2023年校長履職自查自糾情況報告(精選7篇)

2023年校長履職自查自糾情況報告(精選7篇)

2023年校長履職自查自糾狀況報告篇1

一年來，我校在上級黨委、政府及教育主管部門的大力支持和關(guān)心下，黨風(fēng)廉正建設(shè)和反腐敗工作的扎實開展致使我校的其他各項工作都取得了可喜的成果：學(xué)校獲得了“萬州區(qū)社會治安綜合治理先進單位”、“萬州區(qū)民主管理先進集體”、“萬州區(qū)政務(wù)信息工作先進集體”“萬州區(qū)安全文明校內(nèi)”“重慶市優(yōu)秀幼兒教研組”等多項殊榮，8名老師分別受到萬州區(qū)委、區(qū)政府、教委表彰。依據(jù)區(qū)教育工委文件要求，結(jié)合本年度我主管的工作，對一年來我個人貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)及廉潔自律等狀況進行了一次全面、仔細的回顧和自查，現(xiàn)將自查狀況匯報如下：

一、加強學(xué)習(xí)，不斷增加拒腐防變的力量。

一年來，我非常注意學(xué)習(xí)，做到不斷豐富和充實自己。仔細地學(xué)習(xí)教育、經(jīng)濟、法律、管理等方面的學(xué)問，以豐富自己的管理閱歷，提高工作力量與個人修養(yǎng)，不斷提高自己的思想政治素養(yǎng)和精神境界，自覺地把自己培育成為一名對黨、對社會、對人民有貢獻的好干部。通過這些學(xué)習(xí)，使我樹立了正確的世界觀和方法論，提高了自身的政治素養(yǎng)和修養(yǎng)，規(guī)范了自我的言行，指導(dǎo)了學(xué)校各項工作的開展，提高服務(wù)意識，辦人民滿足的教育。同時，我還加強了科學(xué)學(xué)問學(xué)習(xí)。仔細學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)學(xué)問與時事政策，把握時事動態(tài)和政策方向，增加業(yè)務(wù)學(xué)問，不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作力量，增加工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和制造性。通過學(xué)習(xí)，樹立了正確的人生觀、價值觀、利益觀，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風(fēng)，增加了全心全意為人民服務(wù)，誠意誠意為人民謀利益，兢兢業(yè)業(yè)為人民辦實事的公仆意識，提高了自身拒腐防變的力量。

二、強化措施，仔細落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

我嚴格貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項規(guī)定，堅持一手抓學(xué)校工作的全面進展，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)同學(xué)校工作聯(lián)系起來，從部署、檢查、到落實、考核，取得了較好的成效：一是落實責(zé)任，明確任務(wù)。成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，將廉政建設(shè)納入了年度考核內(nèi)容與評優(yōu)評模掛鉤，嚴格考核，嚴格嘉獎，做到了責(zé)任主體到位，責(zé)任分解到位，責(zé)任目標檢查考核到位，責(zé)任追究到位；二是把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入制度化軌道。在學(xué)校內(nèi)，形成了一套行之有效的廉政建設(shè)制度，使廣闊干部有令可行、有禁可止，規(guī)范2約束了干部的行為，杜絕“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng)。

三、樹立人民公仆的形象，接受群眾監(jiān)督。

1、全心全意為師生服務(wù)。愛惜公共財物，對待學(xué)校的財物、師生就像愛自己一樣。時時、事事走在教職工的前頭，為教職工做表率。關(guān)懷教職工疾苦，爭做尊老敬老楷模。學(xué)校退休老師多，現(xiàn)已達85人，占在職老師的43.8%，在管理工作中，我把關(guān)懷離退休老師當作已任，熱心地為離退休老師服務(wù)：搞好節(jié)假日問候，每年的老年節(jié)、老師節(jié)、春節(jié)、三八婦女節(jié)都按時送上慰問金，送去組織的關(guān)懷與暖和；對轄區(qū)內(nèi)的退休老師，凡年滿70、80、90、100歲者，肯定會在其生日那天送上禮品，表達學(xué)校的祝福；凡退休老師因病住院，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)肯定親自前往探望，并送上慰問品；堅持召開好退休老師座談會，了解其家庭和生活狀況，向其介紹今日學(xué)校的進展，和他們一道構(gòu)建學(xué)校將來的進展藍圖。

2、提倡民主管理，堅持校務(wù)公開。學(xué)校管理包羅萬象，不論是教育教學(xué)還是學(xué)校人、財、物等的管理，我都做到充分讓學(xué)校全體教職工都參加學(xué)校的管理，增加學(xué)校管理的透亮?????度，接受群眾監(jiān)督。我校的民主管理始終以來都是以廣闊教職工和廣闊家長“滿足不滿足”作為衡量學(xué)校工作的尺碼，讓老師對學(xué)校的開支心里明白

3、嚴格收費制度，堅決按上級政策辦事，主動接

3受相關(guān)部門的監(jiān)督和檢查。仔細治理亂收費、亂定資料、亂辦補習(xí)班的“三亂”行為。同時做到擅長理財，科學(xué)地確定學(xué)校的每一項合理開支。并做到勤儉節(jié)省、量入為出，將學(xué)校的經(jīng)費用到學(xué)校的正常教學(xué)中。

