綜掘隊安全生產(chǎn)責(zé)任制度范文多篇合輯

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為了強化區(qū)隊安全生產(chǎn)管理，深入細(xì)致貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”安全生產(chǎn)工作方針，穩(wěn)固踐行“用心處事”核心理念和“從零開始，向零努力奮斗”安全理念，全面落實和明晰各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任，確保員工的生命和財產(chǎn)安全，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定，制訂本制度。

第一條推行全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，各級領(lǐng)導(dǎo)和員工存有責(zé)任和義務(wù)出席各種安全管理(技術(shù))的教育和培訓(xùn)，不斷提升自身的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)工作能力，遏止事故的出現(xiàn)。

第二條安全生產(chǎn)責(zé)任制就是對區(qū)隊管理人員和各類員工所規(guī)定的在他們各自職責(zé)范圍內(nèi)，負(fù)有的安全生產(chǎn)責(zé)任的制度。它就是貫徹落實安全生產(chǎn)方針的關(guān)鍵確保，就是全面落實“管生產(chǎn)必須首先管安全”、“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的具體措施，就是確保安全生產(chǎn)的關(guān)鍵非政府確保，也就是同時實現(xiàn)安全管理目標(biāo)的有效率手段。

第三條區(qū)隊安全生產(chǎn)管理使用分級負(fù)責(zé)制，職工對班組長負(fù)責(zé)管理，班組長對老爹隊長負(fù)責(zé)管理，老爹隊長對區(qū)隊隊長負(fù)責(zé)管理。

第四條區(qū)隊各級人員在各自的工作范圍和管理權(quán)限內(nèi)，負(fù)責(zé)管理非政府貫徹執(zhí)行國家和上級部門的有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評選生產(chǎn)的時候，必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評選安全工作。

第五條深入細(xì)致履行職責(zé)礦制訂的安全生產(chǎn)責(zé)任制，努力做建莊礦業(yè)公司“百安活動”期間安全管理特別規(guī)定為轉(zhuǎn)型干部作風(fēng)，貫徹落實公司2015年安全工作會議精神，保證“百日安全”活動順利開展，同時實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標(biāo)，特制訂本規(guī)定。

1、公司設(shè)立安全生產(chǎn)督察組，安全副總經(jīng)理出任副組長，成員為安監(jiān)部長、人力資源部短、黨群部長，定期或不定期對全公司跟、值班、值守、部門區(qū)隊自學(xué)日自學(xué)及犯罪行為培養(yǎng)等方面情況展開稽查。

2、活動期間，區(qū)隊必須由隊長、書記周末輪流值守。部室值守嚴(yán)苛按照精心安排繼續(xù)執(zhí)行24小時值守制度，值守期間一律不許飲酒、出外。凡值守期間飲酒、出外者，中層給與撤職處分，管理人員中止管理身份。

3、各級管理人員嚴(yán)格執(zhí)行拎、老爹制度，建議與工人同上同下。管理人員跟值班原則上不容許調(diào)班，因特定情況調(diào)班必須經(jīng)安全副總經(jīng)理同意，提早一天辦理換班審批表有關(guān)相關(guān)手續(xù)，全面落實應(yīng)門人員后方可以展開換班。

4、重點工作、專項工程必須秉持管理人員跟、值班制度，建議與工人同上同下，各級管理人員違背跟、值班規(guī)定的，將升級處置。

5、活動期間，嚴(yán)苛懇請銷假制度，中層干部無故不下班又不履行職責(zé)告假審核相關(guān)手續(xù)的，一律按照有關(guān)規(guī)定升級處置。

6、安監(jiān)員、瓦檢員、變電工等關(guān)鍵崗位工種發(fā)生擅離職守、提早黃繼妍、睡覺崗等現(xiàn)象，一律報輕微“三違”，停建至年底。

7、出現(xiàn)重傷事故，區(qū)隊隊長在安辦會上搞書面檢查，區(qū)隊老爹人員升級處置;出現(xiàn)輕傷及以上事故，責(zé)任單位隊長、書記就地免職，主要責(zé)任者不予升級處置。

