確?????地把握公司的各方面工作動態(tài)，準時向主任和公司領導反饋各方面的信息;并且留意調查分析，主動為公司領導獻計獻策，對各種狀況進行科學的分析和推斷，為領導決策供應牢靠的依據。真正為領導當好參謀助手，做好后勤工作。

4.發(fā)揮自己的計算機的特長，合理規(guī)劃公司的信息化建設這個出長遠效益的工作。計算機網絡的建設和維護是一個浩大的技術含量高的工作，不是一個人能夠實現的。隨著公司規(guī)模的擴大和網絡技術的飛速進展，我們公司局域網也要不斷向前進展。而我們現在面臨著免票取消，成本增大的困難，信息化的建設尤為重要。通過公司信息化的建設，網絡的完善和加強，既可以節(jié)約費用，降低成本，又可以提高公司的形象和聲譽。公司網絡將來的進展方向是：內部網絡要不斷進展完善，力爭公司的網頁早日送上國際互聯網;公司局域網和廣域網，其網絡上運行的軟件要不斷充實，功能要不斷增加，漸漸向多媒體方向進展，進行網上會議、網上培訓、網上閱讀技術書籍，向無紙化辦公方向進展。正由于我對計算機的酷愛和較強的專業(yè)學問，我認為我擔當辦公室副主任的工作是更有利于公司信息化的建設和進展的。

拿破侖說過"不想當將軍的士兵不是好士兵'。我說"不想當領導的職員不是好職員'。

我認為我擔當辦公室副主任的崗位是合適的，請大家投我一票，感謝大家。!

篇2:人力資源部副職干部競職演說

科級干部競職演說

敬重的各位領導、各位同仁：大家好!本人叫***，今年***歲，*黨員，中專畢業(yè)，工程師。首先感謝公司在人事制度改革方面為我們制造了公正競爭的環(huán)境，使我有機會參與這次競聘。我競聘的崗位是公司***部副主任。下面我要講的是：對公司人力資源部副職的工作思索。

首先，談談我的工作簡歷：我***年***月畢業(yè)于***學校路橋工程專業(yè)，***年元月至***年***月在***縣大路局工作，主要負責公司養(yǎng)護的技術管理工作;***年***月至***年***月在***大路局工程科、行政科、設計處等科(室)工作，主要從事辦公樓、住宅樓房的建設施工管理，大路工程的測設及施工等;***年***月至***年***月在***大路局教育科(***大路局職工學校)任教員，***年任教育科副科長;主要負責大路養(yǎng)護技術中級工的培訓，養(yǎng)護站站長的培訓，交通部電視中專學員的教學等工作，并擔當班主任。

2000年3月至****年10月在區(qū)水利電業(yè)有限公司基建部工作。主要負責農網建設與改造工程設計資料的登記、整理、35千伏送變電工程招投標的預備工作及領導交辦的其他工作;***年***月到公司人力資源部，主要工作是對縣公司黨政領導班子進行考核、調整以及其他工作。

下面談談我對人力資源部工作的熟悉及今后工作的思路。

在現代企業(yè)文化建設中，"以人為本'已成為現代企業(yè)管理中的中心思想。"以人為本'就是要敬重人、理解人、關懷人，要發(fā)揮全體員工的聰慧才智，要激發(fā)全體員工為企業(yè)的生存和進展做出自己的最大貢獻。為此，人力資源部就是公司文化建設的策劃和組織實施的主要部門。我認為，人力資源部的工作極具有挑戰(zhàn)性，人力資源部的工作人員應當是熱忱，和善和公正無私的，我就有這方面的稟賦。由于我為人正直、辦事公道、講原則，待人熱忱隨和，工作仔細負責，敬業(yè)奉獻。同時有二十多年的工作經受，有將近十年的職教工作閱歷，比較擅長做人的思想工作，有肯定綜合協調力量。假如我能競聘勝利，我將以部門副職的職責組織開展公司人力資源部的工作。

一、首先要加強學習黨與國家有關的政策、法規(guī)、學習時事、政治理論，解放思想、實事求是，緊跟時代步伐，與時俱進，不斷提高自身素養(yǎng)及業(yè)務水平。

二、作為部門的副職，首先應協作好一把手的工作，擺正自己的位置，團結本部門員工并充分調動大家的樂觀性，圍繞本部門的年度工作目標任務來實施，完成好領導交辦的各項工作任務。

三、樂觀做好區(qū)公司員工的社會福利養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險及有關商業(yè)保險工作，解決全體員工的后顧之憂。做好公司中層領導的競聘、考核管理工作;做好對借聘用人員，臨時工的管理工作。爭取年內逐步完善各種管理規(guī)章制度，嚴格按制度辦事，用制度管理人;并加強與各部門的聯系，做好協調工作。