4、嚴格財經(jīng)管理。始終以來，我都做到不參加學(xué)校的現(xiàn)金直接管理，不親自參加學(xué)校物品的購置。堅持學(xué)校經(jīng)費“打算大家議，審批一支筆，購物有總務(wù)，支付報帳員”的原則，從而避開了不良行為的發(fā)生。當然還得對學(xué)校的各項收支做到心中有數(shù)。

四、廉潔自律，規(guī)范自己的從政行為。

在廉政建設(shè)中，我切實做到“自重、自省、自警、自勵”。一是嚴格遵守黨的紀律，堅持民主集中制原則，在班子中，始終留意擺正自己的位置，自覺聽從組織領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局，充分發(fā)揮全體領(lǐng)導(dǎo)干部的作用，切實做到了不錯位、不空位、不越位，自覺維護學(xué)校黨總支的良好形象。同時，注意與同事的團結(jié)協(xié)作、親密協(xié)作，留意發(fā)揮全體教職工的職能作用，調(diào)動他們的樂觀性，留意工作的程序化、制度化、規(guī)范化，努力形成工作合力和戰(zhàn)斗力，提高工作執(zhí)行力；二是堅持依法辦事，堅持不論親疏、不分貴賤、不徇私情，堅持按規(guī)定程序辦事，杜絕了以親疏、貴賤區(qū)分處理解決問題；三是堅持潔身端行，堅決拒絕不利于工作正常開展的一切宴請，時刻把自己置身于黨和群眾的監(jiān)督之下。八小時以外，嚴格根據(jù)有關(guān)規(guī)定參與社交圈、生活圈、消遣圈，自覺維護黨在群眾中的良好形象。生活中，始終堅持勤儉樸實的生活作風(fēng)，保持樂觀向上的生活情趣，不講闊氣、擺排場，不搞特別化，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中常常強調(diào)要增加憂患意識；四是嚴格要求親屬，對家屬子女和身邊人員也從嚴要求，約法三章，不準他們從事與黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定相違反的有關(guān)活動，不準他們以領(lǐng)導(dǎo)名義謀私利、搞特權(quán)，教育他們不做違法違紀的事情，真正做到自身正、身邊清。

五、存在問題與整改措施

1、加強自身的理論學(xué)習(xí)，先進的思想武裝頭腦，提高政治素養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)，以適應(yīng)反腐倡廉工作不斷進展的需要，真正體現(xiàn)與時俱進的要求。

2、加強對反腐倡廉工作特點、規(guī)律的討論，增加工作的預(yù)見性、創(chuàng)新性和有效性，

3、進一步深化基層了解基層的疾苦，多為教職工辦好事、實事。

2023年校長履職自查自糾狀況報告篇2

為仔細貫徹區(qū)教育局黨辦紀檢室關(guān)于落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)省的優(yōu)良傳統(tǒng)，過一個文明、節(jié)儉、祥和、廉潔的節(jié)日，加強廉潔自律和厲行節(jié)省的有關(guān)文件精神，作為基層學(xué)校將嚴格遵照上級要求，現(xiàn)就28中學(xué)加強廉潔自律和厲行節(jié)省工作進行自查匯報：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、細心部署和支配黨風(fēng)廉政建設(shè)

(一)成立了以學(xué)校校長兼書記為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員間的溝通協(xié)調(diào)。在黨風(fēng)廉政建設(shè)中，堅持民主集中制，凡屬重大事項，都經(jīng)集體爭論打算，不搞一言堂。班子成員之間做到了相互通氣，多理解，多支持，多協(xié)作，多敬重。全校形成了團結(jié)協(xié)作的和諧集體。

(二)加強廉正學(xué)習(xí)，從思想到行為上提高自身防腐意識。

1、首先在黨總支委會上、在學(xué)校校務(wù)會上傳達上級指示精神，將《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和《關(guān)于實行黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》全文印發(fā)給班子的每個成員，進行特地學(xué)習(xí)。通過自覺加強學(xué)習(xí)，提高自身防腐意識，豐富管理閱歷、提高工作力量與個人修養(yǎng)，從而堅決克服了自我沉醉，自我滿意，厭學(xué)淺學(xué)甚至不學(xué)的心情，不斷提高了自己的思想政治素養(yǎng)和精神境界，自覺把自己培育成為一名對黨、對社會、對人民有貢獻的好干部。通過自覺學(xué)習(xí)始終保持堅決而正確的政治方向、政治立場、政治觀點、政治紀律和高度的政治鑒別力、政治敏銳性。通過學(xué)習(xí)來講正氣，繼承和發(fā)揚我們黨在長期革命和建設(shè)事業(yè)中形成的好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，堅持同一切歪風(fēng)邪氣和各種現(xiàn)象作斗爭，廉潔自律，潔身自好，不謀私利，一身正氣，兩袖清風(fēng)，為廣闊老師做好表率。

學(xué)校要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則、嚴于律己，嚴格執(zhí)行關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定。不得以過節(jié)或拜年的名義向上級部門或關(guān)系單位贈送年貨;嚴格禁止收受禮品、禮金、有價證券和支付憑證。

