2023年采購部實習報告篇

2023年采購部實習報告篇

書目

第1篇2023年應屆畢業(yè)生公司選購 部實習報告范文

第2篇俄菲照明選購 部實習報告

第3篇2023年9月高校生實習報告范文：選購 部實習

第4篇2023年9月高校生選購 部實習報告范文

第5篇2023年應屆畢業(yè)生公司選購 部實習報告(1)

第6篇畢業(yè)高校生選購 部實習報告范文

第7篇公司選購 部實習報告范文

第8篇畢業(yè)高校生選購 部實習報告3000字

第9篇選購 部文員實習報告范文

第10篇計調選購 部實習報告(1)

第11篇xxxx年應屆畢業(yè)生公司選購 部實習報告范文(1)

第12篇畢業(yè)生選購 部實習報告3000字

第13篇畢業(yè)高校生選購 部實習報告范文3000字

第14篇高校生選購 部畢業(yè)實習報告范文

第15篇畢業(yè)生選購 部實習報告范文3000字

2023年應屆畢業(yè)生公司選購 部實習報告范文

畢業(yè)實習是每個高校生必需擁有的一段經(jīng)驗，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，使我相識到將所學的學問詳細應用到工作中去，為以后進一步走向社會打下堅實的基礎，只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式，適應社會，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展。剛進入單位的時候我有些擔憂，經(jīng)驗了一連串的實習之后，我努力調整觀念，正確相識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我信任只要我們立足于現(xiàn)實，變更和調整看問題的角度，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來，促使我們成為社會公認的人才。

一、實習目的

了解工商企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法，提高調查探討、文獻檢索和搜集資料的實力，提高理論與實際相結合的實力，提高協(xié)同合作及組織工作的實力，培育獨立分析問題和解決實際問題的實力。

二、實習時間

xx年9月20日～xx年10月25日

三、實習地點

深圳市福田區(qū)八卦一路617棟401室

四、實習單位

深圳市俄菲照明有限公司

實習部門

選購 部

五、實習主要內(nèi)容

(一)公司俄菲照明是一家專業(yè)從事大功率led照明燈具集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)公司。其產(chǎn)品涵蓋了工程(商業(yè))戶外和室內(nèi)照明、家居照明和各種工業(yè)照明，為客戶供應全方位的半導體照明和服務。公司堅持以人為本，產(chǎn)品質量為生命，滿意客戶需求為使命;公司產(chǎn)品獲得了多項國家專利，產(chǎn)品遠銷歐美、東南亞、及中東等市場，深受國內(nèi)外客戶的青睞。

(二)公司宗旨：21世紀的今日，經(jīng)濟高速發(fā)展，各行業(yè)的電力消耗嚴峻，國內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的狀況。解決電力驚慌的議題已經(jīng)提到了國務院的議程;況且能源缺乏原來就是每個國家面臨的問題，解決能源憂慮是每個國家和人民必需考慮的根本問題。俄菲照明本著綠色照明，節(jié)約能源為使命，協(xié)作國家的節(jié)能排放政策，為客戶供應優(yōu)質的節(jié)能型照明燈具為目的。照光明化是每個城市旺盛的象征，目前許多亮化項目一味的追求美觀，對能源的消耗沒有太多的考慮，因此光損耗嚴峻。俄菲照明在滿意人們對光的需求下，盡量的運用大功率led照明燈具，盡量多的節(jié)約能源，以求為國家為人民做出應有的貢獻。

以上選購 業(yè)務在很短的時間內(nèi)，通過自己的努力學習和公司領導的指導很快就可以駕馭，但在部門的日常管理工作開展起來卻比較困難。做一個管理者簡單，做一個好的管理者難度不小。由于我實習的是選購 經(jīng)理的工作，單純的懂業(yè)務流程是遠遠不夠的，更重要的是要知道如何管理好整個部門、如何提高員工的主動性、如何制定選購 任務、如何對員工的績效考核、如何對選購 人員監(jiān)督、如何限制選購 成本等方面都是須要思索的問題。記得剛進公司的時候，許多老員工對我嗤之以鼻，根本不把我放在眼里，更談不上敬重。針對這個現(xiàn)象，我后來分別找他們進行了一次談話，談到了他們個人的發(fā)展觀和職業(yè)規(guī)劃;談到了他們目前遇到的困難和迷茫;談到了更科學的工作方法等等。通過了這次談話后，部門的員工從今對我有了全新的相識，也確定了我的工作，同時也贏得了他們的信任。在工作中極力協(xié)作，工作主動性也提高了不少，績效考核方面自然也提高了許多。經(jīng)過這次經(jīng)驗，使我明白管理重在理而不在于管，也明白了做一個管理者的重任所在。要想獲得員工的敬重，首先要敬重員工，為員工著想，為員工解決遇到的各種困難。做好一個部門管理者用三個代表概括：走進老板的辦公室代表部門，走進部門代表老板，走出公司代表公司。只有真正的做好這三個代表，才是做好選購 部管理者的關鍵所在。由于實習的時間有限，對這些的理解比較有限，希望在以后的工作中能真正的做好。

這次生產(chǎn)實習，我去的是佛山知名度很高的東鵬陶瓷民營企業(yè)，靠著在里面工作的一位師兄加同鄉(xiāng)引進，我進行了為期一個星期的實踐。實踐才知道書本上的東西不夠用，同時也明白了曾教授對我們的良苦專心逼我們?nèi)テ髽I(yè)實踐體驗，是有意把我們這...

我實習的單位是******學院，這是一所由**市教委、**(集團)公司與德國**基金會合作的一所探究、實踐德國雙元制職業(yè)教化模式的全日制中等專業(yè)學校。

我畢業(yè)于伊犁師范學院奎屯校區(qū)幼師專業(yè)，還未畢業(yè)時，我就在烏市的宏華幼兒園起先實習了直到現(xiàn)在已經(jīng)上了三個多月的班了。時間雖然很簡短，可是收獲卻甚多，心中萌生了很多感受。

xx年最新行政管理實習報告：紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。僅僅憑借書本學問是不能駕馭工作實務上的閱歷的，因此，我進行了為期一個月的實習，熬煉自己的工作實力。

xx年9月5日到xx年2月20日，在xxx酒店實習的五個半月中，在此次是實習過程中，在崗位上體驗了兩種不同的崗位。自己學到了許多東西，也嘗到了許多酸甜苦辣與歡樂。但我始終牢記實習不是正式工作，而是一個學習的過程，是“從做中學”。

在3月初人文學院集體組織同學們?nèi)ケ本┲袊F(xiàn)代文學館進行參觀，在文學館里我們親眼看到現(xiàn)代文學史上記載的作家們的寶貴遺物，瞻仰了他們的風姿，地了解到他們在文學上的突出貢獻，在講解員的解說中我們體會到現(xiàn)代文學殿堂的無限魅力，...

以前，我總以為自己的會計理論學問扎實較強，正如全部工作一樣，駕馭了規(guī)律，照蘆葫畫瓢準沒錯，那么，當一名精彩的會計人員，應當沒問題了?，F(xiàn)在才發(fā)覺，會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。

由于一中課程特別支配，間隙的這個星期藝術課程是美術鑒賞，對于本專業(yè)音樂鑒賞不能進行聽課學習，所以就先進入了備課階段，依據(jù)課本支配，我先寫出自己的建安以及課間，最終由指導老師進行指導訂正，分析課程支配。

俄菲照明選購 部實習報告

前言

畢業(yè)實習是每個高校生必需擁有的一段經(jīng)驗，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，使我相識到將所學的學問詳細應用到工作中去，為以后進一步走向社會打下堅實的基礎，只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式，適應社會，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展。剛進入單位的時候我有些擔憂，經(jīng)驗了一連串的實習之后，我努力調整觀念，正確相識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我信任只要我們立足于現(xiàn)實，變更和調整看問題的角度，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來，促使我們成為社會公認的人才。

一、實習目的

了解工商企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法，提高調查探討、文獻檢索和搜集資料的實力，提高理論與實際相結合的實力，提高協(xié)同合作及組織工作的實力，培育獨立分析問題和解決實際問題的實力。

二、實習時間

2023年9月20日～2023年10月25日

三、實習地點

深圳市福田區(qū)八卦一路617棟401室

四、實習單位

深圳市俄菲照明有限公司

實習部門

選購 部

五、實習主要內(nèi)容

（一）公司俄菲照明是一家專業(yè)從事大功率led照明燈具集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)公司。其產(chǎn)品涵蓋了工程（商業(yè)）戶外和室內(nèi)照明、家居照明和各種工業(yè)照明，為客戶供應全方位的半導體照明和服務。公司堅持以人為本，產(chǎn)品質量為生命，滿意客戶需求為使命；公司產(chǎn)品獲得了多項國家專利，產(chǎn)品遠銷歐美、東南亞、及中東等市場，深受國內(nèi)外客戶的青睞。

