活動執(zhí)行經(jīng)理的職責（四篇）

第1頁共1頁活動執(zhí)行經(jīng)理的職責職責:1、根據(jù)項目實際情況制定相應(yīng)的活動執(zhí)行計劃及方案，例如展會、發(fā)布會、演唱會、高峰論壇等。2、將策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案，細化工作流程，負責活動物料制作、現(xiàn)場安排和跟蹤跟進。3、按照時間節(jié)點和質(zhì)量要求完成工作，協(xié)調(diào)解決活動過程各類問題，解決突發(fā)問題，確?；顒蛹毠?jié)無誤。4、開拓、維持良好的合作商關(guān)系，能夠準確判斷項目需求，拓展客戶資源，參與開發(fā)與洽談。任職要求：1、具備良好的職業(yè)道德和操守、品格誠信、有強烈的責任心，并具有較強團隊合作精神，靈活機智的處事能力。2、有較強的抗壓能力，可出差。能夠解決工作中遇到的問題，按計劃完成目標。3、通曉活動制作、流程、設(shè)備、設(shè)計、聲光電、服化道。4、大型活動執(zhí)行至少五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有豐富的活動資源者或?qū)I(yè)團體經(jīng)驗，形象好、氣質(zhì)佳有文藝特長的優(yōu)先考慮。活動執(zhí)行經(jīng)理的職責（二）職責：1、根據(jù)公關(guān)活動與推廣活動的要求，負責活動的現(xiàn)場執(zhí)行;2、在方案策劃階段，從執(zhí)行角度為方案的可實施性提出合理化建議;3、有公關(guān)與活動策劃、活動、組織、協(xié)調(diào)、推廣、巡展等操作經(jīng)驗，熟悉各種活動的大致流程，能夠針對項目要求做出具體執(zhí)行方案;4、對策劃方案進行落實，對活動流程全程監(jiān)督;5、撰寫活動執(zhí)行細案、執(zhí)行預(yù)算、執(zhí)行流程、項目時間推進表，預(yù)估活動現(xiàn)場效果;6、具有創(chuàng)新思維能力，較好的溝通能力，較強的臨場應(yīng)變能力，有強烈的工作責任心和團隊合作精神，可承擔較大的工作壓力;7、根據(jù)團隊人員的優(yōu)點進行優(yōu)化的具體工作分配，監(jiān)控工作時間點;8、進行團隊建設(shè)及日常工作管理，提高團隊作業(yè)水平。任職資格：1、全日制大專及以上學歷(博士、碩士優(yōu)先錄取)，____年后，專業(yè)不限;2、具有大中型汽車類行業(yè)廣告、公關(guān)公司、婚慶、地產(chǎn)等行業(yè)工作經(jīng)驗，至少____年以上工作經(jīng)驗，其中____年以上相同崗位工作經(jīng)驗;3、熟悉AV設(shè)備(燈光、音響、視頻)、舞臺效果、等常用公關(guān)執(zhí)行常識;4、熟練使用powerpoint、e____cel、word等辦公軟件;5、具備良好的團隊管理能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的團隊協(xié)作意識;6、具備獨立運做項目的監(jiān)控能力;有極強的執(zhí)行能力與應(yīng)變能力,組織調(diào)度經(jīng)驗豐富;7、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，較強的社會活動能力;8、工作積極主動態(tài)度嚴謹，認真負責，團隊協(xié)調(diào)力強;9、具備良好的職業(yè)心理素質(zhì)及抗壓能力;10、有豐富的活動資源者優(yōu)先考慮。活動執(zhí)行經(jīng)理的職責（三）職責：1、管理項目團隊，負責與甲方進行商務(wù)談判及協(xié)作，并把控整體項目進度;2、進行活動場地談判，以及各類合作方的溝通協(xié)調(diào);3、活動現(xiàn)場的組織、指揮、隨時管理、監(jiān)控活動執(zhí)行狀態(tài)，快速反應(yīng)并解決突發(fā)問題;4、對整體活動成本管理，在保障效果的前提下有效控制活動費用;5、收集策劃活動的反饋信息，進行分析并調(diào)整活動方案;6、根據(jù)活動經(jīng)驗，總結(jié)、提煉出有效的活動實施及管理方法，并對內(nèi)部進行培訓分享;7、活動結(jié)束后負責現(xiàn)場數(shù)據(jù)收集、活動報告的整理與反饋;8、根據(jù)項目遠期目標，有效拓展相關(guān)資源，以及維護各場地相關(guān)負責人員及合作方關(guān)系;任職資格：1、市場營銷、管理類、廣告類或者新聞相關(guān)專業(yè)大專以上學歷;2、具有____年以上活動項目商務(wù)談判、執(zhí)行和突發(fā)項目狀況的應(yīng)急處理經(jīng)驗及獨立策劃與執(zhí)行大型活動工作經(jīng)驗;3、做過會議、路演活動者優(yōu)先;4、具有良好的客戶服務(wù)意識、個人管理能力，思維敏捷，適應(yīng)和執(zhí)行能力強;5、了解大型活動的運作流程，熟悉項目人員管理，具有一定的現(xiàn)場執(zhí)行經(jīng)驗?；顒訄?zhí)行經(jīng)理的職責（四）職責：1、根據(jù)客戶和公司要求負責活動執(zhí)行環(huán)節(jié)，進行會議前期各項工作籌備;2、在方案策劃階段，從執(zhí)行角度為方案的可實施性提出合理化建議，理解策劃方案，按策劃要求將方案內(nèi)容實現(xiàn)。3、了解活動流程，把控項目的時間節(jié)點，做好項目合理分工，4、對報名人員做好前期的溝通與服務(wù)與客戶保持良好的溝通，及時反饋項目的進展;5、及時與其他部門保持溝通，準確傳達需求，保障項目順利進行6、會議現(xiàn)場工作管理，各項會議事項對接;7、會議品質(zhì)管控、會議系統(tǒng)、流程建設(shè)優(yōu)化;8、會議后期總結(jié)、會議工作改進;9、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。任職資格：1、從事過____年以上會務(wù)會展工作、酒店管理工作、大型活動策劃執(zhí)行工作優(yōu)先或會展專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生;2、涵蓋電話邀約的工作內(nèi)容，有汽車一些