學(xué)校嚴格執(zhí)行市、區(qū)有關(guān)厲行節(jié)省、反對鋪張鋪張的規(guī)定，本著務(wù)實、節(jié)省的原則支配好節(jié)日期間的各項活動，嚴禁以任何名義發(fā)放珍貴禮品和紀念品;嚴禁巧立名目突擊花錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金和實物等活動。

2、召開全體黨員大會，召開全體教工大會傳達上級指示精神，對全體黨員、老師提出明確要求。嚴格禁止收受同學(xué)及家長的禮品、禮金、有價證券、支付憑證或其他財物;嚴格禁止違反規(guī)定從事有悖于老師職業(yè)道德規(guī)范的活動，嚴禁向同學(xué)索要或示意索要財物。

(三)牢記宗旨廉潔自律、仔細落實各項規(guī)章制度

堅持黨員民主評議制度，民主評議干部制度，進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，單位沒有發(fā)生，或以工作職務(wù)之便謀取私利等違法亂紀現(xiàn)象;樂觀推行校務(wù)。實行校務(wù)公開、民主監(jiān)督制度，加強民主管理，堅持了在教工大會議上公布。

二、關(guān)注民生，扎實做好關(guān)懷群眾各項工作

依據(jù)上級黨委要求各單位黨員干部要深化基層、貼近群眾，廣泛開展送暖和慰問活動，妥當解決好困難教職工和同學(xué)的實際困難。學(xué)校已責(zé)成工會主席負責(zé)作出詳細支配，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)元旦前和春節(jié)分批慰問離休老老師、困難教職工，送上慰問品和慰問金，表達關(guān)懷和慰問之情。

三、高度重視節(jié)日期間的值班工作，已責(zé)成學(xué)校安全專干作出詳細方案報請學(xué)校校務(wù)會爭論通過，進行詳細落實安全防范措施，妥當應(yīng)對各類突發(fā)大事，著力解決好群眾最關(guān)懷、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，堅決防止損害群眾利益大事的發(fā)生。

2023年校長履職自查自糾狀況報告篇3

我是去年8月走上電大副校長崗位的，分管辦公室、開放辦、繼教處以及婦女、計生等工作，為了更好地接受大家的關(guān)心和監(jiān)督，我把走上副校長崗位不到一年的德、能、勤、績等方面的狀況述職如下：

一、加強學(xué)習(xí)，思想常新

加強理論學(xué)習(xí)，樹立堅決的政治信念和科學(xué)的進展觀念，增加政治的敏銳性和鑒別力；注意參與法學(xué)本科學(xué)歷教育、校長培訓(xùn)班等業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)，系統(tǒng)改善學(xué)問結(jié)構(gòu)，不斷提高運用科學(xué)學(xué)問解決實際問題的力量。總之，通過政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)，自己的認知力量、鑒別力量、從政力量有了較大的提高。

二、勤政敬業(yè)，開拓創(chuàng)新

堂堂正正做人，清清白白為人，扎扎實實做事是我的人生準則。擔當副校長以來，我堅持以求真務(wù)實的作風(fēng)、開拓進取的精神，部門同仁的幫襯，較好地完成各項目標任務(wù)。主要體現(xiàn)以下幾方面：

1、辦公室工作：辦公室是處于承上啟下，協(xié)調(diào)左右，聯(lián)系內(nèi)外的中樞地位，是對外的窗口。作為學(xué)校的一個“窗口”，服務(wù)質(zhì)量的好壞，體現(xiàn)著學(xué)校的整體形象。因此，能較好地幫助校長室引進03年度新老師23名，協(xié)作校黨總支、行政做好其次輪中層干部競聘上崗工作；布置支配老師資格認定、職稱晉升、轉(zhuǎn)評工作；聘請外教及辦證工作；為充實和豐富校內(nèi)網(wǎng)與現(xiàn)教中心合作，細心設(shè)計，合理布置，使校內(nèi)網(wǎng)形式多樣，內(nèi)容豐富多彩，現(xiàn)已發(fā)布各類圖文信息160條；另外，電子文檔工作也進一步得到細化。今年我校將爭創(chuàng)省二級檔案室，為此聘請了35名兼職檔案員，為鼓舞這些兼職檔案員在百忙之中擠出時間做好這“份外事”，特地制訂了《兼職檔案員評優(yōu)條例》。

2、開放工作：今年學(xué)校的十大任務(wù)之一，開放招生人數(shù)定為800人，而04春招的本、專科生達550人，完成全年招生指標的70%，假如按每生1000元的利潤計，僅本次招生為學(xué)校創(chuàng)利55萬，為學(xué)校制造了較大的經(jīng)濟效益并贏得了社會效益。

目前，開放辦已成為全國營銷、物流資格考試的培訓(xùn)點和考點（整個常州市共3—4個點），今年2月份組織的同學(xué)高級營銷員的培訓(xùn)考試，參考人數(shù)201人，合格180人，缺考2人，及格率為90%，收到了較好的效果。

為了進一步討論探究“人才培育模式改革和開放教育試點”工作，今年4月份會同開放辦的同志赴卜弋鎮(zhèn)召開開放教育實施狀況的調(diào)研座談會，把握開放教育在基層的第一手資料，總牢固施開放教育后所取得的成效，培育典型，以點帶面，加以推廣。

