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文檔簡介

第工作計劃范文匯總7篇

工作計劃篇1

20__年,車間安全環(huán)保工作緊緊圍繞工廠生產(chǎn)發(fā)展的主旋律,本著不斷規(guī)范、深化的要求,進(jìn)一步體現(xiàn)“以人為本、安全第一”、“本質(zhì)安全、超前預(yù)防”的理念,抓住重點和薄弱環(huán)節(jié),采取源頭把關(guān)、全過程控制措施,立足防范,強(qiáng)化監(jiān)督?,F(xiàn)結(jié)合國家有關(guān)安全環(huán)保法律法規(guī)要求,特對20__年度安全工作作如下安排:

1、利用各種形式和渠道,加強(qiáng)對國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例的宣傳和學(xué)習(xí),加強(qiáng)對公司、工廠各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的宣傳和學(xué)習(xí),提高員工安全意識和素質(zhì),為全年安全生產(chǎn)打下良好的基礎(chǔ)。

2、重點加強(qiáng)對轉(zhuǎn)崗人員及新進(jìn)廠員工安全教育工作。

3、認(rèn)真執(zhí)行廠部開展的“反三違”、“安全活動月”等活動,做到有措施、有落實、有記錄。

4、按照公司、廠部要求做好節(jié)假日的安全部署、落實工作。每周班組進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí)。

5、每月末進(jìn)行一次聯(lián)合安全檢查,對查出的安全隱患等情況進(jìn)行整改,落實責(zé)任人,規(guī)定整改期限。

6、根據(jù)廠部安全目標(biāo),制定車間全年工亡、重傷及多人中毒事故為“零”;重大設(shè)備、操作事故為“零”;重大火災(zāi)、交通事故為“零”;重大環(huán)境污染事故為“零”;并層層分解,最終落實到班組,落實到每位員工。

7、根據(jù)國家和云南省及公司、工廠的有關(guān)要求,完成危險化學(xué)品生產(chǎn)、儲存的`安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。

9、嚴(yán)格“三級”安全教育和轉(zhuǎn)崗安全教育,使其了解現(xiàn)場存在的危險因素,熟知崗位安全操作規(guī)程;班前會必須提醒、交待作業(yè)安全注意事項;班中嚴(yán)密巡查、監(jiān)督其作業(yè)行為;結(jié)合崗位實際,認(rèn)真開展每周班組安全活動,不斷提高全員的安全防范意識。

10、全力以赴,打好年修攻堅戰(zhàn)。加強(qiáng)現(xiàn)場安全工作,對現(xiàn)場用電、電器等安全使用進(jìn)行檢查,確保安全。堅持“保安全、保質(zhì)量、保環(huán)保、保進(jìn)度”的原則,強(qiáng)化檢修人員尤其是外協(xié)人員的安全環(huán)保意識,加強(qiáng)對現(xiàn)場的監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對安全生產(chǎn)關(guān)鍵裝置、重點部位的管理。針對年度大修和月、定修的項目進(jìn)行有重點的管理,編制好檢修方案,并經(jīng)審批才能施工。做到準(zhǔn)備充分、組織到位、措施得力、責(zé)任到人。

11、教育好車間全員做好交通安全和消防工作。加強(qiáng)消防檢查;強(qiáng)化交通安全意識。

__、加強(qiáng)動火作業(yè)管理,對車間區(qū)域內(nèi)的動火必須實行動火證制度。

__、加強(qiáng)對?;返陌踩芾怼?/p>

__、做好安環(huán)保工作。按照安環(huán)部的要求,采取切實可行的措施將安全標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)工作落到實處。

15、加強(qiáng)安全隱患的整改工作。按照要求對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患認(rèn)真進(jìn)行整改,并做好記錄,對無法整改的安全隱患制定出整改計劃。

16、加強(qiáng)安全考核工作。嚴(yán)格按照廠部、車間等制度進(jìn)行考核,以提高各班組的安全責(zé)任意識。工作計劃篇2

宿管部是一個很重要的部門。它與學(xué)生們的日常生活密切相關(guān)。宿管部是協(xié)助老師為學(xué)生建設(shè)良好的生活環(huán)境,幫助同學(xué)解決問題的部門。同時,宿管部又是協(xié)助學(xué)生會搞好各項活動的后勤工作,為學(xué)生營造一個歡暢活躍、奮發(fā)上進(jìn)的學(xué)習(xí)環(huán)境的部門。

