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年4月19日軋材作業(yè)區(qū)安全管理規(guī)定文檔僅供參考,不當(dāng)之處,請(qǐng)聯(lián)系改正。軋材維修作業(yè)區(qū)安全環(huán)保工作計(jì)劃及安全環(huán)保責(zé)任制和安全環(huán)保管理考核制度為了改進(jìn)職工勞動(dòng)條件,強(qiáng)化安全環(huán)保管理,落實(shí)安全環(huán)保責(zé)任,杜絕“三違”行為,防止人身傷害事故及設(shè)備、交通、火災(zāi)、生產(chǎn)、工藝、環(huán)保等事故,根據(jù)總公司、公司安全環(huán)保管理有關(guān)規(guī)定及結(jié)合本作業(yè)區(qū)實(shí)際情況,經(jīng)作業(yè)區(qū)集體研究決定特制定本考核制度。第一節(jié)安全環(huán)保工作計(jì)劃一、成立安全環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組:組長(zhǎng):胡亦武副組長(zhǎng):劉志中、袁燊成員:曾國(guó)輝、張洋、劉讓禮、鄧宏忠、周勇、段湘洪日常工作由副組長(zhǎng)劉志中、袁燊負(fù)責(zé),其它成員分別負(fù)責(zé)各自區(qū)域內(nèi)的安全環(huán)保工作。(附軋材維修作業(yè)區(qū)安全管理網(wǎng)絡(luò)體系圖)二、安全環(huán)保目標(biāo):工傷事故為零,設(shè)備、交通、火災(zāi)、生產(chǎn)、工藝、環(huán)保事故為零。三、指導(dǎo)思想:堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本,堅(jiān)持“不安全不生產(chǎn)、不安全不操作”的思想。四、安全環(huán)保工作措施:1、作業(yè)區(qū)分一軋區(qū)、二軋區(qū)、高線區(qū)、熱軋區(qū)、冷軋區(qū)五個(gè)區(qū),安全、環(huán)保遵循誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。2、全作業(yè)區(qū)實(shí)行安全競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)考核制度,從嚴(yán)考核,實(shí)行安全責(zé)任互聯(lián)互保,一票否決制,競(jìng)賽獎(jiǎng)以班為單位從工資總額中按100元/人/月提取,班長(zhǎng)、班組安全員150元/人/月。每月開展一次“安全環(huán)保合格區(qū)”、“安全環(huán)保合格班組”評(píng)比活動(dòng),高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,考核按月兌現(xiàn)。3、各區(qū)每月至少開展一次全員參與的安全活動(dòng),既要人人繃緊安全這根弦,又要使大家不斷從中提高安全技術(shù)操作水平和事故防范能力,同時(shí)活躍職工的工作氣氛。4、各班組每月至少開展四次全員參與的安全活動(dòng),實(shí)行輪流主講,主講稿內(nèi)容不能泛泛而談,主講稿應(yīng)注明主講人、日期等,并妥善保存以備檢查。5、加強(qiáng)員工安全環(huán)保意識(shí)培養(yǎng)、安全環(huán)保技能提高培訓(xùn)及現(xiàn)場(chǎng)安全環(huán)保檢查、隱患整改,使整改率達(dá)100%,做到違章必究,不講客觀。6、不斷改進(jìn)職工生產(chǎn)(工作)環(huán)境、勞動(dòng)條件,向清潔工廠的目標(biāo)進(jìn)軍。五、安全環(huán)保工作、培訓(xùn)計(jì)劃具體安排:月份內(nèi)容3月份1)各區(qū)域檢修掛牌制度學(xué)習(xí)并考試。2)軋材維修作業(yè)區(qū)安全全環(huán)保工作計(jì)劃及安全環(huán)保責(zé)任制和安全環(huán)保管理考核制度下發(fā)及學(xué)習(xí)、討論、實(shí)施。3)班組建設(shè)工作全面安排,加強(qiáng)班組安全活動(dòng)開展情況及各種(類)臺(tái)帳的檢查。4)積極配合上級(jí)做好植樹綠化活動(dòng)。4月份1)全面開展“安全環(huán)保四無(wú)班組”、“安全環(huán)保合格區(qū)”評(píng)比活動(dòng)。2)每人結(jié)合各自崗位寫一條安全環(huán)保合理化建議(體會(huì)),建議不少于2條/人,體會(huì)不少于150字。3)高空作業(yè)安全規(guī)定及安全預(yù)案學(xué)習(xí)并考試。4)密閉容器安全規(guī)定及安全預(yù)案學(xué)習(xí)并考試。5)煤氣安全知識(shí)及安全預(yù)案學(xué)習(xí)并考試。6)防火及火災(zāi)安全知識(shí)及安全預(yù)案學(xué)習(xí)并考試。5月份1)組織一期行車指揮手勢(shì)及勞保用品基本知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。2)組織員工學(xué)習(xí)如何防止機(jī)械傷害知識(shí)學(xué)習(xí)6月份1)按上級(jí)要求開展“6、5”2)按上級(jí)要求搞好“安全活動(dòng)月”活動(dòng)并開展一次全員參與的安規(guī)考試。