3、繼教工作：隨著學(xué)校事業(yè)的蓬勃進展，繼教工作也取得了肯定的成果。一是一般狀況下，全國英語等級考點不設(shè)在縣級，而是設(shè)在地市級，但經(jīng)過各方領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、支持，今年我校申請到了全國英語等級考點和培訓(xùn)點，正由于我區(qū)有了考點，便利了考生，故考生人數(shù)從原來的430人猛增至1130人，增長了263%。二是除了原有正常培訓(xùn)項目外，還樂觀拓展新的培訓(xùn)項目，開設(shè)了日語初級培訓(xùn)班，廠長、經(jīng)理第十期培訓(xùn)班，全年培訓(xùn)共達2300人次。三是“三農(nóng)”問題是全國各界最為關(guān)注，熱點問題，作為縣級電大如何來為“三農(nóng)”服務(wù)已提到了我校的議事日程，為此，我多次與勞動局協(xié)商、溝通、溝通、爭取，目前已成為區(qū)政府下?lián)苜Y金為“三農(nóng)”及下崗人員培訓(xùn)的單位之一。

4、其他方面工作：學(xué)校事業(yè)規(guī)模不斷擴大，引進的青年老師不斷增多，一方面為學(xué)校補充了新奇血液，另一方面也給計生工作帶來了難度。為此制訂了《》。同時婦委會組織開展《計生法》、《江蘇計生條例》的學(xué)問競賽，全校77名育齡女教工參與了競賽，獲得平均98.4分的好成果。在學(xué)校經(jīng)費有限的狀況下，每年組織一次育齡女教工的體檢，并對女教工的婚、孕、育、節(jié)育等狀況進行電子信息化管理。

作為一名工會財務(wù)委員，能夠維護工會經(jīng)費獨立原則，收好、管好、用好工會經(jīng)費，保障工會經(jīng)費和資金運作合法、合規(guī)，使工會財務(wù)更好地為全體教職工服務(wù)。

三、團結(jié)協(xié)作，凝心聚力

我深知，一個人的力量是有限的，只有團結(jié)一切可以團結(jié)的力氣，齊心協(xié)力，和衷共濟，才能贏得大進展。作為一名副職，我堅持以平常心做平常事，在工作中找準自己的“坐標點”，種好自己的“責(zé)任田”。在維護班子內(nèi)部的團結(jié)上，堅持維護“一把手”的核心領(lǐng)導(dǎo)地位，當好參謀、助手，起好補臺、配角作用，堅持民主集中制，聽從集體領(lǐng)導(dǎo)，做好思想上同心，目標上同向，行動上同步。平常主動與班子成員進行溝通，相互學(xué)習(xí)，坦誠相待，團結(jié)共事，做好同級的互補工作，特殊在涉及別人職權(quán)和利益時，謹慎處理。對待分管部門，加強其相互間的溝通和了解，形成和諧的工作環(huán)境。作為分管校長來講能做到思想上敬重大家，工作上依靠大家，感情上貼近大家，糊涂地熟悉到威信不僅僅來源于權(quán)威，更主要的是來自于人格的魅力。

2023年校長履職自查自糾狀況報告篇4

一學(xué)年來，在縣委、縣政府、縣教育跨更加展指揮部及主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力當好校長、書記助手，團結(jié)校領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員，緊緊依靠廣闊教職工，樂觀主動地完成各項任務(wù)。在政治與理論學(xué)習(xí)，勤政廉政、廉潔自律和履行崗位職責(zé)方面，都取得較好的成果，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高思想熟悉水平

一學(xué)年來，貫徹省政府關(guān)于加強學(xué)校管理的“五嚴規(guī)定”，學(xué)習(xí)領(lǐng)悟縣委王書記多次關(guān)于教育跨更加展的講話精神，樂觀參與各級各類政治思想教育活動，仔細寫讀書筆記和學(xué)習(xí)心得，在熟悉上不斷完善自我，提升自我；做師德師風(fēng)建設(shè)表率，當執(zhí)行“六條禁令”、“八項規(guī)定”帶頭人；堅持以身作則，自覺遵守各項規(guī)章制度。在工作中，團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員，同心同德，齊心協(xié)力，用自身良好的工作形象、生活形象、學(xué)習(xí)形象來影響并帶動教職工參加各項教育教學(xué)工作。搞好后勤總務(wù)工作，進一步提高辦學(xué)效率，為學(xué)校的快速進展作出自己的努力。

二、勤政廉政，廉潔自律，強化服務(wù)意識

要正人必先律己，勤政廉政、廉潔自律是領(lǐng)導(dǎo)干部立身之本。一學(xué)年來，努力協(xié)同其他領(lǐng)導(dǎo)實行校務(wù)公開。凡涉及學(xué)校重大改革事項和教職工切身利益的問題，都經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，再由校工會牽頭，廣泛征求教職工看法，本著公正、公正、公開的原則，和實事求是的要求開展工作。同時在各項工作中，努力堅持為全體教職工謀利益，強化自身的公仆意識、服務(wù)意識，協(xié)同校黨政一班人調(diào)動廣闊教職工工作樂觀性，努力提高服務(wù)質(zhì)量，為提升辦學(xué)質(zhì)量作貢獻。

