2023年設(shè)備部崗位職責(zé)(13篇)_第1頁(yè)
2023年設(shè)備部崗位職責(zé)(13篇)_第2頁(yè)
2023年設(shè)備部崗位職責(zé)(13篇)_第3頁(yè)
2023年設(shè)備部崗位職責(zé)(13篇)_第4頁(yè)
2023年設(shè)備部崗位職責(zé)(13篇)_第5頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

2023年設(shè)備部崗位職責(zé)(13篇)

書目

第1篇材料設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

第2篇設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

第3篇設(shè)備部副經(jīng)理崗位職責(zé)

第4篇設(shè)備部長(zhǎng)崗位職責(zé)

第5篇物資設(shè)備部長(zhǎng)崗位職責(zé)

第6篇設(shè)備部總監(jiān)崗位職責(zé)

第7篇設(shè)備部研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

第8篇設(shè)備部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)

第9篇技術(shù)設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

第10篇設(shè)備部崗位職責(zé)

第11篇設(shè)備部總經(jīng)理崗位職責(zé)

第12篇設(shè)備部主管崗位職責(zé)

第13篇工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

材料設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)選購(gòu) 工作的制度建設(shè)、流程與體系建設(shè);

2.依據(jù)安排銷售運(yùn)營(yíng)的商品需求安排,制定相應(yīng)的選購(gòu) 安排、備貨安排,組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;

3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判,選購(gòu) 成本的競(jìng)爭(zhēng)性分析,行業(yè)成本探討分析,并完善成本降低及限制方案;

4.負(fù)責(zé)提交月度、季度選購(gòu) 工作報(bào)告;

5.依據(jù)供應(yīng)鏈管理規(guī)劃負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與管理;

6.負(fù)責(zé)物料認(rèn)證的組織管理;

7.負(fù)責(zé)供應(yīng)商合同等文件的簽署,包括合同法律條款、價(jià)格、賬期等談判;

8.負(fù)責(zé)監(jiān)控合同的執(zhí)行及交付驗(yàn)收,并能處理異樣問(wèn)題

9.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行對(duì)賬,賬務(wù)管理以及付款事宜的跟進(jìn);賬務(wù)、票據(jù)精確無(wú)差異;

10.負(fù)責(zé)選購(gòu) 部門的文檔管理工作;

11.負(fù)責(zé)制定本部門的預(yù)算,管理預(yù)算執(zhí)行狀況;

12.完成上級(jí)支配的其它工作。

職位要求:

1.具備良好的學(xué)習(xí)實(shí)力和獨(dú)立解決問(wèn)題的實(shí)力,能夠承受肯定的工作壓力

2.廉潔公正、勤奮、責(zé)任心強(qiáng),能夠細(xì)致仔細(xì)地處理繁雜業(yè)務(wù);

3.高校本科(含)以上,選購(gòu) 管理、物流管理等相關(guān)專業(yè);

4.6年以上選購(gòu) 工作閱歷

5.接受過(guò)iso9000質(zhì)量體系、cpsm、cpm、選購(gòu) 管理、供應(yīng)商管理、物流管理、商務(wù)談判等方面的培訓(xùn)優(yōu)先;

6.有較強(qiáng)的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)實(shí)力和談判實(shí)力

7.具備良好的職業(yè)素養(yǎng),能長(zhǎng)期穩(wěn)定的從事崗位工作,團(tuán)隊(duì)協(xié)作優(yōu)秀;

設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

設(shè)備部經(jīng)理本科及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、設(shè)備管理相關(guān)專業(yè)。

具有大、中型機(jī)械制造企業(yè)設(shè)備管理閱歷5年以上者優(yōu)先。

具有德、日、美、瑞士等進(jìn)口機(jī)床設(shè)備的運(yùn)用、維護(hù)和修理閱歷。本科及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、設(shè)備管理相關(guān)專業(yè)。

具有大、中型機(jī)械制造企業(yè)設(shè)備管理閱歷5年以上者優(yōu)先。

具有德、日、美、瑞士等進(jìn)口機(jī)床設(shè)備的運(yùn)用、維護(hù)和修理閱歷。

設(shè)備部副經(jīng)理崗位職責(zé)

設(shè)備部副經(jīng)理普利浙江普利藥業(yè)有限公司,普利,普利藥業(yè),浙江普利藥業(yè),普利職責(zé)描述:

1、幫助經(jīng)理管理設(shè)備部,包括設(shè)備管理、計(jì)量管理等,為公司生產(chǎn)正常運(yùn)營(yíng)供應(yīng)動(dòng)力保障和設(shè)備支持;

2、組織設(shè)備管理文件的編制工作,保證全部設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)與運(yùn)轉(zhuǎn)在文件規(guī)定的條件下進(jìn)行;

3、組織對(duì)公司的新車間、試驗(yàn)室的設(shè)備選型工作;

4、組織和管理車間設(shè)備安裝、驗(yàn)證工作;

5、組織與參加設(shè)備、設(shè)施事故的檢修工作;

6、推動(dòng)設(shè)備管理的各項(xiàng)規(guī)章制度制訂、完善流程,并負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行。

任職資格:

1、制藥機(jī)械、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2、8年以上制藥設(shè)備工作閱歷,3年以上設(shè)備管理相關(guān)工作閱歷;

3、了解制藥生產(chǎn)流程,熟識(shí)藥廠gmp管理,嫻熟運(yùn)用cad制圖;

4、熟識(shí)藥品生產(chǎn)的設(shè)備性能,有組織、實(shí)施過(guò)全廠性大修的工作閱歷;

5、具備良好的組織協(xié)調(diào)溝通及處理現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題的實(shí)力,語(yǔ)言表達(dá)實(shí)力好。

設(shè)備部長(zhǎng)崗位職責(zé)

設(shè)備部長(zhǎng)科都電氣科都電氣有限公司,科都,科都電氣,科都1.本科以上學(xué)歷.

2.有5年以上電子行業(yè)設(shè)備管理閱歷;精通smt、波峰焊、注塑機(jī)、cnc等設(shè)備的安裝修理保養(yǎng)。

物資設(shè)備部長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位要求:

本科(含)以上學(xué)歷,物資管理、機(jī)械等相關(guān)專業(yè),中級(jí)(含)以上職稱,從事項(xiàng)目物資管理業(yè)務(wù)工作5年以上,具有項(xiàng)目物資(副)部長(zhǎng)崗位任職經(jīng)驗(yàn)。

聘請(qǐng)條件

1.遵紀(jì)遵守法律,具備良好的職業(yè)操守、職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。思路清楚,具有良好的溝通協(xié)調(diào)實(shí)力。

2.身體健康,吃苦耐勞,適應(yīng)項(xiàng)目一線高強(qiáng)度工作要求。

3.有房建、市政項(xiàng)目工作閱歷。

4.有國(guó)有企業(yè)工作閱歷的優(yōu)先。

5.特殊優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

設(shè)備部總監(jiān)崗位職責(zé)

工程設(shè)備部總監(jiān)1、要熟識(shí)原料藥項(xiàng)目經(jīng)理,獨(dú)立擔(dān)當(dāng)過(guò)項(xiàng)目(從無(wú)到有);

2、有自動(dòng)化限制;

3、設(shè)備安裝閱歷,熟識(shí)ehs;

4、主持過(guò)報(bào)驗(yàn),從拿地起先;

5、幫助資金管理。1、要熟識(shí)原料藥項(xiàng)目經(jīng)理,獨(dú)立擔(dān)當(dāng)過(guò)項(xiàng)目(從無(wú)到有);

2、有自動(dòng)化限制;

3、設(shè)備安裝閱歷,熟識(shí)ehs;

4、主持過(guò)報(bào)驗(yàn),從拿地起先;

5、幫助資金管理。

設(shè)備部研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

a、高校本科以上學(xué)歷,食品和輕工機(jī)械及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè);

b、食品機(jī)械專業(yè)工廠5年以上研發(fā)設(shè)計(jì)工作閱歷;

c、年齡28~50歲;

d、有海外學(xué)習(xí)或工作閱歷者優(yōu)先考慮。

設(shè)備部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)

設(shè)備部副部長(zhǎng)旺達(dá)集團(tuán)有限公司旺達(dá)集團(tuán)有限公司,旺達(dá)職責(zé)描述:

職責(zé)一:負(fù)責(zé)設(shè)備管理

1.負(fù)責(zé)修訂與完善設(shè)備管理制度,編制設(shè)備的各項(xiàng)操作規(guī)程;

2.制定年度、月度設(shè)備修理安排,年度、月度設(shè)備保養(yǎng)安排;