8、出現(xiàn)輕傷及以上事故，責(zé)任部室的主管副部長、部長從嚴(yán)、從寬升級處置;正數(shù)連帶責(zé)任的部室中層管理人員一律升級處置。

9、當(dāng)值工作面發(fā)生工傷事故，根據(jù)有關(guān)文件及工傷危害程度，對安檢員升級處置。

10、活動期間，輕微“三違”按通?！叭`”處置，通?！叭`”按輕微“三違”處置，輕微“三違”一律停建至年底。

11、活動期間，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追責(zé)制度，出現(xiàn)的各類事故，一律升級處置。

12、公司全體員工書寫“百日安全”活動決心書，管理人員于9月22日前交安監(jiān)部檔案，職工保證書區(qū)隊檔案。盛隆煤礦礦井和關(guān)鍵設(shè)備的捍衛(wèi)制度盛隆煤礦礦井和關(guān)鍵設(shè)備的捍衛(wèi)制度

一、本礦井和關(guān)鍵設(shè)施由專職保衛(wèi)人員負(fù)責(zé)管理。

二、保衛(wèi)人員必須自覺遵守本礦各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

三、不耽誤，不曠工，按時作息。

四、保衛(wèi)人員全面負(fù)責(zé)管理礦區(qū)的治安保衛(wèi)工作，主要嚴(yán)防地點存有：煤場、材料庫、雷管炸藥庫、機修車間、井口周圍、風(fēng)井房、食堂、糧庫及室外停車的我礦一切設(shè)備、材料，提防，避免壞人偷盜和毀壞。

五、對礦區(qū)職工宿舍、辦公室巡回檢查，辨認(rèn)出來客，查明身份，做好備案。對“常明燈”現(xiàn)象和私接用電設(shè)備者以及賭徒，吸毒等一切法犯罪行為必須不予警告，并有權(quán)建議有關(guān)部門展開處置。

六、門房把守人員，凡本礦回家的一切產(chǎn)品，特資都必須必須存有回家證。

七、門房把守人員對工作必須慎重，認(rèn)真負(fù)責(zé)，必須存有很強的責(zé)任心，全副精力、敢管，不給壞人導(dǎo)致可乘之機。培訓(xùn)班學(xué)員守則培訓(xùn)班學(xué)員守則

第一條自學(xué)目的明晰，態(tài)度端正。

第二條出席培訓(xùn)活動不耽誤、不曠工。

第三條并無特定情況不許告假。例如須要告假，可持假條，經(jīng)培訓(xùn)部門核準(zhǔn)方可。

第四條聽課專心聽課，深入細(xì)致記筆記，維持課堂安靜。關(guān)上手機、呼機，以免破壞課堂秩序，影響他人聽課。

第五條按時順利完成作業(yè)，努力做到內(nèi)容具體內(nèi)容、闡釋確切、字跡工整、及時上繳。

第六條室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，聽課弛吃零食。

第七條維持室內(nèi)潔凈，不亂棄置廢物。

第八條深入細(xì)致搞好課堂值日工作。

第九條順從管理聽從指揮，自覺遵守自學(xué)紀(jì)律不得打架斗毆，談粗話、罵人等不良行為。安全儀表計量檢驗制度安全儀表計量檢驗制度

1、光學(xué)瓦斯測驗器、便攜式瓦斯測驗器、便攜式一氧化碳測驗器、風(fēng)表必須每半年展開一次計量檢驗。

2、不展開測驗或測驗證書過期，嚴(yán)禁采用，否則追責(zé)有關(guān)人員責(zé)任。

3、嚴(yán)格執(zhí)行計量技術(shù)法規(guī)，確保測驗原理和測驗方法恰當(dāng)，確保測驗數(shù)據(jù)合理、誤差在規(guī)定范圍之內(nèi)。

