2023國考面試模擬題及參考解析

2023國考面試模擬題及參考解析距離2023年國考面試的時間越來越近了，將要參加國考面試考試的小伙【模擬試題】有人說，態(tài)度比能力更重要;也有人說，能力比態(tài)度更重要。結(jié)合自身經(jīng)歷，談?wù)勀愕睦斫??！緟⒖冀馕觥磕芰κ亲龊靡豁椆ぷ鞯闹匾獥l件，不具備相應(yīng)的能力，就無法做好相關(guān)的工作、解決相關(guān)的問題。但是，只有能力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，良好的工作態(tài)度是取得工作成績的基礎(chǔ)。因此我認(rèn)為，在擁有較強(qiáng)能力的同時，又能輔之以正確的態(tài)度，那么無論做什么事，必將會事半功倍。記得上中學(xué)時，有一天老師為全班布置了一道數(shù)學(xué)題，只有我一個人得出了正確答案。老師讓我回家后好好準(zhǔn)備，第二天為同學(xué)們講解。當(dāng)時我認(rèn)為此事很簡單，完全不需要做什么準(zhǔn)備就會講得很好。但是在第二天講題時，我卻被同學(xué)們提出的問題問得啞口無言。下課后，老師找到我，給我講了這樣一則故事：大科學(xué)家愛因斯坦小時候做小板凳，第一次做得不好，他又做了一次，還是不好，他又做了第三次，可第三次做的小板凳還是全班最差的。聽完故事我從中體會到，愛因斯坦并不是一個能力強(qiáng)的人，但是他對待問題擁有嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，有一種百折不撓、鍥而不舍的精神。正是因為他認(rèn)真的態(tài)度，讓他在日后的學(xué)習(xí)中刻苦鉆研，不斷提升自己的能力，從而取得了巨大成就。結(jié)合我選擇的職業(yè)來說，我認(rèn)為作為一名公務(wù)員，不但應(yīng)該具有較高的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，同時還需要具有良好的工作態(tài)度，二者都十分重要。因此，我會努力朝著既擁有較強(qiáng)的工作能力，同時又具備嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度這個目標(biāo)努力。一方面，我會學(xué)會調(diào)節(jié)心態(tài)，多角度思考問題，用踏實、積極、認(rèn)真的態(tài)度去應(yīng)對工作，并時常加以總結(jié)，逐步提高自己的工作能力;另一方面，我會時刻牢記人民公仆的職責(zé)，把群眾的利益擺在個人利益面前，盡心盡責(zé)地做好工作，永葆積極的工作態(tài)度，以此實踐自己對公務(wù)員這個職業(yè)的莊嚴(yán)承諾。【模擬試題】兩只老虎，一只在籠子里，一只在荒野中。兩只老虎互相羨慕對方。它們決定交換身份，開始時十分快樂，但不久，兩只老虎都死了：一只因饑餓而死，一只因憂郁而死。你讀完這則寓言故事，有何感悟?【參考解析】兩只老虎都羨慕對方，都想成為對方，然而一旦真的交換了身份之后，卻都死了。老虎是這樣，人又何嘗不是如此。有時，人們對自己擁有的東西熟視無睹，總是把眼睛看向別人擁有的。而實際上，自己所擁有的正是別人所羨慕的。這則寓言告訴我們，一個人如果想過得幸福快樂，就應(yīng)該懂得知足常樂。如今的世界是一個物欲橫流的社會，充斥著太多的浮躁與喧囂，以及對名利、金錢、地位的無止追求，對物質(zhì)和精神享受的無限依賴，對感官和精神刺激的無盡放縱。很多時候，人們?yōu)榱瞬煌睦?，受制于名韁利鎖的束縛，屈從世俗，俯仰權(quán)勢，喪失了本真的自我，總是這山望著那山高，羨慕著他人的幸福。