（二）公司宗旨：21世紀的今日，經(jīng)濟高速發(fā)展，各行業(yè)的電力消耗嚴峻，國內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的狀況。解決電力驚慌的議題已經(jīng)提到了國務院的議程；況且能源缺乏原來就是每個國家面臨的問題，解決能源憂慮是每個國家和人民必需考慮的根本問題。俄菲照明本著綠色照明，節(jié)約能源為使命，協(xié)作國家的節(jié)能排放政策，為客戶供應優(yōu)質的節(jié)能型照明燈具為目的。照光明化是每個城市旺盛的象征，目前許多亮化項目一味的追求美觀，對能源的消耗沒有太多的考慮，因此光損耗嚴峻。俄菲照明在滿意人們對光的需求下，盡量的運用大功率led照明燈具，盡量多的節(jié)約能源，以求為國家為人民做出應有的貢獻。

（三）實習內(nèi)容：在公司實習期間，我從事的選購 經(jīng)理工作，主要負責選購 部的日常工作，包括制定選購 安排，對選購 人員的在職培訓，制定選購 人員的績效考核和激勵機制；對選購 人員的監(jiān)督和管理；對供應商的分析了解，對市場行情的調查；對選購 成本的合理限制，學習公司選購 業(yè)務流程；與公司其他部門之間的協(xié)作，與公司財務部的對接等工作。選購 部對于公司來說，責任重大，公司的成本限制和利潤的大小，選購 部的發(fā)揮至關重要。因此有條理的工作、合理的支配、選購 業(yè)務的熟識、科學的管理手段，是選購 經(jīng)理必需具備的應有素養(yǎng)。

以上選購 業(yè)務在很短的時間內(nèi)，通過自己的努力學習和公司領導的指導很快就可以駕馭，但在部門的日常管理工作開展起來卻比較困難。做一個管理者簡單，做一個好的管理者難度不小。由于我實習的是選購 經(jīng)理的工作，單純的懂業(yè)務流程是遠遠不夠的，更重要的是要知道如何管理好整個部門、如何提高員工的主動性、如何制定選購 任務、如何對員工的績效考核、如何對選購 人員監(jiān)督、如何限制選購 成本等方面都是須要思索的問題。記得剛進公司的時候，許多老員工對我嗤之以鼻，根本不把我放在眼里，更談不上敬重。針對這個現(xiàn)象，我后來分別找他們進行了一次談話，談到了他們個人的發(fā)展觀和職業(yè)規(guī)劃；談到了他們目前遇到的困難和迷茫；談到了更科學的工作方法等等。通過了這次談話后，部門的員工從今對我有了全新的相識，也確定了我的工作，同時也贏得了他們的信任。在工作中極力協(xié)作，工作主動性也提高了不少，績效考核方面自然也提高了許多。經(jīng)過這次經(jīng)驗，使我明白管理重在理而不在于管，也明白了做一個管理者的重任所在。要想獲得員工的敬重，首先要敬重員工，為員工著想，為員工解決遇到的各種困難。做好一個部門管理者用三個“代表”概括：走進老板的辦公室代表部門，走進部門代表老板，走出公司代表公司。只有真正的做好這三個代表，才是做好選購 部管理者的關鍵所在。由于實習的時間有限，對這些的理解比較有限，希望在以后的工作中能真正的做好。六、實習總結和體會

（一）實習工作的總結：

實習階段我參加的主要工作：一是根據(jù)領導的支配與指示，對各項選購 工作實施與督導以及選購 部門日常工作的管理。在公司召開的選購 會議中，仔細做好各項打算工作，做到了會議內(nèi)容的剛好傳遞，并根據(jù)領導支配對重要會議下達會議紀要，使公司的各項方針政策能夠快速傳達到基層，保證各項工作剛好高效。依據(jù)公司的實際狀況合理的制定選購 任務，對各選購 人員的績效進行科學的考核，解決員工在工作上遇到的困難。在許多方面還需進行學習和改善，如：產(chǎn)品學問的嫻熟，管理實力的提升，選購 業(yè)務的熟識，談判實力的提高，關系協(xié)調實力，制定員工的激勵政策，提升員工的工作效率等方面還需學習改進。二是自己在辦公自動化方面的熬煉。作為現(xiàn)在的單位，微機運用是辦公室人員必備須要。目前，利用微機錄入文字和文件處理，我都能夠得心應手，復印，傳真，公文處理等文秘工作基本嫻熟。同時，也能夠利用互聯(lián)網(wǎng)查詢、傳遞、接收、儲存有關信息。但是，還有一些方面尚有欠缺，如：制定選購 人員的日報表、周報表、月度報表、季度報表和年度報表等方面。

（二）畢業(yè)實習的體會、收獲：

1．任何工作任何崗位都應當仔細細致，尤其是工作單位的選購 部更須要有嚴謹?shù)墓ぷ骺捶?。這個崗位須要常常與金錢打交道，常常要處理大量數(shù)據(jù)，要求精確，任何一點細小的錯誤都會影響到整體的結果。在費用支出核算和記賬時，數(shù)字必需完整精確，產(chǎn)品質量更須要嚴格把關，各項指標必需精確無誤。其實不光是在選購 部，在單位的任何部門都應當保持著嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。假如將這一工作作風聯(lián)系到企業(yè)當中，也可謂是企業(yè)文化的一大體現(xiàn)。

2．講究分工合作，分工合理，工作程序具體詳細，每一步驟都有肯定的操作規(guī)范。各道工序都相互關聯(lián)，每一步都關系到整體結果，必需大家一起分工合作，才能最終完成工作任務。分工合作不是吃大鍋飯搞平均主義，而要結合每個同事的實際工作實力，合理的安排工作，盡量發(fā)揮每個員工的最大潛力。真正做到優(yōu)劣互補，相互幫助，相互學習。

3．與同事的相處與溝通以及和公司其他兄弟部門的協(xié)調特別重要。由于一個完整的任務須要大家分工合作來完成，所以同事之間的溝通與溝通突顯關鍵。特殊是選購 工作，須要和生產(chǎn)部門、財務部門以及業(yè)務部門緊密聯(lián)系，因為這四個部門的工作關系相互牽制、相互影響，任何一個部門都不行以單獨運作。但是在工作過程中難免會出現(xiàn)一些差錯，給其他部門的同事造成不便；或者由于某些客觀緣由，雖然不應由某個人完全負責，但的確影響到其他同事的工作。這時肯定要用正確的方法與同事溝通，盡快地解決問題，大家才能同心協(xié)力地搞好工作。另外在辦公室的人際關系也很難把握，尤其是對于我們這些初出茅廬的實習生。有些同事之間的關系特別微妙，親近或疏遠任何一方都會給自己帶來一些不利的影響，我在這方面的閱歷是少說話，多做事，這方面的技巧，書本上是學不到的，要在工作中漸漸地學習與積累。

4、正確的對待自己的人生觀和價值觀，為員工樹立標桿，為員工做出榜樣，對下屬的生活和工作無微不至的關懷，主動的解決員工遇到的困難，對員工的管理盡量人性化，俗話說：以人為本、以德服人。同時須要做好以下幾點：a、主動做好領導之間，部門之間的協(xié)調工作，幫助領導有安排，有步驟，有重點地抓好各項工作，做到忙而不亂，真正做好領導和部門之間的橋梁和紐帶。b、開展調查探討，了解基層群眾的學習，思想，工作，生活狀況，剛好向領導反應，并提出合理建議。對一些急需解決的問題，應剛好與有關部門協(xié)商解決。c、檢查督促各種行政法規(guī)和本單位的各項決議，制度，方法，規(guī)定的執(zhí)行，驗證決策是否科學合理，是否符合實際。發(fā)覺問題要剛好向領導反應，防止并訂正偏差。d、組織起草本部門的工作安排，報告，總結，規(guī)劃，決議等，對需上報，下發(fā)的文稿進行制度，文字上的把關。

5、信任，此次實習將是我今后人生的一個良好開端。

2023年9月高校生實習報告范文：選購 部實習

又一年過去了，時間總是在悄無聲息中消逝。真的很感謝公司給我供應磨練自己的機會，更感謝公司許久以來對我的信任和栽培!感恩的心，感謝命運，讓我相識xx，花開花落我一樣會珍惜!感恩的心，感謝xx，讓她伴我一生，讓我做堅毅的自己。新的一年已經(jīng)起先了，現(xiàn)在的我將過去一年中工作的心得體會作一個匯報。

眾所周知選購 部是公司業(yè)務的后勤保障，是關系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領導對我的信任，將我放在如此重要的崗位上。在董事長的干脆關注和公司各位領導的關切支持下，通過幾年的選購 工作，使我懂得了很多道理，也積累了一些過去從來沒有的閱歷，同時也明白了選購 和優(yōu)秀選購 之間的分別和差距。了解到一個選購 所具備的最基本素養(yǎng)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎上，要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個人偏見，在考慮全部因素的基礎上，從供應最佳價值的供應商處選購 ;堅持以誠信作為工作和行為的基礎;規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應商，以及其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在選購 工作的作業(yè)流程上的學問;在交易中采納和堅持良好的商業(yè)準則等。

在這里我想說作為一個選購 ，并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個電話，簽個合同，發(fā)個貨那樣簡潔，這只是其中之一，也是最基本的。在領導的提示下，2023年我們剛好調整好心態(tài)和觀念，不但變更了過去的錯誤意識----選購 與銷售無多大聯(lián)系，而且在選購 的同時充分利用供應商的網(wǎng)絡關系主動銷售。凡是有關銷售的一切事物，我們選購 部都主動協(xié)作!，一切以銷售為主，我們協(xié)助。選購 與銷售是密不行分的!因為我們是一個整體，唱得是同一首歌，走得是同一條路，奔得是同一個目標!

