升職加薪申請書

第第頁升職加薪申請書升職加薪申請書范文（篇1）本人為本部門員工__申請?zhí)岢錾殻F(xiàn)任__職位。在其崗位表現(xiàn)優(yōu)秀。做事情按公司制度并秉承公司文化，對團隊起到了帶頭和代表作用!在日常工作中給員工以關(guān)懷和幫忙，起到了表率作用。超出了工作職責(zé)范圍并在團隊心中起到了領(lǐng)導(dǎo)的作用。故做為領(lǐng)導(dǎo)，特此為員工__申請升職。望給予批準!推舉申請人：日期：升職加薪申請書范文（篇2）尊敬的領(lǐng)導(dǎo):茲有食品課員工__、__，于__年__月__日進入__公司德勝西路店，依據(jù)公司的需要，目前擔(dān)當(dāng)理貨員一職，負責(zé)賣場商品陳設(shè)及為顧客服務(wù)等工作。兩人具有豐富的商超工作閱歷;工作專心、細心且具有較強的職責(zé)心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作本領(lǐng);職責(zé)感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和諧，協(xié)作各部門負責(zé)人勝利地完成各項工作;進取學(xué)習(xí)新學(xué)問、技能，注重自身發(fā)展和提高。因而特申請我部門員工：__晉升為__課__組組長(見習(xí)一個月);__晉升為__課沖__組組長(見習(xí)一個月)。此致敬禮!推舉申請人：__日期：20__年__月__日升職加薪申請書范文（篇3）敬愛的院領(lǐng)導(dǎo)：自從進入兒科工作以來，我始終在科護士長的帶領(lǐng)、指導(dǎo)和幫忙下，本著“為人民服務(wù)”的理念，發(fā)揚救死扶傷的精神，認專心真、踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)地做好我的本職工作，至今無一例醫(yī)療護理事故、差錯或糾紛發(fā)生。兩年來，我樂觀地參與了院內(nèi)、院外舉辦的各種業(yè)務(wù)學(xué)問和技能的培訓(xùn)或考核，在加強自己的政治思想認識之余，時刻不忘隨時提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，嚴格遵守各項醫(yī)療護理規(guī)章制度和根據(jù)各項醫(yī)療護理操作規(guī)范做好護理工作。我始終專心參與每月一次的三基(基礎(chǔ)理論、基本學(xué)問和基本技能)的理論和操作考試，溫故而知新，理論聯(lián)系實際，不斷鞏固自己的護理理論學(xué)問和實踐技能。樂觀支持每月一次的護士長查房工作，提升病人對我的服務(wù)的滿意度。此外，還始終堅持自學(xué)護理本科學(xué)問，爭取在理論學(xué)問方面再上一個新臺階，實現(xiàn)個人與醫(yī)院的同步發(fā)展。去年，我和科內(nèi)同事一道參與了醫(yī)院舉辦的“512”技能操作競賽，我們科獲得了團體第三名的優(yōu)異成果;還是去年11月份，我參與以“構(gòu)建和諧醫(yī)院”為主題的演講比賽，獲得了二等獎。無論是個人參賽，還是團隊作戰(zhàn)，都分散和加深了我的集體榮譽感，強化了我的團隊合作精神，使我深知個人只有與集體融為一體才能形成最大合力。今年，在同事和領(lǐng)導(dǎo)對我在此前的工作中的表現(xiàn)的一致認可下，我得以被派到省兒童醫(yī)院進修。在此，特別感謝各位院領(lǐng)導(dǎo)給予我這次光榮的深造機會。在過去的兩年工作中，我還有許多的不足之處。譬如專業(yè)學(xué)問的薄弱，技能能力的欠缺使我在工作時感到力不從心，失去了許多學(xué)習(xí)和提高的機遇;又如工作中不夠細心，給病人帶去了不必要的苦痛的同時，也給同事制造了不少的麻煩。對于這些缺點和短處，我已經(jīng)有了深刻的認識，并始終在努力地改正和提高。我肯定會加倍刻苦地學(xué)習(xí)理論學(xué)問，熬煉操作技能，并磨練自己的性格，以此來彌補過去的工作中消失的不足。不求最好，但求更好，使自己能以更專業(yè)的素質(zhì)，更樂觀的態(tài)度為病人供應(yīng)更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。此后的日子里，我將把做一個優(yōu)秀的護士并晉職為護師作為我的目標。