殊不知，知足常樂實乃至尊真言。我的大伯父是一位從國營企業(yè)下崗的技術(shù)負(fù)責(zé)人，現(xiàn)在每月領(lǐng)取一千元退休金，老伴中風(fēng)半身不遂，出門得坐輪椅，兒子單位破產(chǎn)后同媳婦開了個小排檔，孫女是個先天性啞巴。這樣的家境，無不讓人扼腕嘆息。然而，大伯父并沒有對此抱怨和絕望，而是覺著自己也很幸福：“清早推著老伴到公園晨練散步，又健身又談心，想想那些沒了老伴的孤老頭，我算是有福之人;兒子媳婦小排檔生意不錯，盡管辛苦點，但收入不比上班的低，孝敬老人更是沒話說;孫女在聾啞學(xué)校是尖子生，特會跳舞，將來說不定像邵麗華那樣還能上央視春晚，走向世界呢?！贝蟛笇ι畹膽B(tài)度深深地感染了我，他讓我明白什么是知足者常樂，最樸實的最簡單的，才是最美好的生活。如果我有幸成為公務(wù)員，我也會將這份知足常樂的情懷帶到未來的崗位上。面對待遇要讓而不是爭，在誘惑面前多一分堅毅，保持知足常樂的積極心態(tài)，展現(xiàn)人吃苦在前、享樂在后的優(yōu)良傳統(tǒng);面對利益要讓而不是撈，在得失面前多一分從容，少計較個人得失，少進(jìn)行生活攀比，真正做到工作向高標(biāo)準(zhǔn)看齊、生活向低標(biāo)準(zhǔn)看齊;面對榮譽(yù)要讓而不是搶，在功利面前多一分淡定，因為高尚的心靈并不需要過多的光環(huán)來陪襯。我會時常通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，不斷提升黨員干部的黨性修養(yǎng)，淡泊明志，寧靜致遠(yuǎn)，知足常樂，在任何時候、任何情況下，都能守得住清貧、耐得住寂寞、經(jīng)得住誘惑，始終保持員的政治本色，爭做為民務(wù)實清廉的表率?！灸M試題】現(xiàn)在，大部分人遇到問題，首先想到的是去搜索，如果搜索不到，那就在網(wǎng)上進(jìn)行提問，寄希望于有熱心網(wǎng)友前來答疑，而不是自已去解決問題。這種凡事依賴上網(wǎng)搜索的習(xí)慣被稱為“搜索依賴癥”。對此，你怎么看?【參考解析】一、表態(tài)。我們對使用百度搜狗等搜索引擎進(jìn)行搜索學(xué)習(xí)已經(jīng)司空見慣，但是值得注意的是搜索引擎就像一把雙刃劍，合理的使用，能幫助人們事半功倍，如果只是一味的依賴，容易讓人們失去自身獨立思考的能力，值得我們警惕。二、影響。一方面對于搜索引擎的過度濫用很容易讓人形成惰性，嚴(yán)重的還會讓人不愿獨立思考，思維趨于簡單化，成為失去靈魂的軀殼;另一方面還會使人們不再努力記憶信息、積累知識，最后變得一無所知;最后，搜索到的消息未必可靠權(quán)威，容易產(chǎn)生誤導(dǎo)，傳遞錯誤知識甚至形成謠言，模糊事情真相。三、原因。之所以出現(xiàn)這種情況，一方面搜索引擎確實方便了人們學(xué)習(xí)、解疑答惑。動動手指便能夠了解知識，方便快捷節(jié)省時間精力;另一方面商家引入關(guān)鍵字搜索，提高搜索效率，也容易讓人產(chǎn)生依賴;最后當(dāng)前人們存在思維惰性不愿意思考所以為搜索引擎所利用。四、對策。從個人來講在戒除依賴癥的時候要循序漸進(jìn)，制定計劃，分步驟慢慢戒，例如先要求自己雙周日不接觸電腦或手機(jī)，強(qiáng)迫自己進(jìn)行思考，并形成習(xí)慣，再慢慢推廣到日常生活之中。另外主流媒體要承擔(dān)屬于自己的社會責(zé)任，讓大家能夠正確看待并使用搜索引擎，著重宣傳依賴搜索引擎的危害，讓大家都能擺脫搜索引擎，脫離手機(jī)看世界。【模擬試題】如今，大量95后走上工作崗位，迎來人生又一起點。