一、在上學(xué)期工作中發(fā)現(xiàn)的.問題:

1、不疊被:春季已經(jīng)來臨,嗜睡現(xiàn)象很多,由于個人沒有養(yǎng)成疊被的好習(xí)慣,所以不疊被現(xiàn)象也增多了。

2、物品擺放

(1)衣物亂掛床頭或窗子上,不雅觀。

(2)書本隨便攤放在桌子上,使桌面顯得不整潔。

(3)鞋襪亂放,使寢室顯得混亂。

二、計劃解決對所發(fā)現(xiàn)問題的方法

1、加大抽查力度,多開展活動使大家養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

2、對物品擺放制定相關(guān)制度。例如:鞋子全部放于床下面的架子上,書本整齊的擺放在桌上,保持桌面干凈,衣物不準(zhǔn)掛于床頭。

三、在本學(xué)期對工作的新計劃

1.遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,遵守學(xué)生會的章程及各項規(guī)章制度,定期開展活動。

2.和自律部衛(wèi)生部配合,搞好全校自律衛(wèi)生工作,為全校師生創(chuàng)造一個干凈舒適的工作學(xué)習(xí)環(huán)境。

3.平時多聯(lián)系同學(xué),多發(fā)現(xiàn)問題,維護(hù)學(xué)生基本的利益,積極

向?qū)W院反映學(xué)生提出的有關(guān)生活和學(xué)習(xí)方面的意見和建議。

4.宿管部成員平時也要嚴(yán)格要求自己,無論是學(xué)習(xí)、工作還是生活,都要樹立形象,不發(fā)生有損系學(xué)生會及本部門名譽(yù)和形象的事件。

5.根據(jù)以前宿管部的工作情況進(jìn)行工作總結(jié),繼續(xù)組織宿管部全體成員學(xué)習(xí)了解宿管部的職能與工作特點。

6.努力配合各部門展開各項活動,提高學(xué)生會的辦事效率。

7.在實際工作中,實際分工負(fù)責(zé)與整體作戰(zhàn)相結(jié)合,并加強(qiáng)各成員之間的溝通、協(xié)商,提高工作效率。

四、目標(biāo):明確工作思路,完善自身管理,在系學(xué)生會的指導(dǎo)下我們部門要根據(jù)自身的特點,優(yōu)化自身機(jī)構(gòu),團(tuán)結(jié)共進(jìn),使宿管部的運作更規(guī)范更有效率工作計劃篇3

一、班級基本情況

我班共有44名學(xué)生,男生19人,女生25人。本班學(xué)生學(xué)習(xí)努力,進(jìn)取心強(qiáng)。行為習(xí)慣方面:學(xué)生能按照一日行為規(guī)范來做,但自覺性還有待提高,尤其是男孩子在這方面的養(yǎng)成習(xí)慣做得還不夠,下課會有奔跑現(xiàn)象出現(xiàn),經(jīng)常要老師同學(xué)提醒。學(xué)習(xí)情況:大部分學(xué)生思維活躍,作業(yè)能認(rèn)真完成,有一定的競爭意識。但也有少數(shù)學(xué)生沒有很好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。品德情況:學(xué)生愛集體,愛勞動,愛師長,愛同學(xué),有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感。但由于是獨生子女的關(guān)系,會出現(xiàn)自私、虛榮心、盲目自滿的思想。

二、本學(xué)期工作目標(biāo)

本學(xué)期我班的基本目標(biāo)是:建立一支有進(jìn)取心、能力較強(qiáng)的班干部隊伍,全體同學(xué)都能樹立明確的學(xué)習(xí)目的,形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣;培養(yǎng)學(xué)生良好的行為規(guī)范,弘揚正氣,逐步形成守紀(jì)、進(jìn)取、勤奮的班風(fēng)。

三、具體措施

(一)因材施教,做好培優(yōu)轉(zhuǎn)后的工作

1、重視尖子生的培養(yǎng)

