2019門診護(hù)士個(gè)人年終述職報(bào)告5篇

2019門診護(hù)士個(gè)人年終述職報(bào)5篇門診工作是平凡而辛勞的，對于護(hù)理管理工作也只是在摸索中尋求經(jīng)驗(yàn)。下面就是小編給大家?guī)淼拈T診護(hù)士年終述職報(bào)告5篇，希望大家喜歡!懷為理員潔護(hù)士服、頭邁這護(hù)士課以為護(hù)夠?qū)崱＿@長務(wù)團(tuán)隊(duì)活到醫(yī)的臨護(hù)一名的為?？剖浚娴牟灰住Ｗ鰬?yīng)理設(shè)權(quán)藥知長護(hù)理人員滿訴護(hù)員識(shí)更新觀嚴(yán)對并規(guī)情服營境。做責(zé)中心的論別貴賤視護(hù)時(shí)，還對應(yīng)問題這現(xiàn)應(yīng)的。做論理員備作能力。護(hù)對際復(fù)雜誤士應(yīng)強(qiáng)節(jié)有放進(jìn)為時(shí)候才有力量。集體為了病人理質(zhì)作是帆，人情如濟(jì)遠(yuǎn)。做一名合格的的理論礎(chǔ)，全面時(shí)俱應(yīng)時(shí)護(hù)多方面知識(shí)計(jì)護(hù)顧著，詢師養(yǎng)師等等。因此，一個(gè)合格的護(hù)實(shí)還應(yīng)習(xí)，不斷提高自己。做一名合格的護(hù)士，要有健康的身體、充沛的精力。對工作一絲不茍，認(rèn)真負(fù)責(zé)。護(hù)士的臨床工作繁忙且勞累，而且對重病人的護(hù)理要求時(shí)刻保持頭腦清醒，精力旺盛，尤其搶這士在嚴(yán)習(xí)嚴(yán)理，嚴(yán)格無菌操作和消毒時(shí)處項(xiàng)護(hù)書認(rèn)護(hù)理巡視病房，觀察病人病情變化，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知醫(yī)生。總之，作為一名合格的護(hù)士，要熱愛本職工作，樹立良好道德，有高度責(zé)任心，吃苦耐勞、踏踏實(shí)實(shí)認(rèn)真工作。要不斷學(xué)習(xí)，解放思想，適應(yīng)時(shí)代需求不斷提高。如果青春是一團(tuán)火，那就讓她為護(hù)理事業(yè)燃燒吧!我愿意用自己一生的時(shí)間，為護(hù)理事業(yè)增光添熱。一年來，門診護(hù)理在院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)及科室主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，認(rèn)真按照護(hù)理部及科內(nèi)護(hù)理工作計(jì)劃開展護(hù)理工作，現(xiàn)將20xx年護(hù)理工作總結(jié)如下：一、工作量完成情況一年來共完成分診導(dǎo)診26000余人次，協(xié)助門診外科醫(yī)生進(jìn)行小手術(shù)78人次及外科換藥102人次，血?dú)夥治鋈舜?，查體8700人次。二、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控，使門診護(hù)理質(zhì)量得到持續(xù)改進(jìn)1、落實(shí)崗位責(zé)任制：年初針對門診的具體情況，重新制定了門診護(hù)理人員崗位職責(zé)和各班工作標(biāo)準(zhǔn)，使護(hù)理人員嚴(yán)格按規(guī)范做好本職工作，嚴(yán)格執(zhí)行首問首迎負(fù)責(zé)制。同時(shí)，積極響應(yīng)本市創(chuàng)衛(wèi)工作，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)檢分檢工作流程。嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。2、認(rèn)真組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)本院新的《護(hù)理質(zhì)量檢查及評分標(biāo)準(zhǔn)》，使每位護(hù)士理解、掌握評分標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)護(hù)士主動(dòng)參與質(zhì)量管理意識(shí)，每月進(jìn)行護(hù)理質(zhì)控講評，針對門診科室分布廣，護(hù)理質(zhì)量難以監(jiān)控的特點(diǎn)，每月不定期進(jìn)行科室自查4～8次，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出，限期改正，使科內(nèi)的護(hù)理質(zhì)量得到持續(xù)改進(jìn)。3、加強(qiáng)急救物品管理：每周專人進(jìn)行全面檢查一次，護(hù)士長每周檢查，隨時(shí)抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)，急救物品完好率100%。4強(qiáng)監(jiān)標(biāo)規(guī)范護(hù)則護(hù)認(rèn)職責(zé)積極督促醫(yī)人嚴(yán)術(shù)標(biāo)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求。三、加強(qiáng)環(huán)節(jié)質(zhì)量的管理，保證護(hù)理安全1、每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患排查，加強(qiáng)護(hù)理操作環(huán)節(jié)控制，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時(shí)指出，分析原因，落實(shí)整改措施。