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第一篇:如何改善醫(yī)患關(guān)系如何改善醫(yī)患關(guān)系醫(yī)學(xué)進一步發(fā)展的一個社會問題。據(jù)有關(guān)部門調(diào)查發(fā)現(xiàn),有超過73%;有近60%;有近的醫(yī)院發(fā)生過患者及其;有近62%內(nèi)擺放花圈、燒紙、設(shè)置靈堂等事件。病人投訴、毆打甚至殺死醫(yī)務(wù)人員的事件發(fā)生,另一方面醫(yī)務(wù)人員也多有抱怨。那么究竟是有哪些原因?qū)е铝酸t(yī)患關(guān)系如此的惡劣呢?我們應(yīng)該通過何種機制化解醫(yī)患矛盾,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系?造成醫(yī)患關(guān)系緊張的原因是多方面的:任何醫(yī)院和醫(yī)生都不可能包治百病,疾病的治療過程始終存在著成功與失敗兩種可能。病人對醫(yī)療效果期望過高,是造成醫(yī)患關(guān)系緊張的重要原因。看病還不習(xí)慣,心理承受能力較低,往往將不滿發(fā)泄到醫(yī)務(wù)人員身上。在醫(yī)療事故鑒定和處理問題上長期缺少權(quán)威性的法律法規(guī),致使在處理醫(yī)療事故或糾紛時無法可依,也是引發(fā)醫(yī)患關(guān)系緊張的一個原因。診斷手段,致使許多患者確診過晚或診斷不清,在某些疾病診斷問題上仍處于束手無策的境地。要么放棄檢查,從而無法對患者所患疾病作出明確診斷,要么是醫(yī)生和患者及其家庭共同承擔這種風(fēng)險。能產(chǎn)生的各種不良反應(yīng),否則只好放棄治療。慢性疾病病變過程的不可逆性,無法使其恢復(fù)到無病狀態(tài)。許多會大失所望。與消費者的關(guān)系,如同消費者總是臆測“無商不奸要原因之一。醫(yī)患之間平等、合作、互助的良好關(guān)系。為金錢付出不一定得到滿意的效果的這種狀況作為醫(yī)護人員應(yīng)該努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)與醫(yī)療技術(shù),盡力做好健康宣教以及病情談話,讓患者以及家屬盡可能的了解病情與預(yù)后,做好心理準備。提高各方面的修養(yǎng)與內(nèi)涵,并且對來說會比較能夠拉近距離而產(chǎn)生親切感。第二篇:_醫(yī)患關(guān)系緊張的原因及如何改善醫(yī)患關(guān)系醫(yī)患關(guān)系緊張的原因我們不應(yīng)該回避和掩蓋這對矛盾的客觀存在。究其原因,主要有以下6個方面。解決醫(yī)療糾紛適用的法律不健全建立。但建立或健全的真空期,造成了有些糾紛在處理上的無法可依、無的放矢。醫(yī)學(xué)的復(fù)雜性醫(yī)學(xué)領(lǐng)域充滿著未知和變數(shù),針對復(fù)雜的患者個體,醫(yī)務(wù)人員對疾病的認知和醫(yī)療技術(shù)的運用會存在或多或少的差異,即使在醫(yī)學(xué)高速發(fā)展的今天,國內(nèi)外一致承認的疾病確診率僅為70%,各種急癥搶救的成功率也只在70%~80%敗兩種可能。病人對醫(yī)療效果期望過高,是造成醫(yī)患關(guān)系緊張的重要原因之一。少部分醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)素養(yǎng)欠佳料未及的悲傷,也就難免使醫(yī)患關(guān)系的緊張程度升級。部分群眾對醫(yī)療制度改革不適應(yīng)不適應(yīng),心理承受能力降低,往往將不滿發(fā)泄到醫(yī)療服務(wù)中。體制問題體制問題是改革過程中不能回避的問題。原有的醫(yī)療衛(wèi)生體制在市場經(jīng)濟初建的今天,明顯存在不合:束縛改革進程的同時,也成為醫(yī)患關(guān)系緊張的隱患。事件的嚴重性存在不切實際的渲染,給群眾就醫(yī)留下了心理疑慮。