(1)對尖子生加強(qiáng)培養(yǎng),發(fā)掘其潛力,設(shè)計更多的彈性問題,讓心有余力的優(yōu)秀生留有擴(kuò)展延伸知識的機(jī)會,積極引導(dǎo)學(xué)生獨立思考,主動探索,尋求解決問題的途徑。

(2)多方面了解學(xué)生的興趣特長,課余時間因勢利導(dǎo),勤學(xué)苦練。

2、重視后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化

(1)對后進(jìn)生,教師要多傾注些關(guān)心和愛心,耐心輔導(dǎo),諄諄善誘。給他們創(chuàng)造表現(xiàn)機(jī)會,鼓勵他們的信心和勇氣。采取“一幫一”,“眾幫一”等措施,給后進(jìn)生創(chuàng)造一個溫暖的集體氛圍。

(2)對后進(jìn)生進(jìn)行經(jīng)常不定時地家訪,目的是取得家長的配合和支持把學(xué)生的在校表現(xiàn)告訴家長,同時了解學(xué)生的在家表現(xiàn)。

(二)做好勞動、衛(wèi)生和安全教育

1、要求學(xué)生積極參加家庭中的自我服務(wù)性勞動,讓學(xué)生真正做到自己能做到的事自己做。

2、教育學(xué)生做好個人衛(wèi)生工作,要勤洗頭,勤洗澡,保持衣服整潔,講究個人衛(wèi)生,養(yǎng)成講衛(wèi)生的好習(xí)慣,教育學(xué)生認(rèn)真做好值日生工作,保持班級的整潔。

3、加強(qiáng)安全教育增強(qiáng)安全意識,提高自我防范能力,利用早會,班會,組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中小學(xué)安全須知》和《中小學(xué)自我防范安全常識》。利用班刊出有關(guān)安全、防火有關(guān)知識,增強(qiáng)安全意識,提高自我防范能力。

(三)狠抓班集體建設(shè)。

1、培養(yǎng)—支守紀(jì)、責(zé)任感強(qiáng)、素質(zhì)高的班干隊伍。

(2)每兩星期召開班干部會議一次,嚴(yán)格要求。做到及時了解情況及時反饋處理。

2、開展讀書、讀報活動,通過讀書交流活動,彰顯班級特色。

3、開展“多彩晨會”活動。開闊學(xué)生視野,增長知識,張揚個性。

第一天的班會主要是自我介紹和班委選舉,發(fā)生的一幕幕讓我響起了初中羞澀的自己。和其他班級一樣,首先有一個自我介紹,在學(xué)生的日記中,很多人寫到自己是第一次站在講臺上介紹自己,我希望這是他們找回自信的第一步,一種嘗試。班委選舉中,我給了大家足夠的時間去思考、去競選,為的是給大家機(jī)會,讓大家走上講臺,展示自己。就像高粱老師講的“推銷自己”。我覺得我們班的班會是比較成功的,因為全在揚輝的.帶領(lǐng)下,班有三分之二的學(xué)生都能夠站在講臺上進(jìn)行競選。相信這對于他們來說,尤其是在類似的情況下躍躍欲試,最終能夠站在講臺上的同學(xué)。這就是我們設(shè)立班委進(jìn)行競選的初衷,因此,我們班當(dāng)時延遲了半個小時進(jìn)行班委競選,即使有很多人都來催。

相識、相知、相熟。我們的溝通是從平時的交流和日記中進(jìn)行的。每天,我都會閱讀學(xué)生每篇日記的每個字,然后給予評語,在評語中,我經(jīng)常鼓勵大家寫出自己的想法,讓他們覺得我們是安全的,可以信任的,這樣做的效果很好,大家都能敞開心扉談自己每天的感覺。通過日記能夠了解他們每天的感受,及時調(diào)整我們的活動。慢慢地,我們熟悉起來,空余時間我到教室后面旁聽其他老師課程,了解學(xué)生的上課情況,并對第二課堂進(jìn)行跟進(jìn);上課前我一次次地進(jìn)行點名,盡快熟悉每個學(xué)生;課前和走入學(xué)生群中,了解他們的真實想法、盡力回答他們感興趣的問題。盡量讓學(xué)生樹立自信心,或者,多多少少可以以我們?yōu)榘駱印W叱鲎员?,走向成功?/p>