首先，我會專心對待接下來的進修學(xué)習(xí)，力爭學(xué)到真學(xué)問、練到真功夫;然后，我會把自己所學(xué)到的一切帶回醫(yī)院，與同事一起共享，并學(xué)以致用，完全轉(zhuǎn)化到實際工作中來。此致敬禮申請人：__X日期：20__年X月__日升職加薪申請書范文（篇4）尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：您好！我叫__，是__部的一名平凡職員，工作至今已有X年時間了，對企業(yè)的企業(yè)文化和經(jīng)營理念非常了解并認同。自從第一天來到這個崗位上，我就決心要傾注全部的熱忱和汗水做好這份工作。兩年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)懷下，我從盲目的工作到有目標的工作，從有目標的工作到有計劃的工作，從新員工變成老員工，工作方面我雖不敢說是盡職盡責(zé)、面面俱到，但至少我是盡了自我全部的努力來做好我的每一項工作。____年的下半年，經(jīng)過帶新員工，也讓我自我的工作更上了一個新臺階，工作狀態(tài)更加穩(wěn)定，心態(tài)更加成熟，感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我的這次提升自我、呈現(xiàn)自我的機會。今日，我正式向企業(yè)提出__職務(wù)的申請，我明白在這個崗位上工作壓力會更大，但我已經(jīng)作好了預(yù)備，隨時迎接新的挑戰(zhàn)，我有信念會把工作做得更好。在此懇請領(lǐng)導(dǎo)再一次給予我信任，我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱來做好我的每一項工作。為企業(yè)制造更多的價值，同企業(yè)一齊展望完善的將來！申請人：__X____年__月__日升職加薪申請書范文（篇5）尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：首先感謝公司給我供應(yīng)了工作的機會，讓我留在__公司成為正式員工并擔(dān)當(dāng)初級助理。從參與__項目工作到如今的同時參與和協(xié)調(diào)__的后續(xù)維護工作，我始終保持樂觀的工作態(tài)度，嚴格要求自己。在不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能的同時盡自己所能去幫忙后期加入項目組的新同事，以實現(xiàn)團結(jié)協(xié)作，共同進步?，F(xiàn)將這段時間的工作情況總結(jié)如下：1、能快速適應(yīng)工作環(huán)境，全身心投入到工作中，在外勤和駐點工作中總結(jié)了不少寶貴閱歷。在__公司的這一年里我學(xué)到了許多專業(yè)學(xué)問和為人處世的道理，我能有今天的進步離不開領(lǐng)導(dǎo)的栽培和同事的幫忙?；趯镜南矏奂邦I(lǐng)導(dǎo)對我的期望，鑒于我現(xiàn)在的工作范圍和工作強度，我期望能進一步向中級項目助理發(fā)展。在此我正式提出升職申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我連續(xù)提高自己、實現(xiàn)抱負的機會。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好公司安排的各項工作，為公司的發(fā)展貢獻自己一份微薄的力氣。我同意同公司一起成長，一起展望美好的將來!此致敬禮申請人：20__年1月21日升職加薪申請書范文（篇6）尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：我是財務(wù)部的財務(wù)會計______，從20__年7月16日進入公司后始終擔(dān)當(dāng)財務(wù)部的會計一職，在這一職位上，先后擔(dān)當(dāng)速品直營的收入會計和公司費用會計及審計會計的職務(wù)，通過這些崗位的輪換，再加上對公司將近兩年時間的了解，我更加深刻的了解了直營店鋪的基本賬務(wù)問題，也對公司的主要費用的支出有了肯定認識，并且對公司購買的主要商品的一些價格問題以及一般員工差旅費的問題也能較好的把握和把控。今天我正式申請“財務(wù)審計主管”一職，我自己也很清楚，從我的年齡和閱歷來看，我并不是審計主管的最好人選，但這些不代表我沒有能力來勝任這個工作，有受過專業(yè)學(xué)問的教育與實踐的工作閱歷，以及我不斷努力的毅力。