改善醫(yī)患關(guān)系的必要性要,而醫(yī)患關(guān)系的緊張,必將影響醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的進步與發(fā)展。應(yīng)該適當加快改善醫(yī)患關(guān)系的步伐,為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展提供環(huán)境、條件上的便利,以保證人民群眾的健康。利益,衛(wèi)生事業(yè)是為最廣大的人民群眾服務(wù)的事業(yè)。只有積極、主動地改善醫(yī)患關(guān)系,才能符合廣大人民群眾的利益,才能體現(xiàn)社會主義制度的優(yōu)越性。主體方面,衛(wèi)生人員的責任是通過服務(wù)推進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,人民群眾通過購買服務(wù),支持衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。只有兩者協(xié)調(diào),衛(wèi)生事業(yè)才能發(fā)展。處理好醫(yī)患雙方的矛盾,對社會主義衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展具有積極意義。改善醫(yī)患關(guān)系的幾點建議加強醫(yī)德教育,完善制約機制,尋找醫(yī)患關(guān)系的平衡點醫(yī)德醫(yī)風(fēng)同醫(yī)療技術(shù)一樣,其優(yōu)劣將直接關(guān)系到患者的身體健康甚至生命安全。醫(yī)德是醫(yī)務(wù)人員與病人、社會以及醫(yī)務(wù)人員之間關(guān)系的總和。實踐表明,醫(yī)患之間的矛盾沖突,大部分是由醫(yī)德醫(yī)風(fēng)引起的。因此,必須加強醫(yī)德教育和完善制約機制,從員牢固樹立敬業(yè)奉獻精神,充分認識醫(yī)方與患者的對等關(guān)系,提高醫(yī)務(wù)人員樹立良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的自覺性。二是完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)制約機制。根據(jù)單位實際,建立加強職業(yè)道德建設(shè)體系。建立廉潔行醫(yī)制度、社會監(jiān)督制度、檢查考評制度和醫(yī)德獎罰制度等,通過制約措施和激勵機制促進醫(yī)務(wù)人員樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。對醫(yī)務(wù)人員提出了更高的要求,因此必須進行觀念轉(zhuǎn)變和知識更新。醫(yī)務(wù)人員除掌握醫(yī)學(xué)專業(yè)知識外,還盡快由單純的醫(yī)學(xué)范圍擴大到社會范圍,由只注意生理變化到既要注意生理變化又要注意心理變化,只知務(wù)、便民服務(wù)、導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、咨詢服務(wù)等,適應(yīng)患者需求,密切醫(yī)患關(guān)系。規(guī)范衛(wèi)生法律法規(guī)由于醫(yī)患服務(wù)的壟斷性,在醫(yī)患關(guān)系中,醫(yī)方處于主導(dǎo)地位,醫(yī)方與患方通常處于命令和服從的不對等地位。其中對傳染病人的分類管理,更具強制性,這是醫(yī)療服務(wù)所需要的。這種關(guān)系,與民事法律法規(guī)的主客體關(guān)系存在明顯的差異,因而不宜以民事法律法規(guī)來規(guī)范醫(yī)患關(guān)系。在提高醫(yī)務(wù)人員素質(zhì),加強醫(yī)療管理的前提下,有針對性地引入國外先進管理模式,把我國現(xiàn)行的衛(wèi)生法律法規(guī)在處理醫(yī)患糾紛中的適用度不斷完善和提高,有助于把日益復(fù)雜的醫(yī)患關(guān)系處理得當,從而在很大程度上緩解醫(yī)患矛盾。