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文檔簡介
招商操作手冊目錄一、市場調(diào)研二、市場分析三、制訂計劃四、執(zhí)行五、尋找代理商六、招商談判七、代理商的培訓及服務一、市場調(diào)研(一)1:市場情況:人口;經(jīng)濟狀況;醫(yī)院數(shù)量;醫(yī)院分布;主要醫(yī)院采購量;醫(yī)院回款情況;醫(yī)院特色競爭產(chǎn)品情況:2:同類品種數(shù)量,競爭產(chǎn)品價格;競爭產(chǎn)品月銷量;競爭產(chǎn)品是否為醫(yī)保;競爭產(chǎn)品促銷方式;賣點和特點。間接競爭者情況。了解同類產(chǎn)品在當?shù)孛總€醫(yī)院的銷售狀況,經(jīng)銷商信息;及同類產(chǎn)品動態(tài),通過同我們產(chǎn)品的對比,找出差異和賣點,從而明確推廣思路。3:代理商情況:代理商與醫(yī)院關系(即:開發(fā)能力);代理商的經(jīng)濟實力;代理商與政府部門關系;代理商的操作能力(即:臨床上量能力);運作品種情況(操作類別);4:招標情況:招標程序、周期、時間;上次招標情況。二、市場分析根據(jù)市場調(diào)查的信息,對產(chǎn)品、市場進行分析,通過分析清晰自己對市場的看法并形成運作思路。市場分析:針對我們不同的產(chǎn)品而言,哪些是重點市場(醫(yī)院),哪些是次重點市場,為什么?產(chǎn)品分析:醫(yī)保、競品情況、市場機遇等。
制定銷售思路:確定產(chǎn)品目標市場,制定每個品種在不同的市場(醫(yī)院、藥店)的運作思路。三、 制訂計劃計劃是對自己工作目標及實施方法和時限性的一個明確,是你的作戰(zhàn)方案,也是你的備忘錄。計劃應反映如下幾個方面的問題1、要干什么?即目標;2、打算怎么去做,即具體的實施步驟;2、打算怎么去做,即具體的實施步驟;3、由誰去做,即每個人的具體任務、責任4、什么時間去做,即時限性;說明1、計劃應具備如下的幾個特征A、 明確的B、 具體的、可考量的C、 可操作的D、 時限性E、挑戰(zhàn)性2、計劃要有彈性,彈性的本身是符合事物非唯一性的原則3、制訂了計劃就要堅決地執(zhí)行。四、執(zhí)行“開門”幾件事
1、每天要約會幾個代理商,每天要聯(lián)絡幾個代理商;2、回訪,通常情況下每隔3-5天回訪一次;3、每天都要有目的的進行市場調(diào)查,了解市場信息4、作好工作日志工作要回答如下幾個問題:今天一天做了些什么?效果怎樣?有那些問題,想清楚了嗎?明天工作怎么安排的,要做那些準備?現(xiàn)在就做工作計劃的制訂要求1、要達到什么目標(量化)要解決哪些問題?2、打算怎么做,具體的想法?3、具體的實施計劃(按時間設定)3、具體的實施計劃(按時間設定)4、備注說明五、尋找代理商方式1、銷售終端 醫(yī)院設法結識醫(yī)院的相關人員例如:藥劑科主任、藥房主任、藥房職員、科室主任和醫(yī)生,以及醫(yī)院財務人員等,通過他們了解代理商信息。勤去醫(yī)院,特別是晚上業(yè)余時間,設法認識其它企業(yè)或商業(yè)的醫(yī)藥代表,了解代理商的信息。2、醫(yī)藥商業(yè)公司很多醫(yī)藥公司已經(jīng)是私營了,他們本身就是代理商。
很多個人經(jīng)營者靠掛到醫(yī)藥公司,有些在醫(yī)藥公司租了一間辦公室,有些單純的從醫(yī)藥公司過票(配送)。這些都是我們的對象,所以,你可以通過拜訪當?shù)氐尼t(yī)藥公司去直接聯(lián)絡代理商或設法結識醫(yī)藥公司的內(nèi)部人員,例如:辦公室人員、財務人員業(yè)務員等去了解代理商的信息。3、其他方式①熟人介紹②網(wǎng)上查詢查詢以往招投標信息六、招商談判心態(tài)在招商洽談中,平和的心態(tài)是十分重要的。我們是生產(chǎn)企業(yè),我們有產(chǎn)品資源,而代理商統(tǒng)屬于醫(yī)藥商業(yè),是經(jīng)營藥品的或者說是賣藥的,賣藥的總要有藥賣才行。所以他們對生產(chǎn)企業(yè)是有一種依賴關系的,所以在與代理商接觸之前,你要告訴自己,“我是給你送財運的,我是給你送一個生意機會的,很可能你經(jīng)營我的產(chǎn)品就發(fā)了財;我是你的貴人;”人;”等,以調(diào)整出一個自信、平和的心態(tài)。2、 產(chǎn)品介紹介紹什么①產(chǎn)品本身(功能主治、用法用量等)②產(chǎn)品的FAB (注:同質(zhì)化產(chǎn)品比價格和服務)利益:我們產(chǎn)品對經(jīng)銷商而言意味著什么價值介紹產(chǎn)品時注意事項:A、 介紹產(chǎn)品要表達準確:有一說一,實實在在,切忌無原則的吹牛,尤其對于普通品種。對于特殊的品種可進行合理夸張。B、 介紹產(chǎn)品一定要有熱情和一個認真的態(tài)度,熱情和認真的態(tài)度是有感染力的。談判技巧—造勢A?要善于提出要求(開發(fā)時間、覆蓋率、銷量、首批提貨量、保證金)B?要善于拒絕對方的要求C?要善于制造緊張氣氛、制造稀缺氣氛(可找人配合你)D?要善于表達企業(yè)的承諾、你要主導談判。達成合作的幾個基本要素信任,如何讓對方信任。(信任你本人、信任你這個企業(yè)---實際上你本人就在詮釋這個企業(yè),你就代表著這個企業(yè))感覺到
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