3.組織生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施的管理、保養(yǎng)、修理工作;

4.組織制定和規(guī)范事業(yè)部設(shè)備臺(tái)帳,并統(tǒng)籌安排;確保生產(chǎn)用設(shè)備設(shè)施能滿意實(shí)際生產(chǎn)的須要;

5.負(fù)責(zé)設(shè)備操作培訓(xùn);

6.負(fù)責(zé)設(shè)備報(bào)廢、選購(gòu) 評(píng)審,參加設(shè)備選購(gòu) 及驗(yàn)收工作,并負(fù)責(zé)設(shè)備產(chǎn)地規(guī)格、型號(hào)、技術(shù)參數(shù)等指標(biāo)的核對(duì),對(duì)需安裝調(diào)試的設(shè)備要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督;

7.負(fù)責(zé)設(shè)備修理、保養(yǎng)及技術(shù)改造的相關(guān)工作;

8.負(fù)責(zé)設(shè)備tpm的相關(guān)工作;

9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施修理、保養(yǎng)所需備品備件之申購(gòu)及備件定額;

職責(zé)二:負(fù)責(zé)本領(lǐng)業(yè)部環(huán)保工作;

職責(zé)三:負(fù)責(zé)本領(lǐng)業(yè)部水、電、氣、環(huán)保等設(shè)備維護(hù)工作;

職責(zé)四:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)支配的其它工作。

待遇面議

注:無(wú)加工中心設(shè)備管理閱歷和壓鑄機(jī)修理管理閱歷請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷!

任職資格:

1、30-50歲,大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、嫻熟駕馭加工中心的修理技能及相關(guān)理論學(xué)問(wèn);

3、具有壓鑄機(jī)或加工中心設(shè)備管理閱歷三年以上,有較強(qiáng)的故障分析和處理實(shí)力;

4、熟識(shí)ts16949、iso9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求;

5、誠(chéng)懇、穩(wěn)重、仔細(xì)、原則性強(qiáng),有良好的職業(yè)道德。

6、能承受較大的工作壓力。

技術(shù)設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、學(xué)歷專業(yè)、年齡:機(jī)電、機(jī)械相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;22-38歲;

2、崗位閱歷技能;5年以上制造型企業(yè)技術(shù)管理崗位工作閱歷;具有外資制造企業(yè)技術(shù)管理工作閱歷優(yōu)先;懂機(jī)加工,能熟識(shí),應(yīng)用公司運(yùn)行管理體系進(jìn)行管理;

3、素養(yǎng)風(fēng)格:具有分析、綜合推斷實(shí)力;組織指揮實(shí)力;安排、溝通協(xié)調(diào)實(shí)力;行為和日常管理規(guī)范的良好習(xí)慣。

設(shè)備部崗位職責(zé)

設(shè)備修理工程師大林新材料天津市大林新材料科技股份有限公司,大林新材,大林新材料,大林職責(zé)描述:

1、高質(zhì)量執(zhí)設(shè)備部各項(xiàng)設(shè)備保養(yǎng)檢修工作,削減設(shè)備意外停機(jī)時(shí)間,延長(zhǎng)設(shè)備運(yùn)用壽命;

2、對(duì)設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢/巡查,剛好修理巡查中發(fā)覺(jué)的或生產(chǎn)部門發(fā)覺(jué)的設(shè)備問(wèn)題,并適時(shí)填寫修理記錄;

3、當(dāng)設(shè)備發(fā)生異樣,剛好快速對(duì)問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行判定、處置、復(fù)原生產(chǎn);

4、參加公司新設(shè)備的安裝、調(diào)試、作業(yè)指導(dǎo)書閱歷收集、點(diǎn)檢/保養(yǎng)/檢修的制定,并協(xié)作部門進(jìn)行客戶審核。

5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)支配的其余任務(wù)

任職要求:

1、具有鉗工基本技能及機(jī)械修理技能,因考慮我司會(huì)承接一部分焊接作業(yè)內(nèi)容,焊接技術(shù)優(yōu)異者優(yōu)先考慮;

2、熟識(shí)自動(dòng)化設(shè)備及液壓設(shè)備,至少熟識(shí)一種plc,可看懂電氣圖紙,具備肯定的設(shè)備故障分析實(shí)力;

3、持有焊工證,可登高作業(yè),有壓力容器維護(hù)閱歷優(yōu)先;

