旅行社勞務(wù)合同

旅行社勞務(wù)合同一、合同當(dāng)事人甲方：單位名稱：XXXX旅行社有限公司地址：XX市XX區(qū)XX街XX號法定代表人：XXX營業(yè)執(zhí)照注冊號：XXXXXXXXXXXXXXXXXX乙方：姓名：XXX性別：X身份證號：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XX省XX市XX區(qū)XX街XX號二、合同工作內(nèi)容甲方特聘乙方從事旅游接待工作，包括但不限于：接待旅游團(tuán)隊(duì)客人，協(xié)助安排住宿、交通、餐飲等事宜；為旅游團(tuán)隊(duì)客人提供導(dǎo)游服務(wù)，協(xié)助客人了解所在地的歷史文化、風(fēng)土人情等內(nèi)容；協(xié)助旅游行程安排，包括但不限于酒店、景區(qū)、商場等的預(yù)訂。三、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)和工作報(bào)酬工作時(shí)間：從合同生效之日起至合同約定結(jié)束時(shí)間內(nèi)，每天工作時(shí)間為8小時(shí)。如有特殊情況，雙方協(xié)商后可適當(dāng)調(diào)整。工作地點(diǎn)：根據(jù)旅游團(tuán)隊(duì)行程變化，工作地點(diǎn)不固定。工作報(bào)酬：月工資XXX元，按月結(jié)算。如無違規(guī)情況，每工作滿一年，年終獎(jiǎng)金XX元。乙方應(yīng)在月末向甲方提交工作報(bào)告。四、工作保證甲方保證提供合法的工作環(huán)境和具備工作需要的設(shè)施、設(shè)備等條件，保證乙方的合法權(quán)益和正當(dāng)權(quán)益；同時(shí)要求乙方在工作期間嚴(yán)格遵守甲方的安全規(guī)定和保密制度，不得泄露涉及甲方商業(yè)秘密的信息。乙方應(yīng)按照甲方要求參加必要的培訓(xùn)和考核，提高旅游相關(guān)知識和服務(wù)水平。五、勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，嚴(yán)密遵守甲方的紀(jì)律、規(guī)定和控制措施，保證服務(wù)質(zhì)量和效果。乙方不得擅自離職，如因個(gè)人原因離職，乙方需提前一個(gè)月向甲方提出書面申請。乙方在工作期間，應(yīng)遵守甲方的機(jī)構(gòu)規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)管理，不得對客戶提供虛假信息或者以虛偽的態(tài)度處理事項(xiàng)。六、違約責(zé)任乙方違反本合同規(guī)定，沒有按期完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)按照合同約定的方式扣除相應(yīng)工資和福利待遇；乙方違反規(guī)定擅自辭職的，需要向甲方賠償違約金；乙方違反工作紀(jì)律，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、合同變更和解除甲、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容，但變更內(nèi)容必須以書面形式作出，并由雙方當(dāng)事人簽署后生效；出現(xiàn)以下情況之一的，雙方可以解除合同：乙方因非自身原因不能繼續(xù)履行合同，并經(jīng)鑒定，確診不宜從事本崗位的工作；乙方因勞動(dòng)力市場供需變化，或本人特殊原因需要解除合同；甲、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致解除合同的。八、爭議解決合同履行中如發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。如經(jīng)協(xié)商未能解決的，可以依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。九、其他本合同未盡事宜，雙方當(dāng)事人可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充條款與本合同具有同等的合同效力。本合同一式兩份，甲