鼓勵(lì)護(hù)士主動(dòng)上報(bào)護(hù)理不良事件，每月組織護(hù)士進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí)一次，內(nèi)容以病人安全管理和護(hù)理應(yīng)急預(yù)案為主，增強(qiáng)護(hù)士護(hù)理安全意識(shí)2病人的察，化，及助醫(yī)生確、及療護(hù)理的生。3、加強(qiáng)對節(jié)假日、雙休日的合理排班，實(shí)行彈性排班，以滿足病人的需要。護(hù)士長、質(zhì)控員不定期到科室進(jìn)行檢查指導(dǎo)，保證護(hù)理安全。四、加強(qiáng)護(hù)理人員培訓(xùn)和在職教育，提高了護(hù)理人員整體素質(zhì)1、每月對科內(nèi)護(hù)理人員進(jìn)行分層次的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)各一次，進(jìn)一步提高護(hù)理人員理論水平。2認(rèn)真次護(hù)員“”訓(xùn)強(qiáng)規(guī)護(hù)理人員訓(xùn)科內(nèi)理考試訓(xùn)及考核6次，考核合格率100%3強(qiáng)訓(xùn)護(hù)員術(shù)應(yīng)急能力。上半年強(qiáng)對護(hù)員理應(yīng)預(yù)訓(xùn)100%。4、鼓勵(lì)護(hù)士參加在職繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，上半年一名護(hù)士取得山東大學(xué)本科網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。五、存在問題1理人視不過療垃圾混放、冰箱存放食物等。2、護(hù)理論文發(fā)表少，無護(hù)理科研。20xx年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長及科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點(diǎn)下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，完成了20xx年護(hù)理計(jì)劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。1、護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。2、堅(jiān)持了查對制度：護(hù)士參加1～2記錄;時(shí)查七對;輸發(fā)錯(cuò)。3認(rèn)實(shí)理常規(guī)顯護(hù)規(guī)，堅(jiān)配備置盤。4堅(jiān)頭間護(hù)預(yù)發(fā)發(fā)士長管理水平1、堅(jiān)持護(hù)士長手冊記錄與考核：要士長手冊每月5 日前護(hù)理部進(jìn)行考核并根據(jù)士長出的適合科室的計(jì)劃、季安排、計(jì)劃重進(jìn)行督施，監(jiān)測施效果，要護(hù)長把每月工作做一結(jié)，以利總結(jié)經(jīng)，開展工作。2堅(jiān)護(hù)士護(hù)士：安優(yōu)應(yīng)護(hù)長饋?zhàn)o(hù)理控習(xí)護(hù)長料。3、每月對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋，不斷提高護(hù)士長的管理水平。4、組織護(hù)士長外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大知識(shí)面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長參加了國際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護(hù)士進(jìn)行了匯報(bào)。三、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)1、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語50句。2、分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。3、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護(hù)士。4談，對給程度的足。5、對新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)、?？浦R(shí)、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。四、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)1、對在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科知識(shí)，以提高專業(yè)知識(shí)。3、各科室每周晨間提問1～2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)和骨科知識(shí)。4“婦女”行了護(hù)術(shù)賽無菌操作獎(jiǎng)()、二等獎(jiǎng)(、三等獎(jiǎng)周莉君分予了獎(jiǎng)勵(lì)。5、12月初，護(hù)理部對全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核：病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液、無菌操作。6、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理。