4、必需可接受依據(jù)生產(chǎn)狀況進(jìn)行夜班值班;

5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力及鉆研精神。

設(shè)備部總經(jīng)理崗位職責(zé)

平安設(shè)備部總經(jīng)理德州扒雞山東德州扒雞股份有限公司,山東德州扒雞,德州扒雞職責(zé)描述:

一、工程項(xiàng)目管理

1、負(fù)責(zé)公司基建項(xiàng)目,土建、安裝、裝修工程,監(jiān)督執(zhí)行與指導(dǎo)工作。目的是從前期調(diào)研、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、安裝、裝修,到以后的運(yùn)營(yíng)成本、修理、保養(yǎng)全面考慮,提出合理化建議;

2、直營(yíng)門店與連鎖運(yùn)營(yíng)店裝修工作;前期調(diào)研實(shí)地現(xiàn)場(chǎng)勘察、測(cè)量,探討,門店設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化制作,依據(jù)施工監(jiān)理實(shí)地測(cè)量數(shù)據(jù)繪制門店cad面圖,制作3d效果圖,出預(yù)算報(bào)價(jià)表、合同、報(bào)審批。監(jiān)理對(duì)門店裝修施工過(guò)程的、質(zhì)量、進(jìn)程等進(jìn)行監(jiān)控管理,監(jiān)督審查確保質(zhì)量合格后,組織三方驗(yàn)收。全部裝修檔案存檔備案。

二、設(shè)備維護(hù)與管理

1、負(fù)責(zé)公司與直營(yíng)門店設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)、修理、保養(yǎng)、更新、改造、裝修、組織執(zhí)行和管理工作;

2、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督、實(shí)施各項(xiàng)動(dòng)力設(shè)備的運(yùn)行限制做好開(kāi)源節(jié)流以及修理保養(yǎng)安排;

3、提出年度工作安排,并依據(jù)上年度狀況制定下年度能源費(fèi)用安排,設(shè)備修理費(fèi)用安排,設(shè)備報(bào)廢和更新安排及工程改造費(fèi)用安排。

三、資產(chǎn)管理

1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)統(tǒng)籌管理,定期進(jìn)行清查、盤點(diǎn)、匯總造冊(cè),對(duì)出現(xiàn)的盈虧、毀損要查明緣由,并提出處理看法;

2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、審核固定資產(chǎn)申購(gòu)、領(lǐng)用、安排、調(diào)撥、報(bào)廢、交接等手續(xù);

3、定期組織固定資產(chǎn)實(shí)物清查工作,確保賬、物相符;對(duì)清查過(guò)程中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題剛好交由固定資產(chǎn)歸口管理部門查明緣由,分清責(zé)任,按規(guī)定進(jìn)行處理,確保財(cái)產(chǎn)物資的平安完整;

4、負(fù)責(zé)新增固定資產(chǎn)審定與審核、驗(yàn)收,剛好完成新增、報(bào)廢固定資產(chǎn)的臺(tái)賬處理,固定資產(chǎn)卡片(電子)等相關(guān)數(shù)據(jù)的登記,做到賬、卡、物相符,完善資產(chǎn)檔案資料;

5、對(duì)資產(chǎn)運(yùn)用部門領(lǐng)用、退庫(kù)、內(nèi)部調(diào)撥剛好完成資產(chǎn)進(jìn)出臺(tái)賬登記工作;

6、參加公司新增固定資產(chǎn)的招投標(biāo)、驗(yàn)收等相關(guān)工作;

7、參加新增固定資產(chǎn)投資安排的審定,并對(duì)資產(chǎn)投資的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行檢查;

8、負(fù)責(zé)年度內(nèi)新增固定資產(chǎn)的各種報(bào)表的收集、匯總和造冊(cè)工作;

9、定期支配公司固定資產(chǎn)清查核實(shí)工作,真實(shí)反映企業(yè)的資產(chǎn)及財(cái)務(wù)狀況,為資產(chǎn)保值增值及逐步建立完善產(chǎn)權(quán)管理和經(jīng)濟(jì)效益,責(zé)任供應(yīng)依據(jù),負(fù)責(zé)修訂、完善公司的資產(chǎn)管理規(guī)章制度并組織實(shí)施,規(guī)范固定資產(chǎn)管理流程,切實(shí)抓好固定資產(chǎn)管理基礎(chǔ)工作;