然而，據(jù)調(diào)查，95后第一份工作的平均在職時間為7個月，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于80后、90后群體，成“閃辭”主力軍。對于95后“閃辭”現(xiàn)象，請談?wù)勀愕目捶??！緟⒖冀馕觥恳?、觀點。隨著時代發(fā)展，職業(yè)選擇更加多元;隨著成長環(huán)境的變化，年輕人依照自己的想法選擇合適的職業(yè)本無可厚非但是不應(yīng)該成為常態(tài)。對于95后群體，既要尊重其職業(yè)選擇，又要引導(dǎo)其能夠真正做到干一行愛一行，愛一行鉆一行，才能真正實現(xiàn)自我價值。二、影響。閃辭一方面不利于青年人立足崗位學(xué)本領(lǐng)，限制其長遠(yuǎn)發(fā)展，甚至使年輕人陷入迷茫之中;另一方面也會造成企業(yè)的人力損失，造成前期培養(yǎng)投入資源被白白浪費，用工難沒有被解決;最后會導(dǎo)致社會上難以形成愛崗敬業(yè)的風(fēng)尚。三、原因。從根本上來講主要是因為95后缺乏清晰的職場定位和職業(yè)規(guī)劃，比較迷茫，并且抗壓抗挫能力差，能力不足遇到問題選擇逃避;當(dāng)然企業(yè)也難辭其咎，其的用人理念沒有與時俱進(jìn)，未能根據(jù)95后的性格特點和多元訴求進(jìn)行調(diào)整，甚至招聘時出現(xiàn)虛假宣傳的情況都會讓青年人寒心從而產(chǎn)生跳槽情況;當(dāng)然了網(wǎng)絡(luò)信息時代，信息渠道暢通，就業(yè)形式、職業(yè)類別新穎多樣，讓95后受到多元文化的沖擊，讓他們?nèi)菀讻_動離職。四、對策。首先95后一定要樹立正確的就業(yè)觀，找準(zhǔn)定位，明確自身優(yōu)勢，夯實基礎(chǔ)，提高就業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，讓自己更容易適應(yīng)崗位;其次學(xué)校也要加強(qiáng)就業(yè)相關(guān)指導(dǎo)，保證學(xué)生理性就業(yè)，幫助學(xué)生對日后生活工作進(jìn)行規(guī)劃;最后企業(yè)要轉(zhuǎn)變用人理念，尊重員工的合理訴求，使其充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，同時也要建立人才培養(yǎng)的長遠(yuǎn)機(jī)制，增強(qiáng)員工的認(rèn)同感、歸屬感與職業(yè)穩(wěn)定性?！灸M試題】現(xiàn)如今，一些地方往往是來一人官員搞一套政策，換一屆官員換一個新思路，不停地“重大鑼鼓另開張”。導(dǎo)致出現(xiàn)了新官不理舊賬的情況。對此，請談?wù)勀愕目捶?【參考解析】1.表態(tài)。新官不理舊賬的這一行為，有悖于我們誠信政府的建設(shè)，應(yīng)該予以摒棄。2.現(xiàn)狀分析。當(dāng)下一些官員在政務(wù)工作交替過程中，出現(xiàn)了就政策無人管，新政策忙制定的情況，官員面對政策或是當(dāng)甩手掌柜，或是踢皮球，拉鋸戰(zhàn)，相互之間推諉扯皮。3.影響分析。因官員的更替而出現(xiàn)出爾反爾，政策朝令夕改，會導(dǎo)致上一屆政府和部門的承諾或優(yōu)惠政策不兌現(xiàn)，損害投資者的立意;長此以往，會造成市場秩序的混輪，讓投資者損失慘重，也嚴(yán)重破壞了政府部門的社會聲譽(yù)和公信力，這等于搬起石頭砸自己的腳，可謂得不償失。4.原因分析。新官不理舊賬，一方面暴露出了部分官員官本位思想嚴(yán)重，對待工作缺乏責(zé)任意識，好大喜功;另一方面，也反映了我們當(dāng)下的一些政策在制定過程中缺乏合理的好評，或是耗時耗財，或是落實難度較大。5.對策建議。為