三、仔細履行崗位職責(zé)，制造性地開展各項工作

1、努力做到“五大”方面保障。

學(xué)校負債近2.3億元，加上學(xué)校規(guī)模不斷擴大，辦學(xué)成本快速增加，財務(wù)困難是可想而知的。既要保證人頭經(jīng)費，學(xué)校正常運轉(zhuǎn)，還要應(yīng)付若干債主討債，因此要常年不斷地找各家銀行，找財政部門協(xié)調(diào)借轉(zhuǎn)還貸工作。

求人難，常常重復(fù)求人更難。盡管如此，在財力上仍舊做到了基本有保障，同時也做到了物資保障，水、電、木、設(shè)備、基建的修理保障，生活保障及對形狀象保障等，有力支撐萬余名師生員工的工作、生活、學(xué)習(xí)需要。

2、經(jīng)濟上努力當好參謀，當好“管家”。

各種小型工程規(guī)范運作，并盡可能壓低造價，節(jié)約經(jīng)費。預(yù)算超過2000元以上的一律公開招投標，既增加透亮?????度，又盡量削減支出。購置物資，五百元以上必需先搞預(yù)算審批，再集體選購，上下監(jiān)督相互監(jiān)督，公開辦好每一件事。

3、抓制度建設(shè)，對后勤工作實施制度化管理。

本學(xué)年度，我們對后勤的規(guī)章制度進行了全面的整理修訂，并結(jié)合后勤工作的實際狀況，補充出臺了一些新的制度。比如周一例會制，雙周校內(nèi)安全檢查制，上班簽到制，服務(wù)承諾制，以利后勤工作的有序開展。

4、始終堅持把安全工作放在一切工作的首位。

利用各種場合，反復(fù)強調(diào)安全工作的重要性。出臺雙周校內(nèi)安全檢查制度，責(zé)任到人，具體記錄，發(fā)覺問題，準時整改，把安全隱患毀滅在萌芽狀態(tài)。食堂及校內(nèi)超市建立食品安全衛(wèi)生工作應(yīng)急預(yù)案，定期邀請縣衛(wèi)生防疫站的專家來校，對食堂和校內(nèi)超市從業(yè)人員進行食品安全衛(wèi)生方面的專題輔導(dǎo)。規(guī)范校醫(yī)室的進藥渠道，始終繃緊安全這根弦。

5、強調(diào)主動服務(wù)

后勤工作是學(xué)校整體工作中不行或缺的重要組成部分。本學(xué)年度，我們提出了“后勤不后、服務(wù)先行”的口號，狠抓主動服務(wù)。特殊強調(diào)如水電木修理這樣一些與師生工作學(xué)習(xí)生活親密相關(guān)的部門，要常常性地對事故多發(fā)處提前檢查，提前服務(wù)，削減教學(xué)一線的后顧之憂。

冬季來臨，為了讓師生吃上熱飯、熱菜，學(xué)校投入上萬元，購置飯菜保暖設(shè)施。為了便利女同學(xué)就餐，特地開拓了女生窗口，為就餐同學(xué)供應(yīng)了人性化服務(wù)。

6、帶頭確立勤儉節(jié)省的觀念。

在水電費征收、削減用工、平衡融資規(guī)模及日常開支等方面是千方百計，能“省”則“省”。一學(xué)年來，光款待費一項的費用，就較前節(jié)約開支十數(shù)萬元。

7、協(xié)調(diào)處理好各種關(guān)系。

前后勤由于勞動性質(zhì)不同，工資酬勞也拉大了差距，因此要常常勸說后勤同志擺正位置，調(diào)整好心態(tài)?！敖虒W(xué)質(zhì)量”是中的生命，不能“腦體倒掛”。

另外，校內(nèi)外關(guān)系，校內(nèi)部門工作，上下級關(guān)系等都要理順協(xié)調(diào)處理好。削減內(nèi)耗，顧全大局，維護學(xué)校整體利益。

8、強化“服務(wù)”意識，各項工作爭取主動，爭創(chuàng)一流。

為保證財務(wù)運轉(zhuǎn)安全，不出問題，每年年初都主動邀請審計局來校審計核查賬目。

為廉潔自律，主動接受教職工的監(jiān)督，重要重大事情都在“校務(wù)公開”欄里及校內(nèi)網(wǎng)上公布，有時還請中層以上干部、部分師生參加民主監(jiān)督管理。

在以后的工作中，爭取發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，樂觀爭取主動學(xué)習(xí)、多學(xué)習(xí)、真學(xué)習(xí)，工作中多深化群眾，深化實際，主動地、制造性地開展工作，虛心聽取別人的看法和建議，努力向他人學(xué)習(xí)，不斷提高和完善自己，努力提高自己的黨性修養(yǎng)，提高自己的工作效率，進一步增加奉獻意識，為中更快更好地進展，為把我校辦成寧百萬人民滿足、領(lǐng)導(dǎo)滿足的省五星級高中，作出我個人應(yīng)有的貢獻。

2023年校長履職自查自糾狀況報告篇5

回首這三年，有感動，也有圓滿。感動的是，三年來朝李學(xué)校全體教職工一如既往地支持我的工作，上下一心，艱苦奮斗，才有朝李今日的變化。圓滿的.是，學(xué)校的進展在某些方面離我預(yù)設(shè)的目標還存在肯定的距離。但總體來說，三年來學(xué)校能較好的完成中長期進展規(guī)劃?，F(xiàn)將自查狀況總結(jié)如下。

