關于給予職工發(fā)放過年費的請示

PAGEPAGE1關于給予職工發(fā)放過年費的請示第一篇：關于給予職工發(fā)放過年費的請示關于給予職工發(fā)放過年費的請示市糧食局：過去一年里，在市糧食局的正確領導和支持下，經(jīng)過我?guī)烊w職工的共同努力，各項工作都取得了較好的成績。在企業(yè)改革嚴峻的情況下，我?guī)炻毠ざ苏龖B(tài)度，正視現(xiàn)實存在的困難，發(fā)揚我?guī)斓膬?yōu)良傳統(tǒng)，支持企業(yè)進行改革。工作中，我們發(fā)揚“寧流千滴汗，不壞一粒糧”的優(yōu)良作風，全體職工戰(zhàn)烈日、冒酷暑、頂嚴寒，做好各項糧情檢測、管理工作，保證了儲備糧的安全。在做好儲備糧管理工作的同時，我們按照中儲糧廣西聯(lián)絡處的糧食輪換計劃，順利的完成了17880噸國儲小麥的輪換任務及2613噸市級儲備糧的接收。為了進一步激發(fā)職工的工作積極性，保持高昂的工作熱情，在新的一年里更好地工作,同時，也為了讓職工歡歡喜喜、愉愉快快地過好春節(jié)，經(jīng)庫領導班子研究，我們擬按基數(shù)3000元給予職工發(fā)放20XX年過年費，所需資金約16萬元，由我?guī)熳曰I解決。以上請示，妥否?請批示.廣西**國家糧食儲備庫二00四年一月十三日第二篇：關于給予職工發(fā)放過年費的請示[范文]市糧食局：過去一年里，在市糧食局的正確領導和支持下，經(jīng)過我?guī)烊w職工的共同努力，各項工作都取得了較好的成績。在企業(yè)改革嚴峻的情況下，我?guī)炻毠ざ苏龖B(tài)度，正視現(xiàn)實存在的困難，發(fā)揚我?guī)斓膬?yōu)良傳統(tǒng)，支持企業(yè)進行改革。工作中，我們發(fā)揚“寧流千滴汗，不壞一粒糧”的優(yōu)良作風，全體職工戰(zhàn)烈日、冒酷暑、頂嚴寒，做好各項糧情檢測、管理工作，保證了儲備糧的安全。在做好儲備糧管理工作的同時，我們按照中儲糧廣西聯(lián)絡處的糧食輪換計劃，順利的完成了17880噸國儲小麥的輪換任務及2613噸市級儲備糧的接收。為了進一步激發(fā)職工的工作積極性，保持高昂的工作熱情，在新的一年里更好地工作,同時，也為了讓職工歡歡喜喜、愉愉快快地過好春節(jié)，經(jīng)庫領導班子研究，我們擬按基數(shù)3000元給予職工發(fā)放～年過年費，所需資金約16萬元，由我?guī)熳曰I解決。以上請示，妥否?請批示.廣西xx國家糧食儲備庫XX年一月十三日第三篇：關于給予巡查員發(fā)放加班工資的請示22關于給予巡查員發(fā)放加班工資的請示鎮(zhèn)政府：為加強我鎮(zhèn)預防和查處違法違規(guī)用地工作，鎮(zhèn)土地執(zhí)法巡查隊從今年起劃歸我所管理，共有專職巡查員26人。巡查員實行分片屬地管理原則，通過“定片長、定轄區(qū)、定責任、定任務”的方式開展國土巡查工作，明確規(guī)定巡查區(qū)域，制定巡查路線，實行按辦事處分片包干，突出重點，責任到人，集中防范。由于我鎮(zhèn)轄區(qū)范圍之大，動態(tài)巡查區(qū)域之廣，巡查員的巡查任務艱巨，針對違法用地者利用休息日、法定節(jié)假日偷建、搶建現(xiàn)象時有發(fā)生，嚴重影響了我鎮(zhèn)土地違法違規(guī)查處整改力度，為截堵違法用地者利用真空時間進行搶建的行為，我所安排巡查員于休息日進行巡查，從根本上遏制兩違用地的發(fā)生。根據(jù)巡查員入職簽訂的《勞動合同》第四點第（六）的規(guī)定，巡查員在休息日、法定休假日加班的，應按《勞動法》、《廣東省工資支付條例》的規(guī)定支付加班工資，即休息日加班的，應支付不低于、正常工作時間工資的20XX的工資報酬。