4、測驗人員必須經(jīng)具有資質(zhì)部門培訓(xùn)，并獲得合格證書，方可專門從事有關(guān)安全儀表的計量檢驗工作車集煤礦崗位工種實操培訓(xùn)管理辦法車集煤礦崗位工種實操培訓(xùn)管理辦法

第一條為進(jìn)一步強化實操培訓(xùn)，規(guī)范實操培訓(xùn)管理和員工操作方式犯罪行為，按照“以訓(xùn)促學(xué)、以操帶訓(xùn)”的原則，特制訂本辦法。

第二條礦井層面實操培訓(xùn)推行“三考核”：辨前考核、辨后考核及效果考核。辨前考核和辨后考核在實操培訓(xùn)基地展開;效果考核由分管科室和區(qū)隊在學(xué)員實操培訓(xùn)完結(jié)后展開，7天內(nèi)把考核結(jié)果報培訓(xùn)科。

第三條實操培訓(xùn)類別

1、公司委托實操：根據(jù)出席公司特種作業(yè)調(diào)查取證培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒別培訓(xùn)情況，按照職工培訓(xùn)學(xué)校建議，由培訓(xùn)科非政府實操培訓(xùn)及考核。

2、礦井層面實操：根據(jù)各單位上報培訓(xùn)市場需求計劃，融合礦井實際生產(chǎn)情況制訂培訓(xùn)計劃，培訓(xùn)科非政府素質(zhì)提高、技術(shù)比武實操培訓(xùn)。

3、單位獨立自主實操：各單位存有針對性的積極開展實操培訓(xùn)，培訓(xùn)班時間不高于4學(xué)時，人數(shù)掌控在2—5人，實操教師為本單位委任教師出任，并創(chuàng)建實操培訓(xùn)臺帳。開課單位負(fù)責(zé)管理班級管理、學(xué)員考核、資料整理等，將資料報培訓(xùn)科審查后自行留存檔案。

第四條培訓(xùn)管理

1、公司委托實操培訓(xùn)和礦井層面實操培訓(xùn)由培訓(xùn)科負(fù)責(zé)管理聯(lián)系實操教師，并公布開課通告，負(fù)責(zé)管理班級管理、追蹤全面落實、資料搜集等工作。

2、單位獨立自主實操培訓(xùn)由非政府單位精心安排實操教師、非政府學(xué)員，聯(lián)系培訓(xùn)科協(xié)同實操培訓(xùn)時間，培訓(xùn)完結(jié)后將培訓(xùn)資料報培訓(xùn)科審查后自行檔案留存。

3、實操教師在開課前率領(lǐng)學(xué)員自學(xué)《實操培訓(xùn)安全管理制度》并蓋章，實操培訓(xùn)期間實操教師為學(xué)員安全第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)管理學(xué)員在實操培訓(xùn)中的安全。教師在開學(xué)前必須對設(shè)備試運營，確保安全有誤后，方可展開實操培訓(xùn)。

4、實操培訓(xùn)完結(jié)后，實操教師深入細(xì)致核對《學(xué)員實操培訓(xùn)臺帳》，并對設(shè)備較完整情況展開檢查，清掃實操培訓(xùn)基地衛(wèi)生，經(jīng)培訓(xùn)科管理員證實后返回實操培訓(xùn)基地。

第五條基地采用與保護管理

1、培訓(xùn)科全面負(fù)責(zé)管理實操培訓(xùn)基地的管理工作。

2、單位獨立自主實操培訓(xùn)開課前，聯(lián)系培訓(xùn)科搞好開課前準(zhǔn)備工作工作。實操培訓(xùn)教師必須先檢查所用設(shè)備、儀器、儀表與否齊全、較完整。實操培訓(xùn)完結(jié)后，學(xué)員在實操教師指導(dǎo)下，清掃場地衛(wèi)生，儀器設(shè)備按規(guī)定放置整齊。

