兼職會(huì)計(jì)聘用協(xié)議書(shū)

兼職會(huì)計(jì)聘用協(xié)議書(shū)甲方（雇主）：___________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇主）乙方（兼職會(huì)計(jì)）：___________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)兼職）鑒于甲方需要辦理財(cái)務(wù)工作，且乙方有相關(guān)職業(yè)資格和技能，雙方達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限本協(xié)議有效期為_(kāi)__________________（自________年月日起至________年月日止），期間甲乙雙方按照本協(xié)議的約定履行職責(zé)。二、工作內(nèi)容兼職應(yīng)當(dāng)按時(shí)按質(zhì)完成甲方委托的財(cái)務(wù)工作，包括但不限于日常記賬、報(bào)稅申報(bào)、成本分析等。兼職應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方的需求，積極協(xié)作并提供專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)，指導(dǎo)甲方了解公司的經(jīng)濟(jì)情況和財(cái)務(wù)狀況，為甲方提供相關(guān)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告、經(jīng)濟(jì)實(shí)務(wù)指導(dǎo)等服務(wù)。兼職需要了解甲方公司的財(cái)務(wù)和稅務(wù)相關(guān)政策，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，及時(shí)向雇主反饋與公司財(cái)務(wù)安全有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)信息。三、工資及支付方式根據(jù)工作內(nèi)容和成果，甲方向兼職支付報(bào)酬，具體數(shù)額為：___________________（單位：人民幣）。兼職應(yīng)當(dāng)在服務(wù)完成后的7個(gè)工作日內(nèi)向甲方提交結(jié)算報(bào)告，甲方在收到報(bào)告后3個(gè)工作日內(nèi)將報(bào)酬支付給兼職。工資的支付方式由雙方協(xié)商一致。四、工作時(shí)間和地點(diǎn)兼職根據(jù)甲方的需求和自身情況，自由安排工作時(shí)間和工作地點(diǎn)，并保證完成所承諾的工作任務(wù)。五、聘用期間維護(hù)公司利益兼職在完成工作任務(wù)的過(guò)程中，必須維護(hù)甲方公司的利益，保證所處理的財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性和保密性，并承擔(dān)因違反法律法規(guī)或疏忽造成的責(zé)任。六、聘用必備條件兼職應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格和技能，如會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)、稅務(wù)師證書(shū)等；兼職應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，擁有良好的職業(yè)操守和工作態(tài)度；兼職應(yīng)當(dāng)保證所提交的證書(shū)或文件的真實(shí)性和有效性，如委托協(xié)議等。七、違約責(zé)任在聘用期間，若兼職未履行本協(xié)議規(guī)定的職責(zé)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求兼職承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院為解決爭(zhēng)議的專(zhuān)屬管轄法院。九、協(xié)議生效本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自簽署日起生效。十、附則本協(xié)議所述其他相關(guān)事項(xiàng)雙方可在協(xié)商一致后另作協(xié)議。甲方：______________