7、堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)行了探討，以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。五、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。2、每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高危科室夏季如手術(shù)室、門診手術(shù)室，每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。3對治療室進(jìn)線對紫外進(jìn)對線強(qiáng)度行。4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時(shí)毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。5療換藥堅(jiān)(1：400)拖地每日二次，病房內(nèi)定(1：400消毒靈)行了終(柜，并用消毒液擦拭)。6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。7應(yīng)本，進(jìn)監(jiān)測護(hù)員較理工作1堅(jiān)質(zhì)量優(yōu)質(zhì)務(wù)的宗旨，深入開展了以病人過護(hù)讓療，識(shí)術(shù)室長年終總結(jié)2、八月份在三病區(qū)開展整體護(hù)理模式病房，三病區(qū)護(hù)士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識(shí)外，還深入病房與病人談心。3、全年共收治了住院病人2357觀125個(gè)，手術(shù)2380診護(hù)士為診務(wù)送病人去拍片，做b手續(xù)，送病人到手術(shù)室，三個(gè)病區(qū)固定了責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士，使病員得到了周到的服務(wù)。20XX理管理夠?qū)嶄J取，認(rèn)鉆研工作方法，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，立足本職崗位，帶領(lǐng)全科室所有護(hù)理人員，積極參加單位建設(shè)績時(shí)認(rèn)識(shí)說句，護(hù)長這位帶給壓力還較為覺作一項(xiàng)帶頭有領(lǐng)，才能服眾;為為護(hù)護(hù)員建好還領(lǐng)導(dǎo)護(hù)還是基本完成了20XX年的工作任務(wù)。下面，我就將本人今年以來的履職情況做如下表述：一、主要工作(一)根據(jù)科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)行合理的分工和安排，確保護(hù)理工作的正常有序的開展，圓滿了完成了禽流感(H7N9)的防治工作。(二)對科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上做出合理的調(diào)整和完善。為門診補(bǔ)搶藥行規(guī)搶藥品。(三)強(qiáng)藥藥標(biāo)識(shí);菌物品范放置，確保在有效期內(nèi)使用。(四)強(qiáng)識(shí)護(hù)理工作，安全工作是一切工作的基礎(chǔ)績護(hù)理不護(hù)理質(zhì)為護(hù)員嚴(yán)程和護(hù)務(wù)規(guī)心理懷，同設(shè)施、物品及家屬要加強(qiáng)安全管理。(縣委書記基層黨建述職報(bào)告)(五)護(hù)展的新理人行學(xué)習(xí)化三基，學(xué)習(xí)新識(shí)術(shù)理人員業(yè)務(wù)時(shí)發(fā)展護(hù)理強(qiáng)學(xué)習(xí)員進(jìn)行科內(nèi)、院內(nèi)學(xué)習(xí)考試訓(xùn)練;談議護(hù)，真正做到想病人所想，急病人所急。(六)護(hù)級(jí)進(jìn)行PICC維護(hù)習(xí)過學(xué)一步協(xié)助全院PICC置管工作的開展，提高護(hù)理技術(shù)水平。(七)護(hù)人病人的就流程行了改為診縮(八)習(xí)問題(一)科室管理方面尚不能盡如人意，個(gè)別診室有時(shí)存在秩序不規(guī)范、衛(wèi)生不到位等現(xiàn)象。(二)個(gè)別護(hù)理人員在護(hù)理服務(wù)規(guī)范方面的執(zhí)行力不夠，主要原因在于護(hù)士長缺乏管理方法和經(jīng)驗(yàn)。(三)年輕護(hù)士的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能不高，護(hù)士長對年輕護(hù)士的要求不夠嚴(yán)格，未能真正落實(shí)護(hù)理人員的培訓(xùn)工作。三、下步打算(一)繼續(xù)學(xué)習(xí)專業(yè)素質(zhì)，明年?duì)幦≡趯I(yè)素質(zhì)方面有個(gè)質(zhì)的飛躍，以自身的素質(zhì)帶動(dòng)全科，提高全科室的護(hù)理水平。(二)的進(jìn)這還過門診護(hù)士述職報(bào)積學(xué)，學(xué)先論。(三)遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，嚴(yán)以律己，以身作則，用心來靠近大家，用人格來感染大家，竭力打造一支更具凝聚力的護(hù)理隊(duì)伍。(四)嚴(yán)格按行為規(guī)范要求護(hù)理人員，按要求著裝，整潔干凈，不濃裝艷抹，不戴首飾;以病人為中心，做到服務(wù)周到、態(tài)度和藹、語言文明;做到病人滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意;病人對護(hù)士的滿意度達(dá)90%以上。