3、生產(chǎn)科、調(diào)度室、機電科、登機科、通風(fēng)(防突)科、保衛(wèi)科每月必須對實壯基地展開安全檢查，把檢查結(jié)果發(fā)送到各保護單位，并嚴(yán)格執(zhí)行自查全面落實。

4、實操培訓(xùn)基地分區(qū)管理，責(zé)任單位負(fù)責(zé)管理設(shè)備日常保護、維修保養(yǎng)，每月不少于二次，并核對記錄。各單位報1名保護負(fù)責(zé)人，蓋章公章及隊長蓋章送來培訓(xùn)科。

序號業(yè)務(wù)范圍責(zé)任單位

1綜采工作面綜采一隊

2采區(qū)變電所、高壓電工實操基地機電一隊

3皮帶運輸巷盾構(gòu)二隊

4盾構(gòu)巷盾構(gòu)三隊

5拓展巷及風(fēng)機拓展二隊

6軌道巷及運輸大巷運輸隊

7瓦檢工實操場地、風(fēng)筒、風(fēng)門通風(fēng)隊

8瓦斯預(yù)防巷抽放隊

9鉆場三個硐室探放隊

10擾動電工實操基地、排風(fēng)系統(tǒng)機修廠

11監(jiān)測監(jiān)控設(shè)施調(diào)度室

12地質(zhì)展覽室生產(chǎn)科

13實物展覽室培訓(xùn)科

第六條考核獎罰

1、每月給實操培訓(xùn)基地保護責(zé)任人200元補助金，因維護保養(yǎng)不妥當(dāng)影響正常開課對責(zé)任人中止當(dāng)月補助金，在公司及以上檢查中因管理不妥當(dāng)受抨擊加倍行政處罰。

2、在實操培訓(xùn)基地研發(fā)技術(shù)創(chuàng)新的科研成果按以下標(biāo)準(zhǔn)提分后獎勵：

類別新技術(shù)推展一等獎新技術(shù)推展二等獎技術(shù)革新三等獎五小一五小二五小三

提分后1086432

第七條本制度自印發(fā)之日起繼續(xù)執(zhí)行，車礦字【2014】22號文同時廢除。安全供電管理制度（駱駝山煤礦）一、高壓供電

第一三五條：為了強化高壓供電管理，高壓線路和設(shè)備均由機電動力部負(fù)責(zé)管理，機電動力部要建有一名技術(shù)員專管，供電保護班、電工班，具體內(nèi)容負(fù)責(zé)管理高壓供電系統(tǒng)的檢查、調(diào)整和試驗。

第一三六條：地面高壓架空線路、井上下高壓電纜、高壓配電裝置都必須統(tǒng)一編號，必須標(biāo)明規(guī)格、長度、容量等數(shù)據(jù)。機電動力部要存有以下圖紙。

㈠地面高壓架空電網(wǎng)線路和位置圖。

㈡高壓供電系統(tǒng)圖。

㈢井下高壓電纜和高壓設(shè)備加裝位置圖。

㈣高壓供電設(shè)備牌板和臺帳。

㈤高壓電氣設(shè)備預(yù)防性試驗資料和檢修記錄。

第一三七條：高壓供電設(shè)備，按規(guī)定檢修周期和電氣設(shè)備的檢修標(biāo)準(zhǔn)展開檢修。檢修后，必須展開環(huán)評并搞好檢修記錄接用。

第一三八條：架空線路每年必須展開不少于二次的登桿檢查，每月不少于一次的定期巡查，每年雨季前展開一次全面檢修，突遇存有大風(fēng)暴雨和輕微結(jié)冰等特定情況必須及時檢查。

第一三九條：井上下高壓電纜每月必須展開一次定期檢查，每年一次隔熱、防腐處置，在電纜設(shè)施處展開其它施工時，施工單位必須制定措施，按程序?qū)徍撕螅蓹C電動力部現(xiàn)場核準(zhǔn)、全面落實后，方可展開施工。