在選購 過程中我不僅要考慮到價格因素，更要最大限度的節(jié)約成本，做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環(huán)節(jié)的操作，明確選購 在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本，不管是哪個環(huán)節(jié)，我們都會仔細探討，商討方法。真得很感謝總經(jīng)理，在選購 方法方面為我們出謀劃策。是他的嚴格要求，讓我們不得不想方設法去降低成本，也是在他的英明領導下，我發(fā)貨時遵循少量多次的原則,當然還要在不影響銷售的前提下，盡可能充分利用供應商的信貸期，保證公司資金周轉。在發(fā)貨方式上面，盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額外提貨費用。在付款方面，漸漸將一部分供應商的付款方式從原來的電匯轉變成承兌匯票，間接性地降低成本.在這里我還要對公司全部業(yè)務人員說聲：“感謝“!感謝他們剛好將市場價格信息傳遞給我，讓我與供應商談判時做到了心中有數(shù)，從而勝利降低了庫存成本。截止2023年12月底，共計降低成本、節(jié)約費用達萬元。別外，每月月底，因為銷項稅遠遠大于進項稅，為了降低公司不必要的稅收，我都主動主動向客戶催要增值稅票，包括全部通過銀行托收的客戶，經(jīng)過協(xié)商，對方也將抵扣聯(lián)寄予我公司，剛好供財務認證!從而每月都能減免一些不必要的稅收。

2023年是個進步的一年，在公司各個部門的協(xié)作和選購 部的多方努力下，我公司與供應商建立了特別良好的合作關系，有的已經(jīng)干脆向我公司發(fā)貨，起先友好商業(yè)往來!在引進新品種方面，我們從多個方面不斷搜集信息，剛好和其他部溝通，并快速備貨。對于新進品種，選購 部都會向業(yè)務人員供應新進品種書目表，以供他們參考學習。

幾年來，我更加明白了總成本優(yōu)先原則，和敏捷運用各種選購 技巧的重要性。對與價格影響因素要有敏銳的感覺，并且能夠剛好的做好預警及防范措施，切忌“從一而終”。一個優(yōu)秀的選購 比須擁有較強的溝通協(xié)調實力和選購 閱歷，我知道自己距離一個優(yōu)秀的選購 還有很遠的差距，因為選購 閱歷是靠長期不斷積累閱歷和自我啟發(fā)，達到嫻熟程度后才能駕馭的一種技術，要做到這一點是特別困難的，不過，我會更加努力的學習，不斷地積累豐富選購 閱歷，跟上公司的發(fā)展的腳步!

總結一年的工作，盡管有了肯定的進步和成果，但在一些方面還存在不足。比如有時自己的脾氣比較急，說話方式不對，簡單讓人誤會。個別工作做得不夠完善，工作做的還不到位。在新的一年里，我將更仔細的改正不足，努力學習，全面的進入一個新的水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

2023年9月高校生選購 部實習報告范文

古人云：“紙上得來終覺淺，要知此事必躬行”。這是一次理論與實踐相結合的實習，把理論應用到實踐當中并在實踐中積累更加豐富的理論學問。在公司領導和指導老師的幫助下我們圓滿的結束了實習。就3個月的實習我總結了如下幾點：

1、心態(tài)轉變。學校的生活養(yǎng)尊處憂，無需我們擔憂某些問題，學校三點一線的生活，學習跟得上就可以，而在工作當中就不然，工作中，我們要考慮如何提高工作效率，怎樣處理與上級領導、同事的關系，還有在工作當中的不盡人意等事情，這些都要我們以一顆平常心去對待，剛好的轉變心態(tài)會讓我們工作更加順利。

2、安排做事。有了明確的安排，目標才清楚，以至于在工作中不會茫然。在選購 部實習的三個多月中，我每天都寫工作日志，記錄下我要做的事情，然后再總結一下完成狀況，日志看似平常，但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度。

3、到處留心皆學問。這句話是我剛到選購 部報到時經(jīng)理對我講的第一句話，對這句話經(jīng)理并沒有給我們多說什么，但在工作當中我深有體會，初到選購 部我把以往的選購 合同重新進行整理并做了電子版的檔案管理登記，這樣節(jié)約了查找檔案的時間。在整理過程中我細致的看了一下選購 合同的內(nèi)容，這為我以后的修改合同起到了很大的幫助，我可以干脆套用以前的合同范本，這個結果干脆歸為我的留心。在生活中只要你留心到處都有學問在，不要總是期盼別人告知你怎么去做，應當學會思索自己應當怎樣去做。留心別人怎么做。

4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段，要想做大事，小事情必需做好。我們正是實習的階段，做一些繁瑣的小事情，很有必要。工作中我們每個人干的最多的就是打水、拖地和擦桌子，但我并沒有感到煩，而是把它當作我素養(yǎng)培育的大講堂，正因為這些小事情變更了辦公室的環(huán)境。這些小事情值得我去做。事情雖小，可過程至關重要。

以上是我在實習中的一些體會，同時在實習的過程中我也發(fā)覺自己還存在一些缺點，如：性子急、情愿推托等毛病，正確的對待自己的缺點和錯誤，才會使自己的實力提升的更快。

在選購 部實習的幾個月中，我對學校的教學也有幾點建議：

1、專業(yè)過于籠統(tǒng)。學校所設專業(yè)太過于“宏觀”，學習的課程沒有針對性，專業(yè)都很泛泛。房地產(chǎn)業(yè)在運作當中涉及到許多專業(yè),如：工程預算、招標、選購 等，但由于課程的籠統(tǒng)，我們對專業(yè)學問都很膚淺，連最為簡潔的識圖我們都看不懂，我們還能否說我們是學房地產(chǎn)專業(yè)出身的?

2、學生學習的主動性。在學校里，每天都是學習一些理論的學問，但對于新入學的學生來說是稀里煳涂啊。因為在新生的頭腦中，以為房地產(chǎn)就是蓋房子，在沒有什么其他的概念，針對這樣的問題，我覺得應當組織學生去一些房展會、房地產(chǎn)公司看看，讓他們了解一下自己所學的專業(yè)，這樣會大大加強同學們學習的主動性，而不是死死的學習那些理論學問。

3、2-6-2教學模式的認可。在學習期間還有實習的機會，這樣的機會對于21世紀的高校生來說應當是倍加珍惜。在其它學校是沒有這樣好的機會，在實習期間我們可以學習許多書本上沒有的學問。這是一種創(chuàng)新的教學模式，在就業(yè)壓力大的環(huán)境中我們同學已經(jīng)先行了一步。

三個月的實習生活就要結束了，在理論與實踐的磨合中我們顯得比來時更加成熟和穩(wěn)重，我們又多了一些實踐閱歷。在一個競爭激烈，就業(yè)困難的環(huán)境中，我們先行的這一步已經(jīng)為我們奠定了肯定的基礎，在以后的職業(yè)實戰(zhàn)中，我們會打的更響、更美麗!

2023年應屆畢業(yè)生公司選購 部實習報告(1)

畢業(yè)實習是每個高校生必需擁有的一段經(jīng)驗，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，使我相識到將所學的學問詳細應用到工作中去，為以后進一步走向社會打下堅實的基礎，只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式，適應社會，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展。剛進入單位的時候我有些擔憂，經(jīng)驗了一連串的實習之后，我努力調整觀念，正確相識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我信任只要我們立足于現(xiàn)實，變更和調整看問題的角度，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來，促使我們成為社會公認的人才。

一、實習目的

了解工商企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法，提高調查探討、文獻檢索和搜集資料的實力，提高理論與實際相結合的實力，提高協(xié)同合作及組織工作的實力，培育獨立分析問題和解決實際問題的實力。

二、實習時間

2023年9月20日～2023年10月25日

三、實習地點

深圳市福田區(qū)八卦一路617棟401室

四、實習單位

深圳市俄菲照明有限公司

實習部門

選購 部

五、實習主要內(nèi)容

(一)公司俄菲照明是一家專業(yè)從事大功率led照明燈具集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)公司。其產(chǎn)品涵蓋了工程(商業(yè))戶外和室內(nèi)照明、家居照明和各種工業(yè)照明，為客戶供應全方位的半導體照明和服務。公司堅持以人為本，產(chǎn)品質量為生命，滿意客戶需求為使命;公司產(chǎn)品獲得了多項國家專利，產(chǎn)品遠銷歐美、東南亞、及中東等市場，深受國內(nèi)外客戶的青睞。