3.4尊不理解,并因此產(chǎn)生矛盾。人和機器不同,在醫(yī)療過程中,必須調(diào)動患者的積極性,讓患者知情,在大多數(shù)情況下,更能贏得患者的配合,使治療取得較好的效果,使醫(yī)患關(guān)系得以融洽。當然,對患者的知情權(quán)的尊重,要根據(jù)病情的不同和病人本身文化和心理素質(zhì)等的不同而區(qū)別對待。醫(yī)生用藥問題也是知情權(quán)的注重患者的心理疏導(dǎo)與心理治療近年來,醫(yī)患之間的惡性沖突時有發(fā)生,行為人的法律、道德意:如某些疾病尚無有效治療辦法等,病人對此常常產(chǎn)生難以自控的情緒和行為。尤其是癌癥患者、傷殘嚴重的患者以及期望值過高的病人,當他們發(fā)現(xiàn)自己無法實現(xiàn)預(yù)期的目標,又無法擺脫疾病帶來的痛苦時,就背上巨大的心理負擔。當患者把心理壓力以消極的方式表現(xiàn)和發(fā)泄時,醫(yī)患關(guān)系的緊張、激化就不可避免的了。所以,作為醫(yī)方,必須在治療疾患的同時,注重對患者的心理疏導(dǎo)與心理治療,以求得到患者的理解()(1836)與配合,拉近醫(yī)患之間的距離,減少雙方誤會。2002693%的地級以上統(tǒng)籌地區(qū)啟動了城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革,覆蓋人數(shù)約60002002年底,全國直轄市和省會城市還有6個沒;1500200;已經(jīng)啟動的多數(shù)地區(qū)還存在覆蓋面小的問題。此外,許多中央直屬企事業(yè)單位還沒按照屬地管理的原則參加當?shù)氐幕踞t(yī)療保險。在考慮城鎮(zhèn)醫(yī)療保險體制完善與發(fā)展的同時,還必須考慮到廣大農(nóng)村地區(qū),完善農(nóng)民的基本醫(yī)療保障體系,才能真正體現(xiàn)社會主義制度的優(yōu)越性,才能為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)提供良好的社會穩(wěn)定因素,才能把社會主義醫(yī)患關(guān)系向和諧的方向推進。然而,新聞傳媒因出于新聞的轟動效應(yīng),對醫(yī)患關(guān)系或多或少有不符實際的報道,給醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展帶來的負面效應(yīng)不容忽視。作為一名醫(yī)務(wù)工作者,救死扶傷乃是天職。如果因為媒體的大肆渲染,不顧醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的特殊性,一味發(fā)掘所謂的醫(yī)療“內(nèi)幕務(wù)人員在急救病人時背負沉重的思想包袱而影響及時而準確的搶救。將朝著更為和諧的方向發(fā)展。三、健全體系,完善機制,以創(chuàng)建"平安醫(yī)院"為抓手,全面推進醫(yī)療機構(gòu)治安綜合治理工作""供安全、和諧的內(nèi)、外部環(huán)境。在創(chuàng)建"平安醫(yī)院"活動中,衛(wèi)生系統(tǒng)將重點做好以下幾個方面的工作:(一)嚴格規(guī)范醫(yī)療行為,維護正常醫(yī)療秩序。"""和醫(yī)鬧(二)完善醫(yī)院安全防范體系,保證醫(yī)院內(nèi)部管理有序。認真落實《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例人員的防火、防盜等安全意識和治安防范意識,嚴防盜搶、扒竊,有效保障患者和醫(yī)院的財產(chǎn)安全。按照《醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)災(zāi)害事故防范和應(yīng)急處置指導(dǎo)意見》的要求,完善突發(fā)事件應(yīng)急醫(yī)療救治預(yù)案,完善醫(yī)院建立健全內(nèi)部安全管理制度,規(guī)范管理毒麻藥品、放射源以及各類危險化學(xué)品。