第一四○條：電器設(shè)備采用絕緣油，必須展開定期試驗。輕易啟動設(shè)備的操作方式控制器半年一次，其它每年一次，因短路掉下來閘三次者，必須補回一次試驗，對試驗不合格者，必須及時處理和更改。

第一四一條：井上下高壓線路和設(shè)備的加裝必須存有合理的設(shè)計并經(jīng)有關(guān)單位審核后，方可展開。高壓電氣設(shè)備在加裝檢修后，運轉(zhuǎn)期間必須根據(jù)煤礦電氣設(shè)備絕緣試驗的規(guī)定，展開定期試驗和中劇電阻的測量，不合格者，必須及時處理。

第一四二條：嚴(yán)防防雷維護必須按照“高壓維護規(guī)程”展開加裝，根據(jù)《煤礦電氣設(shè)備試驗規(guī)定》展開試驗和測量。

第一四三條：地面變電所，出線上要裝設(shè)過流和選擇性的校準(zhǔn)保護裝置，井下中央變電所及采區(qū)變電所的高壓控制器，必須裝設(shè)過流及阿芒塔釋放出來的保護裝置。上述維護必須根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定展開裝設(shè)、整定、校驗和調(diào)整，每年不少于一次，應(yīng)當(dāng)在雨季前展開。突遇存有越級停水、維護失靈和儀表不許等必須立即展開檢修或更改，維護T5800定值不經(jīng)過主管技術(shù)員核準(zhǔn)，不許任一變動。

第一四四條：地面35KV變電站，井下中央變電所，都必須設(shè)置事故照明設(shè)備或報警信號，井上下變電所都必須建有不少于兩只滅火器、0.3m3的救火黃砂，并配有釬子、鐵銑等救火工具，上述救火器材都必須設(shè)置在機房和硐室的入口顯著處，并得當(dāng)看管。

二、井下擾動供電管理制度

第一四五條：機電動力部要建有專職井下擾動供電技術(shù)員，搭載防爆設(shè)備保護人員，具體內(nèi)容負(fù)責(zé)管理低壓電器設(shè)備的檢修工作。

第一四六條：各采區(qū)電氣設(shè)備的加裝必須必須存有設(shè)計，設(shè)計中要包含供電系統(tǒng)圖、變壓器容量、控制器型號、電纜橫截面、電纜長度、過流維護T5800定值;二二者短路電流值等技術(shù)數(shù)據(jù);然后方可加裝。在資金投入運轉(zhuǎn)前要檢查過流、漏電、中劇三小保護裝置與否與設(shè)計和《煤礦安全規(guī)程》建議吻合，否則不許投入生產(chǎn)。

第一四七條：井下裝設(shè)零星電器設(shè)備，加裝單位必須以書面形式書寫用電提出申請，經(jīng)專管電氣技術(shù)員核準(zhǔn)，在選定的地點和部位搭火，以免變小電壓和電纜干線負(fù)載。不經(jīng)提出申請私自搭火，供電保護班有權(quán)拆毀，由此影響生產(chǎn)和發(fā)生事故由私自乘火人負(fù)責(zé)管理。當(dāng)設(shè)備和線路須要拆毀時，向變電所值班員明確提出停電通知，并匯報調(diào)度室。在拆毀控制器一端下口電纜出線時，拆毀電纜的控制器接線口用合格的鋼板堵住，避免控制器失爆。

第一四八條：井下變電硐室的漏電繼電器必須采用，每天展開一次動作試驗，每月展開一次遠(yuǎn)方試驗。127V系統(tǒng)必須加裝綜合維護，每天必須展開一次動作試驗，由各區(qū)保護班長負(fù)責(zé)管理試驗，其它變電所由供電保護班負(fù)責(zé)管理試驗。上述試驗，都必須詳盡記錄漏電繼電器檢查記錄厚內(nèi)，辨認(rèn)出繼電器或控制器停水不靈敏時，必須及時檢修或更改。