7月份1)加強(qiáng)暑季安全管理,做好防暑降溫物品的發(fā)放工作。2)開展防暑降溫知識(shí)的宣傳教育活動(dòng)。8月份1)開展查找身邊隱患,糾正身邊違章的安全活動(dòng)。2)進(jìn)一步加強(qiáng)班組安全活動(dòng)開展情況及各種(類)臺(tái)帳的檢查。3)加強(qiáng)道路交通安全知識(shí)并考試4)繼續(xù)抓好防暑降溫工作。9月份1)繼續(xù)抓好防暑降溫工作。2)主辦一期安全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)班10月份1)做好防寒防凍工作準(zhǔn)備。2)開展一次班組安全員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。11月份1)防寒防凍措施全面落實(shí)。2、開展全員參與的安全知識(shí)考試。3、開展“11、9”4)開展一次全員參與的安全合理化建議活動(dòng),每人不少于一條。12月份1)年終總結(jié)評(píng)比。2)開展一次全員參與的安全操作規(guī)程的考試。第二節(jié)安全環(huán)保責(zé)任制和安全環(huán)保管理考核制度1、作業(yè)區(qū)分一軋區(qū)、二軋區(qū)、高線區(qū)、熱軋區(qū)、冷軋區(qū)五個(gè)區(qū),安全環(huán)保工作遵循誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。2、作業(yè)區(qū)全體員工必須自覺(jué)遵守總公司、公司、生產(chǎn)單位、作業(yè)區(qū)、班組的各項(xiàng)安全管理規(guī)定。在生產(chǎn)檢修現(xiàn)場(chǎng)中發(fā)現(xiàn)違章行為,對(duì)違章者除按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核外并取消作業(yè)區(qū)內(nèi)部評(píng)先資格,同時(shí)接受一天的安全教育,在提高認(rèn)識(shí)并履行保證手續(xù)方可上崗,如教育后再次出現(xiàn)違章行為,根據(jù)情節(jié)和本人認(rèn)識(shí)態(tài)度,給予調(diào)整崗位、降低崗位工資系數(shù),若一個(gè)月內(nèi)累計(jì)出現(xiàn)三次違章行為,立即給予停崗處罰,交公司辦待崗培訓(xùn)。3、發(fā)現(xiàn)違章行為,除考核當(dāng)事人外,對(duì)班組長(zhǎng)、兼職安全員、專職安全員按比例掛鉤進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,在安全環(huán)保、現(xiàn)場(chǎng)文明衛(wèi)生、勞動(dòng)紀(jì)律檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,在整改規(guī)定的時(shí)間內(nèi)執(zhí)行不到位或未得到根本好轉(zhuǎn)的,撤消班組長(zhǎng)、兼職安全員、專職安全員職務(wù)。4、工作時(shí)不按規(guī)定正確穿戴勞保用品者,考核50元/次。禁止在廠房?jī)?nèi)流動(dòng)吸煙,禁止在操作室內(nèi)吸煙,違者考核20元/次(廠房?jī)?nèi)設(shè)置有煙灰缸的地方為指定吸煙點(diǎn),其它地方一律視為流動(dòng)吸煙。)。禁止在液壓站、稀油站、油庫(kù)及煤氣區(qū)域、配電室、氣保站等抽煙,違者考核50--100元/次。5、2米以上的高空作業(yè)未按要求正確穿戴、使用(掛鉤牢靠且“高掛抵用”)安全帶,向下拋擲材料、工器具等,考核當(dāng)事人50--100元/次。造成事故其它責(zé)任另行追究。6、作業(yè)前班長(zhǎng)(負(fù)責(zé)人)未認(rèn)真進(jìn)行安全交底和或未嚴(yán)格互聯(lián)互保制度,考核班長(zhǎng)(負(fù)責(zé)人)100元/次,造成事故其它責(zé)任另行追究。現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)中監(jiān)護(hù)人擅自離開,未認(rèn)真履行監(jiān)護(hù)職責(zé),考核監(jiān)護(hù)人100元/次,造成事故其它責(zé)任另行追究。7、在煤氣區(qū)域、液壓站、稀油站、油庫(kù)、配電室、氣保站等區(qū)域動(dòng)火前需按生產(chǎn)單位、公司規(guī)定辦理動(dòng)火證,并得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或部門批準(zhǔn)方可進(jìn)行,否則考核50--100元/次。在以上區(qū)域作業(yè)前(不論白天、晚上)必須通知作業(yè)區(qū)專職安全員或公司專職安全員,在得到作業(yè)區(qū)專職安全員或公司專職安全員同意后方可作業(yè),否則考核50--100元/次。作業(yè)區(qū)專職安全員不及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)情況或進(jìn)行安全交底者處罰100--200元/次,年度內(nèi)累計(jì)出現(xiàn)3次作調(diào)崗處理。