勞務(wù)合同勞務(wù)派遣協(xié)議書

勞務(wù)合同勞務(wù)派遣協(xié)議書本協(xié)議書根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定簽訂，系勞動雙方自愿協(xié)商一致所達(dá)成的勞務(wù)派遣協(xié)議，具有合同效力。甲方（勞務(wù)派遣公司）公司名稱：（以下簡稱甲方）公司地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（受派遣人員）姓名：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：一、派遣內(nèi)容1.甲方同意按照乙方的要求將乙方派遣至下列用人單位或者其他組織和個人進(jìn)行工作，具體工作內(nèi)容為：用人單位/組織/個人名稱：工作地點(diǎn)：工作內(nèi)容：2.派遣期限自本協(xié)議簽署之日起至乙方完成工作任務(wù)結(jié)束，最長不超過（）個月。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，認(rèn)真完成用人單位所指定的崗位任務(wù)，切實(shí)提高工作效率。2.乙方需按照用人單位要求穿戴工作服，不得在工作過程中穿戴不符合工作要求的服裝。3.乙方應(yīng)接受用人單位提供的必要的培訓(xùn)，提高工作能力。4.乙方在派遣期間發(fā)生的所有費(fèi)用，包括但不限于交通、住宿、餐費(fèi)等由乙方自行承擔(dān)。5.乙方嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，絕對保守用人單位及甲方商業(yè)秘密，不得泄露給其他組織或個人。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)依照本協(xié)議約定及《中華人民共和國勞動合同法》、國家有關(guān)規(guī)定，對乙方實(shí)行考勤、管理、培訓(xùn)、調(diào)整等。2.對于乙方在工作過程中因違反工作規(guī)定而造成的違法行為及應(yīng)由乙方承擔(dān)的損失、賠償及處罰，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任，由乙方自行負(fù)責(zé)。3.甲方應(yīng)確保乙方順利完成工作任務(wù)，并依法向乙方支付報(bào)酬。4.在乙方派遣期間，甲方需向乙方支付工資及津貼，并依照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。四、勞務(wù)派遣費(fèi)用1.甲方向乙方支付的工資及津貼、社會保險(xiǎn)、住房公積金等項(xiàng)目具體標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則以《勞動合同》為準(zhǔn)。2.甲方在提供勞務(wù)派遣服務(wù)時，向用人單位收取派遣服務(wù)費(fèi)，具體標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)算方式雙方另行約定。五、協(xié)議的有效期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方完成下列工作任務(wù)結(jié)束之日止，最長不超過（）個月。六、協(xié)議書的變更、解除及爭議解決1.協(xié)議未約定的事項(xiàng)，雙方應(yīng)本著誠信原則協(xié)商解決。2.若因協(xié)議履行方面發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可向工會、勞動保障部門或司法機(jī)關(guān)申請調(diào)解或提起訴訟。3.協(xié)議變更、解除或終止應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并按照法定程序辦理。七、協(xié)議的解釋1.協(xié)議中如有未盡事宜及異議，可依據(jù)國家法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)規(guī)定加以解決。2.本協(xié)議的效力、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。八、協(xié)議書的生效1.本協(xié)議使用正本兩份，雙方各持一份，協(xié)議具有