第一四九條：井下變電所內(nèi)的電氣設(shè)備，機電動力部資料室都必須存有適當(dāng)?shù)臄_動供電系統(tǒng)圖，在圖上必須標(biāo)明設(shè)備型號、規(guī)格、電纜線橫截面、電纜長度、過流整定值沛城煤礦爆胎機、爬坡機管理規(guī)定沛城煤礦爆胎機、爬坡機管理規(guī)定

一、必須嚴(yán)格遵守《煤礦安全規(guī)程》存有有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)執(zhí)行本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)苛交接班制度。

二、交接班前必須清掃減速器和提振輪處的浮煤，清掃操作方式室內(nèi)的衛(wèi)生。

三、不得用爬坡機拎道，鏈道必須經(jīng)常維持整潔，努力做到并無雜物、并無積水、并無淤泥。

四、當(dāng)辨認(rèn)出爬坡機走廊存有車皮掉下來道時，人員必須東站在車皮的上方，車皮上端必須系牢，下端墊木料希路。爬坡機在運轉(zhuǎn)時，門廊及下方不得有人俯臥成奔跑。

五、不得爆胎機消滅轉(zhuǎn)回，例如所需時，經(jīng)值班副區(qū)長同意后，由電工協(xié)調(diào)作業(yè)。

六、不得點亮車，更不許用爬坡機拉重車，一旦辨認(rèn)出，按“三違”處置。榆家梁煤礦電焊（氣割和噴燈沖壓）施工管理制度榆家梁煤礦電焊（氣割和噴燈沖壓）施工管理制度

第一條任何在礦施工單位在展開電焊、氣割和噴燈沖壓作業(yè)之前，必須由所在單位技術(shù)負(fù)責(zé)人撰寫《安全技術(shù)措施》，措施中要表明施工時間、地點、內(nèi)容、現(xiàn)場負(fù)責(zé)人和參予施工的其他人員的職責(zé)，以及詳盡的安全嚴(yán)防及施工技術(shù)措施，并存有撰寫人蓋章及本單位行政一把手的報請。

第二條《安全技術(shù)措施》必須經(jīng)過礦通風(fēng)、機電、調(diào)度、安監(jiān)等業(yè)務(wù)部門、總工程師與行政一把手的審核。

第三條施工前要非政府所有參予電焊（氣割或噴燈沖壓）的施工人員，對審核過的《安全技術(shù)措施》展開自學(xué)，將措施貫徹落實至每一位人員。

第四條電焊（氣割或噴燈沖壓）作業(yè)施工前，施工單位必須回去調(diào)度室展開備案，以便于調(diào)度人員展開監(jiān)督管理。

第五條電焊（氣割或噴燈沖壓）作業(yè)時，現(xiàn)場必須存有審核過《安全技術(shù)措施》，作業(yè)人員必須上崗上崗，施工過程中有關(guān)人員各負(fù)其責(zé)，并嚴(yán)苛按照施工安全技術(shù)措施展開作業(yè)，搞好監(jiān)督、檢查。

第六條電焊（氣割或噴燈沖壓）作業(yè)的《安全技術(shù)措施》必須一制訂一審核，每次根據(jù)施工地點及內(nèi)容的相同制訂適當(dāng)?shù)拇胧?/p>

第七條每次電焊（氣割或噴燈沖壓）作業(yè)完后，必須將采用的焊接設(shè)備、材料及工具全部歸還。

第八條在地面煤倉下口、皮帶走廊、篩分碎裂車間等可能將存有粉塵或瓦斯涌入的地方展開電焊（氣割或噴燈沖壓）作業(yè)，必須視同與井下作業(yè)同等對待。

第九條并無《安全技術(shù)措施》或《安全技術(shù)措施》未經(jīng)過審核，嚴(yán)禁展開電焊（氣割或噴燈沖壓）作業(yè)，安全措施全面落實不妥當(dāng)嚴(yán)禁作業(yè);例如存有違章行為一經(jīng)辨認(rèn)出必須立即暫停作業(yè)，并以情節(jié)酌定展開適當(dāng)行政處罰。