以下是我的個人計劃：1、首先會不斷完善公司的內(nèi)審制度，使得以后的每項報銷都有據(jù)可依。2、其次是對各個方面的監(jiān)控：（1）采購物品價格的監(jiān)控，對每項采購的物品的價格都要和前期的歷史價格進行對比，預(yù)防部分人員從中賺取差價（2）預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)控，對各部門的預(yù)算的執(zhí)行是否偏離進行監(jiān)督，必要時候給予警告（3）專項裝修費及其他專項費用的監(jiān)控，對公司重大活動和部分店鋪的裝修費用等進行費用跟蹤掌握（4）對差旅費是否遵循差旅制度的監(jiān)控。3、再次是樂觀協(xié)作其他本部門及外部門的工作，為財務(wù)部樹立良好形象。我很幸運的遇到這個機遇，我想爭取它。當(dāng)然假如領(lǐng)導(dǎo)們覺得我無法勝任審計主管的職位，我也欣然接受，我有我的抱負，但我也腳踏實地，我相信我只要努力的做好我的本職工作，努力學(xué)習(xí)我所沒遇到的學(xué)問，我會一步一步的向前邁步的。但我特別期望領(lǐng)導(dǎo)能給我這個機會，如果領(lǐng)導(dǎo)最終還是覺得能力不足，我也安心的做回我的財務(wù)會計與其他工作。對于財務(wù)與公司來講，最需要的是對公司的忠誠，把公司的榮辱當(dāng)成自己的事情，當(dāng)然我也需要得到公司和領(lǐng)導(dǎo)的信任！申請人：______20__年5月30日升職加薪申請書范文（篇7）尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！從2月20號有幸入職到現(xiàn)在已經(jīng)快一年了。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視，給我供應(yīng)了這么好的工作環(huán)境。加入公司以來，我始終以“公司是我的家，興盛發(fā)達靠大家”的信念投入工作和學(xué)習(xí)。我對待每一份工作都是專心、專心，努力把工作做好，不敢有絲毫懈怠。我為公司的發(fā)展盡了自己應(yīng)有的責(zé)任，與公司一起進步發(fā)展。在提升個人工作技術(shù)閱歷的同時，我也有幸為公司做貢獻。加巴洛是我的領(lǐng)導(dǎo)。這個你應(yīng)當(dāng)知道，甚至可以得到我同事的評價。我相信只要我付出，就會有收獲。所以，請求你升職加薪，期望領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注我的申請。我的理由如下：隨著公司業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展，個人能力也在不斷提高和提高，解決問題的效率也越來越高。同時，工作職責(zé)范圍和工作量也相應(yīng)增加，工作強度不斷加大。比如能獨立設(shè)計光伏系統(tǒng)，獨立完成施工技術(shù)指導(dǎo)，在施工現(xiàn)場有肯定的施工指導(dǎo)閱歷，適應(yīng)出差；熟悉公司產(chǎn)品的生產(chǎn)要求，能夠跟進生產(chǎn)要求，按時保質(zhì)完成公司生產(chǎn)、包裝、發(fā)貨等內(nèi)部事務(wù)。同時，為了適應(yīng)公司的發(fā)展需要，我們也帶領(lǐng)新同事去工作和學(xué)習(xí)。一個人追求的目標越高，他的才能發(fā)展得越快，為企業(yè)制造的價值就越大。假如對員工的`工作沒有明確的激勵手段和考核標準，員工的素質(zhì)、能力、多做少做、做得好做得不好都是一樣的工資，那么他們對自己的工作付出全部的熱忱是不公平的，也是不值得的。相信老板不會吝嗇有肯定能力和執(zhí)行力的員工，讓他們安心為企業(yè)解除后顧之憂，服務(wù)業(yè)務(wù)。假如你認為我目前工作的內(nèi)容和質(zhì)量還沒有達到這個晉升和加薪的標準，我真誠地期望你能提出寶貴的意見或建議，讓我將來有一個努力的方向和目標，同時提高自己的能力，我會做得更好，朝著更高的目標前進。加薪不是目的，只是期望我們能做的更好！期盼你的回復(fù)。申請者：20__年__月__日升職加薪申請書范文（篇8）尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是__部門的__X，于______年____X月______日成為華聯(lián)超市的員工。