很快就發(fā)現(xiàn)自己的班主任工作不稱職了。自己班的學(xué)生被他人欺負(fù),自己竟然沒有發(fā)現(xiàn),有學(xué)生提醒卻沒有及時問清楚情況,以自己的理解做事情;答應(yīng)學(xué)生的事情做得不夠好,總是由于種種突發(fā)事件的出現(xiàn)而食言;在多數(shù)學(xué)生面前明顯表現(xiàn)出對學(xué)生的偏心等等。我覺得我自己的性格就是如此:好玩、喜歡和活潑的學(xué)生接觸、關(guān)注多一些主動和我交流的同學(xué)、主觀臆斷、堅持、要強(qiáng)、事事都想爭第一等等。那天中午安慰了那個被欺負(fù)的男孩,感覺這個剛剛六年級畢業(yè)即將升入初中的學(xué)生雖然有海拔優(yōu)勢,也很像大人。但是,畢竟他還是個孩子,想法比較單純、內(nèi)心還是脆弱易受傷的,他流淚了。發(fā)著短信,看著他的心里話,我有種想哭的感覺,恨自己的不細(xì)心與無能、同時也被學(xué)生的真誠和鼓勵自己的話語所感動。想著他一次次地告訴自己我能行,想著他學(xué)會了堅強(qiáng),心理暗暗下定決心無論如何也要給他們機(jī)會走上舞臺,進(jìn)行籃球賽。到現(xiàn)在還記得他中午回家時在我所能看到的視線范圍內(nèi)不時回頭的情景。那天下午的彩排并不順利,節(jié)目幾乎被槍斃,打籃球又輸給了五班。我擔(dān)心他會傷心。會承受不了?;@球賽結(jié)束后他一次次地強(qiáng)調(diào),我們輸了,輸了就輸了啊,友誼賽而已嘛,呵呵,我這么要強(qiáng)的人都能放得下,你怎么就這么在意呢?沒關(guān)系的~我在班里和班委比較熟悉,和班里其他同學(xué)交流較少,于是導(dǎo)致大多數(shù)老師都覺得我非常偏心。其中有一位謝智煒同學(xué),他是準(zhǔn)大三的學(xué)生,和弟弟一起參加我們的活動的,由于課程原因,他只參加了很少幾天的活動,在班會課上我給了他時間進(jìn)行總結(jié),很感人。其中,說到他堅持的原因時,說到,我心想還不就是指派學(xué)生打掃衛(wèi)生嗎?但是沒想到的是老師和學(xué)生一起打掃衛(wèi)生……此外,我答應(yīng)過慧丹打籃球,答應(yīng)發(fā)威等兄弟加妹妹共五人去爬學(xué)校后山,但當(dāng)時由于種種原因都沒有兌現(xiàn)諾言,雖然我后來有采取一些彌補(bǔ)措施。工作計劃篇4

元月:

1、__年都勻地區(qū)老年體協(xié)單項體育協(xié)會“元旦、春節(jié)期間”健身活動;

2、__年黔南州老年體育工作會議;

3、黔南州老年體協(xié)名譽(yù)主席、主席、副主席、秘書長“迎春座談會”;

二月:

1、__年州、市老年體協(xié)中國象棋友誼賽。

2、__年州老年體協(xié)活動中心“春節(jié)”期間網(wǎng)球、乒乓球、臺球、象棋、競技麻將比賽;

三月:

1、慶?!叭ぐ恕眿D女節(jié)州老年體協(xié)活動中心婦女健身活動;

2、__年黔南州老年人門球比賽。

3、__年全州氣排球輔導(dǎo)員、裁判員培訓(xùn)班;

四月:

1、州老年體協(xié)副主席以上及都勻地區(qū)委員郊游活動;

2、組隊參加全省氣功比賽;

五月:

1、__年黔南州柔力球比賽。

2、組隊參加全省老年人乒乓球比賽;

六月:

1、__年黔南州老年人氣排球比賽。

2、__年黔南州老年人釣魚比賽。

七月:

1、__年黔南州老年人網(wǎng)球比賽。

2、組隊參加全省老年人棋、牌比賽;

3、全州縣級老年體協(xié)聯(lián)系人工作會議;

八月:

1、8月8日“全民健身日”都勻地區(qū)老年人健身展示活動;

九月:

1、9月底州老年體協(xié)活動中心迎“國慶”網(wǎng)球、乒乓球、象棋、臺球比賽;

十月:

1、__年黔南州直機(jī)關(guān)老年人釣魚比賽。

2、__年“重陽節(jié)”州直機(jī)關(guān)老年人健步行活動;

十一月:

1、__年黔南州老年體育骨干培訓(xùn)班;

十二月:

1、12月下旬__年都勻地區(qū)老年體協(xié)各單項協(xié)會、晨練

點負(fù)責(zé)人座談會;

2、總結(jié)__年工作,制訂__年全州老年體育工作計劃;工作計劃篇5

6月份已經(jīng)過去,在這一個月的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲。為了以后有更好地收獲,現(xiàn)把下個月度的工作計劃如下:

1、在店長的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)店友,和大家建立一個相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊:

銷售人才是最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團(tuán)隊是我們店的根本。在以后的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊是我和我們所有的.導(dǎo)購員的主要目標(biāo)。

2、嚴(yán)格遵守銷售制度:

完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主人翁意識。

3、銷售目標(biāo):

我的銷售目標(biāo)最基本的是做到天天有售貨的單子。根據(jù)店內(nèi)下達(dá)的銷售任務(wù),堅決完成店內(nèi)下達(dá)的營業(yè)額任務(wù),打好年底的硬仗,和大家把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每周,每日;以每周,每日的銷售目標(biāo)分解到我們每個導(dǎo)購員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù)。并爭取在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

我認(rèn)為我們金種子酒的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì),店長的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊的建設(shè)是分不開的。建立一支良好的銷售團(tuán)隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

以上是我的一些不成熟的建議和看法,如有不妥之處敬請諒解。工作計劃篇6

一、指導(dǎo)思想

以學(xué)校發(fā)展為本,強(qiáng)調(diào)必須從學(xué)校實際出發(fā),圍繞學(xué)校工作中的實際問題,有針對性地開展教研工作,為學(xué)校的教育發(fā)展服務(wù)。以教師發(fā)展為本,必須確立教師在教研中的主體地位。讓教師成為研究的主人,通過研究來培養(yǎng)教師、提高教師素質(zhì),為教師的自我發(fā)展、價值實現(xiàn)服務(wù)。以學(xué)生發(fā)展為本,教育是培養(yǎng)人、發(fā)展人的事業(yè),要研究學(xué)生,遵循學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,尤其要解決學(xué)生發(fā)展過程中存在的疑難問題,要有針對性,講求實效性,反對形式主義。

二、開展教研活動的幾點做法

1、學(xué)習(xí)提高

(1)教研工作日常化,要把教研工作當(dāng)作學(xué)校常規(guī)工作來抓,定時間,定人員,定內(nèi)容,定主題。要與青年教師的培養(yǎng)相結(jié)合;規(guī)定每周五下午為全體教師的雷打不動的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,使教研活動制度化、日?;?/p>

(2)教研形式多樣化。我們力求做到形式多樣,貼近教師工作實際。具體有專家講座、反思教學(xué)、參與式討論等研討形式,在效果上體現(xiàn)了“新、活、實”三個字:內(nèi)容新———新課程理念,新課程標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo)、教學(xué)方式和新型的師生關(guān)系;方法活———采用專家講座(剛開學(xué)的課程改革與學(xué)習(xí)主題構(gòu)建)反思教學(xué)、參與式討論等(或利用網(wǎng)絡(luò)討論);效果實———備課時要想到、教學(xué)中要做到、課后要反思到。

2、教研過程

(1)教研行為自主化制度上保證:學(xué)校規(guī)定每周五為語文、音樂、體育、美術(shù)、電教實驗、品德與社會信息技術(shù)等學(xué)科教研日,周二為數(shù)學(xué)學(xué)科教研日。教研活動中要求做到“三個有”,即有主題、有中心發(fā)言、有活動記錄。組織上到位:各教研組長的職責(zé)明確,期末加強(qiáng)對教研組的指導(dǎo)與考評。行為上更進(jìn):要求教師主動參與各類教研活動,主動與同事交流實驗中的成功與失敗。廣大教師由“被動學(xué)習(xí)”變?yōu)椤爸鲃訉W(xué)習(xí)”,由“被動教研”變?yōu)椤爸鲃咏萄小薄?/p>