第十條各生產(chǎn)及生產(chǎn)旺德夫爾縣展開電焊、氣割或噴燈沖壓作業(yè)，必須嚴(yán)格執(zhí)行此制度，并按照后附統(tǒng)一的格式撰寫《安全技術(shù)措施》。

附1：《電焊、氣割和噴燈沖壓安全技術(shù)措施》審核欄樣表中

檢

批

欄

施工地點

編成

制

人

隊長(負(fù)責(zé)人)

審核部門或人員審核人蓋章審核意見

通風(fēng)科

機電組

調(diào)度室

安監(jiān)處

總工程師

礦短

自學(xué)人員蓋章欄職業(yè)危害救援制度（2021編制工作）為深入細(xì)致貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》以及集團公司有關(guān)職業(yè)危害預(yù)防文件精神，二要保護煤礦職工的身體健康，融合我礦安全生產(chǎn)實際情況，為及時有效地掌控職業(yè)病危害事故，最大限度地減低職業(yè)病危害事故導(dǎo)致的侵害，特制訂本制度：

一、應(yīng)急救援機構(gòu)共同組成

出現(xiàn)職業(yè)病危害事故時，礦根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制建議自動分解成救援指揮部，指揮部設(shè)于礦生產(chǎn)調(diào)度室。電話號碼：8000、安全監(jiān)察處幫助情況調(diào)查匯報，電話號碼：8022、8023

總指揮：礦長

副總指揮：當(dāng)日值守礦領(lǐng)導(dǎo)成員

協(xié)同統(tǒng)一指揮：礦領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員

指揮部成員：各專業(yè)組成員。

指揮部公布的命令統(tǒng)一為總指揮的命令，其他人的任何命令為違憲命令。指揮部由當(dāng)值調(diào)度員記錄，總指揮的所有命令必須全面、精確記錄。

二、職業(yè)危害應(yīng)急救援匯報處理程序(附于通訊聯(lián)絡(luò)表中)

調(diào)度室收到職業(yè)病危害事故報告時，應(yīng)當(dāng)快速作出反應(yīng)，5分鐘內(nèi)報礦值守領(lǐng)導(dǎo)和礦長，可于10分鐘內(nèi)呈報集團公司和上級衛(wèi)生部門;礦應(yīng)急救援隊伍應(yīng)當(dāng)在收到通告后5分鐘內(nèi)子集完，趕往事故現(xiàn)場的應(yīng)急調(diào)查、醫(yī)療救援人員，必須嚴(yán)苛搞好個人防水，順從集團公司衛(wèi)生部門和衛(wèi)生行政部門的統(tǒng)一指揮，分工協(xié)作，各負(fù)其責(zé)，快速、及時有效地掌控事故現(xiàn)場，深入細(xì)致搞好調(diào)查及急救工作。時時有效地掌控事故現(xiàn)場，深入細(xì)致搞好調(diào)查及急救工作。

三、應(yīng)急救援預(yù)案

預(yù)案一：粉塵所致矽肺的應(yīng)急救援

1、通防工區(qū)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)苛全面落實繼續(xù)執(zhí)行《粉塵檢測制度》，建議全面落實責(zé)任至個人，檢測結(jié)果必須存有詳盡的、真實的、完備的記錄。

2、粉塵濃度抽檢時，必須及時逐級呈報，同時必須及時采取有效措施減少粉塵濃度。

3、定期按照職業(yè)身心健康體檢周期，非政府職工展開職業(yè)身心健康體檢，辨認(rèn)出疑為矽肺病人，應(yīng)當(dāng)及時展開復(fù)查診斷。診斷后應(yīng)當(dāng)及時呈報并及時轉(zhuǎn)交專業(yè)醫(yī)院展開化療。