(五)與同事互相協(xié)作，積極配合各科室工作圓滿完成各項(xiàng)護(hù)理任務(wù)。(六)格落各理工作計(jì)標(biāo)地全科理人業(yè)務(wù)習(xí)，定期進(jìn)訓(xùn)積護(hù)科的各工作。勞的，于護(hù)尋，希望大家一如既往地支持我，及時(shí)地為我更正自己身上的缺點(diǎn)，找出不足。我知道這還很，我護(hù)理管理工作開展的更好。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：領(lǐng)導(dǎo)的士的，如下：一、政治思想方面認(rèn)XXXX量管理效益年活動(dòng)，堅(jiān)為質(zhì)量護(hù)應(yīng)衛(wèi)發(fā)勢，積動(dòng)務(wù)為滿意為務(wù)。二、增強(qiáng)法律意識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī)習(xí)組織療訓(xùn)課士及護(hù)員習(xí)，理人員識(shí)市體制的建立，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng)，依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí)，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、識(shí)強(qiáng)識(shí)，使理人醫(yī)療發(fā)生。三、規(guī)范護(hù)理工作制度衛(wèi)事故綜標(biāo)任制，開展醫(yī)，理部認(rèn)組織學(xué)習(xí)習(xí)護(hù)辦嚴(yán)格護(hù)士經(jīng)驗(yàn)，實(shí)際護(hù)23項(xiàng)，明確各級(jí)護(hù)士位25種，規(guī)護(hù)規(guī)17項(xiàng)護(hù)士、護(hù)士量考核標(biāo)理質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)(質(zhì)檢總務(wù)給)，使護(hù)理工作護(hù)準(zhǔn)化、范化、科學(xué)化管理。四、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高護(hù)理隊(duì)伍素質(zhì)1、加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明用語，落實(shí)到每一個(gè)護(hù)理崗位，工作時(shí)間儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和、語規(guī)護(hù)習(xí)月份又了士禮培訓(xùn)請南華師指選拔了11名護(hù)護(hù)大賽，并取得了優(yōu)異的成績(護(hù)理部及11名隊(duì)員、犧牲節(jié)假日加班加點(diǎn))，展現(xiàn)三院護(hù)士的風(fēng)采，同時(shí)為三院爭了光。2敬“質(zhì)為”體護(hù)質(zhì)及滿97.6%。3學(xué)護(hù)36時(shí)，士極認(rèn)課，獲得了滿學(xué)習(xí)題，堅(jiān)理查房，加強(qiáng)護(hù)理人員三基訓(xùn)練，組織2次技術(shù)操作考試，均取得優(yōu)異的成績，合格率達(dá)100%。4、選派護(hù)理人員外出進(jìn)修共4人，護(hù)士長3次參加學(xué)習(xí)班共計(jì)22人次。5職護(hù)員參加理大學(xué)習(xí)科58習(xí)22人，提高了整體水平。6、在護(hù)士長的帶動(dòng)下，護(hù)師以上的人員不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極撰寫論文，不完全統(tǒng)計(jì)，共撰寫論文36篇，分別在省、市級(jí)雜志上發(fā)表及學(xué)術(shù)會(huì)議上交流21篇。五、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，提高護(hù)理優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)從理人、人說護(hù)重要組療安全服車輪護(hù)質(zhì)療糾紛強(qiáng)護(hù)理理質(zhì)別護(hù)士格的管理，帥綜標(biāo)責(zé)管家……了的保證護(hù)優(yōu)質(zhì)服務(wù)獻(xiàn)。1嚴(yán)格落認(rèn)真。護(hù)長每周一次不定期檢查導(dǎo)量，同護(hù)時(shí)饋?zhàn)o(hù)士質(zhì)檢查記錄。2、加強(qiáng)危重病人的管理，護(hù)理人員做到熟練掌握護(hù)理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用，提高了危重病人搶救成功率，急救藥械有專人負(fù)責(zé)管理，做到“四固定”、“三及時(shí)”急救藥械完好率達(dá)100%。3強(qiáng)護(hù)單潔環(huán)境為創(chuàng)一個(gè)清、整環(huán)境。4、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及護(hù)理操作規(guī)程，減少差錯(cuò)事故的發(fā)生，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，使基礎(chǔ)護(hù)理合格率基本達(dá)100%，褥瘡發(fā)生率為0。5護(hù)理，極任觀動(dòng)認(rèn)真并組織護(hù)士長查別入院