一、依法辦學(xué)

1、確立先進的教育理念，樂觀探究學(xué)校進步和進展的新路子。了解教職工的心聲，傾聽教職工對學(xué)校將來進展的建議和看法，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員反復(fù)討論，從學(xué)校的科學(xué)進展和學(xué)校實際動身，確立了“務(wù)實+創(chuàng)新”的管理思想和“健康+向上”的育人思想。以“嚴謹踏實創(chuàng)新奉獻”的教風(fēng)，明確師德之魂。牢牢抓住“以人為本，健全人格，全面育人”的辦學(xué)思想開展工作，為學(xué)校的進展和進步供應(yīng)了思想支持和精神保障。

2、建立健全各種管理制度，規(guī)范辦學(xué)行為。三年來，學(xué)校依據(jù)實際先后補充修定了《朝李學(xué)校崗位工作職責(zé)》，建立完善了《教職工考勤制度》、《教職工代表大會制度》等，做到了各個工作環(huán)節(jié)都有制度要求進行規(guī)范，保障了學(xué)校各項工作的正常開展。

3、加強師德建設(shè)，打造和諧校內(nèi)。學(xué)校每學(xué)期都以問卷的形式廣泛征求同學(xué)家長和同學(xué)對學(xué)校工作的看法和建議，特殊是對收費問題、師德問題等同學(xué)和家長最為關(guān)懷的熱點問題進行調(diào)查，對問題老師我們通常以一對一的形式進行談話，責(zé)令限期改正，并記入老師的學(xué)期考核。三年來，全體教職工依法執(zhí)教的意識不斷增加，也保證了學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。

4、大力推動民主管理，全面推行校務(wù)公開。學(xué)校按時將各種制度執(zhí)行狀況、經(jīng)費收支狀況通過全體會和校務(wù)公開欄向全校師生和社會公布，學(xué)校在各種管理制度出臺之前都要向職工征求看法，聽取大多數(shù)人看法后修訂執(zhí)行。

5、開展法制教育，提高法律意識。學(xué)校聘請涇河派出所王輝同志為學(xué)校法制副校長，定期開展學(xué)校法制教育工作。學(xué)校每學(xué)期初和學(xué)期末面對全校師生進行一次法律學(xué)問方面的講座，深化淺出，淺顯易懂，達到了使同學(xué)知法、守法、用法的目的。三年來，學(xué)校沒有發(fā)生一起同學(xué)違法犯罪大事。

二、德育工作

德育工作是學(xué)校的靈魂，是學(xué)校教育的首要工作。三年來，學(xué)校德育工作以環(huán)境教育為依托，以思想教育為核心，以同學(xué)良好行為習(xí)慣養(yǎng)成為目標，堅持教育的針對性和實效性原則，依據(jù)同學(xué)的年齡和身心進展特點，采納各種形式，初步形成了“學(xué)校、家庭、社會”三結(jié)合的教育網(wǎng)絡(luò)和育人格局。

1、樂觀營造“綠色校內(nèi)、文明校內(nèi)”的校內(nèi)文化。學(xué)校下大力氣把溫馨提示語、三風(fēng)一訓(xùn)、中學(xué)校生守則等制成宣揚標牌，懸掛在教學(xué)樓前及教室，使師生時時到處都能感受到一種樂觀向上的校內(nèi)文化，營造了良好的育人環(huán)境。

2、依據(jù)農(nóng)村地區(qū)特點，學(xué)校德育工作堅持把同學(xué)的養(yǎng)成教育、責(zé)任教育作為長抓不懈的主題，加強同學(xué)思想品德和良好行為習(xí)慣培育。學(xué)校依據(jù)同學(xué)不同年齡特點，把《中學(xué)校生日常行為規(guī)范》、文明禮儀、安全衛(wèi)生、行為習(xí)慣、品德修養(yǎng)、環(huán)境愛護等各種內(nèi)容分解到各月中，通過升旗儀式、主題班會、同學(xué)集會、實踐活動等形式予以落實，進行系統(tǒng)教育。

三、教學(xué)工作

1、健全管理制度，抓好常規(guī)管理。學(xué)校制定了《朝李學(xué)校課堂教學(xué)評估細則》、《老師備課要求》、《老師上課要求》、《老師批閱作業(yè)要求》、《老師教學(xué)成果嘉獎方法》等，學(xué)校在日常教學(xué)管理中做到了有章可循有法可依，保障教育教學(xué)秩序的正常運轉(zhuǎn)。對老師的優(yōu)秀論文、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計、教學(xué)反思等我們還適時在網(wǎng)站上發(fā)表，供大家相互借鑒、相互學(xué)習(xí)。

2、仔細執(zhí)行課程方案，做到了開齊課程，開足課時。為全面實施素養(yǎng)教育，充分挖掘同學(xué)潛能，培育同學(xué)特長，學(xué)校還償試改革傳統(tǒng)的教學(xué)模式，鼓舞老師創(chuàng)新，要求老師把課堂變成給同學(xué)搭建展現(xiàn)才華的舞臺。三年來，學(xué)校的成果穩(wěn)步提高。