預(yù)案二：有毒氣體中毒、窒息、溺亡的應(yīng)急救援

1、作業(yè)場所辨認(rèn)出有毒氣體濃度抽檢時，應(yīng)當(dāng)及時撤走所有可能將受到威脅作業(yè)地點的人員，同時強化通風(fēng)，盡快減少有毒氣體的濃度。

2、凡辨認(rèn)出有毒氣體中毒人員，發(fā)現(xiàn)者應(yīng)當(dāng)及時把傷者扔到安全、通風(fēng)較好的地點;辨認(rèn)出昏迷不醒和呼吸停止者，應(yīng)當(dāng)在及時展開心肺衰退(包含人工呼吸、胸外心臟按住)的同時，及時聯(lián)系調(diào)度室、礦值守醫(yī)生及救護隊，非政府救治。匯報時必須表明傷者情況以及傷者具體內(nèi)容所在位置。

3、辨認(rèn)出窒息人員時，現(xiàn)場人員應(yīng)當(dāng)首先阻斷電源，如果距離斷電控制器較離時，必須用不能導(dǎo)電的絕緣材料將窒息者從電源上扯斷，并對窒息者立即展開人工呼吸和胸外心臟按住，并及時聯(lián)系調(diào)度室、礦值守醫(yī)生及救護隊，非政府救治。匯報時必須表明傷者情況以及傷者具體內(nèi)容所在位置。

4、辨認(rèn)出溺亡人員，首先把傷員從水中救回，立即送至比較溫暖和空氣流通的安全地點。運送時必須實行站立位，頭高腳低，同時立即檢查溺水者口鼻，去除其口鼻中的污物，維持呼吸道通暢;對于呼吸道存有水阻塞的傷者，必須首先展開丁年;對于呼吸停止心臟未停的傷者，必須立即展開口對口人工呼吸;對于體溫心臟都暫停的，立即展開胸外心臟按住，并展開口對口人工呼吸。

5、礦衛(wèi)生所值守醫(yī)生和礦山救護隊值班人員直奔通告后，必須快速隨身攜帶氧氣、救護藥品及其它救護物品等，由礦調(diào)度室精心安排專人開路下井，在保證自身安全的情況下，在最短的時間內(nèi)趕往現(xiàn)場展開救護。

6、在救護過程中，救護人員必須隨時利用就近的通訊工具和礦調(diào)度室聯(lián)系，及時意見反饋現(xiàn)場傷員的病情及救治效果。

7、礦調(diào)度室必須根據(jù)現(xiàn)場救治人員意見反饋回去的信息，及時聯(lián)系我礦工受傷定點醫(yī)院，以便醫(yī)院提早搞好門診及進(jìn)一步救治的準(zhǔn)備工作工作。

8、突遇有毒氣體大量噴出時，礦調(diào)度室在精心安排有關(guān)單位及時處理的同時，必須及時介紹井下作業(yè)人員的情況，見解設(shè)法把危害減少至最高。

預(yù)案三：其它職業(yè)因素危害應(yīng)急救援

1、根據(jù)污染性質(zhì)相同，需用清水、肥皂水、生理鹽水、1～2%碳酸氫鈉等全盤沖洗被污染的皮膚、毛發(fā)和器官等。

2、高鐵血紅蛋白癥需用美綠，錳中毒需用依地酸二鈉鈣，鉻中毒需用硫代硫酸鈉溶液沖洗等。運輸二隊現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)制度運輸二隊現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)制度

為提升我隊各位員工的職業(yè)道德素質(zhì)，規(guī)范各位員工的犯罪行為，努力做到班班安全文明生產(chǎn)，保與安全，海匪，建設(shè)優(yōu)質(zhì)、杰出班組，特制訂本制度，具體內(nèi)容和考核如下：

1、各工作人員衣著必須合乎有關(guān)規(guī)定，配戴安全帽等勞動保護用品，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，上崗上崗。

2、各崗位工作人員必須具備高度責(zé)任心，在生產(chǎn)過程中，必須嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，努力做到科學(xué)