(二)公司宗旨：21世紀的今日，經(jīng)濟高速發(fā)展，各行業(yè)的電力消耗嚴峻，國內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的狀況。解決電力驚慌的議題已經(jīng)提到了國務院的議程;況且能源缺乏原來就是每個國家面臨的問題，解決能源憂慮是每個國家和人民必需考慮的根本問題。俄菲照明本著綠色照明，節(jié)約能源為使命，協(xié)作國家的節(jié)能排放政策，為客戶供應優(yōu)質的節(jié)能型照明燈具為目的。照光明化是每個城市旺盛的象征，目前許多亮化項目一味的追求美觀，對能源的消耗沒有太多的考慮，因此光損耗嚴峻。俄菲照明在滿意人們對光的需求下，盡量的運用大功率led照明燈具，盡量多的節(jié)約能源，以求為國家為人民做出應有的貢獻。

以上選購 業(yè)務在很短的時間內(nèi)，通過自己的努力學習和公司領導的指導很快就可以駕馭，但在部門的日常管理工作開展起來卻比較困難。做一個管理者簡單，做一個好的管理者難度不小。由于我實習的是選購 經(jīng)理的工作，單純的懂業(yè)務流程是遠遠不夠的，更重要的是要知道如何管理好整個部門、如何提高員工的主動性、如何制定選購 任務、如何對員工的績效考核、如何對選購 人員監(jiān)督、如何限制選購 成本等方面都是須要思索的問題。記得剛進公司的時候，許多老員工對我嗤之以鼻，根本不把我放在眼里，更談不上敬重。針對這個現(xiàn)象，我后來分別找他們進行了一次談話，談到了他們個人的發(fā)展觀和職業(yè)規(guī)劃;談到了他們目前遇到的困難和迷茫;談到了更科學的工作方法等等。通過了這次談話后，部門的員工從今對我有了全新的相識，也確定了我的工作，同時也贏得了他們的信任。在工作中極力協(xié)作，工作主動性也提高了不少，績效考核方面自然也提高了許多。經(jīng)過這次經(jīng)驗，使我明白管理重在理而不在于管，也明白了做一個管理者的重任所在。要想獲得員工的敬重，首先要敬重員工，為員工著想，為員工解決遇到的各種困難。做好一個部門管理者用三個代表概括：走進老板的辦公室代表部門，走進部門代表老板，走出公司代表公司。只有真正的做好這三個代表，才是做好選購 部管理者的關鍵所在。由于實習的時間有限，對這些的理解比較有限，希望在以后的工作中能真正的做好。

六、實習總結和體會

畢業(yè)高校生選購 部實習報告范文

前言：畢業(yè)實習是每個高校生必需擁有的一段經(jīng)驗，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，使我相識到將所學的學問詳細應用到工作中去，為以后進一步走向社會打下堅實的基礎，只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式，適應社會，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展。剛進入單位的時候我有些擔憂，經(jīng)驗了一連串的實習之后，我努力調整觀念，正確相識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我信任只要我們立足于現(xiàn)實，變更和調整看問題的角度，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來，促使我們成為社會公認的人才。

一、實習目的

了解工商企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法，提高調查探討、文獻檢索和搜集資料的實力，提高理論與實際相結合的實力，提高協(xié)同合作及組織工作的實力，培育獨立分析問題和解決實際問題的實力。

二、實習時間

20xx年9月20日～20xx年10月25日

三、實習地點

深圳市xxxxxx室

四、實習單位

xx有限公司

實習部門

選購 部

五、實習主要內(nèi)容

(一)公司xxx是一家專業(yè)從事大功率led照明燈具集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)公司。其產(chǎn)品涵蓋了工程(商業(yè))戶外和室內(nèi)照明、家居照明和各種工業(yè)照明，為客戶供應全方位的半導體照明和服務。公司堅持以人為本，產(chǎn)品質量為生命，滿意客戶需求為使命;公司產(chǎn)品獲得了多項國家專利，產(chǎn)品遠銷歐美、東南亞、及中東等市場，深受國內(nèi)外客戶的青睞。

(二)公司宗旨：21世紀的今日，經(jīng)濟高速發(fā)展，各行業(yè)的電力消耗嚴峻，國內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的狀況。解決電力驚慌的議題已經(jīng)提到了國務院的議程;況且能源缺乏原來就是每個國家面臨的問題，解決能源憂慮是每個國家和人民必需考慮的根本問題。俄菲照明本著綠色照明，節(jié)約能源為使命，協(xié)作國家的節(jié)能排放政策，為客戶供應優(yōu)質的節(jié)能型照明燈具為目的。照光明化是每個城市旺盛的象征，目前許多亮化項目一味的追求美觀，對能源的消耗沒有太多的考慮，因此光損耗嚴峻。俄菲照明在滿意人們對光的需求下，盡量的運用大功率led照明燈具，盡量多的節(jié)約能源，以求為國家為人民做出應有的貢獻。

(三)實習內(nèi)容：在公司實習期間，我從事的選購 經(jīng)理工作，主要負責選購 部的日常工作，包括制定選購 安排，對選購 人員的在職培訓，制定選購 人員的績效考核和激勵機制;對選購 人員的監(jiān)督和管理;對供應商的分析了解，對市場行情的調查;對選購 成本的合理限制，學習公司選購 業(yè)務流程;與公司其他部門之間的協(xié)作，與公司財務部的對接等工作。選購 部對于公司來說，責任重大，公司的成本限制和利潤的大小，選購 部的發(fā)揮至關重要。因此有條理的工作、合理的支配、選購 業(yè)務的熟識、科學的管理手段，是選購 經(jīng)理必需具備的應有素養(yǎng)。

(四)實習過程：剛進公司時，對整個選購 部的工作非常生疏，選購 業(yè)務也不知道從何下手，更談不上管理。后來在公司領導的帶領指導下，起先對市場進行實地調查分析，并充分地應用在學校學到的學問，很快的了解了燈具半成品的選購 流程。由于公司是生產(chǎn)企業(yè)，對燈具結構的半成品的需求比較煩瑣，涉及的材料種類許多，因此須要對每個材料供應商做充分的了解，對每個供應商的產(chǎn)品品質把關，在多個供應商之間選擇性價比的一家，做長期的合作伙伴?？瓷先ズ芎啙?，但是真正實施起來難度不小，須要留意幾個方面：1、業(yè)務流程的了解;2、產(chǎn)品專業(yè)學問的熟識;3、人際關系的協(xié)調;4、談判技巧等。這些在學校是遠遠學不到的，只能是也許的有些了解，并不是很清晰，經(jīng)過一段時間的實踐，才讓我真正的全方位的了解，當然還有許多東西目前駕馭的還不夠，須要以后多加于了解和學習。

以上選購 業(yè)務在很短的時間內(nèi)，通過自己的努力學習和公司領導的指導很快就可以駕馭，但在部門的日常管理工作開展起來卻比較困難。做一個管理者簡單，做一個好的管理者難度不小。由于我實習的是選購 經(jīng)理的工作，單純的懂業(yè)務流程是遠遠不夠的，更重要的是要知道如何管理好整個部門、如何提高員工的主動性、如何制定選購 任務、如何對員工的績效考核、如何對選購 人員監(jiān)督、如何限制選購 成本等方面都是須要思索的問題。記得剛進公司的時候，許多老員工對我嗤之以鼻，根本不把我放在眼里，更談不上敬重。針對這個現(xiàn)象，我后來分別找他們進行了一次談話，談到了他們個人的發(fā)展觀和職業(yè)規(guī)劃;談到了他們目前遇到的困難和迷茫;談到了更科學的工作方法等等。通過了這次談話后，部門的員工從今對我有了全新的相識，也確定了我的工作，同時也贏得了他們的信任。在工作中極力協(xié)作，工作主動性也提高了許多，績效考核方面自然也提高了許多。經(jīng)過這次經(jīng)驗，使我明白管理重在理而不在于管，也明白白了做一個管理者的重任所在。要想獲得員工的敬重，首先要敬重員工，為員工著想，為員工解決遇到的各種困難。做好一個部門管理者用三個“代表”概括：走進老板的辦公室代表部門，走進部門代表老板，走出公司代表公司。只有真正的做好這xxxx，才是做好選購 部管理者的關鍵所在。由于實習的時間有限，對這些的理解比較有限，希望在以后的工作中能真正的做好。

六、實習總結和體會

(一)實習工作的總結：

實習階段我參加的主要工作：一是根據(jù)領導的支配與指示，對各項選購 工作實施與督導以及選購 部門日常工作的管理。在公司召開的選購 會議中，仔細做好各項打算工作，做到了會議內(nèi)容的剛好傳遞，并根據(jù)領導支配對重要會議下達會議紀要，使公司的各項方針政策能夠快速傳達到基層，保證各項工作剛好高效。依據(jù)公司的實際狀況合理的制定選購 任務，對各選購 人員的績效進行科學的考核，解決員工在工作上遇到的困難。在許多方面還需進行學習和改善，如：產(chǎn)品學問的嫻熟，管理實力的提升，選購 業(yè)務的熟識，談判實力的提高，關系協(xié)調實力，制定員工的激勵政策，提升員工的工作效率等方面還需學習改進。二是自己在辦公自動化方面的熬煉。作為現(xiàn)在的單位，微機運用是辦公室人員必備須要。目前，利用微機錄入文字和文件處理，我都能夠得心應手，復印，傳真，公文處理等文秘工作基本嫻熟。同時，也能夠利用互聯(lián)網(wǎng)查詢、傳遞、接收、儲存有關信息。但是，還有一些方面尚有欠缺，如：制定選購 人員的日報表、周報表、月度報表、季度報表和年度報表等方面。