8、在煤氣作業(yè)區(qū)域點(diǎn)、巡檢,以及處理問(wèn)題時(shí)必須攜帶煤氣報(bào)警器,且必須要有監(jiān)護(hù)人,違者罰50元/次。9、處理設(shè)備故障時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程且要先說(shuō)明事由并得到調(diào)度許可,嚴(yán)格執(zhí)行拉閘、掛牌檢修制度并做好必要的安全防范措施并要與相關(guān)操作人員說(shuō)明事由,問(wèn)題處理完畢及時(shí)向調(diào)度匯報(bào),并及時(shí)做到“誰(shuí)掛牌,誰(shuí)取牌”,否則罰款100--500元/次,班長(zhǎng)連帶罰款50元/次。10、計(jì)劃?rùn)z修各區(qū)必須及時(shí)通知相關(guān)生產(chǎn)單位安全、生產(chǎn)、設(shè)備部門及公司安全、設(shè)備部門并及時(shí)組織召開檢修前協(xié)調(diào)會(huì)。及時(shí)制定檢修計(jì)劃和檢修的安全規(guī)定和預(yù)案,否則取消當(dāng)月作業(yè)區(qū)內(nèi)部“安全環(huán)保合格區(qū)”評(píng)比資格。11、凡安全方面違章違制導(dǎo)致事故的班組或個(gè)人,一律取消當(dāng)月的安全基獎(jiǎng)。13、凡違反總廠、生產(chǎn)單位、公司其它規(guī)定按總廠、生產(chǎn)單位、公司規(guī)定處罰。14、檢修行車時(shí),必須用“大車鎖軌器”把大車軌道鎖住,并嚴(yán)格執(zhí)行掛牌制度,防止行車撞傷人。檢修完畢及時(shí)取牌和取走“大車鎖軌器”,以防行車和“大車鎖軌器”相撞而造成行車脫軌。15、凡違章指揮者,每人次考核200元,造成事故視情況另行追究。違反安全技術(shù)操作規(guī)程,冒險(xiǎn)蠻干,每人次考核50-200元,若違章者在有人制止或提出批評(píng)時(shí)仍堅(jiān)持違章或態(tài)度惡劣,則從重處罰。16、事故隱患整改不及時(shí),每延誤一天考核100-500元。生產(chǎn)單位調(diào)度會(huì)上布置的或臨時(shí)安排的安全整改任務(wù),不按期完成的均按事故隱患整改不及時(shí)處理。17、特種作業(yè)人員未經(jīng)專門的學(xué)習(xí)培訓(xùn)合格取得特種作業(yè)操作證不得單獨(dú)從事特種作業(yè),否則,按違章指揮考核有關(guān)人員。凡需用行燈照明的,必須采用36V以下的安全電壓,在特別潮濕和密閉容器內(nèi)作業(yè),行燈電壓不得超過(guò)12V,違者考核100元/次。非電氣作業(yè)人員,擅自連接電源線進(jìn)行電氣設(shè)備安裝和修理和使用電動(dòng)工具、焊機(jī)、照明燈等,違者考核100--200元/次。所有消防器材應(yīng)保持完好,故意損壞消防器材,照價(jià)雙倍賠償??掌繙缁鹌鞑荒芰衄F(xiàn)場(chǎng),應(yīng)及時(shí)送交安全部門處理,否則考核50元/瓶。崗位所有滅火器應(yīng)定點(diǎn)擺放,滅火器應(yīng)保持完好、干凈。滅火器上有積灰考核20元/瓶所有人員必須嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》、《冷水江鋼鐵總廠機(jī)動(dòng)車輛安全管理規(guī)定》。嚴(yán)禁無(wú)證駕駛,嚴(yán)禁酒后駕駛,嚴(yán)禁公車私用和私車公用,違者一切后果自負(fù)。車輛在廠區(qū)公路上行駛車速不得超過(guò)15公里/小時(shí),廠房?jī)?nèi)行駛速度不得超過(guò)5公里/小時(shí),違者考核50-100元/次。所有車輛必須按規(guī)定擺放在指定的安全地帶,摩托車、自行車及其它無(wú)關(guān)車輛嚴(yán)禁進(jìn)入生產(chǎn)廠房?jī)?nèi),違者每次考核100元/次。個(gè)人的小車、摩托車、單車按規(guī)定只允許上下班途中使用,禁止上班時(shí)間內(nèi)使用,違者發(fā)生事故一切責(zé)任自負(fù),構(gòu)成本人傷害不予認(rèn)定為工傷。鼓勵(lì)全體員工積極參與安全管理,杜絕違章違紀(jì)行為,對(duì)安全工作有特殊貢獻(xiàn)的個(gè)人按如下規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì):1)發(fā)現(xiàn)事故隱患,防止重傷以上事故發(fā)生的,獎(jiǎng)勵(lì)200--500元/次。2)及時(shí)糾正違章行為,防止輕傷以上事故發(fā)生的,獎(jiǎng)勵(lì)20-200元/次。3)對(duì)作業(yè)區(qū)安全工作提出切實(shí)可行的合理化建議的,效果顯著的獎(jiǎng)勵(lì)200-500元/次。4)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)重違反安全技術(shù)操作規(guī)程和安全管理規(guī)定的行為進(jìn)行舉報(bào)的獎(jiǎng)50-200元/次。5)對(duì)
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