四、加強縣公司領導班子管理水平，提高非專業(yè)領導干部的綜合素養(yǎng)。做好所屬公司領導班子，業(yè)務骨干的培訓工作，年內舉辦三期培訓班。一期培訓對象是所屬公司一把手，主要是提高對現代企業(yè)領導的科學管理，領導藝術，把握股份制公司有關學問的培訓班;二期是針對非專業(yè)領導而辦的培訓班，主要是關心他們把握了解相關的專業(yè)理論學問;三期是計算機應用操作培訓班。此外，要做好職教工作，提高全體員工整體素養(yǎng)。

五、按有關規(guī)定，連續(xù)做好對所屬公司黨政領導班子的考核工作。在考核工作中，做到實事求是，客觀公正，全面精確?????，選拔出有力量，有管理水平，有真才實干，廉政敬業(yè)，德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才調整到領導崗位。為組建區(qū)、縣聯合的股份制企業(yè)協作好領導班子作預備。同時要加強與縣委、縣政府有關部門的協調工作，理順與有關部門的關系，減輕所屬公司領導班子的負擔，為他們排憂解難。

各位領導、同志們，上述幾點是我對公司人力資源部工作的思索，目前公司的工作百事待舉。但我認為人力資源部的工作應是根，尤應急做、先做、做好，才能為公司的領導分憂，才能為公司的進展奠定堅實的基礎。只要我能聘上，我會為此賣力。但假如我競聘不上，也請領導和同志們放心，我會一如既往地干好本職工作，為公司的進展添磚加瓦，樂觀工作。

感謝!

篇3:黨政辦公室主任競職演說稿

黨政辦公室主任的競職演說

各位領導、各位伴侶：大家上午好!

特別感謝工委、辦事處搭起了競爭的"平臺'，給了我一次"推銷自已'的機會。這次競爭其實是才能的競爭、品德的競爭、實績的競爭。通過競爭，人人都有居安思危、不進則退的"危機感'，通過競爭，人人都有奮勉圖強、以為爭位的"原動力'，通過競爭，人人都有展現自我、查找位置的"大舞臺'。在這變幻莫測的世紀，在這催人奮進的時代，盼望、困惑、機遇、挑戰(zhàn)，隨時隨地都有可能消失在每一個社會成員的生活之中，面對這次競爭上崗的挑戰(zhàn)，我今日參與黨政辦公室主任崗位的競選，其優(yōu)勢和設想如下：

一、競爭優(yōu)勢。44歲的我，大專文化，26年的工作年齡，4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處的工作經受，20年的黨內生活，17個春秋的辦公室工作磨練，或多或少地積累了一些工作閱歷和社會閱歷，并形成了自己的工作、學習、生活風格，我的力量、我的水平、我的為人可用以下六句話來概括，那就是：辦理公文我游刃有余，撰寫材料我胸有成竹，操作電腦我得心應手，處理事務我輕車路熟，對待工作我敬業(yè)愛崗，團結同志我與人為善。

辦公室工作不是"收發(fā)室'，不是"轉運站'，不能簡潔照抄照轉;也不是"消防隊'等到下面出了問題再去救火，更不是"勤雜工'，只停留在完成一般日常事務性的工作上，而應留意討論新狀況，解決新問題，不斷有所發(fā)覺、有所制造、有所前進。假如年復一年，"濤聲照舊'，沒有創(chuàng)新，形成不了自己的特點，辦公室就失去了生氣和活力。就會在思想、觀念和行動上滯后，跟不上形勢進展和工作需要。近年來，本人和辦公室的全體同仁共同努力，制造性地開展工作，連續(xù)二年獲得了黨政服務工作先進單位，本人也獲得了瀏陽市"十佳秘書工'的榮譽，當然這些成果的取得是與領導的重視分不開的，是與同志們的支持、協作分不開的。

二、工作設想。假如這次我能夠競聘勝利，我會倍加珍惜，也有決心、有信念和同志們共同努力，把黨政辦公室工作做好。我將仔細履行黨政辦公室的十項工作職能，盡心盡責搞好服務，誠意誠意搞好管理，腳踏實地搞好工作，真心真意團結同志。做一個合格辦公室主任是我的口號，促進辦事處整體工作進展是自己的最終目的。其設想：

一是進一步強化學習。面對新形勢、新任務、新要求，堅持高素養(yǎng)、高起點、高標準地提高個人素養(yǎng)、提升業(yè)務素