增強醫(yī)護人員及職工的法制觀念,自覺抵制商業(yè)賄賂。(三)加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。教育醫(yī)護人員牢固樹立全心全意為患者服務(wù)的思想,不斷改善醫(yī)療服務(wù)態(tài)度,探索建立醫(yī)患溝通平臺和矛盾糾紛調(diào)處機制,妥善處理并積極化解醫(yī)療糾紛,提高群眾對醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、秩序、環(huán)境等的五、醫(yī)療事故及糾紛的防范1、實施科學(xué)管理(系統(tǒng)化、制度化、標準化、規(guī)范化、科學(xué)化)樹立醫(yī)療安全第一的思想。2、實施以“病人為中心”的管理(提高醫(yī)務(wù)人員修養(yǎng),注重病人的心理需求。3規(guī)的落實。如門診急診的崗位責任制、首診負責制、三級醫(yī)師查房制、術(shù)前病例討論制度、護理工作中的4在病人中樹立威信2)病歷字跡要清楚,內(nèi)容全,有鑒別意義的陰性癥狀或體征也要記錄3)接診時間、搶救時間要寫清,按嚴格規(guī)定時間完成各項工作,并做到首診、首問負責制患者有生命危險、需要住院或留院觀察的,要告知疾病的風(fēng)險、住院的好處,介紹可供選擇的治療方法,治療方法的利弊,向家屬或患者交代后,仍拒絕住院或觀察的,要由患者或家屬簽字診斷要經(jīng)得起推敲,要有回旋的余地,以避免誤導(dǎo)其他醫(yī)務(wù)人員診斷或處理存在疑問、有異議時,應(yīng)及時申請會診要向患者交代清楚需要注意的事項,特殊項目除在門診病歷寫清(如骨折復(fù)位、固定后的注意事項、復(fù)查時間等還要由醫(yī)院留檔備查危重病人做CT、拍片、化驗,要有醫(yī)務(wù)人員跟隨,以防不測根據(jù)患者的經(jīng)濟條件,選擇適當?shù)臋z查、治療方案,避免診療過度。但對于必需的檢查及治療項目必須寫清、并交代清其必要性合理應(yīng)用抗生素及其他藥物。告訴患者用藥中可能出現(xiàn)的不良反應(yīng),做到處方藥在醫(yī)生指導(dǎo)下應(yīng)用不在患者面前評判兄弟科室工作,不對兄弟科室工作品頭論足尊重患者隱私權(quán),特殊部位的檢查要注意無關(guān)人員的回避問題。強化服務(wù)觀念(急診、體檢、手術(shù)、查房、門診五個環(huán)節(jié)為重點)5、謹慎服務(wù)如履薄冰,如臨深淵(會名流)仔細做好病情介紹,圓滿答復(fù)提問,科學(xué)解釋,交代預(yù)后要清楚,言語要動情(曉之以理,動之以情,術(shù)前談話要認真,簽字手續(xù)要認真。6、強化非醫(yī)療服務(wù)的觀念,如扶老年人。輪椅送病人7、強化廉潔服務(wù)的觀念,如拒收紅包等。8、加強職業(yè)道德教育嚴禁說大話說空話。打保票9、了解患者的需求和心理反應(yīng)轉(zhuǎn)變服務(wù)模式(知己知彼,百戰(zhàn)不殆)10、關(guān)心病人家屬(換位思考)有時家屬期望值太高。、尊重病人的知情同意權(quán)常聽到“治不了,你怎么不早說12該死”說明高超的醫(yī)技和溝通技巧贏得患者信任的重要性。13不做記入病程錄,請簽字為證。14秩序,引導(dǎo)患者至行政辦公樓糾紛調(diào)解辦公室(或者離營業(yè)用地遠點的地方,組織相關(guān)人員進行處理。改善醫(yī)患關(guān)系系。首先站在醫(yī)生的角度來說,每次說到醫(yī)療糾紛,我們的白衣戰(zhàn)士和白衣天使都會很不平。的確,醫(yī)務(wù)人員的工作重,壓力大。但治病救人卻往往得不到患者的理解和尊重。我想醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該從自身的角度考慮一下原因。