3、加強老師隊伍建設(shè)，樂觀為青年老師成長搭建平臺。我校以師徒結(jié)對、骨干老師示范課、組內(nèi)討論課、中青年老師創(chuàng)優(yōu)課等多種形式，樂觀進行高效課堂的討論，為青年老師的專業(yè)成長搭建平臺。三年來，由于我們細心規(guī)劃，科學(xué)的組織，許多青年老師的課堂教學(xué)有了進步。

四、教科研工作

1、學(xué)校始終以教學(xué)為中心，以校本教研為抓手，每學(xué)期都能依據(jù)學(xué)校三年進展目標要求制定切實可行的教學(xué)工作方案，提出詳細的目標和要求，對教學(xué)常規(guī)管理、教育科研都能做出詳實科學(xué)的支配，工作中保證每項內(nèi)容落到實處。

2、建立健全教研組織，形成多層次教研網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校建立了語文、數(shù)學(xué)等老師組成的課題試驗小組，小組每位成員都的自己討論的子課題，_年6月，我校老師完成了縣級課題《學(xué)校生數(shù)學(xué)作業(yè)常見錯例分析討論》的結(jié)題工作，目前語文教研組正在著手討論《學(xué)校生習(xí)作評改討論》這一課題。

3、教研活動強調(diào)實效性?；顒又湓敿?，有時間、地點、主題、主持人。學(xué)校規(guī)定每周二下午為數(shù)學(xué)老師集體教研，每周三下午為語文老師集體教研，每周四下午為英語老師集體教研，活動以公開課研討、集體評課等為主要內(nèi)容，校長、主任等都要深化下去和老師們一起參與活動，突出了教研工作的實效性，營造了濃郁的教研氛圍。

五、安全教育工作

1、學(xué)校高度重視安全工作，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的原則，以同學(xué)文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成入手，強化安全教育工作。做到職責(zé)明確、嚴格管理、嚴格要求，各項工作布置有落實、有檢查、有成效。制定了《同學(xué)安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《突發(fā)大事應(yīng)急預(yù)案》、《安全事故報告制度》等一系列安全管理制度，嚴格執(zhí)行安全隱患排查制度，定期對校內(nèi)外安全隱患進行排查，實行安全責(zé)任追究制度，學(xué)校、老師層層簽定《學(xué)校安全目標責(zé)任書》，堅持“誰主管、誰負責(zé)”的原則，消退一切擔心全因素，確保學(xué)校工作安全規(guī)范有序開展，削減了同學(xué)在校意外損害事故的發(fā)生。

2、開展“平安校內(nèi)”創(chuàng)建工作。學(xué)校利用櫥窗、集會等多種形式定期開展法制教育和交通安全教育，仔細記錄安全工作狀況，門衛(wèi)室對外來人員實行登記制度，定期對校內(nèi)設(shè)施及校內(nèi)周邊環(huán)境進行排查，消退一切擔心全隱患。

六、校內(nèi)文化建設(shè)

1、搞好與素養(yǎng)教育相適應(yīng)的硬件建設(shè)，創(chuàng)建良好的育人環(huán)境。學(xué)校現(xiàn)有6個教學(xué)班，同學(xué)94人。為適應(yīng)學(xué)校藝術(shù)教育的需求，學(xué)校配備了圖書室、閱覽室、體育室等為學(xué)校的特色進展供應(yīng)了有力的支撐。校內(nèi)綠化、美化、凈化很好，滿意了學(xué)校實施素養(yǎng)教育的需要。

2、全力打造和諧的校內(nèi)文化，提升辦學(xué)品嘗。學(xué)校努力追求讓校內(nèi)每一個角落都能會說話，學(xué)校的三風(fēng)一訓(xùn)醒目可見，重視對同學(xué)進行潛移默化的教育。學(xué)校還充分拓展宣揚和教育的空間，利用宣揚櫥窗、競賽獲獎?wù)掌?、溫馨提示語等充實校內(nèi)文化內(nèi)容，為同學(xué)創(chuàng)設(shè)健康成長的環(huán)境，以此突顯學(xué)校的教育思想和辦學(xué)特色，激勵全校師生努力工作、勤奮學(xué)習(xí)、不斷進取。

通過自查，我們也發(fā)覺學(xué)校在進展和進步的同時，還存在著諸多不足或目標完成存在缺憾的地方，如：同學(xué)的養(yǎng)成教育還缺少實效性；老師的培育途徑還不多，效果和預(yù)期還存在有差距；老師科研的主動性及氛圍還不夠等。今后，我們將在自查的基礎(chǔ)上，面對工作的薄弱環(huán)節(jié)，加大整改力度和工作力度，使朝李學(xué)校實現(xiàn)又好又快的進展。

2023年校長履職自查自糾狀況報告篇6

師德是一個老師的靈魂，是搞好教育教學(xué)的前提，更是每一位老師的立身之本。我校本次暑期思想紀律作風(fēng)整頓活動的主要目標是通過作風(fēng)整頓，使全校教職員工愛崗敬業(yè)意識增加，組織紀律更加嚴明，教育教學(xué)質(zhì)量得到進一步提高，使學(xué)校各項工作更上一個新臺階。作為一名一般老師，在本次作風(fēng)整頓中通過仔細反思自已思想和工作方面存在的.突出的問題，主要從以下幾方面來自查自糾，對比檢查。