在這段時間里，我工作努力，表現(xiàn)突出，完全能夠勝任工作，依據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。在這段時間里，我主要的工作是__，通過熬煉，我熟悉了整個操作流程。在工作中，我始終嚴格要求自己，專心準時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂。__X方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實自己，期望能盡早獨當(dāng)一面，為公華聯(lián)超市做出更大的貢獻。當(dāng)然，由于本人也有多年的工作閱歷，在加上在該超市的這段時間的工作和努力學(xué)習(xí)，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面。在此，我要特地感謝超市的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫忙，感謝大家對我工作中消失的失誤給與提示和指正。華聯(lián)超市寬松融洽的工作氛圍，團結(jié)向上的企業(yè)文化，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境，同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這段時間，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作，當(dāng)然我還有許多不足的地方，處理問題的閱歷方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增加，需要不斷連續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的能力。我很喜愛這份工作，這段時間來我學(xué)到了許多，感悟了許多?？吹匠械娘w快發(fā)展，我深深地感到傲慢和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我連續(xù)熬煉自己、實現(xiàn)抱負的機會。我會用真誠的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為該超市制造價值，同超市一起展望美好的將來！此致敬禮申請人：年月日升職加薪申請書范文（篇9）公司領(lǐng)導(dǎo)：我是綜合辦公室職員__，進入公司工作至今已有一年多時間，對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認同?，F(xiàn)提出升職申請主要緣由是公司的發(fā)展速度日漸增快，組織結(jié)構(gòu)越來越清楚，公司對人才的需求也隨之增加，作為公司一員，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請――綜合辦公室主管。在__集團工作的這段時間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)懷下，我從盲目的工作到有目標的工作，從有目標的工作到有計劃的工作。行政部門是上下聯(lián)絡(luò)和溝通的中間體，既要取信于內(nèi)，也要取信于外，重要的是人與人之間多溝通，做事有條理。同時，借此申請將我在10年上半年取得的工作成果匯報如下：1、建立電子文檔的人事檔案匯總，五大員分類管理工作（現(xiàn)轉(zhuǎn)至人力資源部）；與工程部共同辦理部分五大員年檢工作，服務(wù)于項目部需求。2、順利收集建筑師注冊相關(guān)資料報至直管部門審核，完成初始一二級建筑師和臨時建筑師注冊共60人。3、制訂集團公司各部門領(lǐng)用辦公用品的規(guī)定辦法，使各部門在使用辦公用品時有計劃性。4、基本收取集團公司對外的房租，完善員工宿舍環(huán)境的整改。5、在后勤修理方面，能做到有報準時修，無報常維護。6、樂觀協(xié)作各部門的會議要求，做好會場的布置，提升集團公司會議水平標準。7、妥當(dāng)安排接待所需的道具，提升集團公司接待水平的標準。以上工作成果基本是按年度規(guī)劃進行的，而在完成上述工作時也不斷培養(yǎng)了我的獨立性和堅決性，讓我為站在不同的崗位上奠定基礎(chǔ)。不想當(dāng)將軍的兵不是好兵，