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人力資源管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)humanresourcesmanagementsystemdesignandimplementation
摘要現(xiàn)如今在知識(shí)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展和信息技術(shù)的日新月異的時(shí)代,現(xiàn)代企業(yè)要實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化,擴(kuò)展企業(yè)人力資本,充分調(diào)動(dòng)員工積極性就必須更新觀念,實(shí)現(xiàn)更具有高效、先進(jìn)的人力資源管理系統(tǒng)。本文主要針對(duì)企業(yè)人力資源管理的需求,設(shè)計(jì)出一個(gè)基于C/S架構(gòu)的企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)。闡述了企業(yè)人力資源系統(tǒng)的具體實(shí)現(xiàn)過(guò)程以及開(kāi)發(fā)過(guò)程中所用到的技術(shù)與框架。本系統(tǒng)是對(duì)于天津易遨科技人力資源管理系統(tǒng)進(jìn)行了全方位的需求分析進(jìn)行設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)的。主要包括:系統(tǒng)操作模塊;人事檔案模塊;人事管理模塊;日常管理及幫助;采用VisualStudio2005;并基于SQLServer2005為系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)環(huán)境。使用VisualC++作為開(kāi)發(fā)語(yǔ)言。關(guān)鍵詞:C/S模式;人力資源;數(shù)據(jù)庫(kù);C++ABSTRACTTodayintherapiddevelopmentofknowledgeeconomyandinformationtechnologyoftheever-changingera,themodernenterprisetorealizetheprofitmaximization,theextendedenterprisehumancapital,andfullyarousetheenthusiasmofstaffmustrenewtheidea,implementationismoreefficientandadvancedhumanresourcemanagementsystem.Thisarticlemainlyaimsatthedemandoftheenterprisehumanresourcesmanagement,designabasedonC/Sarchitectureofenterprisehumanresourcesmanagementsystem.Thispaperexpoundstheconcreteimplementationprocessanddevelopmentoftheenterprisehumanresourcessystemusedintheprocessoftechnologyandtheframework.Thissystemiseasyfortianjinao,scienceandtechnologyhumanresourcesmanagementsystemfortheneedsofall-roundanalysistocarryonthedesign.Mainlyincludes:systemoperationmodule;Personnelfilemodule;Thepersonnelmanagementmodule;Dailymanagementandhelp;UseVisualStudio2005;AndbasedonSQLServer2005forsystemdevelopmentenvironment.UseVisualc++asdevelopmentlanguage.Keywords:C/S;humanresources;database;C++ 目錄第一章緒論 參考文獻(xiàn)[1]梁俊.國(guó)有企業(yè)員工職業(yè)生涯管理研究[D].西安:交通大學(xué),2004:406-422[2]王群.國(guó)有企業(yè)核心員工職業(yè)生涯管理[D].武漢:漢大學(xué),2005:117-322[3]周敏,崔丹丹.基于職業(yè)生涯管理的中小企業(yè)留人之道[J].南京財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào),2007,(5),58-61.[4]鄭耀洲.誰(shuí)是企業(yè)的核心員工[J].企業(yè)管理.2004,(11).45-46.
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