據(jù)報道,在不斷增多的醫(yī)療糾紛中,只20%真正是由于醫(yī)療技術(shù)失誤而導(dǎo)致的,而接近80%的醫(yī)療糾紛是由于醫(yī)護人員的醫(yī)療服務(wù)態(tài)度不到位或者言語生硬冰冷引起的?;颊呤且粋€特殊的群體,因為疾病的原因,他們承受著比普通人要重的壓力。醫(yī)生的一個白眼和一句牢騷,在普通人看來,可能根本與患者進行溝通呢?這對于一個醫(yī)務(wù)工作人員來說不是一天兩天就能夠做好的,能做到這一點的醫(yī)生才算得上是好醫(yī)生。我認為醫(yī)生這一職業(yè)與其說是一種技術(shù)性的職業(yè),倒不如說是一種服務(wù)性的職業(yè),因為它面向的對象是有血有肉,有心靈有感覺的人,它需要有一種發(fā)自心底為病人服務(wù)的意識,只用擁有了這種意識,才配稱得上是一個合格的醫(yī)生,才能無愧于希波克拉底的誓言。首先要樹立一個良好的印象。良好的印象是和諧醫(yī)患關(guān)系的開端,能夠給病人帶來安全和保障感。一負責這樣的詞語,這便是社會對醫(yī)生這一角色的要求,因此作為一名醫(yī)生,要努力使自己做到這些品質(zhì)。其次要端正服務(wù)的態(tài)度,醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度是病人敏感的問題,也是醫(yī)務(wù)人員心里道德水平的體現(xiàn)。不負責任,敷衍塞責,言語不良,拿病人出氣將直接導(dǎo)致醫(yī)患關(guān)系的惡化。其實這些情況常常是由于醫(yī)生缺乏自制力而造成的。由于醫(yī)務(wù)人員長期的工作壓力大,強度高,得不到發(fā)泄,很容易產(chǎn)生不滿的情緒。特別是當某一問題解釋不清時,面對患者的責難,如果沒有很好的自制能力,就很容易造成情緒的爆發(fā)。因此醫(yī)務(wù)人員要有一套自己的減壓措施。由于患者患病后常會出現(xiàn)焦慮,抑郁,孤獨,被動依賴,主觀感覺異常等反應(yīng)。因此醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該考慮到患者出現(xiàn)的這些心理特點。有針對性地予以關(guān)懷和治療。努力給患者一種安全,舒適的環(huán)境,并盡量滿足患者的需求。給患者蒙上一層灰色的陰影,使患者悲觀失望,產(chǎn)生極壞的作用。而另一方面,從患者的角度來說,患者在醫(yī)患關(guān)系之中也不是完全被動的。隨著醫(yī)學(xué)的發(fā)展,患者有但目前由于受社會輿論的影響,患者對醫(yī)院和醫(yī)生的信任度大大降低。很多患者診斷時不相信醫(yī)生,開藥和做檢查時又認為醫(yī)院是在騙錢。有的患者從住院第一天起,就每天要求復(fù)印病歷,以“保留證據(jù)甚者在醫(yī)生做檢查時用錄像機在一旁拍攝?;颊咝湃吾t(yī)生是治療的第一步,這種對醫(yī)生的不信任會給醫(yī)生造成極大的壓力,而對于醫(yī)護人員來說,壓力越大就越容易出錯,這樣一來就造成了惡性循環(huán),不利于醫(yī)患關(guān)系的改善,最終損害的是患者自身的利益?;颊卟蛔襻t(yī)囑也是影響醫(yī)患關(guān)系的一大障礙。有些患者通過雜志,電視等渠道了解了一些有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識,就將自己的病于其聯(lián)系,他們對疾病有一套自己的想法,希望醫(yī)生能夠按照他們的意愿來開藥,另醫(yī)生畢竟對患者的疾病有過專業(yè)系統(tǒng)的學(xué)習(xí),了解的醫(yī)學(xué)知識要比患者多,如果能耐心細致地向患者解釋情況,患者一般都是能夠接受的。作為患者則有義務(wù)將自己的詳細病情告知醫(yī)生,這樣醫(yī)生才能夠做出正確的判斷。1%的希望,也要盡疾病的診療都不能保證100%有不可預(yù)知性。作為患者應(yīng)該放平自己的心態(tài),相信醫(yī)務(wù)人員是盡全力使自己康復(fù),積極的配合治療。有一天可以從根本上打破。