文明單位創(chuàng)建工作三年方案

文明單位創(chuàng)建工作三年方案x公司文明單位創(chuàng)建工作三年方案（20**-20**）為進(jìn)一步深化xx公司文明單位創(chuàng)建工作，以文明單位創(chuàng)建的扎實(shí)開展推進(jìn)公司xx的能力水平提升，按照（相關(guān)文件）的要求，結(jié)合實(shí)際，制定《xx公司文明單位創(chuàng)建三年實(shí)施方案（20**-20**）》。一、指導(dǎo)思想以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，以培育踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為統(tǒng)領(lǐng)，以文明單位創(chuàng)建為契機(jī)，提升廣大干部職工文明素養(yǎng)和公司文明創(chuàng)建整體水平，為全域創(chuàng)建文明城市作出貢獻(xiàn)，推動(dòng)公司充分發(fā)揮保障供氣和服務(wù)民生重要作用。二、工作原則1.堅(jiān)持文明創(chuàng)建與能源保障民生服務(wù)相結(jié)合緊密圍繞公司在xx重點(diǎn)任務(wù)，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，把握著力點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)文明單位創(chuàng)建與公司中心工作協(xié)同推動(dòng)、相互促進(jìn)。2.堅(jiān)持突出重點(diǎn)與全面推進(jìn)相結(jié)合對(duì)標(biāo)（相關(guān)文件）各項(xiàng)要求逐條落實(shí)，在文明單位創(chuàng)建工作全面推進(jìn)的基礎(chǔ)上把握重點(diǎn)、抓住關(guān)鍵，點(diǎn)面結(jié)合、有序推進(jìn)。3.堅(jiān)持階段目標(biāo)與長(zhǎng)效建設(shè)相結(jié)合在確立階段性目標(biāo)、穩(wěn)步有序推進(jìn)的基礎(chǔ)上，積極探索建立精神文明建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，做到短期攻堅(jiān)與常態(tài)建設(shè)同步實(shí)施、軟件與硬件同步建設(shè)、職工文明素質(zhì)和單位文明程度同步提升。三、創(chuàng)建目標(biāo)和步驟安排公司文明單位創(chuàng)建工作分階段抓重點(diǎn)，分步實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo)：1.第一階段。從現(xiàn)在到20**年底，文明單位創(chuàng)建工作全面啟動(dòng)。制定《xx公司文明單位創(chuàng)建工作三年方案（20**-20**）》，建立組織領(lǐng)導(dǎo)體系，對(duì)公司文明單位創(chuàng)建工作進(jìn)行動(dòng)員部署，指導(dǎo)推動(dòng)基層單位制定并實(shí)施文明單位創(chuàng)建工作實(shí)施方案，確定20**年文明單位創(chuàng)建工作重點(diǎn)。制定工作方案，組織開展文明窗口創(chuàng)建工作。2.第二階段。20**年，創(chuàng)建工作深入推進(jìn)。總結(jié)20**年文明單位創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)，鞏固創(chuàng)建成果，確定20**年文明單位創(chuàng)建重點(diǎn)。組織進(jìn)行文明單位創(chuàng)建內(nèi)外對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)，提高基層單位創(chuàng)建水平。組織開展公司文明單位創(chuàng)建工作檢查，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。3.第三階段。20**年評(píng)創(chuàng)年，文明單位創(chuàng)建工作全面提升。在公司文明單位創(chuàng)建全面鋪開、全面推進(jìn)的基礎(chǔ)上，對(duì)照各項(xiàng)測(cè)評(píng)指標(biāo)，組織基層單位找差距補(bǔ)短板，制定文明單位創(chuàng)建工作全面提升計(jì)劃，積極參評(píng)天津市文明單位評(píng)選，公司整體文明水平和干部職工文明素質(zhì)大幅提升。四、重點(diǎn)任務(wù)1.深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神。充分發(fā)揮各級(jí)理論學(xué)習(xí)中心組、“三會(huì)一課”、主題黨日等作用，抓實(shí)各級(jí)各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織廣大干部職工深入讀原著、學(xué)原文、悟原理，突出學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、深入性。持續(xù)推進(jìn)黨的十九大精神進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)車間、進(jìn)工地、進(jìn)幫扶村、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)網(wǎng)絡(luò)，使廣大干部職工成為習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的堅(jiān)定信仰者、忠實(shí)實(shí)踐者。積極推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)開展中國特色社會(huì)主義和中國夢(mèng)學(xué)習(xí)教育，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、增強(qiáng)“四個(gè)自信”。創(chuàng)新思路、開拓招法，綜合運(yùn)用公司內(nèi)網(wǎng)、微信公眾號(hào)、“聚能學(xué)習(xí)園地”微信學(xué)習(xí)平臺(tái)及宣傳屏、板報(bào)、櫥窗、施工擋板等載體，營造濃厚學(xué)習(xí)宣傳氛圍。2.積極培育踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。綜合運(yùn)用線上線下各種平臺(tái)，廣泛宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀24個(gè)字及其內(nèi)涵，做到全員會(huì)背誦。