(二)畢業(yè)實習的體會、收獲：

1.任何工作任何崗位都應當仔細細致，尤其是工作單位的選購 部更須要有嚴謹?shù)墓ぷ骺捶?。這個崗位須要常常與金錢打交道，常常要處理大量數(shù)據(jù)，要求精確，任何一點細小的錯誤都會影響到整體的結果。在費用支出核算和記賬時，數(shù)字必需完整精確，產(chǎn)品質量更須要嚴格把關，各項指標必需精確無誤。其實不光是在選購 部，在單位的任何部門都應當保持著嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。假如將這一工作作風聯(lián)系到企業(yè)當中，也可謂是企業(yè)文化的一大體現(xiàn)。

2.講究分工合作，分工合理，工作程序具體詳細，每一步驟都有肯定的操作規(guī)范。各道工序都相互關聯(lián)，每一步都關系到整體結果，必需大家一起分工合作，才能最終完成工作任務。分工合作不是吃大鍋飯搞平均主義，而要結合每個同事的實際工作實力，合理的安排工作，盡量發(fā)揮每個員工的潛力。真正做到優(yōu)劣互補，相互幫助，相互學習。

3.與同事的相處與溝通以及和公司其他兄弟部門的協(xié)調非常重要。由于一個完整的任務須要大家分工合作來完成，所以同事之間的溝通與溝通突顯關鍵。特殊是選購 工作，須要和生產(chǎn)部門、財務部門以及業(yè)務部門緊密聯(lián)系，因為這四個部門的工作關系相互牽制、相互影響，任何一個部門都不行以單獨運作。但是在工作過程中難免會出現(xiàn)一些差錯，給其他部門的同事造成不便;或者由于某些客觀緣由，雖然不應由某個人完全負責，但的確影響到其他同事的工作。這時肯定要用正確的方法與同事溝通，盡快地解決問題，大家才能同心協(xié)力地搞好工作。另外在辦公室的人際關系也很難把握，尤其是對于我們這些初出茅廬的實習生。有些同事之間的關系非常微妙，親近或疏遠任何一方都會給自己帶來一些不利的影響，我在這方面的閱歷是少說話，多做事，這方面的技巧，書本上是學不到的，要在工作中漸漸地學習與積累。

公司選購 部實習報告范文

前言：畢業(yè)實習是每個高校生必需擁有的一段經(jīng)驗，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，使我相識到將所學的學問詳細應用到工作中去，為以后進一步走向社會打下堅實的基礎，只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式，適應社會，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展。剛進入單位的時候我有些擔憂，經(jīng)驗了一連串的實習之后，我努力調整觀念，正確相識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我信任只要我們立足于現(xiàn)實，變更和調整看問題的角度，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來，促使我們成為社會公認的人才。

一、實習目的

了解工商企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法，提高調查探討、文獻檢索和搜集資料的實力，提高理論與實際相結合的實力，提高協(xié)同合作及組織工作的實力，培育獨立分析問題和解決實際問題的實力。

二、實習時間

20xx年9月20日～20xx年10月25日

三、實習地點

深圳市xxxxxx室

四、實習單位

xx有限公司

實習部門

選購 部

五、實習主要內(nèi)容

(一)公司xxx是一家專業(yè)從事大功率led照明燈具集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)公司。其產(chǎn)品涵蓋了工程(商業(yè))戶外和室內(nèi)照明、家居照明和各種工業(yè)照明，為客戶供應全方位的半導體照明和服務。公司堅持以人為本，產(chǎn)品質量為生命，滿意客戶需求為使命;公司產(chǎn)品獲得了多項國家專利，產(chǎn)品遠銷歐美、東南亞、及中東等市場，深受國內(nèi)外客戶的青睞。

(二)公司宗旨：21世紀的今日，經(jīng)濟高速發(fā)展，各行業(yè)的電力消耗嚴峻，國內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的狀況。解決電力驚慌的議題已經(jīng)提到了國務院的議程;況且能源缺乏原來就是每個國家面臨的問題，解決能源憂慮是每個國家和人民必需考慮的根本問題。俄菲照明本著綠色照明，節(jié)約能源為使命，協(xié)作國家的節(jié)能排放政策，為客戶供應優(yōu)質的節(jié)能型照明燈具為目的。照光明化是每個城市旺盛的象征，目前許多亮化項目一味的追求美觀，對能源的消耗沒有太多的考慮，因此光損耗嚴峻。俄菲照明在滿意人們對光的需求下，盡量的運用大功率led照明燈具，盡量多的節(jié)約能源，以求為國家為人民做出應有的貢獻。

(三)實習內(nèi)容：在公司實習期間，我從事的選購 經(jīng)理工作，主要負責選購 部的日常工作，包括制定選購 安排，對選購 人員的在職培訓，制定選購 人員的績效考核和激勵機制;對選購 人員的監(jiān)督和管理;對供應商的分析了解，對市場行情的調查;對選購 成本的合理限制，學習公司選購 業(yè)務流程;與公司其他部門之間的協(xié)作，與公司財務部的對接等工作。選購 部對于公司來說，責任重大，公司的成本限制和利潤的大小，選購 部的發(fā)揮至關重要。因此有條理的工作、合理的支配、選購 業(yè)務的熟識、科學的管理手段，是選購 經(jīng)理必需具備的應有素養(yǎng)。

(四)實習過程：剛進公司時，對整個選購 部的工作非常生疏，選購 業(yè)務也不知道從何下手，更談不上管理。后來在公司領導的帶領指導下，起先對市場進行實地調查分析，并充分地應用在學校學到的學問，很快的了解了燈具半成品的選購 流程。由于公司是生產(chǎn)企業(yè)，對燈具結構的半成品的需求比較煩瑣，涉及的材料種類許多，因此須要對每個材料供應商做充分的了解，對每個供應商的產(chǎn)品品質把關，在多個供應商之間選擇性價比的一家，做長期的合作伙伴?？瓷先ズ芎啙崳钦嬲龑嵤┢饋黼y度不小，須要留意幾個方面：1、業(yè)務流程的了解;2、產(chǎn)品專業(yè)學問的熟識;3、人際關系的協(xié)調;4、談判技巧等。這些在學校是遠遠學不到的，只能是也許的有些了解，并不是很清晰，經(jīng)過一段時間的實踐，才讓我真正的全方位的了解，當然還有許多東西目前駕馭的還不夠，須要以后多加于了解和學習。

以上選購 業(yè)務在很短的時間內(nèi)，通過自己的努力學習和公司領導的指導很快就可以駕馭，但在部門的日常管理工作開展起來卻比較困難。做一個管理者簡單，做一個好的管理者難度不小。由于我實習的是選購 經(jīng)理的工作，單純的懂業(yè)務流程是遠遠不夠的，更重要的是要知道如何管理好整個部門、如何提高員工的主動性、如何制定選購 任務、如何對員工的績效考核、如何對選購 人員監(jiān)督、如何限制選購 成本等方面都是須要思索的問題。記得剛進公司的時候，許多老員工對我嗤之以鼻，根本不把我放在眼里，更談不上敬重。針對這個現(xiàn)象，我后來分別找他們進行了一次談話，談到了他們個人的發(fā)展觀和職業(yè)規(guī)劃;談到了他們目前遇到的困難和迷茫;談到了更科學的工作方法等等。通過了這次談話后，部門的員工從今對我有了全新的相識，也確定了我的工作，同時也贏得了他們的信任。在工作中極力協(xié)作，工作主動性也提高了許多，績效考核方面自然也提高了許多。經(jīng)過這次經(jīng)驗，使我明白管理重在理而不在于管，也明白白了做一個管理者的重任所在。要想獲得員工的敬重，首先要敬重員工，為員工著想，為員工解決遇到的各種困難。做好一個部門管理者用三個“代表”概括：走進老板的辦公室代表部門，走進部門代表老板，走出公司代表公司。只有真正的做好這xxxx，才是做好選購 部管理者的關鍵所在。由于實習的時間有限，對這些的理解比較有限，希望在以后的工作中能真正的做好。

六、實習總結和體會

(一)實習工作的總結：

實習階段我參加的主要工作：一是根據(jù)領導的支配與指示，對各項選購 工作實施與督導以及選購 部門日常工作的管理。在公司召開的選購 會議中，仔細做好各項打算工作，做到了會議內(nèi)容的剛好傳遞，并根據(jù)領導支配對重要會議下達會議紀要，使公司的各項方針政策能夠快速傳達到基層，保證各項工作剛好高效。依據(jù)公司的實際狀況合理的制定選購 任務，對各選購 人員的績效進行科學的考核，解決員工在工作上遇到的困難。在許多方面還需進行學習和改善，如：產(chǎn)品學問的嫻熟，管理實力的提升，選購 業(yè)務的熟識，談判實力的提高，關系協(xié)調實力，制定員工的激勵政策，提升員工的工作效率等方面還需學習改進。二是自己在辦公自動化方面的熬煉。作為現(xiàn)在的單位，微機運用是辦公室人員必備須要。目前，利用微機錄入文字和文件處理，我都能夠得心應手，復印，傳真，公文處理等文秘工作基本嫻熟。同時，也能夠利用互聯(lián)網(wǎng)查詢、傳遞、接收、儲存有關信息。但是，還有一些方面尚有欠缺，如：制定選購 人員的日報表、周報表、月度報表、季度報表和年度報表等方面。