一、存在問題

1、缺乏依法執(zhí)教意識。作為一名班主任，在教育同學(xué)的過程中，對于個別常常違反校規(guī)校紀，屢教不改的同學(xué)，總是心躁氣急，大聲訓(xùn)斥，甚至體罰或變相體罰他們，最終使師生關(guān)系形成僵化對立局面。經(jīng)過仔細反思，我深刻地熟悉到這是一種嚴峻損害同學(xué)自尊的表現(xiàn)。這樣不僅損害了人民老師作為人類靈魂工程師的光輝形象，而且嚴峻違犯了依法執(zhí)教的職業(yè)要求。

2、關(guān)懷同學(xué)不夠到位。由于受身為男性老師的身份局限，性格缺乏細心和急躁，對同學(xué)要求過于嚴格。在教育同學(xué)的過程中，往往實行宏觀管理，對于愛護同學(xué)安全，關(guān)懷同學(xué)健康，維護同學(xué)權(quán)益，經(jīng)常不注意細節(jié)，考慮不到特別同學(xué)，尤其是學(xué)困生和貧困生的詳細困難，因而讓部分同學(xué)感受不到老師的溫情和關(guān)愛，更是難以做到嚴慈相濟，成為同學(xué)的良師益友。

3、終身學(xué)習(xí)理念不強。對于終身學(xué)習(xí)理解不夠深刻，在平常的教學(xué)中，滿意于自己的現(xiàn)狀，缺乏劇烈的求知欲望?？傆X得自已懷揣本科學(xué)歷，從教接近十年，專業(yè)學(xué)問和教學(xué)技能足以勝任當前語文教學(xué)工作。因而不擅長鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)先進的教學(xué)方法，累積新奇的語文學(xué)問，虛心向同行取經(jīng)、溝通，做事保守，甚至不懂的問題不敢低頭想別人請教，業(yè)務(wù)水平提高緩慢。

4、開拓創(chuàng)新精神欠佳。在語文教學(xué)中，備課不下功夫，簡潔地把備教案等同于抄教案，教案只用于應(yīng)付學(xué)校檢查，上課時常信口開河，離題萬里，或者照本宣科，只向同學(xué)傳授陳舊僵化的死學(xué)問，甚至忽視了同學(xué)創(chuàng)新意識的滲透，創(chuàng)新力量的培育，嚴峻違反了素養(yǎng)教育的要求。

二、緣由分析

1、缺乏對教育法律法規(guī)的深化學(xué)習(xí)，尤其對《老師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人愛護法》、《中學(xué)校老師職業(yè)道德規(guī)范》、《商洛市老師“十不準”》等法規(guī)和文件的.深化學(xué)習(xí)和深刻理解，因而陷入固步自封甚至違反依法執(zhí)教的地步。

2、對崇高的教育事業(yè)和高尚的老師職業(yè)熟悉不深，缺乏熱忱，總覺得現(xiàn)在老師工資和其他行業(yè)比起來少的可憐，人家作息是朝九晚五，老師作息卻是朝六晚九，心理失衡，總認為工作對得起良心就行了，何況現(xiàn)在的同學(xué)大多都是沒良心的“白眼狼”，上街遇見老師連話都不問，缺少對老師的起碼敬重，所以時常認為對同學(xué)關(guān)懷那么多對干什么。

3、一方面對終身學(xué)習(xí)熟悉不透徹，總覺得當前體制下，即便是活到老，學(xué)到老，學(xué)問再多，力量再強，老爸不是李剛，你家不是銀行，也是白搭。另一方面是老師工作繁重，時間緊急，精力不足，況且對連續(xù)深造經(jīng)濟負擔難以承受，真可謂“有想法，沒方法”，甚至為現(xiàn)實中“購買兩本書還是扛回一袋米”的問題難以選擇，無可奈何。

4、在語文教學(xué)中，投入精力，發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神去搞教學(xué)，不但費時費勁，而且教學(xué)效果不肯定明顯，況且現(xiàn)在高考指揮棒依舊指向應(yīng)試教育。對于同學(xué)的作文，思想、內(nèi)容及形式如若刻意去追求創(chuàng)新，孰不知走的卻是險棋，搞不好就會被思想保守的閱卷老師當成異端邪說，繡花枕頭，遭到槍殺，一棍子打死。

三、改善措施

通過兩天來的思想作風(fēng)整頓，我深刻地熟悉到自己思想的落后和淺薄，視野的狹窄與庸俗，學(xué)問的陳舊與膚淺。我打算，在今后的教育教學(xué)工作中，肯定要痛改前非，重新做人，努力加強思想道德建設(shè)，深化學(xué)習(xí)領(lǐng)悟教育法律法規(guī)和各種重要文件的精神實質(zhì)，仔細貫徹依法執(zhí)教。在管理同學(xué)中，堅決做到為人師表，把同學(xué)當自己的孩子看待，從學(xué)習(xí)、生活、心理等方面關(guān)懷每一位同學(xué)。深化鉆研終身學(xué)習(xí)的教育理念，不惜金錢，犧牲休息時間把終身學(xué)習(xí)當終身大事來對待，努力提高自己的專業(yè)技能和教學(xué)藝術(shù)。深化理解同志的名言，“創(chuàng)新是一個民族進步的靈