10、負(fù)責(zé)工程設(shè)備部二級(jí)庫(kù),備品、備件申購(gòu)領(lǐng)用清盤工作。

四、環(huán)境與平安管理

1、平安生產(chǎn):依據(jù)平安類法律法規(guī)對(duì)企業(yè)平安工作進(jìn)行管理,對(duì)接上級(jí)平安監(jiān)管部門進(jìn)行管理工作,避開(kāi)公司因平安生產(chǎn)事故、平安管理不符合要求等狀況受到外部懲罰或停產(chǎn),愛(ài)護(hù)員工人身平安不受到損害;

2、平安保衛(wèi):負(fù)責(zé)廠區(qū)及辦公樓平安保衛(wèi)工作,外來(lái)人員、車輛進(jìn)出廠檢查工作,車輛停放和通道保障以及突發(fā)事務(wù)處理(僅對(duì)雨澇、雷擊、風(fēng)暴等突發(fā)事務(wù)應(yīng)對(duì)處理);

3、消防:依據(jù)消防類法律法規(guī)對(duì)公司消防工作進(jìn)行管理,做好應(yīng)急預(yù)案、組織培訓(xùn)、與消防演練工作。避開(kāi)公司因消防管理方面受到外部懲罰,出現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí)能夠剛好、妥當(dāng)處置,避開(kāi)事故的擴(kuò)大及造成更大經(jīng)濟(jì)損失;

4、環(huán)保:依據(jù)環(huán)保類法律法規(guī)對(duì)企業(yè)環(huán)境愛(ài)護(hù)工作進(jìn)行管理,對(duì)接上級(jí)環(huán)保監(jiān)管部門的進(jìn)度管理工作,避開(kāi)公司因超標(biāo)排放等狀況受到外部懲罰或停產(chǎn);

5、建立健全平安、消防、環(huán)保各項(xiàng)檔案,組織或參加完成平安隱患整改的復(fù)查。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,電氣工程、機(jī)電一體化、機(jī)械工程或平安管理等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上相關(guān)管理崗位從業(yè)閱歷,或10年以上相關(guān)崗位從業(yè)閱歷;具有平安工程師資格證書者優(yōu)先考慮;

3、熟識(shí)公司設(shè)備操作,設(shè)備修理保養(yǎng)及設(shè)備安裝、調(diào)試的實(shí)力;

4、熟識(shí)公司產(chǎn)品加工工藝及流程,具備合理利用設(shè)備能源的實(shí)力;

5、具備設(shè)備技術(shù)革新、技術(shù)引進(jìn)、設(shè)備改造的實(shí)力;

6、對(duì)本部門員工在技術(shù)上賜予指導(dǎo)的實(shí)力;

7、駕馭平安、環(huán)保生產(chǎn)管理學(xué)問(wèn),包括平安組織管理、平安檢查、平安教化、平安技術(shù)措施安排、事故管理、平安目標(biāo)管理與標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)等;

8、駕馭平安生產(chǎn)技術(shù)學(xué)問(wèn),包括機(jī)械電氣平安生產(chǎn)技術(shù)、防火防爆

平安技術(shù)、危急化學(xué)品平安生產(chǎn)技術(shù)、特種設(shè)備平安技術(shù)等;

9、熟識(shí)、駕馭國(guó)家的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn);

10、具備較好的專業(yè)技能和解決問(wèn)題實(shí)力,能夠?qū)Σ槌龅钠桨搽[患提出有效的整改建議。

熟識(shí)ppt、excel等辦公軟件,駕馭時(shí)間管理、工作安排管理的技能;

11、擅長(zhǎng)發(fā)覺(jué)問(wèn)題,敢于提出問(wèn)題,主動(dòng)解決問(wèn)題;

12、具備組織協(xié)調(diào)實(shí)力、良好的溝通實(shí)力,與各部門溝通順暢。

13、具備獨(dú)立解決部門內(nèi)、外業(yè)務(wù)的實(shí)力。

設(shè)備部主管崗位職責(zé)

設(shè)施設(shè)備部主管--運(yùn)行負(fù)責(zé)空壓機(jī)、空調(diào)系統(tǒng)、工業(yè)冷卻水系統(tǒng)、冷凍水系統(tǒng)、高溫水等公用系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施的運(yùn)行、維護(hù)等工作。