(2)教研主題專題化在開展教研活動時,我們要求事先定好計劃、確立研究主題,做到“兩個結(jié)合”。一與課題研究相結(jié)合。即要求學(xué)校各級教研活動要與課題研究相結(jié)合,要與課改實驗中遇到的問題相結(jié)合。二是與校本培訓(xùn)相結(jié)合。暨與開學(xué)學(xué)習(xí)的內(nèi)容相結(jié)合,本學(xué)期著重研究“課程改革與學(xué)習(xí)主題構(gòu)建”。

(3)教研內(nèi)容系列化我們認(rèn)為開展系列的主題教研,有助于教師更加深入系統(tǒng)地研究問題。為了加快青年教師的成長,提出上好“二課”的做法。即上學(xué)期評上的教壇新秀為青年教師上好示范課,青年教師并能結(jié)合教研主題上好研討課、匯報課。

3、同伴協(xié)作、加強(qiáng)交流———大力開展集體備課制積極探索備課制度改革,試行集體備課制,總體思路是“分塊備課、集體評議、個人修改、注重反思”16個字。即教師先分塊備課,然后是教研組集體評議,在此基礎(chǔ)上教師根據(jù)教學(xué)實際修改,課后必須要有反思。反思要把課堂中的閃光點與失敗處、學(xué)生的錯例、二次教學(xué)建議等都記錄下來。教案一般采用電腦輸入,提倡備多板塊、移動式、個性化的教案。這樣既加強(qiáng)了教師之間的學(xué)習(xí)交流,做到資源共享,同時又減輕了老師的工作負(fù)擔(dān),提高了備課實效。

4、專業(yè)引領(lǐng)———搭建教師學(xué)習(xí)對話的平臺沒有專業(yè)引領(lǐng)的研究活動,教師的研究很難上升到一定的.高度,或者至少耗費比較多的時間。除了教師個人的學(xué)習(xí)鉆研之外,還可從以下三個方面給教師提供學(xué)習(xí)機(jī)會。

(1)校內(nèi):開展新老教師傳幫帶活動一是采用新老掛鉤師徒結(jié)對的方式,要求新教師必須拜一名老教師為師,全面學(xué)習(xí)老教師的優(yōu)秀經(jīng)驗和敬業(yè)精神。學(xué)校實行“推門聽課制”,要求學(xué)科指導(dǎo)組成員每學(xué)期不少于20節(jié),并定期匯報交流教學(xué)情況。形成大家都深入課堂,研究教學(xué)的良好氛圍。

(2)學(xué)校娉請專家老師進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)。

(3)要求教師空課時間主動參與各項活動,積極外出聽課,聆聽各位專家們的報告,努力提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)與理

論素養(yǎng)。

各月份安排

8月份

學(xué)習(xí)有關(guān)《課程改革與學(xué)習(xí)主體構(gòu)建》的理論,聽小教培訓(xùn)中心陳樹寶、勵汾水和奉化教師進(jìn)修學(xué)校張晨瑛老師的講座。

做好插班生的插班工作和一年級學(xué)生的分班工作。

9月份

娉請新學(xué)年的教研組長,召開教研組長會議,學(xué)校確定教研主題,教研組長暢談對教研工作的設(shè)想。

10號前上交教研組工作計劃,各教研組認(rèn)真討論,每位任課老師要設(shè)定教學(xué)主體,要帶著問題進(jìn)課堂,帶著問題教學(xué),針對問題總結(jié)反思,最后解決問題,提高自己的課堂教學(xué)水平。

各教研組開展組提示上課、聽課、評課的活動。

10月份

一年級家長學(xué)校展示課的準(zhǔn)備,中旬進(jìn)行一年級家長開放日活動。

11月份繼續(xù)進(jìn)行主題是教研活動,開出教壇新秀觀摩課和青年教師展示課。

期中檢查。

12月份

主題式教案設(shè)計評比。

主題式教案設(shè)計網(wǎng)上大討論。每位教師必須就自己的薄弱環(huán)節(jié),然后根據(jù)“課程改革與學(xué)習(xí)主體構(gòu)建”理論設(shè)想解決問題的辦法、手段,通過實踐得出反思,總結(jié)經(jīng)驗。