故我所建議追加經(jīng)費給巡查員發(fā)放加班工資。具體方案如下：依照合同規(guī)定正常工作時間每日8小時，每月1100元的標準，即現(xiàn)固定工資為：1100元/月÷21日÷8小時＝6.5元/小時。參照相關法律法規(guī)規(guī)定的加班工資發(fā)放制度，即休息日加班為：6.5元/小時×20XX＝13元/小時。目前，7-10月的加班工資已發(fā)生，11-12月的加班工資尚未發(fā)生，現(xiàn)按7-12月共27個星期追加加班工資，合計如下：13元/小時×8小時×26人×27星期×2天＝146016元。以上請示妥否，請批示。國土資源管理所二〇一一年十一月七日第四篇：關于職工雙薪方案及春節(jié)加班發(fā)放補貼的請示關于職工雙薪方案及春節(jié)加班發(fā)放補貼的請示關志泉總經(jīng)理：按你要求，現(xiàn)將名人聚從20XX年10月1日入職的全體職工及工資稅前所得作為雙薪發(fā)放依據(jù)，現(xiàn)3個方案供你參考并作批示（明細請看附表，方案1-3是按全年計算的，方案四則從20XX.10.1-20XX.12.31計算）。方案1、將職工月度稅前所得工資+社保（五金）+福食+職工宿舍租金、水電等，總和再乘以60%，合計金額為：126129元。方案2、將職工月度稅前所得工資-社保（五金）-福食-職工宿舍租金、水電等，總和再乘以60%，合計金額為：67070元。方案3、將職工月度稅前所得工資乘60%，合計金額為：96600元。方案4、將職工月度稅前所得工資乘60%/365*92天（10.1-12.31），合計金額為：22104元。另：1、春節(jié)加班補貼按該店最底工資計算，每天70元（按實際需要加班天數(shù)計算），合計金額為：9620XX2、開門紅包按每人50元計算，合計金額為：2850元。妥否？請指示。行政總監(jiān)：20XX-1-21第五篇：春節(jié)福利發(fā)放請示春節(jié)福利發(fā)放請示范文一尊敬的公司領導：春節(jié)將至，為進一步增強員工對公司的凝聚力、向心力，強化員工的歸屬感，激發(fā)員工敬業(yè)精神以及熱愛之情，鞏固員工親屬對員工和公司給予長期的支持，特通過福利品贈送各員工家屬，體現(xiàn)公司人文關懷，提高公司員工福利待遇，具體方案如下：一、贈送對象：在職各員工家屬(含駐外員工家屬);二、贈送方式：各員工提供父母親或配偶、岳父母任其一關系的最新家庭地址，由公司安排順豐快遞寄至目的地址;三、贈送時間：20XX年12月29日，預計1-3天(省外3天時間)內(nèi)快遞至目的地址;四、費用預算：300元/份，按全員人數(shù)87人*300元/份=26100元;五、贈送物品：1、床上五件套(2*2.3)、羽絲絨被;2、餐具一套;3、海鮮+干果;4、電飯煲、電磁爐、無油煙鍋;5、榨汁攪拌機、真空保溫壺。建議贈送實用性：床上五件套(2*2.3)、電飯煲、電磁爐、無油煙鍋等，實用性禮品是企業(yè)福利禮品的主流，畢竟福利禮品是照顧到所有員工家屬的通用型需求，并有紀念意義，讓員工家屬能回憶起或在使用時懷念企業(yè)關愛之情。以上，妥否，請領導裁決。xxx20XX-1-25春節(jié)福利發(fā)放請示范文二公司領導(或者××董事長、總經(jīng)理)：春節(jié)是我國傳統(tǒng)節(jié)日，為在春節(jié)期間體現(xiàn)公司對員工的關愛，凝聚員工人心，培養(yǎng)企業(yè)向心力。特申請在今年春節(jié)期間為公司員工發(fā)放福利。福利發(fā)放標準附后。特此申請，請批示×××××(部門)(蓋章)20XX年x月x日春節(jié)福利發(fā)放請示范文三公司領導(報社領導等等，根據(jù)實