第三篇:切實改善醫(yī)患關(guān)系臨淄區(qū)多措并舉切實改善醫(yī)患關(guān)系運行機制、補償機制、人事分配、藥品供應(yīng)、服務(wù)監(jiān)管等綜合改革,以實施醫(yī)藥分開,取消以藥補醫(yī)為重點,繼續(xù)推進公立醫(yī)院改革單項試點。強化以人為本的服務(wù)理念,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)、預(yù)約診療、臨床路徑管理等便民惠民措施全覆蓋,改善服務(wù)態(tài)度,簡化服務(wù)流程,優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境,切實改善患者就醫(yī)感受。在公立醫(yī)院大力推進志愿服務(wù)工作,加大預(yù)約診療平臺建設(shè),實現(xiàn)現(xiàn)場、電話、網(wǎng)絡(luò)等多渠道全方位預(yù)約服務(wù)。嚴格管理程序和措施,加大臨床路徑管理和單病種限價工作力度。積極推進支付方式改革,探索實行動,嚴格控制醫(yī)藥費用過快增長。突出抓好抗菌藥物使用急救體系建設(shè),提升突發(fā)事件醫(yī)療救援和院前急救能力。加強血液質(zhì)量控制,切實保證血液安全,推進醫(yī)療機構(gòu)科學(xué)、合理、節(jié)約用血。深入開展?平安醫(yī)院創(chuàng)建活動,繼續(xù)完善和推進醫(yī)患糾紛第三方調(diào)解機制,鼓勵開展醫(yī)療責任保險和意外保險。加強醫(yī)院感染管理控制工的重大責任,扎實開展?三好一滿意、?為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)、?擦亮窗口、、?爭創(chuàng)‘文明窗口第四篇:改善醫(yī)患關(guān)系刻不容緩[鍵入文字][醫(yī)患沖突折射眾多社會矛盾]源?;鹚鳌?。加之醫(yī)療服務(wù)價格偏低,醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)和運行費用主要靠醫(yī)療服務(wù)創(chuàng)收來解決,使醫(yī)院逐步背離了公益性目標。這種醫(yī)療機構(gòu)公益性淡化和醫(yī)患雙方在經(jīng)濟利益上的對立,成為影響醫(yī)患關(guān)系的根本原因。醫(yī)院必須直接面對病人對高額醫(yī)療費用的質(zhì)疑,成為醫(yī)療保障制度不完善的“替罪羊四是醫(yī)學(xué)技術(shù)發(fā)展的有限性與患者期望值的無限性之間存在矛盾。雖然現(xiàn)代醫(yī)學(xué)發(fā)展突飛猛進,但未攻克的難題仍然很多,技術(shù)上的局限加上患者的個體差異,很多疾病的療效難以預(yù)測。但患者對醫(yī)療服務(wù)患之間的直接沖突,這是影響醫(yī)患關(guān)系良性發(fā)展的重要原因之一。六是醫(yī)療糾紛處理機制的不完善與人民群眾的訴求需求之間存在矛盾。由于訴諸法律解決醫(yī)療糾紛成本過高、程序較復(fù)雜,加之我國相關(guān)法律法規(guī)在這方面規(guī)定的模糊和缺位,近年來通過法律渠道解決的醫(yī)這種現(xiàn)象若得不到及時有力的制止,會導(dǎo)致醫(yī)療糾紛升級,最終釀成群體事件。[醫(yī)患關(guān)系對社會危害嚴重]執(zhí)業(yè)環(huán)境,已成為當務(wù)之急。[消除醫(yī)患糾紛是系統(tǒng)工程要從多方入手][]建立健康、和諧、良性的醫(yī)患關(guān)系,必須從以下幾方面入手:關(guān)系,才是化解醫(yī)患糾紛的關(guān)鍵,才能最大程度的減少和遏制醫(yī)患糾紛案件的漸增勢頭。第二,醫(yī)院要完善醫(yī)療管理體制。醫(yī)院要不斷提高管理服務(wù)水平,積極推進規(guī)章制度建設(shè),用制度和患者查閱和復(fù)印病歷制度,讓患者隨時能夠查閱和復(fù)印自己的病歷材料。責任直至刑事責任。的發(fā)生。協(xié)調(diào)平衡
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