期末復(fù)習(xí)。

1月份

教研組主題是教研活動總結(jié)、評比。

期末考試。工作計劃篇7一、概述

公司作為一種社會經(jīng)濟(jì)組織,其存在和發(fā)展的前提是它擁有足夠的資源,并有充分多的資源不斷積累起來。而這種資源的積累并不能依靠某種外在的給予,即通過價值轉(zhuǎn)移來實現(xiàn),唯一的途徑就是通過獲得投入和產(chǎn)出之間的正向增長差來實現(xiàn)。這也就要求公司要精打細(xì)算,最大限度地降低消耗,提高產(chǎn)出效率。這也就決定了成本控制在公司發(fā)展中的意義和作用。

如何降低消耗,在保障產(chǎn)出數(shù)量和質(zhì)量不變的情況下,減少投入的費用和成本,這是任何一個公司的經(jīng)營都必須解決的重大課題。誰能充分好地解決這一課題,誰就在市場競爭中擁有優(yōu)勢,誰就有機(jī)會贏利更多的客戶,獲得更多的贏利,積累更多的資源,實現(xiàn)更充分的發(fā)展。公司成本控制體系建設(shè)也就直接是服務(wù)于解決這一課題的目的的。

進(jìn)行成本控制,絕不是在為客戶提升價值滿足的過程偷工減料,而是通過對公司組織運行過程進(jìn)行科學(xué)的設(shè)計,化小成本控制單位,明確各種費用投入的具體責(zé)任,變由公司老板一個人關(guān)注減少成本投入,降低費用消耗為公司每一個員工都高度關(guān)注減少成本投入,降低費用消耗,最終達(dá)到在產(chǎn)出不變的情況下實現(xiàn)投入的最小化。

二、項目實施可解決的問題

1、投資和費用不分,公司有效率沒效益,產(chǎn)品有市場沒利潤;

2、沒有明確的成本責(zé)任分析界定,沒有人對資源投入的效果負(fù)責(zé),諸多投入都成了沒有效益的浪費;

3、只有公司老板一個人關(guān)注投入的效益問題,公司組織運行過程中大量的浪費都是視而不見,見而不理;

4、沒有投入效果的分析論證,有眾多的人希望從這種沒有控制的投入中撈取個人的灰色收入;

5、公司組織的`運行,沒有投入預(yù)算,也沒有投入效果的核算,公司組織內(nèi)部的大小活動,都集中在公司統(tǒng)一的財務(wù)部算總賬;

6、公司員工只對工作過程負(fù)責(zé),不對工作成效負(fù)責(zé),承擔(dān)的工作,無論大小都是盡力爭投入,沒有人對投入的回報承擔(dān)責(zé)任;

7、員工都安于現(xiàn)狀,工作程序和業(yè)務(wù)流程一經(jīng)確定就成了固定不變的行事方式,沒有人為工作效率的提升負(fù)責(zé),沒有人想改變現(xiàn)有的行事方式;

8、沒有嚴(yán)格有效的費用投入審核,任何掌控財物支配權(quán)的人都可假公濟(jì)私,吃公司以中飽私囊;

9、費用投入控制方法簡單,要么一控制就死,剝奪下屬員工必須有的財物支配權(quán),要么一放開就亂,讓下屬員工隨意支配財物,造成浪費;

10、高估親信的忠誠,隨意授權(quán)給親信支配公司相關(guān)部分財物的權(quán)力,造成嚴(yán)重失誤和浪費后自怨自艾。

三、項目工作內(nèi)容

1、健全完善公司組織運行活動的投入預(yù)算和核算制度,以保證公司組織的大小投入都控制在公司發(fā)展所必須的活動上;

2、建立健全成本控制體系,劃小成本責(zé)任單元,以讓每一個員工都對公司活動的投入效果負(fù)責(zé);

3、健全完善費用投入報銷的審核制度,以杜絕公司財物流失黑洞;

4、完善公司業(yè)務(wù)流程和工作程序不斷改善的管理制度,以保證公司組織運行活動投入費用能不斷降低;

5、明確界定投資與費用的界限,以讓每一個員工都有成本控制的意識;

6、定期地進(jìn)行成本教育

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