(二)畢業(yè)實習的體會、收獲：

1.任何工作任何崗位都應當仔細細致，尤其是工作單位的選購 部更須要有嚴謹?shù)墓ぷ骺捶?。這個崗位須要常常與金錢打交道，常常要處理大量數(shù)據(jù)，要求精確，任何一點細小的錯誤都會影響到整體的結果。在費用支出核算和記賬時，數(shù)字必需完整精確，產(chǎn)品質量更須要嚴格把關，各項指標必需精確無誤。其實不光是在選購 部，在單位的任何部門都應當保持著嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。假如將這一工作作風聯(lián)系到企業(yè)當中，也可謂是企業(yè)文化的一大體現(xiàn)。

2.講究分工合作，分工合理，工作程序具體詳細，每一步驟都有肯定的操作規(guī)范。各道工序都相互關聯(lián)，每一步都關系到整體結果，必需大家一起分工合作，才能最終完成工作任務。分工合作不是吃大鍋飯搞平均主義，而要結合每個同事的實際工作實力，合理的安排工作，盡量發(fā)揮每個員工的潛力。真正做到優(yōu)劣互補，相互幫助，相互學習。

3.與同事的相處與溝通以及和公司其他兄弟部門的協(xié)調非常重要。由于一個完整的任務須要大家分工合作來完成，所以同事之間的溝通與溝通突顯關鍵。特殊是選購 工作，須要和生產(chǎn)部門、財務部門以及業(yè)務部門緊密聯(lián)系，因為這四個部門的工作關系相互牽制、相互影響，任何一個部門都不行以單獨運作。但是在工作過程中難免會出現(xiàn)一些差錯，給其他部門的同事造成不便;或者由于某些客觀緣由，雖然不應由某個人完全負責，但的確影響到其他同事的工作。這時肯定要用正確的方法與同事溝通，盡快地解決問題，大家才能同心協(xié)力地搞好工作。另外在辦公室的人際關系也很難把握，尤其是對于我們這些初出茅廬的實習生。有些同事之間的關系非常微妙，親近或疏遠任何一方都會給自己帶來一些不利的影響，我在這方面的閱歷是少說話，多做事，這方面的技巧，書本上是學不到的，要在工作中漸漸地學習與積累。

畢業(yè)高校生選購 部實習報告3000字

前言：畢業(yè)實習是每個高校生必需擁有的一段經(jīng)驗，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，使我相識到將所學的學問詳細應用到工作中去，為以后進一步走向社會打下堅實的基礎，只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式，適應社會，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展。剛進入單位的時候我有些擔憂，經(jīng)驗了一連串的實習之后，我努力調整觀念，正確相識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我信任只要我們立足于現(xiàn)實，變更和調整看問題的角度，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來，促使我們成為社會公認的人才。

一、實習目的

了解工商企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法，提高調查探討、文獻檢索和搜集資料的實力，提高理論與實際相結合的實力，提高協(xié)同合作及組織工作的實力，培育獨立分析問題和解決實際問題的實力。

二、實習時間

20xx年9月20日～20xx年10月25日

三、實習地點

深圳市xxxxxx室

四、實習單位

xx有限公司

實習部門

選購 部

五、實習主要內(nèi)容

(一)公司xxx是一家專業(yè)從事大功率led照明燈具集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)公司。其產(chǎn)品涵蓋了工程(商業(yè))戶外和室內(nèi)照明、家居照明和各種工業(yè)照明，為客戶供應全方位的半導體照明和服務。公司堅持以人為本，產(chǎn)品質量為生命，滿意客戶需求為使命;公司產(chǎn)品獲得了多項國家專利，產(chǎn)品遠銷歐美、東南亞、及中東等市場，深受國內(nèi)外客戶的青睞。

(二)公司宗旨：21世紀的今日，經(jīng)濟高速發(fā)展，各行業(yè)的電力消耗嚴峻，國內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的狀況。解決電力驚慌的議題已經(jīng)提到了國務院的議程;況且能源缺乏原來就是每個國家面臨的問題，解決能源憂慮是每個國家和人民必需考慮的根本問題。俄菲照明本著綠色照明，節(jié)約能源為使命，協(xié)作國家的節(jié)能排放政策，為客戶供應優(yōu)質的節(jié)能型照明燈具為目的。照光明化是每個城市旺盛的象征，目前許多亮化項目一味的追求美觀，對能源的消耗沒有太多的考慮，因此光損耗嚴峻。俄菲照明在滿意人們對光的需求下，盡量的運用大功率led照明燈具，盡量多的節(jié)約能源，以求為國家為人民做出應有的貢獻。

(三)實習內(nèi)容：在公司實習期間，我從事的選購 經(jīng)理工作，主要負責選購 部的日常工作，包括制定選購 安排，對選購 人員的在職培訓，制定選購 人員的績效考核和激勵機制;對選購 人員的監(jiān)督和管理;對供應商的分析了解，對市場行情的調查;對選購 成本的合理限制，學習公司選購 業(yè)務流程;與公司其他部門之間的協(xié)作，與公司財務部的對接等工作。選購 部對于公司來說，責任重大，公司的成本限制和利潤的大小，選購 部的發(fā)揮至關重要。因此有條理的工作、合理的支配、選購 業(yè)務的熟識、科學的管理手段，是選購 經(jīng)理必需具備的應有素養(yǎng)。

(四)實習過程：剛進公司時，對整個選購 部的工作非常生疏，選購 業(yè)務也不知道從何下手，更談不上管理。后來在公司領導的帶領指導下，起先對市場進行實地調查分析，并充分地應用在學校學到的學問，很快的了解了燈具半成品的選購 流程。由于公司是生產(chǎn)企業(yè)，對燈具結構的半成品的需求比較煩瑣，涉及的材料種類許多，因此須要對每個材料供應商做充分的了解，對每個供應商的產(chǎn)品品質把關，在多個供應商之間選擇性價比最高的一家，做長期的合作伙伴。看上去很簡潔，但是真正實施起來難度不小，須要留意幾個方面：1、業(yè)務流程的了解;2、產(chǎn)品專業(yè)學問的熟識;3、人際關系的協(xié)調;4、談判技巧等。這些在學校是遠遠學不到的，只能是也許的有些了解，并不是很清晰，經(jīng)過一段時間的實踐，才讓我真正的全方位的了解，當然還有許多東西目前駕馭的還不夠，須要以后多加于了解和學習。

以上選購 業(yè)務在很短的時間內(nèi)，通過自己的努力學習和公司領導的指導很快就可以駕馭，但在部門的日常管理工作開展起來卻比較困難。做一個管理者簡單，做一個好的管理者難度不小。由于我實習的是選購 經(jīng)理的工作，單純的懂業(yè)務流程是遠遠不夠的，更重要的是要知道如何管理好整個部門、如何提高員工的主動性、如何制定選購 任務、如何對員工的績效考核、如何對選購 人員監(jiān)督、如何限制選購 成本等方面都是須要思索的問題。記得剛進公司的時候，許多老員工對我嗤之以鼻，根本不把我放在眼里，更談不上敬重。針對這個現(xiàn)象，我后來分別找他們進行了一次談話，談到了他們個人的發(fā)展觀和職業(yè)規(guī)劃;談到了他們目前遇到的困難和迷茫;談到了更科學的工作方法等等。通過了這次談話后，部門的員工從今對我有了全新的相識，也確定了我的工作，同時也贏得了他們的信任。在工作中極力協(xié)作，工作主動性也提高了許多，績效考核方面自然也提高了許多。經(jīng)過這次經(jīng)驗，使我明白管理重在理而不在于管，也明白白了做一個管理者的重任所在。要想獲得員工的敬重，首先要敬重員工，為員工著想，為員工解決遇到的各種困難。做好一個部門管理者用三個代表概括：走進老板的辦公室代表部門，走進部門代表老板，走出公司代表公司。只有真正的做好這xxxx，才是做好選購 部管理者的關鍵所在。由于實習的時間有限，對這些的理解比較有限，希望在以后的工作中能真正的做好。