在公司深入學(xué)習(xí)宣傳《x市民文明公約》《x市民行為守則》，結(jié)合重要紀(jì)念日節(jié)慶日，組織干部職工開展豐富多彩的主題活動(dòng)，在活動(dòng)中深化踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入職工行為規(guī)范。在公司深入挖掘、選樹先進(jìn)典型，發(fā)揮身邊典型的引領(lǐng)作用，讓干部職工身邊“最有形的正能量”“最鮮活的價(jià)值觀”成為感召人、鼓舞人、引導(dǎo)人的強(qiáng)大力量。3.大力加強(qiáng)干部職工文明素質(zhì)培養(yǎng)。利用固定場(chǎng)所設(shè)立道德講堂，建立相關(guān)制度，定期開展活動(dòng)，普及文化知識(shí)，弘揚(yáng)國學(xué)精粹，涵養(yǎng)道德情操。定期開展文化體育活動(dòng)，組織干部職工積極參加“全民閱讀”“全民健身”活動(dòng)。舉辦讀書分享會(huì)、征文比賽、攝影比賽、演講比賽、學(xué)法普法、文明家庭創(chuàng)建等活動(dòng)，進(jìn)行社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育，提升法治意識(shí)、法治素養(yǎng)。開展文明服務(wù)、文明交通、文明旅游、文明祭掃、文明上網(wǎng)、文明觀賽（觀演）等宣傳教育，普及文明禮儀規(guī)范，破除陳規(guī)陋習(xí)。建立健全學(xué)雷鋒志愿服務(wù)的機(jī)制和隊(duì)伍，定期組織開展志愿服務(wù)活動(dòng)。建設(shè)節(jié)約型單位，開展文明餐桌行動(dòng)，加強(qiáng)勤儉節(jié)約教育。4.全面提升服務(wù)水平。深化“最多跑一次”服務(wù)改革，按照“一次不用跑”的思路去落實(shí)各項(xiàng)改革舉措，結(jié)合全面延長(zhǎng)窗口服務(wù)時(shí)間便民舉措，配合我市全域創(chuàng)建文明城市工作，在各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)打造文明服務(wù)窗口。在各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)大力營造學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和社會(huì)主義核心價(jià)值觀的濃厚氛圍，加強(qiáng)文明窗口標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，改善營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)環(huán)境，設(shè)立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)崗，配備志愿服務(wù)人員，建立健全工作機(jī)制，規(guī)范文明用語，做到服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程、服務(wù)價(jià)格“四公開”等，通過硬件配備和軟件提升，全面提高文明窗口公共服務(wù)的用戶滿意度。5.加強(qiáng)優(yōu)美環(huán)境建設(shè)。持續(xù)開展環(huán)境衛(wèi)生“大清整、大清洗、大掃除”活動(dòng)，各單位做到內(nèi)部無衛(wèi)生死角，物品擺放整齊，食堂環(huán)境達(dá)到各項(xiàng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，生活垃圾日產(chǎn)日清，路面垃圾及時(shí)清除無積存，確保環(huán)境整潔有序。落實(shí)“門前三包”環(huán)境整治任務(wù)，單位外部及周邊環(huán)境干凈整潔，管理規(guī)范有序，無衛(wèi)生死角，無亂寫亂畫、亂擺亂放、亂搭亂建等現(xiàn)象，保持清潔干凈、環(huán)境優(yōu)美。6.大力支持全域文明城市創(chuàng)建工作。各單位要積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，講政治、顧大局，堅(jiān)決落實(shí)市委、市文明辦、市國資委黨委、能源集團(tuán)黨委的部署要求，主動(dòng)支持配合所在轄區(qū)文明城區(qū)創(chuàng)建工作，要堅(jiān)決服從全市和所在城區(qū)文明創(chuàng)建工作統(tǒng)籌安排，做好文明服務(wù)窗口創(chuàng)建各項(xiàng)工作，有令必行、有禁必止，結(jié)合民生服務(wù)實(shí)際，落實(shí)好全域創(chuàng)建文明城市各項(xiàng)要求。五、工作要求1.提高政治站位，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位黨組織要把文明單位創(chuàng)建工作作為落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制的重要內(nèi)容，作為落實(shí)全域文明城市創(chuàng)建要求的重要任務(wù)，成立文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立工作體系，制定創(chuàng)建方案，明確工作責(zé)任。2.堅(jiān)持以人為本，確保全員參與。文明單位創(chuàng)建是一項(xiàng)綜合性、系統(tǒng)性工程，需要每個(gè)單位、每個(gè)部門、每名員工積極參與。要將文明單位創(chuàng)建與滿足干部職工精神文化需求結(jié)合起來，加大宣傳力度，提高知曉率、參與率、吸引力、感召力，形成“文明創(chuàng)建人人有責(zé)、人人盡責(zé)”的思想和行動(dòng)自覺。3.建立獎(jiǎng)勵(lì)制度，激勵(lì)全員爭(zhēng)先。參照有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)公司文明單位創(chuàng)建工作中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人，建立文明創(chuàng)建獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，激發(fā)積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。4.加強(qiáng)督查問責(zé)，確保工作實(shí)效。各單位黨組織創(chuàng)建文明單位要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)、實(shí)效關(guān)，以提高干部職工文明素質(zhì)、改善本單位精神面貌、更好發(fā)揮能源保障和服務(wù)民生作用為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要把文明單位創(chuàng)建