兼職財(cái)務(wù)協(xié)議書

兼職財(cái)務(wù)協(xié)議書本協(xié)議書由以下各方于簽訂：甲方：[企業(yè)名稱]乙方：姓名：[姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]甲方和乙方本著自愿、平等、公平的原則，經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成一致，就乙方受雇于甲方兼職財(cái)務(wù)的有關(guān)事宜訂立以下協(xié)議。第一條工作內(nèi)容乙方擔(dān)任甲方的兼職財(cái)務(wù)，主要工作內(nèi)容包括但不限于：負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理，包括賬務(wù)處理、資金管理、報(bào)表制作等；協(xié)助公司的財(cái)務(wù)分析及預(yù)算編制等工作；配合稅務(wù)、審計(jì)等部門的工作；完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。第二條工作時(shí)間及報(bào)酬乙方的工作時(shí)間為每周[工作時(shí)間]，雙方約定工作期為[工作期限]。報(bào)酬為人民幣[薪資]元/月，自乙方開始工作之日起生效，并在每月月底結(jié)算。第三條工作要求和績效考核乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密。乙方應(yīng)按照甲方的要求保存和備份好相關(guān)賬務(wù)數(shù)據(jù)，及時(shí)完成工作。乙方在工作期間應(yīng)當(dāng)執(zhí)行績效考核制度，如未能達(dá)到甲方的工作要求，則甲方有權(quán)予以結(jié)束協(xié)議并終止工作合同。第四條保密條款任何一方在履行本協(xié)議過程中知悉對方商業(yè)機(jī)密的事項(xiàng)，均應(yīng)按照約定進(jìn)行保密，并不得將該商業(yè)機(jī)密泄露給任何第三方。因泄密造成損失的一方有權(quán)要求泄密方承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。第五條違約責(zé)任乙方對其職責(zé)失職、玩忽，或因違反本協(xié)議的任何條款而給甲方造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；如乙方毀損、遺失甲方財(cái)產(chǎn)已盡力賠償而未得到甲方同意，甲方有權(quán)在乙方的報(bào)酬中予以扣減或直接追究其法律責(zé)任；如甲方未按時(shí)結(jié)算報(bào)酬，甲方有權(quán)要求其支付相應(yīng)的違約金；如甲方違反本協(xié)議要求終止協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條協(xié)議的變更和解除本協(xié)議的任何一方發(fā)現(xiàn)本協(xié)議有必要變更時(shí)，需提前30天書面通知對方，經(jīng)對方同意后方可變更協(xié)議條款。如本協(xié)議任意一方發(fā)現(xiàn)不可避免的原因需解除本協(xié)議，需提前15天書面通知對方，經(jīng)對方同意后方可解除協(xié)議。第七條管轄法律和爭議的解決本協(xié)議的雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)先通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商未果，則可以向所在地有管轄權(quán)的人民法院起訴解決。第八條其他本協(xié)議一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份；本協(xié)議未盡事宜，由雙方友好協(xié)商決定。本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：