六、實習總結和體會

(一)實習工作的總結：

實習階段我參加的主要工作：一是根據(jù)領導的支配與指示，對各項選購 工作實施與督導以及選購 部門日常工作的管理。在公司召開的選購 會議中，仔細做好各項打算工作，做到了會議內(nèi)容的剛好傳遞，并根據(jù)領導支配對重要會議下達會議紀要，使公司的各項方針政策能夠快速傳達到基層，保證各項工作剛好高效。依據(jù)公司的實際狀況合理的制定選購 任務，對各選購 人員的績效進行科學的考核，解決員工在工作上遇到的困難。在許多方面還需進行學習和改善，如：產(chǎn)品學問的嫻熟，管理實力的提升，選購 業(yè)務的熟識，談判實力的提高，關系協(xié)調實力，制定員工的激勵政策，提升員工的工作效率等方面還需學習改進。二是自己在辦公自動化方面的熬煉。作為現(xiàn)在的單位，微機運用是辦公室人員必備須要。目前，利用微機錄入文字和文件處理，我都能夠得心應手，復印，傳真，公文處理等文秘工作基本嫻熟。同時，也能夠利用互聯(lián)網(wǎng)查詢、傳遞、接收、儲存有關信息。但是，還有一些方面尚有欠缺，如：制定選購 人員的日報表、周報表、月度報表、季度報表和年度報表等方面。

(二)畢業(yè)實習的體會、收獲：

1.任何工作任何崗位都應當仔細細致，尤其是工作單位的選購 部更須要有嚴謹?shù)墓ぷ骺捶?。這個崗位須要常常與金錢打交道，常常要處理大量數(shù)據(jù)，要求精確，任何一點細小的錯誤都會影響到整體的結果。在費用支出核算和記賬時，數(shù)字必需完整精確，產(chǎn)品質量更須要嚴格把關，各項指標必需精確無誤。其實不光是在選購 部，在單位的任何部門都應當保持著嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。假如將這一工作作風聯(lián)系到企業(yè)當中，也可謂是企業(yè)文化的一大體現(xiàn)。

2.講究分工合作，分工合理，工作程序具體詳細，每一步驟都有肯定的操作規(guī)范。各道工序都相互關聯(lián)，每一步都關系到整體結果，必需大家一起分工合作，才能最終完成工作任務。分工合作不是吃大鍋飯搞平均主義，而要結合每個同事的實際工作實力，合理的安排工作，盡量發(fā)揮每個員工的最大潛力。真正做到優(yōu)劣互補，相互幫助，相互學習。

3.與同事的相處與溝通以及和公司其他兄弟部門的協(xié)調非常重要。由于一個完整的任務須要大家分工合作來完成，所以同事之間的溝通與溝通突顯關鍵。特殊是選購 工作，須要和生產(chǎn)部門、財務部門以及業(yè)務部門緊密聯(lián)系，因為這四個部門的工作關系相互牽制、相互影響，任何一個部門都不行以單獨運作。但是在工作過程中難免會出現(xiàn)一些差錯，給其他部門的同事造成不便;或者由于某些客觀緣由，雖然不應由某個人完全負責，但的確影響到其他同事的工作。這時肯定要用正確的方法與同事溝通，盡快地解決問題，大家才能同心協(xié)力地搞好工作。另外在辦公室的人際關系也很難把握，尤其是對于我們這些初出茅廬的實習生。有些同事之間的關系非常微妙，親近或疏遠任何一方都會給自己帶來一些不利的影響，我在這方面的閱歷是少說話，多做事，這方面的技巧，書本上是學不到的，要在工作中漸漸地學習與積累。

選購 部文員實習報告范文

xxxx年最新優(yōu)秀選購 文員實習報告模板

作為剛從學校走出來的學生，有了做選購 文員的實習機會，便會更加努力地實習工作，從中獲得更多的挑戰(zhàn)與閱歷。實習結束，如何寫實習報告呢？以下的選購 文員實習報告的范文，僅供閱覽：

實習對我來說還是一個很生疏的名詞，這是我始終想去體驗一下生活而又沒機會的生活，我始終很盼望我也有一次這樣的機會來實現(xiàn)我的幻想。

最終讓我等到機會了，四周同學都出去實習了，我一個人顯得是那樣的不合群，我確定也要和他們一樣，一起實習，一起進步。沒有多少的刁難，我順當?shù)耐ㄟ^了實習單位的考察，我可以打算起先實習了。

時間過的很快，轉瞬實習就要結束了。雖然曾經(jīng)有過膽怯 、彷徨和面對生疏環(huán)境的無助，可是正是因為這些挫折加快了成長的腳步，假如說學校是接受學問的殿堂，那么社會就是運用學問解決實際問題的地方。通過這一段時間的實習，我體會很深。我想這是一段難忘而珍貴的經(jīng)驗，或許十年之后想起現(xiàn)在的一些想法會覺得很傻很無趣，可是，這就是成長的腳印，深深淺淺，記錄了人生中每個重要階段。因為有了這次實習，讓我對接下來要面對的正式工作，充溢了信念。大瀝人才網(wǎng)

正式報道實習上班的那天，充溢了無限熱忱與期盼，而這一切在幾天下來變得所剩無幾，取而代之的是厭倦和膽怯 ，厭倦孤寂的味道，膽怯 不能勝任。好在師傅是個很耐性的阿姨，或許就是這樣讓我的擔憂少了幾分，多了一些親切感。師傅很照看我，也很熱心的教我，幫助我，讓我對工作很快就上手了?？墒?，或許是因為年齡的關系，讓我們之間的話題總是很少，除了工作上的問題之外，一大半時間，我總是處于觀眾這樣的角色，聽著辦公室里的同事閑聊，間或輕聲附和幾句。

主管是個很細心的人，她跟我共享了許多工作閱歷，她告知我要努力適應這些不完備，但必需堅持自己應有的原則，那種為了達到目的不擇手段的方法最終只會害了自己。她還告知我要放正心態(tài)，得失很正常，重要的是收獲一段學習的過程。成長是原來就是一段幸苦的旅程，要面對風雨，要經(jīng)受住誘惑，更要學會擔當，負起責任。而實習是一個人走向成熟的其中一個標記，從人生平坦的學生生涯跨上坎坷的上班族生活，盡管間或跌跌撞撞，但那份靠著自己站起來的力氣卻能足足讓自己欣慰一天，甚至一年。因為沒有父母、老師在身邊幫忙，一個人擔當，一個人負責，那是給成長的禮物。

作為部門文員，做的事情很瑣碎，很雜，每天重復同樣的動作。曾經(jīng)出現(xiàn)過厭煩心情，甚至一度想過要放棄實習?？傆X得壓力太大，辦公室政治每天上演，或許太早的走進了那個困難的世界，在內(nèi)心還沒有完全成熟之前，看到了太多的不完備，承受了太多的壓力，使得心中那股原來義無反顧的志氣，縮到了最小，甚至在一次次困頓中消逝，變得膽怯 擔當，膽怯 面對，想要躲避。學生時代的我們，總是把一切想的太單純，太美妙，我們甚至忽視了生活中的灰色。

對于選購 部，一起先并不是很了解，甚至僅僅膚淺的認為只是對于公司所需物品的購買和置辦。后來，漸漸接觸了解下來，才發(fā)覺原來選購 部擁有一系列規(guī)范的體系和流程。選購 是個繁瑣又困難的合作過程，涉及到生產(chǎn)部、市場部、品質部等多個部門的多個環(huán)節(jié)。首先市場部接到客戶訂單，有個需求的動作，將這一動作反饋給生產(chǎn)部，生產(chǎn)部依據(jù)實際需求再將定料安排返回給市場部pmc：隨后pmc做定料安排，確定來料數(shù)量，進行叫料：最終選購 部依據(jù)叫料安排寫請購單，聯(lián)系相關供應商并制定來料安排。之后，供應商送料暫放選購 部原料倉庫，有品質部ipqc進行來料檢驗，合格就入庫，不合格就通知相應選購 擔當與供應商進行確認和制定解決方案。每月月中，倉庫會進行盤點，目的在于確保賬物相符。而月末，選購 則會與財務進行對賬，這一塊相對比較重要也比較麻煩。此外，每隔三個月，部門內(nèi)審員會協(xié)作選購 擔當與品質部主任去審核供應商，對供應商進行評分，并確認是否符合公司及客戶要求來確定是否接著運用此供應商供應的材料。而完整的選購 流程也并非如此，也讓我相識到我應當學的，應當做的還許多許多，最終更深的體會到那句常說的老話：活到老，學到老。

以前總聽別人說，只有自己做了媽媽，才能體會到母愛的宏大?，F(xiàn)在實習了，也最終能體會到父母工作的不簡單，更能體諒父母間或的脾氣。想想以前，父母發(fā)脾氣時，我總是感到特殊委屈?，F(xiàn)在最終知道，他們在單位承受著多么大的壓力，為了一個家，更為了我。我很感謝他們，他們教會我什么是付出，什么是責任，什么是愛。金融危機還沒解除，我總是擔憂說不定哪天我就被解雇了，他們總是寬慰我，讓我不要擔憂，但只要還在公司一天，就要程度的努力把自己的工作做到，不是為了做給任何人看，而是要對得起自己的良心。

以前，上班族對我而言是一個生疏而遙遠的詞。然而當我就起先了全日制上班族的實習生活。回想當時，對上班的憧憬而又擔憂的情形仿佛就在眼前。離開了學校這個溫室，全部有的一切都變得很真實，很實際。而我也不再是以前那個只會做夢的女孩，也最終明白幻想與現(xiàn)實之間的距離。明天的自己，絕不會為今日懊悔。信任我會不斷做的更好。