編寫所負(fù)責(zé)系統(tǒng)相關(guān)的操作、維護(hù)sop,確保其符合操作機(jī)審核要求。

實(shí)施有效的運(yùn)行管理,確保各系統(tǒng)設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)作,保證動(dòng)力系統(tǒng)無(wú)間斷、合格供應(yīng)。

組織運(yùn)行人員根據(jù)規(guī)范和sop對(duì)各系統(tǒng)進(jìn)行定期點(diǎn)檢和維護(hù)。

審核公用系統(tǒng)設(shè)備各項(xiàng)記錄表格,確保表格記錄的精確性。

參加工程項(xiàng)目的建設(shè),為所負(fù)責(zé)專業(yè)供應(yīng)技術(shù)支持。

安排協(xié)調(diào)培訓(xùn),不斷提高下屬員工工作技能,關(guān)注員工個(gè)人發(fā)展。

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。負(fù)責(zé)空壓機(jī)、空調(diào)系統(tǒng)、工業(yè)冷卻水系統(tǒng)、冷凍水系統(tǒng)、高溫水等公用系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施的運(yùn)行、維護(hù)等工作。

編寫所負(fù)責(zé)系統(tǒng)相關(guān)的操作、維護(hù)sop,確保其符合操作機(jī)審核要求。

實(shí)施有效的運(yùn)行管理,確保各系統(tǒng)設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)作,保證動(dòng)力系統(tǒng)無(wú)間斷、合格供應(yīng)。

組織運(yùn)行人員根據(jù)規(guī)范和sop對(duì)各系統(tǒng)進(jìn)行定期點(diǎn)檢和維護(hù)。

審核公用系統(tǒng)設(shè)備各項(xiàng)記錄表格,確保表格記錄的精確性。

參加工程項(xiàng)目的建設(shè),為所負(fù)責(zé)專業(yè)供應(yīng)技術(shù)支持。

安排協(xié)調(diào)培訓(xùn),不斷提高下屬員工工作技能,關(guān)注員工個(gè)人發(fā)展。

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

工程設(shè)備部經(jīng)理職位描述:(行業(yè)不限)

職責(zé)一:設(shè)備管理

依據(jù)公司的發(fā)展目標(biāo)制定年度的設(shè)備維護(hù)、大修、技改安排。

總結(jié)與歸納設(shè)備運(yùn)行修理的實(shí)踐閱歷,制定設(shè)備預(yù)防性保全方案(tpm)。

依據(jù)部門的總體目標(biāo)制定個(gè)人的年度安排。

依據(jù)生產(chǎn)安排,合理支配水、電、汽的供應(yīng),做好節(jié)能減排工作。

負(fù)責(zé)設(shè)備的平安運(yùn)行、杜絕事故發(fā)生。

參加新項(xiàng)目的會(huì)審、工程監(jiān)督、接收等技術(shù)工作。

負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備的選型,預(yù)算、核價(jià)等工作。

依據(jù)《設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程》定期檢查員工對(duì)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)狀況。

職責(zé)二:人員管理

依據(jù)部門的總體目標(biāo),制定部門的組織架構(gòu)與運(yùn)行模式,幫助下屬制定個(gè)人目標(biāo)。

和下屬保持持續(xù)的溝通,收集下屬目標(biāo)安排完成狀況的信息,利用懇談會(huì)的形式。

依據(jù)員工的詳細(xì)狀況,負(fù)責(zé)為全公司員工進(jìn)行設(shè)備平安的有關(guān)的培訓(xùn),并負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)文件,制定培訓(xùn)安排和培訓(xùn)材料;向人力資源部提出培訓(xùn)的建議和要求。

和下屬一起探討績(jī)效結(jié)果。

職責(zé)三:現(xiàn)場(chǎng)5s、tpm管理工作

工作環(huán)境的整理整頓和清潔工作的檢查。

對(duì)車間現(xiàn)場(chǎng)和公用工程進(jìn)行預(yù)防性保養(yǎng)維護(hù)工作并組織檢查。

崗位要求:

本科以上,化工機(jī)械、機(jī)電及相關(guān)專業(yè)

8年以上相同崗位的工作閱歷,至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理閱歷

具備較強(qiáng)管理實(shí)力、溝通協(xié)調(diào)實(shí)力、安排實(shí)力、執(zhí)行力

熟識(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理、管理工具的運(yùn)用、激勵(lì)下屬、培育下屬、5s、tpm

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