公司申請書模板匯編6篇

公司申請書模板匯編6篇公司申請書篇1

敬重的xx人力資源部：

您好！

由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現實因素，經過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準。

在xx工作一年多的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業(yè)技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝xx提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作閱歷將是我今后職業(yè)生涯中的一筆珍貴財寶。

在這里，特殊感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助；尤其感謝xx，xx等，一年來對我的信任和關照，感謝全部給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將仔細繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝公司事業(yè)蓬勃進展，前景燦爛。

此致

敬禮！

申請人：

申請日期：

公司申請書篇2

xx小額貸款有限公司：

本公司因xx之需要，擬向貴公司申請中小企業(yè)貸款，申請金額〔RMB〕〔大寫：資金來源為〕，期限，用于萬元，還款。伴同本申請一并提交的相關資料〔詳見《提交資料清單》〕供貴單位貸款決策時參考，請審核，并隨時歡迎貴單位派員前來進行調查。本公司在此嚴肅承諾：①所提供的資料真實、合法、有效，若所提供的資料失真，由此產生的一切后果由本公司承當;②如尚需其它資料，本公司將在協助貴單位項目經理貸款調查時提供;③無論貴中心是否同意為我公司提供貸款，我公司均同意所提供的一切資料〔除特殊申明外〕留存貴中心存檔，不必退回。

此致！

申請單位：法人代表：

〔公章〕〔簽字〕

xxxx年xx月xx日

公司申請書篇3

敬重的領導：

新年鐘聲的腳步接近，在這辭舊迎新的日子里，我在公司雖然只工作了剛剛一個月，但在部門領導和同事的關心、敦促下已經對自己擔任的監(jiān)理員一職有了比較深刻的了解，對市政工程中管線遷移中應當留意的問題有了比較全面的了解，對市政工程也有了肯定的了解。特此提出轉正申請，望各位領導準許我真真正正的成為公司一員。

我叫劉進軍，20xx年7月畢業(yè)于金陵科技學院，園林專業(yè)。于20xx年12月10日進入公司，聽從公司的支配將我安排到江東路節(jié)點改造工程一經理部，目前擔任監(jiān)理員一職，負責現場安全文明、質量的催促工作，準時向部門領導匯報現場施工狀況及進度和發(fā)覺的問題。本人工作仔細、有較強的責任心和進取心，富有工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協作能力；責任感強，能夠完成領導交付的工作，和同事關系相處融洽而和睦，協作各部門負責人勝利地完成各項工作；自工作以來努力提高自己，多跑現場、多看圖紙、多學多問，已經對水西門施工現場有了相當熟識的了解，對監(jiān)理員一職有了深刻的認知。

在本部門這段時間的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在剛開始工作中我也出現過一些差錯和問題，部門領導也準時給我指出，促進了我工作的成熟性。

在這一個月的時間內讓我感受到公司實事求是的`工作氣氛、團結進取的企業(yè)文化，這讓我第一次感受到那份久違的緊迫感，從而讓我更快的融入了團隊、進入了自己的工作角色。在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，主動團結同事。在工作中，要不斷的學習與積累，多學多問，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。信任我肯定會做好工作，成為優(yōu)秀的公司員工，不辜負領導對我的期望。

總之，在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊的重要性，一個主動向上、實事求是的公司和領導給一個新員工的前進動力。南京國通建設工程咨詢有限公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我會好好地珍惜這次機會，為公司的進展竭盡全力。再次提出轉正申請，期望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

此致

敬禮！

公司申請書篇4

敬重的領導：

我叫Xx，于XX年11月30日進入公司，依據公司的需要，目前擔任測試工程師一職，負責公司手機軟件的測試和測試總結工作。本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，極富工作熱情；性格開朗，有很強的團隊協作能力；責任感強，的確完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，協作部門負責人勝利地完成各項工作；主動學習新學問、技能，注重自身進展和進步。我自09年4月工作以來，始終從事軟件測試工作，經過在公司這一個月的適用，熟識并融入了公司這個崗位的工作，并且我在很短的時間內熟識了公司以及有關工作的基本狀況，馬上進入工作?，F將工作狀況簡要總結如下：

1．對symbian系統手機郵箱進行了后期回來測試和測試總結，通過對symbian系統的測試深入了解了手機郵箱的設計思想和全部功能詳情；

2．接觸并完成對mobile系統的手機郵箱的測試并協助開發(fā)人員完成對bug的定位和修改，設計測試用例并進行測試總結；

3．通過手機模擬器對正在開發(fā)的JAVA版本的軟件進行初步功能測試，以期更好的發(fā)覺問題，更快更高效的解決問題，降低開發(fā)本錢；

4．接觸并熟識PTT手機對講軟件，了解其工作原理并完成安裝文檔的編寫；

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也準時給我指出，領導的耐煩輔導讓我感受很深，學歷到了不少東西，促進了我工作的成熟性；領導給我mobile的手機讓我熟識智能手機的功能，讓我很感動，并能更快更好的做好本職工作。

假如說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氣氛、團結向上的企業(yè)文化，和氣而有能力的開發(fā)團隊讓我很快進入到了工作角色中來。在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，主動團結同事，搞好大家之間的關系，并繼續(xù)努力提高自己的工作能力。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我信任我肯定會做好工作，成為優(yōu)秀的全智星人中的一份子，不辜負領導對我的期望。

總之，在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是特別重要的，有一個主動向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。全智星科技有限公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的進展竭盡全力。在此我提出轉正申請，期望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

申請人：Xx

20xx年1月5日

公司申請書篇5

XX管理服務局：

一、單位參保狀況

XX公司成立于19**年，社會保險編號xxxx。公司現有員工X人，均勝利參保，并于年度按時足額繳費。

二、公司經營概況

XXXXXXX公司現有在職工作人員x人，無裁員狀況，但由于各方面緣由，公司人員變動還是比較大。雖成果顯著，但作為公司主要盈利部門的事業(yè)部，上年末基本上無結余，只能牽強維持正常的業(yè)務開支，保障每月員工基本工資發(fā)放。

三、公司穩(wěn)定就業(yè)崗位狀況

在此狀況下，公司仍堅持組織在崗職工開展職業(yè)技能培訓，提高職工對工作環(huán)境的適應能力；大力支持職工利用空余時間提升專業(yè)學問，接觸多行業(yè)，拓展視野；定期輔導、學習、溝通工作心得，幫助員工提高工作效率；組織各類企業(yè)文化活動來豐富員工的業(yè)余生活，增進感情。公司努力給員工搭建一個展示自我，表現自身能力的平臺，在給員工提供就業(yè)崗位的同時還能為員工提供提升自身能力的機會，使員工在特定的環(huán)境里也能感受到企業(yè)帶給他們的暖和，使員工能享受工作，享受生活。而對此，員工反饋良好，自繳納保險以來沒有領取失業(yè)保險金人員。

如若獲得批準，公司將按正規(guī)渠道使用失業(yè)保險基金撥付的穩(wěn)崗補貼資金，由此，特向相關部門提出申請。

xxxxxxxx公司

20xx年X月X日

公司申請書篇6

總經理：

我部門現有員工x人，其中xxx、xxx、xxx等3名同志來本