或許以后的我還是會去參與實習的，這是一次很好的熬煉，在實習中沒有人給你任何的壓力，你做好了，他們會贊揚你，你做不好，也沒有人指責你，換來的只有更加細致教你，教你如何做的更好，這就是實習不同于工作的真正區(qū)分。

我想以后的我工作以后，還是會記起當時這第一次實習的，因為這次實習給了我巨大的啟發(fā)和學習學問的源動力，我在這一次實習中體驗到了生活的不易和以后怎樣去工作的真諦，我很快樂我能夠在第一次實習的時候找到那么好的單位和同事，我大受感動，我在以后的人生路上有了這一筆財寶，我會做的更好的！

計調選購 部實習報告(1)

2023年3月初，我在xx的培訓短暫告了一段落，我懷著忐忑擔心的心情踏進了我即將工作的部門計調選購 部。被安排到這個部門，我不知道是喜還是憂，因為在之前的一個星期我還在生產(chǎn)車間實習，車間的工作讓我覺得有點適應不過來，再加上一些同事所謂的譏諷，使原來比較活躍的我只知道埋頭苦干，保持緘默，導致到實習結束車間大部分的同事我都叫不上名來，這或許是我在基層熬煉的失敗之處。其實我很佩服車間的生產(chǎn)工，他們可以做到每天勤快干活，車間的工作的確比較辛苦，但我還可以承受下來，但在心理承受實力方面還有待加強。容忍不了他人的諷刺這是我人生的一大弱點。走自己的路，讓別人說去吧!我想這是我必需學會的人生看法。

從今進入一個新的部門，對于一切都覺得簇新的我，能不能適應里面的工作，能不能和大家友好相處，也是首要考慮的問題。剛起先，李副總找我談話，說要把我調進選購 部，問我覺得怎么樣，當時我就覺得比較迷茫，只是一個勁地說好，這或許是我們培訓后的良好效果吧：一切聽從吩咐!后來回到宿舍才想起來，計調選購 部原委是干什么的，我去那里可以干什么，我應當怎么打算等等，還是一頭霧水。

現(xiàn)在差不多一個月過去了，我才發(fā)覺我擔憂的問題原來是多么地多余。在我們部門里面，只有我是新手，所以大家好像都很照看我。3月的第一個星期，主管叫我熟識我們的供應商廠家和我們的產(chǎn)品型號等，但是我忽視了許多東西，沒有把每一個細微環(huán)節(jié)，每一件看似簡潔的工作有效地聯(lián)系起來，最終半個月過去了，還是不知道自己處在這個部門原委要干的是什么，反正感覺就那么混混沌沌的過去了。現(xiàn)在的我回想起來覺得特別慚愧。有一天，我盡然把傳真給撕爛了(那個傳真還在接收中的)，我心里面很難受，但是主管以勸慰的語氣跟我說沒關系的..許多時候我做錯什么事情，雖然給他們帶來不少的麻煩，但是他們還是在勸慰我，告知我應當怎樣去補救，我想這是很難得的。

進入社會，進入公司，我應當戒除我自己的噪心。許多東西要虛心地學習，不要以為自己有什么了不得的。事實的確是那樣，對于我一個毫無社會工作閱歷的人來說，第一次踏上工作崗位，遇到現(xiàn)在的主管和燕姐，我應當感到欣慰。他們對于我來說就是老師，因為許多事情都很有耐性的教育我，為人處世方面的諸多事情等，我想到的是有朝一日我成為上司，成為公司的老員工的時候，我也要好好的對待我的下屬、同事。

選購 部門的事情看似簡潔，但其實也是很困難的，因為任何一個流程，一個小細微環(huán)節(jié)沒有做好的話，就會影響完全的選購 工作，甚至影響到公司的銷售狀況。剛起先，我自以為我自己的記性很好，主管提示我的許多事情我都沒有登記來，后來看報表的時候發(fā)覺許多不懂的地方，再問主管的時候，發(fā)覺許多他之前已經(jīng)跟我說過的了，因為當時沒有登記來，所以導致自己進入了尷尬的局面。在這里，我想對我們主管說的是，請寬恕我之前的無知與無趣，今后你給我說的關于工作上的事情我肯定好好記好，以后你跟我說重要的事情的時候，我也再不打斷你的話，好好聽你說。

而目前的我必需清晰的是我的工作職責，今日的我還是新人，大家覺得我做得不好是情有可原，但不久的將來，在我不再是新人的時候，許多事情做錯了也就不再值得憐憫，所以，在工作的時候，要嚴格要求自己，主管或其他人交代的事情，肯定盡全力做好。協(xié)調好公司內(nèi)部的關系，協(xié)調好與供應商的合作關系，做到貨源不斷檔，倉庫不缺貨的良好局面。

xxxx年應屆畢業(yè)生公司選購 部實習報告范文(1)

畢業(yè)實習是每個高校生必需擁有的一段經(jīng)驗，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，使我相識到將所學的學問詳細應用到工作中去，為以后進一步走向社會打下堅實的基礎，只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式，適應社會，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展。剛進入單位的時候我有些擔憂，經(jīng)驗了一連串的實習之后，我努力調整觀念，正確相識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我信任只要我們立足于現(xiàn)實，變更和調整看問題的角度，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來，促使我們成為社會公認的人才。

一、實習目的

了解工商企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法，提高調查探討、文獻檢索和搜集資料的實力，提高理論與實際相結合的實力，提高協(xié)同合作及組織工作的實力，培育獨立分析問題和解決實際問題的實力。

二、實習時間

xxxx年9月20日～xxxx年10月25日

三、實習地點

深圳市福田區(qū)八卦一路617棟401室

四、實習單位

深圳市俄菲照明有限公司

實習部門

選購 部

五、實習主要內(nèi)容

(一)公司俄菲照明是一家專業(yè)從事大功率led照明燈具集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)公司。其產(chǎn)品涵蓋了工程(商業(yè))戶外和室內(nèi)照明、家居照明和各種工業(yè)照明，為客戶供應全方位的半導體照明和服務。公司堅持以人為本，產(chǎn)品質量為生命，滿意客戶需求為使命;公司產(chǎn)品獲得了多項國家專利，產(chǎn)品遠銷歐美、東南亞、及中東等市場，深受國內(nèi)外客戶的青睞。

(二)公司宗旨：21世紀的今日，經(jīng)濟高速發(fā)展，各行業(yè)的電力消耗嚴峻，國內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的狀況。解決電力驚慌的議題已經(jīng)提到了國務院的議程;況且能源缺乏原來就是每個國家面臨的問題，解決能源憂慮是每個國家和人民必需考慮的根本問題。俄菲照明本著綠色照明，節(jié)約能源為使命，協(xié)作國家的節(jié)能排放政策，為客戶供應優(yōu)質的節(jié)能型照明燈具為目的。照光明化是每個城市旺盛的象征，目前許多亮化項目一味的追求美觀，對能源的消耗沒有太多的考慮，因此光損耗嚴峻。俄菲照明在滿意人們對光的需求下，盡量的運用大功率led照明燈具，盡量多的節(jié)約能源，以求為國家為人民做出應有的貢獻。

以上選購 業(yè)務在很短的時間內(nèi)，通過自己的努力學習和公司領導的指導很快就可以駕馭，但在部門的日常管理工作開展起來卻比較困難。做一個管理者簡單，做一個好的管理者難度不小。由于我實習的是選購 經(jīng)理的工作，單純的懂業(yè)務流程是遠遠不夠的，更重要的是要知道如何管理好整個部門、如何提高員工的主動性、如何制定選購 任務、如何對員工的績效考核、如何對選購 人員監(jiān)督、如何限制選購 成本等方面都是須要思索的問題。記得剛進公司的時候，許多老員工對我嗤之以鼻，根本不把我放在眼里，更談不上敬重。針對這個現(xiàn)象，我后來分別找他們進行了一次談話，談到了他們個人的發(fā)展觀和職業(yè)規(guī)劃;談到了他們目前遇到的困難和迷茫;談到了更科學的工作方法等等。通過了這次談話后，部門的員工從今對我有了全新的相識，也確定了我的工作，同時也贏得了他們的信任。在工作中極力協(xié)作，工作主動性也提高了不少，績效考核方面自然也提高了許多。經(jīng)過這次經(jīng)驗，使我明白管理重在理而不在于管，也明白了做一個管理者的重任所在。要想獲得員工的敬重，首先要敬重員工，為員工著想，為員工解決遇到的各種困難。做好一個部門管理者用三個“代表”概括：走進老板的辦公室代表部門，走進部門代表老板，走出公司代表公司。只有真正的做好這三個代表，才是做好選購 部管理者的關鍵所在。由于實習的時間有限，對這些的理解比較有限，希望在以后的工作中能真正的做好。

六、實習總結和體會

畢業(yè)生選購 部實習報告3000字

畢業(yè)實習是每個高校生必需擁有的一段經(jīng)驗，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，使我相識到將